
打包库管快递拣货员
【招人|成品仓管员】5.5-6k主要内容:打单+拣货+打包+发运+账务。工作地点:河阳鱼跃联系人:从女士()
盒马鲜生打包理货员分拣配货员月结
仓储物流(理货补货/夜班上架/分拣)按照公司标准完成商品的收货,上架补货,下架调拨,配货打包等薪资福利:4k-6k备注姓名和岗位工作地址:镇江市丹阳市吾悦广场负一楼盒马鲜生
物流叉车工叉车工
镇江北汽仓库年前急招。男女不限,18--60周岁均可,免体检,包进厂。叉车工。《需叉车证》车间干净,活轻松。叉车工23一小时,每天实际工作10.5个工时。公司有食堂,餐补每天半个工补15满工补30。干满一星期可以预支500,每个星期都可以预支。工资月结,免费住宿,有独立卫身间洗浴间,内有空调,水电自理。专车接送。年前30人缺口,招满为止。工作地;镇江,电话:
江苏镇江快递打包,16到45岁,上班时间自己安排,桂位置,墩坂桥头工资十天一结来去自由
打包
快递打包,16到45岁,上班时间自己安排,桂位置,墩坂桥头工资十天一结来去自由
分拣员/打包员
5-8千/月
快递拣货员贴标签分拣打包6-10人
一、核心工作职责
1.货物分拣
·订单处理:根据系统生成的拣货单、订单信息或语音提示,准确、快速地找到对应货品的位置。
·准确识别:仔细核对商品的名称、规格、型号、颜色、数量等信息,确保与订单要求完全一致。
·分类整理:将拣选出的货物按照订单、目的地、物流方式等进行分类、集中和整理,为下一环节的打包做准备。
·异常处理:在分拣过程中发现货品数量不符、质量缺陷(如破损、变质)、条码错误或货位错误等问题时,及时上报给主管或相关人员。
2.货物打包
·规范包装:根据商品的特性(易碎、防潮、贵重等)选择合适的包装材料(如纸箱、气泡膜、填充物等),按照公司标准流程进行安全、稳固的包装,确保货物在运输途中不受损。
·粘贴标签:将正确的物流面单、快递单、商品信息标签等粘贴在包裹的指定位置,确保标签清晰、牢固、无误。
·重量体积测量:对已打包的包裹进行称重和测量体积,并将数据准确录入系统,用于计算运费和物流跟踪。
·效率与成本:在保证包装质量的前提下,合理使用包装材料,控制包装成本,并努力提高打包速度。
3.区域管理与设备维护
·5S管理:负责维护分拣和打包工作区域的整洁、有序,实行“整理、整顿、清扫、清洁、素养”的5S管理标准。
·设备使用:正确使用并简单维护相关工具和设备,如扫码枪、打包机、电子秤、手推车、PDA等,发现故障及时报修。
·库存辅助:协助进行循环盘点和库存整理工作,确保库位准确。
4.团队协作与沟通
·与仓库内其他环节(如收货、上架、发货)的同事密切配合,保证整个仓储物流流程的顺畅。
·完成上级领导交办的其他临时性工作任务。
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二、任职资格要求
·教育背景:通常要求初中或高中及以上学历。
·经验:有无经验均可(公司通常提供岗前培训),有仓储物流相关工作经验者优先。
·能力与技能:
·体力好:能适应长时间站立、行走和重复性体力劳动,能搬运一定重量的货物(如15-25公斤)。
·细心负责:工作认真细致,有高度的责任心,能最大限度地减少分拣和打包的错误率。
·手脚麻利:动作敏捷,工作效率高,能适应快节奏的工作环境。
·基本识字:能看懂订单、货品信息和使用简单的设备。
·团队合作:具备良好的沟通和团队协作精神。
·安全意识:遵守仓库的各项安全规定,具备基本的安全操作意识。
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三、关键绩效指标(KPIs)
·分拣准确率:(准确订单数/总处理订单数)x100%。这是最核心的指标。
·打包效率/数量:单位时间(如每小时)内完成打包的订单数或包裹数。
·包装材料损耗率:合理控制包装材料的浪费。
·货损率:因包装不当导致的货物损坏比例。
·出勤率与纪律:遵守公司规章制度,按
打包包吃
机场路电商急需招男女工年龄45以下包吃工价:19一20/小时上班时间:9点一18点主要工作:打包贴标来的抓紧时间!:
配/理/拣/发货包吃有提成包住6-10人月结全职
【安能物流直招,"不收费""不体检""实地面试",当天免费安排吃住】
注意仓库地址已搬迁!!!
【仓库地址】
现已搬迁至:江苏省句容市福地西路109号(安能物流南京分拨中心);
【招聘岗位】
1.搬运工(重体力活,计件工资)
综合到手工资8000-12000元,仓库内装卸货,3-4人/组,小组分工协作,以人力搬得动物品为主,大部分货物均可搬动,搬不动的机叉辅助;
2.电叉分拣工(较轻松,计件工资)
综合到手工资6000-8000元,操作电动托盘车(电动地牛),无需叉车证,零经验可学,有专人培训,半小时上手;
【福利待遇】
1.包吃、包住、热水器、浴室、空调、无线网、洗衣机;
2.法定节假日、各类带薪休假,工龄奖、高温补贴;
3.夫妻工提供结婚证可享受外宿补贴;
4.优秀员工内部晋升发展通道:员工-组长-经理;
【工作时间】
夜班为主,其他班次根据现场需求;
【岗位要求】
1.身体健康,能接受体力活;
2.银行卡可正常使用,不预支工资;
18-54岁,18-49岁,识字,认识26字母,会熟练使用手机;
4.遵守公司规章制度,服从现场管理,有责任心,具有团队合作能力和沟通能力;
公司地址位于南京江宁与镇江句容交界线上,通行便利,南京可至马群坐地铁S6号线至黄梅站打车至公司,或者南京南站坐高铁至句容站(吾悦广场附近)再打车至公司;
【温馨提醒】:入职不收取任何费用,住宿需自带床上用品
二保焊3-6个月3-5人完工结算技术好二把刀勿扰吃苦耐劳
镇江市扬中市招二保焊工3人 9小时 包住 午晚 餐免费 有无证均可 成型好看 二把刀勿扰 联系电话: 丁
洗碗工1-2人月结
招聘洗杀工两名,男女不限。薪资待遇为月薪5000元,提供包吃包住福利,月休两天。工作地点位于庆春路。欢迎来电联系:130****9618
切配菜馆切配面点杂工厨师洗碗工
滨江园区食堂诚聘以下岗位:厨师2名,月薪7500-8500元;面点师1名,月薪7500-8000元;切配1名,月薪5500-6500元;勤杂工4名,月薪4500元;洗碗工4名,月薪4500元。联系人:高总联系电话:180****5139欢迎致电咨询。
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理货员发货员1-2人月结
南滨建材诚招一名,仓库理货员(发货员),年龄25-40岁,要求身体健康,懂电脑管家婆软件,主要负责开单,提货工资试用期3500元,做得好4500~5000元+社保+过年红包,过节有红包+礼品,提货,月休3天,上班时间冬令时7.20-17.30夏令时7.00-18.00有团队意识工资面谈,门市部地址:浙江省衢州市劳动路
葫芦岛建昌县分拣操作工25–50岁,眼睛不花,负责分拣扫描快递招工人数:若干工作地址:韵达
分拣
分拣操作工25–50岁,眼睛不花,负责分拣扫描快递招工人数:若干工作地址:建昌县韵达快递分拣中心
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分拣1-2人月结
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餐饮收银包吃1-2人月结全职
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打包分拣配货员月结
招聘:仓库分拣保管员薪资:6400-6500元岗位职责负责仓库铜排成品分拣、核对规格型号、数量,按订单要求重新包装;对外采入库铜排进行包装整改、标识更换。按单据配货、整理库位,做好铜排防护,避免磕碰、划伤、混料,做好入库、出库台账登记。操作航吊、液压拖车进行铜排吊运、转运、堆码,严格遵守起重作业安全规范。使用电脑录入仓储数据、核对单据,更新库存信息。维护库区5S,物料、托盘、包装材料定点摆放,及时清理包装废料;定期盘点,上报差异。服从仓管主管安排,完成备货、装车配合及其他仓储相关工作。任职要求男女不限,22–55周岁,身体健康,能适应车间仓库作业环境。能接受12小时长白班,吃苦耐劳,细心严谨。会开航吊优先,会基础电脑操作,能录入单据;有铜排、金属物料仓储分拣经验优先。熟悉货物分拣、打包工作,有成品防护意识,安全意识强。责任心强,服从管理,稳定性好
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