南京大众汽车生产线项目急需电工和大工，待遇优厚，急需今天能到的有经验的应聘者加入，勿扰未做过汽车线的人员。

由于公司业务需要现诚品过年期间临时电工两名，主要以配合客户过年期间设备及电柜应急维修工作有意者电话联系

江苏省泰州靖江市招聘电工 任职要求：负责公司电气设备的调试、维护及日常巡检，保障用电系统安全稳定运行，及时处理各类电路故障，配合完成相关技术改造和应急抢修工作。 任职要求：具备有效期内的电工证，熟悉电气安全操作规程，有3年以上电工工作经验，能独立完成常规电气作业，具备较强的责任心和安全意识。 一天8小时，月工资5000！一月26天班！年龄30岁到40岁！有意者联系我

年龄在25-45周岁，有电工维修经验，持有高低压电工证，包吃住，交社保

熟练电控柜柜内接线，有工作经验

岗位要求： 1.学历与证书：年龄50岁以下。高中及以上学历，持有电工证（特种作业操作证），具备高压电工证者优先。 2.专业技能：维修与保养；能看懂电气图纸，能使用传感器和测电万用表等电气工具，会修设备。 3.经验要求：1-3年及以上工厂设备电气维修相关经验，有制造业（如电子、机械、化工）厂务工作经验者优先。 4.其他能力：具备安全意识，严格遵守电气操作规程；能适应倒班或应急抢修，有较强的责任心和问题解决能力。 5.熟悉基础的电气设备及维修方法，具备基础的厂务及机械相关的知识。 工作内容： 1.设备维护：设备预防性维护点检，确保设备正常运行。 2.保养与检修：生产设备故障维修。 3.值班巡检。 薪资待遇： 1.底薪+加班费形式（平时加班1.5倍周末加班2倍节假日加班3倍）每月综合工资7000到9000元。 2.提供午餐。 工作时间： 1.长白班和夜班形式，做五休二；如安排加班，提供加班费。 福利待遇： 1.缴纳社保,年终奖,年假,节假日聚餐等福利。 欢迎您的加入

小汽车维修大师傅，中工

负责进店车辆的日常保养、故障诊断、维修及维护工作，熟练运用专业工具与设备解决发动机、底盘、电气系统等各类问题，确保维修质量与客户满意度，同时维护车间安全与设备正常运转。 任职要求 1-3年及以上汽车维修经验， 其他要求**：20-40岁，身体健康，能胜任站立、搬运等体力工作；持有C1及以上驾照，熟练驾驶手动/自动挡车辆 联系电话：[电话] 投递邮箱：[邮箱地址]

货车修理汽修大车

维修汽车洗车补胎

2、年后上户 外派南京 成长陪伴师 【服务地址】：南京 【薪资待遇】：8000-10000+月休4天+ 法定节假日 【服务内容】：3岁女宝的一切 【阿姨要求】：30岁以内，英语四级及以上 【联系方式】:小梦老师

招聘：作业员 薪资：3500-6000元 塑胶产品检验，产品分类，产品后加工。视力要求较佳，有同类工作经验者优先。

招聘：检验员 薪资：3500-6000元 塑胶产品检验，产品分类，产品后加工。视力要求较佳，有同类工作经验者优先。

久辉人力资源 .滨江开发区。招仓库短期小时工， 短工期30个工作日。 过年值班也能要 （满16周岁∽45）必须做完一个月。 【简介】服装检验，打包等 【时间】9:00-21：00长白班，休息1小时，休息半小时 【薪资】满月19元/小时， 过年值班-工价30/小时 【要求】45周岁以内，初小文化 【食宿】包两顿工作餐 【地址】滨江开发区丰树产业园 【电话】（同步）

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

岗位名称：汽车电工设备电工；房车、商务车电路工程师 岗位要求：1.具备较强的维修电工专业知识，能够完成车间设备的日常维修、计划检修、保养工作；2.具有一定的钳工知识，能够负责施工监理、配电线路安装等工作；3.具备良好的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力和学习能力。 薪资待遇：面议。包括全勤奖、加班补助、弹性工作和通讯补贴。工作地点在湖北随州。

辽宁丹东地区寻找汽车电工徒工机会，涵盖导航及电路电器检测维修等内容，学徒可带薪学习并享受学成后的底薪加提成福利。

东莞招聘电工大工3名，40岁及以上，包吃住及来回全包，需前往长沙从事汽车夹具的简单工作。工作地点：广东省东莞市。

招聘：汽车维修机电工（组长） 薪资：6000.0 6000元-8000元 （底薪2000元+提成）

需要货车电工地点在乌鲁木齐

禄口小米配件厂21/小时 禄口 陶吴 附近汽配厂 ✅ 不体检✅每周预支 ❌长白班为主必须接受夜班 疑难杂症包进 18-45周岁，初中学历 GP12检验员 有质检检验工作经验，会使用量具检具 服从工作安排，适应加班 2⃣机器人焊接：把零部件放机器上面上料下料，不太需要经验，能吃苦耐劳就可以 月结21一小时，一天220-260 免费中餐，晚餐 住宿费150水电费平摊。

岗位名称：焊工；机械焊接工程师； 岗位要求：1.必须持有焊工证书；2.招聘对象年龄范围为1850岁；3.需掌握二保焊技术，能熟练焊接设备等产品。 薪资待遇：1.小时工资为30+3元；2.每月28号发放工资；3.提供免费吃住，综合工资在800010000元，工作满10天奖励1000元。

南京招聘铆工会组装做过压力容器，氩电焊工，焊接压力容器，必须有一定经验 453（效绩）一小时。两班倒，包吃住 碳钢白钢都有，二级拍片合格率百分之90，年龄50以内，要求有证，包吃包住，月综合薪资13000以上，长期室内预制活

钳工临时工，优秀可长期录用

从事压力容器生产制造，具备放样、划线、切割打磨、组对、装配等铆工工作能力（大专及以上学历）

我司为大型现代化制造企业，现面相社会诚聘专业技术焊工 【工作内容】按工艺完成三层六道/两层三道的焊接作业，确保符合探伤测试 【薪资】保底450元/天，半个月后转计件月薪达到11000-15000/月 【工作时间】工作制为长白班，8：00~20：00，含吃饭时间计薪 【要求】年龄需要48周岁以内，能适应两班倒 【福利待遇】住宿免费（入职当天安排），吃饭有食堂餐补230，入职缴纳社保五险 【发薪日】每月18号准时发薪

南京永宁街道工业园海棠路8号招聘氩弧焊工两名，要求年龄45岁以下，熟练掌握氩弧焊、气保焊等技能，月薪待遇超过4000元。

主要做安装调试及售后，能看懂电气原理图，按图纸接内线和外线，通电调试并去客户处安装调试，工资6000元到8000

急招二保焊，400-450管吃住可日结，长白班，提供被褥工作服，上六休一长期活，地点江苏连云港

岗位核心职责： 1、质量体系维护与改进 负责IATF16949质量管理体系的日常运行、持续优化及内外审协调，保障体系合规有效。 主导质量手册、程序文件和作业指导书的编制与修订，促进全员质量意识提升。 参与客户审核（如VDA6.3、FormelQ），确保顺利通过并推动不符合项闭环整改。 2、三坐标测量与数据分析 熟练操作三坐标测量设备（CMM），完成零部件尺寸检测，编写测量程序并出具检测报告。 对测量数据进行系统分析，识别尺寸变异趋势，支持工艺调整或模具改善。 负责三坐标仪器的日常校验与维护，保证测量结果的准确性与可靠性。 3、过程质量控制 制定并监督执行过程控制计划（CP）和检验标准文件（SOP），确保生产过程满足质量要求。 主导SPC应用，评估过程能力（CPK/PPK），推动制程稳定性和一致性提升。 针对现场质量问题，运用8D、5Why等工具开展根本原因分析，制定并落实纠正与预防措施（CAPA）。 4、供应商质量管理 参与供应商准入评审，定期开展质量绩效评价，推动供应商质量水平提升。 处理来料异常问题，组织MRB（物料评审会议），确保不合格品受控处置。 5、客户投诉处理 及时响应客户反馈，牵头跨部门团队开展问题调查，提交8D报告并追踪改善成效。 推进客户特殊要求（CSR）在内部的有效转化与执行，提升客户满意度。 二、岗位要求 1、教育背景 本科及以上学历，机械、材料、车辆工程等相关专业。 2、工作经验 3年以上汽车零部件行业质量管理工作经历，熟悉冲压、注塑、机加工等制造工艺。 具备三坐标测量（CMM）实操经验，掌握PC-DMIS、Calypso等常用测量软件。 熟悉IATF16949体系标准，持有内审员证书或参与过体系认证项目者优先考虑。 3、专业技能 精通三坐标设备操作，可独立完成复杂零件的测量编程与数据解读。 掌握GD&T（几何尺寸与公差）规范，能准确理解图纸技术要求。 4、质量工具应用 熟练使用APQP、PPAP、FMEA、MSA、SPC五大质量工具。 掌握8D、5Why、鱼骨图等质量问题分析方法，具备较强的逻辑判断能力。 5、体系知识 深入理解IATF16949体系条款，了解VDA6.3、FormelQ等客户审核标准。 具备主导内外部审核的能力，能够推动体系持续优化与落地执行。