【公司优势】 资源优质：精准客户资源，转化率高，成单轻松，快速上手 团队年轻：全员90后，氛围轻松，主管与员工相处融洽 收入可观：用心即可拿高薪，月入20K+不是难题 任职要求： 1.热爱销售，愿意长期深耕销售领域 2.性格外向，沟通流畅，具备良好亲和力 3.有担当意识，能承受工作压力 4.是否有经验均可，欢迎新人加入 工作内容： 根据公司提供的客户名单，线上审核客户提交的个人信息资料，通过电话进行信息核实与需求分析，为客户推荐匹配方案，完成客户开发与后续维护（无需外拓或拨打陌生电话） 支持零基础入职，提供一对一带教培训！主管协助谈单，系统化业务指导，助力能力稳步提升 薪资待遇： 1.无责任底薪6000+绩效4000（入职即转正，首月到手10000！！！）+高额提成15%-40%+奖金3000-30000，新人保底月薪2w以上 2.带薪年假+年终奖+五险一金+下午茶点+公平晋升平台+专业培训+国内外旅游+生日会+节日礼品红包+定期团建等福利齐全 3.核心晋升通道！ 每季度开放晋升机会：客户经理→团队主管→团队区长→总经理→分公司负责人→总公司合伙人 奖励政策： 华为新款手机、最新款苹果笔记本、苹果手机、iPad、华为耳机、AirPods、茅台、红酒、香水、一线护肤品、品牌钱包等 等你来赢取！ 公司毗邻地铁站，出行便捷，福利优厚，接受无经验者 办公环境优越，业绩领先同行，团队凝聚力强 同事年龄相仿，沟通无障碍，工作心情愉悦 轻松赚钱，快乐上班~快来联系我吧~~~~

1.无责底薪5K+奖金+销售提成+社保+免费住宿+年底分红 2.接受零经验，应届毕业生可投递，社招人员需具备C端销售经验（配备专人一对一指导）； 3.定期组织团建活动，无行业背景者可系统培养，欢迎敢于突破自我的人才加入 岗位职责： 1.按照公司及部门下达的销售目标推进业务开展； 2.持续维护客户关系，提升客户满意度，增强品牌影响力与市场份额； 3.主动开拓新客户资源，挖掘潜在需求，针对性解决客户问题； 4.积极学习产品知识与销售技能，不断提升专业能力，保障服务质量 要求： 1.对销售类工作有热情，能接受面对面销售模式； 2.品行端正，乐于人际交往，具备良好的表达能力； 3.拥有较强的沟通技巧和团队协作意识

中餐厅直招前厅管理岗

上海浦东招销售专员

工资面议

岗位职责： 1、通过电话、微信、邮件、拜访等相结合的方式进行客户开发，沟通建立合作意向 2、对意向客户进行拜访，沟通需求，开展谈判，达成合作 3、维护好公司现有客户的生意，并进行深耕，取得更多生意机会 3、每月做好销售备货计划，协助业务助理把有问题的账款及时催收 4、通过产品培训，以及自己对于本行业产品的钻研学习，成为顾问式销售 任职要求： 1、情商高，沟通能力强，习惯换位思考 2、做事有始有终，遇到困难不服输 3、务实，好奇，坚定

要求有责任心，能吃苦耐劳

针对行业与岗位提供专业培训，欢迎优秀应届生及跨行新人加入！ 缴纳五险一金，享受节日、生日等多重福利，急招5人，名额有限。 无责任底薪+高提成+绩效奖金，在职员工月薪3W-60W。 欢迎有赚钱动力、追求长期发展的伙伴前来咨询！ 在职员工收入2W-60W！！数据真实可查，多劳多得，公司全程赋能资源支持！ 只招募目标明确、积极进取的新人，拒绝躺平者，我们不养闲人！ 支持优秀人才直接担任主管，待遇优厚，发展空间广阔！ 在职员工普遍稳定月入3W以上，销售冠军月入可达60W+ 不夸大、不空谈，真实岗位招聘，无需凑数面试，不设无效KPI！

精准当天数据！！资源质量决定收益，想提升收入实现目标请继续了解： 福利： 1.试用期提成无折扣！缴纳上海社保！ 2.不拖欠提成！不拖欠奖金！ 3.新人入职即分配当日实时资源！无通话时长与次数考核！ 在上海拥有8家分公司，本职场现有83名业务人员，团队氛围积极向上！欢迎零经验新人（主管全程带教） 工作时间：9:00-19:00（午休2小时）固定班制！无需加班！准时下班 工作内容岗位职责： 1.接收客户通过网络推广渠道主动提交的抵押、信贷、企业类业务申请 2.开展客户邀约及面谈沟通（新人由主管协助跟进） 待遇： 底薪8000元+统一提成最高达41%+丰厚奖金+开单奖励 新人及在职员工平均月薪3.5万！业绩前三月入20万以上！ 可查看每月真实薪资明细记录！！！！ 每笔成单均享开单奖388-6888元不等 邀约奖金每日发放50-100元（无邀约任务指标） 经验不限，只要对销售有热情，欢迎前来交流！ 公司每周提供2-3次下午茶（含奶茶、甜点等） 每月组织团队聚餐一次，每季度安排国内团建旅游 老员工每年享有一次底薪上调机会～ 入职满3个月可申请晋升为组长

不加班高薪销售代表，薪资当月发放，如果你正在寻找机会不妨了解一下。 岗位职责： 1.利用公司提供的优质资源开发高质量意向客户，无需外出拓客，当天即可开展客户开发工作； 2.深入了解并分析客户需求，确认客户到访时间并有效邀约上门； 3.完成客户邀约、沟通洽谈、签约及后续手续的全程跟进； 4.提供高品质服务体验，签订服务协议，推动业务合作达成，并促进二次合作。 任职要求： 1.******，表达清晰，普通话标准，语言具有感染力； 2.热爱销售工作，具备积极的工作热情； 3.拥有较强的学习能力与出色的沟通技巧； 4.工作认真负责，态度端正，富有进取心； 5.有金融行业从业经验者优先考虑。 这是一个充满活力的行业，也有一支充满激情的团队；一经录用，公司将提供系统化的专业培训和广阔的职业发展空间； 基本薪资福利：底薪+高额提成+奖金 工作时间：早上9:00——12:00，14:00——18:30 福利待遇： 1、员工福利：户外拓展、定期团建、公费旅游、生日福利、节假日福利；烧烤、漂流、爬山、观影、游戏、下午茶、红包雨等丰富活动持续不断； 2、培训指导：公司提供专业化、全方位的业务知识培训，采用一对一辅导模式，确保快速上手，助力高效出单； 3、办公环境：甲级写字楼办公，配备空调、冰箱、微波炉、休闲区，营造舒适、轻松的工作氛围。 只要勇于挑战，就能收获远超预期的回报，加入我们，实现年薪30W并非遥不可及！！！

上海市浦东新区招一个全屋定制安装中工，能看懂图纸熟练拼柜子。挂门板的，要干活仔细的，倒浆糊不熟练的勿扰，能干到年底，工地主要在浦东临港，奉贤这边，看清楚再联系，350一天早九晚六

上海民生路与迎春路交差口招木门安装，有40樘，人走帐清

岗位职责： 参与前期方案评审，配合设计工程师完成设计方案的完善与优化；参与产品数据及图纸审核，承担产品验证工作并解决开发过程中的技术问题；在产品开发周期中负责与客户进行有效对接； 1.依照产品开发流程，规范执行各阶段规定的工作内容； 2.参与相关设计评审，协助完成各关键节点的点检与评审资料整理； 3.参与APQP计划中的设计输入、设计过程及设计输出评审工作，按APQP要求推进产品设计任务，完成数据与图纸确认，确保设计成果满足客户技术标准； 4.落实技术研发及工程变更管理流程的执行； 5.编制公司工程变更通知单，主导产品设计相关的工程变更事项； 6.负责公司产品PBOM的编制、维护及准确发布物料清单（BOM），识别、编制并发布产品与过程特殊特性清单，对客户提供的产品结构开展工艺可行性评估； 7.推进试验项目的跟进、结果确认及问题整改闭环； 8.承担新产品开发具体事务，加入APQP小组，完成APQP程序所规定的各项任务，如实施工艺FMEA分析，优化工序质量控制点设置； 9.针对所负责产品组建跨职能团队，主导PFMEA表的建立与持续更新； 10.跟踪供应商零部件的工艺技术应用及产品质量表现； 11.负责OTS样件试制、打样进度跟踪与结果确认、样件评审、试验方案审定、试验组织及结果提交，完成OTS文档编制与交付，明确新产品的工艺路线与流程设计； 12.在PPAP阶段响应客户订单需求（包括零部件采购、生产排程、物流协调），完成PPAP文件制作与提交，以及SOP阶段项目的交接工作； 13.主导客户MB2、MB3问题的整改直至关闭，维护并完善问题跟踪清单。 任职要求： 1、学历：大专及以上； 2、专业：车辆工程、机械类、自动化类等相关专业； 3、工作经验：具备2-5年相关领域工作经验； 4、技能及素质要求： （1）掌握内外饰产品结构者优先； （2）了解内外饰产品生产工艺（如注塑、电镀等）者优先； （3）能熟练使用软件查看产品数据与图纸者优先； （4）具备良好的沟通能力，较强的团队协作意识与组织协调能力。

本地新建工厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，320一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励1500元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：18-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 实际工作地址：安徽芜湖

招会烧安徽寿县的菜厨师1个人

贝壳找房，销售

1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

培训制作工艺，学会后边做边售卖

晋中市灵石县一招聘光伏业务员若干名，男女不限，年龄不限，学历不限!!!主要说业务能力!口才要好，执行力要强。 1。具备良好的沟通协调能力。 2。能够独立完成任务，具有良好的开展业务能力。 3。有上进心，责任心强，吃苦耐劳，诚实可靠，听从指挥安排。 薪资待遇：底薪4000，加阶梯式递增高提成。具体面议!!! 联系电话：，有意向电话联系! 员工福利 节日福利 有无线网 团建聚餐

待遇：包吃住，月休三天，免费培训 时间：能上晚班 工资：3天一结，日结 任职年龄：18～28

1.客户开发与维护 -依据公司提供的客户名单或通过自主挖掘，进行电话初筛，识别潜在客户。 -定期回访老客户，维护客情关系，了解客户需求变化，促进复购或转介绍。 2.销售沟通与转化 -通过电话清晰介绍产品/服务的核心卖点、价格、优惠政策等信息，解答客户疑问。 -主动挖掘客户潜在需求，针对性推荐解决方案，引导客户达成购买意向，完成销售目标。 3.信息记录与反馈 -实时、准确记录客户沟通内容（如需求、异议、意向程度），录入公司CRM系统或客户档案。 -定期整理销售数据（如通话量、转化率、成交量），反馈市场需求、客户异议等问题，为团队优化策略提供参考。 4.其他辅助工作 -严格遵守公司销售流程、话术规范及合规要求（如避免违规营销）。 -积极参加销售培训，学习产品知识和沟通技巧，提升个人销售能力。

招聘要求： 1.能熟练的使用英语，并能与客户进行有效的书面沟通。 2.熟悉电子商务的运用，能通过各类网络平台开发新客户； 3、有较强的业务开发能力及业务沟通能力； 4、熟练应用办公软件； 5、有一定的化学或生物知识基础 6、身体健康，心态良好，有团队精神。 工作内容： 1、负责市场信息的收集； 2、根据市场营销计划，负责营销活动的策划与执行，完成销售目标； 3、维护客户关系，建立长期战略合作。

工作内容： 1、无需自主开发客户，无需外出拜访，依托公司提供的优质客户资源，通过电话形式维护并建立稳定的长期客户关系。 2、为客户提供专业化的数据服务支持，指导客户了解并掌握数据的正确使用方式与应用场景。 3、负责新老客户的购买、系统升级及续费等后续服务工作，确保客户获得高效、满意的服务体验。 任职资格： 1、大专及以上学历，热爱金融行业，有志于在专业金融方向长期发展，具备良好的沟通与表达能力。 2、对销售岗位持有积极态度，有相关销售经验者优先考虑。 3、性格积极开朗，自信进取，具备强烈的事业心与目标感，渴望实现月薪过万。 薪资福利： 1、无责任底薪7000元/月+业绩提成+工龄津贴+绩效奖金，2023年度员工平均月薪超过30000元/月。 2、依法缴纳五险，提供定期健康体检。 3、面试通过后，即使无金融背景也可入职，公司统一安排系统的岗前专业培训与实操技能培训。 4、团队活动丰富多样，包含多元激励机制、大型年会（含节目演出、颁奖与抽奖）、部门聚餐、定期团建运动及健康体检等。 职业发展方向： 1、销售专业路径多元晋升：从试用期销售服务顾问起步，可在公司内部向投资顾问、商务谈判顾问、行业营销经理、金融机构渠道营销经理等岗位发展； 2、管理晋升通道清晰：电话销售服务顾问—销售主管—部门经理—总监； 3、内部转岗机会开放：可参与公司不定期发布的内部招聘，申请转型至培训讲师、客户经理、产品讲师、业务流程管理等相关岗位； 4、未来行业延伸发展：具备能力积累后，可向投资顾问、理财经理、行业研究员、分析师、金融分析师等专业岗位拓展。 年龄要求：*****

15年老牌头部助贷企业，合规经营为根本，品质服务有保障。全国设有27家分支机构，其中上海布局14家，月均回款稳定在500万以上。 公司直招，不收取任何费用！！无经验者也可报名！！入职即享18天带薪年假！！ 1、与128家银行建立合作，覆盖900余款信贷产品，包括建设、农业、招商、交通等主流银行，产品线涵盖个人贷款、企业贷款、抵押贷、债务重组等类型。 2、公司统一进行广告投放，客户通过官方渠道主动提交申请，均为真实、有明确贷款意向的精准资源。 3、客户资源精准分配，无需盲打电话，资源质量高。 一、岗位职责：协助客户完成银行贷款业务的申请流程，客户由公司分配且主动咨询办理，无需自行拓客，完全不用担心客户来源问题。 二、薪酬结构：无责任底薪8000元（含500元全勤奖）+提成（10%~40%）+奖金（5千至3万元），新人平均月薪2-3万元，老员工平均5-8万元，业绩前25%员工月薪稳定超15万元（真实收入可查阅薪资明细）。 任职要求： 1.年龄20~35周岁，条件优异者可适当放宽； 2.普通话流利，具备良好的表达与沟通能力，善于引导客户； 3.性格外向，积极乐观，对电话销售工作充满热情； 4.接受零基础人员，公司提供带薪培训，需具备责任心，勤奋好学，主动提问。 福利待遇： 1、每周提供下午茶点； 2、定期组织团队建设活动，享受年假、产假、婚假、丧假等法定假期； 3、办公环境温馨舒适，节日发放专属礼品； 4、激励多样：开单奖励、周奖、月奖、奖励性休假等； 5、依法缴纳五险一金； 6、每月举办员工生日会

₪、全上海就近分配，实现家门口上班的愿望。 ₪、大专学历、本科学历及退伍军人优先考虑。 ₪、当天面试、当天出结果，通过后立即安排住宿，高效快速入职。 ₪、相较于学历与经验，我们更重视你的工作热情与学习意愿。 【工作内容】 1.承担租房业务及二手房买卖相关工作。（客户类型决定业务方向，无需自行选择） 2.涉及电话沟通，接待客户实地看房并进行房源讲解，成交后对接房东完成付款及后续服务。（非纯电销模式，日均约30通电话；公司提供平台、房源和客源，获客方法会系统教学）——授人以鱼，不如授之以渔 3.新人初期从租赁业务入手，熟悉流程后逐步参与房屋买卖。（买卖涉及税费、产权、贷款、限购等专业知识，均设有专项培训课程） 4.不要求过往经验，作为扎根上海27年的本土企业，拥有成熟的内部培养机制与人才发展体系。 5.入职后实行一对一师徒制带教，店长不参与个人业绩考核，专注协助新人成长。 【晋升路径】 初级经纪人——置业顾问（2~4个月），即转正 置业顾问——客户经理（6~9个月），实现首次晋升 客户经理——高级客户经理（7~10个月），再次晋升机会 高级客户经理——店长（9~12个月） 【薪资待遇】 ①买卖最高提成64%（如：500万交易额可获6万以上提成） 租赁最高提成64%（如：月租5000元可提3000元以上） 正常干：8000-12000元/月 努力干：12000-30000元/月 玩命干：50000元/月以上（上不封顶） ②住宿：提供单人宿舍，配备独立卫浴，步行10分钟内可达工作门店，空调、WiFi、洗衣机等设施齐全 ③奖金：每月、每季度、每年度开展优秀员工评选，表现突出者享现金奖励 ④福利：通讯费与交通补贴，医保报销比例高达95% ⑤晋升：每季度组织晋升评审，过程公开透明，杜绝“空降”，注重内部选拔，最快3个月晋升团队经理！伯乐寻千里马，年薪30万+发展空间广阔 ⑥培训：完善的带薪培训体系，师徒一对一指导，每月提供3~4次学习机会；涵盖房地产法规、交易流程、按揭操作、营销实战等全方位知识 ⑦晋升通道：清晰的职业发展路径（置业顾问→营业主任→分行经理→高级经理→区域总监） ⑧绩效奖金：达成业绩目标者定期获得公司奖励（含实物或现金，通常金额约为5000元） 【福利待遇】 1.面试通过即可立即上岗，无需等待，无试用期，首月薪资全额发放 2.面试合格即安排住宿，解决在沪居住难题 3.入职即享带薪培训，消除经验不足顾虑，边工作边成长 4.每月固定团建聚餐（人均标准500元），年度团队旅游包括玛雅海滩、迪士尼、苏州周边、三亚度假、青岛海鲜之旅（真实兑现） 5.享有12天超长带薪年假 6.节假日发放节日礼品 【职位要求】 ①性别不限，经验不限（关键看你是否有强烈的工作意愿） ②大专及以上学历，但我们更关注实际能力与职业态度 ③具备良好服务意识和综合素养（有服务行业背景者更具优势），能吃苦耐劳，富有进取心（目标需靠自身努力实现） ④退伍军人优先录用（我们看重团队协作精神与坚韧品质） ⑤应届毕业生同等欢迎（我们将成为你步入社会、成长成才的理想平台） 【太平洋房屋--公司简介】 ①全国房地产经纪行业十强企业，位列第六 ②集团化运营，旗下拥有75家子公司，覆盖全国及东南亚地区 ③上海本土老牌房产中介，深耕市场27年，客户口碑佳，资源积累深厚 ④门店平均业绩连续五年位居前列，巅峰时期达同行第二名的三倍 ⑤拥有业内公认的完善培训体系——太平洋学院，被誉为行业的“黄埔军校” ⑥连续17届荣获房产经纪领域权威奖项“金桥奖” ⑦团队关系简单，凝聚力强，打造高战斗力专业队伍 ----------------------------------|||职位招聘5-8人|||----------------------------------------- 工作地点：全上海就近安排，提供房租补贴！ （徐汇、浦东、长宁、宝山、闸北、静安、普陀、嘉定、闵行、松江、黄浦、卢湾、青浦等）

高级电话销售经理 岗位职责： 1、根据项目运营中心的任务分配，开展新客户开拓及实地拜访工作； 2、主动联系客户并持续跟进，推动项目合同签订，确保完成既定业绩目标； 3、负责已签约客户的后续跟踪与关系维护，落实款项回收、客户回访及服务续约事宜； 岗位要求： 1、不限学历，不限专业，工作态度严谨，具备良好的沟通表达能力； 2、具备较强抗压能力，听从工作安排，适应销售岗位的工作节奏； 3、品行端正，富有责任心，性格沉稳务实； 4、欢迎优秀应届毕业生投递；

薪资构成：无责底薪+绩效+提成+激励 工作职责： 1.负责企微代运营、美味广告项目、抖音代运营、直播服务及交易平台等相关业务的市场拓展，维护客户关系，推动长期合作方案的落地与深化。 2.开展本地餐饮商户生态产品的推广与销售，精准识别潜在客户，通过电话沟通或实地拜访方式接触客户，提供解决方案并促成合作签约。 任职资格： 1.大专及以上学历，具备1年以上销售工作经验，有出色销售成果者优先，具备互联网本地生活领域经验或大客户开发背景者更佳 2.热衷销售工作，乐于接受挑战 3.具备良好的人际交往能力、逻辑分析能力以及市场开拓能力 4.学习能力强，性格积极主动，目标感强，抗压能力突出 岗位亮点 1）客如云美味为阿里巴巴生态体系成员，采用SaaS与新媒体融合营销模式，行业前景广阔，职业成长路径清晰 2）健康守护：入职体检+商业保险双重保障 3）安心休假：除享受法定假期外，额外享有10天福利假（含5天全薪病假与5天全薪护理假） 4）文化关怀：1、3、5、10年司龄纪念+节日礼遇+周年庆典+开门红包+荣誉嘉奖+团队活动日

上海诚聘销售精英，只为寻找真正想赚钱、愿拼搏的你，不走形式，不刷人头，时间宝贵，彼此珍惜。 若别人主打轻松上班，你可选他；若别人强调高底薪，你也可选他；但若你想全力冲刺高收入，欢迎选择我们！ 公司主营信贷、房产抵押、企业大额融资，核心业务为房产抵押，单笔房抵成单，次月收入10W起步！每月准时发放薪资，提成奖金绝不拖欠，最高提成比例达45%！ 客户资源为实时网推获取，无需自行开发，资源精准及时，上门率与成交率双高。无需高强度外呼，拒绝无效拨打，告别频繁被拒，工作更高效。 薪酬结构：底薪（全日制大专/本科7000元，本科以上8000元）+2000元绩效+奖金+最高45%提成。试岗期间仅要求按时出勤，不迟到早退即可！ 岗位职责：负责邀约客户到店，了解客户资金需求，匹配合适银行产品，协助解决客户融资问题。 岗位要求： 1.年龄20-36岁（有相关行业经验者条件可适当放宽） 2.经验不限，零基础提供全程带教 3.具备强烈进取心，积极主动，性格外向 4.普通话标准，具备良好电话沟通能力 工作时间说明：业绩决定回报，销冠月入60W，这样的收入是否值得你全力以赴？ 周一至周三8:30-20:30（无加班），周四至周五8:30-18:00，周六9:00-18:00，周日固定休息 午休时间12:30-14:00，晚间安排1小时休息 福利待遇：每周不定期安排下午茶，定期组织团队聚餐与团建活动！ 相比同行，我们的优势在于： 1.渠道实力强，抵押业务最快当天完成押回放款 2.客户资源优质，新人平均开单月薪1.5万-3万，今年4月销冠收入突破60万，接近70万 3.公司自有资金支持，具备垫资能力，业务推进更快 4.当前上海地区行业顶尖销售多数汇聚于此，高收入不是口号，是真实结果。若销冠都赚不到钱，普通员工更难有收获。想真正挣到钱，请立即投递简历！

婚庆销售岗位职责： 1.负责婚庆服务的市场推广与客户开发，通过婚宴酒店合作、婚庆展会、异业联动等线上线下渠道，精准挖掘有婚礼需求的新人客户； 2.深度对接新人客户，明确预算及风格偏好，提供专业的婚庆方案咨询、产品介绍及个性化建议，建立良好的客户信任关系； 3.全程跟进客户洽谈流程，精准匹配策划、布置、司仪、摄影、摄像、化妆等婚庆服务套餐，高效推进签约转化，确保完成月度、季度销售业绩目标； 4.负责签约客户的后续服务衔接，协调内部策划、执行团队落实服务细节，跟踪婚礼服务全流程，全程保障服务质量； 5.密切关注婚庆行业动态、竞品信息及市场需求变化，及时向团队反馈，协助优化销售策略、服务套餐及推广方案。 任职要求： 1.1年及以上销售相关工作经验，有婚庆、酒店宴会、会展等相关行业销售经验者优先，热爱婚庆行业的优秀应届生可放宽条件； 2.对婚庆行业有一定认知，具备良好的审美能力，能够精准把握新人对婚礼风格的需求，沟通表达流畅、逻辑清晰； 3.具备较强的市场开拓能力、客户谈判能力及抗压能力，目标感强，勇于挑战销售业绩，有良好的结果导向思维； 4.性格热情开朗、亲和力强，有高度的责任心与服务意识，具备优秀的团队协作能力，能快速融入团队；

工资面议