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岗位职责: 1.策划并开展面向幼儿的教育教学活动，运用创新且具引导性的教学方式。 2.定期与家长保持联系，反馈学生的学习进展与成长情况，促进家校之间的良好互动与协作。 3.积极参与团队研讨会议，为幼儿教育实践及儿童发展提供可行性建议。 任职要求： 1.具有幼儿教育相关领域的工作经验，能独立完成教学方案的设计与执行。 2.具备优秀的沟通能力，善于与幼儿及家长进行有效交流。 3.热爱幼儿教育事业，具备团队合作精神，能在集体中发挥正向作用。 工作时间: 周一到周五7:20-5:00 周六日休息一天半（或双休），法定节假日正常休息

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岗位职责: 1.为幼儿园至小学阶段的儿童提供系统化的衔接教育与学习指导； 2.策划并执行符合儿童发展规律的教学方案，助力其顺利实现学段过渡； 3.保持与家长的定期交流，及时传达儿童在学业表现及行为习惯方面的成长情况； 4.关注儿童的学习进展与情绪变化，灵活优化教学策略以满足个体差异需求； 5.参与学校各类教育教学活动的组织与实施，推动儿童德智体美劳全面发展。 任职要求： 1.具备优秀的语言表达能力与服务意识，善于与儿童及家庭建立信任合作关系； 2.热爱教育事业，能自主完成教学内容的设计与落地执行； 3.具有协作意识，能够在团队中积极配合，共同达成教学任务目标； 4.拥有敏锐的观察能力和持久耐心，能依据儿童个性特征调整教学方式； 5.具备较强的课堂管理与活动规划能力，确保教学秩序与效果的有效落实。

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1、承担幼小衔接课程的教学实施工作； 2、帮助学生建立良好的学习方法与日常行为规范，顺利过渡至小学阶段； 3、积极开展家校沟通，定期反馈学员学习进展及家庭教育配合建议； 4、关注儿童人身安全，落实班级环境清洁与卫生管理要求； 5、拟定学前教育阶段的工作规划，科学有序地推进教学活动执行； 6、达成机构下达的新学员报名、续费、推荐等各项业务目标； 7、按时完成上级交办的其他相关工作事项。 任职资格： 1、语言表达流畅，普通话达标，具备良好的师生互动能力； 2、富有爱心、耐心和责任感，熟悉学龄前儿童心理发展特点； 3、具备小学或幼小衔接教学经验，持有教师资格证等相关资质者优先考虑。

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小时工可以选择结工价30元一小时，320一天，可以选择日结，月结都可以，月综合工资9500左右，随走，包食宿，入职15天可2000元工作时间 小时工:工价30元一小月综合9500左右，，食宿，入职7天预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，月综合工资9500左右，随走随结，包食宿，入职15天可预支2000元。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 【福利待遇】 【1】工作简单轻松 【2】免费提供一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】， 【5】免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外2000的推荐奖金 (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，不走中介。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。 [工作内容]:公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系列手机和自主品牌笔记本电脑:普工、操作工、操作、组装、测试、检验、包装包括品检，物料，技术员;无须经验、统一培训、简单易操作 公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资）﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历，有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询报名！ 工作地点：江苏苏州

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工作地点:江阳区酒城中心附近 学历:大专及以上 年龄:35岁以下 任职要求:具有婴幼儿照护经验或相关专业背景，护理专业、有幼儿教师、托育师、早教师、保育师、育婴师等资格证书优先 工作时间:08:00---18:00 薪资待遇:3200--3400 其他福利:五险一金，双休

【岗位职责】 1、 向不同年龄段的小朋友和家长讲解桌游特点、功能和规则; 2、组织并引导小朋友进行桌游体验/团体游戏竞争对抗，游戏中观察小朋友的表现，课后进行记录，并反馈给家长。 3、承担门店目标任务，达成业绩指标； 4、遵守各项规章制度，服从工作安排。 5、接待顾客，主动邀约，了解顾客的需求并达成销售 6、 仪表端庄大方，着装整洁。保持良好的服务心态，热情待客，使用文明用语，做到微笑服务，客进有迎声，客走有送声。 7、按要求做好工作区内的清洁卫生，地面、货柜干净整洁，检查设备设施运行情况，发现异常及时上报。 8、熟知零售价格及特点，熟练掌握销售技巧及销售话术。 9、掌握库存情况，发现缺少及时上报。 10、每日填报日报表，每周有周经营分析，每月有计划及总结。 11、不断提升专业技能，认真学习，积极创新。 12、提高安全防范意识，加强责任心，确保营业安全 13、协助店长，完成门店的日常管理工作。 【任职要求】 1. 大专以上学历，幼教/学前教育/心理学等相关专业优先；有儿童教育或者销售经验优先， 优秀人员可适当放宽条件； 2.年龄 20 至 35 岁之间，品貌端正，无不良嗜好； 3.亲和力强，有耐心及责任心，掌握和小朋友的沟通技巧并能良好互动； 4.学习力强，积极主动，有较强的销售意愿。 【薪资福利】 1.上五休二及国家法定节假日福利； 2.综合薪资 5k-8k ，培训合格后底薪+业绩提成+授课费+其他，上不封顶。 3.购买社保，各项团建活动，福利学习及技能奖励； 4.可学习玩几百上千款桌游、益智教具； 5.提供完善的入职带薪培训，帮助快速掌握岗位技能； 6.晋升空间:桌游老师—资深桌游讲师—门店店长—区域经理—合伙人

1、专科及以上学历，心理学、幼儿教育等相关专业； 2、具有2年以上幼教教学经验者优先考虑； 3、具有一定的管理经验，亲和力强； 4、熟悉儿童生活习性，了解儿童心理； 5、具有一定的文艺表演能力，普通话标准，口齿伶俐； 6、热爱教育事业，工作积极主动、责任心强。

岗位职责： 1. 负责幼儿日常保育与教育工作，组织符合年龄特点的游戏、教学及生活活动 2. 观察记录幼儿发展情况，定期与家长沟通成长反馈，建立良好家园共育关系 3. 参与班级环境创设、教具准备及课程资源开发，支持个性化学习需求 4. 配合园所开展安全教育、卫生保健及应急处理工作，保障幼儿身心健康 5. 积极参加教研培训与团队协作，持续提升专业素养与教学能力 任职要求： 1. 大专及以上学历，学前教育、教育学或相关专业优先 2. 热爱幼教事业，具备亲和力、耐心与责任心，无犯罪及不良从业记录 3. 持有幼儿园教师资格证，普通话二级乙等及以上 4. 经验不限，应届毕业生需具备实习或志愿带班经历 5. 具备基本艺术素养（弹唱跳画）及信息化教学应用能力

幼儿教师

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岗位职责： 1、根据总部下达的计划执行每月活动安排； 2、负责场馆内儿童音乐律动、亲子互动游戏、美术创作、绘本共读、生日派对、手工DIY等各类活动的组织与实施； 3、活动前期物料筹备及活动完成后物资整理与归档； 任职要求： 1.学前教育或幼儿教育相关专业优先； 2.具备1年以上幼儿教育工作经验，具备良好表现力，拥有艺术特长者（如舞蹈、绘画、音乐等）优先录用； 3.形象端正，气质佳，富有亲和力，善于与孩子交流并建立良好互动； 4.具备较强的学习能力、表达能力和沟通能力； 薪酬福利： 试用期3个月3800元，转正后4000~4200元+300元活动补贴，享生日福利、定期团建、员工旅游、节日礼品、年终奖金等 工作时间： 早班：9:20-17:30，晚班：13:20-21:30，月休④~⑥天 岗位需在周末及法定节假日正常出勤，享受双薪待遇；不提供食宿，介意者请慎重投递！

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