任职要求： 1、年龄25-50周岁 2、学历大专及以上，优秀者可放宽 岗位职责： 1、处理客户咨询、变更及等相关问题。 2、公司提供客户，与客户保持良好沟通，定期整理并反馈客户问题。 岗位福利： 1、工作时间8:30-16：00，不加班 2、周一至周五工作日，周末双休，节假日正常休息。

我们主要做老客户售后服务：保单答疑、续费提醒、理赔协助、活动通知这些。 不用主动找陌生人推销，也不用扫楼打电话骚扰，公司直接分配客户，更偏向内勤服务岗。 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有客户服务意识，责任心强，抗压能力好

为用户提供咨询与查询服务，根据用户提出的不同问题进行对应处理、解决及反馈。本岗位接受零经验新人（注：仅为接听工作，无外呼任务） 【工作时间】每日约7.5小时，月休6-7天 【薪资福利】月收入5-7k，缴纳五险一金，提供住宿支持 【任职要求】性别不限，具备基本电脑操作能力 additionally享有带薪培训、节日福利等 （备注：不招暑假工/兼职/短期工，敬请理解！）

岗位职责： 1. 负责客户售后咨询、退换货处理及投诉跟进，确保问题高效闭环 2. 熟悉榭家服饰产品工艺与芯片身份卡系统，准确解答客户关于毛衣材质、针型、洗护等专业问题 3. 协同仓储、生产部门核实订单与发货信息，提升售后响应时效与客户满意度 4. 记录并反馈典型客诉案例，助力产品与服务持续优化 5. 维护ERP系统售后工单，确保数据准确、流程可追溯 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有服装行业售后经验者优先，熟悉羊毛衫类目更佳 3. 耐心细致，责任心强，能适应快节奏的客户服务工作 4. 熟练使用办公软件及ERP系统基础操作 5. 认同榭家“匠心工艺+知性优雅”的品牌理念，愿长期稳定发展

岗位职责： 1.主要负责售后客户服务，客户付款后负责处理相关售后服务 2.负责客户信息的收集及管理工作 3.结合客户实际需求，及时发现流程中存在的漏洞及需要优化的环节，实现闭环管理，满足市场需求 4.根据公司提供的客户诉求，接待并引导下单 5.根据公司要求，及时递交相关数据与表单 任职要求： 1.对工作充满热情，喜欢销售行业，喜欢挑战自己，挑战高薪 2.有销售经验优先 3.沟通能力强，责任心强，能吃苦，可承担工作压力 公司主营业务：公司注册，代理记账，股权变更，税务筹划，工商变更等企业财税服务3天左右可以上手，会有师傅带，会不定期培训 岗位职责： 1处理客户反馈的票据，快递件 2.企业微信上负责解答客户遇到的各类财税问题 3.月底微信提醒客户提供成本票，微信催票群发；月中微信群发告知所有客户本月已报税 4.公司安排工作号，工作号安排朋友圈营销，微信群发财税相关知识提醒客户 5.如果客户需要办理业务，为可以提供业务解答 6.日常客户回访跟进 任职资格： 1大专以上学历 2.工作主动，独立，结果主导，善于跟不同层面的客户与合作伙伴交流 3.性格开朗，善于沟通，勤奋踏实，吃苦耐劳，抗压能力强，服务意识佳，保密意识强 4.工作责任心强，有良好的团队协作能力，有较强的沟通能力。有一定的管理经验更佳 5.具有良好的职业道德和风险管控意识 薪资结构：基本薪资+业绩提成+优秀奖金；优秀人才薪资面议

1、熟练掌握常用办公软件操作； 2、负责处理售后相关事宜，及时响应并满足客户需求； 3、工作细致耐心，具备较强的抗压能力、沟通协调及问题处理能力； 4、愿意长期稳定发展，学习能力强，能快速适应新环境与新事物； 5、积极配合团队及上级完成各项工作任务； 公司团队年轻化，氛围积极活跃，期待这里成为您职业发展的新起点。

为客户提供业务查询、咨询回复、投诉受理及建议收集等专业服务支持。（注：仅接听来电，无外呼任务） 【工作时间】每天8小时，每月休息6至7天 【薪资待遇】月收入5000-8000元，缴纳五险一金，提供住宿安排 【岗位要求】******* （特别说明：不接受暑假工/兼职/短期工申请，敬请谅解！感谢配合！）

岗位职责： 1.我们主要做老客户售后服务：保单答疑、续费提醒、理赔协助、活动通知这些。 不用主动找陌生人推销，也不用扫楼打电话骚扰，公司直接分配客户，更偏向内勤服务岗。 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业解答 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有客户服务或售后支持相关经验者优先，经验不限 3.学历不限 4.责任心强，耐心细致，抗压能力好， 5.具备同理心与服务意识，以客户体验为中心

招聘：售后客服双休 薪资：3000-5000元

【招聘】 招聘职位：售后服务专员 工作地址：南湖区庆丰路875号信源大厦 工作时间：法定工作日8:30-11:30，其余时间自由分配。 工作内容:公司每个月分配已购保险客户，邀约来参加公司各种活动并领取礼品，并做好二次开发，做好售后维护。（工作带销售性质） 时间自由！钱多，活少，离家近，月收入可观，上不封顶。入职一年以上人均1.3w+，晋升通道广阔，有无经验均可！ 可接受宝妈等 底薪+提成+节日福利+年度多次旅游 欢迎推荐或自荐，咨询朱经理

嘉兴市海宁市招工地小工/杂工

嘉兴市南湖区招工地小工/杂工

工作内容:负责超市商品外送 综合薪资：8000——12000 工作时间：8-10小时 当天可安排住宿，0押金入职，工作简单自由 可协助租车，就近分配，支持工资提前预支 岗位基本要求：要求身体健康，无重大疾病或传染病，能熟练使用智能手机手机导航软件，熟练驾驶电动车

兼职一小时30-50，几个小时都可以。工资日结，200-350不拖欠不押！ 全嘉兴就近安排，家门口工作，人走账清，可提供吃住，时间自由，急需8人，有兴趣速来联系

急招7个人当天干活需要联系

薪资范围:15000-100000元/月 提成方式:销售额提成 奖金补贴:年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖 入职要求： 1、28-45周岁，大专及以上学历 2、认可保险行业，客观中立帮助客户解决问题 3、具有较强的学习能力和内驱力、沟通能力、积极乐观 4、有金融、财务、法律、医学、管理及销售经验者优先 岗位详情: 1、公司提供老客户资源，不需要本身的资源，社恐者的福利。负责客户的续费提醒，根据老客户的需求结合保险特征，为其完成健康、财富规划。 2、负责接听老客户电话咨询接待来访参观，客户资料变更及保全服务。 3、协助客户收集保单理赔资料，上传公司平台，跟进理赔流程。 4、工作时间:9:00-17:00周末双休国家法定节假日。 团队氛围好，会组织各种团建，国内外旅游。 薪资待遇 1、薪资构成:无责底薪+15000有责底薪+提成(20%-60%)+月度奖金+年终奖+服务津贴+续佣+管理津贴(最高可达50%)，2023年新人人均收入30万，老人收入可过百万。 2、追求效率，追求生活和工作平衡，走长期主义路线，工作氛围轻松。 3、保险福利:完善的福利保障制度，单位提供商业养老保险，并提供疾病、意外、医疗保险等保障。 4、专业培训:SOP管理流程，有专业话术培训，师傅一对一带教，即使是新人小白也能快速上手。 5、晋升空间:有明确晋升制度，新人最快6个月便可晋升主管，有较大发展空间，可满足你的一切职级拓展要求! 感兴趣可发简历联系～

接单 派工 配件管理 岗位职责： 1.负责售后订单接收、审核与系统化接单处理，确保信息准确及时 2.根据客户需求及服务标准，合理安排工程师上门服务，完成派工调度与进度跟踪 3. 统筹管理售后配件库存，包括出入库登记、盘点、损耗分析及补货协调 4.协同技术团队处理客户反馈，跟进问题闭环，提升服务满意度 5.整理售后数据报表，定期汇总分析服务时效、配件使用及客户复购情况 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 有售后客服、工单调度或仓储管理相关经验者优先 3.熟练使用办公软件，具备基础的数据整理与系统操作能力 4.责任心强，细致耐心，能适应多任务协同的工作节奏 5. 具备基本的逻辑分析能力与问题协调解决能力

【岗位职责】 - 负责客户售后问题的咨询与处理 - 回访顾客，约见顾客参加公司活动 - 负责信息到期用户的信息变更 【职位要求】 -无需经验，由老人带新人 - 25-50岁，有经验或能力强的可放宽 【工作时间】 - 周末双休，具体班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资：4000-6500元/月 - 五险一金 - 周末双休，节假日正常休息 -下班早，不影响正常社交，不影响接送孩子 编辑职位

收集客户信息，收集车辆信息，按要求拍照，整理和处理照片，根据系统要求录入相关信息，并跟踪系统状态

岛内高薪+包餐 工作地点：湾悦城 工作内容：订单核对｜售后处理｜简单易上手 工作时间： 白班：9:00-:21:00 晚班：21:00-9:00 薪资福利： 当天结算，不压不拖 重要提示： 欢迎你前来咨询

招打包工1名，现在上班，地址报国小区 ，电话

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【招聘岗位】：好顺康生鲜 【工作时间】：7点-凌晨12点 【工作内容】：鸡鸭砍块， 【工作要求】：男女不限，20-50岁，做事勤快，熟手会快驴优先 【薪资待遇】：25元/小时 【联系电话】： 【工作地址】：平湖海吉星冻品区D5栋5025

工作内容： 接听浙江省内移动客户来电（无需担心方言沟通问题），为客户提供咨询解答、业务查询及办理服务，确保客户问题得到有效处理并提升满意度（非销售类岗位）。 薪资待遇： 薪酬水平在嘉兴市范围内具有明显竞争力，提供带薪岗前培训，实行上四休一工作制，法定节假日享受三倍工资，月收入4000至9000元！ 公司福利： 每月定期组织团队建设活动、聚餐，发放生日蛋糕及米面油等日常用品，关怀员工日常生活。 晋升机制： 公司设立多元化晋升路径，所有管理岗位均优先从内部员工中选拔培养，基层员工拥有广阔发展空间！ 工作优势： 工作环境稳定舒适，办公场所冬暖夏凉，无需外勤拓展业务，通勤便利，就近上岗！ 任职要求： 年龄18至40周岁，具备良好的服务意识！

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