1. 根据月度、周度及每日生产计划，核算物料需求，编制《物料需求计划表》 2. 跟踪采购反馈的物料交期，监控到料进度，协调解决异常问题，保障物料按时、按质、按量供应 3. 处理供应商来料异常情况，及时调整并应对产线物料突发问题 4. 监督仓库安全库存与工厂周转水平，结合订单实际动态设定合理的安全库存标准 5. 熟悉ERP系统中BOM构成，发现BOM用量异常时，及时反馈工程部门核实修正 6. 提供库存数据支持，定期与工厂核对在库差异，并跟进后续处理进展 7. 参与供应商日常管理与协作 任职要求 1. 具备2年以上全职PMC专员经验，年龄40岁以下优先，熟悉电子类及结构类物料特性 2. 熟练掌握Excel函数应用，具备基础数据统计与分析能力，可独立制作物料分析报表及交货计划表 3. 了解ERP系统中MRP运算机制，掌握呆滞物料的识别与处理方法 4. 具备良好沟通协调能力，工作积极主动，富有责任心，具备团队协作精神 单休；上班时间：9:00-12:00 13:30-18:30

岗位职责： 1、结合历史同期销售数据、近期销售趋势、产品生产周期及季节性特征，审核销售部门提供的销量预测，并提出数据优化建议； 2、根据现有库存水平、物流周期与采购交付周期，制定合理的备货方案及滚动采购需求计划； 3、每周基于具体SKU的销售情况、预测数据及库存状态，编制采购申请计划； 4、每月末依据SKU动销表现及采购交期，调整订单生产优先级，优化国内库存布局； 5、主导库存管控工作，开展分析与改进措施，推动采购交付目标达成，统筹采购与发货计划安排，提升库存周转效率，减少滞销风险； 6、每月复盘备货模型的计算逻辑及相关参数设置，若实际运营条件变化则及时调整参数以保障业务运行，每周梳理计划相关流程并持续优化。 岗位要求： 1、统招大专及以上学历，具备1年以上PMC或供应链计划相关工作经验； 2、熟练掌握EXCEL常用函数，具备BI工具使用经验者优先；具有数据分析能力，擅长供需平衡的综合判断与规划； 3、工作积极主动，责任心强，具备良好的沟通与协调能力。 工作时间：9:00-12:0013:30-18:30大小周

公司楼下便是地铁站；研发团队；自有品牌 岗位职责： 1、结合历史同期销售数据及近期市场动向，对销售部门提供的销量预测进行评估，并提出数据优化建议； 2、根据现有库存及在途货物情况，制定产品备货方案与采购计划，协同销售部规划FBA发货安排； 3、依据出货需求推进物料采购交付，编制并动态调整生产计划，跟踪组装与包装环节的执行进度； 4、联动业务、研发、工程、采购、生产等多部门，统筹协调生产计划的实施与进度管控； 5、负责各类生产异常问题的沟通与协调处理； 6、具备仓库管理经验者优先录用。 任职要求： 1、大专及以上学历，3年以上电子行业PMC相关工作经验，有跨境电商领域PMC经验者优先； 2、熟练掌握办公软件，熟悉ERP系统操作流程； 3、具备较强的数据分析能力与良好的团队协作意识； 4、工作态度积极，具备出色的沟通与组织协调能力。 薪酬福利： 1、六险一金、完善的培训体系、健全的晋升通道，全面的带薪福利假期； 2、工作时间：09：00-18：30，大小周； 3、多彩团建：设团建经费，多种兴趣社团，工作有目标，生活有乐趣； 4、其他福利：体检、旅游、下午茶，生日会、全勤奖、额外补充商业保险，年终奖；

岗位职责： 1、 需求计划与库存管理 销售预测：结合历史销售数据、市场动态及促销节奏，制定月度/季度需求预测方案，为采购备货提供依据； 库存控制：监控库存周转天数，合理设定安全库存，预防积压或缺货情况发生； 缺货预警：实时掌握在途货物进度，及时联动供应链团队处理紧急补货需求； 2、供应链协同 生产协同：与采购部门紧密配合，规划出货及装柜安排，确保产品按时送达跨境电商仓库（如亚马逊FBA）； 物流协调：设计头程运输路径（含FBA头程、海外仓调拨），协同物流团队平衡时效与成本； 3、数据分析与报表 数据处理：熟练运用Excel、ERP系统（如NS、领星、金蝶）进行SKU维度分析，识别畅销款与低动销商品； 报告输出：定期整理库存周转率、缺货原因分析及供应链执行成效报告； 4、跨部门协作 对接销售团队：依据营销活动节点动态调整库存策略，保障大促期间（如黑五、圣诞节）供应稳定； 支持产品开发：输出销售与库存数据洞察，辅助新品引入及旧品淘汰决策。 任职要求： 1、工作经验：1-3年跨境电商领域计划或供应链相关经验，了解FBA及海外仓运作流程，大专及以上学历； 2、技能要求：熟练操作Excel（包括VLOOKUP、数据透视表）及金蝶ERP系统；掌握主流跨境电商平台（亚马逊、Wayfair）库存规则； 3、核心能力：具备数据分析思维，能基于销售趋势预估需求，建立科学的补货逻辑； 4、行业知识：熟悉3C电子类产品特性，能结合品类特点提出有效的库存优化建议。 【薪资福利待遇】 1、【薪资待遇】：具有市场竞争力的薪酬+年终奖金； 2、【工作时间】：双休，常规工作时间9:00-18:00，午休1.5小时，上下班可弹性浮动1小时； 3、【社保公积金】：入职当月即缴纳社会保险与住房公积金； 4、【带薪年假】：年假时长按社保缴纳年限核定，转正后即可使用； 5、【其他福利】：咖啡畅饮、不定期下午茶、节日礼品等员工关怀项目。

岗位职责: 1.负责注塑部门物料的入库、保管及出库发放工作； 2.按生产需求为运行设备添加原料并处理水口破碎料； 3.配合处理与物料相关的异常情况，确保生产作业有序进行。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能与供应商及内部人员高效配合； 2.工作细致认真，有责任感，可按时保质完成各项任务； 3.适应高强度工作节奏，具备一定的问题应对能力； 4.可接受白班与夜班轮班安排。 原标题：《注塑部物料员》

工作职责： 1. 根据销售提供的订单信息，组织进行订单评审，明确交货周期； 2. 依据确认的交货时间，制定并编制交货计划、物料计划及生产计划，并跟进执行进度； 3. 负责核对订单BOM中的物料用量，提出科学合理的物料采购需求； 4. 掌握各类物料的采购周期，统筹安排采购下单时机； 5. 结合生产产能规划物料到货节奏，避免库存过度积压； 6. 确保生产过程不断料、不待料，同时实现库存合理管控，杜绝积压、呆滞现象。 任职资格： 1. 大专及以上学历，具备5年以上电子制造企业PMC岗位工作经验； 2. 熟练操作鼎捷ERP系统； 3. 有蓝牙音响类产品相关从业经历者优先考虑； 4. 具备较强的计划统筹能力，工作认真细致、敬业负责，富有团队协作精神； 5. 对经验特别丰富、能力突出者，学历要求可适当放宽。

工作职责: 1、负责公司亚马逊及其他电商平台的需求分析，评估补货需求，设计科学的补货路径与库存调配方案。 2、结合海运周期、海外仓库库存水平、库龄结构及销售动销状况，实施库存管控与周转优化，制定补货策略，有效降低滞销风险，持续提升库存管理效率。 3、基于成本效益分析，整合销售与库存数据，提供精准的数据支持，助力运营决策与成本控制。 4、协助上级完成各类数据汇总与统计任务，按时输出准确、及时的数据报告，保障信息传递的有效性。 任职资格: 1、大专及以上学历，具有2年以上跨境电商领域PMC相关工作经验。 2、熟练掌握常用办公软件，具备Excel、Power BI、Python等数据处理工具操作能力者优先，擅长多维度数据统计、分析与处理。

岗位职责： 1.负责公司的PMC计划和物控管理; 2.编排生产主计划，生产日排程表，跟进生产进度，； 3.跟踪生产订单达成情况，及时与销售部门沟通后生产计划和交付计划； 4.协调各部门解决生产过程中的各类异常情况，确保生产顺畅； 5.跟进原材料的交付达成状况，控制库存，提升库存周转率。 任职资格： 1.25-35岁，性别不限； 2.2年以年电子行业（pcba）PMC工作经验，有委外跟单经验者优先； 3.对生产进度，物料进度跟催有一定的独到见解； 4.熟悉主流ERP软件操作； 5.具备良好的数据统筹，计划，沟通，协调能力，责任心强。

岗位职责： 1) 协调多部门联动：整合采购、销售、质量、IT及产品部门需求，搭建订单全生命周期协同体系； 2) 产能统筹与预判：结合历史数据与销售预估，编制3-7天滚动产能方案，提升排产科学性； 3) 时效管理：跟踪订单从采购至发货的全流程（≤4天），及时预警瓶颈环节并推进闭环处置； 4) 效率协调：依托库存动态评估（安全库存/周转率）统筹紧急订单与产线承载能力； 5) 流程精进：主导标准作业程序优化（如插单规则、异常响应机制），提出并推动系统功能迭代需求。 任职要求： 1) 本科及以上学历，具备5年以上电子制造行业PMC管理经验，掌握手机配件类B端交付流程。 2) 熟悉ERP/MRP运行逻辑，具备较强的数据洞察力，擅长通过数据分析驱动决策。 3) 具备出色的跨部门协作推动力，可设计跨职能KPI联动机制（如采购准时到货率→产线启动效率）。 4) 承压能力强，可应对日均20+次订单紧急调整。 5) 拥有优秀的组织协调与表达能力，能在多团队间高效沟通，保障订单履约满足客户要求。 6) 诚实守信，工作经历真实可查，如有虚假信息将可能导致录用资格被取消。 工作时间： 单休，周一至周五 9:00-12:30，14:00-18:30， 周六 10:00-12:30，14:00-18:00

长白班坐班 + 班次自选，电子厂普工招募！年龄不限速投，岗位有测试、品检、物料，简单易上手。免费三餐，粤湘菜 + 水饺馒头任选，饭后水果管够；4-6 人宿舍 WiFi 空调洗衣机齐全，每月发生活用品。做六休一

10000-15000/月来 20 名持证氩弧焊，18-45 岁

深圳市龙华区招工地小工/杂工

30元深圳光明大型智能装备厂大量招聘打磨工，工期3个月以上 任职资格：年满22-50岁，身体健康。 工作内容：打磨熟手 粗磨圆磨气磨角磨都要会 工资待遇： 打磨30元/小时 工作时间:8：30-12：00，13:00-8:30 伙食住宿：包住不包吃， 水电费平摊 注意事项：带上身份证原件， 工作地址：深圳光明

深圳市招强电

岗位职责： 1.负责餐厅后厨餐具、厨具的清洗、消毒及分类归位工作 2. 保持洗碗区及周边环境整洁，及时清理残渣、积水和垃圾 3.检查餐具破损情况并如实登记上报，避免带损餐具流入前厅 4.配合厨房其他岗位完成食材预处理、容器整理等辅助性工作 5.严格遵守食品安全与操作规范，落实卫生防疫相关要求 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2. 吃苦耐劳，责任心强，能适应快节奏、高强度工作环境 3.具备基本沟通能力，服从管理，有团队协作意识 4. 有餐饮行业洗碗或后勤工作经验者优先 5. 年龄45-62周岁，男女不限

岗位内容： 1. 负责生产计划、物料需求及生产订单的整体排程与执行。 2. 协调仓储、物流与生产各环节，保障物料供应与生产节奏同步。 3. 跟踪生产过程中的各项数据，运用ERP/MRP系统开展分析与流程优化。 4. 带领计划调度团队，确保生产任务准时、保质、保量完成。 任职要求： 1. 大专及以上学历，工业工程、物流、管理等相关专业优先； 2. 具备3年以上生产计划、物料控制或调度相关工作经验； 3. 熟练操作ERP/MRP系统，具有较强的数据分析能力； 4. 具有良好的沟通协调能力，能有效联动仓储、物流与生产部门； 5. 有团队管理经历者优先考虑。 薪资待遇 综合年薪：8~10万 福利保障：缴纳五险一金，提供年度体检、节假日福利等。 生活保障：包三餐、包住宿（或提供住宿补贴）。 激励体系：年终奖金、年度调薪机会、管理培训与发展通道。 工作信息 工作时间：工作日8:30-17:30，周末单休。 工作地点：浙江省台州市临海市泰安路头门港工业园。

1. 统筹物料供应链运作，保障生产流程高效运行； 2. 负责物资的入库、出库及库存管控工作； 3. 持有叉车操作证，具备实际驾驶经验； 4. 实时监控库存动态，适时进行补货与调配； 5. 规范整理并归档各类物料相关文件资料； 6. 具备1-2年相关工作经验，熟悉物料管理软件操作，具备良好沟通协调能力，工作细致严谨。

招 加工中心师傅 1名 生产计划 1名 精工检验 1名 仓库保管员 1名 地址:清港下凡工业区(清北小学旁) 电话:

招 加工中心师傅 1名 生产计划 1名 精工检验 1名 地址:清港下凡工业区(清北小学旁) 电话:

该岗位为分公司代招，工作地点：松岗潭头第二工业区高林达，建议请勿投递，谢谢。（该岗位有食宿提供） 岗位职责： 1. 负责产品生产计划的制定、排程与动态调整，保障交付及时率与产能利用率 2. 统筹物料需求计划运算，主导采购协同、库存管控及呆滞物料预防与处理 3. 监控生产进度与物料到货状态，推动跨部门（研发、采购、生产、仓储）高效协同，快速响应异常 4. 建立并优化PMC相关流程与数据看板，提升计划准确率、齐套率及供应链响应效率 5. 参与新品导入阶段的可制造性评估，提供产能与物料供应可行性支持； 6.-负责部分生产所需原材料、辅料采购全流程，包括寻源、询价议价、合同签订、交期跟踪、到货验收及付款协调，严控成本与质量； 7. 完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1.大专及以上，物流、采购、供应链相关专业，3-5年物控/采购相关经验，有制造业经验者优先。 2.熟悉物控、采购流程，掌握物料需求计算方法，能独立制定物料计划；具备基础成本分析、议价及市场调研能力。 3. 精通ERP系统操作，熟练运用Excel进行数据分析与计划模拟 4. 熟悉物控、采购流程，掌握物料需求计算方法，能独立制定物料计划；具备基础成本分析、议价及市场调研能力。具备良好的逻辑思维、跨部门沟通能力及多任务统筹执行力 5. 无不良从业记录，责任心强，抗压能力好，对数据敏感，追求持续改善。

岗位职责： 1.协助物流团队进行日常运营管理工作，确保流程顺畅高效； 2.参与物流方案的设计与优化，提升运输效率与客户满意度； 3.负责物流数据的收集与分析，提供运营报告支持决策； 4.处理客户物流咨询与问题，协调内外部资源解决突发情况； 5.支持新项目的物流需求，参与实施与跟进。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力，能够与多方进行有效沟通； 2.对物流行业有一定了解，熟悉基本物流操作流程者优先； 3.熟练使用办公软件，具有较强的数据处理与分析能力； 4.细心负责，具备良好的问题解决能力和抗压能力； 5.有团队合作精神，能够快速适应变化并学习新知识。

岗位职责： 1、负责投标文件的编制与审核，确保内容规范、专业并符合相关要求；参与项目投标前期的各项筹备工作； 2、统筹协调部门资源，推进标书制作、递交及后续流程的跟进落实； 3、本岗位为实习性质，主要承担商务标、技术标、资信标等投标文件的整理与编制工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，工程管理、土木工程、建筑学等相关专业优先考虑； 2、了解建筑工程领域招投标流程及相关法规政策； 3、具备较强的文书写作能力及良好的沟通协作能力； 4、工作积极主动，责任心强，具备团队意识，能在快节奏环境中稳定高效完成任务； 5、熟练操作办公软件，掌握基础的项目管理与数据处理技能。

可15天起，可做短期，可做正式工 小物件组装，打包，分拣，理货，贴标签 折算:26-30元/时，不等岗位+包吃住+坐班+长白班 正式工:底薪+加班费+全勤+岗位遵贴+补助=月入7000-9000元+，包吃住+五险一金+福利 普通工衣，不需经验文化小白也可以做，福利多多，不压工资，人走账清

岗位职责： 1、拓展物流渠道，持续优物流成本、渠道，提升物流时效及成本竟争力； 2、熟悉海运快递铁运小包发货清关流程； 3、完成物流与仓库对接流程，持续优化物流商渠道及时效； 4、规划好物流帐期、运营预算、成本优化等目标； 5、日常工作业务处理，及时了解市场行情走向、能灵活变化应对突发状况； 任职要求： 1.物流管理或相关专业本科以上学历; 2.具备2年以上物流管理工作经验; 3.熟悉物流流程，具备丰富的物流管理技能; 4.具备良好的沟通协调能力、谈判能力、应变能力及抗压能力； 5.能熟练使用办公软件; 6.强烈的责任心，能够吃苦耐劳；具备较强职业道德素质。 薪酬：基本底薪+绩效奖金+提成，提供行业内极具竞争力的薪资体系； 社保：入职即享受社保，为员工提供基本保障； 食宿：公司提供住房（空调、热水器）；另有餐费补贴； 带薪年假：在本公司工作满一年即可享受带薪假日； 晋升机制：公司为员工提供公平公正的晋升机会； 其他福利：不定期举行员工生日会，阶段性为新员工准备迎新会； 活动安排：不定期组织形式多样的文体活动（羽毛球、桌球、乒乓球等）； 工作氛围：公司在工作期间为员工播放音乐，让员工徜徉在欢愉的工作环境中高效工作； 培训：享有公司内部成长培训训练、帮助员工规划职业生涯； 交通：公司位于龙岗区坂田雅宝地铁站星河三期G2栋，交通便利，办公环境温馨、优美。

工作职责： 1，负责既有代理本地出货量的拓展和开发； 2，带领海运客服团队，日常维护海外代理关系，进行日常报价，掌握海外代理的出货需求及服务要求，促成成交； 3，负责海外代理的接待和拜访； 4，负责团队管理及员工培养和发展 5，负责客户投诉、纠纷的处理及上级交办的其他相关工作。 职位要求： 1、专员或以上学历，有大学英语四级或以上证书，英语口语沟通流利； 2、工作经验：有5年以上海运业务经验，有3年以上团队管理经验； 3、综合素养：具有较强的业务团队管理能力，能适应海运行业动态变化，具备跨部门协同能力。 员工福利： 1、购买六险一金，每月全勤奖； 2、转正享有带薪年假、带薪病假； 3、周末双休、法定节假日； 4、带薪员工产假、婚假、陪产假、育儿假等； 5、根据公司效益13薪或14薪； 6、入职一年，非shenhu二档可升为一档shebao，不定期调基数； 7、入职1年开始，有电子消费卡； 8、季度员工生日会，不定期员工体检； 9、不定期外出旅游、聚餐、下午茶； 10、各种专业知识培训、提供内部晋升机制。

一、岗位职责： 1、负责对接运营端商品需求管理及需求规划，协同运营完成商品体系搭建与品类布局优化； 2、掌握新老品SKU销售预测方法，制定科学的补货方案与采购计划； 3、持续跟踪各仓库存数据，开展分析并输出前瞻性备货优化建议，提升库存周转效率； 4、跟进采购订单执行进度，保障到货准时性，及时识别并处理订单异常问题； 5、实时追踪物流发货进展，配合解决超时等异常情况，确保履约顺畅； 6、了解供应链整体规划，推动资源协调、智能补货及计划管理体系落地。 二、任职资格： 1、全日制本科及以上学历，供应链PMC管理、国际物流等相关专业优先考虑； 2、具备跨境电商供应链计划相关经验者优先，欢迎无经验优秀应届毕业生应聘； 3、具备高度自我驱动力与抗压能力，擅长统筹规划及跨部门协同推进工作； 4、逻辑清晰，数据分析能力突出，具备良好的数据驱动决策意识

无案底记录，做事轻松简单，不穿无尘服不看显微镜不体检，下班结工资

任职要求: 1. 工作年限：5～8年 2. 学历：本科及以上 3. 专业：电气、自动化、信息技术、计算机 4. 具备仓储项目实施经验，熟悉OTWB系统功能模块，了解软件开发流程，具备一定技术背景，可与产品研发团队顺畅沟通。 5. 拥有物流或供应链行业背景，熟悉各类相关系统的运作机制及系统间的数据对接流程。 6. 持有PMP证书者优先考虑。 岗位职责: 1. 负责软硬件集成项目的全流程交付管理 2. 及时响应并处理客户提出的技术与业务问题 3. 对接KA/SKA客户，深入理解其系统需求，能与客户方技术及业务人员高效沟通 4. 协调公司内部产品与研发资源，推动解决客户系统对接中的各类问题

要求有在深圳市宝安区工务署或街道办做过的经验，有做过报建项目的经验。有过独立完成项目的经验。

具备3年以上广东省内快递企业管理工作经验， 曾负责管理超30人团队的运营站点， 全面统筹站点日常运作及整体运营管理， 主导人员招聘、培训体系建设与执行， 制定业务发展计划并推动目标达成， 监督车辆调度、货物搬运、分拣操作等全流程作业环节。