1、负责物料下单和物料进度更进。2、月结供应商负责对账发票更进。3、有人事经验的优先。

责任心，细心 岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3.协助部门完成数据录入、报表制作及基础行政事务支持 4.管理办公用品申领与库存，保障日常办公顺畅运行 5. 配合完成领导交办的其他行政协调类工作 任职要求： 1. 责任心强，工作细致耐心，具备良好执行力 2.具备基本办公软件操作能力（Word/Excel/PPT） 3.普通话标准，沟通表达清晰，有服务意识 4. 学历不限，欢迎应届毕业生应聘 5.无经验要求，公司提供岗前带教培训

8小时工作制，享受国家规定的带薪节假日，纯白班安排，无夜班，提供零基础培训，工作稳定且无需加班。 工作内容： 对接公司车主客户，通知车主办理年度车险及相关售后服务事宜。 福利待遇： 1、标准工作时间（长白班）：上午8:30-12:00，下午2:00-6:30，每日工作八小时。 2、每月休息五天，国家法定节假日均享受带薪休假，另享带薪年假。 3、收入构成丰富：底薪（2500-5000元）+ 津贴奖金（300-3000元）+ 各项补助；试用期综合收入4500-7500元/月，转正后稳定在8000-10000元/月，高级岗位月薪可超10000元，薪资按月准时发放，绝不拖欠。 4、入职即享全部福利待遇，包括社保五险、年终奖、带薪休假及其他各类奖金福利。 任职资格： 1、年龄20—38周岁（以身份证为准），性别不限。 2、普通话流利，掌握电脑基本操作。 3、具备良好沟通能力，工作细致认真，品行端正。

急招短期灵活兼职，薪资当日结清 综合日收入80-300元，多劳多得无套路 工作时长自由可控，每日仅需1-4小时，时间随心安排 岗位要求：年满18周岁，45周岁以内，身体健康，做事踏实勤快，听从工作安排，有意者可到门店当面沟通了解 日常工作：室内轻松文职辅助类工作，文件整理、信息录入、日常物料协助等基础事务，上手简单，有无经验均可胜任 薪资结算：完工当日核算发放，薪资准时发放，结算稳妥靠谱

base：厦门优先、长沙、广州、深圳、上海、北京有站点！ 要求： 1、学历要求：本科及以上。 2、英语六级及以上优先，口语流利者优先考虑。 3、素质要求： （1）积极向上、充满活力，具备强烈求知欲和快速掌握新知识的能力。 （2）善于人际沟通，富有团队意识，愿意分享并助力同事成长，具备良好的组织协调能力。 （3）能适应高强度工作节奏，抗压能力强，可高效推进各项任务完成。 （4）品行端正、责任心强、工作作风踏实严谨，注重细节与结果。 4、专业要求：物流管理、物流工程、交通运输、商务英语、市场营销、金融学、经济学、企业管理、统计学、国际经济与贸易等相关专业。 5、培训方式：根据业务需要，在各职能部门轮岗学习基础操作；由导师、直属上级、班主任及分管领导共同进行考核评估；结合分管领导的培养规划及学员实际表现，确定最终岗位方向，制定个人职业发展路径

岗位职位： 订单专员 1、根据公司规则进行订单处理，完成日常工作任务； 2、对接合作伙伴，协助完成业务，公司提供专业技术支持与指导； 3、负责系统基础操作维护，保障日常业务稳定运行。 【任职要求】 1、会基础电脑操作，有无经验均可，提供一对一新人辅导培训； 2、上班时间：9:30–15:30，午休1.5小时，人性化管理； 3、具备良好的纪律性与执行力、听从指挥，服从工作安排； 4、沟通顺畅，有团队协作意识，工作认真负责。 【福利待遇】 下午茶、团建活动、部门聚餐、节日福利

经主管培训后即可上岗，工作内容简洁明了，按既定流程操作，确保执行无误即可

岗位职责： 1、负责部门日常行政事务管理，包括后勤支持、会议组织与协调、汇报材料的整理归集、来访接待的统筹安排等； 2、对接部门人力资源相关工作，涵盖新员工入职办理、考勤统计、组织架构更新、年度培训计划的拟定与落地执行等； 3、参与部门预算的编制与日常管理，跟进预算执行进度，完成数据核对、差异分析及阶段性总结报告； 4、推动部门文化建设，策划并组织实施团队建设活动、员工关怀项目等； 5、完成上级领导交办的各类专项任务； 6、根据需要，协助开展印章使用管理、文件资料归档等基础性文职工作； 岗位要求： 1、本科及以上学历，秘书学、语言类、财务、工商管理等相关专业优先；（特别优秀者可放宽至大专）； 2、三年以上相关工作经验，掌握人事行政管理工作所需的知识与技能，有行政助理、文员等岗位经验者优先； 3、熟练使用PPT、EXCEL等常用办公软件； 4、具备良好的逻辑思维、语言表达、组织协调及应变能力，能够高效应对临时性、突发性工作任务； 5、能适应高强度工作节奏

世界500强企业诚聘客服专员岗位，提供零基础岗前培训，纯白班工作安排，无夜班，执行标准8小时工作制，月休8天，享受国家规定的带薪法定节假日，工作环境稳定，无需加班。 1、行政班制，标准双休，所有法定节假日均享带薪休假； 2、入职次月即办理五险社保，非一般商业保险； 3、主要负责产品介绍及资料登记工作，任务明确，压力小； 4、收入稳定，月薪范围约4000-5500元； 5、公司管理体系健全，在职员工超千人； 上班时间： 8:30—12:00，14:00—18:30 周末双休，法定节假日带薪休息 工作内容： 1、无需外出拓展客户，无风吹日晒等外勤任务； 2、通过官方热线平台，完成线上福利产品的通知传达、产品说明及信息核实，并约定后续回访时间即可 薪资待遇： 1、底薪2700元+绩效奖金3%，综合月收入4000-5500元左右； 2、每月10日准时发放工资，无拖欠情况； 3、无需轮班，杜绝夜班安排； 任职要求： 1、年龄20—38周岁（以身份证信息为准），性别不限； 2、具备高中或中专及以上学历； 3、普通话表达清晰，掌握电脑基础操作技能； 4、积极进取，具备良好信用意识；

base：厦门、福州、广州、深圳、长沙均可！ 要求： 1、学历要求：本科及以上。 2、英语六级及以上，口语流利。 3、素质要求： （1）积极向上、充满活力，具备强烈的求知欲和快速掌握新知识的能力。 （2）善于沟通协作，富有团队意识，愿意支持同事并助力他人成长，具备良好的组织与协调能力。 （3）能适应高强度工作节奏，承受较大压力，高效推进并完成各项任务。 （4）品行端正、责任心强、工作作风踏实严谨，注重细节与结果。 4、专业要求：物流管理、物流工程、交通运输、商务英语、市场营销、金融学、经济学、企业管理、统计学、国际经济与贸易等相关专业。 5、培训方式：根据业务需要，在不同部门开展基础岗位实践；由导师、直属主管、班主任及分管领导共同进行指导与评估；结合分管领导的培养方案及学员实际表现，最终确定定岗方向，规划职业发展路径

招临时彩绘师傅4-6人，30元/小时不包吃住，画精品小件 工期大概一周（本周三到下周三），画完即结账！画的好的可留下画长期计件， 有在厦门的彩绘师联系；

厦门市海沧区招工地学徒工、工地小工/杂工

厦门市翔安区招打胶师傅

厦门市同安区招消防水、消防安装、工地小工/杂工

给家装贴砖师傅打杂，拌砂浆搬瓷砖，给一个师傅打杂。 两三天现金。海沧新安附近的，欢迎骚扰。开车上下班

岗位职责：文员 1.负责日常文档整理、数据录入及基础行政事务处理 2.协助会议安排、资料准备及简单对外沟通协调工作 打酒师 任职要求： 1.年龄18-28周岁，责任心强，具备良好沟通意愿 2.学历不限 薪资：80元/小时，工资日结 福利：提供员工宿舍、实习生可开具实习证明、盖实习章️工作内容简单、氛围轻松，有无经验均可！每天都很轻松，上手零压力～【要求不高 欢迎小白】 3.工作时间适应夜间班 5.遵守公司制度，服从工作安排，具备基础职业素养

人事助理第一个月实习期 以招聘，邀约为主 转正以后协助自己部门主管完成员工绩效考核加招聘

岗位职责 1. 客户接待，信息登记与资料归档 2. 单据整理、表格录入，接听咨询来电 3. 办公物资打理，协助日常后勤与客户对接 任职要求 20-32岁，会基础电脑办公即可，新手可带，细心耐心，善于沟通，工作稳定踏实，本地求职者优先！ 薪资待遇 底薪+全勤+绩效，综合3500-5000元 早9晚6，作息轻松，每月正常休假，工作地点：西安

办公室文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休 有意向者下方交换微信2 月综合工资5000—8000元不等，多劳多得 有意向者下方投递简历3

公司招两名文员，无责底薪3500加提成，周末双休，早9晚5，节假日正常休。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.收发快递、信件及文件，确保收发及时、分类清晰、台账完整 4.协助日常行政事务，如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等 5.配合完成上级交办的其他支持性工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本的办公软件操作能力 3. 具备服务意识与团队协作精神，能适应快节奏工作环境 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.无不良从业记录，能长期稳定工作者优先

岗位内容： 1. 负责公司日常财务工作的执行，包括票据审核、账务登记等相关事务。 2. 配合财务主管完成财务报表的整理与数据分析工作。 任职要求： 1、财务、经济、审计等相关专业，本科及以上学历； 2、品行端正，工作认真负责，态度严谨，具备较强的职业操守； 4、拥有良好的沟通协调能力，认同团队合作理念。

岛内高薪+包餐 小白可带！ 工作地点：湾悦城 工作内容：接待客户，安排会议时间 工作时间： 白班：9:00-21:00 晚班：21:00-9:00 薪资福利：上一天休一天 重要提示： 欢迎你前来咨询

岗位职责： · 主要负责工厂生产成本的核算、分析及管控工作。 · 搭建、维护并优化标准成本体系（或实际成本方法），完成产品成本计算，涵盖原材料、人工及制造费用。 · 跟踪并分析实际成本与标准成本或预算之间的差异，开展差异调查，提出可行的成本改善建议。 · 确保存货核算的准确性，包括原材料、在制品和产成品，组织或督导定期及年度盘点，评估存货周转率与呆滞库存情况。 · 归集制造费用，并合理进行分摊与分配。 · 配合财务经理完成月度结账流程，编制相关成本数据报表及分析材料。 · 参与新产品成本测算，为销售端报价提供支持。 · 协助完成年度预算中与制造成本相关的编制工作。 岗位要求： · 财务、会计类相关专业背景。 · 具备2年以上制造业成本会计工作经验，有包装行业从业经历者优先考虑。 · 掌握系统的成本会计理论知识，熟悉标准成本法，了解作业成本法的应用。 · 熟知存货管理流程及盘点规范。 · 具备较强的财务分析能力，对数据敏感，逻辑清晰。 · 熟练操作ERP系统中的成本管理模块，精通Excel（如数据透视表、常用函数等）。 · 工作细致、责任心强，具备良好的抗压能力。

车辆进出的收费，每天的开支，张

负责日常账务处理：审核原始凭证、编制记账凭证、登记明细账/总账，确保账实、账证、账账相符。 编制月度/季度/年度财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，进行基础财务分析。 负责税务核算、纳税申报、发票管理，熟悉最新财税政策，确保税务合规。 资金管理：日常收付款、银行对账、编制余额调节表，监控现金流。 财务档案管理：凭证、账簿、报表整理、装订、归档与保管。 协助预算编制、成本控制、费用审核，配合内外部审计工作。 完成上级交办的其他财务相关工作。

任职要求： 1. 具备良好的组织和管理能力，能够高效完成任务 2. 能够适应快节奏的工作环境，具有较强的适应能力 3. 具有团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务 岗位福利： 1.可兼职日结 日结200＋ 2.工资可预支 月薪7000＋ 3.提供吃住 接受无经验 工作内容轻松 无压力 4.工作地点可以就近安排

岗位职责： 1. 负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作 2. 编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时 3. 协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4. 参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本增效建议 5. 配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求： 1. 财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先 2. 具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力 5. 无经验可培养，欢迎踏实肯学的应届毕业生投递

一、岗位职责 1、依据财务管理制度，审查各类费用报销单据，确保其合规性与合理性； 2、按照会计准则要求，准确编制会计凭证，保障凭证内容真实、数据无误； 3、按时完成各项税费申报及纳税工作，核对相关账目，确保账实相符； 4、配合集团开展全面预算管理，牵头组织公司预算编制、执行情况分析及年度决算工作； 5、负责编制各类财务报表，包括资产负债表、利润及利润分配表、现金流量表、所有者权益变动表等； 二、任职要求 1、本科及以上学历，财务、会计等相关专业背景； 2、具备3年以上财务工作经验，熟悉电商行业财务核算、预算管理和税务操作流程； 3、具有扎实的专业知识和良好的语言表达能力，具备较强的数据分析能力和敏感度； 4、遵纪守法，责任心强，诚实细致，具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识。

一、基本条件 7、年龄：25-45周岁 8、学历：大专及以上学历 9、基本要求：具备2年以上招募相关从业经验，熟悉各类招募网站优先；人力资源类、金融类、管理类、市场营销类等相关专业优先；熟练使用Office等办公软件，具备良好的沟通表达能力、文字整理能力及学习能力；工作认真细致、有责任心，具备较强的执行力和团队协作意识；认同公司的企业文化和价值观，愿意与公司共同成长和发展； 4、品行要求：品行良好，无不良犯罪记录、无未清偿债务、无不良职业记录、无不良信用记录、无原行业监管处罚记录等。 二、职责 1、上午学习公司产品知识及经营运作体系，下午协助进行招募工作； 2、协助团队进行招募工作，包括但不限于筛选招募信息、组织安排招募活动及面谈、新人送训协助及签约程序办理、培训成长信息归档等； 3、协助团队制定队伍发展规划，积极推荐优质新人，协助进行职涯规划； 4、遵守公司各项规章制度； 5、完成公司要求的其他相关事项。 三、我们提供 3、有竞争力的委托报酬； 4、完善的培养体系：提供专属培训课程，助力快速成长； 3、广阔的职业发展空间：提供多样化的晋升通道及晋升机会； 4、完善的保障制度：签约后享受人身保障，职级晋升后享受健康保障、养老保障等，保障程度与职级挂钩，职级越高保障越多。