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餐饮财务
4000-5000元/月
会计1-3年大专成本财务分析预算餐饮酒店总账审计
工作地点:湖里区厦门六中东渡校区 工作时间:每日8至9小时,工作时段为7点至19点,期间安排3~4小时休息,周末双休 福利待遇:月薪4500-5000元,缴纳五险,提供工作餐,享有节日福利等。 岗位职责: 1. 承担餐厅日常财务核算工作,涵盖食材采购、库存管理、生产成本及各项费用的账务处理,保障财务数据真实准确; 2. 定期核查现场点检记录,掌握并监督现场操作规范与流程执行情况; 3. 完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1. 具备大专或以上学历,有餐饮行业财务工作经验者优先考虑; 2. 熟练操作电脑,熟练使用Excel、Word等办公软件; 3. 具备良好的沟通能力及团队合作意识。
会计1-3年大专总账新零售初级证书
【企业简介】: 本公司专注于即时零售领域,现有员工3600人,拥有十大中心仓和450家门店,正处于高速发展阶段,岗位稳定性强,计划于2026年底前拓展至1000家门店,平台成长空间广阔。 岗位职责 1、负责门店及采购部门各类单据、日常报销的审核工作; 2、依据原始凭证编制记账凭证,确保数据真实、内容齐全、账实一致; 3、编制财务会计报表及明细附表,保证数据精确、信息完整,并开展财务分析; 4、负责公司固定资产的登记与核对管理; 5、编制各门店费用明细表,并实施部门间费用对比分析; 6、每月与应收应付会计核对往来明细账,发现账实差异或呆账情况,及时查清原因并上报财务经理审批处理; 任职要求: 1、大专及以上学历,财务会计类相关专业,持有初级会计职称; 2、性格稳重、细致严谨、责任心强、工作积极、态度乐观; 3、具备扎实的账务处理经验,熟练掌握各项业务核算操作技能; 工作时间:9:00-18:00(含1.5小时午休),大小周 福利待遇:五险、节日福利、生日礼金、下午茶点、年终聚餐、季度团队建设活动等
财务专员
8000-10000元/月
会计1-3年本科
任职资格 1、财务、会计等相关专业本科及以上学历,持有相关专业证书者优先; 2、有大宗商品贸易、进出口或制造行业实习经历者优先考虑; 3、掌握扎实的财会专业知识,熟悉会计准则、税务法规及财务管理相关政策; 4、熟练操作财务管理系统及常用办公软件; 5、具备较强的沟通协调能力,良好的团队协作意识与表达能力。 工作职责 1、承担业务单元日常账务处理工作,依据公司管理制度及各业务板块特点,审核各类原始凭证,从财务视角识别业务流程风险,及时跟进并反馈异常事项,推动问题闭环解决; 2、负责采购与销售合同的财务审查及付款流程审核,揭示潜在风险点,实施项目成本监控与分析; 3、参与公司投资项目的前期调研,厘清成本核算框架,开展成本预测,验证成本构成的真实性,并协助制定经营规划; 4、按照公司规定及相关财税法规,对业务全流程实施财务合规性监督与管理; 5、与内部各职能部门保持有效沟通与协作,保障业务运行高效顺畅; 6、编制各类财务报告及经营管理报表,核对关键经营数据,开展经营成果分析; 7、协同完成预算编制、财务分析及其他管理支持工作; 8、完成上级交办的其他相关事务。
电商财务专员
5000-6000元/月
会计经验不限大专核算会计
1. 负责核算公司运营平台店铺的盈利情况; 2. 按照公司规定的时间节点完成并提交店铺利润报表; 3. 协助财务负责人处理交办的各项财务相关事务; 任职要求: 1. 大专及以上学历,具备电商财务工作经验者优先; 2. 熟练操作办公软件,掌握常用函数等数据处理技能; 3. 具备良好的团队协作意识,善于主动沟通与工作协调。 【福利待遇】 1. 试用期:1-3个月 2. 上班时间:9:00-18:00,实行5.5天工作制(周六上午工作3小时) 【工作地点】湖里区舜弘国际中心610室 【附近交通】 公交线路:81路/M8/424路—万翔物流园站、嘉尚路口站、兆翔海天韵站;430路—鳌山宫路口站(公司楼下设站) 最近地铁站:高崎站
往来会计
6000-8000元/月
会计3-5年本科
岗位职责: 1、负责公司内外部应收应付账款的核对及相关财务处理工作; 2、定期与客户、供应商开展账务核对,确保账目数据真实准确; 3、编制往来款项明细报表,分析账龄结构,并提出优化管理建议; 4、执行坏账计提处理,配合完成相关资产减值评估工作; 5、参与月度及年度结账流程,保证往来科目的清晰与合规。 任职要求: 1、掌握会计准则和财务相关法规,具备系统的会计理论基础; 2、熟练操作财务系统及常用办公工具,具备较强的数据分析能力; 3、具备良好的沟通协作能力,能高效协调内外部工作事项; 4、工作认真负责,注重细节,具备较强的抗压能力; 5、有同行业往来会计实务经验者优先录用。
会计
5000-7000元/月
会计经验不限大专成本线下零售不可兼职应收应付总账结算
工作地点:集美汽车城(厦门北站附近) 工作时间:单休加节假日 教育程度:大专及以上学历,财务或会计相关专业 工作经验:具备1年以上会计岗位经验,有汽车行业从业背景者优先 知识要求:熟悉基础财务理论与实务操作 能力要求:能熟练操作EXCEL进行数据整理与分析 岗位职责 1. 账务处理 负责日常凭证的录入,完成往来款、成本及费用类科目的记账工作 2. 日常核对 核对整车、备件、精品及物料的出入库记录 对应收应付账款进行定期核对 审核各类日常业务单据的准确性 严格把关每笔支出的合规性,确保入账规范 3. 报表编制与报送 按时完成月度结账工作,配合财务经理开展财务报表的编制 协助推进财务部日常事务的顺利开展 4. 资产管理 按月组织对整车、配件、辅料、工具库、市场物料的盘点 每半年开展固定资产清查,确保账面与实际相符 5. 会计档案管理 对会计原始凭证、账簿、报表等资料进行分类整理、装订及归档 6. 往来款项清理 定期清理应收应付往来账户,发现异常及时上报 推动业务部门落实欠款催收,并跟踪回款进度 与供应商对接,核对往来余额及发票开具情况
财务专员
6000-8000元/月
会计1-3年本科财务分析应收应付成本会计预算集团公司高新技术企业会计从业资格证书会计初级职称会计中级职称
岗位职责: 1. 负责日常财务核算工作(包括记账凭证的编制、总账及明细账的登记),管理应收应付账款(信息录入、核对、账龄分析、款项催收与跟进),保障账务清晰无误。 2. 报表与分析:协助完成月度、季度及年度财务报表、资金报表的编制,开展财务与资金数据分析,为管理决策提供依据;参与预算编制及执行过程的监督与跟踪。 3. 税务与合规:承担税务申报与税款缴纳工作,及时关注税收政策动态;审核各类费用报销单据(确保其真实性和合规性),保证符合公司规定及相关财务法规要求。 4. 辅助事务:配合内外部审计提供所需财务资料;维护与银行的合作关系,协助办理银行账户的开立、变更及注销手续;负责发票管理(开具、登记、归档)以及合同台账的维护。 任职要求: 1. 毕业于211/985高校财务类相关专业,具备1-3年财务岗位经验,掌握扎实的会计基础知识,熟练使用Office办公软件,有制药行业从业经历者优先考虑;特别优秀者可放宽至应届毕业生; 2. 具备良好的学习能力与环境适应力,拥有较强的团队协作意识和沟通技巧; 3. 熟悉财务管理体系中的流程与规范,具备一定的实务见解,重视工作执行细节与任务落地。
会计3-5年大专混合办公应收应付结算总账成本审计固定资产核算资金管理财务分析税务风控收入账预算电商不可兼职
一、岗位名称 财务/仓管(复合岗) 二、岗位类型 全职 三、岗位概述 我们在招一位“能把账做清楚、把货管明白”的复合型同事:以日常财务基础工作为主,同时负责原料/包材/成品的出入库登记与库存管理,确保账实一致、数据可追溯、流程更规范。创业团队,氛围好,工作内容相对灵活。 四、岗位职责 1)财务日常工作 负责日常收支记录、费用报销审核、付款申请整理与登记 发票管理:开票/收票/核对/台账登记与归档 供应商对账、应付应收跟踪,整理往来明细 整理并归档业务单据(采购、入库、出库、销售、退换货等),形成可追溯链路 协助月度结账基础资料准备:流水、单据、对账表、费用明细等 配合外部代账/会计师完成报税资料提交及问题反馈 2)仓库出入库与库存管理 负责原料/包材/成品的入库验收、出库复核、退货/报损登记 建立并维护库存台账,定期盘点(周/月),推动账实一致 监控库存预警:临期、缺货、积压,提出处理建议并跟进执行 仓库基础管理:分类摆放、批次/效期管理、先进先出(FIFO) 与采购、生产、发货同事协作,确保数据及时、准确、闭环 3)数据与流程 输出基础报表:日/周/月收支、费用、应收应付、库存报表、盘点差异表 参与完善财务与仓库流程、表单模板、关键节点规范(越做越轻) 五、任职要求 大专及以上学历,财务管理/会计相关专业 1–3年相关工作经验(财务岗或出纳+仓管复合经验优先) 熟悉基础财务流程与常用表格(Excel/WPS:函数、透视表、基础数据整理) 细致靠谱、对数字敏感,原则性强,能把“单据—数据—实物”对齐 沟通协作顺畅,能适应多任务与快节奏,愿意从细节把体系搭起来 有电商/食品/制造业经验、接触过进销存系统者加分 六、薪资福利 薪资:5000-7000 社保/公积金: 七、工作地点与工作时间 工作地点:思明区及同安轻工业园 工作时间:早九晚六,双休
会计/审计
4000-15000元/月
会计经验不限本科总账审计税务国际类会计资格CPA金蝶EAS不可兼职
岗位职责: 1、整理客户公司审计报告、会计账目及报税 2、配合整理客户公司相关文件 3、特殊要求(若持有cpa证书者工资面议) 任职资格: 1、会计相关专业; 2、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守; 3、思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验。责任心强! 4、会英语者优先,主要做境外税务和审计会计等,欢迎愿意了解外面的小伙伴一起 公司福利 1、工资有抽成,具体面议 2、十三薪 3、双休 4、五险一金 5、每年一次旅游团建
会计餐饮收银收银员
【招聘】珍新食品诚聘:1、《应收应付会计》1名薪资:面谈,6天制,7.5小时/天,熟悉财务办公软件系统,全盘账务处理,开具发票,有经验的,缴交五险,公司内有食堂 ;2、《猪分肉割师》3名薪资:4000-8000元+抽成,有熟练者优先;3、《收银员》3名薪资:3500-6000元,熟练的收银设备操作,有较强的服务意识等,能适应早起;缴交社保,上地班点:同安门店 联系林女士:(微同信号)
厦门 同安区
5月7日 09:07拨打电话
送水工20人以上日结全职兼职假期工
岗位由企业直招,工资由企业直发! 新人入职有奖励1000+,可预支工资 岗位职责: 1. 手机接收客户外送订单; 2. 准时配送客户外送订单; 任职要求: 年龄18-50周岁;身体健康;会骑车会导航, 薪资福利: 1. 有车可自带 2. 提供员工宿舍、购买保险、 3. 补贴:订单超距离,超金额补贴、加班补贴、、满勤奖,月度贡献奖,骑手星级奖,工龄奖励。 4. 按单结算多劳多得,勤劳的配送员可月月过万。 每天30单月入6000+ 每天50单月入10000+ 工作地点: 就近安排合适站点或安排单量大的站点可提供宿舍。 如您有意向可投简历或交换微信电话,我稍后会联系您。
厦门翔安区机场需要平地机替班有空的来
平地机
厦门翔安机场需要平地机替班 有空的来
厦门 翔安区
5月7日 09:29拨打电话
外卖骑手有提成交通补助免费培训11-20人月结兼职日结,全职可预支
骑电动车配送,不用穿工服 会看导航,会骑车即可 十点上班!上班8小时就 OK 1.300-500/天、新人首月7500-9000/月,2个月以上老手月1.1 w 以上 公司提供 : 电动车+服装+装备+住宿 上班地址:就近安排(3公里内送餐) 工作时间:早高峰10:00-14:00午高峰17:00-21:00 可短期可预支一半工资 入职无任何押金,公司提供车子宿舍(冰箱、洗衣机、热水器、空调) 长期工/暑假工均可 要求 身体健康 均可报名,快来与我沟通吧
送水工人日结400/天
8000-11000元/月
货物配送保险高温补贴社保餐补20人以上日结兼职假期工全职
岗位由企业直招,工资由企业直发! 新人入职有奖励1000+,可预支工资 岗位职责: 1. 手机接收客户外送订单; 2. 准时配送客户外送订单; 任职要求: 年龄18-50周岁;身体健康;会骑车会导航, 薪资福利: 1. 有车可自带 2. 提供员工宿舍、购买保险、 3. 补贴:订单超距离,超金额补贴、加班补贴、、满勤奖,月度贡献奖,骑手星级奖,工龄奖励。 4. 按单结算多劳多得,勤劳的配送员可月月过万。 每天30单月入6000+ 每天50单月入10000+ 工作地点: 就近安排合适站点或安排单量大的站点可提供宿舍。 如您有意向可投简历或交换微信电话,我稍后会联系您。
厦门翔安区临时折弯,地点,有意者联系电话
折弯工
临时折弯,地点翔安,有意者联系电话
厦门 翔安区
5月7日 09:28拨打电话
会计1-3年大专
岗位职责 1.税务核算与申报:熟悉企业各税种(增值税、企业所得税、个人所得税等)的税率及税费核算,协同相关部门完成数据核对,确保税率准确、申报流程合规。 2.财税沟通与账务调整:开展企业财税相关工作沟通,结合最新税收政策与企业实际经营情况,审核发票入账,发现问题及时协调调账。 3.日常账务核查:承担日常账务审核工作,复核原始凭证及财务报表,确保会计核算符合会计准则与税法要求。 4.税务对接与资料报送:对接税务机关,配合完成纳税评估等工作,准备并报送各类税务资料。 5.政策跟踪与宣导:跟踪国家及地方税收政策变化,及时梳理政策要点并向内外部传达,提出合理的应对建议。 6.其他工作:完成上级交办的其他财税相关任务。 任职要求 1.学历专业:专科及以上学历,财税、会计等相关专业。 2.证书与经验:持有初级或中级会计职称,具备2年以上企业税务或会计实操工作经验。 3.专业知识:熟悉国家税收法律法规、会计准则,掌握各类税种申报流程及账务处理技巧。 4.能力素质:具备良好的财务报表分析能力和沟通协调能力,能独立处理税务及会计相关事务。 5.职业素养:工作严谨细致、责任心强,有较强的风险意识和合规意识。 薪资福利 1.薪资结构:底薪3000-6000元/月(根据经验和能力面议)+ 提成(面谈) 2.工作时间:8:30-12:00,13:30-17:30,周日休息,法定节假日正常休 3.试用期:1-3个月,期间提供专业培训和岗位指导 职位福利 1.交通补助、通讯补助 2.节日福利、生日福利 3.定期团建、团队旅游 4.项目奖金、每年多次调薪、鼓励内部创新 5.优秀员工奖金
会计1-3年大专弹性工作制固定资产核算税务不可兼职
招聘会计1名 45 岁以下,要求大专或本科学历,有相关工作经验,每天工作7小时,单休,五险,底薪4000+(根据个人能力订工资)。
会计经验不限学历不限结算成本资金管理收入账预算线下零售医药
财务专员 岗位职责:负责店里的财务往来账的核对管理以及货品的盘点任职要求:财会毕业或有财务经验,工作认真踏实,大专以上学历,性别不限工作时间: 上午7:00-17:00,午休2小时。大部分时间会提前下班,月休4天。 岗位福利: 无责任底薪4000+提成+五险(入职即可办理)+包住宿+高温补贴+生日补贴+超长年假等。
全盘会计
8000-10000元/月
会计3-5年本科国家高新企业
岗位职责: 1、能独立完成国家高新软件企业账务处理、同步做好研发台账数据; 2、处理会计凭证,检查会计科目运用是否正确,保证会计核算合规合法,及时准确; 3、管理会计凭证和报表,认真执行安全、保密制度,管理好会计档案; 4、申报软件协会、统计局、火炬网、国高等财务数据; 5、负责月度及年度结账和编制各类财务报表,进行年度和专项审计工作; 6、增值税即征即退申请,开具发票、税务申报、协调与维护税局关系; 7、根据规定的成本、费用开支范围和标准,审核原始凭证的合法性、合理性和真实性; 8、统计各项目的项目成本,核算出项目毛利; 9、工程类项目会异地项目申报。 任职要求: 1、必须具备三年以上独立操作高新企业全盘账务处理的经验; 2、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用财务软件; 3、具备会计核算基础,熟练使用办公软件如EXCEL 及相关函数应用,熟练使用金蝶系统; 4、会计学、财务管理相关专业,本科及以上学历; 5、良好的沟通能力与学习能力,恪守会计职业道德,团队合作意识好。 职位福利:五险一金、带薪年假、周末双休、节日福利
财务会计
8000-9000元/月
会计经验不限大专五险一金 双休
岗位职责: 1. 负责客户日常账务处理,包括记账、报税及相关财务报表编制; 2. 完成收入确认、费用审核、成本核算及税务计提等财务流程; 3. 协助完成企业所得税汇算清缴及各类税费申报工作。 任职要求: 1. 熟悉会计核算流程,具备财务报表编制能力; 2. 熟悉税法及相关财税政策,能独立完成纳税申报工作; 3. 工作细致认真,具备良好的财务分析和数据处理能力。
会计
7000-8000元/月
会计5-10年本科应收应付结算总账成本税务资金管理制造业
岗位职责: 1、负责公司日常财务工作,包括账目核对、账务处理、纳税申报及财务报表的编制等; 2、协助开展人力资源相关事务,如员工考勤管理、招聘支持、新员工入职培训等; 3、统筹办公室行政管理工作,保障办公环境整洁及资源合理调配; 4、参与公司制度流程的制定与落实,推动内部管理效率提升; 5、协调内外部沟通事务,保持公司与外部单位的良好合作关系。 任职要求: 1、掌握基础财务知识,熟悉国家财务、税务相关政策法规; 2、了解人力资源管理基本操作流程,有实际工作经验者优先考虑; 3、具备良好的组织协调能力与沟通表达能力,能高效应对多任务并行; 4、熟练操作常用办公软件及财务系统,学习能力强,适应快节奏工作; 5、工作细致认真,具备较强的职业操守和保密意识; 6、有箱包、鞋服等生产制造行业从业背景者优先
财务出纳员
4000-5000元/月
出纳3-5年本科
负责公司财务出纳事情
税务岗(J15147)
1-1.5万元/月
税务3-5年本科
工作职责: 1. 负责统筹公司境内外税收筹划,参与日常经营业务的税务规划,构建完善的税务风险控制体系; 2. 持续追踪并解读各区域税务政策变化,结合公司实际进行内部优化配置,助力实现整体税负最优; 3. 定期对公司经营活动开展税务合规性审查,识别并化解潜在涉税风险; 4. 针对总部及下属子公司提出的各类税务问题,提供及时、专业的解决方案; 5. 组织并带领税务专员开展工作,指导各纳税主体规范执行税务管理流程; 6. 参与编制境内税务操作指南及跨国税收管理手册,并根据政策变动持续修订完善; 7. 配合完成年度审计及内审任务,主导应对税务审计中的各项问询与资料提供; 8. 按时高效完成上级交办的其他相关事务。 任职资格: 1. 本科及以上学历,财务、会计、税务等相关专业背景,持有注册税务师或注册会计师资格者优先考虑 2. 具备2年以上税务相关工作经验,精通国家财税法律法规及国际运营地税务制度 3. 熟悉财务会计、财务管理、审计实务、税法及相关经济法律知识体系 4. 具备良好的团队协作意识,学习能力强,具备出色的沟通与组织协调能力
财务会计
1-1.3万元/月
会计1-3年本科财会服务记账会计总账会计应收应付会计结算往来账会计主管会计
1、财务管理相关专业本科及以上学历,具备专业资质者优先考虑; 2、掌握扎实的财会理论知识,熟悉会计准则、税务政策及财务管理相关法律法规; 3、熟练操作财务管理系统及常用办公软件; 4、具备较强的组织协调能力,良好的沟通表达能力与团队协作意识。 注:如投递后7天内未收到回复,说明您目前与岗位需求匹配度较低,您的简历将存入公司人才库,后续若有合适职位我们将主动联系推荐
CFO5-10年本科财务分析成本管理税务管理会计中级职称上市企业集团公司外企
职责描述: 1、规划并执行海外财务战略,保障海外业务的财务支持与风险管控,确保各区域运营符合当地财税合规要求; 2、主导海外子公司资金管理、会计核算、税务申报、预算编制等日常财务工作,构建并优化海外财务运营体系; 3、开展海外财务数据深度分析,监控经营成果,识别潜在风险与增长机遇,为业务发展提供财务洞察与决策依据; 4、统筹海外团队组织建设与人员管理,推动跨部门及跨地域的高效协同与沟通。 任职要求: 1、本科及以上学历,财务、会计、审计等相关专业背景,具备中级会计师或以上资格,持有注册会计师、注册公共会计师、税务顾问或IAI专业会计资质之一; 2、5年以上大中型企业财务管理岗位经验,其中至少3年涉及跨业海外财务管理工作(具备东南亚地区工作经验者优先); 3、具有海外子公司独立账务处理及本地纳税申报实操经验,熟悉从零搭建海外财务体系的全流程; 4、熟练掌握印尼语、英语和中文,具备良好的多语言沟通与书面表达能力。
会计文员
5000-7000元/月
会计1-3年中专/中技管家婆全职上市凭证不可兼职
库存数据整理、销售记录核对,食品流通资质文件归集
财务分析(J12779)
1.2-1.7万元/月
财务分析/财务BP3-5年本科
工作职责: 1. 财务分析:每月归集整理上市公司各业务板块经营指标数据,编制经营预测、指标简报等财务分析材料,提供专业财务建议与支持。 2. 对标分析:定期开展内外部对标工作,围绕盈利能力、偿债能力、运营效率等方面对财务及业务数据进行深入剖析,输出分析结论与优化建议。 3. 数据报送:承担上市公司对外数据的汇总与提交任务,确保信息准确及时。 4. 经营汇报:配合完成月度、半年度及年度经营会议相关材料的准备与制作。 5. 其他事项:高效完成上级安排的其他相关工作任务。 任职资格: 1. 具备三年以上财务分析或管理岗位工作经验,熟练掌握数据处理、会计核算、财务分析及内控管理相关知识,了解经营分析体系与财税政策; 2. 财务管理、会计或经济类相关专业,第一学历为本科及以上; 3. 持有中级职称或CPA证书者优先考虑; 4. 具备较强的数据处理、沟通协调及问题分析解决能力; 特别优秀者可适度放宽要求。
财务
4000-5000元/月
财务助理学历不限
岗位职责: 1.协助完成日常账务处理,包括凭证录入、费用报销审核及往来账款核对 2. 配合编制月度/季度财务报表,确保数据准确、及时、合规 3.负责发票开具、认证及税务申报辅助工作,跟进税务政策变化 4. 管理会计档案及原始单据,确保资料完整、归档规范 任职要求: 1.学历不限,财务、会计、经济类相关专业优先,具备初级会计职称者更佳 2. 2-3年快消品经验要求 3.熟练使用Excel及主流财务软件(如管家婆、用友、金蝶),具备基本数据处理能力 4. 工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通协调与学习能力 5.遵守职业道德,保守财务信息秘密,认同企业诚信经营理念
财务经理
1-1.5万元/月
财务经理本科
全职,全面负责财务工作。
财务顾问3-5年大专财务分析会计/财税类专业代理记账
学历/专业:大专及以上学历 相关知识与技能:财务管理、会计等相关专业 相关经验:具备3年以上记账工作经验,或有全盘账务处理经历 业务能力:熟悉国家财务政策、会计法规及财务操作流程,能熟练操作财务软件及办公软件(具有服务、贸易、电商、高新技术企业、进出口等行业背景者优先) 素质要求:具备良好的职业操守,工作细致、耐心、谨慎、踏实、稳重;有强烈的敬业精神与责任感,坚持原则;具备优秀的团队协作意识,沟通表达能力强 1、财税顾问为小组核心负责人,全面统筹并监管小组内各项工作的推进与执行 2、客户管理与续费:负责所辖客户的深度服务开发及增值业务拓展;主导服务合同到期客户的续约事宜,完成沟通、签约及回款流程 3、纳税申报审核:对本组每月纳税申报内容进行全流程复核,确保申报数据准确无误 4、组织小组会议:每月至少组织一次小组工作会议,提供专业指导,明确下一阶段账务处理与报税工作的具体节点安排 5、日常对接安排:每月1日提醒客户准备做账资料,确保5日前收齐全部单据;1日提醒客户完成抄税反写操作;15日通知客户账务及报税已完成,并发送反馈截图;25日提醒并核查一般纳税人进项发票认证情况(特殊客户需电话跟进) 6、开票协调:客户提出开票需求时,及时指派会计助理对接,确认开票信息并审核开票内容的准确性 7、客户关系维护:在节假日期间发送问候信息,增强客户情感连接;了解客户需求,解答日常财务疑问,结合实际情况提供可行性建议 8、团队培养:注重提升组员独立解决问题的能力,推动成员成长与能力提升 9、完成部门主管及质检岗位交办的其他工作任务
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