招聘：农药登记试验员 薪资：4-8K/月 北京元兴嘉禾农药技术中心是专门从事农药第三方测试的机构，主要从事农药登记田间药效试验、农药登记残留田间试验等。现招聘2人，主要从事农药残留田间试验。有从事GLP工作经验的优先。

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北京现代通号高铁项目招聘：强电专监3名，弱电专监2名，实验室主任1名，以上岗位要求：大专及以上学历，中级及以上职称，国证或铁监证，2年以上铁路工作经历，证件真实可网查。联系人：夏工，（同）

招聘：实验室管理人员(质量负责人) 薪资：5K-6K 职位详情： 由于工作需要，要经常外检，熟悉环保相关方面，要求3年以上实验室管理经验

招聘：实验室无机检验员 薪资：5000-7000元 岗位职责：1.负责环境检测实验室无机重金属化学实验；2.负责实验记录的出具，并保证其准确性、合理性；3.负责环境实验分析仪器的基础维护和保养；4.负责环境实验室无机项目扩项方法验证、报告拟制；任职要求：1.大专以上学历，环境工程或者分析化学专业；2.了解大气、水质、土壤、重金属等的检测方法，熟悉金属离子的检测流程，具有使用原子吸收分光光度计、院子荧光光度计、电感耦合等大型仪器的经验人员；3.工作认真，责任心强。

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岗位名称：工地试验室主任（中交路建北方公司）； 岗位要求：1.具备沟通协调组织能力；2.具备专业能力；3.年龄不超过55岁，拥有道路或桥梁工程专业证书，副高级工程师职称。 薪资待遇：工资15000，签劳务派遣合同。

招聘，房建成手试验员3名，工作地点北京和天津，春节后上岗，联系电话

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1.政治要求：坚决拥护党的路线、方针和政策，自觉学习党的创新理论体系特别是新时代中国特色社会主义思想，政治上忠诚可靠，道德高尚，事业心强，职业素质好，敬业奉献，遵纪守法，无犯罪记录。2.学历要求：均要求全日制学历。医疗岗硕士以上学历，医技等其他岗位本科以上学历；具有博士学历学位人员优先。其中，规培生按照《关于贯彻落实住院医师规范化培训“两个同等对待”政策的通知》（国卫办科教发[2021]18号）相关要求执行。3.资质要求：医、药、护、技等专业技术类人员应取得国家规定的专业技术资格，医师岗位须完成规范化培训并考核合格。4.年龄要求：高级专业技术职务不超过50周岁，中级不超过40周岁，初级不超过30周岁。5.其他要求：身体健康情况良好且适应岗位要求，并符合本单位入职体检标准；与其他用人单位无劳动（务）纠纷。从事卫生技术相关岗位，符合国家、军队、中心规定的岗位条件，能够胜任工作；特聘国内知名内、外科专家；依托国家级学科与全军重点专科资源，共享26个实验室深度参与科研重大专项，融入166名研究生导师前沿课题体系，系统培养航卫“专精尖”人才 薪资福利:1.政治待遇：与军人、文职享受同等政治待遇，参加所在支部的组织生活、党内选举、参加中心的评优评先。2.工资福利：实行属地事业单位岗位绩效工资制，由基本工资+绩效奖励组成，优于编制内人员。3.待遇福利：安置住房或享受租房补贴，缴纳五险一金，享受年度健康体检、餐食补助、带薪年假、免费培训、生病慰问等待遇。博士提供博士公寓，10至50万元科研经费支持。4.职业发展：职称晋升、可以申报国家、军队、学校、中心各级各类人才资助计划。与现役军人、文职人员同台竞技、参与科室管理岗位竞聘，择优任用。此外，对于特别优秀人才采取“一人一策”薪酬待遇；在职期间享受学历津贴，博士研究生3000元/月、硕士研究生1500元/月、本科学士750元/月；经单位审核确有住宿需求的提供人才公寓，或按学历享受相应租房补贴；子女有入托需求的，可优先安排就读中心蓝天幼儿园；配偶有安置工作需求的，在中心范围内优先推荐；特别设立“标兵员工”“优秀员工”等评比嘉奖。 1.录用人员均采取劳务派遣形式到中心工作。2.每人限报名一个岗位。3.通过资质审查，邀约入围人员面试将以短信或邮件形式告知，因通讯不畅造成的后果由应聘人员本人承担；未通过资质审查或未入围人员将不再另行通知。4.涉

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北京大型餐饮公司丽泽商务区附近内部食堂招聘以下岗位：年后上班 1.小吃厨师：工资7500—8500，年龄45岁以下 2.切配熟练工：工资4500—5000(45岁以下) 3.大灶厨师：工资7500——8000，年龄45岁以下 4.保洁洗刷：工资4300—4500(50岁左右，男女不限) 5.自助餐服务员：（年龄46以下，身高160以上）：工资4300—4500 6.文员（拍摄照片优秀，视频剪辑，PPT制作）：工资5000--7000 要求：干活麻利，身体健康！每天负责两餐，有丰厚季度奖，节假日带薪休息，季度劳保，每周上六休一，满一年有年假等福利，提供食宿！有意者电联：

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山东省东营市东营区，招聘试验员，操作员，维修工，厨师，地磅员各一位。

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QC质检 每天工作（8-12小时含加班） 30元/小时 ，表现优秀者可转编夜班额外补助50元/班，不住宿有300每月交通补助，每天10元路补 主要从事配电柜组装，布线，自动化设备装配，质检等，机电机械自动化电子工程等或有相关经验 18-35周岁大专以上学历（机电机械自动化电子工程等或有相关经验），条件优秀者可放宽

招聘：品控工程师/品控专员 薪资：6000-8000元/月 1、具有3-5年以上机械制造行业品质管理经验，熟悉生产流程、质量控制策略及异常处理； 2、本科及以上学历，机械、机电、质量管理等理工科专业，具备质量工程师资格证书或内审员证书优先； 3、熟悉质量管理体系（如ISO9001、IATF16949等）及相关工具（如APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA等）； 4、能够运用MINITAB等工具进行数据分析，掌握统计过程控制（SPC）和工程分析方法； 5、具备较强的团队合作能力和责任心，能够在团队中发挥关键作用 1、处理客户投诉，组织处理设备产品质量问题的追责定责，主导对质量事故相关责任部门及责任人处理； 2、保障公司质量管理体系的正常运行，对员工进行相关培训，不断提升公司品质管理体系总体水平； 3、协助采购部进行供应商考核管理，确保原材料和产品的质量符合要求； 4、与公司内部、供应商、客户进行有效沟通，推动质量改进措施的实施。

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整机测试工程师 每天工作（8-12小时含加班） 35元/小时 ，表现优秀者可转编不住宿有300每月交通补助，每天10元路补 主要从事配电柜组装，布线，自动化设备装配，质检等，机电机械自动化电子工程等或有相关经验 18-35周岁大专以上学历（机电机械自动化电子工程等或有相关经验），条件优秀者可放宽

管理体系专兼职审核员岗位职责； 1、具备质量、环境、职业健康安全、服务认证（批发业和零售业服务、教育服务）正式审核员资格； 2、本科及以上学历； 3、至少具备一年以上认证审核工作经历或二年以上认证机构管理工作经历； 一经录用，提供优厚的待遇。有意者可投简历或电话垂询！ 也欢迎有意从事认证审核工作的实习审核员加入！

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质检部主管 1、机械/机电类相关专业本科以上学历。2、具有2年以上机械制造行业质量检验管理工作经验，有核电装备制造检验工作经验者优先。3、具有扎实的检验检测技术功底和丰富的一线实操经验，熟悉机械图纸，具有无损检测、理化检验技术与设备知识；具备金属材料常识，了解铸造、锻造、热处理、机械加工、焊接、表面处理等制造工艺；熟练使用卡尺、千分尺、百分表等常规计量器具。4、了解ISO9001、ISO14001、ISO45001等管理体系标准关于质量检验工作的要求。5、了解《核电厂质量保证安全规定》（HAF003）及其导则关于质量检验工作的规定。6、熟练应用Microsoftoffice办公软件和CAXA电子图板软件；掌握8D、6Sigma等问题解决工具，熟悉QC七大手法和五大工具。7、具备良好的逻辑思维能力、沟通协调能力和语言文字表达能力，字迹工整。8、工作细致认真，责任心强，有较强的团队协作意识。9、裸眼视力或矫正视力不低于1.0，无色弱、色盲。1、负责公司质量、环境和职业健康安全管理体系工作的具体实施，分解目标，监视和测量绩效，组织内审、管评和外审；2、制定和完善与检验工作有关的制度、标准、规范、作业指导书等文件；3、对下属员工进行岗位技能培训，提高工作质量和工作效率；4、优化检验工作流程，合理分配检验工作，对下属员工的工作绩效进行考核；5、引入或改进检验技术，提高检验能力，提升检验工作效率与检验水平，预防错漏检；6、管理监视和测量资源，合理配置，并保持其有效性；7、配合完成项目投标工作；8、参与供方质量管理工作，组织识别供方的质量风险和造假风险，采取应对措施；监督供方的制造过程；评价供方质量绩效；9、物项入厂、生产过程以及产品出厂的检验工作；10、发现不合格品、不符合项以及造假行为，依据相应程序及时处理，防止非预期的使用或交付；11、收集检验数据，采用适当的统计技术进行分析和评价，提出改进措施；12、对质量事故进行调查、分析，制订解决方案和纠正措施；13、本部门安全生产、消防、环保、职业健康和6S推行工作；14、完成上级领导安排的其他工作。 薪资福利:8000 - 13000元/月，公司双休，缴纳六险一金；享受带薪年休假；优秀非北京生源毕业生提供北京落户指标；享受专精特新“小巨人”企业落户支持政策；为优秀人才办理《北京工作居住证》；提供三餐、住宿，市内通勤班车；有晋升空间

要求： 身高：1.7米以上 体重75公斤以上 工作勤快认真负责，做事谨慎，创新能力强 主要从事～环氧脂生产和实验研发 试用期：3个月 待遇：管吃住，底薪9000加提成

1、开拓华北区域校园领域内的物理性能及环保类第三方检测市场，涵盖塑胶跑道、运动场地与设施、教室空气质量、食堂卫生等方向，严格执行公司销售管理规范，积极达成公司下达的业绩指标。 2、主动挖掘潜在客户资源，进行客户信息整理与归档，持续拓展新客户群体，同时维护现有客户关系，提升客户稳定性。 3、深入了解国家针对校园安全相关项目的强制性法规标准，能够结合客户产品特点设计科学合理的检测解决方案。 4、建立并维系与政府部门、检测机构及其他战略合作伙伴的良好协作关系，推动合作深度与广度的不断提升。 5、策划并参与国内相关行业的展览会议及技术论坛，拓宽品牌曝光与市场推广路径。 6、协同公司整体营销战略部署，落实所在区域的市场推广计划与执行方案。 【岗位要求】 1、具有一年以上销售工作经验，有检测或认证行业从业背景者优先；化学、生物、医药等相关专业毕业者优先考虑。 2、具备良好的团队协作意识，对市场拓展工作充满热情。 3、学习能力强，能在较短时间内掌握公司组织的各类法规、标准及相关业务培训内容。 4、能承受工作压力，适应出差和外勤环境，工作条理清晰，执行力强，具备出色的沟通协调能力。 福利： 五险一金、双休、节假日福利、生日福利、不定期团建、定期体检、员工旅游