入职无需缴纳任何费用之类，应聘当天入职、分配宿舍、第二天上岗！ 【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 ------------------------------------- 1、转正后负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次3-5人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部苏州，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销， ------------------------------------- 二、【薪资待遇】 1、第一个月培训期综合工资6500-7500元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成1500-3000元+全勤500元=综合薪资7500-8500左右； 3、有退伍证额外加500工资-本科以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月， ------------------------------------- 三、【任职要求】 1、18-45周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收； 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 ------------------------------------- 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；

负责出库，入库，库存盘点，打包发货。 要求：电脑办公软件熟练，会开车，会简单维修。 福利待遇：月休6天，法定节假日休。

夜班大量要人 邮政快递分拣装卸！ 男女不限！ 18---55 周岁， 18-50 周岁 夜班：19:00-7:00左右 ， 日结薪资15元/小时，180元左右 地址：公交45.53.160.3.102路可到 1.北宫街殷大路老场地 2.泓德电商产业园新场地

胶州机场快递 分拣 理货 10 人 工资180 18周岁-55周岁 活不累 早上6.30蓝海大酒店西门口集合

打包果茶，早8晚6

日用百货分拣，理货打包等

[红包]明天要人，要来的可以报名了！ 德邦物流的分拣，装卸岗，大件但是速度慢，好干！ 满18周岁，班次灵活，工作轻松。 19：45--7：45日结200元（分拣岗5人） 19：10--7：10日结220元（卸车岗5人） 要求20--55周岁，身体健康，有物流或卸车经验的和长期稳定干的优先安排！ 位置：导航普洛斯物流园

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仓库分拣

匠造面包 18-55周男女，不要带任何的首饰，不能有美甲假睫毛长指甲，不能穿拖鞋凉鞋洞洞鞋。 工作时间大约12个小时，厂内有餐厅，带头套鞋套口罩。 自己带水杯（非玻璃），车间不能带手机。无需经验。

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。() 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。( )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。() 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

大量招收雨棚安装师傅， 200-350每天 山东省内出差、长期出差，管吃住， 要求人人品好，事少，不压工资 学徒工数名，， 年龄20-50之间，

岗位职责： 1.微信、在线客服等渠道主动联系潜在客户，介绍公司产品及服务 2. 熟练运用销售话术，挖掘客户需求，促成线上签约与订单转化 3.维护老客户关系，定期回访，提升复购率与客户满意度 4.及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保数据准确完整 5.配合团队完成月度/季度销售目标，参与销售策略优化讨论 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与销售流程 3.工作积极主动，抗压能力强，有较强目标感 4. 熟练使用办公软件及主流社交工具 5. 无经验者可接受带薪培训，学历不限

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招聘：瑶池源饮品有限公司招聘库管一名薪资：3000-5000本水厂招聘库管一名要求50-岁以下会开三轮车1、负责物资验收、入库、分类摆放、登记台账；2、按流程领料、出库，做到账物相符；3、日常库存核对、月度盘点，上报短缺、积压物资；4、维护仓库整洁、做好防火防潮及安全管理；5、初中及以上学历，做事认真细心、踏实稳定；6、服从管理，有责任心，能吃苦耐劳；7、有水厂库管经验者优先录用。

星远电子馆陶本地电子厂火热招工啦大量招收员工，冬暖夏凉车间有空调！！日薪120-150元，计件工资多劳多得，薪资靠谱、结算稳定！年龄20-50周岁，身体健康、服从管理。内设食堂，家门口的好工作，不用奔波外出~仓库主管1名任职要求1.有工厂发货、找车、对接物流核算运费相关经验优先。2.熟悉货物装车安排，能对比运价，跟进货物运输。3.会基础办公软件，做好发货登记。4.细心负责，沟通能力良好。薪资面议联系电话:地址：馆陶县新能街路南

崇福长白班胚布仓管一名员工18岁-40岁工资5000元-5500元工作时间9点-5点30免费工作餐不管住会基本电脑操作能吃苦耐劳工作细致认真联系人:周总:

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招聘配货员，负责配货、理货、备货、打包、拆外包装、清点点数及整理库房等工作，月薪4000元，每月按时发放，工作地点在潍坊奎文区二十里铺方宜二手车市场附近，山东潍坊。

奎文区崇德街菜鸟驿站试用期7天每天100(可日结)月结3000男女不限有意联系

宝通街鸢飞路-机械厂妈妈班一天7.5小时，20-50岁周结15，月结16年龄要求，20-52岁，要求视力好。周结20，月结21工作内容：全部是长白班，负责农机配件分拣，根据产品佩戴编码放置相应的容器内，分拣小件不足5斤，分拣件不足20斤。工作相当轻松，熟练工一天工作可以压缩到3小时，其余时间随便休息。薪资管理：，，。提前15天提离职，工期90天，，。每个月。大约100元，出勤满3个月达到标准，员工报销时在职才可以报销奎文，高新，坊子交界处。

工作内容：打包、封箱、贴单、整理货物，简单上手，轻松不累。 岗位要求：识字，认识26个字母；手脚麻利，做事细心，服从安排；无案底，无违法犯罪记录；男女不限，可长期可短期。 工作时间：白班，日结 / 月结均可谈 薪资待遇：面议，多劳多得，工资准时不拖欠 面试地点：潍坊市奎文区金融街B座2907

职能： 1、体系升级：参照吉利、比亚迪乘用车标准，重构适用于VAN、皮卡及乘用车混线生产的全流程物流体系，制定覆盖入厂、厂内至整车物流的标准化作业流程，替代传统商用车粗放式管理模式。 2、运营管控：实施JIT/JIS精准配送与循环取货模式，优化线边物料布局及配送路径；统筹整车仓储与发运管理，提升物料齐套率，压缩库存周转周期。 3、数字化落地：打通LES/MES/SRM系统间数据接口，实现物流全过程可视化与可追溯；推进AGV、智能料架等智能化设备应用，提升厂内物流自动化程度。 4、成本与协同：主导全链条物流成本管控，制定并落实年度降本目标；管理外部物流服务商，协同采购、生产、质量等部门建立高效供应链协作机制。 5、质量与转型：建立符合乘用车标准的零部件防护与搬运规范，杜绝物流环节中的磕碰划伤；推动物流团队专业能力提升，支撑“商转乘”战略下的物流体系专项改善。 要求： 1、基本要求：本科及以上学历，物流、供应链、工业工程等相关专业；具备6年以上主流乘用车主机厂全流程物流工作经验，有商用车向乘用车转型项目经验者优先，年龄不超过40周岁； 2、专业能力：熟悉汽车入厂、厂内及整车物流运作模式，掌握多车型混线生产下的物料配送逻辑；熟练使用LES/WMS等物流信息系统，具备独立核算物流成本及推动降本增效项目的能力。 3、综合能力：执行力突出，能高效推进乘用车标准落地；具备良好的跨部门沟通协调能力，能够应对和解决物流突发状况；认同福田“商转乘”发展战略，抗压能力强，适应变革节奏。

1.工作内容：办公室内办公，负责接听客户来电，根据货物具体情况，协调安排适配车辆进行发运。 无需外出跑业务，公司提供稳定客户资源，货源充足有保障。 2.无经验要求，入职后由公司安排专人一对一指导，快速上手。 3.薪资待遇：底薪4000+高提成+休班 综合收入8000~15000元/月（具体面议） 4.工作时间：8：00-17:00，中午休息1小时（准时下班） 公司地址：胜利街与淮州路阳光100

兼职全职都可以，办公区域不限，在家也可以赚钱，多劳多得，空闲时间没事赚个油钱。

1.工作内容，办公室坐班，接听客户电话，根据货物信息，安排合适车辆发货。 无需外跑，公司提供客源，货源充足 2.无需经验，公司安排专人一对一进行指导 3.薪资待遇:底薪4000+提成+4天休班（调休自由安排） 综合薪资在8000~15000（具体需要面谈） 4.工作时间:8:00~5:00，中午休息一个小时（到点下班） 公司地址: 胜利街与淮州路阳光100

岗位职责 1. 主导医疗器械第三方仓储与运输业务的整体运作，确保仓储、配送各环节严格遵循GSP及相关监管规范。 2. 建立并持续优化代储代运标准化操作流程，覆盖收货验收、在库管理、出库复核及物流配送等核心节点，提升运营效能。 3. 统筹仓库资源分配，科学规划存储区域，有效控制库存周转，预防缺货、滞销及临近效期等风险，确保库存准确与安全。 4. 负责物流服务商的筛选、评估与日常管理，监督运输执行质量，及时处理配送异常，保障货物按时、完好交付。 5. 开展团队日常管理与能力建设，组织培训与人才储备，强化专业水平与合规意识，推动各项任务高效完成。 6. 协调监管机构、客户及内部关联部门，应对检查审计、客户反馈及业务协同事项，保持顺畅合作关系。 7. 构建并落实运营风险防控体系，定期实施合规自查与隐患排查，迅速整改问题，降低运行风险。 任职资格 1. 大专及以上学历，药学、物流管理或医疗器械相关专业者优先考虑。 2. 具备3年以上医疗器械第三方仓储或物流运营管理经验，熟知GSP法规及器械储存运输规范。 3. 拥有仓库布局设计、流程改进、库存管理及物流供应商管控实际经验，能够独立应对复杂运营挑战。 4. 具备良好的团队领导力、沟通协调能力与突发事件处理能力，数据敏感度高，善于通过数据分析提升运营效率。 5. 持有医疗器械相关资质证书（如GSP培训合格证明）者优先，无不良从业史。 6. 责任心强，抗压性好，具备严谨的合规思维

岗位职责： 1.负责物流订单接收、调度安排及运输过程跟踪，确保货物准时安全送达 2.协调仓储、采购与生产部门，优化出入库及在途物资管理流程 3.整理并维护物流单据、承运商台账及运费结算数据，保障信息准确可追溯 4. 处理异常物流事件（如延误、货损、单据不符等），及时反馈并推动闭环解决 5.参与物流成本分析与基础KPI统计，协助提升运输效率与服务质量 任职要求： 1.学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2.有物流专员或仓储运输类岗位经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.熟悉ERP/WMS/TMS系统操作，能熟练使用Office办公软件 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心，抗压能力强，注重细节 5. 认同制造业企业文化，愿意在潍坊本地长期稳定发展