岗位职责： 制定区域销售计划，跟进门店业绩，推动目标达成。 负责门店产品知识、手法操作及销售技巧培训，提升团队能力。 策划并执行终端促销、体验沙龙等活动，跟进落地与复盘。 定期巡店，检查陈列规范、服务流程和卫生标准，维护品牌形象。 收集门店经营数据，分析问题并制定改善方案。 维护代理商及门店客情关系，协调总部资源解决需求。 任职要求： 大专及以上学历，美容、市场营销等相关专业优先。 1年以上美容督导、美导或门店管理经验，有客户资源者优先，优秀应届生可放宽。 熟悉美容手法及培训流程，具备活动策划与数据分析能力。 能适应区域出差，沟通能力强，具备服务意识与团队协作精神。

1.负责公司产品的售前拓客以及售后服务，帮助公司秒杀团购活动顺利开展 2.公司提供客户资源，礼品等，也提供售后服务方案及礼品，需要维护新老顾客。 3.上班时间宽松，8:30-17:30，工作轻松自由。轮休制，调休。 4.员工额外福利:晋升快、五险、生日礼品、节假日、绩效奖、年终奖。（每满半年工龄工资加200元） 5.有会销经历优先。 晋升渠道:团购专员--销售主管--销售经理--区域经理--区域总监 试用期时间:1-2个月

橙心直聘！青年公寓管家招聘！！！名额有限，全市就近安排，住宿优惠，58和安居客资源 免费 使用! ! ! 在租单：量奖(300 - 2500) 职级奖(500 - 3000) 月度排名奖(300 - 2000) 新人刚入职基本薪资是在6000 - 8000，入职第二个月基本8000以上 我们只出租房子！不是房产中介！不是房产中介！没有任何中介费！ 不地推，不穿西装，工作简单好上手，无须经验，可以短租 一、岗位职责： 1、将公司现有房源发布到线上平台 2、通过58、闲鱼、小红书等行业网络渠道及其他渠道获取客户资源（90%的客户为主动需求） 3、不用主动寻找客户（客户主动联系你） 4、解答客户咨询，推荐合适的房源 5、带客户实地看房并促成租赁交易 （公司业务、无中介费，成交率超高！） 二 、要求： 1 、高中及以上学历，男女不限 2、年龄21-40岁 3、会骑电动车 三、薪资待遇 有责底薪最高4200+提成50% 无责底薪4000 +按单提成（最高260/单）+额外补贴50 在租单量奖金300-2500 工龄奖500-3000 月度排名奖300-2000 长达15天年假带薪年假 平均薪资7-10K 相关福利： 1、全免，还可以拿自己的租房提成； 2、在租单量奖+职级奖+交通补贴+全勤奖+节日福利+生日福利； 3、优秀储备+高职级最高底薪10700元； 4、不定期下午茶+每月团建+运动会+高温补贴； 5、公司提供端口补贴； 四、早9:30-晚19:30，中午一个小时休息时间（6-7点客户看房高峰期）自由工作制，给你充足的发展空间 晋升路线 出房管家 - 师傅 - 储备主管 - 出房主管 - 储备区总 - 区总 出房管家 - 合伙人 - 商圈经理 - 储备区总 - 区总 只看业绩，每季度公开竞聘！达到固定单量即可参与晋级考核，成为公司管理层，带自己的团队，收入和成长up up！！！ 上班地址 武昌：小东门金都华庭 光谷1店：虎泉翡翠城1-1-1809（交院隔壁） 汉口：菱角湖万达A3座1920 汉阳1店：人信汇soho公寓1107 徐东：橙心租房杨园店

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

你是不是认识很多开工厂、办公司、做生意的老板朋友？ 你是否经常觉得，这些人脉资源除了牵线搭桥，好像没法直接变现？ 现在，机会来了！国家电力改革，允许企业自由选择售电公司买电，就像选择移动运营商一样。这催生了一个全新的万亿级市场——售电行业。 我们就是这个领域的领跑者。现在，我们寻找的不是员工，而是城市合伙人。你不需要懂电，你只需要有资源！ 这是一份怎样的工作？ 一句话说清楚： 你介绍手头有用电需求的企业客户给我们，我们负责所有专业、复杂的签约和后续服务。客户成功签约后，你就能从我们这里获得长期、稳定、可观的！ 角色定位： 公司战略合伙人，是“用电资源的金牌猎手”。 合作模式： 轻资产、零投入、强背书。我们提供品牌、技术、资金、资质和全程服务，你只需负责前端资源的链接。 我们期待这样的你： 手头有丰富的工商业企业主、工厂负责人等人脉资源（制造业、商场、写字楼、学校、医院等均可）。 具备较强的社交能力和人际沟通能力，是企业主们信得过的朋友。 有事业心，不满足于现状，希望将人脉资源高效变现。 （不懂电？没关系！） 我们有最专业的团队为你提供全流程支持。 成为合伙人，你将获得： 高额 & 持续的回报： 客户签约后，只要他持续用电，你就能持续获得分成。一次开发，长期受益，打造真正的被动收入管道。 佣金比例行业领先，上不封顶。一个中型工厂，一年为你带来的收益可能远超你的想象。 强大的平台支持： 专业团队赋能： 从政策解读、电价测算、合同签订到后期服务，我们全程搞定，你无需操心。 品牌背书： 我们是拥有正规资质的售电公司，信誉可靠，让你在客户面前更有底气。 极简操作： 你只需要引荐，剩下的交给我们。 一个全新的职业赛道： 抓住国家电改红利，进入一个朝阳行业，从“人脉拥有者”升级为“能源服务专家”。 举个例子： 你介绍了一家年用电量100万度的工厂。 通过我们的服务，每度电可以为工厂节省1分钱（根据市场价格变动），一年就为工厂省下 1万元。 工厂老板对你感激不尽，因为你帮他真金白银地降低了成本。 同时，你从我们这里获得服务费。，赚两份人情和收益！ 常见问题解答： 问：客户需要付出任何成本吗？ 答：完全零成本。我们的价值就是帮企业省钱，他们没有任何额外支出。 问：如果我的资源不多怎么办？ 答：没关系！哪怕你只成功介绍一个客户，也是一笔稳定的额外收入。我们会教你如何高效开拓资源。 问：需要坐班吗？ 答：完全不用！时间自由，地点自由，你只需要利用你的碎片化时间即可。

瑜伽普拉提预售

岗位职责： 1. 负责铆接机等工业设备的市场推广与销售，独立完成客户开发、方案推介及合同签订全流程 2. 深入挖掘制造业客户需求，提供匹配的设备选型与应用解决方案，提升成交率与复购率 3. 参与行业展会、技术研讨会等活动，主动拓展客户资源并建立长期合作关系 4. 协同技术、售后团队推进订单交付、现场安装调试及使用培训，确保客户体验闭环 5. 定期整理市场动态、竞品信息及客户反馈，输出分析报告，支撑销售策略迭代优化 任职要求： 1. 对工业设备销售有热情，具备优秀的沟通表达、商务谈判及客户服务意识 2. 有机械、自动化、装备制造等行业销售经验者优先，接受无经验但学习力强者 3. 具备较强抗压能力、目标导向意识及团队协作精神 4. 具备基础办公软件操作能力 4000加+绩效

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5. 协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4. 有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

工作简单，有手就会，接受无经验小白 不拉客户，不贴小广告，无试用期无考核 时间自由，几点上班自己说了算，工作上班两不误， 上班发发贴，打打电话，聊聊客户，有成交就有提成，正常干8000，公司气氛超级好，下午茶，团建，

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2.主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立信任关系 3.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案建议 4.跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 5.定期反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与进度汇报 3.学习能力强，愿意接受系统化销售技巧培训 4. 有行业相关经验者优先，无经验者可带薪培养 5. 诚实守信，具备团队协作意识与服务意识

扬州厂要三个二.保.焊岗位，不用证会焊就行，焊工岗位，18-48以内都可以，480/天包吃住 点击右下角【免费聊】联系我报名

常州厂招几个二.保.焊工450/天包吃住，不要证会焊就行 年龄18-48以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

神农架林区招充电桩安装，安装一台家用7kw充电桩，有按照经验师傅联系我，拉线20米左右，不能漏裸线，套pvc管

神农架飞机场招两个经验丰富的水电师傅，年龄30--50，做民宿大概80个房间，接待大厅2000平，给水不锈钢管，电管pvc.今年做两个月左右，明年大概7月份交工，工资暂定350不管吃，管住，工地食堂每天35伙食，看手艺可加.每天打卡，月付70*剩余年前付清，二把刀勿扰，看清条件，下午5点后再打电话，别浪费大家时间

一、应聘条件： 1、年龄18-55周岁；身高165cm以上,有无经验均可； 2、无犯罪前科记录，身体健康； 3、退伍军人优先，应届生，农村城镇待业青年，下岗职工。 二、工作待遇; 1、每天工作8小时、12小时不等（不同项目，不同工作时间） 2、免费提供食宿，四季衣服，被褥，劳保用品，无线网，防暑降温食品及用品。 3、工作满一年可享受带薪休假，凡在我公司工作10天者可以预支工资。 三、职位描述： 1、工资待遇：8小时或者12小时综合工资在4000到6000

泰康已连续8年入围世界500强，最新排名为297名，资管规模排名全球第50名。已发展成为涵盖保险、资管、医养三大核心业务的大型金融保险服务集团。HWP作为集团三张名片之一，享有公司各类资源的倾斜，为您的职业发展提供坚实后盾; 1、收入结构丰富多样，HWP作为公司战略岗位，有专属创业津贴支持，时间长、奖金高、档位多、易达成、能升级、可通算、享补发、有兜底; 2、清晰的职业发展路径，清晰的HWP职业生涯发展路径，HWP基本法保障职涯发展，让HWP从销售精英到管理精英; 3、灵活的时间管理:除公司组织的必要培训活动外，您可自主规划工作时间，实现工作与生活的平衡，自由安排展业活动，提升工作效率与生活质量; 4、完善的培训体系:围绕三大定位建设培训体系，形成总分联动，分级分类的培训图谱。 [岗位待遇] 1.业务提成:按业绩贡献享受阶梯式个人津贴，收入与业绩直接挂钩，上不封顶。 2.专属福利:补充、补充公积金、长期服务奖、绩优代理人慰问金。 3.多元激励体系:专项激励、团建活动等。 4.平台赋能:提供超体、品牌、客户、专业团队、金融产品等资源支持。 5.培训与发展:定期组织培训课程和学习交流活动,导师制培养体系提供职业发展规划指导。 项目介绍: 泰康之家·高端养老社区全国布局40城50个项目，已开业24城33园区，泰康之家居民超23000+人。 泰康之家·湘园是:泰康保险集团耗资30亿打造的高端医养社区，位于长沙市湘江新区梅溪湖国际新城，项目总占地面积约13.2万平米,总建筑面积约25万平方米，全部建成后可提供2200张养老床位，并配置二级康复医院500余张床位将 打造成湖南省首个大规模，全功能，国际标准的高品质医养社区。 项目涵盖了13栋养老居民楼，中央空调，地暖和新风系统，1座拥有恒温游泳池，适老化健身房，阅览室，棋牌室，影音室，多功能厅，自助餐厅等设施设备的2万方活力主会所，1所以老年全科为核心，康复科为特色的二级康复医院。 目前，已经运营快4年时间，入住800多位长者。未来将会有更多的长辈入住泰康之家。

1：老牌支付公司，主要工作内容是安装POS机。 2：有销售经验优先 3：可兼职（一单一结50-150）、可全职。

工作内容： 1. 在商场或店面或者大排档等附近发放零食试吃，吸引顾客品尝并可以购买 2. 收集顾客反馈，及时向产品团队和运营团队汇报，运作新产品等 薪资待遇： 试用期4000加提成 转正后4500加提成 每周休一天 1-2个月转正，月入5000-6000以上，出差月入8000-1w，日结工资200-300左右，有老人带手把手教无需经验，非常容易上手超简单，有团建，有升职空间 提供住宿，早9晚7，需要长期全职的

进口水果销售，底薪+提成，面议

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成销售目标及业绩指标 2.深入了解产品/服务特点，精准匹配客户需求并提供解决方案 3. 参与谈判、合同签订及后续跟进，保障回款及时性 4.收集市场与竞品信息，定期反馈一线销售动态与客户建议 5.协同市场、运营等部门推进营销活动落地，提升转化效率 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与人际交往能力，抗压能力强 2. 有销售意识和服务意识，目标感强，结果导向 3. 学历不限，有相关行业经验者优先 4.经验不限，欢迎应届毕业生及转行人才加入 5. 具备团队协作精神，能适应灵活的工作节奏

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4.独立完成洽谈、合同签订及后续跟进服务 5.定期提交销售报表与客户分析报告，协助优化销售策略 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业相关经验者优先 2.学历不限，具备良好沟通表达与抗压能力 3.积极主动，目标感强，具备较强的客户服务意识 4. 熟练使用办公软件，能适应短期出差 5. 诚信正直，具备团队协作精神和职业素养

巴东县茶店子镇各个地方的优先

有理想，有抱负，提供大平台，有野心你就来

我们做五金仓储，现招聘业务员

工作内容：主要是厨卫品牌（方太老板华帝等）的销售工作 薪资构成：月综合工资3000-8000左右（上不封顶），购买社保，不定期团建，节假日福利，无需全天站立，工作环境好，人性化管理，年终奖满一年享带薪年假， 任职要求：高中以上学历，热爱销售能够吃苦耐劳有耐心责任心，具备良好的沟通能力和服务意识和团队合作精神，有销售经验优先，可以接受无行业经验 工作时间：夏秋两班制（早中班），春冬一班制 有兴趣者可以直接到北京中路169号京东家电洪城店面试

岗位优势： - 全程精准新房资源，不用瞎打、不用自己拓客 - 新人一对一带教，上手快，零基础也能做 - 家装刚需行业，市场稳定，长期可发展 - 管理层务实管理，只看结果，不搞形式主义 岗位职责： - 负责新房业主客户电话沟通、简单需求了解，邀约客户到店了解装修方案； - 公司提供**精准新房交房资源**，无需自己找客户、不用外出地推； - 跟进意向客户，做好基础登记、回访维护，配合团队完成月度邀约目标； - 配合部门日常培训、话术复盘，持续提升个人邀约能力。 任职要求： - 年满18，学历不限，有无经验均可，**新人可带薪培训**； - 普通话流利，沟通自然，抗压能力强，愿意踏实稳定做事； - 有电销、客服、销售经验者优先，优秀应届生也可培养； - 不摆烂、不混日子，想靠努力拿高薪、想长期稳定发展。 薪资待遇（真实靠谱） - 底薪 + 高提成 + 邀约奖励 + 月度销冠奖金 + 节日福利 - 综合月薪：6000–10000+，多劳多得，上不封顶 - 公司资源稳定，武汉新房交房量大，客源充足，不愁没客户聊 - 团队年轻化、氛围轻松，无强制加班、不PUA、管理制度透明 工作时间 早9：00–晚18:30，午休充足，月休4天

好开发，好开发，好开发，好开发！！！ 【上班时间】 1.10:00—18:00 中午休息1.5⼩时 2.双休不加班 3.请假不扣⼯资 【⼯作内容】 1、负责根据公司分发的资源开发客户 2、负责⽤⽹络销售，展会等⽅式与客户建⽴联系。3、完成个⼈业绩⽬标及团队业绩 【岗位要求】 1、1年以上相关⼯作经历；（接受小白） 2、23岁以上，较强的沟通与⼈际关系处理能⼒； 【福利待遇】 1、底薪：8000底薪（按面谈而定）.公司商务经理平均工资3-5万，商务精英10万以上！转介绍或者自己招人每单奖励600，返单奖励40%（老门店返单率100%） 2、开单提成当⽇发放奖⾦； 3、晋升机制:业务经理→储备总监→合伙⼈→总监→运营总裁

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与谈判，跟进合同签订与回款流程 4.收集市场与客户需求信息，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 目标感强，具备自我驱动与结果导向意识 4.学历不限，热爱销售工作并愿长期发展 5.诚实守信，具备较强的服务意识与职业素养

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