招聘服务员，年龄20到40区间，要求会用平板，识字

与顾客沟通，拿取餐饭。熬粥，打豆浆的。

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与反馈 4.配合厨房与传菜部高效协作，确保出餐准确及时 5.遵守食品安全与卫生规范，落实日常清洁消毒要求 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力，能熟练使用移动设备下单操作

鄂尔多斯东胜区招配菜/打荷

火锅店配菜洗碗像自己店一样后厨什么都干

小饭店干过的配菜

招聘服务员，薪资4000-5000，年龄18-54之间均可，有意向直接打电话 岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 3.吃苦耐劳，责任心强

烧烤店招聘岗位：服务员18周岁到35周岁干活细心麻利！假期工:工资面议长期工：底薪4300+全勤200＝4500元/月上班时间：下午4点—凌晨2点工作地址：达旗碧桂园御府西北门野串应聘电话：

联系方式

【松花江畔铁锅炖】 招聘：服务2名 工资面议 联系电话：

鄂尔多斯东胜区需要俩个钢筋工，干活踏实点的

招聘长期服务员 工作内容：负责收银，顾客接待，维持店内环境卫生 职位要求：20-50岁 要求身体健康，吃苦耐劳，有服务意识。

岗位职责： 1.热情接待顾客，引导入座并提供菜单介绍与点餐服务 2. 准确记录顾客需求，及时传达至后厨，高效完成上菜与加餐服务 3.餐后及时清理餐桌、补充餐具及物料，保持用餐区域整洁有序 4. 主动关注顾客动态，及时响应用餐咨询、特殊需求及投诉建议 5.协助维护餐厅秩序与环境，配合完成日常巡检及基础运营支持 任职要求： 1. 年龄18–38周岁，男女不限，五官端正，形象健康阳光 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识与沟通能力 3.无经验者可应聘，公司提供系统化带薪岗前培训 4.能适应排班制工作安排，每月享有4天带薪休息 洗碗叔叔阿姨工资是底薪 ：4500+300。 5.包吃包住，工作地点为鄂尔多斯市伊金霍洛旗铜锣湾广场五楼麻六记

内蒙古鄂尔多斯招林场人员2名，男女都行，主要工作浇水施肥除草等，工资5000元，全勤奖500元，工人4500元，满勤奖500元，干满七个月，每个月十五号开资，包吃住，联系电话，就说老石，招聘一名给工人做饭的，会蒸馒头的，工资4500，做十个人的饭，一天三顿饭

鄂尔多斯市伊金霍洛旗招电焊

日结180今天下午北旺邮政新开书库轻松好干净日结工，上班时间，下午2点到凌晨2点，每天提前半个小时邮政门集合手签考勤男女不限简单的活。

申通快递公司招聘：行政，问题件处理员，安检员，客服，分拣员具体详情欢迎找我咨询哦感谢自己，为了生活起早贪黑，为了责任，努力奋斗，在烟火里谋生，在失意中寻梦，希望所有的奔赴都有意义。想工作来联系

朴朴超市招聘，无押金无收费 就近工作，工作时间灵活 时薪19-29元，每月稳赚千元补贴家用（保底19元+ 计件奖金1-10元） 【工作职责】 根据顾客下单,帮忙把商品配货好,放在出货台; 【任职资格】 1、无学历要求 2、入职需提供健康证（面试通过后有预约记录即可入职）。

长白班，空调车间松江工厂仓库理货员超轻松，有中央空调，环境舒适，上班可坐可站上班时间早8.00-20.00偶尔会加班21元/小时，另加餐补15元/餐男女不限，18~45岁，会简单的电脑，企业没有住，做不满3天，不管任何原因，，介意的勿扰，，下午1点面试，报名电话，微信同号

负责产线配件打包配送 日结312/天，月结323/天，芜湖最工高价 【，城北配汽厂】 日结/时+餐补26＝/天 月结/时+餐补26＝/天 提住供宿，水电均摊，限时体检免费 18-40岁，名额有限，先到先得！

火锅店服务员，后厨杂工。上班时长10小时 底薪4500＋200全勤＋100奖金。月休三天

三、洗碗工（1名）1、年龄20–55岁，身体健康，能吃苦耐劳。2、负责门店所有餐具、锅具的清洗、消毒、归类摆放。3、负责洗碗间卫生打扫、垃圾清理、日常清洁维护。4、工作认真负责，细心干净，服从门店日常工作安排。5、工作简单轻松，长期稳定干优先，可接受大龄务工人员。底薪4500+全勤200。包吃住，轮休三天

服务员 工资5000300 免费被褥 包吃住 福利多 要求吃苦耐劳

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，具备基本读写算能力

早餐店钟点工岗位职责： 1.负责早餐店食材的清洗、切配、餐具清洁及后厨卫生整理 2. 协助厨师完成餐品制作准备与出餐辅助工作 3. 按时完成早班时段（如5:00-9:00）钟点制工作任务 4.妥善保管厨房物料，节约使用水电气及耗材 5. 遵守食品安全规范，保持个人卫生与操作区域整洁 任职要求： 1.工作认真负责，能适应早起及快节奏工作环境 2. 有餐饮行业基础经验者优先，无经验可带教 3. 身体健康，持有有效健康证 4. 具备基本沟通能力与团队协作意识 5. 学历不限，年龄18-55周岁，男女不限

岗位职责： 1.负责厨房日常清洁、餐具清洗消毒及后厨区域卫生维护 2.协助厨师进行食材初加工，如择菜、洗菜、切配等基础工作 3.按要求整理、归类和保管厨房用具及物料，保持操作间整洁有序 4. 配合完成食材搬运、垃圾清运及营业前后的准备工作 5. 严格遵守食品安全规范与操作流程，保障后厨作业安全合规 任职要求： 1.吃苦耐劳，责任心强，能适应餐饮行业快节奏工作环境 2. 无不良健康记录，持有有效健康证 3.具备基本沟通能力与团队协作意识 4.有餐饮后厨工作经验者优先，无经验者可带教上岗 5.学历不限，身体健康，服从工作安排

新店开业招聘启事 本店新店即将盛大开业，现面向社会诚聘优秀人才，携手共创佳绩！环境舒适、氛围轻松、待遇优厚，欢迎有志之士加入我们的团队！ 招聘岗位 前厅 1. 店长10000-12000 2. 经理8000-8500 3. 主管5800+300 4. 服务员5000+300 5. 传菜5000+300 6. 洗碗4500+300 厨房 1. 炒锅师傅7000-7500 2. 炒锅6000-7000 3. 配菜5000-5500 4. 打荷5000-5500 5. 凉菜6000-7000 任职要求 - 男女不限，有无经验均可，带薪培训 - 性格开朗热情，待人有礼貌，工作认真负责、踏实肯干 - 服从管理，有良好服务意识和团队协作精神 - 有相关行业工作经验者优先录用 薪资福利 - 底薪+全勤奖+节日福利+工龄奖 - 月休可调，上班时间合理，不熬夜 - 新店晋升空间大，表现优秀可晋升管理岗位 - 定期团建、员工福利、生日福利 工作地址 伊金霍洛旗铜锣湾商场5楼麻六记 应聘方式 有意者请直接电话联系：白店长（微信同号） 也可到店面试。

招聘长期服务员，假期工勿扰，工作时间6-8小时，想了解详细的直接打电话 薪资待遇：月薪3500+提成，综合薪资4000-6000， 分早晚班，工作时长6-8小时 工作内容：负责收银，顾客接待，维持店内环境卫生 职位要求：20-50岁 要求身体健康，吃苦耐劳，有服务意识

能独立完成面点所部署的工作，工作轻松，

岗位职责 1、日常调度全盘统筹：全面负责现场车辆调度、运力规划排布、运输任务分配等全盘调度工作，统筹管理部门日常调度事务，合理调配现有运力资源，优化运输流程，规避运力浪费、空载等问题，最大化提升整体运输效率，保障日常运输工作有序、高效落地。 2、驾驶员入离职统筹管理：规范驾驶员入离职全流程手续，严格把关入职资料审核、离职交接手续完整性，及时更新完善驾驶员人员信息台账，建立标准化驾驶员进出管理制度，规范车队人员管理体系，保障人员管理合规有序。 3、库房物资统筹管控：统筹落实现场物资出入库管理制度，全程监督物资入库登记、出库领用、库存核对等各项工作，定期组织库存盘点，排查物资管理漏洞，规范出入库登记流程，确保账物相符、物资管理规范有序。 4、驾驶员合同合规管理：负责驾驶员劳动合同、上岗协议的组织签订工作，严格核对合同条款，现场核验签订信息，做好合同回收、登记统计、台账建档等工作，全程把控用工合规性，杜绝合同漏签、错签、遗失等问题，完善用工档案，规避用工风险。 5、安全生产培训管理：定期组织车队安全生产专项培训会，制定培训计划并督促培训按时落地执行，负责培训签到统计、培训内容记录、现场影像采集留存等全套工作，对培训资料进行分类整理、统一归档留存，筑牢车队安全生产防线，强化驾驶员安全作业意识。 三、任职要求 1、年龄45周岁以下，高中及以上学历，具备3年以上物流运输、车队调度管理相关工作经验，熟悉车队调度、人员及物资管理流程； 2、熟悉驾驶员用工合同规范、安全生产管理要求，具备基础的行政台账整理、资料归档能力； 3、具备较强的统筹规划、沟通协调、问题处理能力，能合理排布运力、处理日常调度突发问题； 4、工作认真细致、责任心强，原则性强，具备良好的团队管理和统筹把控能力，服从公司管理制度。 四、薪资福利 1、薪资：面议（根据个人能力及工作经验定级，绩效奖金、年终奖励）； 2、福利：缴纳五险、就餐补贴； 3、工作稳定，团队氛围良好，公司规范化运营，发展空间充足。