【岗位职责】 负责客户维护与疑问解答，按时发送每日数据报表等相关工作。 【任职要求】 1、年龄18-30岁，接受无经验人员； 2、思维敏捷，工作认真积极，具备时间管理意识； 3、打字速度较快，能同时应对多位客户在线沟通； 4、服务意识良好，耐心细致有责任感，工作主动，熟练操作常用办公软件，具备较强沟通能力和学习能力。 【工作时间】 9:30-18:30 期间轮休。 【薪资待遇】 3500无责底薪+5%店铺固定业绩提成=综合收入6000-8000+

薪资福利： 4100底薪+200全勤+奖金900-3000，综合收入6000以上 1. 负责客户资料的归档与交接管理 2. 每日工作时间9:30-18:00，中午休息1.5小时 3. 每月可休6-7天，休息时间灵活安排，确保无加班情况 4. 偶有带薪休假机会，年假天数约20天 任职要求： 欢迎零经验人员加入，企业将安排系统性岗前培训，全程带薪学习 福利待遇： 1. 业绩突出者可参与公司业务分红并获得额外奖励 2. 设有完善的薪酬晋升体系，优秀员工具备调薪资格 3. 享受节日补贴、年终奖金等多项激励政策 晋升空间： 表现优异者可逐步成长为团队经理或项目负责人

职位名称：中国邮政银行文员（成都） 不限经验，不限专业，纯文职岗位，非销售性质！ 每周休息2-3天，月收入稳定在5000元以上，表现优异者可达六七千元。 二、工作内容： 1. 通过电话受理客户来电咨询，解答银行卡相关问题，办理挂失、激活、密码修改等业务操作（仅接听，无任何销售任务）； 2. 熟悉掌握业务流程，在授权范围内准确回应客户线上业务疑问； 三、任职要求： 1. 大专及以上学历（需学信网可查）； 2. 年龄18至36周岁，普通话流利，具备良好沟通能力，熟练使用基础电脑操作； 四、薪资福利待遇： 1. 月薪5000-7000元，为员工依法缴纳五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）； 2. 工作满一年后享受带薪年休假； 3. 设有多层次激励机制：包括优秀员工月度、季度、年度奖励，团队建设经费及节日慰问福利； 4. 丰富多样的员工活动：定期组织员工旅游、聚餐、生日会、年终庆典等文娱项目； 五、个人职业发展： 1. 入职即与公司签订正式劳动合同； 2. 实行内部人才培养机制，所有晋升岗位均从内部选拔（突破传统晋升模式，不拘资历，提供广阔发展空间）； 3. 晋升方向涵盖： 运营序列：储备管理岗、运营组长（班长）、运营经理； 支撑序列：数据专员、质检专员、调度专员、培训讲师等； 职能序列：人事行政专员、绩效专员、财务专员等岗位。 办公环境优越，福利体系完善，诚邀您的加入！ 地址：四川省成都市武侯区天府四街588号邮政储蓄银行大厦金融后台中心

岗位职责： 1、负责收集客户办理业务所需的各类扫描文件。 2、外出完成部门已办结事项的领证任务及相关前期资料准备。 3、参与与第三方合作机构或客户对接的外勤事务。 4、跟踪资质类最新政策动态，并承担现场政策咨询工作。 5、协助处理建筑三类人员的调动、报名等相关事务。 6、为客户提供资质变更、安许变更及延期等业务支持。 任职要求： 1、踏实肯干，能适应外勤工作（后期可向资质内勤方向发展）。 2、具备良好的沟通能力，可顺畅对接客户及政府相关部门。 3、掌握基础办公软件操作技能。 4、大专及以上学历 薪资：3~4 具体面试定薪 公司福利： 1、基本福利----社保，周末双休，法定假日休； 2、办公环境----轻松舒适的办公环境；优越的软硬件设施； 3、带薪休假----年假、婚假、产检假、产假、陪产假、丧假等带薪休假； 4、奖金福利----每月奖金、父母养老金等； 5、专业培训----广阔的晋升机会，完善的培训体系，全面提升员工个人能力； 6、其他福利----过节礼品、免费培训、不定期聚餐、旅游、年终奖等； 7、工作时间：周一至周五 ，9:00~18:00，午休一个半小时，双休，享受国家法定各类假期，标准行政班工作时间。

岗位职责 1. 负责与各业主单位对接，准确接收食材采购需求，核对订单内容（包括食材种类、规格、数量、送达时间等），确保信息准确无误并及时传递。 2. 与公司采购团队或食材供应商保持沟通，依据业主订单下达采购指令，跟踪采购执行进度，协调处理订单执行中出现的各类问题，保障食材供应稳定有序。 3. 向供应商收集食材检测报告，按标准分类整理检验资料及相关资质文件，建立完整的档案记录，确保食材来源可查、安全可控。 4. 负责公司进销存单据的数据录入，准确填写相关信息，保证单据内容齐全、真实，与实际业务数据相符。 5. 根据确认的订单和配送安排，规范打印配送单及随货检验报告，核对单据与订单、实物明细的一致性，并移交配送人员，确保配送流程顺畅执行。 6. 积极配合上级工作安排，完成交办的其他相关事务性工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，专业不限，具备接单、跟单或后勤行政工作经验者优先，了解食材配送流程者更佳。 2. 熟练使用常用办公软件，尤其擅长表格工具（如Excel），能运用基础函数进行数据处理，提升工作准确性与效率。 3. 具备良好的沟通能力，耐心周到，责任心强，能够高效协调业主、采购及供应商之间的信息对接。 4. 工作细致认真，执行力强，对数字敏感，能够在订单处理、单据录入及信息核对环节有效规避差错。 5. 态度端正，作风严谨，具有良好的职业操守和团队合作精神，能保质保量按时完成各项任务。

岗位职责: 1. 负责公司文件及档案的分类整理与归档管理。 2. 进行数据的统计汇总与信息核对。 3. 维护公司对外服务电话的正常运转。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与团队合作意识； 2. 对工作积极主动，具备较强的抗压能力； 3. 能够独立完成任务并处理相关问题； 福利保障： 1. 入职即办理五险一金。 2. 提供食宿，配备专职人员负责日常生活照料。 3. 月度饮品补贴，季度现金激励，年度安排国内旅游。

协助体检工作，健康档案录入、电话随访、下社区宣传，体检等。

此岗位可接受少量实习生！ 1、负责接听移动用户来电，通过后台系统协助解决用户问题，工作内容简单轻松，无额外压力。每日工作8小时，无需加班。 2、薪资参考范围：5000—9000元，另有多种奖励与激励机制，实际收入更具竞争力。 3、公司设有完善福利体系，涵盖带薪年假、工龄工资、产假、婚假、丧假等多项待遇。 4、管理方式人性化，提供广阔晋升机会。若你渴望突破平凡，追求个人成长，欢迎加入我们的团队！

接受朋友一起上班～不接受异地居家 负责在移动官方窗口接听10086用户来电，处理话费、流量等信息查询，纯文职岗位，仅需完成资料录入与登记，无销售任务～ 年龄******，经验不限 8小时工作制，无需加班～ 新员工月收入4000-6000元 熟练后月收入5000-8000元 福利：社保，带薪培训，带薪休假

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3.协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品管理 4. 对接内外部沟通事务，保障信息传递及时准确 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境 5.有文员或行政助理相关经验者优先

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招聘岗位：新能源汽车新车测试，试驾，安全检测等，岗位简单，会开车就行 招聘要求：20-45岁 男女不限 （综合薪资7000+） 薪资：28元/小时，280/天，长期可转正式工 上班时间：8-10小时,中间吃饭休息2小时，上六休一，月休4天 工资发放时间：每月10号（月结） 住宿：住免费，不扣钱，吃免费，4-6人间 宿舍有洗衣机、空调、wifi、热水器、独立卫生间 福利待遇：，生日福利，过节福利 没试驾相关工作经验的，前期要总部短期培训，带薪培训280一天，十小时，不接受的勿扰 没试驾相关工作经验的，前期要总部短期培训，带薪培训280一天，十小时，不接受的勿扰 没试驾相关工作经验的，前期要总部短期培训，带薪培训280一天，十小时，不接受的勿扰

岗位职责： 1. 智能招聘助理（Agent）开发与迭代： - 基于大语言模型（LLM）能力，设计、实现并持续优化服务于企业的招聘对话式智能体（Agent）。 - 构建智能体（Agent）的工作流，包括多轮对话引导、意图识别与挖掘、信息结构化抽取（如从对话中提取职位要求、薪资范围等），并完成与后端招聘系统的无缝对接。 - 实现简历与职位的智能匹配与推荐功能，探索结合语义搜索、向量数据库等技术，提升推荐的准确性与相关性。 2. 系统集成与工程化： - 负责智能体（Agent）与现有招聘平台系统、企业微信接口等的深度集成。 - 构建稳定、可扩展的Agent服务后端，确保高可用性与低延迟响应。 - 设计和实现Agent的工具调用（Function Calling） 能力，使其能执行查询、创建、通知等具体操作。 3. 效果优化与数据分析： - 建立关键指标监控体系，如任务完成率、用户满意度、匹配准确率等，并基于数据驱动进行模型提示（Prompt）优化与系统迭代。 - 持续跟踪AI技术发展，探索并应用合适的Agent框架、RAG、微调等技术，以提升智能体的专业性与智能化水平。 任职要求： 1. 必备技能： - 至少开发过1个交互式AI智能体应用，如智能客服系统。要求有完整的Agent训练、部署及模型微调案例。 - 计算机相关专业本科及以上学历，5年以上后端或全栈开发经验。 - 熟练掌握Python/Go/Java等至少一门主流后端语言，具备扎实的算法和数据结构基础。 - 具备大语言模型（LLM）应用开发经验，熟悉至少一种主流Agent开发框架（如LangChain/LangGraph、Semantic Kernel、Dify、阿里的ModelScope-Agent等）。 - 熟练的prompts提示词工程能力。 - 有良好的系统设计能力。 2. 优先考虑： - 有企业微信/微信生态开发经验，熟悉相关接口和规范。 鱼泡直聘公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

岗位职责： 1、负责核心业务系统的架构设计、开发和优化； 2、参与技术方案评审，确保系统设计的合理性和扩展性； 3、 解决高并发、高可用场景下的技术难题； 4、推动团队技术能力提升，进行代码审查和技术分享； 5、参与技术选型，引入适合的新技术和工具； 6、保障系统稳定性，建立完善的监控和告警机制。 任职要求： 技术能力： 1、5年以上Java开发经验，精通Java核心技术和JVM原理； 2、熟练掌握Spring全家桶（Spring Boot, Spring Cloud, Spring MVC）； 3、熟悉分布式系统设计，有微服务架构实践经验； 4、精通至少一种主流数据库（MySQL, MongoDB）及优化技巧； 5. 熟悉消息中间件（Kafka, RabbitMQ, RocketMQ）； 6、有缓存技术经验（Redis, Memcached）。 架构能力： 1、具备大型分布式系统设计经验； 2、熟悉系统性能调优和安全防护； 3、有高并发系统设计和调优经验。 软技能： 1、良好的沟通能力和团队协作精神； 2、具备技术领导力和 mentoring 能力； 3、强烈的责任心和解决问题的能力； 4、 对技术有热情，持续学习能力强。 加分项： 1、有开源项目贡献或技术博客； 2、 有大规模分布式系统经验； 3、熟悉云原生技术栈 4、有技术团队管理经验。 鱼泡直聘公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。 4、搭建商机分层运营体系，结合客户属性与需求特征，制定差异化的跟进策略与话术指引，提升客户匹配效率与满意度； 5、负责商机数据分析与报表体系建设，定期输出商机转化漏斗、团队跟进质量、线索来源效果等分析报告，驱动运营策略迭代； 6、协同产运团队，推动系统工具与数据看板优化，提升商机流转可视化程度与运营效率； 7、配合团队完成客户服务流程，协助解决商机转化过程中的卡点问题，提升客户体验与复购意愿。

一天260。下班就结工资 成都市双流区招工地小工/杂工 长期工，短期工，临时工都可以过来 目前大量招工 18~54岁男女不限 近段时间有工作需求的，随时可以找我们

招聘岗位： 负责办公工作的人员2名 岗位要求： 需具有办公工作经验，大专及以上学历，认真细致，爱岗敬业，有良好的职业操守，具备团队协作能力和沟通能力。 薪酬待遇： 节假日正常休息+周未双休+过节 福利费，具体薪资待遇面谈

为人踏实，能吃苦。

行政岗一名 岗位要求： 1、学历要求大专，本科优先； 2、会熟练运用PS、CAD,office办公软件; 3、从事过1-2年招投标文件编制工作； 4、有责任心，能接受企业临时性的任务补位； 5、性格开朗，工作积极主动。 工作内容 1.负责办公室的行政管理，包括各类行政费用的核对、申请、缴纳，以及确保各项办公设施、设备及用品处于良好使用状态; 2、协助组织企业业务承接资料准备支持; 3、考勤统计、项目工时统计及维护; 4、负责员工绩效评价与票据整理; 5、编制报价与投标文件； 6、协助处理其他日常行政事务及企业负责人交办的其他各项工作。

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3. 协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4. 配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5. 完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5. 形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

招聘：办公室文员 岗位职责： 1. 负责公司日常招聘工作，回复招聘信息 2. 接听、转接电话，接待来访人员，做好登记 3. 跟踪记录好面试人员状况 任职要求： 1. 年龄不限，学历不限 2.工作细心、责任心强，有良好沟通能力 3. 有文员/行政相关工作经验优先，无经验可培训 薪资待遇： - 月薪：2500加提成 月休2天 工作地点：台前信泰广场

成都市新都区招工地小工/杂工

1，负责到店客户的迎宾接待工作（进店问候）； 2、负责引导客户入座并提供茶水服务； 3、负责展厅每日客流统计及客户信息的整理与反馈； 4、具备良好的服务意识，能积极配合销售团队开展工作。 5、持有C2及以上驾驶证者优先考虑。 6，工作内容简单，节奏稳定，作息规律。 要求： 1、形象良好，仪态得体，性格活泼，有担当精神。 2、待人真诚有礼，富有亲和力，具备较强的服务观念； 3、工作积极主动，态度热情，责任心强。 职位保障：缴纳五险一金，提供工作餐、绩效奖金、节日福利、生日福利。 应聘请附近期个人照片，感谢配合！

成都市郫都区招工地学徒工 工作内容， 1.学习空调安装 2.学习空调维修和学空调保养 待遇，餐补，交通补助，学徒工资2000--8000 工作自由，不需要打卡，工资灵活结算

成都市武侯区招弱电/安防，要求有国网准入证，能开普票，本人在现场安装不得转包，一人带一小工，50个监控加10个门禁，只安装50一个点位

岗位职责 1、全面统筹、指导和协调公司行政管理及后勤支持类工作，组织并管理团队高效完成各项职能任务。 2、贯彻落实集团及公司颁布的各项行政管理制度与规范要求，并对执行过程进行监督、检查与考核评估。 3、持续优化公司行政规章制度，推动制度落地实施，指导并督导各部门提升行政管理水平，构建规范高效的管理体系。 4、统筹公司各类保障体系的建设与改进，制定综合行政检查标准与考核机制，严格推行员工行为规范与工作纪律管理。 5、监督落实公司安全管理措施，健全安全责任制度，建立涵盖防火、防盗、防灾害等重点内容的安全防控体系。 6、组织筹备公司日常例会、经营分析会及其他重要会议，跟踪会议决议执行进展，检查并指导各部门会务组织与落实情况。 7、对接政府部门及相关行业单位，协调处理工商、环保、安监、市政等部门的检查与沟通事宜。 8、主导企业文化建设工作，策划并组织实施年会、周年庆典、员工活动及月度全员大会，增强团队归属感与凝聚力。 9、负责行政团队日常管理，合理分配工作任务，提升团队协作效率与专业能力。 10、完成上级领导交办的其他事务，并积极配合相关部门开展协同工作。 任职资格： 1. 统招大专或以上学历； 2. 形象端正，气质佳，具备良好亲和力； 3. 具备3年以上行政主管或以上岗位管理工作经验； 4. 抗压能力强，反应敏捷，能快速响应各类突发事项； 单休，介意者慎投！

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成都市郫都区招一名，小工工资4千，一个月四天假，国家发定假一天，联系电话

工作内容 1、负责投标文件的编制与归档整理； 2、依据招标文件要求，完成投标文件的撰写及审核工作； 3、配合推进投标各环节任务，保障投标流程有序开展； 4、与项目负责人及相关职能部门密切协作，解决标书编制过程中的各类问题，确保标书按时交付。 任职要求 1、有标书制作相关工作经验，了解招投标基本流程； 2、能及时、全面、准确地获取标书所需资料，具备独立完成标书编写与修订的能力； 3、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 4、熟练操作WORD、EXCEL等常用办公软件； 5、性格积极主动，善于交流，具有较强的团队合作观念。

出纳招聘要求 岗位职责 1. 负责日常资金收付操作，包括各类转账、汇款等业务，确保资金流转及时、准确。 2. 办理员工社保相关手续，如新增参保、停保、缴费基数调整等，确保社保缴纳符合相关规定。 3. 负责应收账款的催收工作，跟踪客户付款进度，整理回款明细，并完成对账单的编制与核对。 4. 根据业务需求规范开具发票，落实发票领用、保管及登记工作，保证发票使用合规无误。 5. 负责合同的录入与归档管理，建立并维护合同台账，关注合同履行过程中的资金执行节点。 6. 协助会计开展账务处理、凭证归集、报表整理等工作，配合完成财务审计及其他相关事务。 7. 协助处理部分行政事务，以及上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求 1. 年龄26岁以上，大专及以上学历，持有会计从业资格证或初级会计职称，具备扎实的财务专业知识，理解基本账务处理流程。 2. 熟悉出纳作业流程，掌握银行结算、社保操作、发票管理、合同登记、应收款跟进及对账等实务技能。 3. 能熟练操作财务软件及常用办公软件（如Excel、Word），具备较强的数据处理和报表制作能力。 4. 工作认真细致，作风严谨，具有高度的责任感和保密意识，具备良好的沟通与协作能力。 5. 有1年以上出纳或相关财务岗位工作经验者优先考虑。

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