岗位职责： 1.负责生产过程中的原材料、半成品及成品的质量检验工作，确保产品符合质量标准 2.按照检验规程执行日常巡检、首件检验和终检，准确记录并反馈检验数据 3.及时发现并上报生产过程中存在的质量问题，协助相关部门进行原因分析与改进 4.维护和管理检验工具、仪器设备，确保其正常使用和校准状态 5.遵守公司安全规范和质量管理流程，参与质量体系相关审核与整改工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本识图能力和质量意识，有相关工作经验者优先 2.经验不限，熟悉常用测量工具（如卡尺、千分尺等）操作，能适应一线工作环境 3.工作认真负责，具备良好的沟通能力和团队协作精神 4.能够适应倒班安排，服从工作调度，有制造业从业经历者更佳

工作内容： 1、需要有丰富的皮草相关经验，重点必须做过狐狸毛刀工缝工有丰富的经验，必须对各类进口彩狐等级好坏有很准确的判断； 2、了解杂毛类（狐狸凯毛毯子，兔毛，貉子毛，羊毛毯子等），了解各品类皮草的专业知识，会核算狐狸毛衣服的皮草用料，外发工价行情以及给到工人的工价； 3、懂狐狸毛夹革工艺，车条工艺，编织工艺等； 4、主要质检皮毛一体、皮衣、狐狸毛、凯毛、杂毛 专业能力要求： 1.内部质检： 协调各部门反馈的质量问（售前售后仓库等部门）题跟工厂进行沟通改正 内部质检个品类质检要求标准化 内部质检员的管理 内部质检员扩招的培训（进入旺季之前的培训） 2.外发质检： 现有合作工厂在生产本公司产品时进行大货质检，下单前原材料的质检等工作，合理安排质检人员对外加工单进行质检。

负责产品的日常检验，并对检验后的产品进行状态标识。行使检验职责，填写相应的检验记录表单等

任职要求： 1.能看懂2D图纸，会使用常用量具检具(游标卡尺，千分尺，高度尺影像仪等)。初中以上学历。懂QC七手法者优先。 岗位职责： 在生产过程中监控产品质量，及时发现并处理质量问题，确保生产过程符合质量标准。 按照检验标准和作业指导书，定时对生产各环节(如工序、设备、物料等)进行巡回检查。 1.过程巡检 记录巡检数据，填写质量报表，确保数据真实、准确。 发现产品或过程存在质量异常时，及时反馈给相关部门(如生产、技术)，并跟踪处理结果。 2.质量异常处理 对轻微异常可现场指导纠正，严重异常需按流程上报并协助暂停生产，防止不合格品流入下工序。3.标准执行监督检查操作人员是否按工艺文件、作业指导书进行生产，确保操作规范。验证检测设备、工具的精度及使用状态，确保符合质量检验要求；

检验员能看懂图纸，会使用常规的工量具有三坐标工作经验的优先录用工作细心责任心强

招聘质量检验员 年龄18-40身体健康视力好有汽车零配件检验行业的工作经验者优先录用有责任心 单位提供午餐缴纳社保五险 工资6500-7K

招聘岗位如下： 1、络筒挡车工:2名，男女不限，20-45岁，初中以上学历，能吃苦耐劳，有无工作经验都可，工作12小时班倒(两周白班一周夜班），平均计件工资6000-9000元 2、挡车工：5名，男女不限，20-45岁，初中以上学历，能吃苦耐劳，有无工作经验都可，工作12小时两班倒，工资计件6000元以上。 3、检包检验员：2名，男女不限，25-45岁，初中以上学历，能服从安排，工作12小时长白班，工资计件，6000元以上。 4、单证员：1名，25-45岁，大专以上学历，有较强的英语读写能力，工作认真仔细，有责任心，长白班8小时（大小礼拜制），工资5000-6000元。 5、电工：1名，25-50岁，初中以上学历，有电工上岗证，有经验者优先考虑，8小时长白班，主要负责车间设备的维修和保养

招聘岗位如下： 1、络筒挡车工:2名，男女不限，20-45岁，初中以上学历，能吃苦耐劳，有无工作经验都可，工作12小时班倒(两周白班一周夜班），平均计件工资6000-9000元 2、挡车工：5名，男女不限，20-45岁，初中以上学历，能吃苦耐劳，有无工作经验都可，工作12小时两班倒，工资计件6000元以上。 3、检包检验员：2名，男女不限，25-45岁，初中以上学历，能服从安排，工作12小时长白班，工资计件，6000元以上。 4、单证员：1名，25-45岁，大专以上学历，有较强的英语读写能力，工作认真仔细，有责任心，长白班8小时（大小礼拜制），工资5000-6000元。 5、电工：1名，25-50岁，初中以上学历，有电工上岗证，有经验者优先考虑，8小时长白班，主要负责车间设备的维修和保养

江东长白班 初八面试包进！初九开始上班！ 要求：男女不限18-45周岁！初中以上学历！ 时间：早8点一晚8点算加班3.5小时左右！！！ 工作：检测！辅助！ 综合：23一小时！自己吃！包住！水电平摊！！3个月内可用！穿劳保鞋！！！！ 每月25号发工资！可预支！

特招：装配员，检验员，移印工

招杀鱼工，一名。鄞州万达附近。 250一天，年三十到初三＋一百，， 可以做到初七，做完结账。 联系电话，.

招 聘 【1】检验员一名，会用卡尺会看图纸。 【2】招冲压工25名，、，年龄20-45岁。工资待遇：7000-9000元/月 【3】连续模操作工5名，，年龄25-40岁，工资9000以上 【4】连续模带班师傅2名，工资面议 【5】物流计划员一名 【6】冲压模具钳工2名，工资面议 电话 地址：宁波市海曙区集仕港双银村河尽埠头23号

年后企业18-50岁招80 00以上银行客服岗位文员，18-35岁男女不限，初中文化，五险一金➕提供住宿（）➕餐补（先吃后补），月薪6000-12000/月。广东珠海三一重工缺口1000人，25～55岁，7000-16000月，五险一金。 焊工/铆工/钳工/打磨工/火工/喷漆工常州润来18到38岁，主要生产铜管和轻松自由试用期7200，试用期过8500到11,000做餐补200，住宿费200水电费均摊，年前人走账清年后初八返厂宁波货架25到50岁长白班， 打磨工300左右一天55瑞以内， 普工18-55岁月薪6000以前，环境有点差，活不累，可以长期工计件水电费均摊，每周可以预支500山东济南重卡长白班不体检18到45岁，常年保底800 0每小时25元一小时，每天11-13小时包吃包住，月薪8000到11,000名额不限初八开工溧阳卓高纯工人 20-35岁卓越男女不限20-35岁7000-11000入职麦五险一金一年十三新同厂包吃住名额50个 1点30厂门口集合溧阳科华控股25-45岁男女不限7000-10000。打磨岗位工人到50/55岁。7500-15000同厂包吃住四餐免费。每个月15号发工资。年后初八开工。芜湖奇瑞18到45岁日工资297至310天，正式工同步7000..9000正式工补贴500六个月礼拜一到礼拜五面试11:00面试滁州，芜湖永臻18到45岁月薪7000到14,000吃住条件一流，常年稳定礼拜一到礼拜五面试路年后初五开工 扬州大桥18到45岁，日工资400到610天，一日三餐免费住宿免费，月薪8000到15,000 不用面试，不用体检初八开工扬州汽配厂35到55岁长白班不体检，试用期6500到8000，试用期过8000到15,000根据部门岗位分配企业，优点是自由活不累，缺点是环境差住宿免费吃，一日三餐自费13块钱台州苏格强试用期6500，试用期过7000到11,000包吃包住，住宿三人间，整体来说还算可以，年龄18到45岁长白斑两班倒到部门都有台州减震器18到45岁，第一个月保底7000+，第二个月开始8000到10,000+包吃包住住宿三人间，企业优点，工作节奏慢恒温车间管理好工资稳定台州雷安18到40岁试用期保底8000，试用期过9000到12,000主要制芯工作10分钟休息10分钟，每个月月底发工资，每个

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岗位职责: 1.主要工作是完成每一天的农残检测； 2.负责食品样品的收集、登记及初步处理，检验原材料的质量，确保其符合相关标准和要求； 3维护检测实验室设备，确保其正常运行； 4.记录检测结果，编制检测报告，确保数据准确无误； 5.完成领导交代的工作。 任职要求: 1.专科及以上学历； 2.从事食材配送行业食品检测工作一年以上； 3.具有人社网可查的食品检测员等相关证书的优先。 薪资福利： 1.月薪5K-6K，具体根据个人能力和经验面议； 2.上班时间凌晨4：00-11：00，弹性上班，月休4天； 3.入职保险+团建+健康体检+节日礼品+等； 4.有食堂，提供宿舍； 5.工作地址：广州市番禺区大龙街傍东村兴江路8号。

岗位职责： 1、开展成品与原材料的微生物检验工作； 2、执行产品感官评价检测任务； 3、负责检测仪器设备的日常管理，落实设备维护计划，确保仪器运行状态满足实验需求，降低故障发生率； 4、对检验数据进行整理分析并及时汇报，确保检测结果及报告的准确、真实和时效； 5、规范填写所检产品的检验与复检记录，并对结果的正确性承担责任； 6、贯彻落实工厂及各职能部门发布的文件要求及相关工作任务； 7、完成上级安排的其他临时性工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，食品检测类相关专业； 2、具有食品饮料行业工作经验，掌握产品质量检验基本流程； 3、具备检验所需的基础理论知识，能熟练操作微生物检测项目； 4、熟练运用Word、Excel等常用办公软件； 5、责任心强，具备良好的团队协作能力，能适应较高强度的工作节奏； 6、该岗位需前往浙江省常山工厂进行为期2个月的培训学习。

岗位职责： 1.负责生鲜食品进货、生产、包装及出库各环节的质量检验. 2.如实填写质检记录表，及时反馈异常情况并跟踪整改闭环，确保可追溯性 3.协同仓储、生产部门落实食品安全规范，参与日常5S现场管理与卫生巡检 4.定期校验检测设备，维护质检工具及环境清洁，保障检测结果准确可靠 5.配合完成第三方审核、政府抽检及内部质量体系内审工作 任职要求： 1.学历不限，食品科学、生物技术、质量管理等相关专业优先接受应届毕业生。 2.具备基本食品安全意识和责任心，能适应冷链环境及早晚班轮岗安排 3.工作细致严谨，具备良好沟通能力与团队协作精神

工作职责: 倒班，根据生产线安排调整； 依据生产线质量控制流程与标准，对生产过程实施在线检验，协同生产线及辅线领班开展生产环节监督，确保各操作环节符合规定的质量与食品安全要求，保障中间品及成品达到产品规范；负责新进原辅材料的上线试用与评估，验证其适用性。实时跟踪生产运行状况，发现问题及时反馈并协调处理。 薪资：基本工资+绩效=3300（税前），此岗位实行综合工时制，每月存在加班情况，实际到手收入约3000-4000元。 五险一金，补充商业保险，带薪年假，年终奖金，采暖补贴，定期体检，公司赠饮，生日福利，节日福利，食堂班车 任职资格: 要求：须为食品类相关专业；大专及以上学历

岗位职责： 1、负责公司产品所用原材料、成品、半成品及样品的检验与分析工作 2、负责在检测过程中对不合格项进行识别与管控 任职要求： 1、具备食品厂或食品添加剂相关工作经验，熟悉食品检验流程及微生物检测相关内容； 2、能够适应白班、夜班轮班及加班安排，服从工作调度，具备良好的适应能力； 3、具有较强的时间管理意识和数据处理能力，可独立完成实验操作及数据整理； 4、持有食品检测员证书者优先考虑； 5、会驾驶电动车或汽车

1.负责对供应商质量体系进行监督与评价，确保产品满足既定标准； 2.参与制定并实施供应商质量优化方案，促进质量水平持续提升； 3.配合解决供应商端出现的质量异常，保障问题高效闭环； 4.参与开展供应商质量审核工作，涵盖评估、现场审查及结果反馈； 5.与供应商保持有效对接，推动各项质量改善举措落地执行。

能看懂图纸；会使用量具

转发 急招检验员5名，工资1W， 地址:象山西周 电话

岗位名称：加工中心调试员；三坐标检验员。 岗位要求：1.加工中心调试员：1.大专及以上学历；2.年龄在2545岁；3.月薪60007500元加绩效。2.三坐标检验员：1.大专及以上学历；2.具体岗位职责根据公司的实际需求而定；3.月薪700010000元。 薪资待遇：加工中心调试员月薪60007500元加绩效；三坐标检验员月薪700010000元。

【宁波玖悦日用品有限公司】 ❶、（可短期兼职）注塑师傅：具体薪资面议，25-40岁，主要负责上下模具、调剂、检查控制产品质量、自行加料、机器异常处理 ❷、组装包装工：5000-8000、18-50岁、8:00-17点（加班最晚不超过9点 加班最晚不超过9点、能接受加班 ❸、拣货、发货员：5000-8000、18-35岁 ❹、单休、免费工作餐、车间有空调、生日礼品、节假日礼品 ❺、工作地点：海曙区横街镇 ❻、联系电话：马女士

2026年针织童装厂招组长1名，车间品质师傅一名，联系电话

招聘：巡检薪资：5000-8000职位描述：1.主要负责对各工序质量控制和检查记录作确认工作2.根据检验要求确认各工序首检件检验及巡回检验工作，好相关质量记录

会看懂图纸，会使用质量工具，懂16949体系，会整理质量报表，对过程异常点进行汇总，组织会议，落实整改，有提升空间，有汽车管路行业经验者优先。

【招聘】❶计件工30名（男女不限6000-10000） ❷冲床工50名工资（6000-11000） ❸折弯操作工30名（6000-11000） ❹点焊工（5000-8500元） ❺电焊工2名，氩弧焊/激光焊/二保焊，持有焊工证 ❻冲压架模工2名 ❼仓管员2名，会开叉车 ❽叉车工1名，有叉车证 ❾检验员2名，做过钣金巡检或者来料检验，会使用卡尺 ❿普工20名，20-55岁，计时 ⓫清洁工1名，半天 （农历初八）正式开 ☎

岗位职责 1、跟踪量产环节的关键质量指标（如良率、不良率、PPM值），定期输出过程质量报告，识别质量波动风险； 2、参与生产现场巡检，核对工艺参数（如温度、压力、时间等）是否符合标准，确保生产过程按SOP（标准作业程序）执行，预防批量质量问题。 质量异常处理与根本原因分析 3、接到生产现场或客户反馈的过程质量异常（如尺寸超差、性能不达标、外观缺陷等）后，牵头组织跨部门（生产、工艺、研发、采购等）快速响应，制定临时遏制措施（如隔离不良品、暂停违规工序）； 4、运用质量工具（如5Why、鱼骨图、FMEA、8D报告）分析异常根本原因，推动责任部门落实纠正/预防措施（如优化工艺、改进工装、加强人员培训），并验证措施有效性，形成闭环管理。 5、参与公司ISO9001、IATF16949等质量管理体系的搭建与维护，编制/修订过程质量相关文件（如过程质量检验标准、质量控制计划QCP、FMEA文件）； 6、推动过程质量工具的落地，如主导PFMEA（过程失效模式与影响分析）的更新与评审，识别生产过程中的潜在失效风险，提前制定防错方案。 7、对接上游供应商，审核其提供的零部件/原材料在生产过程中的质量管控能力（如供应商过程审核、首批样品检验PPAP批准）； 8、若因供应商来料问题导致生产过程质量异常，协调供应商分析原因并推动整改，跟踪整改效果，避免问题重复发生。 9、牵头开展过程质量改进项目（如降低某工序不良率、优化检验流程），运用统计过程控制（SPC）分析工艺稳定性，推动工艺优化或设备改进，提升产品质量一致性； 10、统计过程质量相关成本（如不良品返工/报废成本、检验成本），通过改进措施降低质量损失，提升生产效率。 11、配合研发部门参与新产品导入（NPI）过程，审核试产阶段的过程质量方案，提出质量改进建议，确保新产品顺利量产； 12向生产部门、一线员工宣导质量标准与要求，组织质量培训（如SOP解读、异常识别方法），提升全员过程质量意识。 二、任职要求 1、本科及以上学历，材料科学与工程、机械设计与制造、质量管理工程、汽车工程等理工科相关专业优先； 2、具备3年及以上制造业过程质量管控经验，熟悉量产产品的过程质量管理流程； 3、掌握质量管理工具：熟练运用5Why、鱼骨图、FMEA（DFMEA/PFMEA）、SPC、MSA（测量系统分析）、8D等质量工具，能独立开展根本原因分析与改进； 4、熟悉质量体系：了解ISO9001、IATF16949等质量管理体系要求，能参与体系审核、文件编制与维护； 5、沟通协调能力：能有效对接生产、研发、采购、供应商等跨部门/外部接口，推动质量问题解决与改进项目落地； 6、问题解决能力：具备敏锐的质量风险识别能力，面对突发质量异常时，能快速制定应对方案，避免问题扩大； 7、学习与抗压能力：能快速学习新行业、新产品的质量标准，适应量产阶段高强度的质量管控需求，承受一定的工作压力； 8、工具使用：熟练使用Office办公软件（Excel数据统计、PPT报告制作），会使用CAD看图软件、质量统计软件（如Minitab）者优先。