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诚聘工作人员，工资面议。

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招聘天然气气举作业工人，年龄30—50岁。 要求:有一定文化，会手机上发数据，有驾驶皮卡或者前四后八者优先。 要求： 备注：以上招聘人员，要求身体健康，能长期稳定工作。待遇优厚。

招聘全国范围兼职：男女不限，会使用智能手机，要求工作日有时间，门店盘点巡检，拍照上传手机审核系统，，工作时长3-6小时，薪资高，工作内容简单。薪资周结。

负责监督货物分配，登记复核，保证数量规格正确

.招兼职2名，9月21-25号，必须连着干，男女不限《工资》：120元/日，，《工作时间》:8:00-12:00，14:00-19:00（不下班包午餐）《工作要求》：胆大细心，工作认真，敢绑螃蟹，有经验干过的优先，事多勿扰，中途偷懒跑路不要，工资均没有《工作内容》：绑螃蟹《工作地点》:康巴什蟹都汇能干的联系我：（）加手机号的，不是本人谢谢

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鄂尔多斯市伊金霍洛旗招架子工、建筑木工200人

岗位 薪资 服务员数名） 4200—5000 18_30岁，五官端正，无不良嗜好，男女不限 收银（1名） 4200—5000 有相关工作经验 主管（1名） 5000—5500 有酒吧相关工作经验一年以上，有一定领导和协调能力 经理（1名） 5500—6500 有工作经验,具备成本管控，会带团队,有营销思路者优先 咨客（1名） 4200—5000 形象佳,待人热情,具备服务意识， 专业安保 4200退伍军人优先 以上岗位一经录用待遇优厚，提供食宿，每月享有2天休假，工作突出者奖金丰厚

需要消防大小工水暖工，管道工

伊旗招聘电工2名、焊工2名，要求持有住建局颁发的电工证、焊工证，年龄在55周岁以下。

鄂尔多斯市伊金霍洛旗招工地力工

平海路招聘，10点面试，工时稳定，可预支工资。 林德叉车超高工时汽配物流公司招聘叉车工，薪资26元/小时，提供免费工作餐，两班倒，7:00-19:00，19:00-7:00，12小时两班倒，有效工时11.5小时。 道口铲车岗位，工作内容包括拉料送料、打包、配料。离职需提前7天申请。商保每月80元，发薪日为次月25日，可借支。

[恐惧]日结18元/时+提供宿舍[恐惧]！！中通国际 [强]可做一天也可以连续做 [强]上班可带手机，活轻松 【要求】16-50周岁，，可做一天也可以连续做 【工作】国际物流仓，主要是跨境小件商品为主，衣服和饰品，目前招码货，发运等 【待遇】18元/时，工资日结，不包吃，长期做的可以提供宿舍 【时间】18.30-06.00左右，具体下班时间以现场安排为准，上班可带手机 【地址】广州市花都区花山镇中通国际物流仓（新仓库）

招一名成手简配工，电商多，电话

打包分拣 年龄：18-55， 男女不限 工资280 9-9白班 6-6晚班

长白班，正式工四号门泰谷路新发展物流化妆品贴标，一定要有贴化妆品标签的工作经验，要求视力良好员工年龄18-40岁以下，初中，底薪3400元，8小时双休。月收入4000元左右。13薪+1个月绩效奖（相当于14薪）交社保+公积金（公积金全部由公司承担）有工作餐，过节福利等，加班按照国家规定报名电话启笛人力周老师上川路351号123室

岗位职责 1、日常调度全盘统筹：全面负责现场车辆调度、运力规划排布、运输任务分配等全盘调度工作，统筹管理部门日常调度事务，合理调配现有运力资源，优化运输流程，规避运力浪费、空载等问题，最大化提升整体运输效率，保障日常运输工作有序、高效落地。 2、驾驶员入离职统筹管理：规范驾驶员入离职全流程手续，严格把关入职资料审核、离职交接手续完整性，及时更新完善驾驶员人员信息台账，建立标准化驾驶员进出管理制度，规范车队人员管理体系，保障人员管理合规有序。 3、库房物资统筹管控：统筹落实现场物资出入库管理制度，全程监督物资入库登记、出库领用、库存核对等各项工作，定期组织库存盘点，排查物资管理漏洞，规范出入库登记流程，确保账物相符、物资管理规范有序。 4、驾驶员合同合规管理：负责驾驶员劳动合同、上岗协议的组织签订工作，严格核对合同条款，现场核验签订信息，做好合同回收、登记统计、台账建档等工作，全程把控用工合规性，杜绝合同漏签、错签、遗失等问题，完善用工档案，规避用工风险。 5、安全生产培训管理：定期组织车队安全生产专项培训会，制定培训计划并督促培训按时落地执行，负责培训签到统计、培训内容记录、现场影像采集留存等全套工作，对培训资料进行分类整理、统一归档留存，筑牢车队安全生产防线，强化驾驶员安全作业意识。 三、任职要求 1、年龄45周岁以下，高中及以上学历，具备3年以上物流运输、车队调度管理相关工作经验，熟悉车队调度、人员及物资管理流程； 2、熟悉驾驶员用工合同规范、安全生产管理要求，具备基础的行政台账整理、资料归档能力； 3、具备较强的统筹规划、沟通协调、问题处理能力，能合理排布运力、处理日常调度突发问题； 4、工作认真细致、责任心强，原则性强，具备良好的团队管理和统筹把控能力，服从公司管理制度。 四、薪资福利 1、薪资：面议（根据个人能力及工作经验定级，绩效奖金、年终奖励）； 2、福利：缴纳五险、就餐补贴； 3、工作稳定，团队氛围良好，公司规范化运营，发展空间充足。

【包头汽车轮毂厂】 缺口100 每周一 周五面试 【企业信息】：车间环境好，无粉尘，人性化管理。在职率高。主要生产汽车轮毂 【招聘要求】：年龄18-48 银行卡黑可以，需提供无犯罪记录证明，面试时携带，身体健康,吃苦耐劳，适应两班倒工作。纹身不在明显处就可以！ 【薪资标准】： 点对点一天️️元，超长工期，每月20号发薪 【食宿待遇】：福利食堂饭菜便宜可口一餐4.5元，住宿免费6-8人间，热水器洗衣机，员工活动室，应有尽有，，离职退还！

头汽车轮毂厂】 【企业信息】：车间环境好，无粉尘，人性化管理。在职率高。主要生产汽车轮毂 【招聘要求】：18-48岁以内，入职需提供无犯罪记录证明，身体健康,吃苦耐劳，适应两班倒工作。纹身不在明显处就可以。 【薪资标准】： 点对点一天240元，超长工期，每月20号发薪。 【食宿待遇】：企业福利食堂，实行先吃后扣模式：就餐每餐收取0.1元，工资中每餐扣除4.4元。 住宿免费6-8人间，热水器洗衣机，员工活动室，应有尽有。

1.综合薪资7000-8500 2.工作内容：汽车零部件制造 3.食宿：住宿免费，吃饭3-5元一餐。 4.工作地址：包头市东河区

鄂尔多斯硅材料 热场操作工（新手，熟练工）都可以！ 【招聘岗位】： 1.热场合炉拆清 单晶炉/铸锭炉降温后，按SOP拆解热场系统（石墨坩埚、加热器、保温毡、导流筒、炉腔附件等）。清理炉内粉尘、硅渣、碳粉、结垢；清洗/吹扫石墨件、保温材料，检查裂纹、变形、损耗。 要求吃苦耐劳年龄在25-40岁以内能接受12小时两班倒)能接受高温粉尘噪音，身高在1米7以上。 新手工资6000左右，熟练工工资7000~9000 夜班补贴50/天。 福利 以上岗位住宿四人间上床下桌免费食宿，每个宿舍都标配淋浴间、洗衣机、卫生间，入职当天安排住宿发放饭卡，每个月10号准时发薪。

鄂尔多斯隆基招聘 单晶技术设备操作工 ：6人 单晶中控 ： 10人 单晶支持组合炉工：8人 石墨件管理员：1人 单晶石墨件维修：2人 单晶主操：15人 单晶热场拆装工：5人 单晶取晶：8人 单晶挂料：10人 单晶维保（清理过滤罐）：5人 单晶设备维修：10人 ️薪资：6500-9500元/月 （多劳多得) ️要求：员工，20～38岁，吃苦耐劳、学习能力强、无学历经验要求 岗位职责：操作全自动设备、机台点检、简单设备维护、生产台账记录，倒班制。 福利待遇： 住宿：4人间， 餐饮：厂区内设食堂，抵扣餐费，就餐便利。 报名电话：

一、岗位职责 项目统筹管理：全面负责煤炭运输项目的规划、落地与管控，涵盖煤矿坑口、洗煤厂至电厂、集运站等目的地的全流程运输统筹，制定项目实施计划、运输方案及成本预算，确保项目按时、按质、按量完成，达成运输效率、成本控制、安全合规等核心目标。 运力与资源整合：整合自有及外部运输车队、车辆资源，建立稳定的运力合作体系，合理调配运力，优化运输路线，降低运输成本；对接煤矿、收货方、物流园区等相关合作方，维护良好合作关系，协调解决装卸货衔接、运力匹配等各类问题。 团队管理与考核：负责运输项目团队（调度员、现场协调人员等）的组建、培训、日常管理及绩效考核，明确岗位职责，提升团队专业能力与工作效率，营造积极的团队氛围，确保团队高效协作。 成本与风险管控：监控项目运输成本（电费、过路费、车辆维修、人工等），分析成本构成，制定成本优化方案，严控成本超支；落实煤炭运输安全管理规定，排查运输过程中的安全隐患，杜绝超载、超速、疲劳驾驶等违规行为，处理项目突发情况（交通事故、车辆故障、恶劣天气、政策调整等），降低项目运营风险。 数据统计与优化：定期统计项目运输量、运输效率、车辆周转率、成本消耗等核心数据，进行数据分析与总结，发现项目运营中的问题，提出优化改进建议，持续提升项目运营效益；撰写项目报告，及时向公司管理层汇报项目进展、存在问题及解决方案。 合规与政策对接：关注煤炭运输行业政策（环保要求、限行规定、超限超载治理、税收政策等），确保项目运营全流程合规；对接行业主管部门、交通部门等，处理相关合规手续，应对政策调整带来的运营变化。 跨部门协作：与公司其他相关部门密切协作，配合完成订单对接、费用结算、车辆保养维修、合规审核等工作，保障项目顺利推进。 二、任职要求 学历与专业：大专及以上学历，物流管理、交通运输、供应链管理、项目管理等相关专业优先；有5年以上煤炭运输行业项目管理经验者可放宽学历要求。 工作经验：5年以上煤炭运输相关工作经验，其中2年以上项目经理/项目负责人岗位经验，熟悉煤炭运输全流程（煤矿装货、长途运输、目的地卸货、合规手续办理等），了解山西、陕西、内蒙古等煤炭主产区至各地的运输路线、行业规则及运力市场情况。 专业技能： 具备扎实的项目管理能力，能独立完成煤炭运输项目的规划、实施、管控及优化，熟练运用项目管理工具； 熟悉煤炭运输成本构成，具备较强的成本分析与优化能力，能有效控制项目运营成本； 熟练使用GPS调度平台、办公软件（Excel、Word、PPT）及项目管理工具，具备良好的数据分析与报告撰写能力； 掌握煤炭运输安全管理规定及行业相关政策，能有效排查与管控项目运营风险； 了解煤炭装卸货流程、煤炭质量标准及运输车辆特性，能快速协调解决运输过程中的各类技术与实操问题。 核心能力： 具备较强的统筹规划、组织协调与决策能力，能高效整合资源，推动项目落地； 沟通表达能力突出，能与合作方、团队成员及内部部门有效沟通，妥善处理各类矛盾与问题； 具备较强的责任心、抗压能力与应急处理能力，能应对项目突发情况，承受项目管理带来的工作压力； 具备良好的团队管理与领导能力，能带领团队达成项目目标，善于激发团队积极性； 工作严谨细致，具备较强的执行力与创新意识，能持续优化项目运营方案。 其他要求： 无不良职业记录，无重大交通事故相关责任记录； 能适应煤炭运输行业工作节奏，可根据项目需求出差、加班； 持有驾驶证（C1及以上），有长途运输相关经验者优先。

岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格遵守设备操作规程及安全生产规范 3. 配合质检人员完成产品自检与过程巡检 4. 保持工位整洁，及时反馈异常情况 5. 积极参与班组日常会议及技能培训 任职要求： 1. 年龄18-35周岁，身体健康，能适应倒班制 2. 吃苦耐劳，责任心强，服从工作安排 3. 无犯罪记录，无传染性疾病 4. 能接受内蒙隆基厂区封闭式管理 5. 学历不限，有制造业普工经验者优先

工作地址：鄂尔多斯隆基硅材料 倒班制早8晚8，上六休一，包吃包住。 试用期2个月，缴纳五险 岗位：1.单晶主操 月工资 7500-9500 元，18-35岁 2.热场操作工（可接受新员工）月工资 7500-9500 元 ，18-40岁 3.机加操作工 （可接收新员工）月工资 6500-7500 元 ，18-35岁 4.石墨件 （可接受新员工）月工资 6000-7500 元，18-35岁 5.单晶检测（男女新员工都可以） 需要大专学历 ，月工资 6000-7500 元，18-35岁

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