职责描述： 1、承担公司现有设备机型的优化与升级设计任务； 2、开展新产品及新项目的初期可行性研究及相关资料整理工作； 3、完成产品三维建模，支持客户技术评审及内部设计与工艺需求； 4、负责图纸校核、工艺处理、标准化工作及审核流程的执行； 5、主导非标设备的机械开发设计，涵盖结构、零部件及材料选型； 6、编制项目概要设计方案，组织技术评审，归档技术文档，并提供设备安装调试阶段的技术支持； 7、依据产品整体技术要求，实施配套工装夹具的设计与开发； 8、为销售和售后团队提供专业技术支持，对接客户需求，制定技术方案，起草并落实技术协议； 9、挖掘技术创新点，推动实用新型、外观设计及发明专利的申报工作。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，机械设计或自动化类相关专业； 2、具备6年以上机械设计工作经验，或3年以上从事干法研磨、湿法研磨、高速分散、均质机、微射流、气流磨、粉碎机、乳化机、在线分散机等化工设备领域实践经验； 3、了解工程研发项目的管理流程、文档归档规范及项目推进机制； 4、熟练操作SolidWorks、CAD等设计软件，精通Office办公软件； 5、掌握机械制图原理、机械结构设计方法、标准件选型技巧，熟悉工程力学与材料力学计算； 6、深入理解机械设备性能，具备改进与维护能力，拥有非标自动化设备整机研发经验，熟悉机械绘图与装配流程； 7、具备清晰的自动化设计逻辑，能够快速理解并吸收成熟机构的设计思路； 8、具有技术指导能力，可对操作人员进行有效培训，确保设备按规范运行； 9、思维敏捷，富有创新精神，具备良好的抗压能力与主动性。

任职要求： 1、本科或以上学历，机械设计制造与自动化相关专业;（优秀者可放宽学历要求） 2、6年以上自动化设备开发经验; 3、精通solidworks、CAD绘图软件； 4、扎实机械设计基础，熟悉掌握电机、气缸等各种传动部件设计选型； 5、具备快速解决问题以及提供相关解决方案能力； 6、精通固化炉设计如红外线固化炉、热风固化炉、真空固化炉、立式固化炉等，特别是高温类固化炉设计经验； 7、熟悉各种涂覆设备设计； 8、熟悉使用流体仿真经验优先； 9、熟悉各种机械加工工艺； 10、抗压能力强，能够快速响应项目； 11、工作认真负责、严谨细致，有良好的沟通能力及团队精神以及项目管理经验； 工作职责： 1、负责非标自动化设备开发的方案评估和结构设计； 2、与客户进行方案检讨，并独立负责整个项目的进度管控； 3、处理开发过程中异常，并能及时提出有效的解决方案； 4、设计3D、2D图纸，并对装配人员、调试人员、助理工程师、机械工程师进行教导和培训； 5、负责培训组员，提升组员和团队整体业务水平； 6、服从上级安排，并及时予以落实反馈

岗位职责： 1、配合新产品安装与调试工作； 2、跟进生产线运行情况，及时维修并处理设备异常问题； 3、完成上级安排的其他相关任务。 任职条件： 1、大专及以上学历，机电一体化、机械或相关专业优先； 2、具备良好的沟通表达与协调能力，熟练操作Soliworks及CAD等制图软件； 3、动手能力强，执行力高。

工作职责: 1、 承担手套箱设备机械模块的设计开发、标准制定及工艺规划，指导协作单位技术实施； 2、 对公司现有设备、机器及产品进行结构优化与升级设计； 3、 参与系统模块的需求收集与需求评估工作； 4、 依据《项目计划表》和《产品需求说明书》推进新产品研发与落地； 5、 负责机械零部件的选型，并配合采购相关工作； 6、 参与外部加工厂商的技术考察、评审与最终选定； 7、 组织样机装配与可靠性验证测试； 8、 落实技术资料的规范性管理与归档； 9、 完成工程图纸绘制，输出《设计图档》、《设计加工工艺》及《产品BOM》等技术文件； 10、完成上级安排的其他工作任务； 任职资格: 1. 机械设计或机械自动化类专业，本科及以上学历； 2. 具备3年以上产品结构设计经验，可独立承担设备结构开发任务； 3. 具有现场问题处理能力，掌握统计分析方法，善于识别、追踪并解决技术难题； 4. 工作态度严谨认真，具备良好的创新能力与较强的抗压素质

1、机械设计、汽车工程、质量管理等相关专业，本科及以上学历； 2、汽车结构性零部件行业5年品质或工艺工作经验，了解TS16949相关要求、生产管理和相关生产工艺； 3、工作认真负责，严谨细致，有良好团队意识和交流沟通能力； 4、独立负责新产品在开发阶段的品质策划,且项目最终达到客户认可的品质目标； 5、试验过程推进和管控；项目交付后，技术支持及培训与项目管控交接。

一、任职资格 1、本科及以上学历，机械设计及其自动化相关专业。 2、具备5年以上机械设计领域工作经验。 3、有电机装配设备行业背景者优先。 4、性别不限，欢迎符合条件者应聘。 二、工作内容 1、配合产品经理推进项目方案落地与评审，编制详尽的项目实施计划。 2、主导项目中关键设备的设计与采购安排，组织机械部分工程评审会议。 3、参与公司核心产品的重大技术决策，制定并落实技术方案。 4、负责产品性能改进、功能拓展及成本控制优化工作。 5、指导助理工程师完成零部件图纸设计，并进行审核把关。 三、福利待遇 公司提供食宿，每月上班22天，周末加班可选择领取加班费或调休（二选一），依法缴纳五险一金。

岗位职责： 1、开展半导体设备精密机械平台及其零部件的设计与研发，承担机械整体方案制定、结构设计、加工工艺仿真分析（涵盖力学、热学、电气、人机交互等方面）、运动学与动力学计算、减振结构设计、公差配合分析等工作； 2、指导精密机械零件的加工工艺并把控质量，组织实施设备机械组件的高精度装配与检测，协同各模块技术人员完成整机集成与调试； 3、研究超精密加工与装配中的技术难点，攻克工程实现瓶颈，推动超高精度运动机械系统的开发与落地。 任职要求: 1、本科及以上学历（硕士优先考虑），机械、力学、光学、控制、车辆、化工、自动化、精密仪器、材料等相关专业背景； 2、掌握常见机械系统结构设计方案，了解常规机械零部件加工方法，能够规范绘制机械图纸； 3、熟练使用常用2D/3D设计软件及仿真工具，具备有限元分析能力及相关数值模拟算法知识，熟悉固体/电磁等领域连续介质控制方程的推导与数值离散方法，具有结构设计、力学仿真及空间构型理解能力； 4、具备振动理论或控制理论基础，有从事多体动力学仿真、振动测试、模态分析或振动抑制相关项目经验者优先。

1.具备10年以上机械工程相关领域从业经历，其中至少5年在高级技术岗位或项目管理岗位任职。 2.曾主导完成复杂工程项目或产品开发项目，具备可验证的实际案例，体现其技术实力与管理能力。 3.在机械制造、自动化控制及项目管理等方面具有深厚积累和实操经验，能够带领团队攻克各类技术难题。 4.拥有坚实的机械工程理论基础与实际操作能力，可独立承担高难度的机械设计、仿真分析及结构优化工作。 5.熟悉国内外机械制造与自动化领域的技术发展方向，具备前瞻视野，能评估新技术对行业带来的影响。 6.具备出色的项目管控能力，能够统筹项目规划、进度把控、成本控制及风险识别与应对。 7.具备良好的沟通与协调能力，可高效对接客户、供应商及内部团队，保障项目有序推进。 8.有螺丝锁付、点胶工艺或整线集成项目经验，曾参与或主导相关方案实施，并对减速机的应用原理有一定掌握。 9.持有本科及以上学历。

一、任职资格 1. 5年及以上非标自动化设备、机械设计或相关领域经验，需有独立完成项目案例。 2. 熟练掌握SW、CAD、等设计软件 3. 大专以上学历，机械工程、机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业，熟悉机械原理、加工工艺及材料性能（如金属、工程塑料）、了解液压/气动系统。 4.具备工装夹具设计、非标设备开发经验者优先。 二、岗位职责 1. 根据项目制作要求，完成机械结构设计、制作图纸出图、零部件选型及BOM清单制作。 2.参与产品研发、优化工艺流程，解决生产中的技术问题。 3. 与电气工程师、采购部门协作，确保项目落地。 4. 负责技术文档编写（如设计方案、装配指引）及项目进度跟踪。 5. 较强的沟通能力和团队协作精神，能适应跨部门合作。 1. 公司情况：专精特新企业，高新技术企业 有十多年的行业技术沉淀，获得了65项发明及实用新型专利； 十年磨一剑，成长为喷涂设备行业领军企业； 2. 位置：东莞石排镇下沙村上沙工业路，门口有专用停车位，交通便利，治安良好； 3. 办公环境：独立厂房（环境优美）+办公楼（干净清爽）+食堂（自聘“星”厨，伙食好）+宿舍（空调房） 4. 产品：定位中高端喷涂行业设备及配套自动化设备(自研工程师团队+售后团队) 5. 老板画像：专业(技术出身)，诚信(每月准时足额发工资)，有追求(对企业、对自己、对员工高要求)。 薪酬体系： 1. 薪酬：底薪（晋级式）+提成+资金+节日福利 2. 福利：法定节假日+礼品+旅游+聚餐 3. 成长：成熟的内训体系+不定期 4. 晋升：专家路线（初级-中级-高级-资深-专家-合伙人） 管理路线（主管-经理-总监-副总-合伙人）有完善的晋升体系； 5.工龄工资：每做满一年工龄工资200元，以此类推无封顶 6.满一年有带薪年假5天，满10年有带薪年假10天，逐年累计

机器人焊接工艺调试技术员 职位详情 岗位职责： 1、负责工业焊接机器人工作站及生产线的程序编写、现场安装与调试工作； 2、开展厂内焊接试验，规范记录试验数据，整理并优化焊接工艺参数； 3、依据客户需求执行焊接调试与试验任务，完整填写相关试验记录； 4、参与焊接机器人技术的改进研究，解决实际作业中出现的焊接技术问题。 任职要求： 1、掌握点焊、弧焊、激光焊等常见焊接工艺； 2、了解机器人控制原理，熟悉机器人配套设备及其联动调试流程； 3、具备1年以上机器人焊接调试经验者优先； 4、熟悉常规焊接方式，精通安川等品牌机器人焊接编程与调试者更受青睐； 5、具备较强的沟通能力、协调能力以及良好的团队协作意识。

茂名市茂南区招腻子/大白/墙漆

1、熟悉钣金喷漆工艺流程，能独立完成喷漆的相关工作 2、有广告标识标牌喷漆工作经验优先 3、服从管理和工作安排

私人住房，茂名市高州市招抹灰包工、按平方算，，抹完灰就贴砖，刮腻子

茂名市高州市招砍伐工，砍桉树，有意者电话联系。

茂名电白欣旺达电子厂 茂名最好上市公司，顶级环境，全新厂房，工时稳定，社会工好厂实习生 —————————————— 员工单价：18元/时 —————————————— 【班次】两班倒，有站有坐 【年龄】18～40岁，男女不限 【岗位】普工、QC、组装、包装、测试、全检 【工衣】普通工衣 【体检】 【吃住】完全包吃，不用自己给一分钱

郑州工地找3名机械工无证也行。

找电工两位，机械工3位，要有登高证。

岗位职责： 1.负责机械/电气设备的日常巡检、维护保养及故障排除工作； 2. 参与新设备的安装调试、验收及技术资料归档； 3. 按规范执行设备润滑、紧固、校准等基础维保任务； 4. 配合生产部门保障设备稳定运行，及时响应突发停机问题； 5. 做好维修记录与备件使用台账，提出优化改进建议。 任职要求： 1. 本科学历，机械、电气、电子、仪器、通信、计算机、自动化等相关专业； 2. 具备基本机械识图能力与动手操作经验； 3. 熟悉常用工具、量具及简单电气控制原理； 4. 工作认真负责，具备安全意识和团队协作精神； 5. 有制造业设备维护经验者优先。

石场急招机械师傅1名

找改双梁老师一名，机械工三人

岗位职责： 1、工艺标准化：依据设计资料与试产验证结果，编制PFEMA、PFC、SOP等标准工艺文档，审核并指导技术员完成各类产品工艺文件的输出； 2、新工艺技术导入：按照工艺规划要求，主导本部门方法评估工作，为新工艺技术的引入提供专业技术支持与指导； 3、新产品导入：根据新产品开发计划，牵头开展本部门工艺方案评估，为新产品顺利导入提供工艺层面的专业支撑； 4、工艺升级改善：基于汽车电子工艺原理，主导分析各生产线之间的差异，针对实际问题提出系统性改进措施，持续提升工艺技术水平； 5、工艺改善降本：主导成本降低、归一化设计等项目的实施，完整记录项目过程与成果，提出优化建议，协调相关资源，保障项目按期推进； 岗位要求： 1、机电或电机相关专业，大专及以上学历； 2、具备3年以上汽车电子工艺维护与设计工作经验，或电子行业4年以上相关经历； 3、掌握APQP及TS16949体系要求，能独立完成各阶段PFMEA、流程图、控制计划等工艺文件的编制； 4、精通PCBA波峰焊焊接、三防涂覆、螺丝锁付等装配工艺流程； 5、熟练操作PCBA制图软件及相关办公软件； 6、具备较强的适应能力，出色的现场问题处理能力及良好的沟通协作能力； 7、熟悉PCBA配套生产设备，具有电气性能相关经验者优先考虑。

岗位职责： 1、以制造代表身份全程参与新产品导入，覆盖客户开发、产品设计、工艺规划、交付实施及客户反馈等全生命周期环节； 2、分析客户与研发需求，识别所需新工艺、新设备及工装方案； 3、参与新产品成本评估，编制并提交相关报价技术资料； 4、执行可制造性（DFM/DFT/DFA）分析，并组织完成评审工作； 5、与研发团队或客户对接技术文档与工艺要求，制定工艺设计方案并推动评审落地； 6、依据项目进度，统筹工装治具的开发计划与前期准备工作； 7、主导工艺流程图、特殊特性清单、PFMEA、控制计划（CP）、作业指导书（SOP）等文件的编制与评审，确保定期更新与维护； 8、组织新项目试生产活动，包括产前准备检查、试产过程跟踪、试产总结报告及问题闭环管理； 9、跟进新产品工业化实施计划，确保各阶段进度按节点推进； 10、配合客户开展体系与过程审核，具备现场应对审核及快速响应能力。 岗位要求： 1、全日制本科学历，具备7年以上新产品导入管理经验，10年以上汽车电子行业（PCBA SMT+组装）从业经历，熟悉BMS、域控制器（座舱域、车身控制、辅助驾驶）等领域者优先； 2、精通汽车电子产品工艺规范及PPAP审核流程要求； 3、具备VDA6.3过程审核实战经验，持有VDA6.3外部审核员资质、PMP证书或IPC相关认证者更优； 4、熟练应用FMEA、FTA、QFD、DOE、统计分析方法及汽车电子五大工具，熟练使用CAD、Pro/E、Solidworks、CAM350等工程软件； 5、具备良好的中英文听说读写能力，能够将中英文作为日常工作语言； 6、抗压能力强，沟通协调能力出色，逻辑思维清晰，具备良好的上下级管理能力。 我们提供： 与行业资深专家共事的机会。 深度参与欧美主流车企项目实践的平台。 面朝大海的办公环境，舒适宜人。 其他福利： 补贴：70美元/天 食宿：提供免费单人住宿 探亲假：每年享受12天探亲假，报销两次往返探亲机票 期待您的加入！

【岗位职责】 1.整机布局与结构设计：负责产品整体三维布局、钣金机架、管道支架、设备安装底座等结构设计，确保布局合理、紧凑、美观、易于安装维护。 2.详细工程设计：完成所有结构件（钣金、型材、焊接件）的详细三维模型和二维工程图纸，标注完整的技术要求。 3.强度、刚度与振动分析：对关键承载结构进行必要的静力学、动力学仿真分析，确保结构安全可靠，避免共振。 4.设计标准化与模块化：严格执行产品线结构设计规范，积极推动零件标准化、模块通用化，建立并维护结构通用件库。 5.生产与质量支持：支持解决生产、装配、运输过程中出现的结构相关问题，参与质量问题分析，持续改进设计。 6.BOM管理与维护： 负责所设计产品的结构部分BOM编制与维护 【任职要求】 1.本科及以上学历，机械设计、车辆工程、工程力学等相关专业。 2.2年以上 非标机械设备、机电一体化产品、钣金箱体柜体结构设计经验。有空调机组、电力柜、集装箱式设备、管道支架设计经验者优先。 3.精通三维设计软件（如SolidWorks, Creo, UG NX等）和二维CAD软件。 4.熟悉钣金加工、焊接、型材连接等常用工艺及公差配合。 5.了解有限元分析基本知识，有实际仿真经验者优先。 6.严谨细致，具备良好的空间想象力和图纸表达能力。 【福利待遇】 1.购买五险一金 2.提供单人间宿舍，配备空调热水器，独立卫生间； 3.食堂每天25元餐补，加班有免费的宵夜； 4.设有活动中心，桌球、篮球、羽毛球、健身房等各种运动设备一应俱全； 5.夏季有高温补贴，有绿豆沙、雪糕、西瓜等消暑凉品供应； 6.节日福利、带薪年假、月度绩效奖金、年终奖等。 【上班时间】 * 08:30-12:00、 13:30-18:00 * 大*小*周

岗位职责： 1、负责工艺标准的制定与维护（PFMEA）； 2、推进制程工艺技术优化，组织实施各类工艺验证工作（DOE）； 3、开展产品工艺问题的深入分析，协助处理客户退货产品的制程技术问题，整合历史制程数据进行系统性研判； 4、推动产品质量提升与制造成本降低的协同优化； 5、掌握松下NPM-D3A设备的基本原理，具备常见故障的识别与处理能力。 岗位要求： 1. 具备8年以上大中型制造企业SMT工艺改进工作经验，有汽车电子领域背景者优先，熟悉DEK印刷机、SPI、Panasonic贴片机（NPM-D3A）、AOI及回流焊等设备的工作机制与工艺参数，拥有扎实的工艺验证实操能力； 2. 精通SMT全流程工艺，能适应高速生产环境下的作业节奏； 3. 可独立应对SMT生产过程中各类异常情况，完成问题分析并提出有效改善方案； 4. 能主导产品制程各环节的工艺验证项目，具备实际主导并完成DOE项目的经历与案例； 5. 熟练编制PFMEA文件，具备新工艺技术研发所需的逻辑思维与创新能力。

岗位职责： 1、执行设备的日常维护与保养工作； 2、负责产线换线时的设备调试及新程序的开发； 3、承担新机种SPI/AOI程序的编制与优化； 4、参与新增生产线及布局调整后的设备安装与调试。 岗位要求： 1、本科学历，具备2年以上大中型制造企业SMT工艺制程改善经验，有汽车电子行业背景者优先，熟悉印刷机、贴片机、回焊炉、AOI/SPI（设备品牌：Saki）等工作原理，具有SPI/AOI相关经验者更佳； 2、掌握SMT生产工艺流程，能适应产线高效运转的工作节奏。 备注：提供海外学习发展机会，具备培养潜力。

岗位职责： 1、跟进生产进度及过程中的异常状况，如突发停机、品质波动、效率变化等，保障交付目标顺利实现；能够快速响应车间突发问题，并采取有效应对措施； 2、监督生产现场各环节的安全执行情况，确保实现零安全事故；定期检查生产设备运行状态及员工操作是否符合安全规范，及时排除潜在风险； 3、负责团队人才梯队搭建与人员培养；协助团队成员制定职业发展路径；推动团队文化建设与凝聚力提升。 岗位要求： 1、熟悉汽车电子行业制造流程标准；掌握SMT、DIP生产工艺管控要点；了解IATF16949或VDA6.3体系要求，具备内审对接经验，持有内审员证书者优先；能熟练操作Office办公软件（Excel、Word、PPT）； 2、本科及以上学历，具有三年以上大型制造企业生产经理岗位工作经验；曾直接管理SMT&DIP团队，团队人数超过200人；有接待客户现场审核的实际经历，具备系统的生产现场管理方法论；具备BMS领域相关经验者优先考虑； 3、熟悉ISO、IATF16949等管理体系规范；掌握SMT/DIP工艺基础、质量管理知识，了解制造业整体运作模式；具备出色的团队领导与组织协调能力； 4、具备英语、法语或阿拉伯语语言能力者可作为加分项。

工艺：化工类，能独立完成连头、动火、试压、施工组织设计的方案编制。能独立完成单线图的绘制，并与简历、检测单位上报焊口委托等事宜。 电气仪表：有一定的了解。能完成方案的编制等 能熟练的运用办公软件。CAD等 年龄：55以下 工作地点：广东茂名

1. 设备设计与研发：主导完成≥600mm大尺寸SLM整机的3D建模、工程制图、BOM编制及技术改进；掌握非标设备外购部件选型，牵头处理装配与调试过程中的关键技术问题。 2. 项目管理：具备从立项到量产的全周期项目管理经验，能够有效识别并管控项目各阶段风险。 3. 体系建设：负责组织制定生产、装配及操作相关规范；撰写专利与学术论文，推进企业知识产权规划与布局。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械类相关专业，5年以上金属3D打印领域工作经验，具有主导≥600mm SLM整机研发及量产经历者优先。 2. 熟练使用SolidWorks等机械设计软件，掌握机械原理、运动仿真及有限元分析技术。 3. 具备独立开展项目管理及跨团队协作能力；通过英语四级，适应高强度工作环境。

岗位职责 1、承担非标自动化设备的机械结构设计，主导方案规划与详细工程设计； 2、具备5年以上非标机械设计经验，精通机械加工工艺与材料选型，能独立完成设备BOM编制及成本核算工作； 3、能够制定机械设备的操作规范，有自动化设备开发背景者优先录用； 4、机械类相关专业本科及以上学历，具备坚实的机械原理与设计理论功底； 5、熟练操作各类机械设计软件，可独立开展非标自动化设备的设计任务； 6、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，适应较强的工作节奏与压力。 任职要求 1、具备独立完成非标机械设计项目的能力； 2、熟练使用UG/SW等三维建模软件； 3、年龄45周岁以下； 4、具有5年以上工作经验，大专及以上学历； 5、工作认真负责，吃苦耐劳，热爱本职工作，具备良好的团队合作精神

要求985、211、双一流高校毕业，本科及以上学历，自动化或机械类相关工科专业，熟练掌握SolidWorks软件，有志于投身高精密自动化设备研发领域，工作地点可接受珠海安排。（自动化行业工作强度较大，加班频繁且出差较多，需具备较强抗压能力与吃苦精神） 机械应届生培养计划： 第1-2天：入职集中培训 第1-2周：精密机加环节学习——掌握CNC、铣床、车床、线割等加工工艺流程 第3周：精密钣金环节学习——熟悉钣金各阶段生产工艺 第4周：智能组装车间实践——了解公司产品系列与命名规则；掌握设备装配流程及工序；学会使用常用装配工具；能识读装配图纸与三维模型图 第5周起：返回机械设计部门正式开展工作 入职前半年需达成以下目标： 1.理解工程部与其他协作部门的工作对接关系，明确自身岗位职责； 2.掌握公司标准机型设备的基本功能与运行原理； 3.熟悉部门内部各项设计规范文件及相关指导资料； 4.掌握治具设计的相关标准与要求； 5.初步具备气缸、直线导轨等常用元器件的选型能力； 公司性质为民营企业，实行大小周工作制，日常加班不支付加班费，周末加班安排调休。提供免费中餐、晚餐及住宿，宿舍为电梯公寓，配置单人单间。年假天数依据此前单位社保缴纳年限累计计算，社保按最低基数缴纳，公积金按工资全额的5%由双方各自缴纳。年终奖保底发放一个月工资，超出部分根据团队年度利润情况分配，提取团队利润的30%用于额外年终奖励与分红。