工作职责: 1、运用3D设计软件开展压铸机模块单元的结构开发，完成方案构思并进行可行性分析 2、独立承担子模块的设计与开发任务，涵盖图纸绘制、标准件选型、图纸深化、工程图输出及E-BOM清单发布 3、依据项目进度要求，确保模块在方案、设计、制作、调试各阶段按时交付 4、协同团队推进模块单元的优化设计，并参与制造成本的评估工作 5、参与调试方案的评审，配合完成调试方案制定、设备调试、验证测试及相关数据收集 任职资格: 1、具备良好的英文书面表达能力，能够进行基本的口语沟通 2、拥有较强的沟通协调能力 3、性格积极乐观，具备良好的抗压能力

机械设计专业，大专及以上学历，5年以上非标自动化设计工作经验。 熟悉焊接工装及自动化集成应用，具备扎实的项目实践经验。 工作认真负责，具备良好的团队协作与管理能力。 招聘人数：1人

三年以上经验，熟练二维三维制图软件，为人正直

一、岗位职责 1、负责面向机械专业的课程开发与实施，为培养学生的复合能力，开展围绕高端装备综合项目的课程设计； 2、负责教学资源开发：在给定课程大纲的前提下，开发课件、教案、学生手册、实训手册、预习材料、习题、操作视频、配套文件等教学物料； 3、负责教学活动的实施，并根据学员、企业、学校的反馈对现有课程进行优化； 5、配合前端提供技术支持； 6、岗位其他相关工作内容。 二、任职要求 1、机械类专业，本科及以上学历； 2、具备良好的沟通能力与讲解能力、自学能力，热爱技术交流、虛心教学。

1. 2024届优秀应届毕业生，具备本科及以上学历 2. 所学专业为工业工程、机械设计制造及其自动化、工业机器人等相关领域

岗位要求： 1. 大专及以上学历，机械设计类相关专业，优秀应届毕业生亦可考虑； 2. 掌握机械原理、结构设计及工艺流程等基础知识； 3. 熟练使用AUTO CAD、CAXA、pro/e、solidworks等常用机械设计软件； 4. 具备较强的责任心与职业素养，工作细致认真，能适应较高强度的工作节奏。 工作内容： 1. 协助完成产品结构设计相关工作，整理并编制BOM清单，输出零件图、装配图、生产工艺说明等技术文档； 2. 配合机械工程师推进产品制作与优化，记录并汇总项目在加工、装配、调试阶段的异常情况，及时反馈上报； 3. 参与工程样机的组装、安装及调试工作，协助解决过程中的技术问题。

工作职责: 1、参与制定挤压铸造机、镁合金触变成型机的机械或射台整体技术方案。 2、负责挤压铸造机、镁合金触变成型机机械结构或射台零部件的设计工作。 3、完成机械或射台零部件的三维建模及工程图纸绘制。 4、根据客户需求进行定制化设备的机械或射台结构与零件设计。 5、解决生产现场及客户使用过程中出现的各类机械或射台相关技术问题。 6、回应并处理相关技术问题咨询 任职资格: 1、本科及以上学历，机械设计与制造相关专业 2、具备3年及以上挤压铸造机、镁合金触变成型机机械或射台设计工作经验 3、掌握机械原理、机械设计、机械制图知识，了解各类传动结构及机械加工工艺 4、熟练使用Solidworks进行三维建模设计 5、熟悉机械设备类产品的开发流程 6、了解常用材料特性及零件加工制造工艺

机械工程师 1、能熟练操作：CAD、Solidworks等三维软件； 2、有独立完成独立项目：比如非标自动化设计或标准化设计，钻机、运动机构的经验；3、善于沟通和协调，具有良好的团队合作精神； 4、机械设计专业专科及以上学历，3-5年工作经验者优先考虑。 10000-15000元/月

任职要求 大专及以上学历，机械设计、工业设计或相关专业优先。 具备1年以上钣金类产品整体设计工作经验。 有烧烤炉、电壁炉、壁炉、烧烤架、箱柜体、户外柜等产品开发经历，了解生产工艺流程。 备注：薪资根据个人能力面议

岗位职责： 1、根据相关法规、标准及技术规范开展新产品开发或现有产品优化，确保达成设计目标及项目进度； 2、主动探索并应用先进技术与工艺方法，推进技术创新，同时挖掘降本增效的可行路径； 3、对拟定的设计方案进行可行性评估，保障设计输出资料的准确性和完整性； 4、参与各阶段设计评审工作，撰写阶段性总结报告，并持续推动改进措施落地； 5、按时完成各阶段所需交付的技术文档，如产品技术规范、检验规程、使用说明书等； 6、为所负责产品提供全流程技术支持，涵盖设计交底、加工装配、测试验证及客户应用支持； 7、完成企业安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，机械类相关专业背景； 2、具备管路类产品设计经验者优先考虑； 3、熟练掌握至少一种三维设计软件，了解精密机械加工产品的结构设计要求； 4、具备良好的团队协作意识和创新思维，拥有较强的学习能力，能承受一定的工作压力； 5、能够适应因项目需要产生的出差安排。

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岗位要求： 1.50周岁及以下（1975年1月1日以后出生）； 2.大专及以上学历，专业不限； 3.具备5年及以上工作经验，其中至少3年及以上电厂检修班长或主管岗位工作经历； 4.熟悉电厂设备和技术状况，熟悉电厂机械设备的运行管理、检修规程、操作规程。 五险一金，双休，薪资仅为参考，具体以与用人单位实际沟通为准。

大厂外包五险一金 负责厂区自动化设备的机械结构、机械部件的设计、开发及改进，确保设备满足性能、质量和成本要求。 职位要求： 1.本科及以上学历，机械工程、机械设计制造及其自动化等相关专业（大专5年以上）。 2.具有3年以上非标自动化机械设计工作经验，有非标自动化公司从业者优先。 3.熟练使用二维（如AutoCAD）和三维（如SolidWorks、UG等）设计软件。 4.熟悉各种工程材料的性能、选型及加工工艺。 5.掌握机械原理、机械传动、力学分析等专业知识。 6.具备良好的创新能力和问题解决能力，能够独立完成复杂机械结构的设计。 7.有成功完成多个非标自动化设备项目的经验者优先。 8.具有良好的团队协作精神，沟通能力强，能够与不同部门协同工作。 9.能够适应一定的工作压力，按时完成项目任务。

核心岗位职责： 1. 机械结构设计与出图：主导复杂自动化设备、产线的机械结构设计，含辅助机构、工装夹具等核心部件的方案规划与细节设计；熟练运用CAD/SolidWorks等主流设计软件完成三维建模、二维工程图绘制，确保设计方案合规、可落地且满足精度要求。 2. 样机装配与优化：参与样机的装配、调试工作，全程跟踪试产过程，精准定位机械结构存在的问题，针对性提出优化方案并落地验证，持续提升设备稳定性、可靠性及生产效率。 3. 技术文档编制：负责机械类技术文档的编写、归档与更新，包括设计手册、装配工艺、调试指南、BOM清单等，确保文档规范、精准，为生产、运维及后续迭代提供支撑。 4. 跨部门协同与项目交付：主动配合研发、电气、生产、销售等跨部门团队，同步设计进度、对接技术需求，解决项目推进中的机械相关协同问题，保障项目按计划高质量交付。 任职要求： 1. 学历专业：本科及以上学历，机械设计、机械工程及相关专业，具备扎实的机械设计、材料力学、公差配合等专业功底。 2. 工作经验：5年及以上机械设计工作经验，深耕自动化行业，具备复杂自动化设备、自动化产线结构设计经验，可独立完成从方案设计到落地调试的全流程工作；拒绝低端自动化设备设计经验，优先考虑有高端自动化设备设计履历者。 3. 技能要求：精通CAD、SolidWorks等主流设计软件，能高效完成建模、出图及设计优化；熟悉自动化设备结构原理，具备较强的问题排查与动手调试能力。 4. 语言与经验加分：英语可作为工作语言，能流畅对接海外项目相关的技术沟通、文档读写；有海外项目交付经验者优先，具备研发管理思维及研发总监潜力者优先考虑。 5. 素质要求：动手能力强，具备严谨的逻辑思维与细节把控力；善于跨部门协作，具备良好的沟通协调能力，有主动学习意识与自我成长驱动力。

非标机械设计工程师职位描述 岗位职责： 1、协助开展钢结构检修平台的产品设计及优化工作。 2、参与课题研究及相关专利申报的辅助事务。 3、配合完成部分项目的设计任务与技术支持。 4、协同推进设备的安装调试及相关现场技术支持。 任职要求： 1、本科及以上学历，结构工程、结构力学、机械设计等相关专业背景。 2、熟悉行业相关设计规范与技术标准。 3、掌握有限元分析软件的操作与应用。 4、熟练运用CAD、SolidWorks等设计类工具软件。 5、具备较强的责任意识与学习能力，工作积极主动。

岗位职责： 1、能准确理解项目潜在需求，能引导客户并提出合理的整体解决方案；主导项目初期客户需求沟通和系统方案设计； 2、带领机械设计团队，负责具体项目的客户需求沟通、系统架构设计、细节细化设计、物料BOM整理下单、厂内装配调试、厂外架线调试等全流程相关工作； 3、能针对复杂项目和需求提出验证方案和系统架构设计方案； 4、能够合理制定自己负责的项目工作计划，并带领机械组成员按时并保质保量完成工作任务； 5、能够带领机械团队对负责项目的关键技术难点攻关验证，制定DOE验证计划，确保项目中新技术新方案顺利落地； 6、能够做好负责项目内机械组员的日常管理工作和技能培训工作； 7、主导完成负责项目的机械设计文档输出，项目设计资料和文档归类整理； 8、参与完成机械相关技能培训资料和课件编写； 任职要求： 1、本科以上学历，机械设计制造及其自动化或机械工程相关专业； 2、五年以上激光切割设备项目经验（玻璃切割等脆性材料切割）； 3、精通设计软件，熟悉非标外购件的选型和核算，熟悉机械加工工艺； 6、需要较强的文档输出能力：方案DFM编写，设备技术文档资料编写等； 7、较强的沟通表达能力，对内要做好内部各职能间的沟通；对外能和客户良好的沟通项目需求和讲解设备方案； 8、需要有一定的横向技术积累，对电气、软件、视觉和激光工艺技术要有一定的了解，有横向拓展学习的意愿。

工作职责: 1、运用3D设计软件开展压铸机模块单元的结构开发，完成方案构思并进行可行性分析 2、独立承担子模块单元的设计任务，涵盖图纸绘制、标准件选型、图纸深化及工程图输出，释放E-BOM清单 3、依据项目需求，保障模块在方案、设计、制作、调试各阶段按时交付 4、协同团队推进模块单元的优化设计，参与制造成本的评估与分析 5、参与调试方案的评审工作，配合完成调试方案制定、设备调试、验证测试及相关数据收集 任职资格: 1、具备良好的英语书面表达能力，能够进行基本的口语沟通 2、拥有较强的沟通协调能力

岗位职责 1.负责产品开发阶段工装治具的技术方案制定与结构优化设计 2.依据产品图纸及生产工艺要求，独立完成工装治具的三维建模、工程图绘制及BOM清单编制 3.制定科学合理的工装治具设计方案，保障其精度、稳定性与使用可靠性 4.主导治具加工过程跟踪、装配调试以及批量生产导入的全过程管理 5.与生产团队密切配合，开展工装治具的现场调试与功能验证，确保满足产线作业需求 6.持续跟进治具实际使用状况，快速处理生产中出现的异常问题，并推动持续改善措施落地 7.编写治具验收规范和操作说明书，组织开展相关培训工作 8.完成上级交办的其他相关工作任务 任职要求 1.大专及以上学历，机械设计、机械制造、自动化等相关专业背景 2.具备5年以上工装治具设计经验，有制造类企业实战经历者优先考虑 3.熟练操作UG、CATIA、SolidWorks、AutoCAD等主流设计软件 4.掌握常用机械加工工艺及材料性能知识，能结合工艺条件完成合理化治具设计 5.熟悉工装治具的制作流程及关键质量控制节点 6.具备良好的分析判断能力与创新意识，能够高效响应并解决现场实际问题

岗位职责： 1. 负责白车身断面及相关技术方案的审核，或指导各系统技术方案的制定； 2. 负责白车身产品开发过程中技术文件的发布与指标管控； 3. 负责白车身与竞品零件的对标分析工作，编制分析报告并推动改进措施落地； 4. 负责白车身新技术、新方法、新工艺的应用实施与验证管理； 5. 负责全新项目及零部件适应性开发项目中白车身的设计统筹工作； 6. 承担地板、机舱、后地板等零部件的CAD结构设计任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，汽车车身工程、机械设计与制造、材料工程等相关专业； 2. 熟练掌握CATIA、AutoCAD等设计软件，具备较强的结构设计能力、参数化建模经验、创新意识和问题解决能力，同时具有良好的组织协调与团队协作能力； 3. 1年以上相关工作经验。

职位名称：模具设计 工作年限要求：具有4年以上模具设计经验。 员工福利：公司提供工作餐，为员工缴纳五险，重视员工成长，提供培训机会，员工可享受年休假，实行单休制度。 任职要求： 1.具备丰富的模具设计经验，有4年以上相关工作经历，能够独立承担并完成模具设计任务，熟悉模具设计流程和相关技术标准，具备较强的问题解决能力，可应对设计过程中出现的各种挑战。 2.工作态度积极良好，拥有团队协作精神和经验，善于与团队成员沟通交流，能够在团队项目中发挥自身优势，共同推动项目顺利进行。

岗位职责： 要求精通Solidworks、CAD，擅长非标设备设计 1、能独立完成自动化设备产线机械设计，熟悉机械原理、液压、气动、伺服以及加工工艺，能全面负责产品机械结构的设计、分析和验证，包括机械结构设计、材料选型、机械元件的选型、组装和调试等； 2、对非标项目进行工艺路线调研，技术可行性评估、项目风险评估、以及管控措施；针对项目展开技术方案的沟通，制定技术方案并与客户就方案进行充分的交流，根据方案评估和核算成本； 3、组织项目设计过程的评审，机构设计合理性和图纸工艺的审核校对，协调项目相关的机械、电气的协调工作，识别三者配合的风险项，并提出解决思路； 4、组织电气新开发项目进行调试，提供装配过程中所需要的各项技术资料（装配图、气路图、动作时序图等），并根据调试需要组织设计变更； 5、负责跟踪产品的加工及制造，负责对产品的装配、现场安装及调试工作进行技术指导，解决车间生产、组装、调试过程中的技术难题； 6、负责并实施产品结构优化，提高产品标准化； 7、协助完成方案标准化，主持项目设计资料归档与管理及交底工作，组织完成产品说明书，撰写专利交底书； 8、对客户现场项目使用问题及验收工作的跟进处理，复盘已经交付的项目，总结经验教训； 9、跟进项目各验收阶段工作，制定项目验收表，组织完成产品说明书，协调解决验收中的问题； 10、对外部资源进行开发整合，并在设计阶段进行风险控制、进度控制，项目成本控制； 11、有工装夹具经验，有焊接夹具经验优先。 任职要求： 1、精通Solidworks、CAD，擅长非标设备设计； 2、机械设计或自动化相关专业； 3、熟悉机械原理以及机械加工工艺； 4、工作认真负责，严谨细致，有良好的沟通能力和团队合作精神； 5、有一定的创新能力，对工作追求精益求精，有较好的思维能力和总结规划能力； 6、独立完成研发设计任务，有0-1研发经验; 7、创新意识强，沟通能力强，能承受工作压力; 8、有团队管理经验者优先； 9、资深能力强者薪资面议（系统规则最低选8K,最高只能选13K,能力强者薪资面试时面议）。 福利待遇 1.有竞争力的工资待遇及福利（通讯、餐饮补贴，年度、项目奖金）； 2.舒适的工作环境和专业优秀的合作团队； 3.简单直接高效的工作文化； 4.上班时间：8：00-17：00，中午休息一个小时。

【岗位职责】 -负责塑胶模具设计及相关技术支持工作 【职位要求】 -学历不限，经验不限 -有相关工作经验者优先 -零基础可以学会后再上岗 -年龄18-35岁 【工作时间】 -上班时间：08:00 -下班时间：18:00 【薪资福利】 -薪资区间：5000-12000元 -包吃

职位描述 1、依据客户要求(ESOW)，完成新产品及项目范围定义，按时间进度提交设计方案，编制整椅配置表。完成技术要求校核、法规校核，完成舒适性评审及设计评审工作。 2、参与产品报价、工装开发、排定开发计划等工作。 3、据零部件开发流程及项目开发计划进行产品设计，完成产品三维数据设计和二维图纸绘制以及工程技术文件的交付物，进行设计评审。推行工程技术，以降低碳排放。 4、设计方案通过签批后，协助试制人员完成手工样件制作，进行设计验证、认可及交付工作，如发现问题，及时修改设计方案，解决工程样件及试验验证中的问题，识别失效模式，并及时更新到DFMEA中。 5、负责整椅DVP试验大纲签署，并跟踪DV/PV试验情况。 6、对供应商进行技术评估、协助完成供应商定点，完成技术协议签发，供应商审核，业绩评价等工作。 7、整理并归档设计文件，完成BOM表的编写，经审核签批后下发。 8、负责整椅整个开发过程中的设计质量管控，主动识别设计潜在失效模式，并制定切实有效的控制方案。对于实际发生的设计问题，积极识别问题状况，主导问题的解决，确保整椅满足客户及法规要求，并及时总结经验教训，提升研发质量。 9、通过DFM/DFA报告对产品实现可行性进行分析。 11、为量产项目生产过程中出现的研发问题提供技术支持并及时整改。 12、按照设计流程，完成ECN/ECR工程变更。 13、使用PLM系统上传和管理3D/2D数据。 14、完成工程对标Benchmark、技术创新、专利以及VAVE降本的相关工作。

岗位名称：模具部产品设计;模具设计;冲压模设计;钳工师傅;检验员。岗位要求：1.熟练掌握产品设计和模具设计技能；2.具有冲压模具设计经验者优先；3.熟练操作相关设计软件。薪资待遇：工资面议，具体薪资根据面试及工作经验等实际情况确定，公司提供五险及包住的福利待遇。

职位描述： 1. 负责新车型空调系统的方案设计与性能分析计算。 2. 负责试制阶段及量产车型空调系统的技术优化与升级。 3. 跟踪国内外汽车空调系统及相关零部件的新技术发展，推动新技术的工程化应用。 4. 为产品提供空调系统相关的技术支持与问题解决方案。 任职资格： 1. 大专及以上学历，汽车类相关专业背景，具备汽车行业从业经历。 2. 具备1年以上汽车空调系统开发实际工作经验。 3. 熟悉汽车整体结构，掌握汽车空调核心技术，了解行业基本发展趋势。 4. 熟练操作CATIA V5等三维设计工具。 5. 有TC系统使用经验者优先录用；

1、协调整车各专业系统，推进总布置方案的设计与评审工作，输出总布置冻结数据，按时提供项目所需交付成果； 2、开展整车人机工程校核，编制人机分析报告，确保产品人机布局符合设计合理性要求； 3、执行整车法规符合性检查，形成法规点检清单，保障设计参数满足现行法规标准； 4、主导整车平台规划及跨平台产品通用化策略制定，提高平台间零部件共用比例； 5、组织各相关专业完成整车虚拟样机集中评审，涵盖静态间隙、运动包络、工艺空间等内容的验证，提交校核结论，保障试制阶段设计质量； 6、依照项目时间节点与质量标准，高效完成各项任务及订单交付物 任职资格： 1、大专及以上学历 2、掌握汽车研发体系、质量管理体系、认证流程、产品标准法规及相关产业政策内容 3、熟知新能源汽车整车及零部件性能相关的技术规范、法规要求及其试验评估方法