招聘：财务经理薪资：9000-12000要求：财务核算:负责日常财务审核，保证会计核算的及时性、准确性、合规性及管理层的需要，客观、真实地反映经济业务成本管理:通过对成本各项指标分析，针对存在的问题提出建议和改善措施资产管理:定期资产清查、重大设备购置可行性分析、督促往来款的催收预算管理:组织和协调公司预算的编制工作，并监督预算的执行，并对差异进项分析，提供合理化建议制度建设:负责建立与完善财务管理制度、流程的拟定、修改、补充和实施，建立内部财务控制风险防范标准外部沟通:做好与、银行、工商等沟通与交流及时完成上级交于的其他任务。

招聘：财务经理/主管财务薪资：7-10K元/月作地点：西双版纳自治州景洪市告庄西双景六国城西区（商场、有空调、工作环境好）岗位职责：1、按总部要求建立当地业务版块会计核算制度，对会计核算工作的质量进行监督；2、完善所在区域健全财务管理，财务监督机制及内控制度；3、组织编制、审核年度财务预、决算方案，资金使用和调度计划；4、组织开展日常会计核算、会计审核，高质高效推动财务日常基础工作；5、审核规定限额范围内的公司经营支出；对公司银行账户管理、资金管理、税务报送工作负责；6、与上级公司财务管理部门保持良好的沟通。任职要求：1、财经类专业，有3年以上商贸类或商业运营类财务管理经验；2、熟练使用金蝶财务软件，offic办公软件，对收银系统具备一定的认知；3、具备一定的数据分析能力，具备较强的沟通能力，熟悉银行、税务各项流程和申报事宜；4、强团队合作意识，能够很好的与同事和上级进行沟通，思路清晰、抗压能力强。

计划财务部经理具有良好的政治素质，强烈的事业心、责任感和敬业精神，履行岗位职责所必须的业务知识，良好的履职记录，较强的逻辑思维、逆向思维能力、经营管理能力、处理复杂问题和突发事件能力，良好的心理素质和正常履职的身体条件。负责计划财务部相关工作招工人数:1名（）

做做数据，管望几十人组长

【岗位职责】1、协助处理旗舰公司财务报告、财务分析、税务等工作；2、参与到旗舰公司账务管理、财务报表编制、成本核算、财务预算等工作中；3、协助建立及完善旗舰公司各项财务管理制度、管理体系；4、参与公司重大财务、业务问题决策，提供财务角度的分析预测及合理化建议；5、参与财务部门的日常管理、员工培养及团队建设。【任职要求】1、本科211及以上学历，财务、会计等相关专业；2、具备扎实的财务专业知识，熟悉财务软件和办公软件的操作。具有良好的数据分析能力和逻辑思维能力，初级会计师职称优先；3、具有优秀的沟通协调能力、逻辑思维严密、业务思维强，能很好的为业务服务。

管理财务

招聘：财务经理薪资：4000-5000元/月熟悉财务管理、会计、税务等方面的知识和技能，具备良好沟通能力，有责任心和职业道德。

公司的一切帐务。

主要做公司内账管理，熟悉财务软件和管家婆软件，月休4天，可自行调节，待遇面谈，有工作经验者，有意者请致电，

酒店招财务经理：6000元/月，双休，转正5险，节日福利等。有意请联系：

双廊请个长期驾驶员，能来的兄弟电话

开过大车，驾龄1年以上，有开长途经验，能吃苦耐劳，没有重大违章，对货物有责任心

泸西午街铺明天找个带班。

找个挖机驾驶员到文山开神钢350带斗锤，工资八千，月结。联系电话

马街找一个挖机驾驶员75。

招聘：财务经理薪资：1W~1.5W1、财务部门的组织与日常工作；2、公司日常财务核算、决算工作；3、负责组织公司的财务预算工作；4、负责公司的财务稽核工作；5、组织制定公司财务成本管理制度；6、全套账目的操作；7、成本核算（模具加工制造）。

招聘：财务经理薪资：7-10K1、主持公司财务预决算、财务核算、会计监督和财务管理工作；组织协调、指导监督财务部日常管理工作，监督执行财务计划，完成公司财务目标；2、对公司税收进行整体筹划与管理，按时完成税务申报以及年度审计工作；3、准确地监控和预测现金流量，确定和监控公司负债和资本的合理结构，统筹管理和运作公司资金并对其进行有效的风险控制；4、向上级主管汇报公司经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况，为管理人员提供财务分析，提出有益的建议。

会计主管/会计顾问学历：大学本科,年龄:45岁以下,5年以上工作经验薪资福利:7000-10000元招工人数:1人工作地址:新疆阜康市大墩夜市五楼

会计主管学历：大学本科,年龄:35岁以下,3年以上工作经验薪资福利:5000-8000元招工人数:1人工作地址:民主路华洋实业楼2楼

财务主管主营业务为市政及水利工程总承包招工人数:1每周单休，工作地址:眉山市仁寿县

会计，3到5年工作经验，全盘处理账务，工资6500每月，能力突出可再谈，周末单休

面试官职位详细情况工资待遇：无责底薪4500加提成月综合工资6000上班时间：早九晚六月休四天(可自己调休)工作内容：负责给厂区一线员工面试筛查简历考核他们是否符合厂区招聘大小事宜招聘：17-28岁不限有团队合作意识责任心强活泼开朗服从公司安排

人事只负责招聘

预算分析，起草处理财务相关资料和文件等工作，这些工作虽然琐碎，却是做好其他财务工作的必要工作内容1、协助主办会计开展工作，做好会计业务，搞好会计核算和分析。2、依据法律、法规进行会计核算，实行会计监督.拒绝办理违反财经制度的业务，拒绝不合理支出3、按时记账，结账、报账，定期核对现金、银行存款、盘点物资，做到账务、账账、账证、账表、账款五相符”4、认真核对收支单据，凡未按规定审批的单据，律不得入账5、加强原始凭证审核、编制好记账凭证，及时登记各类账簿6、办理其他有关的财会事务，做好文书及日常事务工作。了解、及时办理、保管会计凭证、账簿报表等财务档案资料8、办理公司证件年检及有关主办会

人事行政这个岗位主要工作内容负责招聘、接待、面试、培训、资料管理

总账会计工作地址:昆明惠才板业有限公司月休四天试用期4000，转正5000有会计经验25-35岁

实习生招聘:1.工作要求:负责兼职生招聘、管理，负责带领团队完成团队目标，入职培训、师傅带教，实习证明，高提成+话费分成+生活补贴+基本津贴2.要求:高中及以上学历在校大学生，执行力强、渴望高收入，有社团销售经验者优先。3.工资待遇:3000+职位福利：弹性工作、带团队、员工旅游

工作环境是在写字楼办公室，主要负责线上招聘，为公司招聘所欠缺的岗位人才

招聘厂区驻厂工作内容:1、负责项目上员工的面试、入职培训、劳动合同签订及离职手续的办理。2、负责项目上员工宿舍的管理。3、负责协助甲方做好突发事故等异常事故处理。4、准确快速得知业务消息，并及时向上级反馈。5、负责汇总每日工作数据并进行提报。招聘要求:18-45周岁，应变能力强，沟通能力良好。薪资待遇:试用期(1个月):5000元/月。转正:6000元/月(底薪+提成+年底分红)食宿方面:包吃包住，厂区食堂，菜品多样化，住宿4-6人间，有独立卫生间，空调，热水器，WIFI等生活用品!联系电话

1、建筑类人力资源服务，主要负责联系建筑工程类企业所需的工程师人才，通过电话、微信等沟通方式，开发出当下意愿度比较强烈的人才，了解其注册证书状态及意愿度，并促成成交；2、通过与同事以及同行之间的合作，完成业绩目标；3、维护所开发出来工程师，并通过转化达成合作；4、完成上级领导交代的任务及其他工作。5、拓客渠道由公司提供