
钢结构工程管理负责人
1.8-2.2万元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上中专/中技土建工程安装工程工业建筑一级建造师
工作职责:
1、全面主持项目管理工作,统筹项目部日常运营,负责从工程前期准备到竣工交付全过程的组织与实施,对项目的决策、成本控制、进度管理、安全生产及工程质量负总责。
2、组织实施施工计划与安全管理,依据合同要求,编制项目整体施工规划。
3、主导并参与施工组织设计、重大施工技术方案、工程进度计划及安全施工措施的制定与优化。
4、参与劳务班组定价、施工队伍遴选及劳务合同签署工作,并推进内部结算执行。
5、统筹施工现场人力、材料、机械设备等资源调配,协调与建设方、设计方、监理方及政府监管部门的关系,及时处理施工过程中的各类问题。
6、主导技术资料与技术文档的收集、整理与编制,确保文件规范完整。
7、建立健全项目核算机制,强化成本管控与预算执行监督。
8、参与竣工预验收、正式验收及竣工结算资料的编制与配合工作。
备注:需具备一级建造师资格,且有2个及以上完整项目同岗位工作经验。
职位福利:包吃、包住、带薪年假、节日福利、节点奖金
通信与广电项目主管
4000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专通信项目管理通信设备装维铁塔设计室分设计
岗位职责:
1. 负责项目进度的统筹管理,及时提供必要支持,保障项目高效有序推进;
2. 对工程的安全、质量、进度及成本实施全程监督与管控;
3. 完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1. 具备一级通信与广电建造师资格及高级工程师职称;
2. 熟悉联通、电信、移动、铁塔、广电类工程项目的运作流程;
3. 能根据项目需要配合出差安排;
4. 薪资待遇可面议。
上班时间:
夏令时:8:30-18:00 双休
冬令时:8:30-17:30 双休
公司简介:江苏倚天通信科技发展有限公司
江苏倚天通信科技发展有限公司于2010年4月在南京注册成立,注册资本20200万元人民币,专注于通信、计算机及建筑智能化领域的发展。
公司主营业务涵盖通信工程的建设与维护、智能化系统集成、电力工程建设等,具备承接无线与室分、线路与管道、传输与接入、核心网、政企业务、配套工程、综合代维、智能化、电力等相关项目的综合实力。可为客户提供涵盖方案策划、设计规划、设备选型、软件开发、工程实施及后期运维保障在内的全流程服务,同时开展通信产品与器材的销售业务。
公司拥有一支经验丰富的项目管理团队,配备专业的安全管理人员、技术人员、网络设计师、咨询顾问及施工人员,长期为运营商、政企单位、综合体项目提供网络规划、勘察设计、安装调测、工程管理、网络维护与优化等专业技术服务,覆盖施工建设与代维全环节。
为确保服务响应的及时性与有效性,公司配置了专职技术团队、服务车辆、备品备件仓库以及先进的应急设备和检测仪器,并定期组织新老员工参与多维度的技术培训,持续提升服务能力,紧跟通信信息化发展的步伐。
经过多年深耕发展,公司现持有通信工程施工总承包一级资质、电子与智能化工程专业承包贰级、钢结构工程专业承包贰级、电力工程施工总承包贰级、劳务资质、承装(修、试)电力设施许可证三级、民用无人驾驶航空器运营合格证、增值电信业务许可证及相关荣誉证书。
主要服务客户涵盖通信运营商、政府机关、事业单位、房地产企业、制造行业、金融机构、工程建设单位等,长期合作单位包括电信、移动、联通、铁塔、广电、中兴、中建、中铁、华为、中国银行、轨道交通部门、电力系统及部队等。公司具备为社会各界提供集规划、设计、施工、维护于一体的整体解决方案能力。
公司始终坚持“质为量先,品以质强”的经营理念,弘扬“求实、创新、诚信”的企业精神,不断探索进取,打造了一支专业可靠、作风扎实、追求卓越的通信工程队伍,凭借优质的服务水平和强劲的市场竞争力,在行业内树立了良好的声誉。
无损检测项目负责人
1-1.3万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专中级无损检测人员资格证高级无损检测人员资格证压力容器检测锅炉检测工件检测钢结构检测材料检测管道检测
岗位职责:
1、负责无损检测项目的统筹安排、现场带队及日常管理;
2、对接业主、监理等相关方,开展工作协调与沟通;
3、负责无损检测报告的审核与质量把关。
任职要求:
1、具备专科或以上学历,累计5年以上无损检测实操经验;
2、曾主导或担任中大型检测项目的施工管理工作;
3、熟悉工程项目的质量、安全、进度与成本控制关键环节;
4、具备项目管理能力,可独立推进并完成项目任务;
5、专业基础扎实,具备较强的分析判断与问题解决能力,组织协调能力强,能适应现场作业环境,责任心强;
6、须持有国家质量监督部门颁发的RT、UT、MT、PT二级或以上资格证书,证书可即时注册至公司名下,持有安全员C证者优先考虑;
7、能承受工作强度,接受出差(公司统一安排食宿),服从工作调配;
8、愿意外派,实际工作地点根据项目需求动态调整。
补充说明:
1、年龄范围为30至40周岁;
2、主要承担压力容器与压力管道类检测任务;
3、可独立完成无损检测操作、底片评定及报告编制工作;
4、工作区域涵盖江苏、浙江、河北、山西、内蒙、青海、新疆及尼日利亚等地。
装饰工程负责人
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专商业地产办公地产
【工作内容】
1、与客户、设计方及施工团队保持顺畅对接,保障项目高效推进;
2、统筹工装项目的整体规划、进度把控与资源调度,确保按时交付;
3、编制并落实项目管理方案,跟踪项目成本、质量与风险控制;
4、严格执行施工现场安全管理制度(如用电安全、高空作业规范);
5、整合内外部资源,及时处理项目执行中的各类问题,提升服务体验;
6、组织各阶段验收工作(如隐蔽工程、竣工验收),督促整改不达标项;
7、汇总整理竣工资料(含图纸、质保文件、验收文档)并移交至客户;
8、配合完成消防、环保等政府主管部门的验收报审流程;
9、负责项目结算工作,协助跟进尾款回收。
【任职要求】
1、熟悉国家建筑行业相关法规及技术标准,了解工装项目运作流程,具备相关行业经验者优先;
2、具备较强的沟通协调能力与团队合作意识,能有效推动多方协作;
3、需自有车辆,适应项目现场巡查及多地往返;
4、持有八大员证书或一级/二级建造师证书者优先考虑;
5、工作地点需服从公司安排(主要覆盖浙江、江苏、福建、广东区域)
幕墙工程项目经理
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专土建工程房建工程商业建筑办公建筑住宅建筑一级建造师二级建造师安装工程
岗位职责:
1、承担项目管理目标及经营目标的管控职责
2、负责对项目团队成员的组织与管理
3、履行与甲方合同约定的各项义务
4、协调处理项目相关的外部关系
5、承担项目运营与管理过程中的风险管控责任
6、负责项目人员的成长与培养
7、全面负责项目的质量与安全管理
8、对安装队伍的管理失当承担相应责任
9、项目的统筹与执行:组建项目管理团队,建立健全各类专业管理体系并推动实施
10、主导项目经营工作,通过有效控制达成既定经营指标
任职条件:
1、年龄:28-40岁
2、学历:工程管理、项目管理、工民建、机械制造等相关专业大专及以上学历,具备中级工程师以上职称,持有二级及以上建造师资格证书
3、经验要求:具有5年以上相关工作经验,其中3年以上从事工程管理工作经历
4、知识要求:熟悉工程项目管理流程,具备良好的计划组织实施能力、全局掌控力、领导力、沟通能力和执行力,以及内外部关系协调能力
5、能力要求:具备出色的组织协调与沟通管理能力,拥有较强的书面撰写和语言表达能力
其它要求:能适应长期外出工作安排
项目经理(新能源领域)
1-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科现场项目管理
岗位职责:
1、严格执行国家相关法律法规及公司各项管理制度,确保项目运作合规有序;
2、全面统筹项目施工组织与工程质量管控,深入分析工程承包合同条款,制定项目整体管理方案,切实履行合同约定,并主导工程款项回款工作;
3、牵头或参与编制项目施工组织设计和质量计划,组织拟定总体进度安排、专项施工方案以及质量、安全等方面的保障措施,并推动落实执行;
4、主导(或参与)项目内部各分部分项工程或专业工程的内外部承包工作,对分包工程的进度、质量、安全、成本及文明施工等环节进行全面监督、协调与管理;
5、依据公司年度、季度、月度施工生产目标,组织制定项目层面的年、季、月、周施工计划,并编制相应的人力、材料(含周转工具)、构配件、机械设备及资金使用计划;
6、科学调配施工现场各类资源要素,妥善协调与建设单位、设计单位、政府监管部门及分包单位之间的关系,及时处理施工过程中出现的问题,保障项目管理目标顺利达成;
7、配合各级职能部门、上级单位及地方主管部门对项目的检查、监督和审计工作,定期向主管领导汇报项目进展情况;
8、建立健全项目成本核算机制,强化预算与成本控制,重视成本数据反馈,发现问题立即整改,按月开展成本分析,或根据分部工程完成节点适时组织成本评估,确保项目团队全面掌握经营状况和收支计划执行情况,实现开支的有效管控;
9、加强工程技术资料的归集与管理,及时完成各类签证手续,积极办理与建设单位及其他相关方的结算和索赔事宜;
10、牵头组织工程项目竣工验收及工程款回收等相关工作;
11、负责公司内部各职能部门间的沟通协作;
12、完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1、年龄不超过40岁,本科及以上学历,工程管理、土木工程等相关专业;
2、持有一级建造师或二级建造师执业资格证书;
3、具有5年以上施工现场项目管理经验,熟悉新能源、厂房、房建类工程项目流程,具备EPC总承包项目经验者优先,曾担任项目经理及以上职务者优先;
4、精通各类施工技术规范,熟练操作常用办公系统及软件工具;
5、有大型国有企业、中业工作经验者优先考虑。
职位福利:五险一金、带薪年假、节日福利、绩效奖金
项目基建经理
1.3-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科变压器生产基地钢结构厂房
岗位职责:
1、统筹协调各参建方(设计、监理、施工等)的工作关系与协作流程;
2、全面管控项目的进度、质量、安全、成本及风险等关键要素;
3、办理项目报建相关手续,并对接政府主管部门进行沟通与协调;
4、实施基建项目全过程成本管控与合同执行管理,负责项目资料及信息的归集与管理;
5、管理项目现场执行团队,组织开展风险防控及突发事件应急处置。
工作要求:
1、土木工程类相关专业全日制本科及以上学历;
2、具备5年以上建筑项目管理经验,有大型工业厂房项目管理经历者优先,持有一级注册建造师或注册造价工程师证书者更佳;
3、掌握国家及地方现行法律法规、行业标准及施工规范,具有较强的组织协调能力和沟通能力,抗压性强,具备出色的应变力与问题解决能力;
4、品行端正,责任心强,能适应高强度工作,熟练操作办公软件、CAD制图及Project项目管理工具。
太阳能板小工光伏安装3-5人工商业光伏
光伏发电招聘
招聘登高的小工,需要登高,要求身体健康,高3.5m,安装支架,水槽,太阳能组件,到派出所开无犯罪证明,到医院查体(做个心电图,测个血压),做入职体检。暂时能接受打地铺。年龄50岁以下,身体健康,一天9.5小时。
待遇:日工资240--260元,生活费40元,有宿舍。工资月结,可十天结。20号左右发放,可长期,可短期。
施工内容,光伏车棚安装水槽,组件等。如果愿意继续干也可以,基本长期有活。
随时进场
施工地址:南京市
电话:
项目经理-上海
8000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科PMP
项目经理岗位职责
1、计划管理:梳理项目全流程,制定实施计划、阶段目标及进度记录表,全程跟进执行情况,及时发现偏差并联动相关方进行调整。
2、节点管控:掌握关键里程碑节点,提前启动提醒机制,明确各阶段交付内容与质量要求,推动相关人员按时高质量完成任务。
3、文档管理:负责项目全周期内各类资料的汇总、整理与归档工作(包括计划文件、会议纪要、沟通记录、成果材料、验收文档),依据验收规范核查资料的完整性和准确性。
4、多方协同:对接实施团队、客户及内部职能部门,确保信息畅通、问题反馈及时、资源调配高效;牵头组织项目复盘会议,总结经验教训,助力流程持续改进。
5、其他事项:承担项目管理过程中的辅助性事务,保障项目运作有序开展。
任职资格
1、本科及以上学历,项目管理、行政管理、计算机等相关专业优先;具备1-2年项目或行政助理工作经验者优先。
2、具备较强的计划制定与执行跟踪能力,能条理清晰地规划流程、精准把控节点;沟通协调能力良好,擅长跨部门协作;工作细致认真,文档处理与核对能力扎实。
3、责任心强,态度积极主动,能适应一定压力,具有良好的团队合作精神;熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件。
4、加分项:有IT/互联网/信息技术服务领域项目管理实践经验者优先,熟悉PMP或相关项目管理理论体系者更佳。
项目经理-深圳
8000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科PMP
岗位职责
1、计划管理:梳理项目全流程,制定实施计划、阶段目标及进度台账,全程跟进执行情况,及时发现偏差并联动相关方进行优化调整。
2、节点管控:监控关键里程碑,提前启动提醒机制,明确各阶段交付物内容与标准,推动相关人员按时高质量完成任务。
3、文档管理:统筹项目全周期文档的归集、整理与存档(包括计划文件、会议纪要、沟通记录、成果材料、验收资料),依据验收要求核查文档的齐全性与准确性。
4、多方协同:对接交付团队、客户及内部职能部门,确保信息畅通、问题反馈及时、资源调配高效;牵头组织项目复盘,总结经验成果,助力流程持续改进。
5、其他事项:完成项目管理相关的支持性工作,保障项目运作规范有序。
任职资格
1、本科及以上学历,项目管理、行政管理、计算机类相关专业优先;具备1-2年项目或行政助理工作经验者优先。
2、具备较强的计划制定与执行跟进能力,能条理清晰地规划流程、精准把控节点;沟通协调能力良好,擅长跨部门协作;工作细致认真,文档处理与审核能力扎实。
3、责任心强,主动性强,抗压能力佳,具有良好的团队合作精神;熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件。
4、加分项:有IT/互联网/信息技术服务领域项目管理实践经验者优先,熟悉PMP或相关项目管理理论者优先。
全国一建/江西二建(建筑工程)项目主管
8000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
岗位职责:
1. 具备担任工程技术负责人或类似岗位的实际经验,熟悉施工现场安全管理体系与操作流程。
2. 能够按照公司及项目规定完成日常出勤与考勤打卡,接受长期在工地驻守的工作安排。
3. 需持有相关专业执业资格证书,并可在两个月内将建造师资格证及安全B证注册转入本公司。
福利待遇:
• 薪资面议,根据个人资历与综合能力核定具体数额。
• 入职后按江西赣州地区标准办理五险缴纳。
• 每月休息4天,具体休假安排结合项目实际进度灵活调整。
• 工作地点:深圳(须常驻项目现场)。
装修工程项目经理
1-1.2万元/月
项目经理3-5年学历不限
岗位职责:
1. 全面负责装修工程项目的现场管理与统筹协调,确保项目进度、质量、安全及成本目标达成
2. 组织编制施工组织设计、进度计划及专项方案,并监督落实执行
3. 协调甲方、设计、监理及分包单位关系,及时解决施工过程中的技术与管理问题
4. 主持现场安全文明施工管理,落实安全生产责任制,杜绝重大安全事故发生
5. 负责工程资料整理、竣工验收及结算配合工作
任职要求:
1. 具备医院室内装修工程项目管理经验,熟悉医院室内装饰装修施工全流程
2. 熟练掌握现场管理要点,具备较强的组织协调与应急处理能力
3. 责任心强,具备良好的沟通表达能力和团队管理意识
4. 学历不限,经验丰富者优先
工程管理经理
1.2-1.5万元/月
项目经理5-10年大专
岗位职责:
1.主要负责110、220、500KV变电站所里辅材产品(电缆沟盖板,电缆沟支架,槽盒,桥架)的安装调试
2、主管项目实施技术、质量、安全工作,跟进施工生产进度;
3、负责现场技术问题的处理,协调;与技术部做好紧密对接,定期如实全面向技术负责人沟通,能够指导现场技术管理;
4、根据现行施工验收规范及施工组织设计方案,结合现场实际情况,对工程施工班组进行技术交底
5、负责日常施工测量、现场试验、图纸管理、技术资料管理;负责编制专项施工计划并跟踪落实,记录施工日志,对图纸技术资料加强责任管理。
任职要求:
1、45周岁以下,机械、机电、电气、自动化等相关专业
2、有电力相关职称优先;
2、看的懂产品图纸,会CAD;
3、3年以上电力安装工程管理相关经验:
4、适应出差,能驾驶优先。
工作地址:衢州江山市浙江鼎浩电气有限公司湖山路5号
综合维修工包住1-2人
7号线中胜地铁站附近需招聘补缺岗位:
1、保洁主管(1人),薪资5000~5500,上六休一,年龄35~60岁;
2、保洁员(持续招聘),薪资2800~3000,上六休一,年龄63岁以下;
3、维修员(2人),持低压电工证薪资3600,不持证3200,上六休一,年龄63岁以下;
4、维修组长(1人),持低压电工证,略微会电脑基本操作,3800,上六休一,年龄60岁以下。
以上岗位上班时间为7:00~11:00/13:00~17:00
提供住宿,不提供吃
联系人:管经理
水电安装项目经理
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专建筑机电设计师建筑设计师
岗位内容:
1. 参与建筑机电工程的方案制定及优化调整;
2. 负责机电工程施工图的设计编制与现场实施指导;
3. 处理施工过程中出现的机电技术难题;
4. 协助完成项目预算编制及涉密文件管理等相关事务。
任职要求:
1. 具备机械、电气或建筑相关专业本科及以上学历;
2. 掌握建筑机电基础知识,具有相关领域实际工作经验;
3. 具备较强的领悟能力、沟通表达能力,具备良好的团队合作精神;
4. 熟悉AutoCAD、SketchUp等专业设计软件的操作使用;
5. 具有良好的职业操守和服务意识。
幕墙工程项目经理
8000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科土建工程房建工程商业建筑办公建筑住宅建筑一级建造师二级建造师
岗位职责:
1、承担项目管理及经营目标的管控职责
2、负责项目团队成员的日常管理与监督
3、履行与甲方所签合同的各项约定义务
4、协调处理项目相关的外部合作关系
5、对项目运营过程中的各类风险进行管控
6、落实项目人员的成长与培养工作
7、全面负责项目的质量与安全管理
8、对安装施工队伍的管理失职承担责任
9、项目的组织与实施:组建项目管理团队,建立并推行各项专业管理体系
10、主导项目经营工作,通过有效控制达成既定经营目标
任职条件:
1、年龄:28-40岁
2、学历:工程管理、项目管理、工民建、机械制造等相关专业本科及以上学历,具备中级工程师以上职称,持有二级及以上建造师资格证书
3、经验要求:5年以上相关工作经验,其中至少3年从事工程管理工作
4、知识要求:熟悉工程项目全流程管理,具备优秀的计划组织能力、统筹把控能力、领导力、沟通技巧及执行能力,善于协调内外部公共关系
5、能力要求:具备出色的组织协调与管理沟通水平,同时拥有较强的书面表达和语言表达能力
其它要求:能接受长期外派或出差
江苏南京【综合维修工】有低压电工证年龄35左右,常白班:08:00-17:30上六休一,薪
6000-6500元/月
综合维修工社保月结
【综合维修工】
有低压电工证
年龄35左右,常白班:08:00-17:30
上六休一,
薪资:6000-6500税前可交社保。
联系电话:陈女士
地点:渡江胜1号(三汊河附近)
土建施工经理(项目地在南京)
8000-10000元/月
生产经理3-5年本科房建、施工经理、技术负责人
一、 统筹规划与方案编制
1. 全面统筹项目土建工程施工全流程,对工程工期、质量、安全、成本、文明施工负直接管控责任,确保符合国家现行土建施工规范、行业标准、项目合同要求;
2. 牵头编制土建施工组织设计、专项施工方案(含深基坑、高支模、脚手架等危大工程专项方案)及总体进度计划,分解制定季、月、周施工计划,明确关键节点目标,报上级审批后组织落地;
3. 参加图纸会审、工程项目招投标、重大施工方案评审,审定土建专业设计方案、施工图纸、技术文件及施工合同,结合国家规范要求与项目实际,提出技术优化、成本节约的合理化建议,规避施工风险。
二、 现场管控与质量管控
1. 动态监控土建施工现场施工状况,实时跟踪进度、质量、安全执行情况,及时协调解决现场技术难题、工序衔接冲突、资源保障不足等问题,重大事项第一时间向上级反馈;
2. 配合工程监理单位开展质量管控,严格执行国家土建施工质量验收统一标准及各专业验收规范,对地基与基础、主体结构、装饰装修等分部分项工程进行全过程质量监督;
3. 组织隐蔽工程、关键工序的自检与验收,参加监理单位主导的验收评定,收集整理验收文件、检测报告等资料,确保资料真实完整并按要求移交归档;
4. 对施工过程中出现的质量缺陷,组织制定整改方案,跟踪整改闭环,确保工程质量达到国家验收标准及合同约定质量等级。
三、 安全与文明施工管理
1. 落实国家安全生产法规及行业安全管理规定,配合安全管理部门开展现场安全管控,组织施工班组进行安全技术交底及岗前安全培训,确保全员掌握安全操作规范;
2. 每日组织施工现场安全隐患排查,重点管控深基坑、高支模、高空作业、临时用电等高危环节,发现隐患立即下达整改通知,跟踪整改到位,杜绝土建类安全事故;
3. 规范施工现场材料堆放、机械停放、扬尘控制、噪音管控等文明施工措施,确保符合国家及地方主管部门文明施工要求。
四、资源调配与跨部门协调
1. 统筹土建施工现场人、材、机资源调配,对接分包商、采购部、供应商落实施工班组、建筑材料、施工机械的供应计划,确保资源及时到位,保障施工有序推进;
2. 协调土建施工与安装等其他工序的交叉作业,解决施工衔接中的各类问题,避免工序冲突影响项目整体进度;
3. 协助项目经理与设计院、建设单位、监理单位、分包单位及地方监管部门对接沟通,处理土建专业相关的技术洽商、需求协调等事宜。
五、 成本与合同管理
1. 对土建专业甲供、乙供材料、设备的报价、数量及质量进行审核,参与材料设备选型与供应商考察,做好甲供材料设备的清点、验收、保管及交接工作,建立完整记录;
2. 牵头土建工程现场签证、设计变更的现场核实与资料提报,确保签证变更事项真实、资料完整、提报及时,配合造价部门完成核算工作;
3. 监督控制土建工程实施阶段施工、设计、监理等单位的合同执行情况,跟踪合同履约进度,及时向项目经理反馈合同执行中的异常信息;
4. 从施工组织、工艺优化、材料节约等方面提出降本增效建议,严格控制土建工程成本,确保实际成本不超预算
六、 班组管理与培训
1. 负责土建施工班组管理,明确班组职责分工,统筹协调班组作业安排;
2. 组织开展专业技术交底及安全培训,提升班组人员技术能力与安全意识;
3. 定期组织召开安装施工专项例会,同步施工进度、通报质量安全情况、部署整改事项,协调解决班组作业中的困难;
七、 验收与资料管理
1. 负责土建工程调试配合、竣工验收组织工作,确保验收流程合规、结果达标;
2. 牵头土建施工相关资料的归集、整理与归档,包括施工方案、技术交底记录、验收资料、签证变更资料等,确保资料符合国家项目验收及档案管理要求;
3. 定期向公司汇报项目工程进展、质量安全状况、成本控制等情况,及时反馈重大问题。八、 技术优化与协同工作
1. 参与技术研发及改进工作,优化施工工艺,降低技术成本,提升施工效率与质量;
2. 配合造价、施工部门做好施工相关数据核对工作,提供准确技术支撑;
3. 完成甲方及公司安排的其他工程技术相关专项工作。
九、 其他工作
1. 完成领导交付的其他工作;
任职要求:
1、有大型土建项目工作5年以上工作经验;
2、熟悉国家和地方相关法律、法规、政策及行业标准,熟悉项目工程施工管理流程,具备全面管理施工项目的能力;
3、具有较强的组织协调沟通能力、计划实施能力,有责任心、团队精神和领导能力;
4、有独立操作施工项目经验者;
5、能熟练使用常用电脑办公软件及绘图软件;
6、较强的人际关系协调能力和项目成本把控能力。
7、有技术负责人A证+中级职称优先
南京高淳区招聘:综合维修工(有低压电工操作证+五险一金+福利齐全)薪资:7000-8000
7000-8000元/月
综合维修工餐补1-2人月结
招聘:综合维修工(有低压电工操作证+五险一金+福利齐全)
薪资:7000-8000元/月
【招聘岗位】:综合维修工
【招聘数量】:1名
【职位要求】:
1. 20,持有低压电工操作证、机械设备维修经验一年及以上;
2. 从事过双螺杆挤出机、单螺杆挤出机等塑料设备维护维修,
或者:中专、大专,职高或全日制机电专业毕业生,有电工证优先
【薪资待遇】:综合薪资7500元
【公司福利】:入职五险一金、节假日福利、带薪年休假、提供工作餐
【工作时间】:7:00-19:00,适应两班倒
【工作地址】:高淳经济开发区沧溪路18号1号
【联 系 人】:袁女士
【联系说明】:投递简历后可拨打电话联系!
综合维修工1-2人
招聘,城南高铁站附近。荣盛锦绣官邸。招聘,保安5名。工资2400每月月休息4天,12小时招聘保洁15人。月工资2000元一个月-月休息4天。每天工作7.5小时。工程,2名。要有低压电工证。3500一个月,月休4天。有意者请联系我
城更公司-校招(总部机关-工程管理岗位)
1-1.2万元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科工程管理商业建筑办公建筑城市更新改造项目商业地产项目
1. 公司简介:中建安装城市更新运营有限公司是世界500强第16位—中国建筑集团旗下三级子企业,作为投资和运营【】平台,立足城市更新、城市运营主责主业,运用投建运、轻资产运营等商业模式,为城市基础功能正常运转、公共空间有序协调、区域居民安居乐业提供专业化、一体化服务。
2. 招聘岗位:
工程管理岗
负责建筑工程项目的设计、规划、施工及全过程管理工作
3. 任职要求:
双一流及以上高校本科毕业,硕士优先考虑,限2026届应届毕业生
南京建邺区华侨城物业【综合维修工-1人】职位要求:50岁以下,需持低压电工证等(有弱电经验
6000-7000元/月
综合维修工1-2人月结
南京华侨城物业【综合维修工-1人】职位要求:50岁以下,需持低压电工证等(有弱电经验)职位薪资:综合薪资税前6-7K,缴纳社保公积金、高温补贴、过节费等工作地点:南京市建邺区欢迎自荐/推荐
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