4S店财务主管
5000-10000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上总账核算中级会计师
岗位职责：
1、全面负责4S店的财务运作管理，涵盖预算制定、成本管控及财务数据分析等工作。
2、带领并督导财务团队完成日常账务处理与各类报表编制，保障财务信息真实准确。
3、参与拟定并持续优化门店财务制度，提升内部财务管理效能与风险防控水平。
4、协同各业务部门，为经营决策提供有力的财务支持与专业分析建议。
5、对接外部审计单位及相关政府机构，确保企业运营符合各项合规要求。
任职要求：
1、本科及以上学历，财务、会计或相关专业背景。
2、持有中级会计师职称，具备注册会计师（CPA）资格者优先考虑。
3、5年以上财务管理工作经历，具有汽车行业从业经验者优先。
4、熟悉国家财经、税务政策及会计规范，拥有扎实的财务分析功底。
5、具备优秀的组织协调能力与团队管理经验，能有效推动团队高效执行。
HRBP经理
8000-13000元/月
人力资源经理/主管3-5年本科及以上管理体系建设优化战略绩效绩效管理大中型企业从业
1.组织战略目标分解及管理2.组织绩效及目标管理3.干部绩效管理4.干部管理及培养5.中高端人才招聘
会计
6000-8000元/月
会计5-10年本科及以上结算总账成本固定资产核算财务分析房地产/建筑集团公司高级会计师
职位名称：财务经理
岗位职责：
1.全面账务处理与核算：
·负责公司全周期会计核算工作，涵盖凭证审核、成本归集、往来对账及期末结账等环节，保障财务信息的准确、及时与合规。
·完善会计档案管理机制，确保资料完整可查。
2.税务统筹与合规管理：
·独立完成各项税费的月度、季度及年度申报工作，统筹工商年报、统计报送等对外申报事项。
·开展税务筹划，有效防控涉税风险，保持与税务机关的良好沟通与协作。
3.资金管理与融资拓展：
·组织编制资金预算，监控现金流运行，合理安排资金调度，提升使用效益。
·牵头银行合作维护、授信办理、融资谈判及项目落地执行，并落实贷后相关管理工作。
4.财务分析与决策支持：
·构建并优化项目全生命周期成本核算体系，精准反映各项目盈亏情况，支撑绩效评估。
·定期出具财务报表及多维度管理分析报告，深入剖析经营成果，为管理层提供决策依据。
5.内控与流程优化：
·参与拟定和持续改进财务制度及业务流程，推动财务管理规范化与效率提升。
6.内外协调与专项工作：
·作为核心对接人，高效联动银行、税务、市场监管、审计等外部单位。
·主导或协助开展年度审计、专项审计、政策性补贴申请（如高新技术企业、科技型中小企业认定）及相关资质维护工作。
任职要求：
1.学历与专业：
全日制本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业背景。
2.专业资格：
具备中级会计师或以上职称，持有注册会计师（CPA）或税务师证书者优先。
3.工作经验：
·5年以上财务领域工作经验，有建筑行业或工程项目财务管理经历者优先，熟悉该类企业财税运作全流程。
·具备完整的总账管理、纳税申报、融资操作及财务分析实战经验。
4.专业技能：
·熟练使用金蝶、用友等主流财务软件及ERP系统。
·精通Excel等办公工具，能熟练运用函数、数据透视表等功能进行高效数据分析。
5.综合素质：
·具备良好的沟通协调能力与团队协作意识。
·工作认真负责，作风细致严谨，抗压能力强，具备较强的执行力与问题解决能力。
工资试用期五千左右，转正面议，入职缴纳社保，有建筑行业经验，年龄30-50
5000-6000元/月
会计3-5年大专及以上
会计
主要工作内容:
1、可以独立编制凭证、报表，熟悉熟练小规模、一般纳税人的办税流程。
2、开展财务审计和年报工作，做好税企关系的维护及协调;
3、能独立完成企业的记账全部过程，熟悉税务申报和帐务处理业务;
4、热爱财务会计工作，工作认真细致，具有一定的凭证审核和处理帐务疑难问题能力;
5、完成领导交办的其它工作
6、和班组及项目对接开票问题，管理个税申报
7、协助完成工资表及甲方农民工专户工资
任职资格:
1、会计相关专业，大专以上学历;
2、认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守;
3、思维敏捷，接受能力强，能独立思考，善于总结工作经验;
4、熟练应用财务及Offce办公软件；
5、熟悉会计、审计、税务相关业务流程;熟悉国家财务法律法规、具备扎实的财务知识和专业技能,对申报高新技术企业的账目有一定的了解
6、有过建筑分包行业会计从业经验者优先
保洁人事经理
5000-7000元/月
人事经理经验不限学历不限弹性工作制
工作内容：
1.带队监督工作进度，确保各项任务按时完成。
2.处理与合作方的沟通，维护良好的合作关系。
3.组织和参与团队建设活动，提升团队凝聚力和工作效率。
任职要求：
1.具备良好的组织和领导能力，能够带领团队完成工作目标。
2.拥有良好的沟通能力和协调能力，能够有效处理与合作方的沟通和协作事务。
3.对人力资源管理有深刻理解，能够灵活运用人力资源工具和方法。
4.具备较强的团队建设和员工培训能力，能够激发团队潜力，提升团队整体表现。
会计
2000-4000元/月
会计3-5年大专及以上
岗位职责:
1.负责日常财务交易的管理与监督，确保账目清晰规范；
2.参与月度及年度财务结账工作，保障流程顺利推进；
3.协助完成应收应付账款处理，维护财务数据的准确性与完整性；
4.参与公司财务报表的编制与核对工作；
5.推动财务制度的落实并持续优化相关流程。
任职要求：
1.具备良好的沟通协调能力及团队合作精神；
2.熟悉常用办公软件操作，包括Word、Excel、PowerPoint等；
3.热爱会计岗位工作，工作细致认真，具备高度的责任感和保密意识；
4.能在高强度工作节奏中高效完成多项任务；
5.拥有较强的逻辑思维与事务统筹能力。
保洁
招聘：普工
薪资：面议
靖边工业园区化工厂。现在招人。脱硫包装线上上12个小时。工资3600。上4天休两天加一个班200。锅炉上工资3300。上6天休一天长白班。还要一个办公楼打扫卫生。。有想干的联系我。后厨有个。工资面议， 55以下。
厨师
神木四中煤矿食堂招聘本地厨师，年龄要求50岁以下，需认真负责且爱干净，每日工作约8小时只做两餐，工资面议，招聘地点位于陕西榆林。
陕西榆林及聘荣盛景秀城要保洁一名，包吃住，月资二千捌佰元，有意者请拨打
2800元/月
保洁开荒保洁1-2人月结
及聘荣盛景秀城要保洁一名，包吃住，月资二千捌佰元，有意者请拨打
电商财务
8000-10000元/月
财务经理大专及以上财务综合管理中级会计师电商
岗位职责：
1.负责公司财务战略规划与执行，建立健全财务管理体系，优化资金运作流程
2.主导年度预算编制与成本控制，定期进行财务分析，为管理层决策提供数据支持
3.组织开展会计核算、税务申报及内外部审计工作，确保财务合规性与准确性
4.管理应收账款、应付账款及现金流，提升资金使用效率，防范财务风险
5.协调金融机构、税务部门及相关合作单位关系，维护良好外部沟通渠道
任职要求：
1.本科及以上学历，财务、会计或金融相关专业，持有中级会计师职称优先
2.具备3-5年财务管理工作经验，有供应链或贸易行业背景者优先考虑
3.熟悉国家财税法规政策，精通企业会计准则及财务管理流程
4.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件，具备较强的数据分析能力
5.具备良好的职业道德素养，责任心强，具备优秀的沟通协调与团队管理能力
财务经理（总助方向）
8000-12000元/月
财务经理本科及以上
1、本科及以上学历，有中级会计从业资格证优先，财务实操管理经验丰富，有出色的财务分析，决策及风险管理能力。
2、工作时间：8-17单休
3、薪资可谈：8k-12k
财务经理本科及以上
职能职责：
1.负责制订与优化收入确认、发票开具等相关报账流程，保证财务核算过程的合规性、准确性、完整性，确保结果的准确性；
2.负责制订与优化收款认领与清账等相关报账流程，保证资金收支的安全性与账务处理结果的准确性；
3.负责制订与优化销售专项付款、一般付款等资金支出类业务报账流程，保证资金支出的安全性与账务处理结果的准确性；
4.负责制订与优化应收账务调账、坏账处理等相关报账流程，保证账务处理结果的准确性；
5.负责统筹应收核算部问题的记录、汇总、梳理及优化，在共享知识库进行内容新增、维护、删除和问答发布等，建立健全智能问答制度，提升问题解决效率；
6.负责识别、梳理本部门以及各单位发现的财务共享系统存在的遗漏、系统缺陷，进行问题解决//推动优化，跟进问题解决方案落地；
7.提出应收核算组相关财务制度、方案、操作指引的修订建议；完善现有政策、流程及制度、核算相关的标准化操作指导手册，根据新业务的发生及时完善更新；
8.带领团队建立健全共享应收核算流程及操作规范，根据业务开展情况分析优化共享核算流程和规范；
9.配合共享中心运营管理部，对质量检查报告。
任职要求：
1.本科及以上学历，财经类相关专业；
2.3年及以上应收相关岗位工作经验；制造业工作经验
3.具有团队管理经验，较强的责任心和抗压能力。
财务经理
1.账务与合规管理；
2.预算与资金管控；
3.财务分析与决策支撑；
4.团队与流程管理；
5.跨部门协作；
1.专业技能强；
2.具有管理统筹力；
3.风险把控与决策支撑；
4.具有初级、中级以上会计证；
5.财务管理相关专业优先。
出纳专员
4000-5000元/月
出纳3-5年本科及以上会计从业资格证出纳经验初级会计师
岗位职责:
1.负责日常现金收支及银行往来业务，确保各项财务操作记录准确无误。
2.承担发票申领与保管工作，保障发票使用全过程符合规范要求。
3.参与月度及年度结账流程，配合完成财务报表的整理与编制。
4.对接税务及相关政府部门，维护良好关系并确保企业税务合规运行。
任职要求：
1.具有出纳或财务相关岗位的实际工作经验。
2.熟练操作常用办公软件，具备高效处理财务事务的能力。
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能在压力环境下保证工作质量与效率。
4.熟悉财务运作流程，能够精准完成财务数据的记录与管理工作。
人事专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理1年以下大专及以上
任职要求：
1.充满朝气，富有工作热情；
2.为人乐观，品德良好；
3.能够基本操作常用办公软件；
4.年龄******。
薪资待遇：综合薪资：4000-6000早9晚6周末双休节假日正常休息
选择我们的理由：
1.工作地点固定，办公环境舒适。
2.企业规模大，属千人团队，现已布局多家子公司，成长空间广阔。
3.管理层亲和，团队年轻，氛围融洽。
4.定期组织团队活动、旅游及下午茶时光。
5.公司配备系统化的培训机制。
出纳专员
4000-5000元/月
出纳3-5年本科及以上会计从业资格证出纳经验初级会计师
岗位职责:
1.负责日常现金收付及银行往来业务，确保各项资金流动准确入账。
2.承担发票申领、开具与保管工作，保障发票操作符合相关法规要求。
3.参与月度及年度结账流程，配合完成财务报表的整理与编制。
4.对接税务及相关政府部门，维护良好沟通，确保企业税务合规运行。
任职要求：
1.具有出纳或财务相关岗位的实际工作经验。
2.熟悉常用办公软件操作，能高效完成各类财务事务处理。
3.具备较强的沟通协调能力与团队协作意识，能在高强度环境下保证工作质量与进度。
4.熟知财务作业流程，能够精准完成财务数据的记录与管理工作。
财务会计
4000-5000元/月
会计3-5年大专及以上税务财务分析成本线下零售金蝶EAS用友U8
工作内容：
1、负责日常财务相关事务，包括票据申领、发票管理及会计报表的编制与上报；
2、办理现金及银行收付款业务，确保记账凭证准确无误，并完成银行对账与单据审核；
3、参与财务资料的整理、归档与保管，以及固定资产和低值易耗品的登记与日常管理。
岗位要求：
1、熟悉常用办公软件操作，能高效处理各项财务工作任务；
2、了解税务相关政策，可配合完成税务申报等相关工作；
3、具备较强的沟通协调能力，能与银行、税务等外部单位顺利对接。
会计
3000-5000元/月
会计经验不限学历不限
岗位职责：
1、负责公司日常会计核算工作，包括但不限于收入、费用、成本等的准确记录；
2、编制和审核财务报表，确保报表的准确性和及时性，包括资产负债表、利润表及现金流量表；
3、进行税务申报，包括增值税、企业所得税等税种的申报及税务筹划；
4、管理发票事务，包括进项税发票的认证及抵扣，确保税务合规；
5、参与年度财务审计及汇算清缴工作，协助处理税务稽查和税务争议。
任职要求：
1、持有会计从业资格证书，具备扎实的会计专业知识；
2、熟悉国家财务政策、会计准则及税法法规，能够独立处理会计和税务事务；
3、熟练使用财务软件及办公软件，具备良好的数据分析能力；
4、具有较强的沟通能力和团队协作精神，能够有效协调内外部资源；
5、有机械制造行业工作经验者优先考虑。
会计
4000-6000元/月
会计3-5年大专及以上
岗位职责：
1、深入学习相关法律法规，持续提升专业能力与政策理论素养，严格遵守公司各项规章制度。
2、全面负责公司收入成本核算、预算编制与执行控制、资金运作管理等工作，强化财务管理和税务合规，定期向管理层汇报财务及税务情况，开展运营与管理成本分析，实施财务优化措施，挖掘降本增效空间，提升企业经营效益。
3、建立健全账务系统，主导公司整体账务处理，完成税务申报及税收筹划的调整与监控，配合融资需求，整理并提供所需资料及财务数据支持。
4、按时高效完成上级交办的其他工作任务。
任职要求：
1、大专及以上学历，财务、审计、会计等相关专业，具备5年以上工作经验，熟练掌握会计核算与财务分析技能，具备良好的沟通协调能力。
2、坚持原则，诚实守信，作风踏实严谨，廉洁自律，责任心强，能承受工作压力，愿意与公司长期共同发展。
栏目概述
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