1、依据公司各阶段发展需求，完善财务制度与管理体系，统筹制定年度财务计划及管控标准； 2、全面负责部门日常运营、预算管理及资金调度等关键环节的统筹与监督； 3、主导财务报表、预算及决算编制工作，提供精准高效的财务分析，支持公司战略决策； 4、定期提交经营情况、财务成果、收支执行及计划进展的详细报告，及时报送各类财务资料； 5、维护与财政、税务、银行等政府机构以及会计师事务所等第三方专业机构的良好协作关系； 6、指导并监督团队成员工作执行，参与本部门人员招聘、培训、绩效评估及人才梯队搭建工作。

1. 基本要求 （1）具备本科及以上学历，财会类相关专业如会计学、财务管理、税务等，需持有中级或以上会计职称，拥有CPA、税务师、ACCA等资格者优先考虑； （2）具有5年及以上企业财务全面管理经验，熟练掌握财务核算、税务筹划、资金运作及财务分析全流程，有相同行业背景者优先； （3）年龄在30至45周岁之间，具备良好的职业道德，抗压能力突出，坚持原则，无任何财务领域不良从业记录。 2. 核心能力要求 （1）学习与适应能力：能够迅速掌握最新财税政策及行业业务动态，及时调整并匹配企业在不同发展阶段的财务管理需求，助力财务体系持续优化升级； （2）专业统筹能力：精通会计准则及相关财税法规，可独立构建财务核算体系与内部控制机制，全面负责资金运作、税务规划及报表编制等关键职能，有效防范财务风险； （3）团队管理与沟通协调能力：具备较强的团队建设与培养能力，能制定工作目标与绩效考核标准；同时善于与业务、运营等部门协作，促进财务与业务深度融合； （4）数据分析与决策支持能力：擅长通过财务数据进行深度经营分析，为企业的经营决策和战略部署提供准确的数据依据和专业建议，推动财务职能由核算向管理与战略层面转型。 3. 工作职责适配要求 （1）主导公司财务制度与流程的制定，并推进实施、监督执行及持续优化； （2）组织并带领财务团队高效完成日常账务处理、报表编制、纳税申报等基础性工作，持续提升团队的专业能力与工作效率； （3）根据企业实际经营状况开展资金安排、成本控制及税收筹划工作，提高资金使用效益，降低运营成本； （4）负责与外部审计、税务机关、金融机构等单位对接，保持稳定良好的合作关系。 具体薪资面议。余慈

岗位职责: 1、财务管理与规划：制定并落实公司财务管理政策、流程及制度，保障财务运作的合法性与规范化。通过分析财务数据与变动趋势，为战略决策提供有力的财务依据和专业分析报告。 2、全盘账务管理：全面负责子公司账务处理工作，确保财务信息的真实性、完整性与时效性，持续优化核算流程，提高工作效率，防范财务风险。 3、税务管理与筹划：准确完成各项税费计算与申报，确保税务操作合规。深度参与税务事务管理与筹划方案设计，提出合法合规的优化策略，有效控制税负成本。 4、工资审核与台账管理：统筹管理工资发放、暂借款项及预支工资审批等专项财务事项，建立并维护清晰台账，确保资金使用合规、数据准确无误。 5、财务分析与报告：组织编制各公司财务报表，统筹整体账务管理工作，定期输出财务分析报告，为管理层决策提供可靠支持。 6、银行融资支持：积极配合公司融资需求，提供所需财务资料及相关协调支持，助力融资工作顺利推进。 7、内外部沟通与协调：与内部各项目及职能部门保持高效联动，理解业务需求并提供专业财务服务。与外部审计单位、税务部门、金融机构等建立良好协作关系，保障财务事务顺畅运行。 8、团队建设管理：具备人才梯队培养意识，推动团队成员成长，及时调整不匹配人员，引进符合企业发展需要的专业人才。根据业务发展动态优化培养机制，实现人才能力与组织需求同步提升。 9、风险管控：组织实施各区域及部门财务合规性检查，针对发现问题进行风险提示与督导整改，确保财务操作规范可控。 10、完成上级领导交办的其他工作任务 任职资格: 1、教育背景：本科及以上学历，财会相关专业，持有中级会计师、注册会计师或税务师资格者优先，精通账务与税务处理者更佳 2、专业知识：熟悉国家财经政策以及会计、税务相关法律法规，掌握银行结算操作流程 3、工作经验：5年以上财务领域工作经验，其中至少3年担任财务负责人岗位，具备独立主导全盘账务的能力 4、岗位技能：熟练掌握财务会计核算原理及相关法规要求 5、具备扎实的财务核算与管理能力，能够独立开展财务分析与报告编制 6、熟知税收法规，可自主处理复杂税务事项并提出合理化建议 7、个人能力：具备较强的跨部门协作能力、团队管理能力，能结合企业实际灵活应对各类财务问题 8、责任心强，工作细致严谨，具备良好的职业操守、保密意识、执行力和沟通协调能力 薪资面议（表现优异者可放宽条件），持有中级会计师证书为必要条件。

管理公司整体账务核算与税务事务，向上对接负责人，带领10人财务团队，服务年营收超20亿元企业，重点在财务规划、报表编制、流程制度建设、税务筹划及团队统筹方面开展工作。 岗位内容： 1. 负责企业财务预算编制、资金运作管理及各类财务报表的审核与分析。 2. 优化资金配置，设计并实施高效的现金流管控方案。 3. 审核各类经济业务凭证，保障账务信息的真实性、准确性与合规性。 4. 及时识别运营中的财务风险，提出改进措施，持续完善财务管理机制。 任职要求： 1. 本科及以上学历，财务、会计类相关专业； 2. 具备3年以上独立负责全盘账务与税务管理工作经验；（团队规模10人以上） 3. 持有中级会计师或以上专业技术资格； 4. 熟悉会计准则、税收法规及财务管理理论体系； 5. 熟练操作财务软件及常用办公软件； 6. 性格沉稳、责任感强，具备出色的组织协调与表达能力。

岗位职责： 1、负责集团财务及财务赋能中心的日常运营与管理； 2、健全集团母子公司财务核算机制与内控流程，并监督落实执行情况； 3、统筹集团母子公司税务规划，审定税务预估报告； 4、审核集团合并报表，主导完成上市所需的季度、半年度等财务报告编制； 5、牵头上市公司财务信息披露工作，配合推进资本市场相关事务； 6、开展财务团队绩效考核与培训安排，组织预算编制与决算实施； 7、推动财务人员能力提升与职业发展，协调对接会计师事务所、银行、税务、工商等相关机构事务； 8、制定、修订公司财务管理制度与操作规范； 9、协助分管领导、总经理处理其他财务管理相关事宜。 任职要求： 1、熟悉国家财经法规；具备制造业上市公司运作经验，了解IPO信息披露及合并报表流程。 2、精通成本管控，能够系统组织预算与成本管理体系，实施成本预测、控制、核算、分析与评估，有效降低支出，提升企业盈利能力； 3、善于挖掘和运用财务数据，客观真实反映财务收支状况，为管理层决策提供有力支持； 4、熟练掌握全盘账务处理及税务筹划实务； 5、具备良好的判断决策、人际交往、沟通协调、计划与执行能力。

岗位职责：1、全面负责财务管理中心的日常运营与统筹管理； 2、以品类、供应商、产品及供应链为核心管理维度， 3、依托平台化运营模式，严格落实并推行集团既定的管理流程、制度与标准，聚焦品类产品、供应商及供应链相关KPI达成，为营销体系提供专业支撑、服务保障与过程监督，助力提升品类销售业绩与毛利率，有效防范和控制经营风险。 任职要求：1、具备5年以上财务管理工作经验； 2、熟悉综合财务管理全流程，涵盖财务会计、管理会计、工商税务、内部控制与风险管理、资金运作、资产管控、预算编制及绩效考核等相关领域； 3、有大型集团电力企业或商业广场类企业从业经历者优先； 4、曾就职企业人员规模需在150人以上。

岗位职责： 1、参与企业重大经营决策，从财务、资本运作及政策合规等维度提供前瞻性风险预警与应对策略，主导完善公司财务管理体系及资本运营机制； 2、牵头编制并监督实施经营预算、资金预算、资本预算、财务收支计划及信贷安排，提升企业运营效能与资金使用效益； 3、持续跟踪分析各项财务数据指标与预算执行情况，及时识别并提示潜在经营与管理风险，为高层决策提供支持； 4、统筹公司财务体系的合规运行，确保月度、季度、年度财务报告按时准确完成； 5、督导财务团队日常工作，保障各类定期财务报表的及时性与准确性； 6、精准把控现金流动态，优化公司负债与资本结构，统一规划与调度公司资金运作，并实施有效的风险管控； 7、主导投融资项目的方向研判与资源对接，组织推进相关工作落地，助力企业投融资目标达成。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，主修财务管理、会计、审计、税务管理等相关专业；具备良好英语能力，持有CPA、CMA、ACCA、TA等专业资格者优先； 2、10年以上企业财务管理工作经验，有“四大”会计师事务所工作背景者优先； 3、精通中国及国际会计准则，熟悉国家税务法规及相关税收政策； 4、具备出色的逻辑分析能力，以及良好的沟通表达与组织协调能力。 出差土耳其、墨西哥 英语作为工作语言 出差时长偶尔出差

工作内容：收款，，协助市场开展活动收款工作，日常报销工作，签订合同，管理合同，编制财务报表，服从财务主管工作安排 单休 早九晚五，薪资面议。

岗位职责： 1.制定并实施企业全面财务战略，确保财务规划与业务发展方向高度协同； 2.带领财务部门持续优化工作流程，提升财务管理效能，保证财务信息的精准与高效输出； 3.深度参与重大投资事项决策，开展财务风险识别与管控，提供专业化的财务支持意见； 4.统筹内外部审计工作，保持与银行、税务、工商等监管机构的良好对接，保障企业合法合规运行； 5.实时跟踪公司资金流及整体财务健康状况，制定科学的资金运作方案，助力企业持续扩张。 任职要求： 1.财务、会计或相关领域本科以上学历，掌握系统的高级财务管理理论； 2.8年以上财务管理工作经历，其中至少3年在财务总监或类似高层岗位任职； 3.熟悉国家财经、税务、审计等政策法规，具备扎实的财务分析与战略决策能力； 4.具备卓越的团队管理与跨部门协作能力，善于推动团队高效执行目标； 5.工作积极主动，责任心强，能在高强度和快节奏环境中稳定发挥。

岗位职责： 1. 深入掌握业财一体化管理，构建并优化企业全面预算管理体系与业务目标制定机制，具备扎实的成本管控体系搭建能力。 2. 依托经营类与管理类指标的引导作用，推动公司预算有效执行落地；通过经营评估与财务分析识别运营过程中的短板，借助指标考核机制持续优化关键环节，确保整体经营目标达成。 3. 搭建风险预警体系，利用管理指标监控运营各阶段潜在风险；统筹各子公司及职能部门开展月度、年度滚动预算编制与定期财务分析工作；参与预算管理系统选型及上线实施支持。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，财务、会计等相关专业背景，具备10年以上财务领域工作经验，其中至少5年专注于预算管理工作； 2. 具备出色的沟通协调能力与高效的任务推进执行力； 3. 工作态度积极主动，富有团队协作精神，能够适应高强度工作节奏； 4. 熟练操作各类财务软件，具备较强的综合规划能力与财务数据分析能力； 英语能力良好，有制造业从业经历及大型集团企业工作经验者优先。

急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ 【薪资待遇】： 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 1、免费包吃住：当天安排住宿，有无线网，独立卫生间热水器，空调 2、薪资发放：不压工资，； 3、新厂产线订单充足，免费包吃住！！！ 【招聘要求】： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48身份证上的年龄之内。会写字，熟悉26英文字母即可 【凡符合以上要求、保证承诺录取入职】 【福利待遇】： （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的，永辉超市购物卡 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ (7) 【包吃包住】 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）工作在苏州仅水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！工作在苏州免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)- 投递简历过多， 不能一 一查看， 有意者请直接在线咨询详谈报名

宁波市宁海县招无人机吊装/飞手

宁波市北仑区招挖机/钩机维修、电焊

家具厂招普工，打包，装货，流水线工

一天6小时工资日结不拖欠

我们是一家专业的房地产开发公司，2016年在北京成立，经过10年的稳健发展，市场份额不断扩大，因此公司公司计划在北京成立两家分公司，特此招聘财务总监。

一、核心职责财务合规管理 建立并优化集团财务核算、报表编制及内控管理制度，保障全集团财务运作合法合规、流程严谨、数据真实可靠，协调内外部审计与监管审查工作。 财务风险管控 识别建筑行业及项目生命周期中的各类财务风险，构建风险预警与应对机制，有效防范经营、合同、成本、税务及法律相关联的财务风险。 成本管理 统筹集团及各项目成本的核算、分析、控制与优化，制定项目成本标准与管理体系，促进降本增效，提升项目盈利能力。 税务管理 主导集团整体税务筹划、税款核算与申报工作，落实税负优化措施，掌握建筑行业税收政策与实操要求，管控税务合规风险，维护良好税务对接关系。 财务分析与决策支持 定期编制集团经营、成本及税务分析报告，为管理层在战略决策、项目评估和绩效管理方面提供有力的财务支撑。 团队与体系建设 带领财务团队开展工作，推进财务管理标准化与信息化进程，持续提升集团财务管理水平与组织效能。 三、任职要求 本科及以上学历，财务、会计、税务、审计等相关专业背景，具备中级会计师以上职称，持有注册会计师或税务师资格者优先考虑。 5年以上建筑施工/工程集团/房地产企业财务从业经历，其中至少3年担任财务管理或同等岗位，熟悉建筑行业全链条财务运作模式。 熟练掌握财务核算、内控管理、成本控制与税务筹划实务，具备集团化财务管理视角及项目财务管控能力。 熟知建筑行业财税政策、会计准则、审计规范及相关法律法规，具有较强的合规意识与风险防控能力。 具备出色的财务数据分析、问题处理、跨部门协作及书面汇报能力，能够独立推动财务体系改进与落地执行。 品行端正，责任心强，具备良好的抗压能力，能适应建筑行业的工作节奏与管理要求。

一、岗位概述 作为汽车租赁公司的核心高管团队成员，CFO全面负责公司财务战略制定与执行、资金管理、风险控制及资本运作，深度参与业务决策，推动财务与业务的深度融合，支撑公司在行业竞争中的稳健增长与盈利提升。需具备汽车租赁行业（含长租、短租、分时租赁等细分领域）的财务洞察力，熟悉重资产运营下的财务模型搭建与优化，助力公司实现规模化扩张与精细化管理的平衡。 二、核心职责 1.战略规划与财务体系建设 -参与公司整体战略制定（如市场拓展、车队规模规划、新能源转型等），基于行业趋势（如新能源汽车渗透率、共享出行政策）及业务数据，提供财务视角的可行性分析与风险评估，输出关键财务指标（如ROIC、EBITDA率、单车盈利模型）支持决策。 -主导构建适配汽车租赁业务的财务体系：包括预算管理、成本控制、收益核算（如租金定价模型、残值管理）、资金计划等，优化财务流程（如租车订单-收入确认-费用归集的全链路闭环），提升财务运营效率。 -推动财务数字化转型：搭建业财一体化系统（如对接租车平台、车辆管理系统、保险理赔系统），实现数据实时同步与分析，支持动态监控车队利用率、空置率、维修成本等核心运营指标。 2.资金管理与资本运作 -统筹公司资金全周期管理：根据业务需求（如车队采购/租赁、网点扩张、营销投放）制定融资策略（银行贷款、ABS/ABN、股权融资等），优化资本结构（控制资产负债率），降低综合融资成本；监控现金流健康度（经营性现金流、投资现金流），确保短期偿债能力与长期投资需求平衡。 -主导重大资本项目：如车队资产证券化（以租赁车辆未来租金收入为底层资产的ABS发行）、战略投资者引入、并购重组（如收购区域小型租赁公司或新能源车企合作），设计交易结构并协调法律、审计等中介资源落地。 -管理资金风险：建立流动性预警机制（如设定最低现金储备阈值），应对行业周期性波动（如淡季需求下滑）或突发事件（如疫情导致的租车量骤降）。 3.财务管控与业绩达成 -领导财务团队完成月度/季度/年度财务报表编制与经营分析，重点解读收入增长驱动因素（如新客户获取、老客户复购）、成本痛点（如车辆折旧、维修保养、保险支出）、盈利瓶颈（如高负债下的利息压力），向管理层提交可落地的改进建议（如调整车队车型结构降低维修成本、优化保险方案）。 -监督预算执行：将公司战略目标拆解为部门级KPI（如销售部门的获客成本、运营部门的单车日均收入），通过滚动预测动态调整资源分配，确保年度营收、利润、ROI等目标达成。 4.风险管理与合规经营 -识别并管控业务全流程风险：包括市场风险（如油价上涨影响自驾需求）、信用风险（租客逾期还车或违约）、资产风险（车辆盗抢、重大事故导致残值损失）、合规风险（数据安全法对用户信息的管理要求、地方租车资质审批）。 -建立风控体系：设计信用评估模型（如基于租客征信、历史履约记录的风控评分卡）降低坏账率；制定车辆资产管理制度（如GPS追踪、定期巡检）减少资产损失；确保财务操作符合会计准则（如新租赁准则IFRS16对经营租赁表内化的影响）及税务法规（如增值税进项抵扣、跨境业务的税务筹划）。 5.团队与跨部门协同 -领导财务团队（含核算、税务、资金、分析等模块）的能力建设，制定人才培养计划，提升团队在汽车租赁行业的专业度（如熟悉车辆残值评估、保险精算）。 -深度协同业务部门 数据分析：熟练使用BI工具（如PowerBI、Tableau）及财务模型（DCF、敏感性分析）

苏合集团出资企业招聘 岗位描述 1. 全面负责公司上市过程中的财务筹备，主导IPO全流程财务协调工作，对接券商、审计、律所等第三方机构，组织尽职调查、申报材料准备及监管反馈回复，保障上市各阶段有序推进。 2. 统领公司整体财务管理体系建设，构建并持续优化符合上市规范的财务制度、内部控制机制与会计核算流程，确保财务运作合规、高效。 3. 牵头整理上市所需的各项财务资料，主导财务合规性整改，统一核算标准与流程，保证财务信息的真实性、准确性与完整性，满足监管审核要求。 4. 负责企业资金运营与投融资事务，科学规划现金流，提升资金使用效率，控制融资成本，参与重大投资并购项目并提供财务评估与决策支持。 5. 主导税务策略设计，充分应用软件行业相关税收优惠，制定合法合规的税务安排，防范涉税风险，统筹完成税务申报及政府补助申领等工作。 6. 推进业务与财务深度融合，完善成本控制与预算管理体系，深入挖掘经营数据价值，定期输出财务分析报告和风险提示，助力管理层战略制定。 7. 负责财务团队的组织建设与日常管理，搭建人才发展通道，实施专业培训计划，提升团队整体执行力，确保财务目标高质量达成。 8. 统筹推动公司治理规范化，落实财务端治理职责，保持与股东方、监管部门及外部合作单位的良好沟通，维护稳定协作关系。 9. 持续关注财税政策动态与资本市场规则变化，结合企业发展阶段调整财务战略方向，确保财务体系适配上市前后运营与发展需求。 岗位要求 1. 学历要求：财会、经济、金融等相关专业全日制本科及以上学历。 2. 经验要求：具备高级会计师职称或持有CPA证书者优先；有至少1家企业IPO辅导经历（作为主导或核心成员），具有成功上市项目经验者优先，熟悉北交所上市政策与监管要求；累计5年以上财务管理工作经验，其中不少于3年担任企业财务负责人职务。 3. 能力要求：掌握软件、信息技术等行业财务特点，熟悉研发费用归集、数据资产计量等关键环节；精通IPO财务全流程操作，能独立推进上市前合规整顿、数据整合、审计配合及监管问题答复，确保财务达标；具备股份制改造及规范运作经验，可建立符合上市要求的财务管理制度、内控框架与核算体系，推动业财协同；拥有资金运作与投融资实战能力，善于优化资金结构，为重大资本运作提供财务支撑；通晓国家财税法规及产业税收优惠政策，能够设计合规高效的税务方案，有效防控税务风险；品行端正、坚持原则，无任何财务失信记录，能承受上市期间高强度工作节奏，具备战略视野与前瞻思维。 4. 特别优秀人选可酌情放宽任职条件。

岗位描述 1. 制定并实施集团财务战略，推进财务体系由核算职能向价值创造方向转型升级。 2. 统筹规划核算报告、资金运作、成本控制、税务筹划、资本管理、预算管控、合规风控七大核心模块的体系建设与持续优化。 3. 运用资金统筹、资本配置、成本优化、预算调控等方式，提升集团资本使用效率，实现降本增效，助力经营决策科学化。 4. 主导税务合规与内部控制机制建设，有效识别并防控财务、税务及运营相关风险，保障企业依法合规运行。 5. 搭建专业化财务组织架构，推动财务管理数字化升级，为集团可持续发展提供人才保障与技术支撑。 6. 完成其他相关职责任务。 岗位要求 1. 学历要求：本科及以上学历，财务管理、会计学、金融学、经济学或相近专业背景。 2. 经验要求：拥有15年以上财务管理工作经历，其中至少8年在大型企业集团（如省属、、金融机构或同等规模上市公司）担任财务负责人职务（如财务总监、副总监、财务部长等）或更高层级管理岗位；持有高级职称或权威专业资质（如高级会计师、高级审计师、注册会计师CPA、特许公认会计师ACCA、特许金融分析师CFA等）。 3. 能力要求：具备出色的战略视野与商业洞察力，能从集团战略高度为董事会及高管层提供财务战略建议、决策支持与风险预警；具有与银行、券商等金融机构对接合作的实战经验及融资实操能力；熟悉国有企业财务管理体系、国资监管政策及现代企业财务运作机制，具备多层级、跨板块、多法人结构的集团化财务管理实践经验，精通集团财务管控模式、资金集中管理、全面预算、投资监管、专项审计及成本控制；具备完善的财务风险识别、评估、预警与应对能力，善于构建覆盖全流程的风险管理体系，切实防范各类财务风险；能在高压环境下保持理性判断，具备处理复杂财务事务的综合能力与应变水平；具备良好的职业操守、诚信品质与责任意识，坚持原则，廉洁自律；具有管理者应有的政治觉悟和全局观念，认同企业文化和核心价值观。 4. 其他要求：中共党员优先。特别优秀者条件可适度放宽。

岗位职责： 1. 配合安全经理推进安全管理事务，重点落实监督与检查执行工作。 2. 承担公司日常安全巡检任务，识别潜在隐患并推动整改闭环。 3. 组织制定及实施企业安全活动方案与培训计划。 4. 管理现场特殊作业环节；统筹公司消防管理相关事务。 5. 推进安全标准化体系建设与日常维护；确保员工安全教育培训落地执行。 任职要求： 1. 大专及以上学历，主修化工工艺、安全工程、环保工程等相关专业。 2. 具备至少1年在化工企业从事安全或生产技术岗位的工作经历。 3. 掌握安全法律法规及标准规范基础知识，了解国家和地方安全监管政策与要求。 4. 熟悉化工生产工艺流程，具备设备基本认知，拥有良好的文字撰写、规划组织及沟通表达能力。 5. 具有较强的安全生产意识与风险辨识能力，能及时发现问题并有效应对；学习能力强，抗压性好，能适应高强度工作节奏。

慧用心致力于为中小企业主提供专业的财税服务，涵盖公司注册、代理记账、变更注销、资质办理及税务咨询等相关业务。 [任职职责] 1.主要通过企业微信解答客户疑问，并完成发票开具工作 2.定期向客户反馈企业经营状况及财务账务说明，收取工资表资料 3.负责到期客户的续费跟进，对无法续费客户提前3个月在系统中做好标注 4.具备较强的执行能力，积极配合上级交办的其他工作任务 [任职要求] 1.有财税类售后经验者优先录用；无经验者可享受带薪培训 2.对工商注册、财税服务领域有兴趣，愿意长期在该行业发展 3.工作认真负责，具备良好的沟通协调能力，抗压性强，服从管理安排 [薪资福利] 1、基本薪资：底薪4-5k＋高比例续费提成（11%-25%）＋100全勤奖＋奖金＋津贴（目前员工平均月收入8k-12k） 2、工作时间：夏令时8:30-12:0013:30-18:00｜冬令时8:30-12:0013:30-17:30 3、每周双休，享有国家规定的法定节假日 【晋升空间】顾问→主管→经理→总监

【工作职责】 ① 负责原材料、人工及制造费用等成本项目的归集与分摊，执行产品成本核算流程，确保成本信息真实完整，满足企业会计核算要求。 ② 按期开展成本结构与变化趋势分析，查明成本异常波动原因，输出降本增效建议，支持成本管控与利润提升。 ③ 配合完成成本预算编制工作，监控预算执行进度，进行差异分析并及时反馈，协助实现成本控制目标。 ④ 维护成本基础数据台账，编制各类成本报表（如成本明细表、成本分析报告），为管理决策提供可靠的数据支撑。 ⑤ 与生产、采购、财务等相关职能部门协作处理成本事项，并承担成本类会计资料的整理、归档及保管工作。 【任职资格】 ① 本科及以上学历，财会类专业背景，持有中级会计职称者优先考虑。 ② 熟悉国家财务、税务相关法规政策。 ③ 能熟练使用ERP系统及常用办公软件（如Excel）。 ④ 具备财务统筹能力、会计核算能力、财务监督能力以及独立应对和解决实际问题的能力。 【工作时间】08:00-17:00，单双休 【工作地点】浙江省宁波市宁海县竹山北路238号

财务工作：处理现金/银行存款收付（如报销、小额采购付款），登记日记账，保管票据与备用金，定期、税费缴纳），严格审核支付凭证合规性，确保“日清月结”。 2. 账务协作：登记现金/银行日记账，整理收付凭证并移交会计做账，定期与会计对账，编制银行存款余额调节表。 3. 合规与报告：保管有价证券、财务印章，监控资金存量与流量，按要求提供资金收支报表，配合审计或财务检查

岗位职责： 1. 负责出口单据的整理与审核工作。 2. 录入审核资料，保证信息录入的准确无误。 3. 审核费用报销单据，并与供应商完成账务核对。 4. 处理外币收款及出口业务相关账目，确保财务记录清晰完整。 5. 熟练运用Excel及ERP系统完成日常工作任务。 任职要求： 1. 具备贸易行业工作经验者优先考虑。 2. 熟悉Excel及ERP系统的操作使用。 3. 具有较强的数据处理与审核能力。 4. 能够高效应对外币收汇及出口事务的日常处理。 薪资福利： 1. 双休。 2. 提供五险一金、加班补助、全勤奖。 3. 包吃。 4. 节日福利、高温补贴。

岗位职责: 1. 负责日常成本的核算与管控，保障成本信息真实准确 2. 参与成本预算编制过程，定期输出成本分析材料 3. 协助完善成本管理体系，推动成本结构优化并提出改进方案 任职要求： 1. 掌握成本会计基础知识，可独立完成成本核算任务 2. 具备较强的财务分析技能，能对成本数据开展系统性分析 3. 具有跨部门协作意识，积极配合推进成本管理相关工作

岗位职责: 1.出纳兼办公文员 2.协调并协助销售和生产、做好后勤工 任职要求： 1.熟练使用办公软件 2.具备工厂企业工作经验

岗位职责： 1、负责日常会计核算工作，按照要求及时编制、上报各项财务/税务报表，完成每月结账工作，制公司财务报表。 2、负责员工报销费用的审核、凭证的编制和登账 3、对已审核的原始凭证及时填制记账，核对税务相关问题，制作账目表格 4、负责公司纳税申报、统计报表报送等税务、统计部门的数据申报事项 5、定期做好财务状况分析，组织相关税务、往来账款之前的清算 6、负责处理相关银行业务 任职资格： 1、会计相关专业，大专以上学历； 2、5年以上工作经验，有一般纳税人企业工作经验者优先； 3、认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守； 4、思维敏捷，接受能力强，能独立思考，善于总结工作经验； 5、熟练应用财务及Office办公软件 6、具有良好的沟通能力； 7、有会计从业资格证书， （从事过保安公司/物业/服务行业等相关行业优先）

岗位职责： 1、负责公司各类财务报表的编制，确保数据准确并按时提交； 2、规范制作会计凭证，保证账务处理有序合规； 3、定期出具经营分析报表，供管理层决策参考； 4、审核应付账款票据，并做好应付明细的日常管理； 5、管理已收及应收款项的账目，确保往来清晰准确； 6、负责公司日常税务申报及相关事务处理； 7、执行费用报销流程及发票的规范化管理； 任职要求： 1、具备初级会计师或以上职称； 2、有2年以上出口型企业或生产制造类企业会计工作经验； 3、大专及以上学历，财经类相关专业背景； 4、思维缜密、条理清楚、对数据敏感，能耐心处理细致工作，熟练操作Excel； 5、性格稳重，具备良好的沟通协调能力与学习适应能力； 福利待遇 1、底薪 + 奖金（收入上不封顶，发展空间广阔）； 2、每年享有多次薪资调整机会； 3、入职满一年可享受带薪年假； 4、社会保险：为正式员工缴纳五险； 5、文娱生活：公司不定期举办团建、聚餐等丰富活动； 7、办公环境：环境整洁舒适，工作氛围轻松，领导亲和，团队融洽； 8、试用期为2个月，表现突出者可向上级申请提前转正； 工作时间： 早上 8：30-11:30， 下午 12:30-17:30

出纳对帐