机械工程师招聘需求： 1. 有非标自动化设备机械结构设计经验者优先考虑 2. 熟悉自动化设备的三维与二维设计，能熟练操作proe、solidworks或中望等绘图软件 3. 掌握电机传动、气缸传动等自动化执行机构的工作原理及实际应用

1.配合产线设备的日常维护，确保生产运行平稳。 2.参与生产设备的技术优化与升级方案设计。 3.编制标准作业流程，并对生产技术人员开展培训与技能评估。 4.排查并处理设备运行中的复杂故障问题。 5.协助完成部门交办的其他工作任务。

岗位职责要求 1. 学历背景： 大专或本科以上学历，机械设计类相关专业，包括但不限于机械工程、机械设计制造及其自动化等方向。 2. 专业能力： 具备良好的机械设计理论功底，掌握机械原理、机械设计、材料力学等相关知识。 熟练使用常用机械设计软件（如AutoCAD、SolidWorks等），可独立承担设计工作并输出成果。 3. 经验与技能： 具备较强的沟通协调能力，富有团队合作意识，工作认真负责，具有积极的学习态度和进取心。

1、教育背景与专业要求：需具备本科及以上学历，机械类相关专业，如机械设计、机械工程等。 2、岗位技能要求： ‌设计工具应用能力‌：熟练掌握CAD类软件，例如AutoCAD、SolidWorks、CATIA等，能够独立完成零部件及装配体的结构设计与图纸绘制。 ‌分析与计算能力‌：具备结构强度、运动学、动力学等方面的分析计算能力，确保设计方案符合性能与安全标准。 ‌材料选型能力‌：熟悉常用工程材料的特性，能依据实际需求合理选用适用材料。 ‌制造工艺理解‌：了解机加工、铸造、焊接、塑料成型等常见制造工艺，具备可制造性设计意识。 ‌附加技术能力‌：掌握传动系统计算、液压与气动系统设计知识，执行力强，具备良好的沟通与协作能力。 ‌工作经验要求‌：有非标自动化设备设计经验者优先，同时也欢迎优秀应届毕业生应聘。 ‌综合素质要求‌：身体健康，逻辑清晰，工作认真负责，具备团队合作精神，抗压能力强，工作效率突出。 ‌职业晋升方向‌：可向生产经理、部门主管、生产总监、副总经理等管理岗位稳步发展。

工作职责： 1. 承担仪器仪表类产品机械结构的设计任务，使用CAD完成工程制图，输出满足生产规范的图纸文件。 2. 协同电气团队推进产品机电整合，具备独立理解电气原理图的能力，并参与接线与调试工作。 3. 跟踪产品制造过程，及时处理生产中出现的机械装配与加工问题，确保产品品质达标。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械设计、机电一体化等相关专业背景，实践经验突出者可适度放宽学历要求。 2. 熟练操作CAD及其他机械绘图工具，具备独立开展复杂零部件结构设计的实际能力。 3. 具备基本电气理论知识，能读懂电气原理图，有实际接线与调试经历者优先考虑。 4. 可接受短期出差安排 补充说明 1. 福利：节日福利、餐补、绩效奖金、通讯补助、出差补贴 2. 单双休

熟练掌握UG，懂16949

职位描述 1、机械设计或机电一体化相关专业，大专及以上学历； 2、具备3年以上自动化机械设计领域工作经验； 3、熟练掌握并操作solidworks、AUTOCAD等各类绘图软件； 4、精通机械原理、机械设计、机械制图及材料力学，熟悉多种传动机构与标准件的选型应用； 5、思路清晰敏捷，具备良好的沟通能力和学习能力，能够独立完成开发与设计任务； 6、责任心强，能适应一定的工作强度，拥有强烈的团队协作意识。 岗位职责： 1、独立制定并落实满足客户需求的技术解决方案； 2、协同团队开展非标成套设备的机械结构设计或优化改造； 3、承担机械图纸的绘制及采购所需物料清单的编制工作； 4、提供设备出厂前后安装调试阶段的技术支持服务；

岗位职责： 1、承担光通信产品、光器件及光芯片相关测试设备与精密夹具的研发工作； 2、开展工装夹具、测试装置及自动化装备等非标设备的设计开发； 3、持续推进现有设备的性能优化与成本降低，归纳并沉淀技术经验； 岗位要求： 业务技能要求： 1、了解机械加工、精密钣金等制造工艺及相关材料特性； 2、能够独立分析并有效解决生产与测试过程中常见的结构与工艺问题； 3、具备良好的沟通协调能力与逻辑思维能力； 专业知识要求： 1、掌握基本的机械加工原理、力学基础及材料学知识； 2、熟练使用常见结构设计与仿真分析软件（如creo、中望3D、Ansys等）； 3、熟悉主流标准件的选型应用，包括MISUMI、SMC、SURUGA等品牌； 4、了解生产制造中的工程流程及表面处理技术； 5、具有机械、材料、光电类等相关专业教育背景

工作内容：煤储运设备（堆取料机、翻车机、皮带机等）等重工设备的调试及维护。 岗位要求：45以下，大专以上学历，机械一体化等相关专业毕业，有两年以上设备调试或维保项目经验，能适应长期待在项目部，具体地点根据项目需要而定。 工作时间：8小时 资质证书：助理工程师及以上 荆州项目联系电话：

【岗位职责】 * 负责零食的收货、理货、上架等工作， 【职位要求】 * 年龄18--45周岁 * 学历不限，经验不限 【工作时间】 * 长白班，8点到20点，每天工作10小时 * 中午休息2小时，下午休息1小时，每周休1天，（可调休） 【薪资福利】 * 短期工：240-260元/天，可日结； * 长期工：6000-7000元/月，有加班补贴周末和法定节假日双倍 * 包吃包住，三餐全包，宿舍为4人间，配备空调、宽带、独立卫生间等 住宿免费，水电平摊

武汉市蔡甸区招焊工，主要手把焊，二保焊，要会使用等离子切割，外面激光切割好的板材、管件焊接起来，偶尔要使用氩弧焊焊接不锈钢料斗和架子，工作时间8点到12点，下午1 点半到 6 点下班，包吃住，300 一天，最好是 40-50 岁左右，长期做的优先。

武汉江夏招电焊工长白班五天八小时月薪9000-10000

武汉市江夏区招抹灰、泥瓦工

武汉市江夏区招泥瓦工混泥土浇筑大工小工

德州工地需要一名和一名机械工，二把刀勿扰，双梁电工要求有证机械工要求有登高证或者焊工证都可，联系电话

本公司专注土建工程四十年，近三年交付的物流仓库项目超过50万平，现位于郑州机场附近的顺丰物流库项目急需一名全职机械员，每日审核班组上报汽车吊，随车吊，挖机需求。看管现场机械不闲置，合理减少压缩机械台班使用。登记机械使用台账。空闲时间服从项目安排做杂事。要求熟练掌握word.excel等办公软件。 包住有餐补，本项目有项目工资专户，每月按实打卡付清工资

检修氧气压缩机设备，要求有登高作业证，干过设备检修。

找个靠谱的人，电厂维保，机械工1名，要求登高证，焊工证。电话，

寻找机械中工，工作期限三个月，提供五险一金，工作地点福建，工资待遇优厚，无联系电话，只招聘一人。

1. 负责牵头开展生产装备及技术在现场应用标准的制定、审核与发布工作 2. 负责牵头组织各生产工艺装备现场应用发展规划的编制与发布 3. 负责牵头组织装备功能改造与技术升级相关方案的审核与实施 4. 负责牵头开展装备技术及相关方法的前瞻性研究与实际应用推进 5. 负责牵头参与新项目、新车型的装备评审及配套投资项目的执行与管理 6. 负责牵头对现场生产设备的技术应用水平进行诊断与技术支持 7. 负责组织推动装备技术发展及新方法的培训与能力提升 统筹推进公司装备业务，推动实现装备管理标准化、精益化发展； 2. 推动新装备、新工艺、新方法的研发与落地应用，保障公司产品高质量稳定生产

1、依据设计图纸，运用CAD或相关制图软件完成机械结构图、装配图及工艺流程图的绘制，并及时反馈与更新进度。 2、核对并优化机械设计图中的参数、标注、视图等内容，确保图纸详实准确，满足生产制造及后续加工需求。

工作职责： 1. SOP制作及试产生产； 2. 工时测量及现场改善； 3. MES生产资料维护； 4.现场人员示范教线 5.返工流程制定及费用核算 任职要求 1.电子类专业，大专以上学历； 2.一年以上IE相关经验； 3.动手能力强，良好的沟通能力. 4.有笔记本电脑组装工作经验优先

工作职责 1. 负责汽车整车及零部件电气系统检测工艺方案的设计与持续优化，建立并完善标准化检测流程。 2. 主导电气检测设备的评估选型、安装调试及日常维护，及时解决生产线检测环节中的各类技术问题。 3. 对检测过程中产生的数据进行整理分析，编制质量分析报告，推动检测过程的质量提升与效率改进。 4. 参与新车型项目电气检测工艺的前期策划，提供具备可实施性的技术解决方案。 任职要求 1. 大专及以上学历，电气工程、自动化等相关专业背景，持有电工操作证者优先考虑。 2. 具有3年以上汽车行业电气检测或相关工艺岗位工作经验，掌握汽车电气系统基本原理。 3. 熟练使用常用电气检测仪器（如万用表、示波器），具备独立制定检测方案的能力。 4. 具备良好的问题诊断与分析能力，能够高效排查并处理产线检测中的突发异常情况。

汽车焊装输送线机械设计 非标自动化设备机械研发

岗位职责： 1. 负责汽车涂装工艺流程的规划与成本评估 2. 新车型涂装工艺可行性研究（包括电泳、排水及排气设计） 3. 新车型量产通过性评估 4. 分析新车型在工具及工装方面的通用性 5. 开展车身气密性相关分析工作 6. 车身防锈性能与耐久性技术评估 7. 涂胶、PVC喷涂及遮蔽方案的可行性判断 8. 车身外观喷涂与多色喷涂工艺可行性验证 9. 电泳漆膜质量检测与分析 10. 实施电泳过程的仿真模拟分析 任职要求： 1. 大专或以上学历； 2. 具备3年以上涂装工艺领域实际工作经验； 3. 具有较强的沟通协调能力，工作态度认真细致； 4. 能够适应高强度工作，具备加班意愿与抗压能力

工作任务： · 负责机械子组件的设计，确保从需求定义到量产制造的全流程可行性 · 在机器人全生命周期中持续优化与迭代机械子部件 · 作为工作包负责人，保障机电一体化开发过程中子系统或功能模块的一致性 主要职责： · 联合研发团队制定机械结构方案及装配策略 · 根据既定设计规范（如3D打印、钣金成型、机加工、注塑等）完成三维建模 · 编制技术文档（二维图纸、公差叠加分析），支持工业化落地 所需技能： 专业技术能力： · 熟练使用计算机辅助设计软件 · 精通塑料材料与成型工艺 · 具备机械零部件量产化经验 软技能： · 具备良好的跨部门协同能力 · 具备供应商沟通与管理经验 语言要求： · 法语和英语具备专业应用能力者优先 教育背景： · 机械工程相关专业硕士学历 工作经验： · 2至5年同类岗位从业经历 职位名称： 机械工程师 工作地点： 偶尔需赴法国出差 工作语言： 法语、英语、中文

1、硕士及以上学历，具备材料厂或电芯厂相关岗位2年以上工作经验，若从业经验特别丰富且年限超过5年，学历可放宽至本科； 2、专业方向为材料、电化学、新能源等相关领域； 3、具备储能用负极石墨材料开发经历（优先考虑参与过万次循环项目）或高能量密度石墨材料研发或快充型石墨材料开发或低成本材料体系研究，熟悉材料结构与电化学性能之间的关联机制； 4、熟悉供应商技术开发流程，具备来料质量控制、技术协议编制等相关实践经验； 5、熟练掌握负极材料的理化与电化学表征手段，如XRD、SEM、CV、EIS、GITT等，了解PPAP、APQP、FMEA、DOE、MSA、JMP等常用工程工具的应用

1、具备本科及以上学历；熟练使用至少一款三维设计软件，有Creo使用经验者优先； 2、熟悉电镀、丝印等表面处理工艺； 3、掌握常见结构加工方式，如压铸、注塑、钣金等工艺特点； 4、具备一定的产品结构系统化思维，能整体把控所负责产品的结构设计方案。 该岗位为长期稳定岗位，偶尔需出差（同步提供差旅补贴及加班费），因设初级、中级、高级职级，薪资根据级别有所不同。

一、岗位职责  负责非标自动化设备的机械结构方案设计、三维建模、工程图绘制，确保设计方案的可行性、经济性与可靠性，满足客户技术需求及生产工艺要求。  主导机械结构件的选型（包括型材、轴承、导轨、气缸、电机等），进行强度、刚度等力学校核，优化结构设计，降低设备制造成本与运行故障率。  配合电气工程师完成设备整体集成调试，参与设备装配过程中的技术指导，解决生产装配及调试过程中出现的机械结构问题，确保设备顺利交付。  负责技术文档的编制与归档，包括设计方案、三维模型、工程图纸、BOM清单、技术说明等，保障技术资料的完整性与规范性。  与客户、采购、生产等相关部门保持高效沟通，准确传递技术需求，协调解决项目推进过程中的跨部门协作问题；参与客户现场技术调研、需求对接及方案演示工作。  跟踪行业内先进的机械设计技术、新材料、新工艺，结合公司业务需求引入应用，持续提升公司设备设计水平与核心竞争力。 二、任职要求  本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机械工程等相关专业，6年及以上非标自动化设备机械结构设计工作经验，有完整的非标自动化设备从方案设计到落地交付的全流程项目经验者优先。  熟练掌握SOLIDWORKS三维设计软件，能独立完成复杂机械结构的三维建模、装配、干涉检查及工程图绘制；熟悉机械制图标准，具备严谨的图纸规范意识。  能适应出差需求，出差主要用于客户现场调研、设备安装调试、技术对接等工作，可接受短期或中长期出差安排。  具备优秀的沟通表达与协调能力，能清晰、准确地与客户、团队成员及跨部门同事沟通技术问题、传递需求，高效推进项目进展。  精通非标自动化设备常用机械结构（如直线运动机构、旋转机构、抓取机构、输送机构等）的设计原理与应用场景，能根据项目需求灵活选型与创新设计。  熟悉气动、液压、伺服传动等控制原理，能与电气工程师高效配合完成机电一体化集成设计，具备机电联动思维。  具备较强的问题解决能力与逻辑思维能力，面对设计、装配、调试过程中的突发问题，能快速分析原因并提出合理的解决方案。  工作严谨负责、积极主动，具备良好的团队协作精神与抗压能力，能独立承担项目设计任务，按时完成项目交付目标。  了解行业相关标准与规范，有汽车零部件、电子电器、新能源、半导体等细分行业非标自动化设备设计经验者优先考虑。

一.岗位职责： 1、负责产品制造全流程中的技术指导与协调工作； 2、依据图纸评估工时，制定加工工艺方案、编程作业并监督生产执行过程； 3、对接客户，及时掌握并更新客户需求，定期反馈项目进展情况； 二.任职要求： 1、年龄50岁以下，大专及以上学历，熟练操作二维、三维设计及办公软件，具备较强编程能力，具有3年以上石油机械领域相关工作经验。 2、具备技术交底、设计变更、调试测试等专业技术实施能力。