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储备干部
4000-6000元/月
文员经验不限本科市场营销方向
毕业时间 应届毕业生,往届2年内皆可投递 【工作内容】 1. 在凯辉便利店进行系统学习与实操培训,熟悉门店各项作业流程,掌握商品管理要点及运营系统的使用; 2. 通过门店实践,应用经营管理相关知识与技能,参与门店日常运营与监督工作,深入理解公司运作机制与发展策略,全程参与综合管理培训项目; 3. 协助店长完成日常运营管理及突发情况应对; 4. 作为储备管理人才重点培养,参与并主导各类管理事务决策,全面了解各部门协作模式,助力提升整体运营效率; 5. 参与客户沟通与需求对接,洞察市场动态,协助推动市场拓展工作。 【培养路径】 1. 管理方向:管理培训生 → 店长 → 区域主管 → 区域经理 → 区域副总监/总监 2. 专业方向:管理培训生 → 职能专员 → 职能专家 3. 门店培训期为3个月,结束后即可参加首次店长认证,通过后上岗以长白班为主(常规工作时间为8:45-18:00) 【任职资格】 1. 年龄21至26周岁,2024年及2026年毕业者优先,本科及以上学历(专业不限),有便利店、商超或门店管理经验的往届生优先考虑; 2. 形象良好,气质端正(男性身高170CM及以上),思维清晰,具备较强的沟通协调能力以及计划组织能力; 3. 在校期间积极参与社会实践,担任学生干部者优先; 4. 愿意从基层岗位做起,有志于在连锁零售领域长期发展; 5. 能够接受公司统一安排的轮岗学习任务; 6. 对零售行业充满热情,具备成长为行业骨干的职业追求。 【薪资待遇】 1. 实行时薪制,标准时段工资为14元/小时,鼓励多劳多得。每周提前排班,每日可自主选择工作9至16小时;若工作时段包含00:00-06:00,则该时段薪资为16元/小时; 2. 全省范围内均有凯辉门店,工作地点就近分配; 3. 除基础薪酬外,每月还可享受超额销售奖励及SOP流程执行达标奖励。 【福利补贴】 1. 国内一本批次录取院校及贵州6所省属重点高校毕业生,可享500元学历补贴、1000元下店补贴、300元生活补贴; 2. 其他本科院校毕业生可享1000元下店补贴、300元生活补贴; 3. 公司按规定缴纳社会保险; 4. 工作六天休息一天,法定节假日上班享有加班补助。
文员经验不限学历不限包吃住生日福利接受小白工作轻松弹性工作制
男女不限:17~25周岁;学历不限 现象良好、学历不限(接受无经验的、会有人教的、不收取任何费用、) 新员工不用担心我们这边会老带新和培训的哟!! 工作内容: 1.保管资料 2.整理会议的安排 3.协助人事部门处理员工入职、离职、请假、考勤等内容(重点) 工作时间:早上10:00-12:00午休一个半小时下午 13:00-18:00 (双休/国家法定节假日带薪休假)薪资待遇:月综合:5000-6000 实习期无责底薪3800+200全勤;转正后无责底薪4800+200全勤+提成包吃住,不收取任何费用。到期转正,或者根据能力突出者可提前转正。不定期团建,绩效奖年终奖。
文员经验不限中专/中技市场营销方向
管培生是公司重点培养的核心人才,也是未来管理岗位的储备力量。由于新成员初入公司时对企业文化、产品体系及团队运作尚不熟悉,因此需从基层业务岗位做起,逐步掌握工作流程与产品知识,后续将协助经理开展团队管理工作,表现优异者可独立负责业务板块,晋升为分公司总经理。 任职要求: 1. 具备良好的亲和力与沟通表达能力 2. 对健康行业有浓厚兴趣 3. 学习能力强,能适应一定工作压力 4. 积极进取,不甘平庸,中专及以上学历,性别不限,接受实习生 上班时间:早上8点至下午6点,中午正常休息,周末双休。 录用后提供住宿,宿舍距离公司步行10分钟,配备空调、冰箱、洗衣机等生活设施。 职位福利:五险一金、包住、年底双薪、周末双休、健身俱乐部、补充医疗保险、弹性工作 职位亮点:带教培养机制完善,发展空间广阔,努力工作月薪过万
实习生/储备干部
5000-8000元/月
文员经验不限大专商家运营五险
不招短期(三个月以上,一两个月暂不考虑) 岗位内容: 1. 跟随公司各职能部门负责人学习管理技能,执行并完成分配的各项任务,定期向导师反馈工作成果。 2. 协助开展日常运营及项目推进,积累实战经验,为未来承担更大职责打下坚实基础。 3. 深入了解企业运作模式,参与市场分析与研究,协助制定公司战略发展方向。 薪资: 1、 综合薪资5000+,薪资构成:3200+300全勤+500交补+1000绩效+活动奖金+提成,生日+节日福利+晋升空间,入职提供住宿,家电齐全,步行四五分钟 2、工作时间上午八点半到下午六点半(中午休息一个半小时)不加班、不轮班,固定周日休息,节假日正常放假 3、校企合作单位,可提供实习证明 职位福利:包住、五险、节假日福利、团建聚餐、带薪年假、全勤奖、公费国内旅游 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达与学习能力,勇于面对挑战,有明确目标感和独立思考意识。 2. 不限学历、专业、工作经验,只要对行业有兴趣,愿意掌握相关知识与技能,均欢迎投递。 3. 对工作积极投入、乐于协作、性格阳光,是我们选拔人才的重要考量因素。 4.退役军人及篮球爱好者优先录用 面试结果当天六点前出 本公司郑重承诺:所有岗位入职不收取任何费用,公司免费提供岗位技能培训,敬请求职者周知。
文员经验不限本科销售方向市场营销方向
一、培养规划: 第1-6月:福建总部集中培训+销售实战实践; 第7-12月:三大销售中心与后台职能轮岗实践,定期返回总部进行复盘总结与进阶培训; 第13月:完成定岗并正式转正。 二、岗位职责: 1、根据公司阶段性销售目标,组织实施市场推广、品牌宣传及促销活动; 2、负责所辖城市范围内经销商、分销商及零售渠道的拓展与建设; 3、按计划开展客户拜访,持续维护良好的客户合作关系; 4、定期收集并分析一线市场动态,包括活动落地效果、竞品定价策略及市场动向,并及时向相关部门反馈,助力公司优化营销策略与销售方案。 三、任职要求: 1、本科及以上学历,面向24届/25届/26届毕业生开放,专业不限,市场营销、工商管理等相关专业优先考虑; 2、对销售工作有高度热情,【重要提示】能够适应长期出差及全国范围内的岗位调配; 3、具备出色的沟通协调能力、快速学习能力与抗压能力,对未来职业发展路径有清晰认知。 晋升通道:城市经理→区域经理→大区经理→总监【区域经理及以上岗位年薪:24万及以上】 公司福利:五险一金、年终奖金、住房补贴、交通补贴、通讯补贴、伙食补助、探亲假、带薪年假、婚假、产假、哺乳假、六一半天假、生日福利、过节福利、季度生育福利、及全国各地团建活动
储备干部
4000-7000元/月
文员经验不限本科市场营销方向
岗位内容: 1. 学习门店各环节操作流程,熟悉商品管理相关工作(包括商品质量把控、陈列规范、盘点执行、价格标签更换与张贴、订货、收货、补货及退货等)。 2. 掌握公司运营体系与业务发展方向,参与系统化管理培训项目。 3. 参与并主导各类管理决策事项,深入理解各部门间的协同机制,助力提升整体运营效率。 4. 参与客户对接与协调工作,洞察市场动态,协助推动市场拓展。 任职要求: 1. 本科及以上学历,专业不限(应届毕业生或毕业两年内人员均可报名)。 2. 具备较强的沟通协调能力,以及良好的计划与组织能力。 3. 对零售行业有高度热情,并具备成长为行业骨干的职业追求。 4. 身高170以上。
文员经验不限本科车险
1、负责车险续保的跟进与促成工作; 2、负责互联网业务的宣传与推广; 3、负责职场柜面现场相关事务处理。 4、工作地点:毕节、铜仁、黔南。(可根据个人情况选择合适地区) 招聘条件: 1、认同阳光企业文化; 2、品行端正,身体健康,无不良记录,具备较强的责任心、服务意识及沟通协调能力; 3、本科及以上学历,专业不限,2026年应届毕业生优先; 4、条件特别优秀者可适当放宽要求。
储备干部
4000-7000元/月
文员经验不限本科行政管理方向市场营销方向运营方向
一、职位描述: 1、在凯辉便利店参与系统化学习与实操培训,熟悉门店运营管理体系及操作流程; 2、通过门店实际工作,应用经营管理相关知识与技能,参与日常营运执行与现场督导; 3、配合店长完成日常运营管理及突发情况的协调处理; 4、作为管理团队储备人才,重点向指导岗方向发展培养。 二、职位要求: 1、年龄21至26岁,面向2024届及2026届毕业生,本科及以上学历(专业不限),有便利店、商超或门店管理经验的往届生优先考虑; 2、形象良好,气质端正(女性身高160CM及以上,男性身高170CM及以上),思维清晰,具备良好的沟通表达能力; 3、在校期间积极参与社会实践,担任过学生干部者优先; 4、能适应基层岗位工作,有志于在零售连锁领域长期发展; 5、可接受公司统一调配,在所属区域内的不同城市门店进行轮岗学习。 三、培养路径: 1、管理方向:管理培训生—店长—区域主管—区域经理—区域副总监/总监 2、专业方向:管理培训生—职能专员—职能专家 3、完成门店为期3个月的学习后,即可参加首次店长认证,认证通过并独立带店后,基本为白班制(常规工作时间8:45-18:00)。 四、基本待遇: 1、实行时薪制,标准时段 hourly wage 为14元/小时,支持多劳多得。每周提前排班,每日可自主选择9-16小时工作时长;00:00-06:00时段 hourly wage 为16元/小时; 2、凯辉全省范围内设有多个门店,工作地点就近安排; 3、除基础薪酬外,每月还可享有超额销售激励、SOP流程执行奖励; 五、福利补贴: 1、国内一本批次录取院校及贵州6所省属重点高校毕业生,可享500元学历补贴,1000元到岗补贴,300元生活补贴; 2、其他本科毕业生可享1000元到岗补贴,300元生活补贴; 3、公司按规定缴纳社会保险; 4、上六休一,法定节假日上班享受加班补助。
应届生培养计划
6000-8000元/月
文员经验不限本科
此岗位仅面向2026届应届毕业生开放申请,不接收往届生,优先考虑双一流及以上院校毕业生。招聘专业范围如下: (一)房屋建筑类 1. 土建类:土木工程、工程力学、市政工程、地下空间等相关专业; 2. 管理科学类:工程管理、工程造价等; 3. 城乡规划类:建筑学、城市设计、城乡规划、风景园林等; 4. 机械安全类:机械工程、机械制造及自动化、安全工程等。 (二)新兴业务类 1. 智能建造类:智能建造、计算机科学与技术等相关专业; 2. 新能源类:风能与动力工程、光伏发电技术、新能源工程等; 3. 石化类:化学工程与工艺、石油工程等; 4. 水务环保类:水务工程、水利水电工程、环境工程等。 (三)机电安装类 1. 电气类:电气工程、电气工程及其自动化等; 2. 暖通类:建筑环境与能源应用、能源与动力工程、能源与环境系统等; 3. 给排水类:给排水科学与工程、消防工程等。
文员经验不限学历不限包吃住接受新手小白双休节假日正常放假弹性工作制
招聘要求 男女不限:17~25周岁;学历不限 现象良好、学历不限(接受无经验的、会有人教的、不收取任何费用、) 新员工不用担心我们这边会老带新和培训的哟!! 工作内容: 1.保管资料 2.整理会议的安排 3.协助人事部门处理员工入职、离职、请假、考勤等内容(重点) 工作时间:早上10:00-12:00午休一个半小时下午 13:00-18:00 (双休/国家法定节假日带薪休假)薪资待遇:月综合:5000-6000 实习期无责底薪3800+200全勤;转正后无责底薪4800+200全勤+提成包吃住,不收取任何费用。到期转正,或者根据能力突出者可提前转正。不定期团建,绩效奖年终奖。
贵州贵阳招凉菜师傅1名,工资6500,月休3天,家常菜工作地址北站,联系人郑师
6500元/月
凉菜1-2人月结
招凉菜师傅1名,工资6500,月休3天,家常菜工作地址贵阳北站,联系人郑师
贵阳
7月28日 13:47拨打电话
贵州贵阳招聘厨师一名,地点观湖壹号月休2天,工资面议,电话
厨师1-2人月结
招聘厨师一名,地点观湖壹号月休2天,工资面议,电话
贵阳
7月28日 13:46拨打电话
普工包吃保险餐补高温补贴社保20人以上日结
享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时,每月工资最高可达10000元! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实,直接! 入职送被褥四件套! 【工资待遇】: 每小时30元,每天360元,月薪可达10000元,满月一次性奖金5000! 每小时30元,每天360元,月薪可达10000元,满月一次性奖金5000! 长短期均可,随时离职不影响工资。 【工作时间】,吃饭2小时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。 住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假; (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。 全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线 【发 薪 日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,三天后人资部将会告知你填写离职材料,核对当月工资,上交工牌,办理退宿手续,全部办完既可离职。可能涉及的地址苏州
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃包住20人以上月结
立即投递!在线咨询!新厂开招!大量招人!全程免费!无需等 待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, 2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 招聘要求:16-52周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!! 随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工:30/小时,,月新保底9000-10000!!! 随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工:30/小时,,月新保底9000-10000!!! 随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活, 例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员: 主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)出行:上下班有厂车接送,工作地点在无锡公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:江苏省苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
贵州贵阳招木工,吊顶隔墙,一天350-450,工作地址:
吊顶隔墙板装修木工
招木工,吊顶隔墙,一天350-450,工作地址:贵州省贵阳市
贵阳
7月28日 13:44拨打电话
文员经验不限大专
工作内容 1负责文件 档案的录入整理 2.负责公司内部的工作对接 3. 公司资料整理录入及培训 薪资待遇: 1.试用期1个月,固定薪资4000+500全勤。 2.次月转正,固定薪资5500元(含500全勤奖)+房补1000+饭补500(住宿舍没有房补不住宿舍有房补) 岗位亮点: 1. 纯文职岗位,不用跑业务、不用做销售、不打电话,不用应酬、; 2. 工作内容简单重复,熟练后很清闲,不加班; 3. 办公室环境,工作氛围简单,人际关系轻松; 4. 节奏平缓,压力小,适合追求安稳的求职者; 5.行政班作息,早9点半-下午6点,周末双休节假日正常放假。 长期稳定岗位,工作轻松好上手,主要整理纸质档案+公司内部行政文员工作,室内坐班,事情不多,不用加班,只要细心踏实就能胜任,愿意稳定长期做的欢迎投递简历。 福利:社保、节日福利、下午茶、带薪休假、定期团建 上班时间:周一至周五 午休两小时,周末双休 接受无经验以及各大应届毕业生,公司直招,不收取任何费用,欢迎投递!
文员经验不限大专
岗位类别:A类监控 岗位职责:  1,对公司ATM设备运行状况进行监控;  2,根据银行客户要求对相关数据进行统计和整理;  3,根据银行客户要求整理、制作日报、周报及相关报表;  4,协助公司销售部门与银行总行相关部门的沟通、联络;  5,对银行自助设备运行监控提出合理建议。  任职要求:  1,大专以上学历,金融证券、会计电算化、财务信息管理;电子商务、物流管理餐饮旅游管理等相关专业;  2,半年以上相关工作经验,沟通协调能力强,亲和力强;  3,熟练使用各类办公软件,具备一定的文字写作能力;  4,工作责任心强,团队意识良好,执行力强。  5、简历请附上小一寸彩照或近照。
朝八晚六文员
3000-5000元/月
文员经验不限学历不限简单弹性工作制
工作时间 8点30~12 13点30~18 周日单休 不要暑假工!能接受再来 要求会电脑打字 会使用微信 有意向直接电话
文员经验不限中专/中技可接纳新手纯文职无销售
岗位职责: 1,主要是负责产品的数据 编码 类别进行统计收纳及审核分析 报备登记 通知返修 2,提供效率、人力及生产率等重要指标的同时提出合适的行动计划(办公室文职工作) 任职要求: 1,无以上岗位经验首月要求到基层车间岗位实操培训(非传送带流水线),培训薪资6000-7000 包食宿。 2,熟练使用 office办公软件 善于沟通 年龄18-30周岁 有经验者优先 3,前期报到培训地址在苏,州 提供食宿 薪资福利: 1、缴纳五险一金+商业保险一共六险一金。住宿为单/双人间公寓,水电平摊 2、按法定假日休假,有带薪年假;婚假,产假至少按照法定; 3、薪酬:无责底薪6000+餐补500+交通补贴400+奖金(岗位基础奖金400+1000~3000工作质量+400全勤)等月综合8000左右,年底14薪 包食宿。 4. 学历补贴 均按照法定要求发放 5、工作时间: 9:00--18:00 中间休息1-2H,实际工作8小时,上五休二。 6、有带薪年假10-15天,每年有10天带薪病假,每个月10号固定发薪; 7、一年4次晋升/调薪机会,多通道晋升机制(领导岗位100%内部晋升)
文员经验不限中专/中技纯文职无销售可接纳新手
岗位职责: 1,主要是负责产品的数据 编码 类别进行统计收纳及审核分析 报备登记 通知返修 2,提供效率、人力及生产率等重要指标的同时提出合适的行动计划(办公室文职工作) 任职要求: 1,无以上岗位经验首月要求到基层车间岗位实操培训(非传送带流水线),培训薪资6000-7000 包食宿。 2,熟练使用 office办公软件 善于沟通 年龄18-30周岁 有经验者优先 3,前期报到培训地址在苏,州 提供食宿 薪资福利: 1、缴纳五险一金+商业保险一共六险一金。住宿为单/双人间公寓,水电平摊 2、按法定假日休假,有带薪年假;婚假,产假至少按照法定; 3、薪酬:无责底薪6000+餐补500+交通补贴400+奖金(岗位基础奖金400+1000~3000工作质量+400全勤)等月综合8000左右,年底14薪 包食宿。 4. 学历补贴 均按照法定要求发放 5、工作时间: 9:00--18:00 中间休息1-2H,实际工作8小时,上五休二。 6、有带薪年假10-15天,每年有10天带薪病假,每个月10号固定发薪; 7、一年4次晋升/调薪机会,多通道晋升机制(领导岗位100%内部晋升)
服务站维修前台
3000-5000元/月
前台经验不限大专弹性工作制19点前下班服务业前台有服务业经验接受无行政前台经验4S店/汽车服务店月休四天文字功底扎实店员/服务员经验
接待保养维修客户 登记 系统对接厂家流程开单
文员1-3年本科资料管理后勤管理
工作职责: 1. 负责公司档案资料的整理与归档管理; 2. 核对公司相关数据信息并完成系统录入工作; 3. 协助领导协调安排部门人员的日常事务。 任职要求: 1、熟练操作办公软件,掌握基础Excel函数,能高效、快速处理各类表格数据; 2、具备较强的原则性,思路清晰,了解基本法律常识,保密意识强,能够严格遵守工作保密要求; 3、富有亲和力,具备良好的理解与沟通能力,能够准确传递上级指令与信息;
文员1-3年大专
1、协助公司和各部门经理做好综合、协调各部门工作和处 理日常事务,保证公司各项工作的正常进行 2、协助各部门做好公司指标的日常营运管理 3、做好管理团队组织和安排会议、培训和其他活动 4、完成公司交办的其他工作 工作要求: 1.时间观念,服从安排 2.具备一定沟通能力,擅于处理人际关系 福利待遇: 1、薪资结构:5000无责底薪+奖金+团队/个人提成 2、上班时间:朝九晚五,周末双休,节假日正常放假; 不定期团建聚餐
行政经理/主管3-5年本科行政管理体系企业文化后勤管理
岗位职责:(本岗位非管理岗) 一、主要职责: 1、资质证照管理:办理公司各类资质证照的申请、变更、年审、资料归档及日常保管,确保证照合法合规并持续有效; 2、会议接待管理:统筹安排公司各类会议的会务工作,协调流程并提供支持服务,落实重要客户来访的接待方案与礼仪保障; 3、员工关爱与企业文化建设:策划并执行员工关怀举措、团队活动及企业文化推广项目,增强员工认同感与团队凝聚力; 4、行政专项工作:独立承担上级交办的行政类专项任务与重点项目实施。 二、辅助职责: 1、专业指导:在固定资产、办公环境维护、后勤保障等行政模块中,提供专业建议与实操指导; 2、体系建设支持:参与行政管理制度、流程规范及标准化体系的搭建与持续优化; 3、成本管控:协助开展行政预算编制、费用执行过程跟踪与数据分析,提出合理化降本建议; 4、管理协助:配合人力行政总监完成所辖区域项目日常行政事务的协调、支持与进度跟进。 任职要求: 1、年龄28-40岁,学历为统招本科及以上; 2、具有跨区域业务运营经验,且服务企业规模不少于500人的相同岗位工作经历3-5年; 3、具备较强的公文撰写能力、良好的沟通协调能力及团队合作意识。
前台
3000-5000元/月
前台经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记与引导工作,展现企业良好形象 2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好记录与反馈 3.管理前台办公用品及基础物资,保障日常运转有序 4.协助处理邮件收发、文件整理及简单行政事务 5.维护前台区域整洁与秩序,营造专业友好的办公环境 任职要求: 1. 形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力,打字熟练 3. 工作细致耐心,责任心强,具备应变能力 4. 不限经验,有行政或前台实习经历者优先 5.学历不限,中专及以上学历者更受青睐
文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责: 1.负责ktv日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时高效 4.配合部门完成基础数据录入、报表制作及简单统计分析工作 5.维护办公环境整洁有序,协调处理日常后勤支持事项 任职要求: 1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5.形象端正,亲和力佳,能适应快节奏办公环境
前台经验不限学历不限行政弹性工作制19点前下班行政前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼包吃住节假日福利年终奖全勤奖月休四天大专及以上学历
薪资待遇:试用期一个月,无责底薪3500元+奖金200-500+全勤300(包吃住),转正过后有500-1000上调涨幅 工作内容: 1、公司前台,负责接待来访客人,提供专业的访客服务; 2、处理日常前台工作,确保前台区域的整洁与专业形象; 3、协助完成公司内部及外部的沟通协调工作; 4、整理前台相关资料。 任职要求: 1、具有行政助理、相关工作或实习经验优先; 2、踏实稳重,具备较强的沟通协调和抗压能力; 3、熟练操作Office办公软件; 4、优秀应届毕业生也可接受。 其他福利待遇: 1、免费提供住宿,小区三室一厅(全部费用我们来出!) 2、包吃,每天有专人做饭!你只要负责吃就好! 3、每周一次聚会水果点心任你吃。
接待客户 开发客户 稳定客户
3000-8000元/月
销售助理20人以上经验不限学历不限
每日添加的客户 添加及追踪 保持客户联系稳定维护
后勤经验不限学历不限售后客服
工作内容: 办公室坐岗,纯后勤文职岗位(入职即缴纳五险一金) 无销售任务,无需相关经验,零基础可培养 工作时间: 每天工作8小时 月休6至8天,实行上三休一制度 任职要求: 1、不限学历背景 2、身体健康状况良好 3、富有工作热情,具备基本电脑操作能力 4、欢迎应届毕业生投递 薪资福利: 综合月薪4000-8000元 享节假日福利、生日礼金、年终奖金及团队建设活动
前台接待
4000-5000元/月
前台
工作职责: 1、负责前台来访接待和引导工作; 2、办公环境的日常管理和维护; 3、负责快递收发; 4、协助公司会务服务,包括会议安排、会场布置等; 5、负责员工入职、离职手续的办理及相关文档管理; 6、负责公司考勤管理; 7、完成领导交办的其他工作。 员工福利 生日福利 节日福利 免费班车 有无线网 住房补贴 宿舍有空调 团建聚餐 餐补 员工旅游
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