岗位职责： 1、深入掌握保险各类产品，涵盖健康险、高端医疗险、养老年金险、团体财产险等类别； 2、关注每位客户的个性化需求，依托专业服务团队与多元化产品体系，担任城市中产家庭及企业的风险管理顾问，突破传统保险销售模式，推动从单一产品推销向咨询式分析与综合顾问服务的转型； 3、为客户在家庭资产配置、保障规划等方面提供专业建议，并持续提供售后服务（如保单托管、理赔协助、保全办理等）； 4、拓展并维护个人、家庭及企业客户资源，达成既定业绩目标及季度考核指标； 5、以客户需求为导向，坚持长期主义经营理念，展现职业素养，具备专业能力，熟练运用互联网工具，如企业微信、APP、公众号及视频号等，保持持续学习与成长； 6、学习理财规划相关知识，鼓励考取AFP、CPB等专业资格认证，公司提供积分兑换免费课程与考证支持； 任职资格（所需人才）： 1、年龄28-50岁（具备金融、保险、医学、法律等行业背景者优先考虑） 2、本科及以上学历（毕业于重点院校或有海外留学经历者加分，硕士博士优先；具同业经验者可适当放宽学历要求） 3、认同保险行业发展前景，工作态度积极认真 4、不限制过往行业背景，团队中有来自不同领域的转型人才，多元的专业积淀与人生阅历将带来差异化的展业视角，实现百花齐放； 5、具备良好的自我管理意识与内在驱动力 6、拥有较强的学习能力、信息整合能力、互联网工具应用能力以及分析与沟通技巧 7、明亚经纪人菁英计划（共12名），由拥有18年行业经验的资深总监亲自带教，配备完善的培训体系与成长路径，提供一对一专属辅导，助力新人成长为行业顶尖人才，冲击MDRT荣誉（美国百万圆桌会员，被誉为保险业奥斯卡，代表行业最高专业水准） 8、外聘主管与储备主管岗位（共3名），需具备至少2年保险从业经验，曾带领10人以上团队，过往业绩突出，个人或团队曾达成MDRT标准或获得行业奖项，抗压能力强，能在规定周期内完成业绩与人力发展目标，须通过公司面试与资质审核 薪酬及福利待遇： 1、满足相应条件后，享受业绩提成+季度奖金+职业津贴+积分奖励+年终分红； 2、公司提供系统化的产品知识与销售技能训练，包含团队内训及新人一对一指导； 3、符合条件者可享有团体意外险、重疾险、寿险、中高端医疗保险（保障范围可覆盖家人）； 4、工作时间灵活，办公方式弹性，支持自主安排居家办公； 5、全国范围内可自由选择办公地点，目前设有33家省级分公司 职位福利：符合条件者可享绩效奖金、年终分红、股票期权、弹性办公、定期体检、补充医疗保险、境外旅游等奖励 职位亮点：开放外聘主管及储备主管发展通道

职责内容： 1、积极宣传推广公司品牌，文化； 2、强化专业技能，开拓区域经营； 3、组建区域收展员队伍，形成区域发展团队； 4、按要求参加公司培训，及时快速掌握公司产品，政策等相关内容； 5、完成公司业绩考核标准及公司委托的其他事项； 6、参与公司正常经营活动，不得违法违规违纪； 7、坚持最大诚信原则，确保合规经营，杜绝销售，服务误导。 任职要求： 1、年龄下限：21周岁；年龄上限：55周岁 2、大专及以上学历； 3、具备较强的学习能力，能够精准掌握职位专业知识及专业技能； 4、具备较好的沟通能力，能够独立组织和运作区域经营活动； 5、具备较强的职业责任心，能够独立进行客户全流程的服务工作，帮助不同年龄层的客户理解保险，了解保险，购买保险； 6、具备一定的客户开拓能力，能够独立建立区域客户经营中心，形成经营影响力； 7、身体健康，品行端正，诚实守信，无违法犯罪记录。 任职待遇： 1、签订保险代理合同，有责职务津贴，收入上不封顶； 2、享有公正，公平，公开的晋升体系，完善的收入体系及 全方位的培训体系 3、享有全面的晋升荣誉体系及内外部发展交流平台等； 4、可以参与公司新菁英培养计划，长达四年专项配套支持： 5、根据对应职级，业绩情况缴纳团体商业意外，医疗，养老保险。 【公司简介】 中国人寿保险股份有限公司（CHINALIFE INSURANCE）作为新中国首批成立的国有金融保险集团（1949年10月20日），以全球视野布局综合金融版图，现已发展成为集寿险、基金、资产管理、实业投资、海外业务于一体的全牌照金融航母。作为中国资本市场核心机构投资者，我们以双上市平台（A股代码：601628；港股代码：2628）构建全球化资本运作体系，连续20年蝉联《财富》世界500强（2024年最新排名跃升至全球第28位），同步保持世界品牌500强领军地位。

1. 负责公司现有保险客户的保单维护 以及客户联系 无需自主开发陌生客户，公司提供精准优质客户资源，全程室内坐班办公，无需外出跑业

★前言 很多人把明亚当成传统“卖保险”的；面对这个问题，我说以下信息： 明亚是一个讲求通过建设个人IP，走专业化道路和职业经纪人路线的平台型公司；平台合作保险公司超过百家，产品线全市场第一，从业人员平均学历本科以上； 明亚致力于经纪人通过系统、专业化学习后，根据客户的需求来为客户选择合适的保险公司、量身制定保险方案，并提供持续的专业售后服务； 这里不推销任何保险，这里的经纪人是一个设计师，而非推销者，所以不存在“卖保险”的说法，我们销售的永远是自己专业的个人IP； 我们的目标，是像自由律师一样专业的解决客户的问题； 所以，在明亚，你是在为自己的专业形象而奋斗，不是背着销售任务的低级销售，更不是在给别人打工，是在创造自己的专业 IP ★公司介绍： 明亚成立于2004年，是目前国内首家人寿保险经纪公司，目前合作保险公司超过100家，国内产品线最全的保险经纪公司；目前国内除甘肃、青海、西藏外均有明亚分公司； 明亚坚持专业至上、客观中立、自由开放的理念，这里你看不到鸡血的晨会，更没有洗脑的话术，也不会天天要求你出勤，是一家真正追求个性化发展的“清流”保险经纪公司； 如果你希望给客户专业规划保险资产，而非推销某家公司的产品，明亚这个平台是你不二的选择； ★团队介绍： 创始人太阳：经济学硕士；集MDRT、IQA国际金奖、IMA保险名家、明亚名人堂钻石会员（目前全司不超过50人）等众多荣誉于一身的资深保险人；公司特级讲师；不仅能带给你丰富专业的辅导，更能带你一起活跃于线下活动，认识更多的新朋友； 太阳的团队成立于2019年； 坚持内心阳光，积极向上； 这里平均年龄90后，平均学历本科以上； 我们有自己的徒步社群（会员已超千人）； 团队宗旨——让保险经纪人成为像律师、医生那样受人尊重的职业，让我们的客户多年后翻看他的保单，依然觉得是最明智的选择； 诚挚欢迎志同道合的伙伴加入:－) ★岗位职责： 1、团队专业培训体系，通过培训考试后，方能开展业务； 2、可以熟练与人沟通，且能够快速学习如何通过短视频、公众号等互联网方式打造自己个人IP 3、根据客户的需求独立为客户个性化制定保险方案； 4、勤勉尽责，能为客户提供持续和优质的售后服务； 5、杜绝推销，保持客观中立，以“保险经纪人成为受人尊重的职业”为己任 ★岗位要求： 1、对保险高度认可；熟悉保险经纪人和保险代理人的差别； 2、自学能力、抗压能力强，有自媒体运营经验和个人IP打造经验者更佳； 3、自律性强，能够严格要求自己； 4、与团队步调一致，认可团队文化以及公司文化； ★有什么待遇： 1、达到一定职级后，明亚给经纪人缴纳五险一金（再不用自己找地方自缴）； 2、达到一定职级后，可申请团体高端医疗保险，特需部、私立医院就医无忧； 3、业绩奖金制度，额外奖金支持； 4、明亚积分奖励，可在员工商城兑换奖品； 5、有机会参与明亚高峰会旅游； 6、明亚股权激励； 7、荣誉退休金制度； 职位福利：无收入上限、自由工作时间、带团队、年终分红（达到一定条件）、绩效奖金、五险一金（达到一定条件）、团队气氛活泼、多次晋升机会 职位亮点：自由不鸡血；专业受尊重；互联网展业；靠学识提高收入

【中国平安优才招聘】 应对当下就业内卷，破除中年职业危机！平安优才团队强势扩招，携手优秀的你共赴蓝海！[福][握手] 稳：世界500强+头部险企实力，保底津贴护航，收入有保障；越做越吃香，无年龄焦虑 赚：佣金+管理奖+续期，收入上不封顶，年薪百万不是梦 久：业绩+增员，双轨晋升，团队利益可传承，打造终身事业 易：师徒带教+专业培训，零基础速成，科技赋能高效展业 背靠平安大平台、紧随优秀的团队，做受人尊重的康养顾问，创属于自己的辉煌事业！

【工作时间】： 早上9：00-下午16:00 周末双休，法定节假日 【基本要求】： 1.年龄要求：21周岁-55周岁 2.高中及以上学历 3.品行端正，身体健康，具有完全民事行为能力。 【薪资福利待遇】： 1.享受佣金+基本法+方案奖励 2.符合相应条件纳入公司众鑫及新菁英培育计划； 3.享受团体养老年金，人身和健康福利方案； 4.公司提供完善的专业培训体系及培育平台，并有老员工对其进行差异化指导和帮助，助力快速成长。 5.公开透明的晋升机制，新人津贴和服务津贴，保证员工良好的晋升空间和工作环境。 【工作内容】： 1.拜访客户，收集准客户名单，销售公司寿险产品； 2.专业保单维护及保险合同签订，协助客户缴纳保险费； 3.为客户提供售后服务，满足客户相关保单服务需求，协 助公司处理保全和给付事宜等； 4.严格遵守诚信合规展业原则，主动防范自身和所在团队 非法集资和销售误导等违规违法问题； 6.遵守公司有关规章制度，完成公司委托的其他相关事项。

岗位职责： 1、学习保险各类产品，包括健康险、高端医疗险、养老年金险、团体财产险等； 2、注重每一位客户的个性需求，并依托专业的服务团队和丰富的产品体系，成为城市中产客户和企业的风险管理顾问，不同于传统的保险销售渠道，实现从产品营销向咨询分析和综合顾问服务的角色转变； 3、为客户提供家庭资产配置、保障规划方面的咨询及建议，为客户提供持续售后服务（保单托管、保单理赔、保全服务等）； 4、开发及维护客户（个人/家庭/企业），完成业绩和季度考核要求； 5、遵循客户需求，致力长期经营，具备职业风范，拥有专业素养，掌握互联网在线工具，企业微信、APP、公众号和视频号等，持续学习进步； 6、学习理财规划的相关知识，鼓励考取更多专业证书AFP、CPB，公司提供积分免费学习和考证平台； 任职资格： 1、28-50岁（具有金融、保险、医学、法律等行业经验者优先） 2、本科及以上学历（优秀院校及海归加分，硕博加分；有同业经验可放宽学历要求） 3、认可保险行业，态度积极端正 4、不限行业，我们有各行业转身的人，不同的专业背景和人生经历会带给你不同的展业思路，百花齐放； 5、具备较强的自我管理能力，自我驱动力 6、良好的学习能力、信息处理能力、互联网工具运用能力、分析和沟通能力 7、明亚经纪人菁英计划（10名），18年保险行业经验丰富资深总监带教，完善的培训和成长计划，一对一的个性化辅导，旨在帮助入行者成长为行业菁英，达成MDRT荣誉（美国百万圆桌协会会员，被誉为保险行业的奥斯卡，行业精英荣誉） 薪酬及福利待遇： 1、达到一定条件，可享受业绩提成+季度奖金+职业津贴+积分奖励+年终分红； 2、公司提供系统的产品知识培训和销售技巧培训，团队内训、新人一对一辅导； 3、达到一定条件，可享受团体意外险、重疾险、寿险、中高端医疗（可含家人）； 4、工作时间自由，弹性工作办公，可自主安排在家办公； 5、全国分公司任选办公地点，目前全国33家省级分公司。 明亚保险经纪是经中国保监会批准成立的全国性综合性保险经纪公司，成立于2004年11月，注册资金7560万元，总部设在北京。明亚是国内首家涉足个人寿险业务的保险经纪公司，现在已成长为一家能够为个人和企业客户提供高质量风险管理、保险经纪、理财咨询的全国性、综合性大型保险经纪公司，在33个省市自治区设立有分公司，是保险中介知名品牌，市场稳居前三。 明亚全国范围已签约寿险公司和财产险公司超过100多家，可销售产品多达千余款。明亚保险经纪全国范围招募保险经纪人。不同于传统代理人，经纪人（broker）作为独立第三方，为个人和企业提供保障规划和财富管理的咨询服务。业务领域包括个人寿险、医疗、理财方案；团体意外、企业补充医疗方案；建工、财产保全方案等。明亚的定位是：专注风险管理、倡导品质生活，佛系做保险、高级做保险，让保险经纪人成为一份时尚的职业 ！ 职位福利：需达到一定业绩条件，绩效奖金、年终分红、股票期权、弹性工作、定期体检、补充医疗保险、出国游

28-45岁 婚况要求：不限 【养老健康规划师】 当下人群焦虑集中在 老龄化 ， 少子化 ， 看病贵 ， 看病难 房价高 等问题，随着对生活品质要求的提高，其中对于养老规划与医疗健康两大领域尤其重视，做为世界500强的，应积极帮助国家解决民生问题，积极布局产品+服务模式，斥资百亿打造国寿嘉园等高端服务项目，故我们欢迎想在该领域深耕发展的伙伴共同创收，通过保险产品的设计规划为客户对接公司的中高端养老健康服务。 1.带客户了解养老市场现状及公司养老产业布局，参观国寿嘉园养老社区，制定养老规划。 2.带客户参观了解上海细胞治疗，CAR-T疗法，为客户制定细胞冻存计划等。 3.提供客户全国三甲医院专家门诊、会诊预约服务。 4.提供客户全球免费找药服务，特效药，靶向药等等。 技能培训由公司制式标准化执行培训。薪资报酬，晋升空间根据公司基本法清晰透明。

工作安排： 每周一至周五，法定节假日双休制 每天早8点40至上午11点30下班时间相对自由掌控，或申请加微信， 请保持电话️畅通 工作内容： 主要保险销售《养老家园》和《生命银行》通过学习和培训后，持证上岗 感兴趣可以先到公司进行面聊！ 目前银发经济属于行业上行周期，行业期待您的加入！

基本要求： 1.25-55周岁： 2.大专及以上学历； 3.品行端正，身体健康，具有完全民事行为能力。 工作内容： 1.拜访客户，收集准客户名单，销售公司寿险产品； 2.保单销售及保险合同签订，协助客户缴纳保险费、完成业务考核指标； 3.为客户提供售后服务、满足客户相关保单服务需求、协助公司处理保全和给付事宜等； 4.积极主动推荐新人： 5.严格遵守诚信合规展业原则，主动防范自身和所在团队非法集资和销售误导等违规违法问题：6.遵守公司有关规章制度，完成公司委托的其他相关事项。 相关待遇： 1.签署制合同，享受佣金+基本法+方案奖励。收入上不封顶； 2.符合相应条件纳入公司众鑫及新菁英培育计划； 3.享受团体养老年金、人身和健康保障方案： 4.享受专业培训及培育平台，助力快速成长。

上海市闵行区招家具安装、卫浴洁具/淋浴房安装，主做座椅浴室柜马桶花洒龙头浴霸晾衣架灯具等成品家居卫浴，工资月结京东直营安装不拖欠工资

上海市奉贤区招地坪/自流平/固化

工作内容:负责超市食品百货配送（送货上门）~送货距离3-4左公里的小范围内 工作时间:白班(月休2-3天，自由调休制) 待遇：月入8000-14000 日薪资:300-450天 福利:0元入职无押金，可提供食堂住宿 入职要求:18-50岁会骑电动车看导航，感觉合适可以面试当天安排入职

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上海横沙岛要2个砌砖师傅，2个小工；上海工地横沙岛需要砌砖师傅2个，工资350元，小工3人，做办公楼，工资240元！一天9.5小时，工资打卡，活，混子勿扰

泰康人寿 健康财富规划师HWP 工作地点：广州天河万菱汇12楼 任职要求：年满20周岁，大专及以上学历，学信网可查，男女不限，有无经验均可，公司统一专业培训。 岗位职责： 依托泰康保险+医养+资管生态体系，为高净值家庭提供专业的健康保障规划、财富资产配置、退休养老规划；负责泰康幸福有约、幸福之家、泰康之家高端养老社区等核心业务咨询与方案定制；维护客户关系，参与线下养老健康沙龙活动，长期经营客户资源。 薪资福利： 综合底薪5000-10000元，业绩提成+各项津贴+季度奖励+年终分红，收入上不封顶；完善新人培育体系、专业从业资格培训、广阔晋升发展通道，法定节假日正常休假，行业优质福利保障。 岗位优势： 不是传统普通销售，定位健康管家+养老规划师+财富顾问，背靠泰康全国连锁高端养老社区，行业赛道稳定，发展空间大，适合想长期发展、追求高收入的有志人士。

大专及以上学历（有经验可以放宽） 1）完全凭借公司提供的车险即将到期优质客户资源，进行业务开展 2）纯粹室内办公，无需风吹日晒 3）为客户提供快速、准确与专业的保险咨询和服务 任职要求： 1）20周岁以上，39周岁以下 2）具有一定沟通表达能力，普通话标准，音质佳，亲和力较好 3）勤奋踏实，热爱工作，有保险、销售相关工作优先 4）反应灵敏，逻辑思维表达能力较强，同时具备一定抗压能力，稳定性强 薪资待遇： 1）岗前培训期：14个工作日的培训，享受培训津贴50元/天 2）转正前底薪3200+提成， 转正后4000-10000元 3）签订正式劳动合同，享有社保（五险） 4）公司提供客户资源无需外出拓展客户 5）纯室内办公（环境优美） 6）正常班（无夜班不倒班） 7）有各种新人补贴，丰厚的非车补贴奖金，绩效奖金，七个法定节假日 8）七大节日福利，工司每年一次健康体检

工作亮点：可小白，周末双休，室内办公，不用外跑，公司免费培训！！买五险一金，节日福利、团建、补贴、奖金统统都有~ 福利待遇：底薪＋全勤＋提成＋五险一金＋补充医疗险＋各类福利；新人综合收入稳定4000-6000元；综合薪资：5000-9000元，上不封顶 工作时间：上午8:30—18:30 午休一个半小时，周末双休，法定节假日正常放假。

岗位职责： 1.日常维护服务购买过保单的老客户 2.打电话给客户，并协助进行保单资料更新，电子化设置等 3.协助客户处理保单理赔，领取相应的理赔金/生存金/满期金等 4.协助客户办理保单相关事宜 任职要求： 1. 学历不限，大专及以上更好 2.上班时间自由，方便接送孩子上下学 4. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 5. 工作轻松，无压力

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 负责保单销售、承保协助及售后服务，提升客户满意度与续保率 3.定期开展客户回访与保全服务，及时处理理赔咨询与协调工作 4.参与公司组织的业务培训与产品学习，持续提升专业服务能力 5.遵守行业监管规定及公司合规要求，维护良好职业形象 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 有保险、金融或销售相关经验者优先，无经验可带教培养 3. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 4.持有保险从业资格证者优先，入职后公司支持考取相关资质 5.诚信正直，认同长期主义服务理念，热爱保险事业

岗位职责： 1.负责接听客户来电、在线回复咨询，及时准确解答产品、订单、售后等相关问题 2. 主动跟进客户反馈，协调内部资源推动问题闭环处理，提升客户满意度 3.规范记录服务过程及关键信息，定期汇总常见问题并提出优化建议 4. 配合完成客户回访、满意度调研及基础客情维护工作 5. 严格遵守服务规范与信息安全要求，保障客户隐私及公司数据安全 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的沟通表达与倾听理解能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务场景与一定强度的重复性工作 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统 4.具备基础客户服务意识，有同岗位实习或兼职经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、愿意长期发展的求职者加入

我们正在招聘一位资深私人财富管理师，致力于为客户提供专业的财务规划与投资咨询服务。 工作内容： 1. 评估客户的财务现状及投资目标； 2. 制定符合客户个性化需求的理财规划方案； 3. 跟踪金融市场变化，动态优化投资组合策略； 4. 维护客户关系，定期反馈资产配置与投资表现。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，金融、经济类相关专业优先； 2. 具备5年以上理财顾问岗位从业经历； 3. 持有金融行业相关资格证书者优先考虑； 4. 具有出色的沟通技巧与客户导向服务意识； 5. 具备扎实的市场研判能力与投资决策水平。

早班：2:00 --- 10:00 ；晚班：18:00 ---次日 2:00。 岗位职责 1.负责客户群内异常订单的跟进处理，避免订单长时无人处理以导致客诉； 2.供应商群内价格调整后的系统操作； 3.每日异常订单的统计反馈； 4.部门内安排的其他事宜。 任职要求 1、大专以上学历 2、有一定的运营支持经验 3、有过油品&LNG 等平台运营方案的加分

【工作内容】在线回复咨询、订单核对、简单售后处理，工作轻松。 【岗位要求】18-40 岁，会用手机 / 电脑，打字流畅，有耐心、责任心强。 【工作时间】时间灵活，可自选时段，在家 / 到岗均可（以通知为准）。 【薪资待遇】日结，当天结算，不压不拖，多劳多得。 【工作地点】居家可做，不用到岗 【备注】无押金、无收费，靠谱稳定，欢迎报名。

公司简介： 中国人民保险集团股份有限公司成立于1949年10月1日，是新中国保险事业的开拓者和奠基人。公司于2012年在香港联合交易所完成H股上市，2018年在上海证券交易所登陆A股市场。如今中国人保旗下拥有12家子公司，已然成为综合性金融集团，目前集团在《财富》世界500强中排名第120位，集团服务实体经济，担起社会稳定的重责，实现国有资产保值增值，促进经济发展和社会进步。唯三的副部级。 工作地址： 上海市闵行区沪闵公路6088号凯德龙之梦商务楼1713室 岗位内容： 1. 依托公司系统化培训，掌握健康养老规划相关专业知识，为客户提供涵盖财富管理、家庭财务风险防控、养老保障、健康管理及医疗服务等方面的综合咨询服务。 2. 在公司培养体系下成长为具备带团队能力的康养规划师管理者，提升团队运营收益，构建“能力-绩效”良性发展机制。 岗位要求： 1、年龄：24-45周岁 2、大专及以上学历（学信网可查） 3、在沪工作满3年以上，具备至少1年销售类工作经验 4、具备团队组建与管理经验，心理素质良好，责任心强 5、有金融、销售、财务、人力资源等相关领域从业背景者优先

客服专员职位详情 维护客户关系，加强客户粘合度。协助解决客户问题，提供专业的保险咨询和售后服务支持。协助日常客户的咨询，解决客户咨询问题，及客户信息变更登记等相关信息内容。

专线物流客服 文员 开单 查单 回单整理

岗位职责： 1、负责专业投资者通过电话、在线渠道（含企微）发起的账户及交易相关咨询查询，及时响应并准确记录客户信息，妥善处理客户投诉事宜； 2、开展研报资讯的检索与推送，执行客户电话回访等主动性服务任务； 3、配合主管推进客户服务流程优化及相关系统功能改进工作； 4、完成公司及相关部门安排的日常事务支持工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备证券从业资格证书，有3年以上客服工作经验，具有金融领域客服团队智能化项目实践者优先； 2、具备良好的口头表达与沟通技巧，性格温和，富有亲和力； 3、服务意识突出，对资本市场具备一定敏感度和基础专业认知； 4、拥有较强的协调沟通能力与持续学习能力，风险识别意识较强； 5、能承受工作压力，态度积极主动，责任心强，具备良好的协作精神

任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 有客户服务或销售支持类经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4. 责任心强，耐心细致，具备较强的学习能力与服务意识 5.能适应公司节奏，具备团队协作精神

招驻场客服一名，工资5000,I 每天早八点，晚五点，有房租补贴，，年龄25—35岁