有销售经验，组建过团队的，责任心强的优先考虑。

客户开发与维护，意向客户大于10。有责任心、积极主动，善于学习，勤奋，有理想有狼性。国际贸易、商务英语、外语类专业，必须有经验。善于沟通、抗压，善于团队合作，能吃苦、能出差。

百度旗下度小满金融线下信贷部泰州门店诚聘金融销售经理 度小满金融泰州分公司，总部位于北京，实行直营化管理，提供优厚薪酬福利，入职即缴纳五险一金。作为江苏首家直营门店，公司正加速在全省乃至全国布局线下服务网络，未来岗位持续释放，职业发展空间广阔。 依托上市公司百度的强大背景与创新信贷产品体系，团队新人加入后，人均月收入达1.5万元，普通表现可达3万元，专注投入可实现5万元，全力以赴者收入无上限！ 一、职位描述： 1、开拓新客户资源，协助客户完成授信审批及交易流程。 2、结合市场动态制定可行的营销策略，并推动落地执行。 3、保障业务合规增长，达成公司每月设定的绩效目标。 二、岗位要求： 1、大专及以上学历，具有一年以上销售或市场推广经验（条件优异者可适当放宽学历要求）。 2、具备出色沟通能力与逻辑思维，熟悉互联网金融相关产品。 3、有信用卡推广、互联网金融产品销售或线下客户拓展经验者优先录用。 三、福利待遇： 1、正式员工均享受五险一金保障 2、综合底薪5200元（含级别底薪3000元）+高额绩效奖金+月度贷款余额提成，月综合收入2万以上 3、每月组织团建活动，年度安排集体旅游 4、定期进行薪资调整，并享有丰厚年终奖励 5、配备车补、餐补及各类红包激励 注：专注推广度小满最高30万元额度信贷产品，平台实力雄厚，发展迅猛，是国内领先的消费金融企业。只要踏实肯干、能力出众，晋升通道畅通，加薪机会丰富。 拥有行业领先的产品竞争力、审批通过率与激励机制，首创按月贷款余额计提奖励制度，客户经理从业时间越长收益越稳定。欢迎加入，开启全新职业旅程！ 崭新的工作平台，助你拥抱全新发展机遇

1.负责兴化市电热电气行业协会认证业务工作； 2.对接协会成员企业协助完成产品认证；

岗位职责： 1、负责区域内快递公司和各级网点的商务关系的建立与维护，与合作商保持良好的沟通与协作； 2、负责公司平台快递业务与快递公司的对接，根据区域特点开发优秀的合作网点； 3、整合公司内外资源，负责公司末端驿站品牌的转化维护，保障整体运营稳定； 4、负责团队招募、选拔、留用、培养、关怀、考核工作，通过团队拿到结果带领团队提升所负责区域的市场占有率和市场规模稳定增长； 任职要求： 1、2年以上地推销售团队管理经验，具备从0-1销售团队搭建及管理经验，并有良好销售业绩； 2、有快递业务相关行业工作经验，熟悉快递公司和驿站的操作运营流程； 3、价值观积极正向，为人诚实本分。具备在较强压力下出色完成任务的能力； 4、大专以上学历，office软件会基础函数，有一定的数据分析能力； 地址：就近合理分配区域~感兴趣可以线上咨询哦~ 有各大快递公司网格管理、兔喜、圆通妈妈、菜鸟驿站经验优先；

岗位职责: 1、依据公司发展战略，规划大区在收入、货量、网络布局及运营等方面的年度目标，并按月开展复盘分析，保障各项目标有效落地； 2、搭建区域数据分析机制，对区域内网络、运营等相关数据进行系统性统计与分析，输出可执行的优化策略； 3、统筹所在区域的整体经营管理，带领团队收集本地市场动态，推进网点布局建设，指导站点开展市场拓展与客户服务，提升客户满意度，推动收入增长与市场份额扩大； 4、指导区域分拨中心优化作业流程标准，制定质量管控指标，提升操作效率与服务质量，增强客户体验； 5、协同网络管理部门完成用户数量拓展及收入、货量目标达成，并组织定期评估与持续优化； 6、负责大区人才梯队建设，提升团队专业能力与综合素养，为集团储备合格的管理人才； 7、设定各部门岗位绩效考核方案，落实绩效沟通与改进计划的执行； 8、联动其他区域协同推进末端服务落地，妥善处理区域内的异常事务； 9、配合相关部门工作，完成上级领导安排的其他相关任务。 岗位要求: 1、大专及以上学历； 2、具备6年以上物流管理经验，有大型物流或仓储企业从业背景者优先； 3、熟练掌握物流管理体系与市场运作模式，了解企业管理与市场营销相关知识； 4、具备良好的领导力、沟通协调能力、团队管理能力及决策能力，能够独立应对复杂问题，具有市场战略思维与创新开拓意识； 5、具备良好的职业操守、责任心强，富有服务意识与敬业精神。 可接受江苏省内区域调动 加分项 有以下行业经验：装卸搬运和仓储业

1、负责公司服务质量管理，开展客户满意度调研，统筹应急管理工作，监督员工工作执行情况，配合上级检查，并参与工作评估。 2、高效完成各项任务，具备全局观念与职业操守，科学规划工作流程，合理调配公司人力与资源，注重运营成本控制。 3、主导公司核心业务决策的落实与成效跟进，向总经理汇报各部门运作情况，快速响应问题并及时反馈处理结果。 4、协调跨部门协作，优化人员配置，统筹安排部门间工作衔接，确保高效运转。 5、定期对运营体系各岗位实施监督检查，依据公司制度严格执行绩效考核标准。 6、每月至少全面走访一次所有运营门店，核查团队运行状况，归纳问题并即时向运营团队反馈。例如组织片区运营人员执行门店日常巡检及SQC检查，记录巡店发现的问题，提出针对性改进措施并推动落地（每家门店每周至少巡查一次）。 7、达成公司下达的各项经营指标：包括营业收入、毛利率、费用控制及利润目标。 8、分析财务提供的门店销售数据，定期检查与优化门店陈列布局，通过调整策略提升整体销售表现。 9、每月对管辖门店经营数据进行分析，提交切实可行的销售提升方案。 根据公司要求及实际运营情况，组织实施门店活动策划，并在活动结束后开展效果评估与复盘总结。 工作时间：8:30-12:0013:00-17:30周末双休缴纳五险一金

拜访目标客户，推动政策活动、广告投放、家装公司拜访和开发、乡镇及城镇水工会开展、对试压和销量跟进等。对于开发客户可以使用免费样品的政策、家装公司累计单量政策和出单政策、新分销商开展水工会政策、提前打款返点政策、独家日丰返点/赠送物料政策，并且将这些做到新招业务员的绩效考核上面，通过以上的方式来逐步完成更加密集的网点覆盖。 薪资根据绩效定，上不封顶

岗位职责： 1、配合销售经理做好老客户关系维护，促进长期稳定合作； 2、拓展企业客户资源，推广物流运输服务，完善客户信息管理； 3、实时跟踪货物动态，妥善处理运输过程中的异常情况； 4、负责系统操作及经营数据分析，跟进客户月结款项事宜； 5、通过有效沟通了解客户需求，进一步发掘潜在合作机会； 6、认真贯彻并落实公司各项规章制度与工作安排。 任职要求 1、熟练掌握常用办公软件操作； 2、年龄24～34岁，形象良好，表达清晰、性格积极外向；（98年-89年出生） 3、对销售工作有热情，具备大专或以上学历。（） 上班时间 上午8:30-12:00 下午14:00-18:30 薪资 1、首月薪资5500元，次月起保底6325元 2、求职咨询时可直接说明保底5500-6325元，详细待遇面谈 邀约面试时间 1、上午10:00-11:00 2、下午14:30-17:00

优势如下： 1.客户均为互联网主动咨询，明确表达需求（无需电话推销、无需迎合客户、无需盲目寻找客户资源） 2.提成比例行业领先，业务经理最高可达总业绩的40%，新人平均月收入2-3万；努力者月入5-10万以上，上不封顶 3.晋升空间远超传统行业，公司自2018年完成全国布局，覆盖42个城市，现有上千名主管岗位、500个经理职位、42个城市负责人岗位虚位以待！ 薪资待遇 团队主管：无责任底薪5k起＋提成（20%-40%）＋五险一金＋团队提成（10%-20%）＋奖金等，综合月收入5万元以上。 岗位职责： 1．管理团队，协助成员达成既定业绩目标。 2．掌握并分析客户需求，设计匹配的融资解决方案。 3．指导组员完成客户邀约、商务洽谈及合同签署，并推动后续流程落地。 4．提供专业贷前、贷中与贷后服务，提升客户满意度，助力持续合作。

搓澡工30到55岁保底5000

年底新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-9500！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-9500！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-9500！！ ！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记。 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 原标题：《自家厂子招5名工人打包320一天包吃住长短期，人走帐清+踏实干活的.》

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本岗位系本公司直招岗位（无中介），您可以直接（添加微信）或者《拨打电话》详细了解 亮点：月保底9500+！吃住全包！零费用入职！入职快，面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！ 薪资待遇: 1、长期正式工:9500元以上，每月十号发薪，遇节假日提前发放; 享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇; 2、短期工:300-320一天，吃住都包。 （一）上班时间 (1）长白班 (2）每天上8-10小时 (3）上午4小时：08:00-12:00 (4）下午4小时：01:00-05:00 (5）晚上2小时：06:00-08:00 （二）工作环境 (1）一人一张办公桌。独立岗位 (2）坐着上班；穿个人服装上班。 (3）坐着上班，做事轻松简单，无污染． （三）伙食问题 (1）住宿免费；水电免费；伙食免费； (2）凭刷卡吃饭，自助餐形式。 (3）有清淡粤菜食堂＋辣味湘菜食堂 (4)工作地点：苏州异地招工，车接车送 有意者请直接（添加微信）或者《拨打电话》详细了解！！！可优先安排！！！

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岗位职责 1.全面负责公司分配的阿里国际站等平台询盘的跟进、转化与二次开发。 2.主动利用公司提供的平台资源及数据库，进行新客户的开发与拓展。 3.作为公司海外业务代表，独立与客户进行业务洽谈（含电话、视频会议），深度理解需求，提供解决方案。 4.负责外贸流程的跟进与管理，确保客户问题得到及时响应与处理。 5.完成销售数据的统计、分析及工作报告，为业务决策提供支持。 任职要求： 1.硬性条件： -本科及以上学历，英语六级或同等水平以上（专业八级优先），具备出色的英语书面沟通及商务谈判能力。 -拥有3年以上外贸业务开发与跟进的全流程经验，有塑胶、模具或相关制造行业背景者优先。 2.核心能力： -熟悉海外社交媒体（如LinkedIn,YouTube）及谷歌的推广运营规则，具备一定的数字营销思维。 -精通办公软件，具备优秀的数据分析能力和客户管理能力。 -拥有强烈的自驱力、结果导向和客户开发意识。 3.个人特质： -性格开朗，沟通表达能力强，具备出色的抗压能力与毅力。 -思维活跃，乐于学习，能快速融入团队。 福利&待遇 1、底薪+业绩提成+年终激励奖【双休】 2、享受法定节假日和年假； 3、团队氛围好，不定期团建 4、完成年度业绩有机会获得年终激励奖； 5、配备了所需的工具和资源，平时工作学习为主，创建和谐的工作氛围。 6、提供午餐。 我们坚信，优秀的平台与优秀的人才相互成就。如果您渴望在一个资源充足、氛围和谐的环境中施展才华，欢迎投递简历，与我们一同将中国制造带向全球！

岗位职责： 1、收集、分析目标市场的政策法规、竞争态势及客户需求变化，为团队制定有效的市场策略提供信息支持； 2、负责开拓海外区域市场，利用多种渠道寻找并建立潜在客户； 3、负责与海外客户进行全流程商务沟通、报价谈判，促成交易并签订销售合同； 4、维护老客户关系，提高客户复购率与忠诚度，并协调处理售前、售中及售后的相关事宜； 5、内部与采购、物流、单证跟单等团队紧密协作，确保从车辆确认、出口报关到运输交付的整个流程顺畅无误。 任职要求： 1、具有大专及以上学历，有汽车行业相关工作经验者优先考虑； 2、具备一定的英语沟通能力，事业心强； 3、具有良好的沟通能力、解决问题能力和抗压能力，对工作要有热情和毅力。 如果你是乐观的战士、抗压的王者、勤劳的永动机和执行的狙击手，请立即投递您的简历！办公地址位于龙威经茂广场，环境舒适，交通便捷，欢迎加入！

岗位职责 1.负责开发韩国及亚太地区的客户资源，拓展公司产品市场; 2.熟悉多种渠道开发新客户流程，完成公司制定的销售目标; 3.处理客户询盘，报价、跟进、与客户谈判，促进订单的跟进和达成； 4.管理好自己的客户群体，并定期跟进与沟通，维护好客户关系，确保与客户保持良好的长期合作关系。 任职要求 1.具备良好的韩语听说读写能力，能够流利地进行业务沟通; 2.会外贸流程，有外贸业务相关工作经验; 3.具备较强的市场开拓能力和沟通协调能力; 4.工作积极主动，责任心强，良好的团队合作精神和客户服务意识； 5.熟练韩语的优秀应届毕业生可放宽录用条件培养。 福利待遇： 1.工作时间：5天8H制，周末双休； 2.办公环境：舒适、整洁、开放的高品质办公环境，良好的工作氛围，非常nice的年轻化同事； 3.社会保障：入职一周内签订劳动合同，均享受五险—金； 4.假期福利：享有法定节假日和婚假、丧假、产假、年假等； 5.节假福利：节日礼品，结婚礼金，生育津贴、各种节假日福利礼包或红包； 6.培训福利：在工作时间内，不定期组织产品培训； 7.员工活动：生日Party、年度旅游团建，不定时聚餐等活动； 8.职位亮点：有海外客户资源可分享 有缘，请加入我们，一起创收！

职位名称：外贸业务员（太阳能光伏产品方向） 工作地点：：深圳 薪资范围：6-8K+高额提成（上不封顶） 招聘人数：2 汇报对象：外贸经理/老板 岗位职责：负责太阳能板光伏组件的海外市场开发，利用Google、LinkedIn、Facebook、Alibaba国际站、光伏专业平台（如PVMagazine、EnergySage）等渠道主动寻找和开拓潜在客户； 回复客户询盘、报价、谈判合同，处理订单全流程（从样品寄送、PI确认、生产跟进、发货、收款到售后服务）； 维护老客户关系，定期跟进市场需求，收集市场反馈和竞争信息，提供产品改进建议； 接待国外客户、谈判合作； 管理客户数据库，及时录入CRM系统，分析销售数据，完成月/季度销售目标； 协调公司内部部门（生产、物流、品质、财务），确保订单按时交付并处理客诉问题。 任职要求：大专及以上学历，国际贸易、英语、市场营销、光伏/新能源相关专业优先； 英语CET-4以上，听说读写流利，能独立处理英文邮件、电话/视频谈判； 1年以上外贸经验，有太阳能板/光伏/新能源产品外贸经验者优先（应届生优秀者也可培养）； 熟悉外贸流程（询盘-报价-下单-生产-出运-收汇），熟练使用Office软件、Photoshop（处理产品图片）等； 积极主动、责任心强、抗压能力好，有良好的沟通和谈判技巧； 能适应偶尔出差（参加展会或拜访客户）。 我们提供：高底薪+高提成+绩效奖金+年终奖（业绩优秀者年收入上不封顶）； 五险、带薪年假、节日福利、定期团队建设； 专业培训（产品知识、外贸技能、光伏行业趋势）； 广阔晋升空间：外贸业务员→外贸经理→合伙人； 公司产品优势：高质量太阳能板，出口欧美/澳洲/中东等多国市场，订单稳定增长中。

在东莞有工厂！工贸一体！类目为发热按摩类(ems眼罩。腰带。脚垫。暖手袋）和毛毡类（毛毡盒毛毡板)还有各种eva的加工定制类工厂。对于这些产品有经验的优先任职要求：1.2-3年经验具有独立自主开发海外客户的能力；英语口语流利。会使用各种国外社交软件引流(我们是有阿里巴巴国际站和独立站的)2.具有团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境；3.对市场趋势有敏锐的洞察力，能够抓住商机。职责1.负责独立自主开拓和维护海外市场，通过高效的沟通方式与客户建立和保持良好的合作关系；2.跟进和处理客户的需求和订单，确保客户满意度和订单准确性；3.参与制定和执行市场营销策略，以支持公司的业务发展和目标实现。

底薪加提成！线上获取客户资源！面向全国开展业务！全程跟进！积极开拓！

会开车，善沟通，为人诚实，具备吃若耐劳的精神，常年为全市种田大户服务

主要负责平台搭建、营销推广等工作！

招销售

1.依托公司提供的精准客户资源，通过电话、微信等多元渠道开展高效对接与跟进维护； 2. 深度调研客户核心需求，结合行业特性与公司产品优势，定制个性化长期合作解决方案； 3.负责订单全生命周期管理，涵盖合同谈判签订、履约跟进、款项结算等关键环节，持续深耕客情关系，推动客户复购与长期合作。 岗位核心优势： 1. 专人专岗赋能：专为具备大客户销售经验的专业人才设立，配备专职获客推广团队，让客户经理聚焦核心业务，专注客户沟通与合作方案优化； 2.优质产品支撑：公司专注工程质量检测领域，核心产品为自平衡法桩基承载力检测专用荷载箱，产品技术壁垒高、市场竞品少，且属于一次性消耗品，客户复购需求稳定，目标客户群体具备法定资质，从业人员专业素养高； 3.合伙人激励机制：客单价高，享有极具竞争力的高额提成政策（约计提成比例为8%-30%），一次成交即可持续享有收益回报； 4.广阔发展空间：能力突出者可申请成为代理合伙人，组建并带领团队开拓市场，享受更丰厚的利润分成与更大的事业发展平台； 5.灵活办公模式：配备独立办公工位，办公环境舒适，不强制坐班，仅需按代理合伙人相关要求完成工作汇报即可。 任职要求： ·具备相关销售工作经验，沟通表达能力出色，善于快速建立客户信任，搭建长期稳定的客情关系； ·责任心强，具备高度的目标感与执行力，对订单跟进、款项回收等工作全程负责，做到有始有终； · 热爱销售工作，抗压能力强，能积极应对市场挑战；熟练操作各类基本办公软件，具备高效的工作处理能力。

上海天路集团江苏天行健体育产业发展有限公司！根据公司需要现招聘兴化地区销售人员及现场施工管理人员。 销售人员:学历性别不限，年龄25-50.薪资（3000-10000+）根据个人能力评定具体底薪。 现场管理人员，年龄30-58.薪资（4500-9000+）根据个人能力评定具体待遇。 联系人:陈总

上海天路集团江苏天行健体育产业发展有限公司！根据公司需要现招聘兴化地区销售人员及现场施工管理人员。 销售人员:学历性别不限，年龄25-50.薪资（3000-10000+）根据个人能力评定具体底薪。 现场管理人员，年龄30-58.薪资（4500-9000+）根据个人能力评定具体待遇。 联系人:陈总

岗位职责： 1、通过地推或电话等形式，推动所辖区域内商家达成合作，并负责后续客户关系维护及店铺在平台的线上运营管理； 2、搭建并维护稳定良性的商家合作体系，整合资源助力商家提升经营效益； 3、落实公司制定的销售策略与政策，完成既定业绩目标； 4、协同公司各职能部门高效协作，及时解决商户在入驻前后遇到的各类问题，妥善处理商户与消费者的投诉与反馈，提升双方满意度； 岗位要求： 1、重视个人长期职业规划，具备较强学习能力，能吃苦耐劳，执行力高，富有责任心； 2、积极进取，期望在工作中实现快速成长； 3、大专及以上学历，专业不限，有销售相关经验者优先； 4、性格乐观开朗，具备良好的服务意识； 5、拥有扎实的客户服务理念，抗压能力强，愿意接受具有挑战性的工作任务； 欢迎应届毕业生投递简历

销售五金，维修电动具，建筑工具，水电工，学徒工，都可以，有一定基础更好

业务员，招销售专员