雨发生态园附近招一个工程师，要求60岁以下，有电工证，4500一5000，上班时间8.30-17.30，月休四天，

南京市浦口区招工长/工程师 岗位职责： 1.负责施工现场的日常管理与进度协调，确保工程按计划推进 2.组织技术交底、安全交底及施工工艺指导，监督施工质量与规范执行 3.协调各工种作业，解决现场技术问题，及时向上级反馈施工难点 4.编制施工日志、验收资料及变更签证等工程文档，确保资料完整可追溯 5.落实安全生产责任制，排查隐患，保障现场人员与设备安全 任职要求： 1. 具备工长或工程师相关岗位工作经验，熟悉建筑施工流程与标准 2. 熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件，能独立识图并指导施工 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识，责任心强、执行力高 4.持有建造师、施工员、安全员等岗位证书者优先 5.能适应南京浦口区项目现场工作环境，服从公司统一调配

南京诚聘带班工长，要求45岁以内，具备现场管理经验，负责班组施工管理工作。薪资待遇为6100-10400元/月，提供免费班车，按计件方式结算，多劳多得。

急招带班工长，工作地点在南京。要求有现场管理经验，能看懂施工图纸。薪资为7500-11000元，享受带薪年假。

苏州太仓市招装修木工，打柜子/做家具，弱电/安防，电器冰箱洗衣机展柜组装，活特别多，诚心招木工会点弱点就可以，点工维修四百一天八个小时，工地苏州地区，无锡地区，南通地区，常州地区都有工地，要求要有车最好面包车

南通市海安市招隔断、装修木工、石膏板吊顶、吊顶、工地学徒工

南通市崇川区招装修木工

今天下午招聘铝塑板顶面安装人员，工作地点位于张家港市区。

招聘木工打眼人员，可承包或按临时工方式合作。

招聘小微挖驾驶员一名，要求也会开山猫铲车，具备责任心，能吃苦耐劳。工作地点主要在南京。

江宁开发区湖滨金陵饭店（双龙大道胜太路百家湖附近）招聘绿化工1名，要求退休人员，年龄在61至65周岁之间。月休4天，法定节假日工作享受3倍工资，三节福利，薪资3330元/月。

江宁开发区湖滨金陵饭店（双龙大道胜太路百家湖附近）招聘绿化工1名，要求退休人员，年龄在61至65周岁以内。月休4天，法定节假日工作享受3倍工资，三节有福利，薪资为3330元/月。

明天需要两名小工。

招聘电焊工一名，薪资350元一天，工作时间8小时，提供一顿工作餐，工作地点在花旗汽配城。

招聘说明: 本次招聘土建工程储备工段长，该职位入职后于自贡项目试用，试用合格则于自贡项目了解类似工程特征及类似工程施工经验，自贡项目尾期将调入高原项目（海拔4200米左右），公司项目资源稳定; 薪资待遇:工资月发，试用期一个月，工资7000元/月;试用合格，自贡项目任职期间按照8000-9000区间发放，具体根据试用期间能力确定，高原项目薪资另议; 任职要求:五年以上现场施工管理经验，掌握各类土建测量仪器（如:GPS、全站仪、水平仪）等，能够看懂土建施工图纸，能够解决施工现场的一般问题，思想端正，有上进心，能够服从公司管理; 关于晋升:公司提供能力展示平台及足够的晋升空间，有能力者尽情展示自己的才能。

松原嘉禾商贸有限公司现招聘带班工长8名，要求具备现场管理经验，负责班组施工管理工作。薪资为7300-10500元，提供食宿。

急招带班工长，工作地点在青海海东。要求能看懂施工图纸，具备现场管理经验。薪资为7500-9800元/月，另有全勤奖。

急聘带班工长， ，薪资为7700-12100元/月。

江西省宜春市百川装饰公司现招聘带班工长2名，要求能看懂施工图纸，负责施工现场测量放线工作。薪资为7400-10900元/月，缴纳五险。

南京玄武招吊顶，石膏板吊顶

南京市江宁区招装修木工

岗位职责： 1、大专及以上学历，设计相关专业，具备2年以上工装领域从业经历； 2、精通施工工艺与流程，能胜任现场交底及施工全过程的监督与管理； 3、思维活跃，富有创造力，对设计方案具有独立思考与专业判断能力； 4、具备良好的协作意识，踏实敬业，责任心强，愿意与公司共同长期成长。

南京市鼓楼区招吊顶、装修木工

南京市建邺区招石膏板吊顶

长期招装修电动车、医药、通信等连锁店铺全能团队与项目经理现场管理者。 常年从事过连锁店装修商铺快装全能团队。 装修过电动车、医药等连锁店铺的团队工长优先考虑。 人品过硬交流沟通协调现场能力强。 身份不是失信人员黑名单。 一经认同需提供身份证正反面、长期施工区域、真实姓名电话登记派单。 自带团队自带自工人的优先。 有现场带队组织施工管理协调能力的优先。 严格执行《建筑工程施工质量验收规》，控制面积差异率≤1.0%，确保单店装修成本控制在预算±3%范围内。 处理消防报审、物业协调等突发问题，确保项目0重大安全事故记录。 会拍摄水印相机幷每天提供标准的施工材料、标准进度、标准人员施工照片。 有责任心服从管理工种证件齐全的高效个人班组。 以上都不能满足的不要浪费电话费。 瓦工要求： 拥有5年以上地砖铺贴经验，熟悉瓦工机械操作，熟悉瓦工要领;有家装工作经验优先;会看瓦工铺贴图纸，会配料。 水电工要求: 拥有5年以上装修水电工作经验能看懂图纸，熟知安全规范，持有电工证上岗证件优先;熟悉电工操作设备。 尚位特性，执受工作，有较强的上进心。 油漆要求: 拥有5年以上油漆操作经验、喷过机械设备者优先;熟练掌握各种油漆的喷涂技术，熟练掌握各种油漆的性质;会各类铸件的刮灰、打磨、喷油。 有打磨机器的优先考虑。 门头要求: 拥有5年以上铝塑板门头工作经验;会看门头施工图纸，了解各种门头防水施工工艺，了解铝塑板门头修边施工工艺;会使用铝塑板修边设备，钢结构焊接。 有登高、电焊证件的优先。 木工要求: 拥有5年以上装修木工工作经验;会看木工生产图纸、料单;会各种手工木工活，熟练操作使用木工设备;会做有框、无框玻璃门工艺者优先。 寻求长期合作共赢 符合以上情况微信咨询 时间点上午9-下午6点之间其他时间请勿扰 非诚勿扰。

岗位职责： 1.统筹室内设计项目的整体管理，确保项目按计划高质量交付； 2.对接客户需求，制定设计方案及施工实施规划； 3.组织协调项目团队，跟进执行进度，及时处理现场突发问题； 4.审查设计图纸，把控材料选型与施工工艺质量； 5.管控项目预算，识别潜在风险，确保项目收益目标达成。 任职要求： 1.本科及以上学历，室内设计、建筑学或相关专业背景； 2.5年以上室内设计项目管理经验，有大型项目成功落地经验； 3.熟练掌握AutoCAD、SketchUp、Photoshop等专业设计工具； 4.具备出色的团队管理能力，善于客户沟通与商务协调； 5.责任心强，适应高强度工作环境并保持高效输出。 6.实行合伙人机制，项目激励丰厚

南京市秦淮区招装修木工

【管理岗薪资面议】 【管理岗薪资面议】 【管理岗薪资面议】 1、室内设计或相关专业背景 2、三年以上行业从业经历，有工装企业设计团队管理经验，或曾独立运营8人以上含施工职能的设计工作室者优先 3、具备优秀的空间视觉把控能力，熟练掌握各类设计软件操作 4、熟悉量房、方案设计、预算编制、客户洽谈及合同签订等全流程家装服务环节 5、沟通表达流畅，能精准把握客户需求，提供定制化设计解决方案 6、富有创造力与执行能力，责任心强，具备良好协作意识和团队精神 7、传递企业服务理念，协助客户解决装修过程中的各类难题 二、公司福利： 1、健全的社保保障体系 2、节日福利发放，享受带薪年休假 3、月度绩效奖金及可观的季度、年度奖励；季度综合收入可达10万元 4、每月销售冠军可获5000至10000元现金激励 5、高底薪无责任承担+高额提成+多项奖励机制+系统培训+外出旅游 6、定期组织团队聚餐、旅游及其他集体活动 7、每位员工均可参与公司组织的专业实战技能培训 8、全员享有开放透明的晋升通道与发展空间

岗位职责: 1.负责室内空间的规划与设计，确保方案满足客户需求及审美标准； 2.与项目团队紧密配合，保障设计任务按时高质量交付； 3.具备良好的沟通能力，清晰准确地表达设计思路与具体方案； 4.根据项目实际需求灵活调整设计细节，提升客户体验与满意度； 5.持续优化设计执行流程，推动项目高效有序进行。 任职要求： 1.具备团队协作意识及一定的项目管理经验； 2.热爱室内设计工作，能够把握市场趋势并理解客户实际需求； 3.拥有出色的沟通协调能力与应对问题的解决能力； 4.可独立承担设计任务，富有创新意识且责任心强。

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