岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2.按照标准流程进行车辆保养、检测及零部件更换 3. 使用专业检测设备（如解码仪、示波器等）进行精准判别与调试 4.记录维修过程及结果，确保维修档案完整可追溯 5.配合质检完成交车前终检，保障客户用车安全与满意度 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备汽车维修相关基础知识 2.能独立完成常见车型的维修与保养作业 3. 工作认真负责，具备良好的服务意识和沟通能力 4.持有汽车维修工职业资格证或机动车维修从业资格证者优先 5.学习能力强，能持续跟进新能源及智能网联汽车技术发展

工作内容： 1.新能源汽车故障诊断和维修； 2.新能源车辆保养和维护； 3.新能源汽车各个部件拆装； 4.使用专业工具进行维修。 岗位要求： 1.具备一定汽修经验或电工知识经验； 2.熟悉汽车拆装； 3.良好的沟通能力； 4.有责任心，有电工安全意识！ 待遇： 1.月薪1～4K，依能力面议。 2.早9晚6，单休。 3.包午餐晚餐。

【岗位职责】 ·负责小型汽车日常维修与保养 ·协助完成店内汽修相关工作 【职位要求】 ·1-2年汽修经验，熟悉修理厂/汽修店作业流程 ·持有C1驾照，具备中工技能水平 【工作时间】 ·具体时间班次面议 【薪资福利】 ·月薪3000-5000元 ·提供餐补、话补，包吃

【工作内容】 1. 负责商用车（轻卡、重卡、蓝牌货车等）的发动机、底盘、变速箱等机械系统故障诊断与维修； 2. 按规范完成车辆保养、大修、小修作业，保证维修质量和出厂安全； 3. 做好维修记录，合理使用维修工具与设备，保持工位整洁； 4. 配合前台/质检员做好车辆出厂检验，解释维修项目与注意事项； 5. 完成领导安排的其他维修相关工作。 【任职要求】 1. ，年龄25-50岁，有1年以上商用车/货车维修经验，能独立判断常见机械故障； 2. 熟悉柴油发动机、底盘、制动系统等结构，有大修经验优先； 3. 持有C1及以上驾照，能熟练驾驶蓝牌货车进行路试、挪车优先； 4. 吃苦耐劳，责任心强，服从工作安排，有团队合作精神； 5. 有汽修相关资格证书、4S店或大型维修厂工作经验优先。 【薪资待遇】 - 综合薪资：6000-12000元/月（底薪+提成+绩效，多劳多得） - 福利：包吃住、社保、节日福利、月度团建、定期技能培训 - 上班时间：8:00-18:00，月休4天

■薪资：面议 ■休息：月休4天 ■工作时间：8:00-12:00，13:00-18:00 ■任职要求：45岁以下，初中以上学历，持相关上岗从业证书，2年以上相关工作经验，能吃苦耐劳，接受加班 ■福利：购买社保，提供午餐 ■工作地点：新都工业东区 （成都海通车桥有限公司园区内） 岗位职责： 1. 负责汽车发动机、底盘、电气等系统的故障诊断与维修保养 2. 执行新能源车辆高压系统检测、绝缘测试及常规维护（持新能源电工证者侧重此项） 3. 按标准流程完成维修工单，确保作业质量与安全规范 4. 配合质检完成维修验收，及时反馈疑难故障信息 5. 保持工位整洁，妥善保管工具设备及维修资料 任职要求： 1. 45周岁以下，初中及以上学历 2. 持有汽车维修工职业资格证或相关上岗从业证书 3. 具备2年以上汽车机修实操经验，新能源方向优先 4. 吃苦耐劳，服从安排，能适应阶段性加班需求 5. 无重大责任事故记录，具备基本沟通与团队协作能力

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-39岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2.按照标准流程进行车辆保养、检测及零部件更换 3. 使用专业检测设备（如解码仪、示波器等）精准判断故障原因 4.做好维修记录，确保服务过程可追溯、质量有保障 5.配合客户沟通维修方案，提供专业、清晰的技术解释 任职要求： 1.热爱汽车行业，责任心强，具备良好的服务意识和职业操守 2. 熟悉主流车型结构及维修工艺，能独立完成常见故障处理 3.具备基础电路知识和机械识图能力，动手能力强 4.持有汽车维修工职业资格证书或机动车维修从业资格证者优先 5.吃苦耐劳，适应快节奏工作环境，具备团队协作精神

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-39岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

一、岗位职责 1. 独立完成车辆常规保养与易损件更换作业，包括机油三滤、刹车片/盘、轮胎、电瓶、火花塞、传动皮带、底盘胶套/球头、雨刮灯具等项目，严格遵循维修工艺标准。 2. 能独立排查并处理常见车辆小故障，如简单电路异常、漏油漏水、底盘异响、灯光故障、空调基础故障等。 3. 配合大工/主修师傅完成发动机、变速箱、底盘悬挂等大中型维修项目，做好部件拆装、清洁、辅助检测等工作。 4. 按规范填写维修施工单，准确记录作业项目、更换配件与车辆状态，保障维修信息可追溯。 5. 负责所属工位的卫生清洁，日常维护保养举升机、诊断电脑、扒胎机等工具设备，严格遵守车间安全操作规范。 6. 配合前台/服务顾问向客户说明维修项目与车辆状况，解答基础用车疑问，维护客户服务体验。 二、核心任职要求 1. 经验要求：具备2-3年以上汽车维修实操经验，有综合修理厂、快修连锁或品牌4S店维修工作经历优先。 2. 专业技能 - 熟练掌握燃油车常规保养、小修全流程，能独立上手作业，返修率低； - 了解汽车发动机、底盘、电气系统基础构造与工作原理，具备基础故障判断能力； - 会熟练操作举升机、动平衡机、扒胎机、通用诊断电脑等常用维修设备。 3. 资质证书：持有汽车维修工职业技能等级证书、C1及以上驾驶证者优先。 4. 职业素养 - 动手能力强，做事踏实细心，对维修质量有要求，有责任心； - 能吃苦耐劳，适应车间站立作业环境，服从车间工作调度与排班； - 有团队协作意识，愿意主动学习新技术，提升维修能力； - 无不良从业记录，严格遵守车间安全生产与管理制度。

任职资格 1、学历不限、机电一体化、机械、自动化控制等相关专业毕业 2、有两年以上相关工作经验; 3、持电工证者优先考虑。 4、吃苦耐劳，服从公司领导安排。 5、能独立完成重型卡车诊断与维修。 岗位职责 1、重型汽车发动机、底盘、电器等系统故障的诊断和维修。 2、负责车辆的维修、保养工作，包括拆装、修复、发动机、底盘、电器及车身零部件等，及时记录维修、保养档案 3、检测车身损伤，进行整形修复，施涂与整平损伤面，喷涂和抛光漆面

---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在江苏苏州

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 【薪资待遇】 模式一:日结280-320/天 模式二: 1、小时工待遇:30元每小时，300一天 一个月试用期，保底8500，新人奖励满30天奖励5000。 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+ 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可 5、工作地址在苏州

成都市金牛区招塔吊司机、指挥，必须司机带指挥，新工地，工期长

成都市崇州市招工地小工/杂工

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招轮胎工，要有驾照，干大小轮胎要熟练，包吃住要找踏实肯干的师傅。半桶水的征信有问题的务扰

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招聘汽车维修工6名，接受学徒工。主要负责4.2轻卡的故障排查、维修、日常养护等相关作业，严格按照操作规范完成各项维修任务，保障车辆正常安全使用。薪资为10000-12000元/月。提供食宿。工作地址位于邯郸市武安市西土山乡西土山村村南北洺河大桥北头路东。公司名称为磊鑫汽车销售有限公司。联系人郭总，招满即止，有意者可拨打电话联系。

众迪汽车维修养护特招聘汽车机修工学徒中工大工均可！工资面议看你技术责任心上进心必须强～电话

汽配厂招聘普工。岗位包括焊装、总装、涂装、物流等。工作内容为站岗，负责汽车零件上下件安装，按要求使用工具对零部件进行焊接、涂抹、擦拭等。，18-45岁，有经验可放宽至50岁。薪资为21元/小时，次月20日发放上月工资。上班时间7点，工作时间随车间安排，每天8-11小时不等，双休，节假日休息。吃饭在厂区食堂自费；提供住宿，150元/月，水电费均摊，面试通过当天可安排住宿。入职体检（焊装岗位职业健康体检230元，其他岗位常规体检86元，3个月内的可用），。，。上班地址为龙泉驿区车城东七路。

招聘氩弧焊工，全职，招聘人数10人。任职要求：有1年以上氩弧焊薄壁容器制造焊接经验，焊接外观良好，能探伤合格，有特种设备焊工操作证者优先；能看懂焊接工艺并具备一定的看图能力，能独立操作；初中及以上文化水平，遵纪守法，勤劳肯干，年龄在16至45周岁之间。薪资待遇：6000-10000元/月。工作地点：四川省成都市温江区。公司：成都海科机械设备制造有限公司。

招聘焊工数名，要求有相关工作经验。薪资为计件制，2500元以上。联系方式：周老师。公司地址：大邑县青霞街道兴业大道129号。

龙泉俱进汽车座椅厂-包吃住-供应商政策：打卡25天300岗位一：发泡，小组计件工资：前7天20元/小时，，综合收入5500-7500元/月，！岗位二：辅助焊接，个人计件工资：前7天20元/小时，7天后计件，综合收入5500-7500元/月，！工作要求：24-40岁，身体健康、服从安排，能接受倒班，走动岗。工作时间：8:00-20:00两班倒其他福利：包吃住，夜班津贴30元/天+通班早餐补贴10元，高温补贴18元/天，不住宿舍补贴200元/月；入职要求：，在职2个月，3个月内体检报告可用。保险情况：----------------------------备注：，，小时工，。面试时间：9:30准时集合。

计件加计时，综合工资6000-10000

岗位职责: 1. 负责动力系统的方案设计、开发实施及性能优化，涵盖发动机、电动机等相关部件。 2. 参与整车排放试验工作，确保研发成果满足国家及行业环保规范要求。 3. 协同项目团队攻克技术瓶颈，持续提升产品整体质量水平。 4. 开展产品运行中的故障诊断与根因分析，保障动力系统稳定高效运转。 5. 跟踪动力系统前沿技术与发展动向，推动产品性能升级与市场竞争力增强。 任职要求: 1. 具备出色的分析判断能力以及良好的团队配合意识。 2. 适应高强度工作节奏，拥有快速掌握新知识的学习能力。 3. 热衷于动力系统的技术研究与优化实践，追求专业能力的持续精进。 4. 熟悉车辆排放法规体系，能在设计过程中有效落实环保合规要求。 5. 具备较强的逻辑思维与创新意识，可提出切实可行的技术改进措施。

工作内容是自动化设备电气安装，电气配盘，配线，识图接线，整机走线，通电测试，整改等. 一、岗位职责： 1、接受应届毕业生，机械、电气类等相关专业: 2、能看懂电路图纸会接线，有自动化或同行业设备行业经验优先; 3、执行力强，沟通能力良好，动手能力强，踏实。 二、薪资部分，(5天8小时工作制，超时都是算加班费，按照职级底薪来计算的，平时1.5倍，周六日2倍) 底薪(2200-4500元)+绩效(300-400元)+餐补(300元)+加班费=税前月薪(4千-8千) 三、食宿:公司提供住宿6人间，有空调热水器等，平摊水电费（不住宿有房补）； 有餐补，自己在园区有两个食堂就餐，经济实惠。 发薪日:每月10号之前发薪。 四、社保公积金：入职购买社保，缴纳公积金； 五、年假：每年有7天年假，享有育儿假，陪产假、法定节假日； 有自动化行业经验的会更高(5天8小时工作制，超时都是按劳动法算加班费)，公司内部直招非中介，底薪高，加班费高，工时稳定，长白班，不需要穿无尘服。

岗位职责： 汽车售后服务顾问工作 1、为客户提供专业的汽车售后咨询与服务，解答客户关于车辆维修、保养等问题; 2、协调车间技术人员，跟进维修进度，确保服务质量和客户满意度; 3、维护客户关系，定期回访客户，收集反馈，提升客户体验; 4、处理客户投诉与抱怨，积极解决客户问题; 5、提供售后支持，促进保险和保养续订； 6、了解处理事故车辆的定损维修流程。 任职要求: 1、熟悉汽车行业，了解汽车维修及保养知识，具有相关工作一年及以上工作经验; 2、具备良好的沟通技巧和客户服务意识，能够与客户建立信任关系; 3、有较强的问题解决能力，能够处理客户投诉和紧急情况; 4、具有团队合作精神，能与团队成员有效协作，共同提升服务质量; 5、熟练使用办公软件，有基本的文档管理和客户信息管理能力。 试用期1-3个月 上班时间：8:30-18:00 月休4天 岗位福利: 包吃（午餐和晚餐）包住，生日福利，带薪年假，定期聚餐

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-39岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

叉车小时工16+2一小时包吃包住上班时间:8-8两班倒上班地址，龙泉柏合。