晚班负责楼面开展工作，及收市收尾工作

招聘湘菜楼面主管一名，需做过一年以上管理经验，工资面议，包吃住联系电话：李先生

餐饮楼面店长的核心职责是全面负责门店的日常运营管理、团队带领及业绩达成，确保为顾客提供优质服务并实现门店盈利目标。 其具体工作职责可分为以下几个核心模块： 1.运营管理与质量把控 -全面负责门店日常运营，包括开/闭店流程、餐中服务、环境卫生、设备设施维护等，确保运营高效有序。 -严格把控服务质量与出品质量，及时处理顾客对服务或菜品的投诉与建议，提升顾客满意度和复购率。 -管理门店的物料、库存及成本，优化物料使用，控制损耗，确保各项成本在预算范围内。 2.团队管理与人才培养 -负责门店员工（服务员、收银员、领班等）的招聘、培训、排班及绩效考核。 -营造积极的团队氛围，提升员工凝聚力和归属感，处理员工之间的矛盾与问题。 -制定员工技能提升计划，定期组织培训，帮助员工提升服务技能和职业素养。 3.销售业绩与目标达成 -根据公司要求制定门店的销售目标、毛利目标，并分解到每日及每个员工。 -分析门店经营数据（客流量、客单价、销售额等），找出经营问题并制定改进策略。 -积极推广门店的促销活动、新品，提升门店营业额和市场竞争力。 4.行政与合规工作 -负责门店的考勤、排班、薪资核算等行政事务，确保数据准确无误。 -严格遵守国家及地方的食品安全、消防、卫生等法律法规，定期组织安全检查，消除安全隐患

积极热情阳光向上，对工作有态度，有责任心跟担当执行力。

岗位职责： 1.负责装修项目的整体施工管理，确保工程进度、质量与安全符合标准要求 2.组织协调施工团队及材料供应，合理安排各工种工序衔接，提升施工效率 3.对施工现场进行监督与巡查，及时处理技术问题和突发情况，保障项目顺利推进 4.与客户保持良好沟通，准确理解需求并反馈项目进展，提升客户满意度 5.配合完成竣工验收及相关资料整理归档工作 任职要求： 1.学历不限，具备装修行业相关经验者优先考虑 2.熟悉装修施工流程及工艺标准，能独立承担项目管理工作 3.具备较强的组织协调能力和现场应变能力，责任心强 4.持有相关职业资格证书或有成功项目案例者优先录用 5.工作地点需服从项目安排，适应阶段性驻场工作

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因工作需要招聘显示屏安装师傅2名，多年安装维修工作经验，会调试，会电焊电工知识，有驾照，吃苦肯干 另招工程主管1名，多年工作经验，懂管理、懂技术，能组织协调工作，底薪加提成。 欢迎有单有技术人士加强合作。欢迎介绍，联系人刘先生，微信号。

1.油站相关工程施工管理，涵盖施工进度把控、质量监督及安全管控，确保工程按计划合规落地。 2.负责油站工程报价工作，结合市场行情与工程实际需求，精准制定报价方案，支撑业务洽谈。 3.独立完成工程图纸解读、审核，能根据图纸要求优化施工方案，解决图纸与现场施工的衔接问题。 4.编制及审核油站工程预算，严格控制工程成本，避免不必要的费用支出，保障预算合理性。 5.牵头组织油站工程验收工作，对照规范与合同要求，完成验收流程、资料归档，确保工程达标交付。 6.协调施工团队、甲方、监理及供应商等多方关系，高效解决沟通中的各类问题，保障工程顺利推进。 二、任职要求 1.学历与专业：大专及以上学历，土木工程、石油化工工程、建筑工程等相关专业优先。 2.核心经验：具备2年及以上油站工程施工管理相关经验，熟悉油站工程施工流程、安全规范及行业标准。 3.专业能力：精通工程报价、图纸解读、预算编制与工程验收全流程，能独立完成相关专业工作。 4.综合素养：具备极强的沟通协调能力与问题解决能力，责任心强。 三、薪资福利 1.薪资：6000至8000元/月加提成

职责: 1.负责客户服务标准、业务标准和流程标准的制定，规范客户服务行为； 2.负责重点客户关系的维护与开发管理工作；3.负责大客户关系的重点维护与管理； 4.负责客户投诉处理及监督检查工作，发现问题及时纠正；5.负责客户回访制度的建立及监督实施工作；6.负责客户服务及销售人员的培训工作；7.完成上级领导临时交办的工作；

岗位职责： 1.全面负责餐厅楼面日常运营管理，统筹前厅服务、客流调度与现场协调工作 2.监督服务质量标准执行，及时处理客户投诉，提升顾客满意度与复购率 3.管理楼面团队排班、培训与绩效考核，营造积极协作的团队氛围 4.协同后厨及采购部门，把控物料损耗、成本控制与卫生安全规范落实 5.定期分析运营数据，提出服务优化与营收提升可行性建议 任职要求： 1.具备3-5年餐饮行业楼面管理经验，有连锁餐饮品牌经验者优先 2. 学历不限，具备良好的沟通表达、应变能力及服务意识 3. 熟悉食品安全法规及餐厅服务全流程，持有健康证 4.责任心强，能适应轮班制与节假日工作安排 5. 具备基础数据分析能力，熟练使用办公软件

因公司订单充足现招聘自动啤师傅一名，工资8500至9000，26天制，公司地址：深圳龙岗三联达纸品，电话：

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急招：【招聘】 招磨床临工和长期工各1名，普工2名，工价面议，包吃住，有社保，零件加工。 公司：深圳市松岗 地址：深圳松岗 联系人：朱先生 联系电话：（可

招聘：鐘點工（數名） 炒锅6500/月， 士啤5500/月学徒4000 服務員：2名 雜工：2名 地址：深圳羅湖蓮塘坳下大廈 ☎：

招聘周末临促，工资160/天 屈臣氏大运cocopark 屈臣氏坪山六和商业广场 屈臣氏布吉凯旋荟 屈臣氏龙岗星悦天地 屈臣氏龙岗万象汇 屈臣氏龙岗麟恒广场 屈臣氏龙岗万达 屈臣氏龙岗岁宝百货 时间:3.5-8 上班时间:12:00-21:00 ，有效食品健康证，有促销经验卖货积极主动热情 同步

1.生产进度管理​ 根据项目总进度计划，​编制并落实所辖栋号的月、周、日施工计划。 合理调配栋号内的劳动力、施工机具和材料，确保各工序紧密衔接，高效推进。 及时解决施工过程中出现的技术和协调问题，确保进度目标实现。 ​2.技术质量管控​ 熟悉施工图纸、规范和图集，​向施工班组进行详细的技术质量交底。 对施工过程进行全过程跟踪检查，严格控制放线、支模、钢筋绑扎、混凝土浇筑等关键工序的施工质量。 组织班组进行工序自检、互检，配合质检员进行专检和交接检，对质量问题督促整改至合格。 ​3.安全生产与文明施工​ 落实各项安全措施，是所辖栋号安全生产的直接责任人。 每日进行安全巡查，及时发现并消除安全隐患，制止违章作业。 确保栋号内安全防护、临时用电、机具设备等处于安全状态。 负责栋号内的文明施工，做到工完场清，材料堆放整齐。 ​4.材料与成本控制​ 根据施工进度，​及时、准确地向材料部门提交材料需求计划。 监督材料的使用情况，​杜绝浪费，协助成本控制。 负责栋号内周转材料、机具的保管与维护。 ​5.协调与沟通​ 协调各施工班组（木工、钢筋工、混凝土工等）之间的工作配合，减少交叉作业干扰。 与测量员、质检员、安全员、资料员等岗位紧密协作。 ​参加每日的工地生产例会，汇报栋号进展、存在问题及需协调事项。 ​6.资料记录​ 做好施工日志的详细记录，包括人员、机械、材料、天气、施工内容、质量安全状况等。 签认班组施工任务书，收集、整理相关施工过程资料。 任职要求：​ 年龄：35岁以内 ​学历专业：​​中专及以上学历，工民建、土木工程、建筑工程技术等相关专业。 工作经验：​​具有​3年以上​房建项目现场施工管理经验，​独立负责过至少一个完整楼栋（从基础到主体封顶）的管理工作者优先。 ​技能要求：​​ ​精通图纸：​​能熟练识读施工图、深化图纸，并能简单运用CAD软件。 ​熟悉工序：​​全面掌握主体结构（钢筋、模板、混凝土）各工序的施工工艺和验收标准。 ​测量放线：​​能熟练使用水准仪、经纬仪、全站仪等测量仪器进行放线、标高测设。

招聘栋号长4人，能吃苦，主要负责土建工程，项目在天津、新疆、连云港等地，能接受随公司项目安排，薪资待遇每月8k~11k，项目包吃住！年龄不超过50岁，超龄勿扰，有意者可电话联系！

宁德时代新能源厂房总包重庆贵阳项目招生产经理1人栋号长3人，施工员6名方案员2名水电工2名年龄45岁以下，有大型工业厂房经验，重点：能接受国内调动优先，以上岗位均需要持八大员证书其中一样，有高级工程师证优先~以上岗位需服从公司安排：工作地点，重庆，贵阳有意者可直接，通过后直接投简历，备注好应聘岗位+姓名，请不要打电话

岗位职责： 1、负责工程项目的日常管理及监督工作 2、确保项目按计划进行，达到既定的施工质量标准 任职资格： 1、具有良好的项目管理能力和现场沟通技巧 2、能够解决施工过程中出现的技术问题 3、有精装施工经验或项目施工经验优先 4、需要出差，项目全国范围内不固定，主要在京津冀地区 主要从事集成厨卫墙地板深化设计、生产、加工、安装。

招聘：1.技术员（楼栋长）数名，要求有8年以上房地产开发项目工作经验，土木工程及建筑工程技术专业，需持建证书，建筑中级职称，施工员或质检员等证书。2.技术负责人2名，要求担任中型以上房建项目技术负责人5年以上经验，会熟练使用CAD等画图及办公软件，熟悉施工技术规范，验收标准，能独立完成施工组织设计，专项施工方案编制，持建筑师，建筑中级职称等证书。联系电话：。

代友招聘新店筹备中深圳市南山区宝安中心区松白路信高科技工业园潮客私房菜现招聘部长一名要懂得带班和管理，工资6000到6500一个月，另楼面经理一名工资8000元一个月，具体情况请联系李总电话

深圳市龙岗区招聘楼面部长，服务员多名，待遇面议，有意联系我骆经理

招聘（科城深圳） 地点：深圳商场店（套餐单点模式） 铁板烧连锁店新势力 服务员:4800-5800 前厅主管:6000-7000 铁板学徒：4500-5000 铁板师傅数名6000-7500 厨师长：8000-8500 根据能力定工资，也可面谈。 以上岗位：包吃住，住宿条件好。家电设施齐全，月休四天，特定节假日补休，另有炒菜达标奖。公司发展好有良好的晋升空间。 以上岗位要求：有良好的团队合作意识，服从安排管理，积极上进。 也可以提前联系年后工作 联系方式： 深圳·上海·苏州·长沙·武汉·无锡·宜兴·义乌·杭州·淮安运营中；南京·火热筹备中

清荷食府 因工作需要现招以下岗位： 招聘 1: 大堂经理 1 名 招聘 2：领班 2 名 要求：年龄20-40岁，形象气质佳，能说会道，能活跃气氛，能主持节目、生日宴会的优先录用！ 招聘 3: 服务员数名，传菜员 2 名，20 至 45 岁， 有工作经验者优先，以上岗位包吃，工资待遇面谈！ 地 址：观澜云府，新义东路一段 9 号 联系电话：

各位老板，帮我介绍哈人员： 《招 聘》 餐饮主管6700元/月、服务员5000元/月、收银员5200元/月，包吃住、购买社保、有无经验均可，有意向者电话联系☎工作地址深圳福田华强北。

1、对维护店铺形象负责。 2、全面统筹店铺人员、物料、设备的管理工作。 3、确保店面人身安全、财产安全、食品安全负责。 4、全面负责店面的人事行政工作及其他事项安排。 5、稳定QSC,提升营业额，对门店的利润负责。 6、对全店成本与费用的有效控制负责。 7、做好上传下达，保持与上级、公司的良好沟通。 8、其他上级下达的各项工作任务和管理指标。 招聘要求 1.一年以上服务行业管理工作经验。 2.正面积极、具有良好的上进心与责任心。 3.具有较强的沟通、协调组织、观察能力。 4.工作有计划性，有逻辑思维和团队意识，能承受一定的工作压力。执行力较强

客家菜楼面部长一名。

深圳市福田区西北菜餐厅招聘以下人员： 烧烤师2名，工资6000-7000 切配师5名，工资6000-7000 茶艺员5名，底薪4800-5500 服务员3名，底薪4800-5500 咨客收银2名，底薪5500-6000 楼面主管2名，底薪6000-6500 以上岗位月休4天，每天工作9小时，小区住宿，包吃包住，购买5险。 ☎孙店

深圳福田日本料理铁板烧招聘营销经理1名工资8000—9000，楼面主任1名工资7000，服务员1名工资5000—5500，月休四天，五险一金，包吃住，联系电话吴经理

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