负责本班组的生产调度与人员调配； 负责班组现场管理事务，改进工艺流程，提升生产效能，解决生产过程中的异常问题

1.根据生产排单进度，协调车缝班组按计划推进生产任务； 2.组织开展员工在工艺流程、生产标准及质量要求方面的培训工作； 3.严格落实缝制环节的质量管控，确保产品品质达标； 4.全面管理缝制车间运作，推动团队建设，提升生产效率，负责车工人员招聘； 5.及时应对并处理各类突发情况，保障生产线稳定运行。 任职要求： 1.高中及以上学历，具有服装或家纺行业相关经验； 2.具备良好的管理意识，逻辑清晰，目标感强，具备一定的统筹思维。

1. 依据制造部制定的生产计划，科学调配设备与人员，有序组织员工开展生产作业，确保按时保质完成既定任务； 2. 落实公司质量方针及制造部质量目标，监督生产过程中产品质量状况，牵头组织对不合格品事件的调查、分析与整改工作，提出对相关责任人员的处理建议，并对本班次产品的产量与质量承担全面责任； 3. 持续开展“质量为先、客户至上”的思想宣导，组织落实生产过程中的工废率、返工率及产量控制，确保各项指标达到公司规定标准； 4. 各班次生产调度须做好交接工作，详细记录当班期间因设备维修、夹具调整、程序修改、切削参数变更、刀具更换等影响产品质量的情况，以及请假、断料、设备故障等影响计划进度的事项；对具有警示性的质量或设备问题应及时更新至现场看板，引起全员关注；同时，针对当班发生的事故，须会同当事人第一时间形成书面说明并提交工厂经理存档； 5. 负责核查在线检验记录单、可疑零件单、设备点检表、交接班记录本、工量具数量及工票填写等情况，发现问题立即协调处理； 6. 每班结束前督促组长核对各设备加工完成数与跟单数据的一致性，确认工票签字完整，并及时处置可疑零件，防止流入下一道工序； 7. 跟踪产品生产流程与进度，发现异常及时协调解决，重大问题需上报上级寻求支持，同时规范填写交接班记录；在中夜班管理人员离岗期间，生产调度全面负责车间运行与协调工作； 8. 监督检查设备日常保养执行情况，保障设备处于良好状态，确保设备综合效能满足规定要求； 9. 生产主管兼任安全员职责，贯彻“安全第一”原则，监督员工规范操作，推进文明生产，对违反工艺纪律、劳动纪律、设备操作规程及安全规定的行为予以纠正和处理； 10. 负责毛坯材料领取及成品、工废、料废入库的审核确认工作； 11. 倡导节约理念，持续降低资源消耗，监督操作人员在清理铝屑时充分沥干，避免冷却液浪费；提升劳动效率，合理安排作业节奏，杜绝待工、窝工现象；按公司规定操作生产区域空调的启停； 12. 对因生产准备不足或调度失误导致计划中断、供货紧张的情况负主要责任，全力推动设备综合效能OEE≥85%的目标达成； 13. 落实生产现场定置管理的检查与督导，推进生活与工业垃圾分类管理； 14. 抓好劳动保护与安全生产管理，日常落实“三不放过”原则，预防一般事故发生，杜绝火源、火警隐患； 15. 定期检查各班组是否按时召开班前会，实现生产信息互通与任务明确布置。

岗位职责： 1.团队管理：负责人员录用、培训、考评、优化及管理，提升班组工作士气 2.安全管理：做好本班（组）的日常安全检查工作，带领班组员工遵守安全操作规程。发现不安全因素和隐患及时处理和上报，确保工作的安全生产；检查和评估班组员工安全责任制的落实情况。做好班组的文明生产，督促班（组）员工正确使用劳动防护用品。 3.现场管理：督促现场原材料、辅料、周转箱、工具及标识等规范摆放，定位标识清楚，责任到人，定期巡查并记录发现问题，跟踪问题直到改善方案实施并汇报结果。勇于创新，持续提升现场6S水平 4.品质管理：负责监督、巡查作业规范及产品检验落实情况，持续提升冲压品质 5.设备保全：负责监督、检查冲压设备、冲压模具日常维护点检执行情况，确保班组规范使用、保养。 6.效率提升：带领班组成员保质保量完成日产出指标，持续提升冲压人均产出 7.物料管理： ①负责班组生产辅料的发放，避免浪费 ②监督冲压原材料使用规范，减少报废 ③对班组冲压产品包装数量进行确保，确保数量准确 8.数据管理： ①记录班组员工日常考勤 ②检查班组生产日报表、异常记录表单填写规范，并统一收集 ③关注冲压原材料领用及冲压零部件入库动态数据 9.模具管理：负责模具台账更新，以及维修记录和模具出入库，模具看板管理。负责及时更新模具履历表等事务。负责模具的按时保养并记录等。 10.其他事项：完成领导交办的其他任务 岗位要求： 教育背景1.学历：中专及以上 2.专业：机电一体化、模具设计与制造相关专业优先 工作经验1.行业经验：三年或以上五金冲压工作经验优先 2.同职经验：两年或以上车间班组长或主管管理经验优先 3.培训经验：接收过生产管理、品质管理、设备保全等相关专业知识培训 知识与技能1.熟悉五金模具、高速冲床及冲压工艺优先 2.熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件 职业素养1.具有良好的以客户为中心的工作服务意识 2.具有团队合作精神 3.具有良好的学习主动性，能够根据公司和业务发展进行相关开拓创新 4.以公司利益为重，能够坚持原则保持平常心态对待工作，做到诚信可靠 5.具有职业精神和保密意识，有良好的学习主动性及较强的执行力

任职要求：具备责任心，踏实肯干，愿意从基础岗位做起，学习与适应能力良好，学历要求高中及以上 任职要求：思维独立，有个人见解，工作时间需配合车间安排，能够接受夜班工作

"[绍兴三花汽零:大量普工检验员文员班组长若干名叉车工\n[薪资待遇]餐补每月300元左右，夜班补贴1.5元/小时，\n夫妻有结婚证的外住有补贴，各种福利平均月薪6000-9000\n【吃住条件]4人间免费住，吃餐补。\n[招募要求]男女不限，，18-45岁，身高165CM以上，\n，初中及以上学历，着衣可见范围无纹身无明显烟疤，无犯罪记录;\n能适应12小时两班倒，能接受站着上班，无肢体残缺、腰腿部无伤病史\n面试带身份证原件"

招聘：服装推框流水线组长2名 岗位职责: 1. 负责跟进服装生产各环节，保障成衣出品质量与生产效率。 2. 快速响应并解决生产现场突发状况，确保产线平稳运行。 3. 与组员保持顺畅协作与沟通，推动完成各项生产任务目标。 任职要求： 1. 具备3—5年服装厂单件流推框及带组实操经验； 2. 熟悉工位布局规划，具备实际制衣技能，掌握基础管理能力； 3. 具有良好的团队协作意识和沟通协调能力； 4. 能独立应对并处理产线异常问题。 福利待遇： 1、五险一金； 2、提供食宿：餐补16元/餐，32元/天（两大食堂一日三餐，海量餐品任你选）； 3、每月5号发餐补、每月15号发工资； 4、节假日福利、生日福利、评优奖，工龄奖励、年终奖等等。

岗位职责 1、生产计划与执行：协助制定生产排程，保障生产任务按期达成，优化车间资源分配。 2、工艺技术管理：参与生产工艺的技术支持工作，针对制程中的异常提出优化方案，促进工艺水平提升。 3、现场管理与监督：核查工艺文件的落实情况，准确记录并反馈执行偏差，跟踪纠正与预防措施的实施效果。 4、品质管理：参与品质管理体系的建立与推行，包括制程统计控制、失效模式评估等，确保产品符合质量标准。 5、安全管理：配合完善安全生产制度，参与安全教育培训及应急演练，推动安全文化建设。 6、团队管理与培训：协助开展人员日常管理，组织现场作业人员技能培训，提升作业效率与团队凝聚力。 7、数据收集与分析：承担生产数据的汇总分析、计划分解工作，输出效率、人力配置及产能相关指标，并制定可行性改善对策。 任职资格 1、学历要求：全日制大专及以上学历，食品科学与工程、机械工程、工业工程等相关专业优先考虑。 2、工作经验：接受应届生或经验较少人员，需具备基层发展意愿，能在生产一线进行轮岗实践。 3、技能要求：熟练操作常用办公软件，具备良好的表达能力、协作意识及快速学习能力。 4、个人素质：能承受工作压力，踏实肯干，责任心强，具备积极进取精神和较强的执行力。

岗位职责: 1. 统筹并督导日常生产运作，保障生产计划顺利达成； 2. 跟踪生产环节及产品品质，确保各项指标满足标准要求； 3. 负责物料的配发与仓储管理，确保原材料供应及时准确； 4. 承担生产现场的日常管控，涵盖设备保养及作业环境维护； 5. 与团队保持高效沟通，推动生产任务精准落实。 任职要求： 1. 具备优秀的统筹协调与带队能力，能组织团队达成既定目标； 2. 熟知生产工艺流程及质量管控要点； 3. 具备扎实的物料管控经验及现场突发问题应对能力； 4. 具有良好的协作意识和沟通表达能力； 5. 熟悉安全生产规范及环保相关要求。

【华工汽车零部件】 ➡急聘：车间普工12名，4500-8000元 ➡急聘：设备管理1名，7000-12000元 ➡急聘：装配工13名，，5000-8000元 ➡急聘：数控/加工中心/台钻操作工18名，7000-10000元 ➡急聘：检验员5人，4700-6500元 ➡急聘：装配调机员2人，6000-9000元 ➡急聘：装配组长1人，6000-9000元 ➡急聘：仓库员4人，5000-7000元 ➡急聘：储备干部2人，5000-7000元 ➡急聘：工艺工程师3人，8000-15000元 员工日常福利：车间配空调,五险一金,工龄奖50元/年递增,质量奖，每人年终奖,生日(100元)、节假日福利,开门红包(500元)，新年返厂,员工介绍奖励(3100元)等。 员工日常生活：补贴制食堂可提供一日三餐(三菜一汤6元)、带独立卫浴、空调的免费宿舍,免费健身房、台球室等。 员工日常活动：年会、运动会、旅游、技能培训等 ☎电话：/ ✅地址：鲍七工业区（鲍田供电所前）

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住家保姆：杭州别墅，主要做家务，年前上，附带3岁宝，三口之家。有宠物，客户有宗教信仰，8500/26，春节三倍，联系电话：

自建房/别墅建造抖音主播 招聘岗位职责与要求 一、岗位名称 抖音主播（自建房/别墅设计建造方向） 二、岗位职责 1. 负责抖音平台日常直播工作，讲解自建房、别墅设计、施工工艺、材料选型、造价预算、户型方案等专业内容，输出干货知识 2. 结合自建房行业特点，策划直播主题、互动环节，提升直播间人气、停留时长与粉丝活跃度 3. 解答直播间客户关于农村自建房、旧房翻新、别墅建造的咨询，引导意向客户留资、对接线下设计与施工团队 4. 配合拍摄自建房实景、施工过程、户型讲解等短视频，助力账号引流与曝光 5. 维护直播间秩序，跟进粉丝评论、私信，整理客户需求与意向信息 6. 关注行业热点与抖音规则，优化直播内容与话术，提高转化效果 三、任职要求 1. 熟悉自建房、别墅设计、建筑施工、装修建材任一领域知识，有相关行业经验优先 2. 形象气质佳，表达清晰流畅，镜头感强，善于互动，有直播/销售/讲解经验优先 3. 了解抖音平台规则、直播玩法与流量逻辑，能独立完成直播流程 4. 工作积极主动，责任心强，能接受晚场/周末直播排班 5. 沟通能力好，有耐心，擅长挖掘客户需求，有销售意识与转化思维 6. 学历不限，经验可放宽，热爱短视频与直播行业，愿意深耕自建房领域 四、薪资福利 1. 薪资结构：底薪+直播提成+年终奖（具体薪资面谈） 2. 福利：带薪培训、节日福利、团建活动、弹性工作、晋升空间 3. 提供专业行业知识培训、直播运营支持、账号流量扶持 五、工作地点 浙江省嘉兴市 南湖区 大桥镇 双龙路 3258号2楼 云墅匠心自建别墅

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招聘：检验组长 薪资：8000-10000元 中专以上学历，熟悉电脑操作办公，五金机械二年以上工作经验，熟练使用量具及检测设备 等。

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注塑班长 必须有相关工作经验 薪资福利:工资面议，倒班，双阳方向有班车，免费食宿 简历投递邮箱： （同步） 工作地址:双阳区奢岭街道文化印刷产业开发区康悦路富生医疗对面

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萧山区瓜沥镇三岔路村招聘二保焊工，要求能够胜任年前管件的焊接工作（厚度0.81.0厘米），按单个计件计算工资，工作地点位于浙江省杭州市萧山区。

招聘：机修工 薪资：4000-9000元/月 工作积极、态度认真、有责任心。 有经验者优先。学徒工：4000-6000 熟练工：6000-9000

储能结构工程师主要负责储能系统（如电池储能、压缩空气储能、飞轮储能等）的结构设计、开发与优化，确保其安全性、可靠性和性能。以下是其核心工作职责： ------ 1.结构设计与开发 61负责储能系统（电池箱、机柜、支架、集装箱式储能等）的机械结构设计，包括材料选型、强度计算、热管理布局等。 61设计抗震、防尘、防水（IP等级）及防爆结构，满足不同环境（如户内、户外、极端气候）的工程需求。 61使用CAD（如SolidWorks、AutoCAD）和仿真工具（如ANSYS、COMSOL）进行建模和应力分析。 ------ 2.安全与合规性 61确保结构设计符合行业标准（如UL、IEC、GB/T）及安全规范（如防火、防短路、防热失控）。 61参与安全风险评估（如FMEA），针对碰撞、振动、热膨胀等场景优化设计。 61配合认证机构完成结构相关的测试（如振动测试、冲击测试、环境老化测试）。 ------ 3.热管理集成 61设计散热结构（如风冷、液冷系统）或隔热方案，确保电池或其他储能元件在适宜温度范围内工作。 61与电气工程师协作，优化热-结构耦合设计，避免热失控风险。 ------ 4.协同与项目管理 61与电气、BMS（电池管理系统）、工艺等团队协作，确保结构设计与电气布局、线束走线等兼容。 61参与项目全生命周期管理，从方案评审、原型测试到量产支持，解决结构相关问题。 ------ 5.成本与工艺优化 61通过材料替代、轻量化设计（如拓扑优化）或模块化设计降低成本。 61评估制造工艺（钣金、焊接、注塑等），与生产部门协作确保结构可量产性。 ------ 6.测试与验证 61制定结构测试方案（如机械强度测试、疲劳测试），分析测试数据并迭代设计。 61支持现场安装调试，解决结构相关的安装或运行问题（如支架变形、密封失效）。 ------ 7.技术文档与标准 61输出技术文档（BOM、装配图纸、DFMEA报告等）。 61跟踪行业技术动态（如新材料的应用、结构创新案例），推动设计改进。 ------ 关键技能要求 61专业知识：机械工程/材料科学背景，熟悉储能系统结构特点（如电池模组固定、热膨胀补偿）。 61工具能力：精通CAD/CAE软件，掌握有限元分析（FEA）和CFD热仿真。 61行业认知：了解储能技术（锂离子电池、液流电池等）及其结构挑战（如膨胀力、气体排放）。 61软技能：跨部门沟通能力，问题解决导向。 ------ 储能结构工程师需平衡技术细节与系统思维，确保结构设计在满足功能的同时兼顾安全、成本和可制造性。随着储能技术快速发展，对轻量化、高能量密度结构的需求将持续增加。

诚邀有1至3年电焊经验的熟练工人，学历不限，从事钢质门厂焊小件工作，薪资丰厚，保底加计件制，社保齐全，招工名额一名，工作地点浙江衢州，具体详情请联系短号36878,最低薪资达六千至九千元。

工作要求： 1. 熟练掌握Auto CAD、Navis、Solid Works等绘图软件，具备良好的制图能力； 2. 了解机械加工流程，具备较强的沟通协调与表达能力； 3. 具备机械设计相关工作经验者优先考虑； 4. 工作认真负责，具备较强的抗压能力。 5. 工作地点可选舟山或杭州

衢州市明扬机械有限公司 招聘 长期焊工两名（手工焊，二保焊）：理解能力强，善于沟通，最好能看懂图纸，8600-9500元/月。 联系人： 地址：浙江省衢州市东港六路7号（创丰环保公司里面） 《

浙江湖州招聘铆工辅助工2名、磨工1名、学徒工2名，从事结构件工作，采用计件工资制，有意者请联系我于湖州市湖州。

急招临时电焊工6人、普工6人，要求：45岁以下，初中以学历，身体健康。长白班，包吃。 联系电话： 地址：凤鸣街道华业路296号

岗位职责： 1、承担水龙头等产品的结构设计、开发、测试及优化任务； 2、完成新产品结构方案的设计、成本核算与验证工作，同时负责既有产品的改进及技术支撑； 3、参与项目全过程管理，出席项目启动会、设计评审会议，推动项目节点落实，保障项目按时执行，确保设计方案落地与持续优化； 4、规范技术文档管理，编制并维护各类技术文件、装配图与尺寸图，保证设计成果满足实际需求； 5、配合提供售前、售中、售后技术支持，协助处理生产过程中出现的技术异常； 6、协同采购、生产等部门开展工作，保障设计意图有效实施与工艺优化。 任职要求： 1、中专及以上学历，具备1年以上水龙头领域结构设计相关经验。 2、熟练操作CAD制图工具，掌握三维建模软件如UG或Soliworks。 3、了解水龙头产品相关行业标准，具有该领域的基础实践经验。 4、工作态度严谨，责任心强，服从上级主管的工作安排。 5、薪资根据设计能力面议确定。

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