我们是一家专业致力于效果图制作的公司，目前在全国拥有4家分公司，团队规模与行业口碑均位居全国前列。主营业务以家装为主，工装项目也占比较大，订单充足，业务稳定持续。只要你具备扎实的出图能力与效率，工作量完全不用担心！ 公司承接的效果图类型非常全面，涵盖各类空间与场景：小户型住宅、别墅、样板间、公共区域、售楼处、办公室、写字楼、酒店、商务会所、商场、餐饮空间、展厅、博物馆、网吧、KTV、门头等，应有尽有，实战锻炼机会丰富。 【公司处于快速发展期，长期招聘3D室内效果图制作熟手、半熟手，也欢迎刚毕业的新人加入】 【岗位职责】：使用3Dmax完成室内效果图制作（极少涉及室外） 1）模型+渲染师：负责硬装建模、软装搭配、材质调整、灯光设置及最终成图渲染； 2）建模师：负责硬装建模、软装布置及材质优化； 3）可根据个人能力选择单一岗位操作，或叠加多项任务，亦可全流程独立完成。 【任职要求】 1）应届毕业生（不限专业）均可报名，零基础也可，公司提供免费带教，暂不接收在校生；学习态度积极，对室内设计与3D渲染有兴趣、有热情； 2）具备良好审美能力，色彩感知力强，软装搭配具有视觉美感； 3）责任心强，具备良好的团队协作意识和一定的抗压能力。 作息时间： 9:30-18:30，每周固定休息一天（支持调休） 其他信息： 1）公司在全国设有4家分公司，行业综合排名稳居前十； 2）业务覆盖全国范围； 3）新手入职享受免费培训，由资深师傅一对一指导，无需担心上手问题； 4）成熟员工月业绩普遍在1.5-3万之间，月薪范围10K-25K，能力突出者收入更高； 5）晋升通道清晰，支持技术深耕与管理发展双路径，成长无上限，努力者有机会成为核心成员乃至合伙人； 6）每周组织技术点评与经验分享，定期开展专项技能培训，快速接轨行业前沿水平，职业成长高效顺畅； 7）工作氛围轻松融洽，团队年轻化，办公位于高端写字楼，周边餐饮配套齐全； 8）不定期安排下午茶、节日福利、团建活动等员工关怀项目； 9）属于合伙制创业型平台，共享发展成果。 我们是一家专注、年轻、有理想的平台型企业，致力于让每一位成员少走弯路，快速成长。诚邀有能力、有远见的你加入，携手共创共赢！ 上班地址：软件园3期C区01栋302 加分项： 具备以下领域经验者优先——装修装饰 / 建筑设计 / 软装设计 / 全屋定制设计

职位描述 工作内容 1、依据客户具体需求及项目实际情况，独立完成家居空间的室内设计方案； 2、按照公司规范标准，确保设计成果契合品牌定位与宣传推广方向； 3、统筹协调设计执行与物料资源配置，保障项目高效有序推进。 4、月薪15-40K 5、上班时间：朝九晚六，每周一休息 任职要求 1、具备认真负责、细致严谨的职业素养，富有责任心并善于团队协作； 2、能准确领会主管工作安排，同时具备良好的创意构思能力。

【工作内容】 1. 独立完成客户软装设计方案，涵盖空间布局规划及家具、灯具、装饰品、地毯等元素的搭配与配置。 2. 具备较强的沟通表达能力，能专业清晰地向客户阐述设计理念与方案细节。 3. 全程负责从软装设计到现场陈列布置的实施过程。 4. 协调设计各环节，及时解决过程中出现的问题，并保持有效沟通。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，艺术设计、室内设计或相关设计专业背景。 2. 具备两年以上相关工作经验。 3. 具有良好的方案沟通与客户洽谈能力。 4. 熟练掌握CAD、3DMAX、PS、PPT等设计制图软件的操作。

岗位职责： 1. 负责设计团队的日常运营与管理，涵盖团队搭建、设计师能力提升及业绩目标推进等工作。 2. 依据公司分配的客户资源，统筹安排跟进策略，落实设计方案签约、执行过程监督及后续总结优化。 3. 维护良好的客户关系，协同处理客户反馈问题，参与施工交付环节，持续提高客户满意度与品牌形象。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备5年以上家庭装修领域团队管理经验，精通设计流程与施工落地环节。 2. 具备敏锐的响应能力、扎实的逻辑分析能力和清晰的思维表达，性格积极乐观。 3. 自信果敢，乐于接受挑战，拥有强烈的成长意愿和学习动力，对工作充满热情，具备优秀的规划能力与执行力。

岗位职责 1.负责公司派单后客户的接待、沟通洽谈及上门量房等服务，深入交流以准确把握客户需求。 2.根据客户实际需求制定完整设计方案，协助客户进行材料选配，推动合同顺利签署。 3.与设计中心、供应链及施工团队协同配合，跟进装修方案的落地实施。 4.持续维护客户关系，及时回应客户咨询，提升整体服务体验与满意度。 5.配合财务部门及项目经理完成工程款项的跟进与回收工作。 任职要求 1.大专及以上学历，具备5年以上家装领域室内设计工作经验，有整装项目经验者优先。 2.熟练掌握CAD、酷家乐、SU等设计工具，熟悉空间布局、施工工艺及常用装饰材料。 3.具备良好的学习能力和环境适应力，关注设计潮流，对美学有持续追求。 4.可独立完成客户全流程对接，沟通表达能力强，能精准挖掘需求并引导签约。 5.积极进取，面对各类客户均能保持优质服务态度，获得客户高度认可。

工作内容 1、依据客户具体需求及项目实际情况，完成整体装修设计方案的制定； 2、运用AutoCAD与PS等设计工具，制作高质量的设计效果图； 3、与客户保持有效沟通，确保最终方案符合客户的期望与实际需求。 任职要求 1、具有积极的工作态度和强烈的责任感，善于与团队成员协同配合； 2、富有创意意识，具备清晰表达设计思路和方案的能力； 3、擅长客户关系维护，能够与客户建立长期稳定的合作关系； 4、除掌握专业设计技能外，还需具备独立接洽客户并促成签约的能力； 5、具备较强的学习意识和应对实际问题的解决能力。

岗位职责： 1. 负责设计团队的日常运营与管理，涵盖团队搭建、设计师能力提升、业绩指标推进及落地等。 2. 依据公司分配的客户资源，统筹资源调度、跟进转化进度、管理设计签约流程，并组织项目复盘。 3. 维护良好的客户关系，协同处理客户反馈、施工落地事宜，持续优化服务体验，提高客户满意度与品牌口碑。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备3年以上家庭装修团队管理经验，精通设计环节与施工交付流程。 2. 具备敏捷的应变能力、扎实的逻辑思维与问题分析能力，性格积极乐观。 3. 自信进取，敢于突破自我，拥有强烈的成长意愿和学习动力，对工作充满热情，具备优秀的计划执行能力

九牧颜值设计中心-店型创新部 展会展厅空间主案设计师 工作经验： 3-5年工装设计相关经验（不接受兼职） 学历要求： 本科及以上学历（条件优异者可适当放宽），室内设计、环境艺术等对口专业优先 专业技能： 1、精通各类设计工具，包括 CAD、PS、3DMAX+VR/SU+ENSCAPE 等软件组合 2、具备扎实的设计理论基础及手绘表达能力 3、熟悉空间硬装界面常用材料与灯光布局设计要点 4、拥有良好的色彩搭配与造型审美素养，擅长高质量效果图呈现 能力要求： 1、具备独立完成整体概念方案的能力，能主导室内空间方案设计流程 2、关注行业前沿动态与美学趋势，可开展趋势分析并融入实际项目设计 3、善于沟通协调，能与客户及团队高效对接，推进项目顺利落地 4、工作认真负责，对设计方案的最终呈现效果具备责任意识 5、持续学习意愿强，富有探索精神，追求设计能力的不断提升 项目经验： 具备酒店、样板间、售楼处、大型展览展示空间等公共建筑装饰设计经历者优先考虑

【工作职责】： 1.负责线上线下渠道装修意向客户的接待、现场量房、设计方案制定、客户沟通及签约工作 2.参与开工交底，跟进施工进度，落实后期客户维护与工地管理 3.优质设计案例可推送至公司官网、微信公众号等平台，助力个人品牌打造 订单来源： 市场部门分配、京东/天猫/抖音/快手/今日头条、百安居APP/一站式报价平台派单等 百安居平台单量充足，适合踏实肯干、目标导向、追求高收入的优秀人才 【要求】： 1.大专及以上学历，建筑学或室内设计相关专业优先 2.具备一年以上网络订单家装设计经验，工作积极主动，具备良好的团队协作意识 3.熟练掌握各类制图软件，方案输出高效，具备优秀的客户转化能力

1、室内设计、软装设计、环境艺术、装饰或相关专业，本科及以上学历； 2、具备3年以上软装设计工作经验，主导过大型酒店类软装设计及落地项目，并有代表性案例； 3、能与硬装设计团队协同开展项目分析与定位，制定系统化的整体软装方案，实现设计方案与空间的精准融合； 4、精通软装实施流程及市场情况，统筹现场陈列布置工作，协调各方资源，解决现场问题，有效控制项目进度、品质与最终呈现效果； 5、具备独立承担软装项目的能力，拥有较强的组织协调性、沟通表达能力及职业责任感。 6、具有酒店项目软装经验者优先考虑。 上班时间：9:00-12:00，14:00-18:00 大小周

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

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明天翔安，要一个开荒保洁，一天220现金。

招车工， 临时 夜班，1台58头水溶平绣珠片，1台网布，龙湖工业区f6七楼705，（生手勿扰）

会画cad 水电图 平面布置图 吊顶图 画的好的 酷家乐 3dmax画的好可以加钱 岗位职责： 1.独立完成室内装修方案设计，包括CAD施工图（水电图、平面布置图、吊顶图等）绘制 2.运用酷家乐或3ds Max进行高质量效果图制作与空间建模，提升客户方案呈现效果 3. 参与现场量房、客户需求沟通及设计方案汇报，确保设计落地性与客户满意度 4.配合项目经理及施工团队完成图纸交底、施工跟进与设计问题协调解决 5.持续优化设计方案，关注材料工艺与成本控制，保障项目高效推进 任职要求： 1. 熟练掌握AutoCAD制图，能独立完成各类施工深化图纸，绘图规范、细节精准 2.精通酷家乐或3dsMax，具备优秀建模与渲染能力，作品集可体现空间表现力 3.具备良好的审美能力、空间规划意识及客户沟通表达能力 4.工作认真负责，有较强执行力与团队协作精神 5.学历不限，有装修/室内设计相关经验者优先

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合市场及销售部门提供设计支持，参与客户提案与方案讲解 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，了解装饰材料特性与应用规范 4. 沟通表达清晰，责任心强，能适应多任务协同推进 5. 有装修/室内设计相关项目经验者优先，学历不限

装饰公司设计师，室内设计

要求不高

小项目改造

一、主要工作内容： 1.市场拓展与客户维护：主动挖掘潜在客户资源，开发新市场领域，同时做好现有客户的长期关系维护。 2.技术支持与方案制定：准确把握客户需求（如自动化产线改造、配电系统升级、节能优化等），提供合理的产品选型、系统架构及技术解决路径。常需编制技术方案文件、报价清单及相关图纸资料。 3.产品展示与技术推广：向客户展示产品的功能特点、技术亮点和实际应用效果，策划并主持技术交流活动。 4.投标支持与合同达成：参与项目投标流程，主导技术标书的编写；协同完成商务与技术层面的谈判，推动合同顺利签署。 5.跨部门协作：与研发、生产、采购、物流等内部团队紧密配合，保障项目各环节高效推进与准时交付。 6.售后服务协调：协助处理客户反馈的技术问题与服务诉求，提升客户满意度，助力后续合作机会。 二、所需技能与素质 硬技能（HardSkills） 1.电气工程专业背景：具备扎实的专业基础，熟悉以下内容： ·电气原理：电路理论、电工基础知识、电机拖动、电力电子技术。 ·核心产品掌握：低压电器（断路器、接触器、继电器）、变频器与伺服系统、PLC（可编程控制器）、HMI（人机界面）、配电设备（箱变、开关柜、配电箱）、工业控制网络等。 ·行业标准认知：了解IEC、GB等相关国家标准及行业规范要求。 2.行业应用场景理解：清楚所服务行业的工艺流程与需求特点，例如： ·OEM设备制造领域：注塑机械、包装设备、纺织机械、数控机床等。 ·项目型应用领域：市政工程、建材水泥、电力能源、化工生产、汽车制造、港口设施等。 3.软件操作能力：熟练运用Office办公软件（PPT制作方案、Excel处理报价、Word撰写文档）、CAD软件（识读电气图纸），部分岗位可能涉及基础PLC编程或仿真工具使用。 软技能（SoftSkills） 1.沟通表达能力：能针对不同层级人员（从现场技术人员到企业管理层）清晰传递复杂技术信息。 2.学习与应变能力：面对快速发展的电气自动化技术，保持持续学习状态，及时掌握新产品与新技术。 3.问题分析与解决能力：善于从模糊需求中提炼关键问题，提出切实可行的技术对策。 4.抗压能力与坚持精神：适应销售岗位带来的业绩挑战和客户拒绝，具备较强的心理韧性。 5.商务素养与谈判技巧：掌握基本商务礼仪，能够建立信任关系并有效推进合作落地。 三、薪资水平 薪酬体系一般为“基本工资+业绩提成+绩效奖金”组合，整体收入与个人能力和业务成果直接挂钩。 ·初级岗位：年综合收入约8-15万元，侧重于能力培养与经验积累。 ·中级岗位（3-5年经验）：年综合收入约15-30万元，可独立承担区域或行业市场职责。 ·高级岗位或管理职位：年收入30万元以上，上不封顶，通常负责重点区域、核心客户或团队管理。

会CAD会深化图纸，现场量尺寸，沟通技术，特别懂得金属复合墙钢板铝板玻璃隔断的优化方案

室内设计人员 人数：三名 任职要求： 1、具备室内设计、建筑学或相关专业专科及以上学历。 2、精通CAD、PS、SU等设计软件，有两年以上工装项目工作经验。 3、性格踏实稳重，态度谦和，工作主动积极，条理清晰，效率高，责任心强，具备良好的职业操守和团队合作意识。 4、掌握各类室内装饰材料特性及施工工艺流程，能熟练将施工结构、工艺节点与材料应用结合于实际设计中。 5、具备较强的沟通与理解能力，可独立完成施工图深化工作（包括大样图、节点图、详图等），准确领会设计方案意图，并配合方案设计师完成整套施工图纸的绘制与优化。

工作内容： 负责变频器、软启动装置、PLC、触摸屏、伺服驱动器、伺服电机、各类仪器仪表及电路板等工控设备的维修与售后支持 任职要求： 1、持有电工操作证，年龄不超过45岁；相关专业毕业者优先，具备西门子、ABB等进口品牌变频器维修经验者优先 2、具备独立判断并处理工控类产品电路板故障的能力，能完成修复作业； 3、掌握电子元器件基础知识，熟悉常用元器件的基本维修技术； 4、可独立开展变频器、伺服驱动器、PLC等工控设备的维修工作； 5、工作认真踏实，责任心强，对设备维修工作有热情

要求熟悉PLC编程与自动化设备电路接线安装者。

一、主要工作内容： 1. 市场拓展与客户维护：主动发掘潜在客户资源，开拓新市场领域，同时做好现有客户的长期关系维护。 2. 技术支持与方案制定：准确把握客户需求（如自动化产线改造、配电系统升级、节能优化等），提供匹配的产品选型、系统架构及技术解决路径，常需编制技术方案书、报价文件及相关图纸。 3. 产品展示与技术推广：向客户展示产品性能、技术亮点和实际应用成果，策划并开展技术宣讲或交流活动。 4. 投标支持与合同达成：参与项目投标流程，主导技术标书的撰写；协同完成商务与技术层面的谈判，推动合同顺利签署。 5. 跨部门协作：联动研发、生产、采购、物流等内部团队，保障项目各环节高效衔接与交付。 6. 售后服务协同：协助处理客户反馈的技术问题与投诉事项，提升客户满意度，助力后续合作机会。 二、所需技能与素质 硬技能（Hard Skills） 1. 电气工程专业背景：具备扎实的专业基础，熟悉以下内容： · 电气基本理论：电路原理、电工学、电机与拖动、电力电子技术。 · 核心产品掌握：低压电器（断路器、接触器、继电器）、变频器与伺服系统、PLC（可编程逻辑控制器）、HMI（人机界面）、配电设备（箱变、开关柜、配电箱）、工业控制网络等。 · 行业标准认知：掌握IEC、GB等相关国家标准及行业规范。 2. 行业理解能力：了解目标应用行业特点，例如： · OEM领域：注塑机械、包装设备、纺织机械、数控机床等。 · 项目型行业：市政工程、建材水泥、电力能源、化工装置、汽车制造、港口设施等。 3. 软件操作能力：精通Office办公软件（PPT用于方案呈现，Excel用于成本核算，Word用于文档编写），能识读CAD电气图纸，部分场景下需具备基础PLC编程或仿真软件使用经验。 软技能（Soft Skills） 1. 沟通表达能力：能够针对不同层级对象（从现场技术人员到企业管理层）清晰、有条理地讲解复杂技术议题。 2. 学习与应变能力：面对快速演进的电气技术与不断更新的产品体系，保持持续学习与快速适应的能力。 3. 问题分析与解决能力：客户诉求常不明确，需具备抽丝剥茧、定位核心需求并提出有效解决方案的能力。 4. 抗压性与坚持力：销售岗位伴随业绩考核压力及客户拒绝挑战，需具备良好心理韧性。 5. 商务素养与谈判技巧：掌握建立信任、维系关系的方法，并能在合作中实现双赢结果。 三、薪资水平 薪酬结构一般为“底薪 + 提成 + 奖金”，整体收入与个人能力及业绩表现紧密挂钩。 · 初级岗位：年收入约8-15万元，侧重于技能积累与经验沉淀。 · 中级岗位（3-5年经验）：年收入约15-30万元，可独立承担区域或行业市场任务。 · 高级/管理职位：年收入30万元以上，上不封顶，通常负责重点区域、核心客户或团队管理工作。

岗位要求： 1、协助整理项目实施过程中的各类资料； 2、排查设计施工图问题，绘制上位画面图元； 3、完成领导交办的其他工作。 任职资格： 1、在读大专及以上学历，电气与自动化类专业，可在学校兼职完成绘图工作，工资按完成工作量发放； 2、熟悉PLC编程，掌握电气原理方面相关知识，能应用CAD绘制电气原理图优先； 3、熟练使用office办公软件，擅长文档编辑、排版； 4、性格开朗，做事认真细心，沟通及协调能力强，可接受外勤。

公司专注于互联网电商设计领域，提供专业平台支持，涵盖客户资源、交易系统及项目对接服务。每日持续输送景观设计、建筑设计、园林规划、庭院设计以及室内外效果图等多样化设计需求，设计师直接与客户沟通方案细节、报价及交付周期。 职位要求：具备良好的沟通耐心，熟练操作计算机，精通SU、3Dmax、Lumion、CAD、PS等相关设计工具，品行端正，态度积极，诚信务实，富有责任心和进取心，全职从业者优先考虑。 工作时间灵活自由，无固定时段约束，办公地点不受限，支持远程在家办公，收入与工作量挂钩，多劳多得，诚邀有意者咨询加入。

工作职责： 1、依据项目进度安排，完成自动化施工图纸的设计工作，包含系统网络图、UPS系统原理图、PLC模块接线原理图、电缆管线清单等。 2、持续推进图纸标准化工作，优化自控施工图标准体系，完善仪表安装示意图的建立与更新。 3、深入掌握化工工艺控制逻辑，协同工艺工程师开展工艺PID图审查，参与确认并编制仪表规格书，完成仪表技术资料提报。 4、负责项目自动控制程序设计，包括触摸屏/上位机界面开发及PLC控制程序编写。 5、承担项目自动控制系统联调联试工作，确保系统稳定运行。 6、编制项目归档资料，制定内部知识分享方案，编写项目操作指导手册。 技能要求： 1、本科及以上学历，电气自动化相关专业，具备3年以上化工领域或工程类项目工作经验，年龄不限，学习能力突出。 2、精通西门子PLC及触摸屏编程软件，熟练使用威伦编程工具，掌握WINCC等组态软件操作。 3、熟练应用RS485通讯、ProfiNet、Modbus TCP等现场总线技术，了解PID控制功能。 4、具备标准化编程思维，熟悉SCL（ST）语言，掌握功能块封装技术。

【岗位职责】 1. 具备基本的门店空间规划与动线设计能力，有参与新店图纸设计项目经验者优先考虑； 2. 根据现有店铺类型、风格定位及产品品类，制定并优化品类陈列规范，提升卖场商品展示效果； 3. 协同产品与培训团队，完成季度零售执行手册编制，整合新品上市内容，包括推广计划、销售话术、陈列规范、物料配置及灯光指引等； 4. 结合品牌营销节奏，联动市场推广部门，共同策划节庆促销与新品发布场景布置方案； 5. 负责新品促销相关视觉道具的设计与制作，如POP展架、价格标识、装饰素材等，并监督其实际落地执行，有效吸引顾客关注，突出新品亮点； 6. 定期开展门店巡查，对各门店陈列执行情况进行检查、指导与培训，保障全国终端形象统一且符合高标准要求。 【任职要求】 1. 拥有5年以上建材、卫浴、家居或高端消费品领域陈列管理、零售空间设计相关工作经验； 2. 熟练使用专业设计工具（如：3D Max, AutoCAD, Adobe Photoshop等），可独立完成陈列示意图绘制与视觉优化； 3. 大专及以上学历，视觉传达、环境艺术、展示设计、工业设计或相关专业背景优先； 4. 对色彩搭配、空间构图及材质运用具备良好感知力，精通商品陈列方法，善于通过陈列增强产品价值感呈现； 【工作地点】：厦门