主要工作：从事医疗类推广工作，负责视频及文章的发布 收入情况：自主决定努力程度，月收入8000-9000元，表现优异者可达数万元 提供食宿：包吃住，福利待遇完善

熟练掌握办公软件，整理归档资料，

主要负责招聘面试及入职手续办理 有无经验均可，提供专人一对一指导 包吃包住，晋升空间广阔 福利待遇完善，发展机会多

1、资料打印与整理 2、会议筹备及组织 3、协助总经理日常事务 4、快递收发管理 5、处理办公室日常基础工作 福利待遇：提供食宿、节日福利、广阔晋升空间 岗位要求：熟练操作电脑及常用办公软件，接受应届毕业生

现需要一名文员，负责跟单与内勤方面的工作要求大专以上学历，认真，能吃苦。

一、工作内容1.按照要求把销售订单发到接单群2.根据家长要求筛选合适的教员3.负责试讲后的跟进二、岗位要求1.灵活，性格开朗2.打字速度快3.沟通能力好三、工资和上班时间1.工资4千2.早10晚73.月休5天

不招短期工，不招暑假工，接受应届生，年龄25岁以下 1.工作内容：负责医疗类视频的宣传与推广，日常使用电脑进行文字录入，前期有资深员工带教 2.工作时间：上午8:00至下午18:00，中午休息2.5小时 3.任职要求：具备基本的电脑操作能力，会打字、在线沟通，普通话标准；接受零经验人员，前期安排专人指导；团队氛围轻松，同事多为95后、00后 福利待遇：包吃住（提供午、晚餐），宿舍配备空调、独立卫浴，环境干净整洁 享受带薪年假12-15天，缴纳五险一金，享有生日福利，每月组织带薪团建活动，每年提供一次出国旅游机会 晋升通道完善，机制公开透明

一、投标准备与信息管理 信息搜集与分析： 主动获取并筛选各类招标渠道（如政府采购网、公共资源交易中心、企业招标平台等）发布的与招聘服务、人力资源相关领域的招标公告。 项目评估： 对潜在投标项目开展初步研判，评估项目的可操作性、收益空间及与公司发展方向的契合程度，为是否参与投标提供参考依据。 招标文件解读： 细致研读招标文件内容，准确把握客户核心需求、技术规范、商务条件及评标规则，提炼重点要求和得分关键项。 二、标书编制与统筹 项目统筹： 作为投标工作的主要负责人，制定清晰的投标进度安排，协调销售、运营、财务等相关部门资源推进工作。 商务标编制： 负责整理、更新并归档公司资质证明、过往业绩、人员资格证书等商务材料。 撰写或审核商务响应内容，涵盖公司简介、服务方案概要、项目团队构成、同类项目实施案例等要素。 协同财务部门完成成本测算与报价策略设计，组织形成最终报价文件。 技术标编制： 牵头完成技术方案的编写工作，确保内容符合项目要求且具备竞争力。 标书整合与审核： 将商务、技术、报价各部分内容汇总为完整的投标文档，并组织多轮交叉检查，确保响应全面、数据准确、无格式疏漏或文字错误。 标书美化与封装： 负责标书的排版优化、视觉设计、打印输出、装订及密封流程，确保整体呈现符合招标方规定的格式与递交标准。 三、投标执行与后续跟进 投标提交： 严格按照时间节点完成投标文件的递交任务，包括现场送达或通过电子招投标系统上传操作。 投标保证金处理： 配合办理投标保证金的支付及后期退还事宜。 结果跟踪与复盘： 持续关注开标进展，无论是否中标，均开展复盘总结，分析得失原因，积累经验以提升未来投标质量。 中标后续： 配合商务团队推进合同协商，并协助完成中标后合同签署的相关流程。 四、资料库与知识管理 建立并维护投标资料库： 系统化归集公司资质文件、成功案例、人员简历、认证证书及优质技术方案模板，推动内部知识沉淀与高效复用。 市场与竞争对手分析： 持续跟踪行业趋势，研究竞对企业在投标中的策略运用与报价水平，为优化自身投标方案提供数据支持。

工作内容： 1.负责日常行政及后勤事务，包括文件整理、资料录入等； 2.协助处理部门间的沟通与协调工作； 3.完成上级安排的其他办公室事务。 任职要求： 1.学历、专业、经验不限； 2.熟练使用办公软件（Word、Excel等）； 3.工作细心、责任心强，具备良好的沟通能力； 4.有无经验均可，公司提供岗前培训。

北京爱琴海房地产置业有限公司，成立于2016年，现招聘文员一名，，，22–30岁，高中（中专）或以上学历，第一要懂人事招聘，会操作基础办公软件，不会也可以培训，不加班，周六日节假日全休，工作地址在北京昌平区马池口镇或者顺义高丽营 薪资待遇面议，有兴趣联系面谈，面试成功，春节前就可以直接上班。

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昌平快捷酒店招长期客房，14一间，分房20间以上，管吃住，节假日双薪，事少好干

北京昌平回龙观招聘高铁库内现招聘5-10名夜班工作，.月薪4000--5500、长期夜班，最晚凌晨三点就下班，活不累，轻松，包吃包住，不收任何费用，，适应长期夜班年龄最大不超过57周岁。要求尽快到岗，过年不回家，年后安排休息

房租管理文员

因公司业务发展需要急招:办公室文员:1名,前台接待:1名卫生保洁员:1名,夜间值班员:1名工资:底薪+绩效奖金.部分岗位有带薪休假、节日福利;福利:社保、餐补、包住;招聘单位:宁波同享宾馆管理有限公司地址：鄞州邱隘潘火路；联系电话:

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招文员

职位要求： 1、大专以上，3年以上工厂人力资源和行政管理经验； 2、掌握企业管理、人力资源管理基础知识和招聘技能； 3、熟悉劳动法，国家相关法规、政策，了解同行业知识与发展趋势； 4、熟悉各种招聘模式和渠道，思维清晰敏捷，能承受较大的工作压力； 5、具有较强的沟通能力、分析判断能力、语言与文字表达能力。 职位描述： 1.负责公司的行政管理，协助总经理助理搞好各部门之间的综合协调。加强对各项工作的督促和检查，沟通内外联系，保证上情下达和下情上报。负责对会议、文件决定的事项进行催办、査办和落实。 2.负责全公司组织系统及工作职责研讨和修订；负责公司各项制度的制定和监督执行；负责公司各类文件的管理及发布。 3.制订公司行政预算，安排办公用品采购及发放；对公司固定资产及车辆等进行管理。 4.负责公司的对外联络及公共关系，安排各类会议和接待工作。 5.负责公司资质的申报及规划；安排办理公司各类证照的年检、变更等手续。 6.负责公司的总务管理和安全保卫工作。 7.企业文化的宣传和建设，企业形象的建立。 8.负责公司组织架构的设计、岗位描述、人力规划编制、考勤管理的工作。 9.负责组织人员的招聘、培训和考核。 10.负责员工关系管理，部门的团队建设。 11.负责工业园区安保，卫生，水电及在园区的其他企业的联络工作。 12.负责公司安全、环保、职业健康监督管理及资料完整性。 13.公司领导安排的其他各类事务。

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一、收入无上限：7000元底薪准时发放，叠加35%-50%行业高比例提成，单笔佣金突破10万屡见不鲜，优秀顾问年入百万司空见惯，薪资完全由个人实力与努力决定。 - 福利超想象：北京六险一金全额缴纳，提供免费员工宿舍，轻松解决租房与通勤压力；享20天带薪年假+季度奖金分红，工作生活两不误；带看奖励、项目激励持续不断，节日礼品、国内外带薪旅游等福利丰富，让奋斗充满获得感。 二、成长有路径：从新人到管理者，晋升有方向 入职即配备资深经理1对1带教，帮助零经验新人快速转型为专业顾问，更有明确晋升通道通往业务合伙人，每一步发展都清晰可见，职业未来可期。 三、平台强支撑：起点即优势，资源全赋能 - 区位优势明显：办公地址位于昌平沙河核心商务楼宇，紧抓区域商业发展红利，高效对接客户资源。 - 资源全面开放：入职即可接入北京重点商业地产项目库与精准客户数据库，无需从头积累，成熟资源助力快速成单。 四、团队有力量：加入即享专属权益 - 管理团队实战派：管理层均具备8年以上行业经验，亲自指导毫无保留，助力新人加速成长。 - 员工专属福利实：内部购房享受特别优惠，租房免收中介费，在自己专注的领域优先收获实在好处。 五、岗位核心职责：拓展并维护客户关系，以专业服务推动交易达成，目标是持续成交、高效爆单、实现高收入。 【关于我们】2013年创立，已在北京设立9大办公区域，专注于商业地产资产交易，是业内公认的领先服务平台。

岗位职责 1.负责摩托车销售与推广。 2.提供专业摩托车咨询与服务。 3.维护客户关系，提高客户满意度。 4.简单视频录制剪辑直播互动或出镜。 任务要求 1.具有良好沟通技巧和销售能力。 2.能够独立处理销售中过程具备谈判技巧。 3.对摩托车有浓厚的兴趣，有相关的知识背景。 4.要积极乐观，具有团队精神。

工商注册、公司设立、代理记账、法人变更、注册地址变更、企业信息变更、公司注销、一般纳税人及小规模纳税人相关服务、各类资质办理等一站式企业服务； 如果您看到这条招聘信息，说明我们有缘，期待您成为我们当中那个携手共创财富的伙伴。销售岗位需要的是有冲劲、有目标、自律性强、具备竞争意识、不轻言放弃、敢于突破，并能将压力转化为动力的人； 本岗位为电话销售形式，日常工作以电话沟通为主，电话量无硬性指标，但开发客户越多，机会自然越多； 新员工入职初期以自主开拓客户为主，期间我会亲自带教、协助你开单获客； 待业务熟练后，公司将持续提供客户资源支持； 这个行业具有长期发展潜力，每个城市都有大量企业存在，只要有企业，就离不开企业服务； 后期发展方向主要为业务拓展与客户转介绍，只要肯干、有业绩，发展空间广阔； 周末双休，不加班。 1. 挖掘客户需求，发掘合作契机 2. 维护客户关系，达成销售目标 3. 管理客户资源，促进长期合作 必备能力： 1. 良好的表达与沟通技巧 2. 具备自我驱动力、责任心及较强抗压能力 3. 拥有团队协作意识，乐于接受挑战 4. 具备一定的市场洞察与分析判断力 薪资福利： 1. 无责任底薪 2. 行业内具竞争力的提成比例 3. 周末双休 4. 工作时间早9晚6 5. 目前团队人均月薪15k，最低不低于10k 6. 生日福利庆祝 7. 每月团队建设活动 8. 季度集体出游 9. 话费补贴与全勤奖励 10. 优质资源激励政策

岗位职责： 1、按既定目标推进并确保销售团队整体业绩指标的达成； 2、负责电销体系及线上学习平台销售机制的搭建与优化，统筹销售客服团队的人才培养与输送； 3、监督并指导团队成员日常作业，优化工作流程，提出绩效提升方案，建立科学有效的激励机制； 4、统筹团队业务布局、目标分解与人员管理，建设高效能、高执行力的作战团队； 5、对接市场部及公司推广渠道所获取客户资源，开展电话跟进、回访直至完成转化； 6、策略与话术设计：依据客户特征制定外呼策略，并结合产品变化持续迭代沟通话术； 7、数据复盘与汇报：定期进行数据分析与成果汇报，通过数据洞察问题并推动解决； 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上互联网领域从业经历（有大型企业、在线职业教育、K12、医考行业背景者优先）； 2、具备出色协调与沟通能力，能合理整合资源，主导关键业绩目标落地； 3、精通绩效管理，具有经营视角，能够主动识别并化解业务难题； 4、思维条理清晰，拥有优秀的沟通表达、应变处理、项目推动及数据洞察能力； 5、服务意识强，具备良好的团队协作精神，责任心强，情绪稳定，抗压性好；

地址：昌平县城 招聘：售后客服，销售专员 年龄：25岁－55岁（优秀者学历可放宽） 工资:4000底薪＋全勤奖＋年终奖+长期服务奖，上不封顶 周六日法定节假日休息

您是否正在寻找一份理想工作？高薪资、好氛围、大晋升空间、双休、不加班……这里全部都能实现，机会不容错过！ 岗位描述： 1. 利用公司提供的客户资源开展销售工作，完成业绩目标； 2. 底薪5000+提成（10%-20%）+现金奖励=月收入轻松过万，普通员工平均月薪2万，销售冠军月入5万以上； 3. 拥有完善的培训机制，实行一对一指导，零经验者经一天培训即可快速上手； 4. 不加班，真实可靠； 职位要求： 1. 工作踏实积极，渴望挑战高收入，有无经验皆可； 2. 对销售工作充满热情； 3. 具备良好的团队合作意识。

有素材用电话给公司提供的客户进行回访

男女不限，积极勤快，能吃苦耐劳

招聘销售厨房设备人员，有经验者优先，工资面谈