岗位职责： 1.跟听法考课程，维护课堂纪律及教学设备正常运行，完成出勤记录统计，承担课后答疑任务，确保答疑响应及时、内容准确。需负责不少于4个科目的线下答疑支持工作。 2.承担学员课后作业批改任务，根据统一安排开展线上或线下的主观题阅卷工作。 3.学员学习督导：跟踪学员出勤与练习进度，组织实施抽背检查、面对面交流及心理辅导等督学措施。 4.协助完成讲师接待及相关班级管理工作。 任职要求 1.学历要求：本科及以上学历。 2.专业要求：法律类相关专业背景。 3.必备证书：已取得法律职业资格证书（A证）。 4.具备扎实的法学理论基础，了解法考命题规律，能清晰解析历年真题。 5.普通话流利，表达能力强，具备良好的沟通协调能力，思维条理清晰，文字表达能力较强。 6.具有较强的敬业精神、服务意识和团队协作意识，工作严谨细致，责任心强，能适应一定强度的工作节奏。

厨师薪资7000一 10000/月，前厅主管4000一6000 公司：西昌市川兴飘香鱼馆要求至少初中， 服务员薪资3000一3500/月要求至少初中 全职职位包吃包住每月2天休假，有工作经验的优先录用，工作地点：西昌市

蜀九香火锅店里配菜和对锅还有做小吃的

中锅师傅两名.无处安荣 无传染疾病，身体健康，有合作精神，能吃苦耐劳，能上夜班，月休四天，包吃包住，工资面议，

成都青白江招厨师

岗位职责： 1.负责日常菜品的烹饪制作，确保色香味形俱佳，符合食品安全与卫生标准 2. 根据菜单要求备料、配菜、烹制及装盘，把控出餐质量与效率 3.参与新菜品研发与口味优化，配合厨房团队完成季节性菜单调整 4.保持操作区域整洁有序，规范使用厨具设备，落实消防安全与节能要求 5.遵守后厨管理制度，服从工作安排，协助完成食材验收与库存管理 任职要求： 1.热爱餐饮行业，具备良好的职业素养与服务意识 2. 有厨师相关工作经验者优先，经验不限 3.具备基本刀工、火候掌控及常见菜系制作能力 4.持有有效健康证，无不良从业记录 5.吃苦耐劳，责任心强，具备团队协作精神

【需要你具备——】 1、初中及以上学历 2、会简单的电脑操作 3、1年以上中餐厨师工作经验 4、熟练掌握各类中餐餐饮的制作工艺 5、熟悉餐饮部门业务流程及操作要求 【需要你负责——】 1、服从餐饮主管的工作安排，完成日常工作 2、认真做好各类海鲜菜品的出品工作，保障出品口味，符合食品卫生标准 3、每天检查用料是否齐全，保证品质，按需求预计用料量，保持食材的新鲜度 4、各种海鲜食材的准备、预制，各种原包材的管理 5、严格按（食品卫生法）操作，严格遵守厨房纪律 6、负责后厨工作区域的食品安全及清洁工作 7、日常部门内部行政事务 8、上级主管交办的其他工作任务

线上一对一在家授课 不收取任何费用 要求有平板电容笔或电脑数位板

眉山市东坡区招水电

眉山东坡招木门安装,门窗安装/塞缝

眉山市仁寿县招电焊，焊户用光伏支架，只焊支架，阳光房60一张板庭院90一张板。每月15号和30号发两次工资。要求60岁以下手脚麻利。自带工具，只招小班组

岗位职责： 1.负责钢结构现场安装、校正、固定及连接作业，确保构件定位精准、安装牢固 2. 按图纸及施工规范进行钢构件打板、放样、钻孔及预拼装工作 3. 配合焊接作业，做好焊前准备与焊后检查，保障结构安全与质量 4.严格执行高空作业与吊装安全规程，落实现场安全防护措施 5. 协同项目团队完成进度计划，及时反馈施工问题并配合整改 任职要求： 1. 持有有效焊工操作证，熟悉钢结构焊接工艺及标准 2.具备钢结构安装/打板相关实操经验，能独立完成基础安装任务 3.身体健康，适应高空及户外作业，责任心强、服从现场管理 4. 工作地点需在眉山市东坡区修文镇及周边，优先录用本地或就近人员 5.学历不限，具备基本识图能力及团队协作意识

四川眉山二保焊/气焊 350-400 元左右/天 年龄50周岁以内 持证上岗 熟练二保焊 长白班 包吃住

岗位职责： 1.负责低龄幼儿日常生活照护，包括协助或指导寝室整理、穿衣叠被、刷牙洗脸等自理能力培养 2.根据幼儿发展特点开展适龄生活教育与行为习惯引导 3.观察记录幼儿日常表现，及时与家长沟通成长情况 4.配合主班教师完成班级保教配合及环境维护工作 5. 严格遵守幼儿园安全与卫生规范，保障幼儿在园健康与安全 任职要求： 1. 热爱幼教事业，富有爱心、耐心与责任心 2.具备幼儿园相关工作经验者优先 3. 具备基本的儿童护理知识和生活指导能力 4. 身体健康，无传染性疾病，能适应幼教工作节奏 5.学历不限，有保育员证或幼师资格证者优先

岗位职责： 1. 为0-12岁儿童提供个性化陪伴与成长支持，包括情绪引导、习惯培养及兴趣启蒙 2. 协助家长制定科学育儿计划，定期反馈儿童发展情况 3. 组织适龄益智活动、户外探索及社交互动，促进儿童全面发展 4. 确保陪伴过程安全、温暖、有边界 任职要求： 1. 有爱心、耐心与亲和力，擅长与儿童及家长建立信任关系 2. 具备基础儿童发展知识，了解各年龄段心理与行为特点 3. 责任心强，无不良从业记录，能接受背景审核

生活照料与关怀： 负责孩子的日常事务，如按时进餐，休息，穿衣洗漱等，为孩子提供生活上的帮助与照料，保障孩子日常生活的顺利运转。 成长知识与引导： 根据孩子子的年龄，发展水平和兴趣设计并实施个性化的成长陪伴活动，还盖阅读，绘画，手工，英语，游戏等，促进孩子在知识，技能和思维等多方面的成长。同时，也会协助完成学术培养良好的成长习惯。 情绪陪伴与心理疏导： 关注孩子的情绪变化，及时给予情感支持和安慰，通过与孩子聊天，玩耍等方式，引导他们正确表达和管理情绪，增强心理韧性？ 兴趣爱好培养： 若孩子有音乐，体育等特长和兴趣爱好，陪伴师会协助培养相关天赋。如唯有音乐天赋的孩子筛选，比赛等。 江庭沟通与协作： 与家庭保持密切的沟通，了解家庭的育儿理念和期望，定期反馈孩子的生活，成长和情绪等情况，共同商讨成长方案。 记录与评估： 观察并记录孩子的成长和发展情况，对成长活动的效果进行评估，以此为套依据调整后续的成长计划，以更好地满足孩子的需求。 要求：年龄25—45，会开车，英语三级以上 优秀者薪资加码

岗位职责： 1.负责幼儿日常保育与教育工作，科学开展游戏、语言、艺术、健康等五大领域教学活动 2. 观察记录幼儿发展情况，制定个性化成长支持方案并及时与家长沟通 3. 组织班级环境创设与区角活动，营造安全、温馨、富有启发性的学习氛围 4.配合园所开展家园共育、节日活动及园本教研等工作 5.严格执行卫生消毒、晨午检及安全防护制度，保障幼儿在园健康与安全 任职要求： 1. 热爱幼教事业，具备良好的师德修养和亲和力 2.持有幼儿园教师资格证，普通话二级甲等及以上 3.具备基本的弹唱跳画技能及活动组织能力 4. 有耐心、责任心强，善于观察与倾听儿童 5.身心健康，无传染性疾病及不良行为记录

有经验的带班老师 或者无经验的实习老师

【岗位职责】 1. 设计并实施少儿英语教学计划，确保教学质量和学生学习体验； 2. 与学生进行日常互动，提高学生的英语听说读写能力； 3. 定期与家长沟通，反馈学生学习进展； 4. 参与教学研讨，不断优化教学方法和内容。 【岗位要求】 1. 具有良好的英语教学能力和亲和力，能够激发学生学习英语的兴趣； 2. 具备优秀的沟通技巧和团队合作精神，能与学生和家长建立良好关系； 3. 对少儿教育富有热情，能够根据学生不同特点采取相应教学方法； 4. 持续学习和探索新的教学方法，以提高教学质量。 【福利待遇】 1. 按眉山市标准购买社保； 2. 异地教师学校可提供免费且优质宿舍（一人一个房间）； 3. 入职即可享受双休、法定节假期、婚假、产假、带薪寒暑假（30天/年）、带薪年假（最高14天）等休假福利； 4. 每月学校组织员工生日会、每季度组织带薪团建、教师子女免费就读、公费旅游、传统节日福利等一系列优厚福利。 【岗位培训】 1. 教学能力提升——每月至少4次全校大教研； 2. 公司定期举办各部门、各岗位全方位在职培训和提升培训； 3. 每年组织参加全国金师奖大赛，不断精进提升教学能力； 4. 管理岗外派参加不同类型管理培训。 【员工奖励】 人事部依据每月或每年教师个人以及团队数据，并结合日常表现等进行综合评估，评选出数名月/年度优秀教师、优秀组长、优秀主管、最佳新人等，在员工大会或年会现场进行表彰仪式和现金嘉奖。 【晋升路径】 1. 岗位晋升规划：普通教师每年有4次以上横、纵向，职级考核/课时费晋升。 2. 职位晋升规划：教学老师 - 教学组长 - 教学主管 - 教学校长 - 校区合伙人 【年终分红】 根据校区年度战略目标进行岗位分红。 【工作时间】 周一至周天，40小时/周（上午不上班） 【休息制度】 双休 【工作地点】 仁寿县城

【岗位职责】 1. 学科教学支持 1.1 课前备课，包括整理学科讲义、设计课堂小测题目、准备教学道具等。 1.2 针对初中数学/英语/物理（擅长的1-2科），为学员提供学习方法指导，解决学员日常学习中的基础问题。 2. 招生推广工作 2.1 参与市场招生活动，主动向家长及学生介绍课程体系与优势。 2.2 负责接待来访家长与学员，解答课程相关咨询，结合学员学科基础推荐合适的课程方案。 2.3 跟进潜在客户，通过电话、微信等方式进行回访，促成课程报名转化。 3. 学员服务管理 3.1 协助完成学员报名、建档、续费等流程性工作，维护学员信息档案的完整性与准确性。 4. 其他综合事务 4.1 协助整理教学资料与招生数据，完成相关报表的统计与上报。 4.2 服从上级安排的其他与教学、招生相关的临时性工作。

岗位职责： 1.负责中餐热菜、冷菜、面点等菜品的制作与出品，确保口味正宗、品质稳定 2. 严格把控食材验收、加工、储存及烹饪全过程，落实食品安全与卫生标准 3.参与菜单研发与成本控制，优化出餐流程，提升出品效率与顾客满意度 4. 配合厨房团队完成日常备料、清洁、设备维护等工作，保障后厨有序运转 5. 遵守操作规范与安全生产制度，杜绝食品安全事故与操作隐患 任职要求： 1. 热爱中餐烹饪，具备扎实的刀工、火候及调味基本功 2. 熟悉常见中餐菜系（如川、粤、淮扬等）制作工艺，能独立完成常规菜品 3.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作与沟通能力 4.持有有效健康证，无不良从业记录 5. 有餐饮门店或酒店厨房工作经验者优先

招聘：厨师<div>视高钢铁招厨师一名，工资面议</div>

小初高各科一对一线上辅导老师：语数政史地生物化急聘 工资现结次结，一次一个小时50-100 名校在校生，至少有家教经验 在职老师，时间宽裕

十里飘香园林酒店招聘热菜、凉菜师，要求：厨艺扎实，有责任心，包吃包住，工资面议

招厨师一名帮中餐馆，工作地点视高钢铁，工资六到7000可以安排住宿，具体工资面谈需要试菜

炉子炉子手艺熟练，做事踏实，服从餐厅后厨管理排班安排。负责眉山餐厅菜品炒制出品，把控口味品质，做好炉头设备维护卫生薪资福利:6500-7500元/月工作地址:眉山

PS：该职位是子公司开放的全职职位，有以下注意点： 1、工作地点在四川省眉山市： （1）眉山总办：四川省-眉山市-东坡区-阳光天天向上写字楼12楼A层； （2）戴氏教育（眉山公园一号校区）：四川省-眉山市-东坡区-青衣街158号2栋1层3号； （3）戴氏科教文化（眉山万达校区）：四川省-眉山市-东坡区-眉州大道西三段19号2栋1层3号； （4）戴氏教育（彭山校区）：四川省-眉山市-彭山区凤鸣街道西街215号3栋2楼。 2、面试流程：初试（HR线上）-复试（学管条线负责人线下）-终试（如有，区域总校长线上或线下）。 3、薪酬范围：税前月薪3K-10K，以面试表现情况与过往经历综合评估，做具体定薪定级。 4、新人培训：成都赋能中心会对新入职的同事进行不定期的、专业板块的、体系化的赋能培训，培训导师均具备互联网教育大厂相关业务方向全国及区域范围赋能绩优团队的专业背景。 工作职责： 1、事务类： (1)严格遵守校区的各项规章制度，配合各部门工作； (2)协助主管组织开展校区内部各项活动及各种家长会的筹备工作； (3)积极参加总经办或部门组织的培训，努力提升个人能力； (4)部门各项数据报表准时提交； (5)做好内部数据保密工作，防止部门及校区重要数据外泄； 2、服务类： (1)学员服务：完成学生档案建立，管理，整理工作；搜集学生成绩，并做好记录；负责对学生的自习进行管理和监督；对学生的学习习惯、方法和生活进行指导和关心，增加粘度，促进回收； (2)课程调控：学生的调课，请假，旷课，停课，课时消耗等管理工作； (3)家校沟通：与家长及时沟通反馈学员在我校学习情况，并将家长、学员的反馈告知教师，如出现问题及时协调解决，或寻求主管帮助，并做好档案记录； (4)部门互通：与任课教师沟通学员学习相关情况，辅助教学工作提高服务质量； 3、业绩类： (1)完成当月下达校区的各项任务和指标； (2)关注学生剩余课时量，完成学生的续费工作； (3)负责家长的接待，转介绍资源跟进并成交； (4)对有退费意向的学生进行挽单，避免学员流失； 任职资格： 1、本科及以上学历背景，师范类教育学、心理学等相关专业，经验背景优秀可放宽学历背景要求。 2、具有1年及以上教育行业同岗位工作经验。 3、普通话标准，具有良好的沟通协作能力、社会公关能力及与团队合作能力。

找个煮面和煮粉的师傅

岗位职责： 1.负责幼儿日常保育与教育工作，组织符合年龄特点的游戏、教学及生活活动 2.观察记录幼儿发展情况，及时与家长沟通成长反馈 3.参与班级环境创设与教具准备，营造安全、温馨、富有启发性的学习氛围 4.配合园所开展教研活动、家园共育及各类主题活动 5.严格执行卫生消毒、安全防护等各项保健制度，保障幼儿身心健康 任职要求： 1.热爱幼教事业，有耐心、责任心和亲和力 2. 具备学前教育相关专业背景或教师资格证 3.了解幼儿身心发展规律，掌握基本教育方法与观察评估技能 4.具备良好的沟通能力与团队协作意识 5.身体健康，无传染性疾病，符合幼儿园从业健康标准

工厂食堂，