业务管理岗位职责： TOP销售优先考虑 需具备面销经验，电销经验 1.个人和团队新客户的开发，及公司未合作私域客户的深度转化（公司提供一定量的客户资源）。 2.已合作老客户的深度经营，客情的维护，继而实现续费，复购而产生的业绩增量。 3.主导带领团队业务团队拿结果，完成每月既定目标。 任职要求： 1.认同公司的文化，与公司的价值观高度统一（简单相信梦想战斗） 2.热爱销售工作，有明确的目标和赚钱欲望的，对高薪有强烈追求。 3.具有较强的学习能力和沟通能力，能独立开发客户，有团队合作精神。 4.能承受一定的工作压力、吃苦耐劳，心态端正，积极乐观。 5.为人诚实，品行端正，服从管理。 薪酬待遇： 1.无责底薪（不低于4000）+个人提成＋团队管理提成月度各项激励（现金为主）。 2.上班时间：9：00-18:00，周末双休，节假日全部正常休息 公司福利 1.月度团建+下午茶福利+季度活动+福利多多。 2.各种节假日会发放各种小福利，量身定制，贴心服务。 岗位支持： 入职带薪培训7个工作日、行业趋势，公司优势，项目专业知识、销售技巧培训等等；（熟悉公司各情况） 公司介绍： 在法律保民生，法制治天下的大环境中，在法律逐步健全的社会体制趋势的推动下，云尚法海（成都）科技集团有限公司应运而生，立志为中小微企业提供非诉讼法律服务解决方案，帮助企业避免法律风险，助力企业健康发展。公司现目前与互联网+法律咨询，通过科技+法律服务”线上+线下“深度结合的新模式，受到业界一致好评。

岗位职责: 1. 负责四川地区市场拓展，推广AI慢病管理系统GDS及相关解决方案； 2. 完成销售目标，推动合同签署及回款工作； 3. 维护客户关系，提供个性化服务支持； 4. 参与行业展会与学术会议，建立并拓展合作渠道。 任职要求: 1. 医学、市场营销、计算机等相关专业背景者优先； 2. 具备独立开发市场的能力，良好的沟通协调与抗压素质，能适应短期出差； 3. 熟悉人工智能、大数据在医疗健康领域应用者优先考虑。 岗位福利: 1. 底薪+提成、五险、带薪年假、节日福利、年度旅游； 2. 导师指导+系统化培训机制； 3. 晋升方向：销售经理—区域总监—销售总监。 成都云创未来商贸有限公司携手智能医疗慢病管理领域领先企业爱亿生，推广国家指南AI慢病管理系统GDS，覆盖心脑血管、内分泌等多领域慢病解决方案，服务医疗机构与居家场景，致力于用科技守护慢病健康。

我们主要经营商业场所的装修，包括各类型店铺、餐饮、办公、娱乐等场所。设计与施工一体化的公司，公司成立19年。 1、急需你来负责部门的组建！兼培训、签单、管理等工作。全新部门，权限大，发展空间大。喜欢挑战自己的来！ 2、擅长线下营销与策划，也会一定的线上运营经验。 2、有相关行业经验，会销售，会管理。 3、负责部门的督促管理，活动方案的落实与实施，处理与设计部的配合工作，提高签单率。 4、踏实肯干，既能完成部门任务，也能完成一定的个人业绩签单。

岗位职责: 一、市场开拓与客户管理： 1、负责川渝区域内新客户的拓展、实地拜访及商务接洽，达成公司设定的销售目标与市场任务。 2、积极发掘潜在合作对象，构建并维系稳定的客户关系网络。 3、定期跟进现有客户，深入了解需求，挖掘持续合作机会，提升客户合作深度与价值。 二、市场调研与数据分析： 1、系统开展川渝地区市场信息的采集、归集与分析，涵盖行业动向、竞争态势及客户需求。 2、通过实地勘察、测量等方式获取一手市场资料，为公司决策提供可靠数据支持。 3、具备扎实的文字表达能力，能够独立撰写市场研究报告，及时汇报市场变化情况。 三、方案制定与项目呈现： 1、结合客户需求与调研成果，独立或联合团队编制专业、定制化的项目方案或投标材料。 2、熟练使用PPT等演示工具，面向客户进行方案展示与答疑，清晰传递项目优势，推动合作落地。 3、区域工作范围覆盖川渝地区，能接受常态化出差安排。 任职要求: 1、本科及以上学历，市场营销、工商管理、经济学等相关专业优先考虑。 2、具有1-3年销售或市场开发相关工作经验，熟悉川渝市场者优先。 3、具备优秀的沟通表达能力、人际互动技巧及商务谈判水平，善于快速建立客户信任。 4、拥有较强的市场洞察力和数据分析意识，熟练操作Office办公软件（Word、Excel、PowerPoint）完成方案编写与数据处理。 5、持有有效驾驶证，可适应川渝区域内高频次出差。

岗位职责: 1、依据销售运营政策，负责本区域客户的开发与维护工作，涵盖售前、售中及售后服务环节，积极树立并维护公司品牌形象； 2、深入掌握行业市场现状及发展方向，整合有效推广渠道开展市场拓展，完成商务洽谈与销售任务，提升产品知名度与品牌影响力； 3、跟进产品订单执行进度，收集客户具体需求，及时提供销售数据支持，并反馈客户动态信息； 4、采集并研判市场及行业相关资讯，进行深度梳理与分析并形成报告，为销售策略制定提供有力参考。 任职要求: 1、统招大专及以上学历，具备3年以上相关行业工作经验，或拥有3年以上制造业、光电领域销售背景，年龄范围25-38岁； 2、性格开朗，具备良好抗压能力、应变能力和沟通表达能力； 3、热爱销售工作，掌握系统的营销方法与市场分析技能，了解行业发展趋势； 4、具备较强的谈判技巧与资源协调能力，有责任感，能积极应对各项工作任务； 5、有光学、光电、应用物理等相关领域工作经验者优先考虑。 工作时间：周末双休 08:30-17:30 入职即缴纳社保，购买五险一金

家用暖通销售经理 一、岗位职责 1. 装饰设计师关系维护：负责维护公司已建立合作联系的设计师资源，定期沟通对接拜访，了解设计师的需求及客户信息项目动态，建立长期稳定的合作关系，提升设计师对本公司五恒产品的认可度和推荐意愿。 2. 客户信息跟进与谈单签单：针对设计师提供暖通需求的客户信息进行全程跟进，邀请参观体验、解答各种产品技术服务及价格等相关问题；索要客户户型设计图并递交设计部进行专业设计及报价，负责客户维护，推进客户洽谈进程及签约落地，确保订单顺利达成。 3. 辅助配合：配合公司市场推广、设计师产品技术培训等相关工作，及时反馈设计师及客户对产品、技术、服务的意见和建议，协助优化合作流程；完成公司下达的销售业绩指标。 二、任职要求 （一）学历与专业 1. 大专及以上学历，市场营销、建筑装饰、暖通工程等相关专业优先；有5年以上暖通或装饰公司销售工作经验者优先。 2. 了解高端家装、高端设计师渠道合作模式者优先。 （二）能力要求 1. 沟通协调能力：善于与人沟通，具备良好的表达能力和共情能力，能高效对接装饰设计师，精准捕捉需求，维护良好合作关系。 2. 谈单与跟进能力：具备较强的商务谈判技巧，逻辑清晰，能灵活应对谈单过程中的各类问题；有耐心，善于跟进订单全流程，推动签约落地。 3. 资源维护能力：具备客户（设计师）资源维护意识，能主动跟进、定期复盘，提升资源活跃度和转化效率。 4. 目标感与执行力：具备强烈的销售目标意识，能主动推进工作，高效完成公司下达的业绩指标，有较强的抗压能力和责任心。 （三）其他 1. 有设计师渠道维护、五恒/暖通行业销售经验者优先录用，业绩突出者可适当放宽任职条件。 2. 熟悉本地建筑装饰行业、有丰富设计师资源者优先。

直销业务经理 岗位职责◎ 负责成都区域内宽带及号卡业务的推广与办理，包括行业卡业务，处理客户线上提交的订单及APP预约工单，支持电信、联通、移动全运营商产品办理。 岗位要求： 性别不限，年龄18-50岁 身体健康，性格积极，具备良好的沟通能力，工作踏实，能承受一定工作压力 薪资待遇◎基本工资2700元，每笔业务提成200至2000元不等，缴纳社保，由正规企业劳务派遣公司直接招聘，无需坐班，无固定考勤要求，工作时间灵活，以业绩为导向。 当前团队成员月收入最低8000元起，具备一定经验者月入3至5万元 有通信行业从业背景者优先考虑，具体可面议！

岗位职责】 开新能源自动挡电车，公司负责车辆、维修、保养、保险、年审。 【职位要求】 1.驾龄3年以上，C1或C2驾照； 2.年龄21-60岁； 3.近3年、无酒驾、无毒驾、无犯罪记录。 【工作时间】 时间自由安排，多劳多得。

岗位职责】 开新能源自动挡电车，公司负责车辆、维修、保养、保险、年审。 【职位要求】 1.驾龄3年以上，C1或C2驾照； 2.年龄21-60岁； 3.近3年、无酒驾、无毒驾、无犯罪记录。 【工作时间】 时间自由安排，多劳多得。

任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.必须有餐饮服务经验者优先。 5.学历不限，男女不限。热爱服务行业，具备团队协 6.包吃住，月休2+酒水提成，性格活泼开朗，7.综合薪资4000-5000 上班时间：下午16：00-03：00左右

成都都江堰招水电，给排水

工作内容: -跟随团队进行表演 -按照节目时间要求参加的演出环节，每场上台5-8分钟，每天3—5场的走秀环节（其余时间台下休息）工作时间（4—6小时） -工作服装为：汉服，晚礼服，旗袍 -公司接受小白、无基础、免费培训2—3天左右，安排上岗 -公司提供（包吃住、服装）不收取任何费用 工资待遇： 1、保底8000+演出提成，目前公司员工月综合收入在8000--12000上不封顶。 2、待遇：包吃包住，有良好的配套设施，干净舒服的住宿环境月休4天。 3、公司免费提供演出服装 4.接受无经验，公司免费提供培训2-3天左右。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效反馈 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品及运营部门，推动销售支持体系建设与落地 任职要求： 1.具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，结果导向意识强 3. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备数据分析基础 4.具备行业相关资源者优先，有成功带队经验者优先 5.学习能力强，认同企业文化，具备长期发展意愿

岗位职责 1. 负责少儿外文课程的咨询解答、邀约到访、试听安排及签约转化，达成个人销售指标。 2. 持续跟进家长客户，推动续费办理、推荐引荐及日常服务，增强用户满意度与品牌美誉度。 3. 参与团队运营管理：指导新成员成长、监督小组任务推进、加入销售复盘并落实目标执行。 4. 协同校区招生相关活动与体验课实施，统筹资源确保流程顺畅和转化成效。 任职要求 1. 大专及以上学历，具备1年以上教育培训行业销售工作经验，有少儿英语或早期教育背景者优先。 2. 结果导向明确，擅长沟通与谈判，具备独立成单能力，适应高强度工作节奏。 3. 具备管理潜力或带教实践经历，可带领团队、落实执行、开展复盘并实现业绩产出。 4. 性格亲切耐心，认同教育事业，服务意识强，工作认真且稳定性高。 我们期待你 既能独立开拓市场、冲刺业绩，也能承担团队协作、流程管控与执行落地。

1.策划并执行各类推广活动，拓展市场空间，构建完善的渠道网络。 2.开发潜在客户资源，掌握客户需求变化，针对目标客户制定个性化销售方案并推进落地。 3.落实各项销售任务，推动成交进程及合同签署，确保销售指标顺利完成。 4.主动提供客户服务，持续开发并巩固客户关系。 5.统筹项目执行过程中的管理与协调工作，整合内外部资源，保障项目需求有效满足。 6.开展市场调研与需求研究，搜集行业动态与竞争信息，输出市场分析报告。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、自动化或计算机相关专业优先考虑； 2.具备3年以上工业物联网、自动化设备、工业制造领域销售工作经验者优先； 3.擅长洞察客户深层次需求，具备良好的商务谈判与跟进能力； 4.责任心强，具备全局思维和较强的抗压性，能适应频繁出差； 5.拥有制造业客户资源者优先录用。

1. 市场开发与销售任务： · 负责划定区域内水稻种子市场的拓展、渠道搭建与日常维护，确保达成公司下达的销售及回款指标。 · 开拓并管理县级、乡镇级经销商体系，并协同其推进零售网点布局与运营工作。 2. 客户关系维护： · 与重点经销商、种植大户、农业合作社及有关农业单位建立稳定合作关系。 · 按计划走访客户，掌握客户需求，提供专业销售支持与技术指导，快速响应客户意见与问题处理。 3. 市场推广与宣传执行： · 结合公司整体市场方向，拟定并落实本区域年度、季度推广方案。 · 策划并实施农民培训会、田间观摩会、示范田打造、现场技术辅导等多样化推广活动。 · 整理竞品信息、市场价格变动及农户使用反馈，为产品优化和市场调整提供有效参考。 4. 团队协作与内部配合： · 与市场部、产品部、财务部等相关部门高效联动，保障各项市场举措顺利推进。 · 按时提交销售数据报表、市场分析报告及工作安排，实现销售流程的标准化管理。

负责北京市场应龙新干线商城的销售工作。 礼品、劳保及后勤类销售经验者优先，具备相关资源者更佳。 产品面向各类企业，属基础刚需品类，价格亲民，市场竞争较小，且符合当前政策导向。 可采用电话销售、网络推广、线下拜访或政府资源合作等多种方式开展业务，形式灵活。 如果你是一位富有激情的销售人员，欢迎加入我们的团队！ 你将承担销售业务拓展、客户关系维护、市场信息分析等工作，为公司业绩增长贡献价值。 若你具备以下条件，请立即加入我们： 市场营销、商务管理等相关专业大专及以上学历； 有管理背景者优先考虑，同时也欢迎有潜力的新人加入； 具备良好的沟通与谈判能力，对市场变化有敏锐洞察； 责任心强，富有团队合作意识，勇于突破自我！ 期待你的加入，共同开创销售新篇章！

岗位职责: 1、开展公司产品在高等院校、公共图书馆等领域的市场推广与销售工作。 2、调研行业动态，拟定市场拓展策略与实施规划。 3、落实销售方案，积极达成公司设定的业绩目标。 4、协同市场部门，参与组织各类推广会议，宣传公司产品及服务内容。 5、整合内部资源，负责商务接洽、投标及合同谈判等相关工作。 6、维护客户关系，提升客户满意度，推动长期深度合作。 任职条件: 1、统招本科及以上学历，年龄22-35岁，性别不限。 2、踏实肯干，品行端正，具备较强的责任心和执行能力。 3、具备优秀的沟通表达能力与持续学习意识。 4、具有高校市场销售相关经验者优先考虑。 薪资福利： 基本工资+提成+奖金。 五险一金，超长带薪年假。 法定节假日正常休息，享受节日福利等待遇。

我们需要这样的你 经验要求：1年以上金融贷款行业经验，半年以上团队管理经验（有银行信贷、消费金融、互联网金融背景优先）； 核心能力： ️ 精通贷款产品全流程（从获客到放款）； ️ 具备风险意识，能独立处理客户异议与合规问题； 软性素质：抗压性强、善于激发团队士气，有创业精神者优先。 【我们不看资历，只看潜力！】 如果你渴望在金融行业突破瓶颈，带领团队创造价值，这里将是你实现职业跃迁的最佳平台！

岗位职责： 1.负责法辅在线各城市分公司及业务线的日常运营管理，统筹助拍、不良债权处置、批量诉讼等多板块协同落地 2.制定并执行区域运营策略，监控关键指标（如转化率、结案周期、客户满意度），持续优化服务流程与SOPn3. 搭建并管理属地化运营团队，开展培训赋能、绩效辅导与跨部门资源协调，保障全国标准化服务输出 4.对接阿里拍卖、京东拍卖及合作金融机构，推动平台规则适配、活动策划与数据复盘，提升品牌影响力与市场份额 5.挖掘区域市场机会，配合公司战略推进新城市拓展、新业务试点及生态链延伸落地 任职要求： 1.有互联网/金融科技/不良资产/司法拍卖相关领域运营或项目管理经验，有团队管理经验者优先 2.熟悉司法拍卖流程、信贷风控逻辑或批量诉讼运作机制，具备跨业务线整合能力 3. 具备较强的数据分析、问题拆解与跨部门推动力，能适应高频出差与多任务并行节奏 4.本科及以上学历，金融、法律、市场营销、工商管理等相关专业背景优先 5. 认同法辅在线“专业、合规、长期主义”的价值观，具备创业心态与结果导向思维

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，拥有强劲的市场竞争力，身处万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷款逾期：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，停止罚息及违约金等费用叠加，最长可分60期还款 2、互联网金融/网贷平台债务：降低催收影响，协商减免超出司法保护范围的高额利息与罚息 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理实操，全程指导新人快速上手 2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程陪伴式成长支持 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能团队成员发展 4、售后客服支持：操作无忧，及时响应并解决客户各类疑问 5、律所法务协作：联合多家专业律所提供法律支撑，以专业负责的态度处理客户问题 6、持续创新机制：不断开拓新项目，保障业务长期稳定运行 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极健康的心态，思维年轻化 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标感，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰能力强，耐得住挫折，守得住信念 7、有负债经历，或曾从事POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容行业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关工作的，更易快速胜任 工作内容： 1、公司提供精准高质量客户资源，无需自行拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信联系客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，持续维护良好的客户关系 工作时间：可根据个人情况灵活选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，工作环境轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰，颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展技能培训与专业课程学习 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

岗位职责： 1.团队管理： -负责销售团队的搭建、人员培训及日常运营，保障团队高效运转并达成既定目标。 -制定团队工作规划，跟进执行进度，持续优化业务流程与作业模式。 -定期召开团队会议，协调解决业务难题，增强团队协作力与执行力。 业务目标： 1.带领团队实现公司设定的销售业绩指标。 2.跟踪分析销售数据，识别问题并制定针对性优化措施。 3.整合内外部资源，保障业务推进顺畅高效。 4.策划并实施销售策略，提升客户转化效率。 任职要求： 1.具备出色的团队激励与人才培养能力。 2.熟悉销售全周期管理，能有效驱动业务增长。 3.拥有扎实的数据分析功底，善于以数据指导策略调整。 4.具备优秀的沟通与组织协调能力，可妥善处理团队及客户关系。 5.具备较强的应变与问题应对能力，能在高压环境下稳定输出工作成果。

岗位职责： 1、达成所在区域年度签约指标； 2、深入了解市场行情，结合区域实际情况推进市场拓展； 3、监督并指导团队成员落实渠道客户的日常维护工作； 4、统筹管理本区域所有渠道客户，并对在建项目进行巡查与跟进； 5、积极与公司其他职能部门保持良好协作与信息互通。 任职要求： 1、具备较强的谈判与沟通技巧，能独立开展市场开发并维系客户关系； 2、具有自主作业能力，愿意接受工作挑战，抗压性强，能适应出差安排； 3、从事过建筑幕墙、门窗、装饰装修及建材（如玻璃、铝单板、铝型材）等相关领域销售工作3年以上，拥有一定客户基础； 4、品行端正，恪守职业规范，具备良好的团队协作意识； 5、性格开朗，执行能力突出，目标感强烈。

天使之爱生物科技有限公司 公司销售总监:吴女士 电销面销/陌拜/网销 医疗 大健康 形象好，颜值高，情商高 对企业/机构(ToB)销售经验 吃苦耐劳，勤奋努力，脚踏实地 销冠，有梦想，有执行力 行业：轻美业 工作：陌拜或者线上引流对接全国各地美业或者创业老板谈合作 任务:每天加足够多的客户。 提成:高提成+各补贴10%+伯乐奖+团队奖 晋升途径的所有条件公开透明，年薪25-60万易达成。 从商务经理到分公司老板，最短用时不到一年半。 在我们这里简单做一个月两三万，用心做三五万，努力做七八万。 员工福利 员工旅游 带薪年假 全勤奖 工龄奖 企业年金 底薪加提成 年终奖 立即沟通

1.负责四川地区金蝶产品销售； 2.提供企业咨询、售前、交付与服务管理服务 3.需要负责完成所销售产品的商机挖掘、方案及商务谈判、合同签订、回款等销售过程。 要求： 1.计算机或理工科背景专业优先 2.能吃苦耐劳

1. 策划并执行各类市场推广活动，拓展市场空间，构建完善的渠道网络。 2. 开发潜在客户资源，掌握客户需求变化，针对目标客户制定个性化销售方案并推进落实。 3. 全面推动销售任务实施，提升成交率及合同签署进度，确保销售业绩达成。 4. 主动提供客户服务，持续开发并维护良好的客户关系。 5. 统筹项目全流程管理与内外部协作，整合相关资源，保障项目顺利实施。 6. 开展市场调查与需求研究，搜集行业动态与竞争信息，输出市场分析报告。 任职要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、自动化或计算机相关专业优先考虑； 2. 具备3年以上工业物联网、自动化设备或工业制造领域销售工作经验者优先； 3. 能够精准识别客户需求，具备优秀的商务谈判技巧和跟进能力； 4. 责任心强，具备全局思维和较强的抗压能力，能适应频繁出差； 5. 拥有制造业客户资源者优先录用。

招聘要求： ① 年龄在25-50之间，男女不限。 ② 逻辑能力强，具备洞察力，言语表达能力强，具备团队协作精神。 ③ 形象气质佳，三观正，人品德行优，身体健康，不过于肥胖 ④ 无案底在身、无不良社会记录。 ⑤ 对地产服务有兴趣，工作有韧劲和定心，对销售有激情。

年龄要求：25岁-45岁 工作内容： 1、负责销售策略的规划与执行，确保各项销售指标顺利完成。 2、领导销售团队，开展培训、辅导与激励工作，推动团队达成业绩目标。 3、维系现有客户关系，积极拓展新客户资源，提升市场覆盖率。 任职要求： 1、具备出色的沟通能力、领导才能及团队合作意识。 2、拥有敏锐的市场感知能力和分析判断力，能准确把握市场动向并制定应对方案。 3、掌握扎实的谈判技能，可高效维护客户关系并妥善解决客户诉求。 4、具有两年以上销售管理经验者优先录用。 5、适应高强度工作节奏，具备优良的时间统筹与事务处理能力

岗位职责 1，养殖客户饲料厂客户电话沟通，拜访，客户资料收集完善， 2，秣宝网平台推广，注册推广，秣宝网询单推广 3，完成添加剂，大宗原料的销售服务 任职要求 1、大专及以上学历，具备优秀的沟通协调、客户开发维护、管理团队能力； 2、农牧行业相关专业毕业优先，饲料原料贸易或饲料采购、销售、内勤/物流等2年以上岗位经验优先，； 3、熟练操作机动车（自有机动车优先），接受四川区域长期出差。 可以异地办公：广元遂宁南充眉山成都 早九晚六，周末双休，无加班，，带薪年假等

招聘职位：农资部市场部主管工作要求：1.负责公司农资产品(如化肥、农药、种子等)在地区的市场推广和销售工作，达成销售目标。2.制定客户关系管理计划，定期对客户进行回访，挖掘客户潜在需求，推动客户的二次购买和长期合作。 3.组织和参加各类农业展会、推广会等营销活动，大力提高公司产品在本地市场的知名度和市场份额。 4.市场营销、有农学相关专业者优先，大专及以上学历。 5.具备优秀的沟通能力、人际交往能力和问题解决能力，能够快速响应客户需求。 5.至少两年以上驾龄，有农业行业客户关系管理经验者优先，够承受较大的工作压力并适应驻点工作。 上班时间及薪资 1.28天制，每月有假期2天。 2.时间要求早上7:30-12:00，下午1:30-7:00 3.薪资面议 4.带薪年假，中午包午饭。车补等节假日福利。