1. 确保制剂车间各项运作达成公司制定的质量、成本、安全、交付周期及产量目标，保障生产活动符合法规规范，维持生产的稳定运行；严格执行公司相关决策，全面主持车间生产管理工作，对车间运营承担管理责任。 2. 负责部门职能规划、团队组织建设、人才发掘与梯队培养，确保每位员工具备明确的绩效目标与发展路径，并实施定期绩效评估与反馈； 3. 推动持续改善、产线优化、效率与收率提升、精益化生产实践；完善车间管理制度体系，依据工艺特性，主导编制岗位操作规程、设备操作规程等技术文件； 4. 组织开展车间技术研讨、质量评审、成本与单耗分析会议，督促技术、质量、安全、统计等岗位履职尽责，逐级把控关键环节，持续提升车间管理效能与生产水平； 5. 识别并管控部门运营风险，审核与工作相关的事故报告及投诉处理；依据生产计划与指令，科学调度车间资源，高效完成各项生产任务；严格依照GMP规范组织生产，对所产药品质量负直接责任。 任职要求： 1. 制药工程、药学等相关专业本科及以上学历，具备至少5年药品生产与质量管理实际经验，3年以上制剂车间管理经历，具有GMP/FDA认证经验者优先；有口服液、喷雾剂等剂型生产经验者优先； 2. 具备优秀的团队管理、风险控制及项目推进能力，责任心强、执行有力，具备良好的领导才能与协作意识。

负责塑料，塑业公司

工作职责 1. 全面负责证书车间日常生产运作，组织制定并落实生产计划，保障订单准时完成交付。 2. 主导证书产品全生产环节的质量监督，贯彻执行行业标准与企业规程，快速响应并处理各类质量问题。 3. 持续改进证书生产流程与工艺方法，提升设备运行效率，有效控制生产成本与材料损耗。 4. 组织开展车间人员培训、绩效评估及团队建设，打造安全、规范、高效的作业环境。 任职要求 1. 中专或以上学历，印刷、包装、造纸类专业优先考虑。 2. 具备1年以上生产管理经验，有证书类产品生产管理背景者优先。 3. 熟知证书制作流程（包括印刷、裁切、装订等）及相关质量检验标准。 4. 具备较强的沟通协调能力和现场应变能力，能够适应生产节奏与工作压力。

岗位职责: 1、负责仓库现场的日常管理，协调仓库内部及与其他部门之间的工作对接； 2、编制仓库工作计划，定期对仓库运行情况进行分析与总结，优化工作方法； 3、建立并持续完善仓库在收货、存储、发货等环节的操作规范与管理制度； 4、完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1、中专及以上学历，具备2年以上兰溪地区制造业仓储管理经验； 2、具备良好的数据统计与分析能力，熟练掌握办公软件，能高效使用ERP系统； 3、熟悉仓储作业流程，了解6S管理标准； 4、能够熟练操作常用办公软件及ERP系统，具备较强的组织与管理能力； 工作态度严谨，细致认真，富有责任心，具备良好的团队协作意识和组织协调能力； 品行端正，职业素养高，沟通能力强，有畅捷通 T+软件使用经验者优先

1.**团队管理** -统筹设计师团队工作，合理分配任务并推动与生产、市场、质检等部门的协同协作。 -建立并优化设计流程规范，保障项目按期完成且控制在预算范围内。 -指导新成员成长，定期开展设计思维或专业技术培训。 2.**产品开发** -主导产品从创意构思到量产落地的完整周期：涵盖市场分析→概念输出→原型开发→测试迭代。 -确保设计方案满足安全标准（如EN71、ASTMF963）及环保要求（如使用可回收材质）。 -融合行业趋势（如STEAM教育理念、智能互动技术）进行产品线创新。 3.**市场与商业策略** -研判竞品动态与用户需求，明确目标人群定位（年龄区间、文化背景差异）。 -协同制定定价方案，兼顾材料成本、制造费用与盈利空间。 -支持营销团队提炼核心卖点，例如IP合作款设计或沉浸式玩法体验。 4.**质量控制** -跟进样品验证过程，及时发现并解决结构、耐久性或安全性问题。 -应对突发状况（如供应链异常或产品返修事件）。 **关键技能与要求** -**硬技能** -精通3D建模工具（Rhino、SolidWorks）、渲染软件（Keyshot）。 -掌握模具工艺与常用材料特性（如ABS塑料、硅胶等）。 -具备儿童心理发展知识，了解不同年龄段需求（如0-3岁感官刺激类玩具vs.6岁以上益智类产品）。 -**软技能** -创新能力：将抽象灵感转化为具备量产可行性的设计方案（例如将传统元素融入积木设计）。 -决策能力：在创意表达与成本限制之间做出有效平衡，敏捷应对市场变动。 -沟通能力：向管理层清晰阐述设计策略，向制造端准确传递技术要点。 -**背景要求** -学历：工业设计、玩具设计等相关专业优先考虑。 -经验：5年以上设计岗位经历，其中至少2年团队管理经验。 -优势项：熟悉国际市场需求（如欧美认证体系）、拥有成功上市热销产品案例。

岗位职责： 1、领导设备团队围绕安全、保质、保量生产目标，制定各生产车间设备维护保养考核指标； 2、统一调配各车间设备与人力资源，优化设备管理运作效率； 3、监督并跟进各车间设备维保执行情况，确保维护工作落实到位，有效降低设备故障发生频率； 4、带领设备团队主导或配合新设备、新产线的前期对接、安装调试，推动其快速达成量产要求； 5、统筹整合各车间备品备件资源，建立科学合理的安全库存机制； 6、组织设备相关岗位人员开展技能培训，强化团队协作意识，提升维修技术水平，缩短维修周期，减少故障停机时间； 7、推动团队对车间设备及生产线实施自动化、少人化降本增效改进； 任职要求： 一、学历专业：大专及以上学历，机械、电气、机电一体化等相关专业 二、工作经验：具备10年以上同类型行业、相同岗位的设备管理及团队管理经验 三、技能技巧：有英语能力者优先 1、精通注塑车间、涂装车间、镀铝车间、装配车间各类设备的机械、电气、液压运行原理； 2、熟悉注塑车间、涂装车间、镀铝车间、装配车间的生产工艺流程； 3、深入掌握IATF16949体系中设备管理相关标准要求； 4、熟练操作常用办公软件； 5、具备PLC编程能力，掌握非标自动化设备中PLC/触摸屏/伺服/变频器等电气控制元件的应用技术，熟悉西门子、三菱系列者优先； 6、熟练运用TPM或WCM设备管理模式，并具备实际推行经验；

工作职责: 1.参与生产计划的拟定，推进生产计划执行并统筹物料调配工作； 2.组织开展包装工段人员的培训实施； 3.根据生产任务安排，协调人员按排班计划完成生产作业。 任职资格: 1.熟悉产品目检、贴签、包装等环节的相关法规及质量标准； 2.掌握商业化包装流程知识，有五金/塑胶包装、灯检或自动化包装线工作经验者优先考虑。 需适应夜班工作

岗位职责： 1. 生产与交付管理： 对接销售订单需求，统筹制定生产计划，科学调度液体、固体及包装车间的班次安排。 全程跟进生产节奏，及时应对产线突发问题（如设备异常、原料不足），保障订单准时完成，支撑销售目标达成。 2. 质量与安全管理： 作为GMP（药品级）与SC（食品）规范执行的第一负责人，确保各环节符合法规要求。 主导现场5S执行、工艺纪律监督及安全操作培训，筑牢安全生产防线，杜绝事故发生。 3. 成本与效率管控： 管理生产预算，严格控制水电气消耗及包材使用，持续挖掘降本空间，杜绝资源浪费。 审核每批次生产记录，推动工艺流程优化，提升设备综合效率（OEE）。 4. 团队建设与管理： 负责下属人员的绩效评估、技能培养和人才梯队搭建，打造一支执行力强、作风过硬的生产队伍。 任职要求： 1. 年龄35‑50岁，大专及以上学历，食品、制药、生物工程等相关专业背景。 2. 具备3年以上生产厂长或经理级别全面管理经验，且近2年持续在饮料行业（茶饮、果汁、功能饮料等）从业。 3. 技术优势（优先项）： 熟悉热灌装（Hot Fill）或无菌袋灌装技术者优先考虑，薪资可面议！ 了解药品/保健品GMP体系，有SC认证迎检实操经验者更佳。 4. 管理能力要求： 有百人以上团队管理经验，具备较强领导力，能妥善处理现场管理和劳资关系问题。 工作细致，数据意识强，具备清晰的成本管控思维。 我们能提供： 平台稳：森宇集团总部直招，管理规范，对标上市公司标准。 待遇优：行业具竞争力的薪酬结构（底薪+绩效+年终奖），具体面议。 福利全：五险、带薪年假、节日福利、员工体检等一应俱全。

浙江省金华市武义县，招有多年PP，尼龙改性塑料，有多年生产管理经验，懂技术，会配色，生产主管1名，能独立完成任务，主管配色师傅年薪资15K-25K，包住有五险 塑料销售配色店面，配色师傅2名，工资1.2K月，13薪，独立完成各种材料配色，包中歺，包住，招塑料销售经理1名，熟悉各种材料广泛应用及渠道，薪资待遇电议，联系梅先生

工厂打样 管理 有5年工作管理经验优先

招聘据管熟练工，人数为1名。工作地址为永康市长城金山东路22号。

招聘仓库杂工1名。工作地址为永康市经济开发区金山东路19号。

招聘暑期工20名。工作地址为永康市经济开发区金山东路19号。

招聘临时工20名。工作地址为永康市经济开发区金山东路19号。

招聘自动焊熟练工。薪资福利为个人计件，金额为8000-12000元。招工人数为6名。工作地址为永康市经济开发区金山东路19号。

现场负责

现场生产进度主管

岗位职责： 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工进度计划，协调各专业工种及分包单位有序作业 3.组织技术交底、工序验收及日常质量安全巡检，及时整改隐患 4.落实文明施工与绿色施工要求，配合项目创优及标准化管理 5.定期向项目经理汇报生产情况，参与项目例会及重大问题决策 任职要求： 1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验，熟悉房建/市政类项目全流程 2.熟练掌握施工规范、验收标准及安全生产法律法规 3.具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理经验 4.责任心强，能适应施工现场环境，具备良好沟通表达能力 5.持有建造师证、安全员证等相关执业资格者优先

岗位职责： 1. 生产统筹规划 2.现场生产管控 3.设备与人员管理 4. 安全与合规管理 5. 成本与质量管控 任职要求： 1. 大专以上采矿工程相关专业学历，具备基本计算机操作能力及文字处理能力 2. 中级及以上采矿相关专业职称证书 3. 工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力 4.一级矿业建造师证书

要求： 5年以上工作经验 待遇电议 联系电话：黄总

焊接车间主管（要求会机械手焊接编程） 金工车间主管（要求懂激光割管） 车架工程（打样）

招车间生产管理主任1名

对喷涂线的生产有一定经验， 锅厂工作的优先

懂电梯安装维修技术，要有驾驶证，操作证！负责井道勘察，安装进度，自检验收，完工移交，维修支持等工作！

生产主人

岗位职责: 1. 负责精益生产体系的搭建与持续优化，提升生产效率与产品质量 2. 组织推进现场改善活动，降低制造成本，缩短生产周期 3. 领导生产团队执行标准化作业，推动工厂精益文化建设 任职要求： 1. 具备精益生产管理经验，熟悉精益工具与改善方法 2. 善于沟通协调，能够有效推动跨部门协作 3. 具备较强的团队管理能力与问题解决能力 4.有门业方面的相关经验

1.跟单员：负责对接客户订单，排单，按照客户要求完成交货任务；客户新品打样跟进；有责任心，认真负责，吃苦耐劳，电脑熟练，能制作图表及ppt。 2.部长助理；精通熟悉保温杯喷漆，喷塑，3d打印，丝印，包装等工序，协助部长处理客户反馈信息；跟踪督促跟单员和各车间部门完成客户交货任务；其他临时胶带事宜

园林工具，暴风机装配工数名。（熟练工优先） 有管理经验的厂长或车间主任一名（要求懂装配有管理经验）

招车间生产管理主任1名

招副厂长一名负责仓库发货配货 工资7000起步 后续陆续加