仓库管理员（后勤打杂） 公司直招行政后勤人员，主要负责日常办公资料整理、考勤登记、办公用品申领； 兼仓库货物整理、清点、上架，协助货物装卸、短途搬运（简单体力活，有叉车配合）； 要求：身体健康，能吃苦耐劳，做事踏实； 薪资：6000–8000元/月，包吃住，每月按时发放，不拖欠；

岗位职责： 1. 负责办公环境日常维护与管理，保障设施正常运转 2. 统筹物资采购、入库、领用及库存盘点工作 3. 协助组织会议、接待及各类行政后勤支持事务 4. 管理车辆调度、维修保养及司机协调工作 5. 处理快递收发、文件归档、办公用品发放等基础事务 任职要求： 1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力 2. 工作细致耐心，责任心强，执行力好 3. 具备良好的沟通协调能力和服务意识 4. 有行政或后勤相关工作经验者优先 5. 遵守纪律，能适应灵活多变的工作安排

嘿，我们正在寻找你！没错，就是那位热爱生活、细致且富有责任感的伙伴，快来加入我们的团队吧！ 在这里，你将负责： 维护公司各类设施设备，确保其正常高效运行； 策划并组织多样化的团队活动，为日常办公增添活力； 采购日常办公所需物资，保障工作有序开展； 还有更多有趣的工作内容等你来体验…… 如果你具备以下特质： 擅长发现问题并及时解决； 喜欢策划和参与各类活动； 对办公用品的选择有一定审美与判断力； 做事细心、态度认真、责任心强； 那么，别再等待，立即加入我们！期待与你携手，共同书写更多精彩瞬间！

岗位职责： 1、行政内勤：日常文件归档整理、办公物资申领盘点、日常行政琐事统筹； 2、仓储辅助：货品规整、库存清点、协助货物装卸、上架简单体力活、 任职要求：身体健康踏实肯干，服从工作安排，吃苦耐劳。 薪资待遇：月薪7000-9000，包食宿，薪资月结准时，无拖欠。有意向速联 无需经验行政门岗专员 不需要经验，助理专员18-45都可以男女不限，仓库管理及门岗守工作，行政整理

年龄不超过50岁，收发货，库房物品进出登记，

后勤服务

岗位职责 1、物资验收： 负责所有到货物资（钢材、焊材、油漆、设备、配件等）的数量清点、规格核对、外观检查。 收集并保管物资的质量证明书、船检证书，及时移交质检或资料室。 2、入库登账： 办理物资入库手续，登记手工台账或电脑账目，做到随到随登、日清月结。 对入库物资进行分类、分区、定位摆放，标识清晰。 3、物资保管： 做好仓库的防火、防潮、防锈、防盗工作，特别是焊材的烘干保管和油漆的存放安全。 定期巡查库存物资状态，发现问题及时报告。 4、出库发放： 严格凭领料单发货，核对品名、规格、数量，坚持 先进先出 原则。 对生产急用的物资，确保及时发放，不影响生产进度。 5、库存盘点： 每月进行小盘点，每季度进行全面盘点，确保账、卡、物三相符。 及时上报积压、呆滞、报废物资，提出处理建议。 6、废旧物资管理： 回收生产退库的余料、废旧物资，分类堆放，建立回收台账。 配合处理废钢、废铁等废旧物资的出售工作。 职资格 1、学历经验： 中专及以上学历。 3年以上仓库管理经验，有造船厂或机械制造厂仓储经验者优先。 2、专业技能： 熟悉钢材、焊材、五金机电、管阀配件等船用物资的基本常识。 能看懂简单的物资规格型号，会使用游标卡尺、卷尺等测量工具。 会操作电脑，能使用Excel制作台账，有ERP系统操作经验者优先。 3、职业素养： 责任心强： 把仓库的东西当成自家的东西来管。 细心认真： 收发物资反复核对，不凭印象办事。 原则性强： 坚持按制度办事，，手续不全不收货。 吃苦耐劳： 能搬运重物，能适应仓库环境，不怕脏不怕累。 4、身体条件： 身体健康，能从事一定的体力劳动。

主要负责以下工作1、猪场生活区早餐的准备与制作 2、食堂、生活区及办公室区域的清洁卫生维护 3、生产区工作服的清洗、晾晒及相关整理工作

‌学历要求‌：初中以上学历。‌ ‌工作经验‌：普遍要求1-3年仓储管理或物流操作经验。‌ ‌核心技能‌： 熟练操作办公软件（Excel/Word）及仓储系统。‌ 掌握库存控制、物资保管流程及基础数据分析能力。‌ ‌必备素质‌：责任心强、细致严谨、能吃苦耐劳，具备团队协作和沟通能力 会开叉车或者愿意学习叉车操作。

2、熟悉电脑操作， 有多年仓管管理经验，工作认真负责，有责任心 3、完成领导安排的其他事情。

1.南昌超市驻店配送/外卖骑手 火热直招 2.薪资待遇 - 保底6000+，综合7000-12000+，上不封顶 - 单价5-12元/单，冲单奖+全勤+恶劣天气补贴 - 可日结/周结/月结，工资准时不拖欠 - 可预支工资，缺钱不用愁 3. 工作优势 - 超市驻店专送，固定取货不用乱跑 - 系统派单不抢单，路线简单好跑 - 配送范围3公里左右，批量带单效率高 - 全职兼职均可，时间自由安排 4.入职福利 - 提供电动车/电池，可拎包入职 - 部分门店提供住宿，水电齐全 - 0押金0费用，无任何套路 - 老带新，简单培训即可上岗 5. 任职要求 - 18-55周岁，会骑电动车、用导航 - 无犯罪记录，身体健康，责任心强 南昌全城就近分配，当天面试当天上岗 有意直接联系

本公司招聘优秀运营助理(小白从来没有接触过运营的也可以，公司负责培训) 我们需要具有学习精神，有责任心的，对自己未来有规划的，自我意愿强烈，极度渴望挣钱，改变生活的小伙伴一起加入共同创业，只要自己肯努力，愿意花时间和精力在学习上，有责任心，敢想，敢做!后期可以晋升拿提成!凸显个人能力！ 上班时间：9点-18点 单休 因公司发展需要我司优先招聘长期稳定发展的 岗位职责： 1。负责店铺的日常运营管理，提升店铺流量和销售业绩 2。分析市场动态，优化产品展示和推广策略3。协助制定运营计划，跟进执行并及时调整 任职要求：有上进心、学习能力强、对个人有明确规划、服从教学指导培训内容，并按时按规完成，执行力强、公司保障 收益：新手期：5000-12000 成长期：8000-20000 成熟期：20000-50000（上不封顶，能力决定收益） 摸鱼勿扰，公司福利多多

诚聘:暑假工5名要求：男女不限，性格开朗，有一定的抗压能力，待遇面议，18岁以上，25岁以下（单招考生也行）联系电话：吴

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【中山路天虹超市】小时工招聘:货架营业员2名1、工作时间：早班07:30-15:00 / 晚班15:00-22:002、工作内容：负责商品补货、仓库整理、陈列维护及日常卫生清洁，保障货架饱满整洁3、要求：良好的服务意识，吃苦耐劳，年龄28-45岁左右持有健康证、有货架岗位经验者优先录用工作地点：江西省南昌市中山路天虹负一楼超市，地铁一号线八一馆站有意者联系：周（）

上海市松江区招后勤人员，略懂水电即可，工作轻松 每周工作五天半，周六上半天班 早上八点到下午五点，午休一小时 中午包吃

协助包装、备料、生产等几个部门做一些补充工作，减轻各部门工作压力，促进产品品质提升，加快产品交付，要求：勤快勤奋，服从安排、能见机行事，知道自己该做什么，怎么做，不会不懂的要自觉多问。

（总务助理专员） 一、岗位职责: 1.工程管理：对接供应商处理四害消杀、管道疏通、化粪池清理 2.设备管理：饮水机的保养、快递柜、外买柜、商铺的费用核算、海报宣传制作 3.物资管理：工服的发放及台账、办公用品的发放及台账 4.户外管理：绿化及公共区域的日常巡检（每天至少2次） 二、任职要求: 1. 沟通能力良好，工作细致认真，能高效完成交办任务； 2. 具备团队协作精神，能够快速融入集体； 3. 学习能力强，善于总结经验； 4.有过物业管理经验者优先。 三、岗位待遇 1.上班时间：8:30-17:30，月休4天，加班转调休 2.薪资待遇： 试用期：综合月薪3500-4000（试用期2个月) 转正：综合月薪4000-5000

山西最大的，正在招聘，6.10号截止。本科管理岗，专科一线技能岗，24-26届。 正式工，五险一金。 要求:24-26大专以上学历，

保障公司日常行政事务高效运转，为业务开展和内部管理提供综合支持，具体内容围绕“网上招聘，客户辅助”展开，核心职责如下： 一、日常行政事务处理 1、负责招聘信息的发布、简历筛选及面试邀约安排； 2、办理员工入职、转正、岗位调整、离职等相关手续； 3、完成上级交办的其他行政工作； 二、业务辅助 整理客户资料与保单信息，准确录入系统并定期维护；通知客户参加公司活动，发放节日礼品并做好登记，协助维护客户关系，配合主管处理基础客户服务工作（如提醒保费缴纳时间）； 三、任职要求： 1、中专及以上学历，专业不限，年龄25岁以上； 2、具备良好的沟通能力和组织协调能力，态度积极，学习能力强； 3、具有团队协作意识，工作细致认真，抗压能力较强； 4、责任心强，能够独立完成工作任务； 四、工作时间： 上午：9:00-12:00 下午：13:30-17:00 周末双休，无需加班

【岗位职责】 1. 材料撰写：承担公司各类公文、报告、讲话稿、总结计划及会议纪要的文字起草与归档工作，确保内容准确无误、格式标准、语言简洁流畅。 2. 宣传策划：负责公司官网、微信公众号、视频号等平台的内容运营，编写新闻稿件、活动纪实与专题推文；配合制作宣传册、视频等传播材料，增强企业品牌影响力。 3. 活动组织：统筹策划公司内部文化活动（如年会、团队建设）及外部品牌推广活动（如客户交流会、行业论坛），协调资源、把控执行流程，保障活动成效。 4. 行政支持：协助完成日常行政事务，包括文件传递、档案整理、会务安排、办公环境管理等，助力各部门高效协同运作。 【任职要求】 1. 学历专业：2026届/2027届硕士研究生，中文、新闻、历史、哲学、管理等相关专业背景。 2. 文字能力：熟练掌握多种文体写作，逻辑严谨，表达生动，具备发表作品、媒体实习或自媒体运营经验者优先考虑。 3. 综合素质：踏实肯干，能适应加班与出差节奏，责任心强，关注细节，具备良好的多任务处理与应变能力。 4. 加分项：中共党员（含预备党员）优先；本科毕业于985/211高校者优先，研究生阶段就读于上述院校者次之；在校期间担任学生会、班级、社团主要学生干部者优先；具备活动策划、主持、摄影、视频剪辑、平面设计、体育特长等技能者优先。 【我们提供】 1. 成长空间：深度参与高层级文字材料撰写，由部门负责人亲自指导，实现综合素养快速提升。 2. 行业视野：参与重大工程项目实践，深入了解国家基础设施建设一线动态，积累稀缺性职业经历资源。 3. 薪酬福利：提供具有市场竞争力的薪资待遇+五险一金+午餐补贴+节日福利。 4. 工作氛围：实行扁平化管理模式，重视创意与个人贡献，鼓励青年员工提出创新建议并主导小型项目落地。 5. 职业发展：拥有清晰的晋升通道（专员→副经理→经理）。

招聘：仓管员 薪资：3500.0-4500.0元/月 职位详情： 要求：负责仓库物料收发、点数等，能加班。待遇从优，包吃包住。 联系电话：熊女士徐先生 地址：安义县工业园区前进东路55号

行政主管岗位的核心职责是确保公司日常行政事务高效有序运行，为业务推进与内部管理提供全面支持，工作重点聚焦于“行政统筹与组织协同”，主要职责包括： 一、岗位内容： 1. 建立并优化公司管理制度与运作流程，提升整体运营效率。 2. 统筹公司日常行政事务，涵盖企业文化推广、办公环境维护等方面。 3. 策划并实施员工活动与培训项目，助力团队融合与人才发展。 4. 识别运营中的各类问题，提出有效对策，提升管理效能。 二、任职要求： 1. 具备出色的组织协调与团队管理能力，能够有效带领团队执行任务。 2. 准确理解公司发展方向，关注执行细节与服务品质。 3. 拥有创新思维与行业敏感度，能及时捕捉行业发展动态。 4. 大专及以上学历，具备2年以上行政管理工作经验或相关领域背景者优先。 5. 年龄在25至55周岁之间

岗位职责： 1. 主动热情接待来访客户，做到礼貌问好，准确记录相关信息，并快速提供所需服务； 2. 负责接听服务专线电话，确保铃响三声内响应，完整记录通话内容并及时跟进回复； 3. 每日巡查大堂区域的设施设备及卫生状况，发现问题立即报修并通知清洁处理； 4. 维持接待台内部及台面整洁有序，仅允许摆放电话、文具、工作表单及公司宣传资料，其他物品不得放置； 5. 按时完成客户资料及部门质量文档的整理归档，严格执行客户信息保密规定； 6. 熟知各类应急处置流程，协助开展突发事件中的客户引导与疏散工作； 任职要求： 1. 女性身高165及以上，男性身高175及以上，形象端正； 2. 语言表达清晰得体，具备良好服务意识； 3. 大专及以上学历

职位描述： 1、参与公司人事制度、管理办法及相关流程的拟定与优化工作； 2、配合开展年度人力成本预算编制及审核相关事务； 3、牵头组织各部门岗位说明书的编制与修订； 4、结合行业动态与企业发展需求，协助设计并推动薪酬体系与激励机制的落地执行； 5、协助推进绩效管理流程的监督执行，并持续完善绩效管理体系； 6、协助推进公司核心价值观与企业文化建设工作的实施； 7、协助制定公司人力资源发展的整体战略规划方案； 8、负责人力资源日常运营工作，包括招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等模块管理，以及员工五险一金的申报、缴纳与核定等相关事宜； 9、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源管理、劳动关系等相关专业，具备三年以上人力资源工作经验，有制造业或工厂人事背景者优先； 2、熟悉国家及地方劳动法律法规及相关政策规定；持有人力资源管理师等专业资格证书者优先考虑； 3、具备良好的沟通协调能力、组织能力及团队协作意识，工作认真负责，积极主动。 薪资待遇： 无责底薪5k+绩效+提成

职位描述： 1. 负责招聘信息的发布，简历筛选及面试邀约工作； 2. 办理员工入职、转正、岗位调整、离职等相关手续； 3. 承担公司日常运营中涉及的人事、行政事务及采购事宜； 4. 关注并掌握与企业相关的最新政策，及时了解人事与行政领域的法规动态，熟悉劳动法相关内容； 5. 完成上级交办的其他临时工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限； 2. 具备1年以上人事行政相关工作经验者优先考虑； 3. 具备良好的沟通能力与组织协调能力，态度积极，乐于学习； 4. 有团队协作意识，工作细致认真，能够适应一定工作压力； 5. 欢迎应届毕业生应聘，提供带教支持，有学生干部经历或实习经验者优先； 8. 责任心强，具备独立开展工作的能力。

招聘小时工，长期工1.库管分拣员要求:18-52岁，认识26个英文字母即可男女不限。薪资:库管工白班18/小时，晚班20/小时叉车工白班19/小时，晚班21/小时上班时间：早8:30—晚5:30，忙时加班到20:30目前长白班，忙季两班倒，休息按车间安排地址：小蓝江铃控股厂内求职直接打电话报名()：

招仓管员,薪资3500元以上/月,有经验者优先!联系刘泳洁

职位详情 该岗位属于公司核心管理岗，需参与轮岗学习，成长路径清晰，晋升通道畅通！！！薪资增长潜力大！！！ 【岗位职责】 新人将按以下顺序进行轮岗实践与系统培养： 第一阶段：全面掌握公司市场营销全流程，涵盖前端客户开拓、中后台操作流程、售后服务及客户关系维护体系； 第二阶段：深入学习团队管理能力，作为未来管理储备人才，逐步承担带教新人任务，积累团队协作与管理经验； 第三阶段：进阶至经营管理层面，独立统筹业务运营、人员配置、行政事务及财务相关工作，表现优异者可晋升为经理，全面负责区域项目运作。 【任职要求】 1、具备大专及以上学历（综合能力突出者可适度放宽条件）； 2、有清晰职业规划，志向于管理方向发展，追求长期稳定成长； 3、目标感强、踏实肯干、抗压能力佳，具备良好的团队意识和沟通表达能力； 4、自我驱动力强，拥有一定影响力与说服力，学习能力与判断力出色； 5、渴望突破收入上限，积极进取，能与团队协同作战； 6、特别优秀者，上述条件可适当放宽标准。 【薪资待遇】 1、试用期：收入6600元（无责任底薪5100+1500绩效+奖金+高比例提成），上不封顶； 2、转正后：综合月薪8000-12000元（另享多项奖金与分红，收入由能力决定）； 3、每年提供2-3次晋升调薪机会，考核机制公正透明，依托数字化管理平台； 4、端午、中秋、生日等节日均发放专属礼品； 5、定期组织团建活动（如家庭日、聚餐、旅游等），享受全国范围内的团队度假出行； 6、公司免费提供住宿：位于市中心，环境安全，社区氛围单纯，距公司步行5-10分钟，配备齐全家电厨具，房间整洁舒适。 【工作时间】 早八晚六，周日单休，法定节假日按规定休息 郑重承诺： 本岗位招聘不收取任何费用，无需过往经验，入职即享带薪培训。一经录用即安排员工住宿，提供广阔发展平台与公平晋升空间。 标签：员工福利 节日福利 五险 有无线网 生日福利 包住 团建聚餐 员工旅游

薪资待遇:无责底薪4600+提成，早上9:30-11:30，下午13:00-17:30，周未双休，节假日正常放假。 岗位职责： 1. 提供专业技术支持服务，解决遇到的技术问题； 2. 提出优化建议，提升订单处理效率， 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识，能适应重复性工作节奏； 2. 熟悉基本办公软件操作，学习能力强，能快速掌握产品技术知识