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开发部主管
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专
工作内容 1、主导市场新产品的研发工作,涵盖成品及配套配件的开发; 2、与业务团队密切协作,准确理解需求并制定相应的技术解决方案。 3、统筹开发部门的日常运作,保障项目进度按计划推进。 任职要求 1、熟悉布艺类及金属类饰品的生产工艺流程; 2、具有优秀的饰品设计思维与实际操作经验; 3、具备敏锐的市场观察能力,能把握行业发展趋势; 4、需具备3年以上相关工作经验;
主管5-10年高中
服装厂招聘 工厂管理 1名 要求:会做样衣 会打样 设计最好 有5-10年的管理经验 工资面议 地址:大陈镇前山工业园区欧秀服饰 电话:
金华义乌市工厂打样管理
9000-12000元/月
主管5-10年高中有生产管理经验
工厂打样 管理 有5年工作管理经验优先
主管5-10年中专/中技有生产管理经验自动化设备经验服装/纺织经验质量管理经验
岗位职责: 1.全面负责工厂日常生产管理,统筹打样、排产、质量与进度管控 2.熟练操作双针车、平车等缝制设备,并能独立完成样品制作与工艺指导 3.负责生产设备的日常维护与基础故障维修,保障产线高效稳定运行 4.管理一线员工,合理安排人力,营造和谐、高效、低流失率的团队氛围 5. 执行成本控制与现场6S管理,持续优化生产流程与作业标准 任职要求: 1.具备服装/制衣类工厂管理经验,熟悉缝制工艺及设备原理 2.精通打样、双针、平车操作,具备设备维修能力者优先 3.性格沉稳、沟通顺畅、责任心强,善于带小团队并以身作则 4.学历不限,有实际管理成效者更受青睐 5.吃苦耐劳,适应务实型生产环境,认同长期稳定发展导向
厂长主管5-10年学历不限有生产管理经验机加工工艺经验服装/纺织经验质量管理经验
招聘职位:厂长/生产主管 公司简介 本公司是一家工贸一体化箱包制造企业,主要生产购物袋、化妆包、旅行包等礼品及日用品,产品以日本出口订单为主,主要从事OEM定制业务。公司拥有完善的生产设备与团队,现诚聘一位具备扎实生产经验与管理能力的厂长,共同推动企业高效稳健发展。 岗位职责 1. 全面负责工厂的运营管理,包括但不限于生产计划、资源分配、生产调度等; 2. 优化生产流程,提升生产效率和产品质量,确保生产目标顺利达成; 3. 构建高效团队,指导与培训员工,推动团队绩效提升; 4. 维持与供应链、销售、财务等部门的良好沟通,确保信息流畅与协同运作; 5. 监督生产现场的安全与品质管理,确保各项作业及产品符合客户订单标准与要求; 6. 负责生产排单、机器调修、打样及产品报价等日常工作; 7. 熟练操作平车、同步车、高车、花样机等设备,能独立完成打样与生产加工。 任职要求 1. 具备丰富的生产管理经验和卓越的领导能力,能带领团队高效达成目标; 2. 对生产流程有深入理解,能进行有效的成本控制与风险管理; 3. 具备优秀的沟通协调技巧,能独立决策并善于跨部门合作; 4. 责任心强、职业操守好,能在高压环境下保持清晰判断; 5. 熟悉箱包或礼品行业者优先,有同类规模企业管理经验者优先录用; 6. 熟悉样品打版、车间管理及生产排期,有能力统筹生产及品质。 薪资待遇 • 面议(根据经验与能力评估) • 包吃住/绩效奖金/年终奖/节日福利 工作地点 浙江义乌江东街道青口工业区
铜银前制主管
主管
懂打蜡镶石翻砂执魔
主管3-5年高中有生产管理经验塑料经验自动化设备经验印刷/包装/造纸经验质量管理经验
任职要求1. 从业经历:有纸箱厂实操管理经验,熟悉瓦楞纸箱整条生产工序(原纸裁切、瓦楞、印刷、开槽、钉糊箱、打包全流程),懂纸箱设备日常管控优先; 2. 管理能力:3年及以上生产车间全盘管理经验,能统筹班组排班、人员管理、产能排产; 3. 生产管控:把控生产进度、产品品质、原料损耗,管控原纸、油墨、辅料浪费,处理生产异常、客诉不良; 4. 安全与现场:落实车间5S管理、安全生产规范,管控工伤、消防、车间环境卫生; 5. 其他:吃苦耐劳,能配合生产旺季加班,执行力强,懂成本核算优先。 薪资待遇月薪面议,包吃住。工作地点:义乌后宅高新园区联系方式:有意者携带简历致电预约面试。
开发部主管
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专
工作内容 1、主导市场新品的研发工作,涵盖成品及配件的设计与开发; 2、协同业务团队,深入理解需求并将其转化为可行的技术解决方案。 3、统筹开发部门的日常运作,保障项目按计划推进并如期交付。 任职要求 1、熟悉布艺类及金属类饰品的生产工艺流程; 2、具有扎实的饰品设计能力与实际项目经验; 3、具备敏锐的市场观察能力,能够把握行业趋势与发展方向; 4、需具备3年以上相关岗位工作经验;
吹印主管
1.6-1.8万元/月
主管5-10年高中
①40岁左右,身体健康,吃苦耐劳 ②懂技术,懂管理,5年以上工作经验 ③初中以上文化,沟通能力强,爱岗敬业,有责任心。 ④主要从事新建车间的技术指导和人员管理。
生产主管
7000-8000元/月
厂长主管1-3年中专/中技有生产管理经验
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实生产计划,确保产能达标、交付及时、成本可控 3.建立健全质量管理体系,监督执行ISO等标准,持续提升产品合格率 4. 组织安全生产培训与检查,落实隐患整改,杜绝重大安全事故发生 5.带领团队优化工艺流程与现场管理,推动精益生产与降本增效 任职要求: 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、决策能力和团队领导力 3.熟悉国家安全生产、劳动用工及环保相关法律法规 4. 具备良好的沟通表达能力与跨部门协作意识 5.责任心强,抗压能力好,能适应制造业管理节奏
操作机台夜班补贴餐补包住20人以上月结
月薪:6500-9000(多劳多得,工资稳定全勤奖:600/天上班时间:8:00-20:00设备操作,刨切,涂层等简单机台岗位工人:全部坐班手工活,贴框,贴离型纸,外观检验,打包装箱吃饭住宿:餐补,房补厂区4-6人间宿舍免费入住,宿舍干净整洁) 职位描述:超高薪资待遇 年龄:18-45周岁,男女不限 每月20号发放薪资,不拖欠,不压工资入职0元,不用体验,不用面试,直接上岗安排[无套路,无收费,岗位轻松,全部结清】
金华义乌市明天中午有五堂门要安装,
门窗安装木门安装
明天中午有五堂门要安装,
金华 义乌市
6月15日 13:23拨打电话
金华义乌市招工地小工/杂工、工地力工
小工力工
金华市义乌市招工地小工/杂工、工地力工
金华 义乌市
6月15日 13:22拨打电话
金华义乌市招开直顶A2驾驶员熟悉、诸暨、萧山、绍兴地区优先。
A2
招开直顶A2驾驶员熟悉义乌、诸暨、萧山、绍兴地区优先。
金华 义乌市
6月15日 13:19拨打电话
金华婺城区招彩钢板安装
240-350元/天
彩钢安装3-5人
金华市婺城区招彩钢板安装
金华 义乌市
6月15日 13:19拨打电话
系统产品主管
5000-7000元/月
厂长/主管3-5年大专CRM系统ERP系统C端产品前台产品小程序产品新零售
【岗位职责】 一、产品需求与管理(80%) 1、主导业务系统产品的需求调研与分析工作,梳理用户全貌画像、业务场景及流程,输出原型设计与产品需求文档,并向技术团队清晰传达需求内容; 2、配合产品经理开展需求管理工作,制定系统版本迭代规划,定期汇总并更新需求优化项与问题记录清单; 3、承担系统上线后的用户培训支持及操作手册的撰写与维护; 二、运维与系统实施(20%) 1、负责总部、各分公司办事处、物流中心及直营门店的IT设备、网络环境、信息系统和业务软件的日常运维,同时覆盖加盟门店业务系统的运行支持; 2、根据实际业务发展需要,推进系统的二次开发,完成接口定制与工具类程序的开发任务; 3、参与系统切换部署及实施落地相关工作; 【任职要求】 1、可接受出差安排,具备基本的信息技术操作能力 2、熟练使用常见需求分析与原型设计工具(如Axure、MindManager等) 3、具备较强的需求识别、引导与把控能力,逻辑思维清晰 4、拥有3年以上互联网业务系统产品相关工作经验(包括SCRM系统、微信商城或小程序等领域) 5、持有IT技术职称、项目管理、数据报表等相关资质证书者优先考虑 6、具备良好的系统产品规划与IT项目协调管理能力 【职位福利】 节假日福利、内部折扣、员工食堂、团建活动、社保 9:00-18:00 双休
生产主管
6000-8000元/月
厂长/主管1-3年本科生产计划管理生产设备管理生产质量管理生产安全管理生产调度管理
岗位职责: 1、负责日常生产运营的组织与协调,包括设备调配、生产计划制定,以及对相关部门人员进行培训、监督与考核; 2、负责原材料及成品库存的数据采集与分析,并据此提出优化方案与应对策略; 3、负责生产流程中各类数据的收集、整理与分析工作; 4、结合公司实际业务需求,编制生产任务计划,统筹安排并跟进生产执行进度; 5、负责生产所需物料的常规采购与供应链协调。 岗位要求: 1、本科及以上学历,统计学专业优先考虑; 2、具备1年以上生产管理或计划管理相关工作经验; 3、有制造型企业现场管理经验,熟悉生产运作流程; 4、具有LED封装行业从业经历者优先录用; 职位福利:五险一金、定期体检、高温补贴、带薪年假、餐补、房补、绩效奖金、员工旅游
储备管理岗
5000-6000元/月
主管经验不限本科应届生
1.人事管理、车间综合管理员、工艺员、研发专员岗位储备,具体定岗视面试情况而定。 2.岗位要求: ①全日制本科学历,工科类、管理类专业优先。 ②身体健康,无不良嗜好。 ③常住威远本地优先。
厂长/主管1-3年本科
岗位职责: 1. 持续关注儿童用药领域的国家政策、监管变化、行业动向及技术进展,定期形成分析报告与策略建议; 2. 参与儿童药品专项管理相关制度、流程规范和技术标准的编制、更新与优化,推进管理体系标准化建设; 3. 结合战略方向,协助拟定年度专项规划,拆解重点任务并跟踪落实,开展阶段总结与改进; 4. 建立并维护跨部门协作机制,推动各项工作的高效协同,协调解决执行中的关键问题; 5. 开展外部资源的拓展、评估与合作管理,主导或参与重要合作项目的洽谈与实施落地。 任职要求: 1. 本科及以上学历,药学、医学、制药工程、公共政策、市场研究、统计学、数学等相关专业背景; 2. 具备一年以上相关领域工作经验,有儿科领域、政策分析、标准制定或战略规划经验者优先; 3. 具备出色的文案撰写与沟通协调能力,熟练使用EXCEL、PPT等办公软件,掌握至少一种数据分析工具; 4. 有制药企业、行业协会、政策研究单位或知名咨询机构工作经历者优先。
生产主管
1.2-1.7万元/月
厂长/主管5-10年本科现场管理质量管理安全管理ISO9001
岗位职责: 1、生产计划与交付管理 依据主生产计划编制车间日/周生产排程,科学配置人力与设备资源;跟踪生产执行情况,及时协调解决异常问题,保障产品按时保质保量交付;汇总分析生产运行数据,定期提交报告并提出可行性优化建议。 2、现场与合规管理 1)严格贯彻GMP、ISO13485等相关法规要求,确保各环节符合质量体系规范; 2)落实车间6S管理标准,维持作业环境整洁、有序、安全; 3)牵头组织SOP等文件的编制与更新,并监督现场执行落地。 3、质量过程控制 1)协同质量团队对关键控制点进行监控,识别潜在风险; 2)主导质量问题调查,推动根本原因分析及整改措施闭环;参与不合格品评审流程,避免同类问题再次发生。 4、团队建设与人员管理 负责约50人团队的日常运作管理,包括排班安排、绩效评估与激励机制实施,关注员工状态,打造高效协作的工作氛围;开展岗位技能培训,提升团队装配技能与异常应对能力; 5、工艺优化与降本增效 1)推进IE精益改善项目,优化产线布局、工序分工或工装工具,提升作业效率; 2)配合研发及工艺部门参与新产品试制,反馈可制造性优化建议; 3)组织实施成本管控措施,降低物料消耗,减少返工与浪费。 6、设备与安全管理 组织开展安全隐患排查与整改工作,落实安全教育培训及操作规程执行,防范各类安全事故的发生。 任职资格: 1、本科及以上学历,机械、电子、生物医学工程、自动化等相关专业优先考虑; 2、具备精益改善实践经验,有医疗器械领域生产管理经历者优先; 3、思维条理清晰,能够系统化分析和解决生产过程中的质量问题; 4、工作积极主动,抗压能力强,执行力突出,具备带领团队完成攻坚任务的能力,擅长跨部门协作(如研发、质量、采购等),能有效整合内外部资源; 5、具有强烈的质量意识,掌握生产计划排程与资源调配技能;拥有精益改善理念,能持续推动效率提升与成本节约。
操作机台夜班补贴餐补包住20人以上月结不穿无尘服
不卡纹身,无经验要求,愿意做基本都要吃住在厂,易上手,大龄可收 年龄:18-45岁,男女不限 【工资】:岗位薪资6500-9000/月 【补贴】:餐补20/天,夜班补贴30/,外宿200元/月,全勤600/月 【时间】:八点到八点两班倒,月休2-4天 【岗位】:1.贴膜贴框2.外观检验3.辅助机台4.打包装箱 等 【住宿】:四人间六人间宿舍免费安排【当天可安排】,水电平摊 【发薪】:每月20号,出勤满7天可预支。
操作工车间普工贴标签包吃社保加班补贴包住3-5人月结
小时工:26元一小时纯工价, 2、小时工月收入:7000~8800/月 3、现在是旺季,加班比较多,加班稳定,但是不强制加班。 二:正式工: 1、底薪2660加班费,加班费按劳动法算,平时加班1.5倍工资、周末加班2倍工资,法定节假日3倍工资(5天8小时之外算加班) 2、每个月都有:绩效奖金+岗位补贴+季度奖金+优秀员工奖+全勤奖。 3、正式工收入:7000~8000/月 4、每个月准时10号发工资,不压工资 三:岗位职责: 1.电子产品,有普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等 2.大部分都是坐上班,长期白班,工作内容简单轻松,易学易会,自己选择岗位就职。 3、无需经验,生手熟手均可,生手进厂后有老员工带 三:车间环境 1、车间配有:饮水机,休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。 四、招工要求 1、男女不限;。 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、应聘人员需带齐行李物品+身份证,当天安排厂内住宿 工作地址:浙江杭州 (关心提示)切刎相信路边陌生人的招聘信息,以免上当受骗
长白班车间贴标签包吃交通补助夜班补贴保险高温补贴6-10人周结
在线直接报名,可以获得优先入职。 招聘:长短期,实习生均可,工资7644-8624长白班包吃住。18-40岁均可报名。 优势: 1、有长白班、坐岗、进车间可带手机。 2、朋友一起的可分到一个宿舍和车间。 一、工作内容: 主要从事贴标签、扫日期码、包装、封口,质检等简单手工工作。恒温车间(22度),冬暖夏凉,工作简单轻松,一看就会,学历不限,经历不限。 二、薪资待遇: 1、长短期,实习生均可:综合工资294-308天(,人走账清,也可发现金) 2、长期工:月综合7500-8500,管吃住(另有工龄奖+绩效+满勤+五险一金) 三、工作时间:每天工作8-10个小时,月休四天,可调休或者连休。 四、吃住待遇: 1、公司提供免费工作餐(主食米饭、馒头、汤随便吃,吃饱为止); 2、下午中间休息免费提供水果、面包、牛奶等下午茶! 3、公司免费提供标准化宿舍楼,配备空调、热水、独立卫生间、洗衣机等基础设施(2-4人间),朋友一起的可分配到一起 工作地址:浙江杭州 温馨提示: 当前报名人数较多,请直接拨打电话报名,或投递简历。本公司工作员会及时联系您,面试当天就可安排住宿!
长白班操作工纸箱厂车间用品厂普工包吃保险餐补高温补贴社保五险五险一金包住6-10人日结
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】 立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支, 包食宿, ②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限, 早 报名早赚钱 G:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴 标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1) 免费三餐全包 (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假 15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1) 衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提 供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物 中心 (5) 工作地址:苏州异地招工, 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
长白班电子厂包吃五险一金包住20人以上月结
义乌苏溪 长白班坐班电子厂 可预支 长白班居多 保底5000+计件 月薪5500-6500 16-45 男女不限 可预支 站坐班均有 小厂不严 可以带手机 耳机上班 主打自由
跟单排单
4000-6000元/月
生产跟单包住1-2人月结经验不限学历不限全职
根据订单做到系统里,打印订单,跟进订单进度,要熟练会使用Excel表格,有较强责任心和学习能力,能接受新事物
工厂搬运工保险包住包吃五险一金3-5人日结长白班
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天,每月工资保底9000+! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付你1000元! 入职送被褥四件套! 【工资待遇】: 320元一天,月薪保底9000+元! 320元一天,月薪保底9000+元! 长短期均可,。 【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。 住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假; (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【招聘年龄请注意】 16-55周岁,男女不限,认字即可 【多样岗位随心选择】 招聘岗位:搬运、 操作,质检、组装、 测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等 产品:车载屏幕,方向盘,充电枪,车载音响,LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位均为坐班,更有长白班可以选择,上六休一 【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。 全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线 【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,,核对当月工资,,办理退宿手续, 涉及工作地点:安徽芜湖 【交通住宿零负担】 ★★免费提供被褥、路费补贴、包吃包住,真正做到入职无忧,介绍当天拿红包★★ ★★★还在为工作而烦恼吗?浏览一分钟,改变你一生,要微信点免费聊★★★ 请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦,★★抓紧点击免费聊惊喜在等你★★
饰品打样,跟单
生产跟单
3年以上饰品工作经验。懂饰品生产的各个工序。能独立完成饰品打样,跟踪各个定单生产流程,
长白班车间玩具厂贴标签包吃五险一金包住11-20人日结可周结可预支 长白班坐班提供夫妻房管理人性化 不穿无尘服支援奖6k可带手机 有休息时间
应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! ---------------------------------------------- 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 0费用入职,不花一分钱,不体检, 【小时工】: 小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。 小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。 小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底9000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-52周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:招聘为异地招工:工作地点在苏州。 3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
普工包吃包住20人以上日结
60天短期工 200/天 免费豪华双人间+还包吃2餐 岗位轻松:工厂干杂活看机器 实际工作时间短—做会歇一会 福利: 工作地址:江苏泰兴 每天义乌集️免费中巴车
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成高社发[2019]12号
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