浙江温州瑞安市【瑞安物业公司】 招聘：小区水电工：要求持证上岗服从工作安排，三年以上工作经验，薪资5000-6000 以上岗位包住不包吃，具体面谈（拒聊）提供住宿（空调、冰箱、 热水器），待遇有过节费、高温补贴、年终奖等 工作地址：瑞安市轻轨站莘塍站旁 电话：

绍兴招光伏安装需要电工证的

浙江台州招人：有电机接线的师傅吗，薪资面议 有意者电话联系看清楚再打电话，电机接线师傅

杭州市桐庐县招水电

月工资4400元招 工作时间8：30-11:3013:30-17:00做六休一 年终有奖金有饭补，不提供住宿 任职要求：必须有电工证，有一年以上经验，年龄54岁以下（特别优秀面谈） 以上交完五险一金后4400元/月+13薪+中午工作餐+节日福利

湖州市安吉县招水电、工地力工、水暖安装/维修、水工

招湖州安吉酒店多功能维修工，会简单的修电路、门窗等酒店物件，60岁以下，薪资要有电工证5500-5800/月包吃住，上班八小时，月休四天，会做的报名。

招聘:写字楼银行水电工1人.工资4500元根据项目不同待遇不同.持有低压电工操作证.做六休一.服从领导安排.缴纳社保.高温补贴.包吃(伙食好)包住.工作地址:会展路.联系方式:

杭州市上城区招水电工

招新小区电工 一名，年龄50左右，工资5000，工作8小时，要有电工低压证，体检报告，无犯罪记录，福利面谈，有住无吃，地址温州龙湾区蒲州凯迪中心： 联系人黄经理：电话

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岗位职责： 1.负责给，排水安装。 2.按照施工图纸和技术要求完成管道、线路的布设与连接，保证施工质量。 4.遵守安全操作规程，做好现场安全管理，预防各类事故发生。 任职要求： 1.具备水电相关工作经验，能独立完成常规作业任务 2.持有相关职业资格证书，熟悉水电施工规范和标准流程 3.身体健康，吃苦耐劳，具备良好的安全意识和责任心 4.具备基本识图能力，能看懂简单施工图纸。 工资电话联系。 5.学历不限，有实际操作经验者优先考虑

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上海市浦东新区唐镇和曹路招长期水电工，最好住附近，每天九小时，年龄20-45之间，不包吃住，工资根据个人能力而定，每月固定发生活费，不符合的勿扰，谢谢！

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无缝内衣针织厂因扩大生产线招聘以下岗位： 无头机挡车工）数名 挡车巡检机修助理） 有头机机修工 裁剪工5名（精裁，画板裁，拉毛衣） 裁剪工拉毛裤） 装白坯，杂工勤劳能干） 常年订单稳定 地址：佛堂镇义南工业区 电话：

岗位职责： 1、规划六大技术方向的技术路径及TRL关键节点； 2、主导重大技术决策，负责涡电原型方案定型、系统集成以及地面/飞行许可审批； 3、协调电机、电源、热控、适航、试验五大专业团队工作推进； 4、构建航空智能配电网络与发动机电气化通用平台，推动模块化设计与国产化落地； 5、统筹年度预算执行、项目进度管控及供应链风险应对； 6、对接总师团队、各相关中心及外部协作供应商。 任职要求： 电气工程、动力工程、电力电子、能源系统、航空推进等相关专业 1、具备扎实的大型航空动力与电推进理论基础，主导过≥5MW级航空发动机或舰船/地面电力推进项目，可提出并解决高功率密度、发动机-电机耦合等核心技术难题。 2、在航空电力系统与功率电子领域具有权威技术水平，精通涡轮-电机一体化、配电系统、EMI/雷击防护、热管理等方面的系统级设计与工程实施。 3、深入了解多种飞行工况场景，在高动态负荷控制、功率流优化、智能能量调度方面有深厚积累。 4、熟练掌握宽禁带功率器件、电机控制算法与数字化仿真技术，能有效化解“非线性高频开关”与传统适航“辐射/电磁兼容确定性”要求之间的矛盾，确保安全可靠应用。 5、全面掌握EASA/FAA关于电推进与高压直流系统的最新适航发展路线，具备大飞机电气化技术演进路径规划及分阶段适航实施方案制定能力。 6、洞察未来航空电气与航电综合架构发展方向，能够围绕兆瓦级电推进需求，提出高算力功率控制与健康管理平台的适航实现路径。 7、对航空安全性与功能安全有深刻理解，善于融合航空发动机、舰船中压直流、电动汽车、储能电网等领域先进技术，并实现高安全性适配。 8、把握大型飞机电气化与混合动力发展趋势，熟悉由此衍生的新一代控制策略与热管理方法，具备前瞻性技术布局能力。 1、优先考虑10–20年相关领域工作经验者，但不限传统背景，鼓励具备技术创新能力和行业引领潜力的人才； 2、具备出色的跨学科协作能力，以及中英文双语技术文档撰写与技术汇报表达能力。

任职要求： 1.熟练操作常用办公软件，如ERP、Word、Excel等； 3.工作细致认真，责任心强，能准确完成订单的跟踪与协调工作； 4.具备团队协作意识，可与团队成员保持高效沟通； 5.拥有较强的组织规划及时间管理能力，能有序处理各类订单事务。 岗位福利： 有五险，员工宿舍，员工食堂，节日福利，生日福利，开门红包，工龄奖。

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招聘：激光打标员薪资：4K~6.5K公司经营发动机轴瓦、衬套，99%为出口产品，全年订单饱和，激光打标员主要工作是：给轴瓦打上字母+数字编码，激光机为半自动，，要求初中以上，认识26个字母，会写字；车间有空调；上班时间：周一至周五：8：00—8:30，周六：8:00-下午5:00；中餐一小时，晚餐半小时；基本月薪+加班工资+社保+年终奖+年假+单休

一、岗位职责1、负责本班组 daily 生产任务的计划拆解、人员排班与工位分配，科学调度人力资源，保障产品按期、保质、保量完成生产交付。 2、监控产线节拍及作业效率，动态掌握当日产量与目标达成情况；督导员工执行标准化操作，避免漏装、错装、少装问题，降低返工率与待料停工现象。 3、严格执行首件确认、巡检及制程中自检互检流程；协同 IPQC 完成品质巡查，及时识别结构装配异常、接线错误、外观缺陷等风险，迅速整改，压降班组不良率与客户投诉隐患。 4、主导班组责任区 5S 管理，落实物料定置管理、工装治具、流水线体及辅助设备的日常点检、清洁与基础维护；发现设备异常及时报修，确保生产线稳定运行。 5、准确核对原材料、半成品及辅料的领取与退还，规范耗材使用流程，控制零部件损耗，杜绝浪费，协助仓库完善物料账目管理，有效管控制造成本。 6、负责组员日常考勤、劳动纪律与现场行为规范管理；开展新员工岗前带教与作业指导，协调处理内部人员矛盾，降低人员流动率，保持团队稳定性。 7、贯彻执行车间安全管理制度，监督用电安全与规范操作，杜绝违规作业；定期排查现场安全隐患，落实防火、防潮、防静电措施，预防工伤事故发生。 8、按时填写生产日报、产量数据、不良品统计及工时记录；与生产主管、品质、仓储、技术等部门高效对接，反馈生产异常、缺料或装配难题，推动闭环解决。 9、快速响应产线停摆、质量波动、物料异常等问题；配合工艺与结构工程师优化组装流程，提出合理化改进建议，持续提升装配效率与产品良率。 二、任职资格 1. 基本条件 年龄 22–45 周岁，高中及以上学历，具备 1–3 年家电 / 电子 / 电气类制造企业车间基层管理经验；有浴霸、集成吊顶电器、小家电组装背景者优先考虑； 身体健康，能适应车间常规出勤安排及恒温作业环境，接受车间统一管理调度。 2. 专业能力 熟悉流水线运作流程，能理解基本作业指导文件、简易图纸及装配工艺要求； 具备初步品质判断力，可识别常见装配缺陷、外观问题及基础电气连接异常； 掌握办公软件基础应用，能独立完成生产台账、日报表、异常记录等文书工作； 具备现场突发状况应对能力，可快速协调人、机、料、法、环各环节异常。 3. 管理与综合素质 具备基础团队管理经验，能够合理分工、带领班组完成任务，执行力强、统筹能力佳； 坚持原则，公正管理，具备良好的沟通与跨岗位协作能力； 能适应生产高峰期加班节奏与产能压力，工作认真负责，踏实肯干； 遵守公司各项规章制度，无不良从业记录，认可企业经营管理理念。

温州龙湾招弱电/安防