一、岗位内容： 1、与外贸业务人员对接，确认工艺品订单的具体要求，包括产品样式、材料、规格、数量、包装标准、交付时间及价格条件（如 FOB、CIF）等细节。 2、将已确认的订单信息（含样品规范）传达至生产工厂，制定生产计划，定期与工厂保持沟通，跟进生产进展，确保按时交货，并及时处理生产过程中出现的问题。 3、负责物流调度安排 4、办理出口所需单据文件 5、协助完成报关及清关相关事务 6、跟进货款回收及售后事项 二、岗位要求： 1、了解工艺品制造流程（如陶瓷、木雕、布艺等工艺特点），掌握国际贸易规范及出口操作流程。 2、具备良好的沟通协调能力、细致的执行能力及应变能力，能够有效应对跨部门（工厂、货运代理、客户）协作中的突发状况。 3、具备一定的英语读写水平 4、具有较强的组织协调意识，富有团队合作精神

岗位职责： 1. 负责订单全流程跟进，包括物流安排及跟单相关事务的处理； 2. 掌握客户的服务需求，实施有效追踪，落实各项跟单支持工作； 3. 定期与客户保持联系，维护稳定、互信的长期合作机制； 4. 及时催促供应进度，保障客户交付时间不受影响； 5. 强化内部协同运作，提升外部协作效率； 6. 执行订单与欠单的数据分析，并完成相应报表编制； 岗位要求： 1. 具备本科及以上学历，专业不限； 2. 熟练操作常用办公软件，如EXCEL、WORD等； 3. 拥有良好的应变能力和语言表达沟通技巧； 4. 具备基础商务文书撰写能力； 5. 思维条理分明，逻辑性强，具备一定的数据整理与分析能力； 6. 工作细致认真，具备较强计划性、责任感，执行力佳且善于团队协作； 7. 性格积极乐观，学习能力强，能适应一定工作压力； 薪酬福利： 1. 工资奖金：薪资高于行业标准，年终奖励优厚，可依专业能力面议； 2. 多项激励：设立年度评优、优秀团队奖、突出贡献奖、服务标兵奖等，奖金可观，机会丰富； 3. 六险一金：依法缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险及公积金，另增商业保险保障； 4. 法定休假：享受带薪年假、病假、产假及其他国家规定假期； 5. 节日福利：发放节日补贴、生日礼品，组织多样节庆活动； 6. 重大福利：提供购房免息借款，助力开启高品质生活； 7. 公司关爱：设立员工互助基金，为困难员工提供及时援助； 8. 健康关怀：提供全面的员工及家属健康体检服务； 9. 兴趣俱乐部：定期开展瑜伽、舞蹈、读书会、摄影培训等活动； 10. 员工培训：开设信和达幸福学院，提供岗前培训、在职拓展与技能提升课程； 11. 发展通道：每年两次晋升机会，至少一次调薪安排； 12. 其它福利：满勤奖励、水果补贴、中秋博饼、年终团拜、部门集体活动等；

岗位内容： 1. 负责外贸订单从接收至大货交付及回款全过程的跟进与执行 2. 协调内部团队与业务部门、客户间的对接，保障订单各环节顺畅推进 3. 及时响应并处理客户在订单执行期间的各项需求与突发问题 任职要求： 1. 具有外贸跟单工作经验，熟悉欧美市场操作规范者优先 2. 英语熟练，具备良好的听、说、读、写能力 3. 具备团队协作精神，责任心强，沟通顺畅，应变能力强，能适应高强度工作节奏 4. 累计五年以上工艺品行业从业经历

岗位职责： 1、依据公司整体业绩规划，制定老客户增量目标，并推动老客户开发团队达成既定任务； 2、牵头组织老客户开发组高效响应老客户需求与反馈，涵盖订单执行、产品研发、经营管理建议及合作问题处理等各类事项； 3、全面掌握客户年度设备采购计划，统筹负责老客户业绩的全过程管理； 4、持续跟进已签约客户，深入洞察其所处市场环境，精准把握市场需求，迅速匹配适配产品并推动成交。 任职要求： 1、日语或英语口语流利，具备本科及以上学历； 2、具有两年以上大型外贸或进出口相关岗位工作经验； 3、具备出色的商务谈判技巧与应变能力，学习能力强，能适应高强度工作节奏； 4、具备优良的职业操守和敬业态度。

岗位职责： 1、依据销售目标，跟进订单下达及提货进度，确保各环节有序推进。 2、对接销售与客户日常订单需求，收集销售预测信息，受理订单并完成审核与确认，识别交付风险并推动问题解决。 3、全程跟踪订单执行流程，包括交期确认、货款到账、备货安排、订舱出运、物流监控、商检手续、装柜发运等，保障交付时效。 4、编制并审核出货所需单据文件，如发票、装箱单、原产地证书、报关资料、提单、信用证等相关单证。 5、按公司、销售或客户要求，整理并提供订单及库存相关的数据报表，支持业务决策。 6、负责客户对账及结算工作，确保账务清晰准确。 7、监控所负责客户的订单与库存数据，协同销售促进客户及时提货与库存周转。 任职要求： 1、本科及以上学历，国际贸易、英语、供应链或物流管理相关专业优先考虑。 2、通过大学英语六级或同等水平，具备良好的英文读写能力。 3、2年以上外贸跟单工作经验，熟悉国际贸易流程、贸易术语、国际物流及结算方式；有信用证操作经验者优先，具备卫浴/建材/家具行业背景者优先。 4、熟练掌握Office办公软件，熟悉SAP等订单管理系统的使用。 5、执行力强，条理清晰，具备良好的跨部门沟通协调能力和服务意识，能主动推进任务落地，独立处理突发问题。 6、为人诚实可靠，工作耐心细致，责任心强。

岗位职责 【团队管理与流程优化】 1、搭建并完善覆盖生产至出货全流程的跟单体系，实现制度化、标准化运作，提升团队执行效率与规范性。 2、统筹跟单团队日常运营，负责人员分工、技能培训及绩效考核，持续强化团队专业素养与协作能力。 3、设定并跟踪关键绩效指标，推动流程迭代与工作效能提升。 【供应链资源整合与风险管控】 1、应对重大异常情况，制定应急响应机制，系统防范供应链各环节潜在风险。 2、基于工厂质量、交期履约、协作配合等维度数据，开展综合评估，支撑供应商优化与管理决策。 【战略级项目与跨部门协同】 1、牵头新品开发、重点项目或核心客户订单的全周期交付管理，整合内外资源保障项目高效落地。 2、打通部门间流程堵点，推动跨职能协作机制优化，提升从接单到交付的整体运转效率。 【数据驱动决策与系统化管理】 1、确保ERP系统中业务数据的准确录入与实时更新，主导数据分析应用，为产能布局、效率改进和成本管控提供依据。 2、定期编制运营分析报告，向管理层反馈交付进展、风险预警及改善策略建议。 任职要求 【学历背景】 本科及以上学历，供应链管理、纺织工程等相关专业优先考虑。 【经验要求】 1、具备3年以上箱包行业跟单或生产管理经验，含至少1年团队管理或重大项目统筹经历。 2、熟悉箱包类产品工艺流程、原材料特性及品质检验标准。 【核心能力与素质】 1、团队领导与培养能力：擅长团队组织与激励，能带领成员完成高难度目标。 2、全局观与系统性风控能力：具备多项目、多工厂场景下的风险预判与整体协调能力。 3、资源统筹与沟通协调能力：善于调动内部协同力量，对外具备良好的工厂谈判与合作关系维护能力。 4、数据导向决策能力：熟练使用Excel及ERP系统，能通过数据分析识别问题根源，并推动流程优化。 5、抗压与应变能力：面对高强度工作环境能保持稳定状态，对突发复杂问题具备快速响应与解决能力。

我们是一家集研发、生产、销售于一体的宠物用品集团公司，自2001年成立以来，已拥有自主专利400余项（其中海外专利超300项），在行业内处于领先位置，诚邀优秀人才加入，携手共进！ 1.本科及以上学历，英语六级以上者优先；具备1-2年外贸业务开发或跟单相关工作经验； 2.负责客户沟通对接、订单全流程维护、异常情况协调处理及新客户开拓； 3.对接工厂端，下达生产订单，跟进生产进度，保障产品按时交付； 4.其他：入职初期需前往工厂学习产品工艺与生产流程。

岗位职责： 1.负责订单全流程跟进，包括物流安排及跟单相关事务的处理； 2.掌握客户的服务需求，实施有效追踪，落实各项跟单服务工作； 3.定期与合作客户保持联系，维护并发展长期稳定的协作关系； 4.及时跟进供应进度，确保客户交付时间按时达成； 5.强化公司内部协同配合，提升外部合作效率与质量； 6.进行订单与欠单数据分析，并完成相关报表编制工作； 岗位要求： 1.本科及以上学历，理工类专业优先考虑； 2.熟练使用办公软件，如EXCEL、WORD等； 3.具备良好的应变能力和语言表达沟通技巧； 4.拥有基础商务信函撰写能力； 5.思维条理清晰，逻辑性强，具备一定的数据报表分析能力； 6.工作细致认真，具备较强计划性、责任感，执行力强且富有团队合作意识； 7.性格积极乐观，学习能力强，能适应一定工作压力； 薪酬福利： 1.工资奖金：薪资高于行业平均水平，年终奖优厚，可依据专业能力面议； 2.多样激励：设有年度评优、优秀团队奖、突出贡献奖、服务标兵奖等，奖金丰厚，机会丰富； 3.六险一金：依法缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，同步缴纳住房公积金，并额外提供商业保险； 4.法定休假：享受带薪年假、病假、产假及其他国家法定节假日； 5.节日福利：发放节日补贴、赠送生日礼品，组织多元节日主题活动； 6.重大福利：提供购房免息借款，助力开启高品质生活； 7.公司关爱：设立员工互助基金，为困难员工提供及时支持； 8.健康关怀：提供全面的员工及家属健康体检服务； 9.兴趣俱乐部：定期开展瑜伽课、舞蹈课、读书会、摄影培训等活动； 10.员工培训：开设信和达幸福学院，提供岗前培训、在职拓展与技能提升课程； 11.发展通道：每年享有两次晋升机会； 12.其他福利：包含满勤奖励、水果津贴、中秋博饼、年终晚会、部门团建活动等；

招聘:线上订单处理员 工作内容:学习行业知识，把要求完成线上贸易订单采购与销售。 交易时间:周一到周五， 上午9:00——12:00， 下午13:30——17:00。 时间自由，轻松简单，可兼职可全职，周末双休。 薪资待遇:试用期1个月，底薪四千加提成，有五险，转正后五千加提成，年综合收入10万--100万，收入无上限。 公司地址:思明区台北路海西金谷广场T3栋,瑞幸咖啡总部13楼1314。 招聘要求: 1、28—60岁，男女不限，大专以上学历，5—10年工作经验，会电脑操作，懂管理、懂运营、懂招商者优先考虑。 2、人品端正，积极向上，传播正能量，有拼劲有事业心，有团队精神。 3、拥党爱党，热爱国家，思想素质过硬，遵纪守法，无违法犯罪和不良记录。 4、有良好的心理素质和身体素质。

1. 配合业务团队完成海外市场信息整理及报价相关事务； 2. 在公司ERP系统中执行订单录入，并跟进后续收款、发货及物流配送等环节； 3. 根据业务发展需求，负责现有客户的维护工作，推动业绩持续增长； 4. 主动配合上级交办的各项任务，协同业务团队达成公司既定业绩指标； 5. 协调客户订单的交付周期、产品质量及生产进度，统筹出货安排，保障货款按时回笼。 任职要求： 1、日语专业本科及以上学历，具备熟练的日语听、说、读、写能力； 2、有1-3年相关岗位工作经验，表现优异的应届毕业生亦可考虑； 3、对外贸领域具有浓厚兴趣。

福建厦门招聘A2货车司机，需求吃苦耐劳，薪资待议。

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***派驻“-贝沃(河南食品有限公司)-工作地点：河南省周口市西华县中华路759号”--“”优秀应届生也可“” 岗位： 外贸助理/业务助理/ 单证员 / 【职位描述】 在全球化贸易的赛道上，助理是连接订单与交付的核心枢纽，是确保客户需求精准落地、业务流程高效运转的关键角色。我们正在寻找一位实战型外贸业务助理加入我们的团队，为公司的业务筑牢执行防线，推动订单从签约到交付的全链路顺畅闭环。 这是实战型岗位，你需要以结果为导向，全链路把控业务落地，做好上下游之前的链接与协调工作。我们提供全面支持与业务指导，确保你可以迅速的大展拳脚。 【你将负责】 1. 接收客户订单，跟踪进口货物船期； 2. 协助客户核对贸易单证，申请相关许可证文件； 3. 跟踪并反馈单证、船期、清关及送货进度给客户。 【我们希望你具备】 - 具有一定英文读写能力，了解国际贸易基础知识，能看懂外贸单证； - 良好的沟通能力及服务意识，执行力强，保持客户高质量的沟通服务； - 为人诚恳踏实，愿意学习新技能，能吃苦耐劳，愿意为公司付出并共同长期发展； ***优秀应届毕业生亦可。 学历专业：专科及以上学历，国贸、物流相关专业 工作经历：1年以上相关工作经历（优秀应届生也可） 工作时间：8：30-17：30/午休1小时（可弹性工作） 其他福利：入职缴社保公积金等按国家规定不提供食宿。

1. 负责与意大利及其他海外客户的日常商务沟通与关系维护 2. 跟进外贸订单全流程，包括报价、订单确认、交期协调及售后沟通 3. 协调客户、供应商及公司内部相关部门（生产、物流、质量等），确保业务顺利推进 4. 对接进出口物流相关环节，与货代等外部合作方保持有效沟通 5. 处理并整理中英文/意大利文商务文件及往来邮件 任职要求： 1. 意大利语相关专业，语言水平 B2 及以上，可独立进行商务沟通 2. 英语基础良好，能够满足日常商务交流需求 3. 熟悉外贸进出口业务流程，具备销售或外贸跟单相关经验 4. 具备较强的语言组织与表达能力，听、说、读、写能力全面 5. 能熟练使用 Office 办公软件，工作细致，责任心强 6. 学习能力强，执行力好，具备良好的团队协作意识 7. 性格开朗，沟通主动，具备一定的商务敏感度 优先条件： • 具有机械行业相关经验（如机械加工、模具制造、工业零部件等）者优先 • 鉴于意大利语专业人才相对稀缺，亦可考虑英语能力良好，且具备机械加工或模具制造行业经验的人才，公司可提供必要的语言及业务支持 工作时间与发展机会： • 工作时间：做五休二，弹性工作制 • 对表现优秀者，提供赴意大利出差及海外客户交流机会

一、岗位职责： 1、根据公司的营销方向/策略，及上级领导的工作安排，制定工作计划并积极主动跟进落实，定期汇报进展； 2、建立、完善客户档案，客户分级管理，及时有效跟进客户需求，明晰重点客户的跟进方向； 3、执行公司规定的流程、制度（包括应收账款催收、特殊价格申请、佣金订单提前申报等）； 4、配合上级领导维护公司老客户/老区域业务，确保持续增长；负责与上级领导通过展会、电子商务平台等开发新市场和新客户，积极主动储备有效客户资源； 5、配合上级领导收集市场信息，终端客户情况，反馈竞争对手市场活动及影响； 6、按公司要求，积极参与组织线上、线下市场推广活动（展会、实地研讨会、产品宣传、邮件/公众号推广 等等）； 7、其他与部门相关的协助性工作。 二、职位条件： 1、机电一体化、国际贸易相关专业，专科；英语4级以上，熟悉外贸业务流程； 2、在商用设备行业1年以上工作经验者优先考虑； 3、具有良好的沟通协调能力，抗压能力强； 4、性格外向，积极上进，能吃苦耐劳，有团队合作精神，市场意识强； 5、英文听说读写熟练，能熟练操作办公软件。 三、薪资福利： 1、薪资结构：底薪4000-4500+ 高额提成（上不封顶）+ 业绩奖金，多劳多得，成熟业务员月均收入2万-5万+； 2、职位福利：员工旅游、五险一金、餐补、带薪年假、弹性工作、周末双休、交通补贴、专业培训、出国机会 、法定假期。

一、岗位核心说明 工作模式：全程居家办公，无需线下通勤，需自备电脑及稳定网络 薪资范围：8000 元 / 月，基础薪资 ，薪资发放准时，无任何入职费用 工作时间：弹性排班（每日需完成固定工作时长，具体可协商），支持合理调休 二、核心岗位职责 1.运营数据支持：协助收集、整理日常运营数据（含业务数据、用户反馈数据等），按模板制作日报 / 周报，确保数据准确完整，为团队决策提供基础支撑； 2.内容与账号辅助：按团队要求完成指定平台内容发布（如文案排版、素材上传等），无需自主创作，仅需执行标准化操作，定期反馈发布数据； 3.沟通协调工作：通过企业指定工具（如钉钉、teams）对接团队需求，及时响应内部咨询，同步工作进展；协助整理会议纪要、跟进任务落地进度； 4.文档与物料管理：负责运营相关文档的分类归档、版本更新，协助制作基础运营物料（如表格、简单 PPT），确保资料可随时调取使用； 5.日常事务执行：配合完成活动执行、订单信息核对、用户基础咨询回复等临时性工作，严格遵循团队既定流程操作； 6.规则与数据反馈：及时跟进平台规则变动，反馈工作中遇到的问题，协助优化居家办公流程效率。

职位描述 优势： 1: 不需加班，按时下班 2: 转正后无业绩考核压力 3: 手机、电话、微信、QQ均由公司配备 4: 法定节假日按规定正常休息 5: 工作时长：上午9:00-12:00；下午1:30-6:00（共计7.5小时），周末双休，无需加班 6: 公司团队以热情开朗的00后为主 薪资福利： 1、试用期2个月，无责任底薪2800元+提成+公司奖金+集团政策奖励； 转正后，底薪提升至3300元+提成+公司奖金+集团政策奖励。 2、工作时间：周一至周五（上午9:00-12:00，下午1:30-6:00），每日7.5小时，周末双休，享受国家法定节假日 3、一经录用，提供完善的个人成长与晋升通道：员工 → 预备经理 → 分公司经理 → 合伙人 4、所有正式员工均享有五险保障 三、面试须知： 1、请携带材料：个人简历 2、面试地点：河北省石家庄市新华区中华北大街198号中储广场B720（市庄地铁站D口北行450米路西） 四、岗位要求： 1. 熟练使用电脑及Office办公软件，具备较强的学习能力、责任心与进取心 2. 主要工作内容：通过QQ、微信、电话等通讯工具开展业务沟通 3. 负责客户对接、联系客户、报价处理、询价单跟进及合同签订 4. 大专及以上学历，机电、电气、市场营销等相关专业优先考虑 5. 公司主营业务说明：主营工业电气元件销售，服务对象为大型制造企业、机械成套公司、环保公司、自动化设备公司等。客户因持续生产、设备组装及出货需求，每月稳定下单，复购率高 上班地点

岗位职责： 1、协助搭建并优化样衣组生产作业标准化流程，统筹日常任务分配，协调与其他部门之间的沟通与协作； 2、根据样品开发及成衣生产需求，制定月度、周度及每日生产排程计划； 3、组织拟定样衣质量控制标准与打样工艺规范，持续改进样衣制作工艺，并指导样衣工完成样衣制作； 4、牵头落实样衣组生产现场6S管理，推动安全消防、防盗、环境卫生等相关宣传与监督工作； 5、组织安排生产设备的检查、调试、维护与保养，保障设备正常运行，同时维护生产秩序，确保生产资料的保密性； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、中专及以上学历，服装设计或纺织类相关专业优先考虑； 2、熟练掌握OFFICE办公软件操作； 3、精通户外休闲类服装版型与工艺技术，了解各类风格产品的制衣流程，具备良好的审美素养、理解力与判断能力； 4、熟悉服装全流程生产管理，掌握大货生产工艺实现方法，了解印绣花工艺及其品质控制要点，熟知版型与工艺流行趋势、物料耗用及工价核算知识，具备较强的沟通、协调、谈判与管理能力； 5、具备大货生产质量评估与判断能力；

一、生产进度与计划执行 1.1根据生产排程及出货安排，科学分配后整环节（专机、大烫、包装、装箱）工作任务，跟进各环节作业进展，保障出货节点准时达成； 1.2监督每日专机、整烫、包装、装箱等环节数据记录的准确填报，针对异常情况及时追踪并反馈处理。 二、品质控制 2.1严格要求组员依照制单工艺要求操作，确保产品品质达标； 2.2明确每款产品的整烫规范，向烫工说明操作手法及注意事项，协助完成首五件烫整工作； 2.3对包装人员进行当季产品包装标准培训，并监督执行落实； 2.4对大烫、包装等关键工序实施细致巡检，及时识别并纠正品质偏差，降低返修与翻箱频次； 2.5抽查成品组装状况，核对成品、单件克重、总箱重量、装箱数量、颜色吊牌码数是否一致，外箱贴数无误； 2.6按客户验厂标准（如验针房金属管控等）落实管理措施，每日执行《QIP检查清单》确保合规。 三、团队管理 3.1统筹后整班组人员调度与任务分工，优化人力配置，提升作业效率； 3.2对后整员工开展作业指导与技能培训，强化技能水平与质量意识； 3.3实施有效激励机制，营造积极向上的工作氛围； 3.4主动关怀员工状态，提供必要支持，增强归属感，降低人员流动； 3.5及时协调处理员工间的工作矛盾与问题，维护团队稳定与协作。 四、安全管理与6S执行

我司需要进出口单证员两名 进口单证工作内容：与外商书面沟通以及对接报关行进行审单。出口单证工作内容：对接好资料，做清单发票合同等等

岗位职责： 1、负责每天销售出入库单据的审核与制作，确保单据准确无误； 2、协调相关部门处理货物清关及运输事宜，跟进货物状态； 3、管理和归档所有相关单证资料，保证文件的完整性和可追溯性； 4、处理客户及供应商的单证和咨询，提供准确的信息支持； 5、跟踪并报告物流过程中的异常情况，及时反馈问题。 任职要求： 1、熟悉单据在各级的流程，熟悉并有1-2年的工作经验，有生鲜类工作经验优先 2、具备优秀的文档处理能力和细致的工作态度； 3、良好的沟通协调能力，能够处理多方关系； 4、熟练使用办公软件及单证处理软件； 5、具备较强的责任心和解决问题的能力。 工作时间：早上7点——下午5点工作完成，午休一个小时 工作福利：包一日三餐，五险，工龄奖，节日聚餐福利齐全

岗位职责： 1、实时跟踪海外订舱进度，并向相关部门传递最新动态。 2、以专业操作和优质服务，对接海外代理及公司内部各职能单位。 3、负责接单、订舱、制单、协调单证文件、安排配载、办理报关及相关操作事宜。 4、核对系统信息，录入费用数据，跟进回款进度，准确提供开票资料。 5、汇总货物出运及目的港到货情况，第一时间向客户进行信息通报。 任职资格： 1、大专及以上学历； 2、具有基本的英语听、说、读、写能力； 3、具备良好的沟通表达与组织协调能力； 4、服务意识强，有物流行业客户服务经验者优先考虑； 5、善于分析与归纳问题，可独立应对突发或复杂状况； 6、工作认真踏实，责任心强，态度亲和、举止得体； 7、对物流领域有热情，愿意长期在本行业发展； 8、有物流或冷链从业背景者，同等条件下优先录取； 公司福利： 1、五天工作制，每日7.5小时，周末双休； 2、依法缴纳医疗保险、养老保险、公积金； 3、依照国家规定享受法定节假日休假； 4、每季度组织多样化的团队建设活动及员工集体聚餐； 5、每周定期开展体育锻炼活动； 6、节日发放红包、举办聚餐或赠送纪念礼品等福利； 7、每年年终开展优秀员工评选； 8、营造和谐积极的企业文化与工作环境。

1.负责原料、调味品报关工作 2.负责日常外贸工作对接 3.日常资料整理和归档工作 技能要求：1.会开车，有应酬需求 上班时间 8:30-17:30（大小周）

招聘：储备人才 薪资：薪资面议 职位详情： 岗位类别：专业技术序列-技术岗专业要求：机械类、电气自动化类、计算机类、人工智能等相关专业；硕士及以上学历应届毕业生

岗位职责 1、根据生产计划科学调配裁剪车间的生产任务，保障生产目标按时、按质、按量达成； 2、建立健全裁剪车间质量管理体系，落实产品质量监督与过程管控； 3、负责车间人员的日常管理，涵盖思想引导、安全培训及技能提升工作； 4、强化成本控制理念，优化裁剪工艺流程，提升面料利用率，减少材料浪费； 5、推动并执行5S现场管理标准，促进裁剪车间实现规范化、标准化运作。 任职要求 1、中专及以上学历，服装、纺织类相关专业优先； 2、具备5年以上裁剪车间管理经验，精通服装生产工艺、技术规范及质量要求，熟练运用数据统计分析及生产计划排程； 3、具有较强的车间统筹管理能力，能高效组织团队，保障生产有序高效运行； 4、为人正直，工作踏实严谨，责任心强，具备良好的细致作风和团队管理素养。

1. 负责工厂的日常运营管理及下属人员的组织管理、业务指导、技能培训与绩效考核。统筹推进团队建设，持续提升管理队伍的专业能力与工作积极性，保障各项生产目标顺利达成； 2. 依据整体生产规划，编制月度生产执行计划，并对生产过程实施有效管控与协调； 3. 健全车间管理体系，优化部门作业标准流程，牵头制定本部门工作目标与实施计划，及时组织落实、指导推进、监督检查与过程控制，确保任务按期完成； 4. 规划并推动生产流程优化，持续提升员工作业效率，降低单位生产成本； 5. 加强与其他职能部门的协作联动，保障生产环节顺畅有序运行； 6. 配合上级制定年度经营计划，并具体负责落地执行，确保年度经营目标实现； 7. 实时监控生产运行情况，推动跨部门沟通协作，快速响应并解决生产过程中出现的各项问题。 职位要求： 1. 具备五年以上家具五金制造行业从业经历，有两年以上车间主任或同等及以上管理岗位经验者优先； 2. 年龄30-47岁，熟悉五金厂各工艺流程及生产环节； 3. 具备出色的统筹规划能力和良好的沟通协调能力；

顺茂招验片主管一名，有需要联系小郑