岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制，确保货品结构合理、周转高效 3. 主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4. 带领团队开展营销活动执行与本地化推广，提升门店区域影响力 5.定期分析经营数据，向总部反馈市场动态并提出优化建议 任职要求： 1. 具备门店运营管理经验，熟悉零售/快消/餐饮等行业运营逻辑 2.有较强团队领导力与跨部门协作能力，能独立统筹多线程任务 3.具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 4.责任心强，抗压能力好，适应灵活工作时间安排 5.学历不限，有相关行业店长经验者优先

主机游戏馆现招聘一名全职店长，店内主营ps5，SWITCH，xbox，目前还有附加拼豆项目。 岗位职责: 接待顾客，收银验卷，游戏指导，环境卫生清洁等，店里有两只猫咪，需要日常照顾好 任职要求: 希望你热爱游戏，最好自己就是游戏玩家。从事过其他服务行业，为人热情开朗，认真负责，熟悉主机上的双人游戏，会拼豆项目更好，没玩过拼豆也可以培训，年龄要求20岁以上。平常主要就是一个人看店，如周末节假日很忙的时候会找兼职帮忙，工作日事少比较轻松，可以做自己的事，完成好本职工作即可 工作时间是周一到周五12点至22点，周六日及节假日是10点至22点，上六休一，每周二固定关店一天。看店工作，工时比较弹性，晚上没顾客可以早走，能接受这种工作性质的再来联系 岗位福利: 正式员工基本工资+全勤奖+饭补+提成工资+流水分红，加班有加班费，缴纳社保，不包吃住。

找稳定管理岗看这里！乡村基全城招店助5200起薪，后期上调，缴纳社保包吃包住，月休4天，仅白班9个半小时北京昌平、朝阳、丰台、西城，东城多家门店大量缺人，就近分配连锁大品牌晋升不愁，长期发展首选有意直接致电：

招聘店长，负责带领团队完成业绩目标。薪资待遇：月薪6500-12000，薪资上不封顶。提供带薪培训，奖金丰厚，团队氛围良好。工作地址：昌平区，南口优先。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护门店形象与经营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.熟练使用办公软件及门店管理系统 5.有同行业店长经验者优先

有责任心

昌平南邵镇某火锅店找店长，要求四十岁以下，男女均可。底薪一万+绩效工资，有社保，营业面积800平米左右，人员配置35人。有意者发简历。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员调度、商品陈列、库存管理及销售目标达成 2. 制定并执行门店营销活动方案，提升顾客进店率与复购率 3.组建并培养高效销售团队，开展员工培训、绩效考核与激励管理 4. 维护客户关系，处理客诉与突发事件，保障门店服务品质与品牌形象 5.定期分析经营数据，优化运营流程，控制成本并提升盈利水平 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力与团队领导力，责任心强 3. 具备基础数据分析能力，能熟练使用办公软件 4.服务意识强，抗压能力好，适应快节奏工作环境 5. 学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

超市运营管理

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清运司机 从智能柜取包裹拉回中转站即可 月薪资 9k～1.3w 要求有驾驶证，会看手机导航 年龄满 25-50周岁，能吃苦

岗位职责： 1.负责面点产品的制作与创新，包括包子、饺子、锅贴、馅饼等中式面点的和面、醒发、成型、蒸制或烘烤全流程操作 2.严格把控食材质量与出品标准，确保口味稳定、卫生达标、摆盘美观 3. 按时完成早/午/备餐及高峰期出品任务，保障出餐效率与顾客满意度 4. 协助厨房日常清洁、设备维护及物料盘点，保持操作区域整洁有序 5.配合厨师长优化菜单结构，参与新品研发与成本控制工作 任职要求： 1.热爱餐饮行业，具备扎实的中式面点制作功底，熟悉传统工艺与现代技法 2.有相关工作经验者优先，无经验者可提供带教培训 3.持有有效健康证，讲卫生、守规范、责任心强 4. 具备良好的团队协作意识与服务意识，能适应快节奏工作环境 5. 学历不限，身体健康，无不良从业记录

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昌平区沙河镇附近招聘空调安装维修师傅。工作地址位于昌平区沙河镇。

招聘：店长薪资：4000-6000元/月招聘岗位店长一名薪资4000-6000从事中西餐行业经验者优先

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茶楼店长/门店运营 一、上班时间（坐岗轻松，月休 4 天） 1.工作日：13:00‑22:00 2.周末 / 节假日：10:00‑22:00 3.非在岗时段：线上维护消息即可 面试说明：面试分为线上视频初面 + 门店线下终试，需能够接受两轮面试再投递简历，寻求长期稳定发展，短期过渡勿投，非诚勿扰！ 二、任职要求 1.年龄 23‑35 周岁，大专及以上学历，形象气质良好； 2.1 年及以上门店管理运营相关经验，有茶楼、棋牌室、休闲业态经验优先； 3.擅长客户沟通，熟悉私域客户维护，具备基础活动策划、线上平台推广能力； 4.工作细致有责任心，可统筹门店现场管理、账务核对，抗压能力强。 三、工作内容 1.门店管理：负责茶楼棋牌室及楼顶天台花园的日常接待、现场秩序管理、环境卫生管控、软硬件设备巡检与维护，保障门店日常有序运营。 2.客户运营：及时回复线上咨询，维护私域客群，做好客户回访与留存，提升老客复购率，积累稳定客源。 3.活动与账务：配合落地门店引流、福利活动，拉动到店客流；负责门店日常账务核对、营收统计，完成月度经营目标。 4.门店推广：负责门店线上线下推广运营，更新团购、平台店铺信息；拍摄门店环境、包间、花园、活动素材，发布朋友圈、短视频及本地生活平台；策划小型引流推广内容，提升门店本地曝光、同城流量，拓新引流，提升门店整体营业额。 四、福利待遇 1.带薪试岗 5 天，3 个月实习期，考核通过正式转正 2.免费培训基础茶艺、咖啡机操作及门店运营推广技巧 3.每天零食、饮品下午茶福利 4.底薪 4-5K + 业绩提成（提成面谈，上不封顶，优秀者可晋升门店合伙人）

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

招聘：临猗移动营业厅店长（薪资5000+）薪资：5000-8000元/月岗位职责1.负责营业厅日常运营管理及服务流程优化2.主要负责管理台席的日常运营与工作协调3.协调团队成员完成销售目标及服务质量指标任职要求1.大专及以上学历，市场营销或管理相关专业2.具备3年以上零售或服务行业管理经验3.熟悉移动通信业务知识，具备良好沟通与协调能力4.有团队管理经验者优先工作时间8:00-19:00休4天/月

儿童、年轻人游艺娱乐店招营业员

岗位职责: 1. 负责超市内商品的上架、补货及陈列工作 2. 协助顾客挑选商品，提供基本咨询服务 3. 保持工作区域整洁，维护良好的购物环境 任职要求： 1、善于沟通、按时完成上级交给的工作 2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

北京超市招聘:大肉刀手20-48岁会分简单割猪肉，主打销售，优先录用！工资面议联系电话:地址:北京市昌平区，门头沟

昌平供销市集室内3300平米菜市场，室内恒温有空调供暖，周围人口密集消费能力强，开业在即，限时补招蔬菜2，水果1

岗位职责: 1. 负责手工制品的制作与加工，熟练掌握烫豆工艺 2. 按要求完成日常接待、核销、熨烫豆工作，保证店铺的正常运营等工作 任职要求： 1、善于沟通、、反馈、按时完成上级交给的工作 2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

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收银结算项目，接听顾客询问电话岗位职责： 1.负责顾客收银结算，准确快速完成现金、移动支付等各类收款操作 2.核对销售单据与系统数据，确保账款一致、日清日结 3. 解答顾客关于价格、促销、退换货等基础咨询，提供友好服务 4.保持收银台及周边区域整洁有序，协助商品整理与补货 5. 接听顾客来电，记录并转达相关问询或投诉至主管 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和责任心 2. 性格耐心细致，能适应快节奏工作环境 3.有零售、餐饮等行业收银经验者优先

售货员要求年龄50岁以下，身体健康，工作认真干净利落，服务热情，有工作经验者优先。售货员薪资福利:每月工资4000元，包吃住。招工人数:一名（9.24）工作地址:昌平南郝庄鑫辉超市

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