
车间生产主管(负责人)
8000-12000元/月
生产组长/拉长月结1-3年大专现场管理生产计划管理化工生产经验班组协调管理生产流程优化
工作职责:
1. 组织并落实车间日常生产安排,确保产量与质量目标按计划达成。
2. 监控生产过程中的工艺指标与操作标准,及时纠正不规范操作,确保安全生产运行。
3. 统筹班组人员配置,优化资源配置,提高生产效率与设备使用效能。
4. 应对生产过程中出现的突发状况,牵头进行异常分析与处理,降低停机影响。
5. 汇总生产数据并开展日常复盘,提出流程改进建议,推动生产体系持续优化。
任职要求:
1. 大专及以上学历,化工类专业或具备化工生产背景者优先考虑。
2. 具有2年以上化工车间工作经验,掌握化工生产工艺及设备操作要点。
3. 具备良好的团队组织能力,能高效协调班组成员完成各项生产任务。
4. 安全意识强,了解化工行业安全规定及应急处置程序。
5. 具备基本的问题判断与处理能力,能够迅速应对和解决生产中常见异常。
生产组长/线长
1-1.5万元/月
生产组长/拉长1-3年大专
一、生产管理岗岗位职责:
1、统筹现场管理工作,及时协调处理影响质量、成本及效率的各类问题,保障各项业务目标顺利达成;
2、全面管控生产流程中的产品质量,通过人员、设备、工艺等方面的优化,制定并落实改进措施,持续提升产品品质竞争力;
3、依据生产计划组织车间生产作业,协调解决从生产实施到发货交付各环节的问题,确保订单准时保质保量完成。
二、任职要求:
1、学历:专科,专业不限,工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等相关专业优先,年龄33周岁以内;
2、素质能力:具备较强的目标意识和抗压能力,执行力高,拥有良好的组织协调与问题分析解决能力;
3、经验:工作经验不限,有1-3年生产管理相关工作经历者优先;
4、接受在内乡进行为期1个月的实习
外包项目主管
3000-5000元/月
生产组长/拉长1年以下学历不限
1. 每日开工前领取生产计划单,依据计划科学分配本组人员工作任务,明确每位员工的职责分工,保障生产任务准时完成。
2. 提前掌握次日需包装的产品信息,如遇临时调整需优先包装某产品,应迅速调整外包作业顺序,灵活处理生产中出现的突发状况。
3. 负责外包车间的人力调配与工作协调,合理安排外包任务的执行次序;承担新进外包装员工的带教工作(涵盖质量、数量、重量、操作手法等方面)。
4. 对产品包装进行巡检,确保生产日期等标识位置规范、粘贴牢固、外观整洁、无倾斜现象。
5. 根据生产计划单准确申领所需原辅材料,并认真核对物料的外观、数量、型号、颜色等参数,确保所用物料准确无误。
6. 按要求及时、如实填写各类原始记录,包括生产过程中涉及的产品数量等数据,确保记录真实、完整、可追溯。
7. 负责生产现场及团队人员的日常管理。
8. 主动配合并高效完成上级交办的临时性工作任务。
任职要求:
1. 具备1年以上外包装岗位工作经验,有外包组长或相关管理经验者优先考虑。
2. 熟知外包装工艺流程及质量要求,能熟练操作各类包装设备。
3. 具备较强的沟通协调能力,能够与上级、同事、下属及相关部门保持良好沟通,及时传递信息并协调解决问题。
汽车零部件生产班组长
8000-13000元/月
生产组长/拉长1-3年高中设备管理
1、根据部门要求,科学制定本班组的工作目标;
2、落实部门下达的生产任务及成品入库工作,统筹安排各岗位生产计划;
3、监督生产计划执行进度,检查并确保设备运行正常;
4、监督作业现场5S执行情况及物料库存状态;
5、负责不良品的追踪处理,并完成日报表的填写与确认;
6、组织开展本组员工的岗位技能提升及团队建设工作;
7、定期开展员工安全培训与教育,及时排查和消除安全隐患;
8、协助项目开发人员推进新项目的研发与实施。
任职要求:
1、具备两年以上汽车零部件焊接车间管理工作经验;
2、动手能力强,熟悉各类生产设备的操作与维护
城南芜湖奇瑞超三 五险一金招聘
6000-8000元/月
生产管理包住月结经验不限学历不限
普工、生产班组长、钣金工、点补工、返修工、设备维修工
要求:18-40岁内
身高不低于160,体重200斤以下,要体脂小于28的
纹身不能在身体明显部位
正式工代招岗位:普工/操作工
入职直接签厂区劳动合同,购买5险1金,1金650-1650
奇瑞系统2次入职间隔期3个月
工资:月综合税后6500-8000+年终奖+5险1金+节假日福利
️食宿:8小时餐补13,11小时餐补26,直接打餐卡,可累积,不清零,一卡通用。
宿舍:厂外住宿4人间清风湾, 水电平摊,班车接送
次月15发工资(建设银行/浦发银行)
芜湖中医院体检
中午12.40到,1点准时面试
记得带身份证原件
生产组长
4000-6000元/月
生产组长包吃免费培训3-5年高中
负责车间生产
1.满勤:生产计件员工,出勤26天,满勤补贴200元;出勤满28天,满勤补贴300元。
2.补贴:新员工入职补贴,新员工入职前两个月,补贴当月薪资的10%。
3.福利待遇:中午包餐、生日福利、节日礼品。
4.按月准时发工资,不拖欠,正常上班打卡有奖品。
5.晋升空间:技能培训+ 组长/主管晋升机会
一分厂:安徽小花褂服饰电子商务有限公司 (提供午餐)
地址:淮北市濉溪县濉溪中路121号淮海壹号工业园小花褂服装厂
二分厂:安徽朗派智能科技有限公司 (午餐+住宿)
地址:淮北市相山经济开发区凤霞路6号3#厂房
储备干部
4000-6000元/月
生产管理经验不限大专生产设备管理家电生产跟单
1、本岗位为美的洗衣机事业部直聘,要求大专及以上学历,接受应届生及无工作经验者投递。
2、为满足车间管理需求,储备高学历管理人才,协助开展一线生产人员协调与管理工作。
3、培养路径:储备干部—工人管理—综合主管—厂长
4、工作时间:7:30~19:30,每月休息四天,法定节假日按规定休假。
保洁1-2人月结
招聘因学校工作需要特招保洁员2名工资3500元做六休一8小时、高温费、年终奖,稳定奖、寒暑假工资正常发放有工作经验者优先地址莫干山路102号联系人华先生联系电话
要几名看机器的 320一天包吃住不需要经验
300-320元/天
普工免费培训包吃保险高温补贴社保加班补贴包住20人以上日结
新能源常州厂目前缺几个看机器普工, 16-55周岁都可以无需经验/320一天*月薪9500+包吃住
点击右下角[免费聊]联系我报名
栋号长
1-1.1万元/月
栋号长1-2人
岗位职责:
1.负责所辖楼栋的施工进度、质量、安全及文明施工全过程管理
2.组织协调各专业班组作业,解决现场技术与施工问题
3.核对图纸与现场实际,及时上报并落实设计变更与技术交底
4. 监督材料进场验收、使用及现场堆放管理,确保合规可控
5.配合项目部完成进度款申报、资料整理及竣工验收相关工作
任职要求:
1.具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2. 有施工现场管理经验者优先,熟悉房建施工流程
3. 熟练掌握施工规范、质量验收标准及安全生产法规
4.责任心强,具备良好的沟通协调与应急处理能力
5.能适应工地环境,服从项目统一调度与管理
栋号长1-2人
招聘:工程房建建筑栋号长人员2名要求:有工作经验.Cad、放线,工作态度良好。工资待遇面议,学历工程专业,有建造师资格者优先,年龄要求45岁以下。工作地点:德州市德城区联系方式:可加!
栋号长月结
工程招聘信息:职位:栋号长工作内容:总承包住宅楼工程,刚开工,负责挖土、测量放线、楼栋质量全过程管理薪资:8k+工作地点:莱山区泰和府4期(烟台文登整骨医院正南面)联系电话:
房建栋号长
7000-8000元/月
栋号长长期3-5人月结全职
武汉黄陂武湖房建项目招栋号长,8000一月包吃住,工资月发。
要求:会仪器懂图纸,工作认真负责,有一定管理能力。做过铝膜爬架的优先,试用期一个月,需现场面试。
施工员
6000-10000元/月
施工员长期1-2人月结全职测量放线GPS测绘仪CAD建筑
建筑测线 会看图纸 材料的预算和安排,工地和人员安全管理以及和客户的沟通
烘焙食品生产车间管理主管
6000-10000元/月
车间主任5-10年本科食品/饮料
岗位职责
1.负责烘焙食品车间的日常运营统筹,保障生产流程有序、高效推进。
2.编排生产计划,科学分配生产任务,跟踪生产节奏,确保产量、质量与交期全面达标。
3.组织并带领生产团队,实施人员培训、绩效评估及激励措施,持续提升团队执行力与作业水平。
4.严格把控生产环节的质量管理,落实各项质量规范,及时排查并处理质量问题。
5.推行车间成本管控机制,优化工艺流程,减少资源浪费,提升产出效率。
6.统筹设备的维护与保养工作,保障生产设备稳定运转,降低因故障导致的停机风险。
7.落实车间安全生产责任制,制定安全操作细则并监督执行,防范安全事故发生。
8.对接相关部门,做好原材料、包材等物料的协同调度,确保供应顺畅。
9.参与新品试制及工艺验证,结合生产实际反馈优化建议。
10.具备馅料制作管理背景者优先,可针对性改进馅料生产工艺流程。
任职要求
1.本科及以上学历,食品工程、管理类相关专业优先考虑。
2.拥有[5]年以上烘焙食品生产管理经验,精通烘焙产品加工工艺及生产流程。
3.具备扎实的团队管理与跨部门协调能力,善于调动团队积极性并推动目标达成。
4.熟悉质量管理体系与成本核算方式,具备较强的品质控制与成本节约意识。
5.具有出色的应急处理与判断决策能力,能迅速应对各类生产突发状况。
6.了解食品行业相关法规及技术标准,确保合规生产。
7.富有创新精神和责任感,致力于生产工艺与管理模式的持续优化。
如果您认同以上岗位职责,并满足相应任职条件,欢迎加入我们,携手共创高品质烘焙未来!
设备副厂长
1-1.3万元/月
厂长/主管3-5年大专机械设备设计机械设备维保空压设备压力容器仪器仪表电气设备阀门
岗位职责:
1.体系建设与规范:构建并优化工厂设备管理的制度、流程与标准体系,推进设备管理标准化建设。
2. 运行维护与保障:全面负责生产设备的日常运转、维护保养及突发故障处置,确保设备运行稳定,降低停机频次。
3. 计划检修与技改:编制并执行设备检修计划,主导大修与技术改造项目,保障作业质量与施工安全。
4. 成本与备件管理:制定维修费用预算,合理规划备品备件采购与库存结构,有效控制设备运维支出。
5. 团队建设与协调:组织开展设备团队培训与绩效考核,优化人员分工协作,提升整体专业水平。
6. 安全环保合规:贯彻执行设备相关的安全与环保规定,开展定期检查与隐患整改,防范安全事件发生。
7. 技术创新与增效:推进设备技术革新与节能优化项目,提升系统运行效率与长期稳定性。
任职要求:
1. 大专及以上学历,化工机械、过程装备与控制工程等相关专业背景;
2. 外部成熟人才需具有5年以上化工领域设备管理经验,其中至少3年在大中型化工企业担任设备管理岗职务;
3. 熟悉化工各类设备(动设备、静设备、特种设备)的工作原理、检修工艺及维护方法,掌握完整的设备管理体系;
5. 具备独立完成设备故障分析、技术改造方案设计与实施的能力;
6. 掌握备件选型与库存管理要点,了解化工行业安全环保法规及设备工程施工管理规范;
7. 具有较强的团队管理、组织协调与资源统筹能力,能高效推动各项任务落地执行。
条件优秀者,薪酬面议
食品生产主管
5000-8000元/月
车间主任月结3-5年大专
岗位要求:
1.严格遵守公司考勤管理规定。
2.组织各车间生产前的协调会议。
3.熟悉生产计划与订单情况,依据销售订单合理安排生产任务并确保按时交付。
4.定期检查仓储物流状况,掌握物料安全库存水平并及时上报。
5.协调车间人员工作安排,监督各车间培训工作的落实与执行。
6.对车间生产流程进行监督,巡查车间纪律,处理突发情况,开展安全生产、质量管控及厂区卫生节能检查。
7.推动降低废品率,减少能耗,提升整体生产效率。
8.落实公司各项管理制度、审批流程及相关授权事项。
9.负责月度、年度生产总结及员工绩效评估工作,组织完成月度、年度盘点任务。
任职要求:
1.大专及以上学历,年龄30-45岁,具备食品厂车间主任相关管理经验。
市政施工员
6000-8000元/月
市政施工员1-2人月结
【岗位职责】
- 负责市政、公路等施工项目的现场管理工作
- 协助制定施工计划,监督施工进度与质量
- 进行现场测量及相关数据记录
【职位要求】
- 高中及以上学历,3-5年相关工作经验
- 熟悉市政工程、公路施工流程及管理规范
- 具备测量技能,能适应施工现场工作
- 有安全员C证优先
【工作时间】
具体时间班次面议
【薪资福利】
- 薪资范围:6000-8000元/月
文职岗(生产文员)
4000-6000元/月
生产跟单/文员1-3年大专数据统计内勤/后勤生产跟单
岗位职责
1. 负责生产任务的收集、分发及订单执行进度的跟踪与反馈;
2. 整理并统计生产相关数据,完成日常报表的编制与提交;
3. 协助部门完成生产流程中各类文件的归档及信息流转工作;
4. 提供客户所需的生产数据及相关账单资料;
5. 负责OEM产品在系统中的订单录入与维护;
6. 完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求
1. 熟练掌握常用办公软件操作,能熟练运用Excel、Word等工具,具备金蝶或其他ERP系统使用经验者优先;
2. 工作态度严谨,认真负责,具有较强的执行能力和责任意识;
3. 具备良好的沟通协调能力,能够胜任跨部门协作与团队配合;
4. 大专及以上学历,有相关工作经验者条件可适当放宽
smt工程师
7000-10000元/月
其他生产营运人员3-5年大专SMT设备工程师SMT设备贴片机印刷机
岗位职责
1. 负责JUKI、韩华(Decan-S2、SM482)系列贴片机的程序编制、优化及日常调试,开展设备故障诊断与维护保养工作;
2. 执行SMT生产工艺调试、参数设置、异常判定与改进措施,持续提升产品良率与产线运行效率;
3. 主导制程异常分析、缺陷改善、工艺验证以及相关技术文档的编写与更新;
4. 协同生产计划安排,确保设备运转稳定,及时响应并解决现场技术问题;
5. 参与新设备导入、物料试产阶段的技术支持、工艺优化及产品质量提升任务。
任职要求
1. 大专及以上学历,电子、机电、自动化等相关专业优先考虑;
2. 熟悉JUKI贴片机及韩华Decan-S2、SM482设备操作,具备独立完成程序制作、调优及设备保养能力;
3. 掌握SMT工艺调试流程,具有较强的制程分析与不良品改善经验;
4. 有主板类产品的SMT生产实践经验,了解PCB主板表面贴装工艺环节;
5. 能够独立应对设备突发故障与品质异常情况,具备良好的问题处理能力和现场协调沟通技巧。
车间主管
5000-10000元/月
车间主任包吃月结3-5年大专能源/环保/化工经验有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验
主要职责:
1.生产管理:依据生产计划,科学调配车间生产任务,统筹人力、物料等资源,保障生产进度如期推进;跟踪生产各环节,快速响应并处理突发问题,确保产品品质与生产效率稳定达标。
2.人员管理:负责车间员工的日常管理工作,涵盖出勤管理、技能培训、绩效考核等内容;策划实施团队活动,增强团队协作意识,提升员工工作热情与归属感。
3.质量管理:严格执行质量管理体系要求,指导员工按工艺规范和质量标准开展作业;强化过程质量监控,针对质量问题组织分析整改,推动产品质量持续优化。
4.设备管理:制定设备保养维护方案,保障设备稳定运转;组织实施设备巡检与故障维修,及时排除设备隐患,提升设备运行效率与使用周期。
5.安全管理:落实安全生产责任制度,加强车间安全管控,定期开展安全巡查,消除潜在风险;组织安全教育培训及应急演练,提升员工安全意识,确保生产环境安全可控。
任职要求:
1.专业知识:具备临建装配式或钢结构生产相关从业经历,熟悉车间生产工艺流程及相关技术要求。
2.工作经验:一般需3年以上相关行业车间管理岗位工作经验,具有扎实的现场生产管理实践基础。
3.技能要求:具备良好的组织协调、沟通表达与问题应对能力;熟练操作常用办公软件,具备一定数据整理与分析能力。
4.素质要求:责任心强,富有团队协作精神,能适应较高强度工作节奏,具备优良的职业素养与执行能力。
1.工作地点:蚌埠市淮上区淮上大道5018号安徽国兰智能装备有限公司
2.工作时间:早7:30--18:00中午食堂提供午餐
3.薪资待遇:5k--10k(面试后会确定具体薪资待遇)
生产组长
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限现场管理生产物料管理
工作职责
负责储能产品产线的日常生产组织与人员调配,确保生产任务按时、按质、按量达成。
严格遵循生产工艺规范与质量控制流程,牵头处理产线异常情况,快速排查并解决问题,减少不良品产生。
协调产线物料、设备及人力资源的高效配合,持续优化生产作业流程,提升产线整体运行效率。
任职要求
具有2年以上制造领域产线管理经验,有储能或新能源行业从业经历者优先考虑。
具备出色的问题分析与解决能力,以及团队管理经验,能够高效整合跨部门资源突破生产瓶颈。
具备良好的沟通协作能力和执行能力,能及时响应生产需求并有效推进各项措施落地实施。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供蚌埠附近急招栋号长包吃住在线招聘信息,主要招聘蚌埠栋号长相关人才。作为栋号长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解栋号长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。