盒马菠萝蜜导购招聘门店：五月花广场店/PAC购物中心店/杨浦环创店/浦东长泰店做六休一｜8:00-17:00工资标准180元/天，月结要求：18-55岁，需食品健康证、办理胸卡，有水果促销经验优先联系：

形象干净利落，待人和蔼可亲，能顺畅和客人交流沟通

大风视界应用商城下载邀请码

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 主动挖掘客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3.参与谈判、合同签订及后续跟进服务 4.定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略 5. 配合团队开展营销活动，提升品牌影响力与市场占有率 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备学习意愿与成长潜力 4. 具备基本办公软件操作能力，能适应灵活工作安排 5.诚实守信，责任心强，认同公司价值观

GPU、工作站、Al应用、AI/IT谘询销售、市场宣传推广、客戶开拓与维护；按业绩要求准时完成指标。

根据公司销售规划及区域布局目标，负责空白区域、新渠道客户的开发拓展工作。主动摸排区域内潜在合作商户，挖掘批发、零售、团购、母婴、电商线下供货等各类优质客户资源，完成客户洽谈、合作签约、铺货入驻等全流程工作，持续扩大公司产品市场销售范围，完成区域拓客及销售指标。

销售厨房设备，开发维护客情关系

杨浦区项目直招监控员：夜班一名，55岁以内薪资:230一天，节假日额外加300。管住不管吃，宿舍4公里要求有：四级职业资格证书：保安证，无犯罪记录。工作时间:18点--06点联系人:乔

日结！！日结！！，必须保安证22号夜班补2人要求待遇：净身高171+，年龄45以内。上班时间12小时，8-8点，工资210，没有水饭，三人俩岗，黑白配自备，的不行，服从现场安排服装自备（黑白配全套），鸽子电话-位置-杨浦五角场附近今晚7点30到

上海杨浦区临青路鑫联园区白夜各补1个纯监控要4级证，4人一岗250/天有住（住军工路100号宿舍）没吃周家俊

公司直招保安过年不回家的要求:身高170以上，年龄46以下，无犯罪记录，退伍军人和保安证优先，工资待遇200一天，上班时间7：00-19：00，住宿六人一间，住在项目上24小时热水有单独做饭的地方事多的，酗酒的不要24小时热水，岗位站一做一休一工作点地:杨浦区电话:

住家单子：杨浦一对一照顾半自理老太太，睡眠少（有点痴呆），工资6500月休二天，要求年龄57岁以下，有护理经验，性格好，接单的速联系刘老师

黄梅想找商超的老乡看过来上班地点：黄商购物中心（正街店）详细地址：黄梅县黄梅镇人民大道392号水果导购薪资：底薪2500+销售提成+节假日福利补贴时间：7:00-11:30，15:30-21:00新天地调味肉导购要求：50岁以下，薪资：底薪2500+总销售额1%提成，月休4天时间：7:00-11:30，16:00-20:00联系人：项经理有意向的老乡可以直接电话联系！

横山海顿壁挂炉•德意厨电招聘导购3名｜店长1名欢迎各位精英人士的加入！上班地址：科创新城天和人家东门面房德意李经理

横山海顿壁挂炉•德意厨电招聘导购3名｜店长1名欢迎各位精英人士的加入！上班地址：科创新城天和人家东门面房德意李经理

3、大安鑫家合纸业招聘大店导购员一名，，有大店零售经验优先，薪资待遇面议，电话

导购员工作地址:颍上薪资3000-8000

工作职责： 1、开拓新客户资源 2、挖掘并承接更多潜在业务机会 任职要求： 1、性格积极、具备良好沟通能力 2、具备较强的抗压能力 3、有1年以上直客或同行业销售经验，拥有稳定客户资源者优先 公司提供充足的客户支持 我们给予高额提成，让您的付出获得丰厚回报 只要您心怀目标，并愿意踏实行动，面对挑战不退缩 诚挚欢迎加入Wah-E大家庭！

一.岗位职责： 1、开拓新客户资源，保持与现有客户的良好关系； 2、协助公司推进各项计划，达成销售业绩指标； 3、定期与合作客户保持联系，深化长期稳定的合作关系； 4、完成领导安排的其他相关工作事项。 二.任职要求： 1、热爱销售岗位，具备吃苦耐劳精神，抗压性强，工作积极主动，富有团队协作意识； 2、拥有较强的学习能力与出色的沟通技巧； 3、欢迎优秀应届毕业生投递，有销售经验者优先考虑，需大专及以上学历（条件优异者可适当放宽） 工作时间: 上午:9:20-12:20，下午13:50-19:00. 三.【福利待遇】： 1、社保，公积金、工龄奖、年终奖，每年一次加薪！ 2、转正后感恩金200/月！ 4、下午茶+每天零食！ 5、月度聚餐+集团年度团建（每年6月-7月）！ 6、结婚/生子福利：正式员工结婚祝福红包500元，生子祝福红包300元！ 7、带薪年假5-10天+员工年度体检（每年4月）！ 8、节日/生日福利礼品！ 9、员工食堂+兴趣班：舞蹈/瑜伽/羽毛球！ 10、广阔晋升空间，管理能力+业务能力提升！ 晋升途径：销售专员-储备主管-销售经理-总监-分公司负责人

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.主动接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3. 熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货处理 4.协助开展促销活动执行与数据登记，及时反馈销售及库存情况 5.遵守公司服务规范与安全制度，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业经验者优先 2.普通话流利，具备良好的沟通表达与服务意识 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础计算机操作能力，学习能力强 5.无不良从业记录，认同企业价值观

招客户经理

【公司简介】 浙江复创新材料科技有限公司，依托复旦大学义乌研究院，由复旦大学硕博士团队2022年创建，获评浙江省科技型中小企业，浙江省军民融合产业入库企业。 公司主要从事新材料研发，解决实际应用中的电磁干扰和电磁防护问题。相关产品已在国防、航天等得到应用，并形成一定的行业壁垒，未来公司持续致力于为航空航天及新能源汽车相关领域，提供覆盖从低频到高频的宽频段高性能电磁屏蔽/防护整体解决方案，填补国产空白，为国家安全、人民安全及供应链安全保驾护航。 【岗位职责】 1.负责公司新产品线的市场开拓与销售目标达成，制定并执行销售策略 2.策划并组织实施合作门店的促销活动、产品路演等营销方案，提升品牌曝光与销售转化 3.跟进销售全流程，协调内外部资源确保产品顺利交付，维护客户关系 4.收集市场竞品信息与客户反馈，为产品优化提供建议 5.完成部门制定的季度/年度销售指标及上级交办的其他工作任务 【任职要求】 1.大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先 2.2年以上B2C销售经验，有快消品/电子产品行业经验者优先 3.具备新产品市场开拓成功案例，熟悉渠道开发与终端销售运作模式 4.优秀的活动策划与执行能力，能独立完成方案制定到落地实施 5.性格开朗，抗压能力强，具备出色的沟通协调能力和团队合作精神 6.持有C1驾照并能熟练驾驶者优先（如需外出拜访客户） 【我们提供】 1.具有竞争力的底薪+业绩提成 2.完善的岗前培训与职业发展通道 3.五险一金+节日福利 4.丰富的团队建设与学习成长机会

销售工程师 薪资： 职位要求： 1、根据公司销售战略独立开展市场拓展工作，贯彻执行公司销售政策，确保按时达成公司制定的销售目标； 2、具备独立开发新客户的能力，拥有市场策划经验者优先考虑； 3、负责公司代理产品的宣传推广与销售工作，积极开拓销售渠道，完成既定销售任务； 4、性格温和、稳重，行为举止大方得体； 5、具备良好的沟通表达能力，工作踏实敬业，责任心强，具有团队合作意识； 6、大专及以上学历，电子信息、电气工程等相关专业优先； 7、两年以上销售工作经验，有电子元器件、低压电器、配电类产品销售背景者优先。 注：享受国家规定休假，缴纳五险一金，待遇优厚。

岗位内容： 1，通过电话外呼方式，主动联系目标客户，介绍公司产品，准确、专业地向客户解释产品的优势、申请流程及注意事项 2，针对客户的疑问和异议，进行耐心、专业的解答，提升客户接受度和满意度 岗位要求： 1，大专以上学历， 2、有良好的沟通能力 3、有较强的抗压能力和服务以上 4.持有证券从业资格证的优先，学历可放宽 薪酬待遇： 无责底薪（5K-8K）面试定薪，+提成+奖金 综合收入12K-15K 公司有食堂 提供宿舍（） 有全勤奖 饭补，五险一金 工作时间： 早九晚九 中间有3个小时休息时间 周末双休，法定假日休，年假5天

客户开发与销售：通过电话方式主动对接潜在客户，讲解公司产品与服务内容，深入挖掘客户实际需求，灵活运用销售技巧推动成交，达成既定销售目标。 客户关系维护：定期对已成交客户进行回访，及时响应客户咨询与意见，持续优化服务体验，巩固长期合作关系，提高客户满意度与再次合作概率。 数据记录与分析：完整登记客户资料及沟通情况，系统整理销售过程数据并开展分析，为调整销售策略和提升转化效率提供支持。 任职要求： 高中或中专及以上学历； 具备1年以上电销或客服岗位经验者优先考虑，优秀应届毕业生或跨行业求职者若有强烈发展意愿亦可培养。 核心能力 表达清晰，普通话标准，具有较强的沟通亲和力与引导能力，能准确把握客户意图。 认同销售岗位价值，目标感强，富有进取心，能够积极应对挑战与拒绝，适应一定强度的工作节奏。 具备快速学习能力，能及时掌握产品信息、销售流程及相关话术，融入高效工作环境。

薪资构成 结构：底薪＋岗位津贴＋绩效奖金＋销售提成，多维度激励收入增长 薪资范围：岗位均薪 8K-15K，上不封顶 收入保障：保底6600元轻松达成，月入8000元为常态，月入10000元易实现，月入15000元可冲刺岗位职责负责门店人员全周期管理，包括招聘、系统培训及新人带教 牵头达成门店销售目标，制定并落地销售提升策略 监督公司标准执行，涵盖员工行为规范与卖场运营标准 统筹门店商品管理，负责到货验收、入库登记及定期盘点 处理门店日常事务，包括交接班会议组织、账务核对、人员排班及员工沟通 完成上级交办的其他临时性工作 任职要求 年龄 40周岁以下 拥有3年及以上零售行业店长岗位工作经验 熟练操作常用办公软件及基础计算机应用 具备出色的沟通协调能力与客户服务意识 发展路径 公司坚持内部人才培养，搭建完善的职级与薪级晋升体系，配套专业培训支持 职业晋升通道：店长→营运专员→区域经理→大区经理

岗位职责 1. 负责上海区域半导体行业大客户的开发与深度关系维护，挖掘客户潜在需求，建立长期稳定的合作关系。 2. 基于客户业务痛点与核心需求，定制针对性的解决方案并推动落地，确保客户满意度。 3. 统筹协调公司内部技术、供应链等多部门资源，高效推进项目执行，达成既定销售目标。 4. 优先录用具备华为、锐捷等行业原厂或大型集成商从业经验者，能够快速适配行业业务模式。 任职要求 1. 具备出色的商务沟通与谈判能力，目标感强，能够高效推进业务并按期完成公司业绩指标。 2. 拥有优秀的团队协作意识，乐于分享经验，可快速融入团队并协同完成跨部门工作任务。 3. 具备良好的自主学习能力与创新意识，能够持续优化工作方法，适应行业与市场的快速变化。

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4. 及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期汇总销售数据，参与团队复盘与策略优化，持续提升业绩表现 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售相关经验者优先，经验不限 3. 学历不限，具备学习意愿和成长潜力即可 4. 具备基本办公软件操作能力，能适应灵活工作节奏 5. 诚信踏实，目标感强，认同团队协作与结果导向文化

主做公寓家具，全屋定制 无责底薪3800绩效 【重点】公司会给准确客户信息，工作内容非常简单，就是通过微信添加客户信息， 新人很快就会开单，干的时间越长越轻松工资越高 客户群体是二房东 复购率很高 1，开发客户维护 2，有销售经验 3 ，业绩目标达成 4，做过公寓管家，地产销售的优先 底薪3800＋提成＝10000＋上不封顶 工作好+环境好+免费培训+晋升空间大 时间非常自由， 非常自由 非常自由

成立于2001年，我们在大健康领域深耕24载，现已成为行业领军者。目前在上海拥有近100家门店，员工规模近500人，一直以来，我们专注为55-75岁追求品质生活的人群，提供全方位、高品质的健康管理服务。现在，诚挚邀请有志于大健康行业的“你”加入我们的团队！ 【非销售岗位】 我们围绕“自然健康”赛道，打造“身心灵”，三维一体的健康管理模型（调身、调心、调灵），通过自然健康预防保养，让更多追求品质生活的中老年人收获到身心灵的健康 一、岗位职业 1.公司有系统的营销方案，指导一线销售去落地执行 2.帮助市场员工提升助新能力，提升团队协作的管理能力 3.是市场员工的指导教练角色，也是公司营销方案的拓展者 4.晋升方向是市场拓展管理方向 二、岗位要求 1、沟通表达好，没有不良嗜好 2.做过相关行业、有陌拜、地推销售工作优先考虑 3.认可大健康行业，愿意跟中老年人打交道 4.性格热情外向，非常内向的不考虑 5.抗压能力强！不想奋斗的勿扰！ 三、上班时间：7：30-11：30/14：00-18：00 四、薪资 底薪7000+奖金，年薪不低于15w+，晋升后翻倍！ 想要发展，想要挣钱的一定给你平台和公平的机会，一起为梦想启航！ 我们期待你的加入，携手共创大健康事业的美好未来！ 可视频面试