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生产主管
8千-1万/月
生产计划/物料管理PMC1-3年高中不需要出差团队管理经验包吃住单休机械加工制造经验有生产控制经验(PC)ERP系统经验五险
岗位职责: 1、每日跟进人员出勤情况,统筹安排并调配部门内人员工作 2、确认当日生产计划完成进度,与计划部门核对投料执行情况 3、及时反馈并处理生产过程中出现的各类异常问题 4、监督现场人员在执行力、工作纪律、作业质量、记录规范、效率表现及6S管理方面的落实情况 5、负责所辖产品检验标识管理,以及品质异常信息的传递、跟踪与结果确认 6、协调处理车间内部各项日常事务性工作 岗位要求: 1. 具备2年以上车间管理工作经历; 2. 熟练操作常用办公软件及ERP系统 3. 具备良好的计划执行能力、沟通协调能力,较强的分析判断力、抗压能力及应对突发状况解决问题的能力 4. 对公司有高度责任感,严格遵守公司各项规章制度,具备服从意识和团队协作精神 工作时间:两班倒 能接受夜班
生产管理储备人才
7千-1万/月
生产计划/物料管理PMC1-3年本科机械设备/机电/重工
1、制定生产计划 2、实施生产管理 3、负责设备管理
生产计划/物料管理PMC1-3年大专
【岗位职责】 1. 根据销售预测量,主导月度生产计划、阶段生产计划制定和执行; 2. 根据销售流转单与MC确定物料配套齐时间,合理安排生产; 3. 定期检核B端客户关键产品的成品和物料库存,根据实际情况与销售确认是否增加备货; 4. 根据鲜果产季提前沟通鲜果榨汁计划,合理安排生产计划; 5. 生鲜果蔬类到货计划每周更新每日到货计划,跟进生产进度及到货量; 6. 跟踪生产计划进程,针对异常沟通协调确认调整方案。
计划主管
7千-1万/月
生产计划/物料管理PMC1-3年大专五险一金餐补绩效奖金工龄奖生产计划与物料控制生产成本管理
岗位职责: 1、担任业务主管职务,独立带领工作团队,为下属成员提供专业指导与支持,并监督其日常工作执行; 2、依据销售规划,落实生产任务安排; 3、汇总并整理生产相关数据,进行统计与分析; 4、管控各项成本支出,推动设备管理制度、设备维保流程以及设备与备件采购验收流程的实施; 5、及时汇报生产环节中的异常情况,优化并提升运营流程效率。 任职资格: 1、大专及以上学历,三年以上相关领域工作经验;具备机械设备制造类企业同岗经历者优先考虑; 2、拥有团队管理背景,学习能力强,富有创新意识,能适应高强度工作节奏; 3、具备优秀的沟通协调与问题处理能力,擅长团队搭建与组织发展; 4、熟悉相关系统操作,熟练使用各类办公软件; 5、具备稳定且良好的外部协作关系; 6、工作积极主动,认同团队协作价值,具备强烈的责任感与合作意识。
物料计划员
6-7千/月
生产计划/物料管理PMC1-3年大专五险一金餐补、绩效奖金带薪年假、节日福利等
岗位职责: 1、落实库存管理流程,优化库存管控方式; 2、出具完整的库存数据分析报告,监控库存运行情况,提升库存管理效率; 3、负责信息系统中数据的输入、更新与传递,整理并归档相关单据及报表; 4、按期与仓库进行账实核对,开展实地盘点,监督出入库流程的规范执行; 5、完成领导安排的其他相关任务。 任职资格: 1、大专及以上学历,物流、仓储类相关专业优先; 2、具备2年以上库存计划与控制领域的实际操作经验; 3、掌握仓储库存管理流程,了解GMP或ISO9000等质量管理体系,熟悉进销存基本业务知识; 4、能熟练使用办公软件,具有一定的英语表达与书面沟通能力; 5、具备较强的沟通协调能力和分析思维,富有团队意识,工作细致,责任感强。
生产计划员
5-6千/月
生产计划/物料管理PMC1年以下中专/中技两班倒
工作内容: 1. 负责根据组长下达的生产计划,每天跟踪各车间的生产进度,协调生产计划的达成。 2. 对每天影响生产计划达成的问题要点,要做好统计汇总,并向上级报告。对因出现问题导致明显不能达成生产计划目标时,必须第一时间向上级报告。 3. 负责根据生产计划统计生产材料的需求数量,通知材料外协厂级(包括公司各事业部间的材料供应)按时供应并跟踪到货进度。遇有异常而自身能力不能解决的,必须第一时间向上级报告。 4. 根据出货计划及产品完成情况,制定出货通知单,经组长审核后安排备料、按要求张贴标签标识、通知品质确认和出具报告、通知仓库发货以及安排物流对应。 5. 跟踪每天产品的完成情况,协助仓库做好入库良品、待处理品、不合格品、报废品的数据统计工作;协助仓库开展盘点工作。 6. 严格落实物料收发原始单据的连号管理和保管制度,严控丢单、毁单行为,务必做到有单可查、有单可依。 7. 完成组长交付的各类表单统计工作。 8. 确保本岗位质量、环境、职业健康安全、能源、低碳、环标等体系及精细化管理工作运行符合、有效。 9. 完成领导交办的各项临时性工作任务。 【岗位要求】 1. 18-45岁;1年及以上同类岗位、仓管、跟单等工作经验。 2. 能熟练使用办公软件、ERP系统,具备基本的网络知识。 3. 对生产计划、物料供应、仓储物流的运作流程有一定了解。 4. 勤奋好学、责任心强,具备较强的沟通协调以及应变能力。 工作时间:两班倒 8:00-20:00
生产调度员
5-6千/月
生产计划/物料管理PMC1年以下中专/中技两班倒
工作内容: 1.依据组长安排的生产计划,每日跟进各车间生产进展,协调各项资源确保生产计划顺利实施。 2.每日汇总影响生产计划执行的关键问题,并及时向上级汇报;如遇重大异常可能导致计划无法完成时,须立即上报。 3.根据生产计划核算所需原材料数量,通知外部协作厂商及公司内部各事业部按时供货,并持续跟踪物料到货情况;出现异常且无法自行处理的,须第一时间反馈上级。 4.结合出货计划与产品实际完成进度,编制出货通知单,经组长审批后组织备料、按标准张贴标识标签、通知品质部门确认并出具检验报告、协调仓库安排发货及物流对接。 5.跟进每日产品完工状态,协助仓库对良品、待处理品、不合格品及报废品进行数据统计;配合仓库开展盘点相关工作。 6.严格执行物料收发原始单据的连续编号管理与归档制度,杜绝单据丢失或损毁,确保所有单据可追溯、可核查。 7.完成组长安排的各项报表及数据统计任务。 8.确保本岗位在质量、环境、职业健康安全、能源管理、低碳运营、环保认证等方面符合体系要求,落实精细化管理措施。 完成领导交办的其他临时性工作。 职位要求: 1.年龄18-45岁;具有一年及以上生产计划、仓管、跟单等相关岗位工作经验。 2.熟练操作办公软件及ERP系统,掌握基本网络应用技能。 3.熟悉生产排程、物料供应、仓储与物流运作流程。 4.工作积极主动,责任心强,具备良好的沟通协调能力和应急处理能力。 工作时间:两班倒8:00-20:00
生产计划/物料管理PMC1年以下中专/中技两班倒
工作内容: 1. 依据组长安排的生产计划,每日跟进各车间生产进展,协调各项资源确保计划顺利实施。 2. 对每日影响生产目标达成的问题进行记录与汇总,并及时向上级汇报;如遇重大异常导致计划无法完成,须立即上报。 3. 根据生产排程核算物料需求,通知外部协作单位及公司内部各事业部按时供料,并跟踪物料到货情况;若出现异常且无法自行处理,需第一时间反馈上级。 4. 结合出货计划与产品完工进度,编制出货通知单,经组长审批后组织备料、按规定贴标、通知品质部门确认并出具报告、通知仓库备货及安排物流发运。 5. 跟进每日产品完成状况,协助仓库对良品入库、待处理品、不良品、报废品等数据进行统计;配合仓库开展盘点作业。 6. 严格执行物料收发原始单据的编号管理与归档制度,杜绝单据遗失或损毁,确保所有单据可追溯、可查证。 7. 完成组长安排的各项报表编制与数据整理任务。 8. 确保本岗位在质量、环境、职业健康安全、能源管理、低碳运营、环保标准及精细化管理等方面符合体系要求并有效运行。 完成领导交办的其他临时性工作。 职位要求: 1. 年龄18-45岁;具有一年以上相同岗位或仓管、跟单等相关工作经验。 2. 熟练操作办公软件及ERP系统,掌握基本网络应用技能。 3. 熟悉生产计划执行、物料供应及仓储物流的基本流程。 4. 工作积极主动,学习能力强,责任心高,具备良好的沟通协调能力和应急处理能力。 工作时间:两班倒8:00-20:00
计划员
6-7千/月
生产计划/物料管理PMC1-3年中专/中技
岗位职责: 1、接收客户订单并分解至内部生产计划安排; 2、任务下达后跟踪车间执行进度,协调处理生产过程中的异常情况; 3、编制客户所需的PSI数据报表; 4、定期组织仓库开展库存盘点工作; 5、与客户对接,沟通订单执行进展情况; 6、负责换型改机联络单的发布及相关沟通事宜; 任职要求: 1、具有一年以上计划类岗位实际工作经验; 2、熟悉生产计划排程流程,能独立推进发货相关协调事务; 3、熟练操作常用办公软件及ERP信息系统。
随车吊1-2人
马鞍山繁昌招聘随车吊驾驶员一名,从事电力工程相关工作。要求能吃苦耐劳,服从安排。技术不熟练者请勿联系。
马鞍山
11月11日 00:41拨打电话
保安1-2人月结
招聘:马鞍山老年大学(原老红星中学)招聘白班保安1名,上六休一,工资:2000,要求:有保安证优先,,年龄65岁之内。联系:谷队:
马鞍山
11月11日 00:40拨打电话
中控员月结
工厂直招消控人员1.年龄要求:60以内2.性别:男女不限3.工资待遇:6000/月4.地址:安徽马鞍山和县乌江工业园区5.上白班:8:00~18:006.要求持中级消控证联系电话:周经理
马鞍山 和县
11月11日 00:21拨打电话
马鞍山和县招油漆工、腻子/大白/墙漆,两面墙,一百平左右,电,话议,价
270-300元/天
油漆工腻子工大白工
马鞍山市和县招油漆工、腻子/大白/墙漆,两面墙,一百平左右,电,话议,价
马鞍山 和县
11月11日 00:17拨打电话
车间免费培训包吃有提成夜班补贴保险包住20人以上周结干活轻松自由
每天随时面试 周周薪,每周预支1000元,次月15日,结清上月所有薪资! -周岁男女不限,(07年全年的也可以) 文化要求不高,面试包进! 入职后在职率高达90% 年薪75000元以上[强][强] 订单暴增,一二三期全部开工,挣米的过来! [玫瑰]要求:18-50周岁男女不限 [礼物]岗位: 新能源部门(非流水线) 电视机边框部门(有两班倒工时310~)可以收大龄工! [红包]CNC部门员工发18元/小时,很多车间都可以满勤30天,月薪6500元左右。 工期:常年最好,至少要求3个月,!(不论任何原因) [玫瑰]吃饭免费工作餐,住宿水电费平摊,!洗衣机,热水都有! 辞职提前15天申请 优势:岗位不是流水线,独立岗位,干5分钟歇10分钟,管理松散! 优势:入职后在职率高达85%~90% 优势:,黄头发,烟疤纹身都可以搞定 优势:公司驻厂自己分宿舍自己管理!一起来的要求分一个宿舍的可以搞定! 不扣任何费用 [庆祝][庆祝]下午随时面试,看车间。 [庆祝][庆祝]
仓管员/物料员
150-200元/天
物料员经验不限学历不限ERP系统经验有物料控制经验(MC)
岗位职责: 1、项目现场的物料接受存放管理 2、协助项目现场的质量工程师做一些项目资料 3、项目现场的仓库管理 任职要求: 1. 熟练使用ERP系统(如SAP、金蝶、用友等)及办公软件 2. 具备较强的数据分析能力、跨部门沟通协调能力及抗压能力 3. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的成本意识与服务意识 4. 大专及以上学历,工业工程、物流管理、工商管理等相关专业优先
生产计划物料员PMC3-5年高中
岗位职责: 1. 负责生产计划制定与排程,协调销售、采购、生产及仓储部门确保交付达成 2. 管理物料需求计划(MRP),监控库存水位,优化安全库存与周转率 3. 组织物料收发、盘点及账务管理,确保账实一致、单据齐全、流程规范 4. 分析生产异常与物料短缺原因,推动跨部门协同解决,提升计划准确率 任职要求: 1. 具备生产计划、物料控制或仓管相关工作经验 2. 熟悉ERP系统操作(如SAP、用友、金蝶等)及MRP逻辑 3. 具备良好的数据分析能力、沟通协调能力与抗压能力 4. 工作细致负责,具备较强执行力和持续改进意识 5. 有制造业PMC全盘管理经验者优先
PMC专员
5-6千/月
物料工PMC3-5年大专
岗位职责 1、负责公司物料统筹管控工作,根据销售订单,精准核算物料需求,制定物料采购计划、备料计划,保障生产物料及时、足额供应,避免物料短缺影响生产进度; 2、全程跟进物料采购、到货、入库进度,对接采购、仓库、生产、质检等部门,实时更新物料状态,及时跟进呆滞、缺料、待检物料问题,第一时间反馈异常并协调解决; 3、负责物料库存管控,定期核对账面库存与实际库存,监控物料库存周转情况,合理控制安全库存,杜绝库存积压、物料浪费及库存短缺问题,降低企业物料成本; 4、统筹生产发料、退料、补料、换料等物料流转工作,规范物料领用流程,登记物料台账,确保物料流转数据清晰、准确、可追溯; 5、定期统计物料损耗、呆滞物料、库存数据,制作物控报表,梳理物料管理问题,提出优化改进方案,配合公司优化物料管控体系; 6、配合完成盘点工作,负责月度、季度、年度物料盘点,核对盘点数据,处理盘点差异,确保账、物、卡一致; 7、日常不定时协助仓库收、发物料工作。 任职要求 1、高中或中专及以上学历; 2、3年以上家具计划、物控PMC相关工作经验,熟悉酒店宴会家具优先; 3、熟练使用办公软件,会操作ERP系统;具备数据核算、数据分析能力; 4、工作细心严谨、责任心强,逻辑思维清晰,具备良好的沟通协调能力、执行力;
车间物料员
5-6千/月
物料员学历不限
学历不限,20-35岁,看得懂工单,物料编号,BOM表,单据,仓库经验优先
生产计划PMC1-3年学历不限五金,氧化不需要出差五险包吃住单休电子电器经验汽车经验ERP系统经验
氧化厂招:计划员 主要负责: 一、 每日计划排产与下达 二、 客户对接与进度跟进 三、 异常物料处理流程 四、 报废处理流程 五、 数据报表与汇总 岗位包吃住,26天制
班线长
6-9千/月
生产组长/拉长1-3年高中
【岗位职责】 1. 严格落实车间下达的每日生产计划,合理分配班组各工位作业任务,跟进生产全流程进度,保障当班产能、交期指标按期达成。 2. 牵头负责当班生产环节的质量管控,严格执行零部件制程检验标准,第一时间排查、上报并协同处置生产过程中的质量异常,推动班组产品不良率持续下降。 3. 落实现场安全生产管理规范,每日开展班前安全交底、班中作业巡检,及时纠正违规操作,排查消除设备、工位的安全隐患,杜绝安全生产事...
计发主管
8千-1.2万/月
厂长/主管3-5年本科PMC管理
任职要求: 1、全日制本科及以上学历; 2、具有3年以上制造业相关岗位管理经验; 3、掌握订单全流程计划管理及关键节点控制; 4、具备良好的计划统筹、沟通表达与组织协调能力; 5、熟练使用常用办公软件,了解 ERP、WMS、MES 系统操作; 6、同等条件下,持有叉车证者优先录用。 岗位职责: 1、依据订单、产能与库存情况制定发货计划,确保准时交付; 2、联动销售、生产、物资、采购等环节,科学编制并下达生产计划,跟进采购需求执行; 3、处理紧急插单、产能矛盾、发运异常等突发状况; 4、规划成品出货安排,统筹车辆调配、装车作业、称重计量及出库流程; 5、落实成品先进先出管理,管控滞留库存,协助财务完成月度盘点工作; 6、负责成品仓库日常收发存管理及6S现场维护; 7、统筹团队人员配置,优化分工结构,组织技能培养,实施日常监督与绩效评估,精简冗余岗位,合理控制人力成本; 8、监控及时交付率、发货准确率等关键指标,结合数据分析推动流程持续改进。
食品质量主管
8千-1万/月
厂长/主管1-3年大专食品安全管理体系QCQA成品检验(FQC)
岗位职责: 1. 汇总质量数据并按时提交相关报告。 2. 评估工艺与质量控制文件的适用性,针对质量问题制定纠正措施。 3. 提供生产过程中的技术支持,监督和验证关键质量控制环节。 4. 监控原辅材料使用情况,负责成品放行及异常问题的排查,并输出排查记录。 5. 组织客户投诉与食品安全事件的调查及追溯分析,定位根本原因,跟进改善措施实施。 6. 承担计量器具与产品检测工作,确保计量管理精准有效。 7. 外部协作:承担OEM/ODM小试、中试任务,协同研发工程师开展技术对接。 任职要求: 1、大专及以上学历,食品类相关专业; 2、掌握ISO22000、HACCP等质量管理体系要求;具备较强的组织协调与沟通能力。 3、具有2年以上食品行业同类岗位工作经验;
计发主管
8千-1.2万/月
厂长/主管3-5年本科生产物料管理PMC管理成本管理
【岗位要求】 1. 统招本科及以上学历。 2. 具备3年以上制造业经验,有5人以上团队管理经验。 3. 熟悉订单全流程的计划管理及关键环节把控。 4. 有较强的计划统筹能力、沟通能力、组织协调能力。 5. 熟练操作常用办公软件,熟悉ERP、WMS、MES。 6. 持有叉车证者优先考虑。 【岗位职责】 1. 统筹部门管理工作,包括人员管理、工作分工、技能培训及绩效考核等;跟进及时交付率、发货准确率等核心指标,保障部门工作质量及效率。 2. 根据订单、产能、库存制定发货计划,保障按时交货。 3. 对接销售、生产等部门,合理编制生产计划并下达至生产部。 4. 协调紧急插单、产能冲突、发货异常等突发问题。 5. 根据成品发运计划,统筹车辆调度、装车、过磅、出库全流程。 6. 负责成品仓的日常入库、出库、库存及6S管理;落实先进先出管控原则,控制呆滞库存,并配合财务部门完成月度盘点。
生产管理储备人才
7千-1万/月
生产计划/物料管理PMC1-3年本科机械设备/机电/重工
1、制定生产计划 2、实施生产管理 3、负责设备管理
厂长
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年高中生产成本管理生产质量管理冶金
1、铸造生产厂长 2、组织协调能力强 3、有责任心职位招聘1人
生产调度员
7-9千/月
生产计划/物料管理PMC3-5年本科
【岗位职责】 1. 跟进车间计划完成情况,对异常情况进行收集汇总并协调加快处理,加强过程控制,促进计划完成。 2. 核查各相关部门反馈的异常情况,并协调处理。 3. 梳理报表体系,收集相关报表(如缺件、进度等),进行整合分析,输出相关报表(如日报表等)。 4. 针对未产出的紧急发货需求进行跟踪、协调,及时反馈进度及交期,确保销售需求。 5. 针对影响生产上线或下线关键点的物资,进行协调跟催,确保生产进度。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,统招本科起步,必须为机械、管理类相关专业,重点大学、省属重点本科学校毕业生优先。 2. 熟练使用办公软件,有3年以上生产管理相关工作经验。 3. 具有较强的沟通、协调、组织能力以及高度的责任心,能承受较大的工作压力。 4. 了解计划相关流程、熟悉SAP相关思路优先。
其他生产营运人员月结3-5年大专高压压铸铝合金
一、主要工作职责: 1. 负责新产品开发的组织实施,把控项目进度与质量。 2. 参与或牵头组织多方论证会议,完成相关技术协调工作。 3. 承担压铸铝合金产品过程设计任务,输出工艺图纸等技术文件,并主导过程确认与验证。 4. 参与外购模具设计方案评审,负责模具到厂后的验收工作。 5. 协调解决生产环节中的技术与质量问题,监督、检查并落实工艺纪律执行情况。 二、岗位要求: 1. 具备大学英语四级及以上水平,熟练掌握听、说、读、写技能,能独立阅读和翻译英文技术资料; 2. 熟练操作二维及三维设计软件; 3. 专业基础牢固,具备岗位所需的技术能力与实践经验,有3年以上压铸领域技术设计经验者优先考虑; 4. 熟悉压铸工艺与模具结构,能够高效处理生产现场的技术难题;具备三电产品开发背景者优先。 三、薪酬福利待遇: 1. 根据公司经营情况发放月度奖金、年终奖金,依法缴纳五险一金; 2. 每日提供免费工作餐; 3. 免费配发工作服及其他必要的劳动保护用品;
计发主管
8千-1.2万/月
厂长/主管3-5年本科生产物料管理PMC管理
任职要求: 1、统招本科及以上学历; 2、具有3年以上制造业相关岗位管理经验; 3、掌握订单全流程计划管理,能有效把控关键节点; 4、具备良好的计划统筹、沟通表达及组织协调能力; 5、熟练使用常用办公软件,了解 ERP、WMS、MES 系统操作; 6、持有叉车证者在同等条件下优先录用。 岗位职责: 1、依据订单、产能与库存情况制定发货计划,确保准时交付; 2、联动销售、生产、物资、采购等职能部门,科学编制并下达生产计划,跟进采购需求执行; 3、处理紧急插单、产能矛盾、发货异常等突发状况; 4、规划成品发运方案,统一调度车辆,管理装车、过磅、出库各环节; 5、落实成品先进先出原则,管控呆滞库存,协助财务完成月度盘点工作; 6、负责成品仓库日常出入库作业、库存管理及6S现场维护; 7、统筹团队人员配置,优化分工,组织技能提升培训,实施日常监督与绩效评估,精简冗余岗位,合理控制人力成本; 8、监控及时交付率、发货准确率等关键指标,通过数据复盘持续改进业务流程。
生产班组长
4-6千/月
生产组长/拉长3-5年高中生产计划与物流控制团队管理包装/印刷库存/仓储管理
负责本组的生产及日常行政事务管理。按照生产计划安排生产任务,并合理组织调配人员执行。负责监督本组生产记录的规范填写,跟进物料消耗与使用状况,严格监控生产过程中的质量控制,发现问题及时上报并协调处理。
生产计划/物料管理PMC3-5年本科生产管理生产计划计划管理
工作职责: 1、完成所辖区域的生产计划目标,保障产品有序流转,确保产品按时交付 2、监督并协调各工段生产运行,及时响应、处理生产过程中的突发状况,保障车间运作顺畅 3、把控各工序质量标准,严格管理废品率、终检一次性通过率及出厂合格率 4、在保障产品质量与准时交付的基础上,对生产环节的成本进行有效管控 5、针对非标产品的加工过程,主动提出可行性建议或解决方案 6、落实生产现场安全管理,协同设备部门开展设备日常点检、维护与维修,并负责责任区域内5S管理 7、以达成生产任务为核心,推进团队建设,重点培养关键岗位人员 8、强化与销售、技术、质量等职能部门的协作沟通,保障生产进度顺利推进 任职要求: 1、大专及以上学历,机械类相关专业 2、具备3年以上机械加工类企业管理工作经历,具有军品制造企业经验者优先 3、熟悉行业质量标准与生产工艺规范,掌握产品技术特性及制造流程,了解制造企业内部生产、物流与技术运作机制 4、具有较强的品质管控、流程优化、统筹组织与协调沟通能力,善于分析和解决实际问题 5、具备良好的领导力、组织协调能力及沟通能力
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