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丝印师傅
8千-1.2万/月
生产管理1-2人月结3-5年学历不限
岗位职责: 1、负责丝印生产现场的日常管理工作,协调人员与设备运作; 2、监督丝印工艺流程执行情况,确保产品质量与生产效率; 3、协助制定生产计划并跟进落实,处理生产过程中的异常问题。 任职要求: 1、熟悉丝印工艺流程及设备操作规范; 2、具备一定的团队管理能力与沟通协调能力; 3、工作认真负责,能适应生产一线工作节奏; 4、有相关制造业管理经验者优先。 薪资待遇:具体面议 练习电话:
设备维修班组长
6千-1.2万/月
生产组长/拉长月结本科
薪资面议 岗位要求: 1. 本科及以上学历,自动化、机械、机电一体化等相关专业优先,具备机械电气基础知识; 2. 熟练使用Office办公软件,掌握CAD、Solidworks等二维及三维设计工具; 3. 具备较强的学习能力,工作认真负责,积极主动,服从管理安排,能接受短期出差。 岗位职责: 1. 具备良好的沟通协调能力,负责宁波地区设备团队的日常管理工作; 2. 负责宁波工厂设备的安装、改造及调试工作; 3. 落实厂区设备的三级维护保养计划并监督执行;
生产主管
7千-1万/月
生产组长/拉长1-3年学历不限生产计划与物流控制团队管理生产组长生产成本管理
岗位职责: 1.编制并落实生产计划,保障生产任务按时按质完成; 2.科学调配生产资源,提升生产效率与产品品质; 3.对生产环节实施管控与监督,确保设备正常运行并控制成本; 4.快速识别并处理生产中出现的异常,优化效率并节约成本; 5.负责生产相关数据的收集与汇总,为流程优化提供依据; 6.配合上级完成各项生产管理事务; 7.落实现场5S管理工作。 任职要求: 1.高中及以上学历,具有3年以上生产组长工作经验,熟悉生产工艺流程; 2.具备基本的生产计划制定与排产能力,能合理调度人力与任务; 3.熟悉公司产品特性、安全生产规范、现场管理标准及质量控制要求,具备较强的组织协调、沟通表达和执行力。
生产管理1-2人月结1-3年学历不限全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理化工机械设备/机电/重工
招注塑车间带班师傅,,30一50岁,有工作经验,白夜两班倒班12H每班。 上班28天,9千到1万元每1月
生产管理3-5年大专新能源
岗位职责: 1. 配合车间主任开展日常生产运营相关事务; 2. 负责汇总并汇报员工的生产效能数据; 3. 保持车间现场5S管理的规范执行; 4. 具备订单任务合理调配的能力。 任职要求: 1. 具备较强的组织协调能力; 2. 能够与团队成员进行高效沟通协作; 3. 工作认真负责,确保生产目标顺利达成; 4. 熟悉办公软件操作
生产班长
8千-1.1万/月
生产组长/拉长5-10年高中新能源
【工作内容】 1. 负责生产线的日常管理工作,确保生产计划的顺利完成; 2. 监督和指导员工进行操作,保证生产过程的安全、质量和效率; 3. 对生产过程中出现的问题进行及时处理,并提出改进措施; 4. 管理生产物料,确保原材料和半成品的有效使用; 5. 定期对员工进行培训,提升团队的整体技能水平; 6. 与其他部门密切合作,协调解决生产中遇到的各种问题。
注塑领班
9千-1.3万/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
【岗位职责】 1. 负责注塑车间的日常生产管理,确保生产任务按时完成; 2. 组织并监督模具安装、设备调试及工艺参数设置; 3. 协调班组人员工作安排,提升生产效率; 4. 监控生产过程质量,及时处理异常情况; 【岗位要求】 1. 具备良好的组织协调能力和现场管理能力; 2. 能适应倒班作业,责任心强; 3. 有注塑生产相关经验者优先; 4. 熟悉注塑工艺流程及常见设备操作。
生产储干
6-8千/月
生产组长/拉长经验不限大专
【岗位职责】 1. 深入生产一线,跟随产线实操作业,熟悉生产流程、设备操作、工艺标准;每日在岗 12 小时,适应车间生产节奏; 2. 协助线长开展产线人员安排、生产跟进、5S 现场管理、不良品统计、生产数据记录; 3. 学习异常问题处理:物料异常、设备小故障、产线效率跟进; 4. 储备培养方向:产线组长、线长,表现优秀可晋升管理岗位; 【岗位要求】 1. 中专 / 高中及以上学历,接受应届生,有无工厂管理经验均可,愿意从一
种植工月结
招工,招聘计件工人,主要工作内容为菇类相关作业。薪资为计件制,月收入约8000至14000元,手脚麻利者月收入可超过10000元。要求识字,干活麻利。上班时间约为6点,下班时间以工作完成为准。工作地点位于三庄桥。有意者可报名。
宁波
9月30日 02:12拨打电话
浙江宁波地区有安装师傅空闲,有意者可报名。
木门安装
宁波地区有安装师傅空闲,有意者可报名。
宁波
9月30日 02:11拨打电话
浙江宁波小路下老云环集团招计时工两名,年龄45岁-60岁,电话
临时工1-2人
小路下老云环集团招计时工两名,年龄45岁-60岁,电话
宁波
9月30日 02:08拨打电话
工地钳工工地学徒工
诚聘钳工两名,学徒工和师傅各一名。学徒工有一点经验即可,待遇优厚,具体面谈。工作地址位于长河镇中横线附近。
临时工包吃日结
今晚春晓夜班日结,日结,工人年龄18~50周岁,上班时间,20:00~8:00/200元一晚,夜班包吃,下班发工资,联系电话:()
宁波
9月30日 02:02拨打电话
生产管理包吃包住6-10人月结1-3年中专/中技全职生产设备管理食品/饮料
岗位职责: 1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成 2. 监督设备规范操作与基础维护,及时协调处理运行异常 3.执行食品安全与GMP标准,落实包装工序质量管控与现场6s管理 4.开展班组员工技能培训与绩效反馈,提升团队作业效率与协作意识 5. 汇总生产数据并上报异常,配合品质、工程等部门推进持续改善 任职要求: 1.高中及以上学历 2. 具备2年以上制造业生产一线经验,有设备操作或维修经历者优先 3.熟悉食品包装流程者优先,具备基本质量意识与安全责任意识 4.责任心强,吃苦耐劳,具备良好的沟通协调与团队带教能力 5.接受轮班安排,能适应快节奏生产环境
生产组长包住11-20人月结1-3年高中库存/仓储管理生产成本管理生产跟单家电
工厂主要生产扫地机以及模组 家庭生活电器 现招聘,生产组长,要求懂: 第一,8S是指什么? 第二,4M1E指什么? 第三,PDCA对生产线做过什么改善?产能达不到的时候,怎么改善?
生产组长/拉长
6千-1.1万/月
生产组长1-2人月结全职
负责生产产线人员管理,负责产线人员生产技术指导,负责产线产量任务达标。 薪资6000-10000,餐补。 要求,有相关产线组长经验,或有产线经验,可培养能学习上进的皆可。
生产管理20人以上月结1-3年中专/中技生产设备管理
外资好企业新厂招工 招聘岗位:代班线长 20~40岁,高中以上学历,思维敏捷,有管理经验者优先 薪资待遇:试用期22/小时,8:00~18:00,1-3个月转正,转正后底薪+绩效+加班补贴,做六休一,交五险一金,税后综合工资7500左右,12小时两班倒,不包吃住, 中午吃饭时间1小时,每月20号发薪。 面试时间:周一至周五上午9点 特别提醒:恒温无尘车间,需要穿无尘服。
生产组长包吃3-5人月结全职
生产组长(缺5名) (1)工作内容(8:00-20:00) 1、根据生产计划(加工单)及主管的要求执行生产任务,做好开工前准备工作、生产物资领用,确保所负责区域生产任务按计划完成; 2、及时对不良品进行控制和返工,解决产线中出现的设备、工艺、操作等异常问题,并配合生产主管将各项管理标准落实到位,保证生产正常运行; 3、负责落实各项制度实施及现场5S管理,确保生产安全合规进行; 4、负责班后卫生清理、设备清洁,检查确认设备完整性,设备常用件维护。 (2)薪资福利待遇 试用期:基础薪资4500+岗位工资1500+绩效工资500,综合月薪6500元 转正后:基础薪资5000+岗位工资1500+绩效工资500,综合月薪7000元 以上为初级生产组长薪资,如遇优秀者面议 (3)其他福利 1. 全勤奖金100元/月 2. 超时加班工资20元/小时 3. 如遇上20:00-8:00夜班,享受夜班补贴60元/天
车床工,铣床工
7千-1.2万/月
车床工餐补高温补贴社保包吃全勤奖加班补贴五险五险一金3-5人月结全职技术好平台实名专业师傅吃苦耐劳汽车制造有机械常识能看懂图纸
招车床工,铣床工
折弯工包住包吃20人以上月结
\年底可人走账清,小时工24元每小时,日结工230/天、 《江北洪塘、汽配厂招工了》 招聘岗位:内高压、激光切割、打磨、清洗、焊管、弯管、全检包装 要求:男女不限需求10人 正式工:正式工工资计件多干多得,厂里交五险一金,月综合工资7000-9000元,厂里管饭先吃后补,厂里提共宿舍。 长期小时工:不住宿舍24/时、住宿舍22/时,小时工干满7天可以预支工资,干到一个月及以上可人走钱清 长期日结工:不住宿舍230/天、住宿舍220/天,,第7天,一天一结 厂里包吃包住、干到1个月或以上可以、干到一个月及以上可以人走钱 面试:每天下午一点面试 面试包通过、住宿四人间、福利待遇好、。
计划文员
6-7千/月
工厂文员1-2人1-3年大专
、熟练CAD看图、独立拆图算料、BOM+物料清单+生产排程+跟踪,会ERP和Excel函数
其他生产营运人员5-10年本科
1. 负责零部件项目制造工程在全生命周期内的导入、计划统筹、进度控制、质量保障及过程管理 2. 主导新产线的规划布局以及现有产线的技术改造与升级方案设计 3. 组织编制项目规划方案、预算文件、立项材料,并完成相关汇报工作 4. 负责规划布置图纸设计,对接设计院,提供工艺技术资料,参与施工图审查及现场实施技术支持 5. 牵头推进项目从规划到实施再到投产各阶段问题的协调与解决 6. 参与项目管理流程、规划标准体系的优化与建设工作 7. 协调联动各职能部门资源,保障项目按计划高质量推进 8. 开展业务领域内新技术、新工艺及行业前沿动态的调研分析,进行可行性评估与实际应用推广 9. 具备6年以上相关工作经验,有乘用车总装、热管理集成模块、压缩机、域控制器等核心零部件产线规划及项目管理经历者优先,ME方向或总装产线集成规划、项目管理背景更佳
喷粉工
1-1.2万/月
喷粉工社保1-2人月结全职
面包炉喷粉
品质主管
8千-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专SQA/SQESPC质量管理体系标准
【岗位要求】 1. 大专或本科以上学历,电子、自动化、工业工程等相关专业,三年以上相关工作经验。 2. 熟悉现场质量控制过程,能快速分析生产线异常问题。 3. 熟悉供应商质量管理方法,能有效监督供应商供货质量。 4. 熟练掌握QC七大手法、SPC制程过程控制等相关分析工具。 5. 熟悉ISO9001标准,能牵头实施质量标准化的推动工作。 6. 具有较好的沟通能力、逻辑分析能力、学习能力和团队协作能力。 7. 有相关PCBA品质工作经验者优先。 【福利待遇】 1. 具有竞争力的薪资:绩效奖金、年终奖、股权激励计划。 2. 完善的福利体系:五险一金、部分商业险、带薪假期、员工宿舍、用餐补助、通讯补助。 3. 人性化的关怀:旅游基金、各种活动俱乐部、团队聚餐。 4. 完善的培训及职业发展体系。
CNC班组长
1.1-1.3万/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技12小时两班倒CNC领班加工中心调试
1. 中专及以上学历,具备3年以上相关岗位工作经验; 2. 具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力; 3. 能够接受加班安排; 4. 负责设备的调试与运行维护; 5. 根据下达的生产计划或信息系统发布的生产指令,统筹安排班组人员,按时完成当班生产任务。 6. 每班次核对前一班生产情况,巡检本班生产流程,保障生产安全、质量稳定及操作规范,班次结束前填写《生产运行及交接班记录表》。 7. 组织开展班前会和班后会,传达公司通知及安全、质量等相关信息,及时与班组成员沟通交流。 8. 负责责任区域内的5S现场管理及各类看板的日常维护与管理工作。
锻造带班师傅
1.3-1.8万/月
车间主任包吃3-5人月结1-3年高中全职有生产管理经验
锻造带班师傅 1. 生产统筹:按计划排产派工,把控锻造全流程节奏,确保产量、交期达标。 2. 质量管控:监督工艺执行,首件/巡检把关,及时纠偏瑕疵问题,保障产品合规。 3. 设备运维:日常检查锻造设备状态,督促规范操作,协调简易故障处理与保养。 4. 人员管理:带教新工、规范岗中操作,落实考勤与纪律,协调班组协作。 5. 安全防控:排查车间安全隐患,监督劳保穿戴,杜绝违规作业,处置突发安全小事。 6. 现场与数据:维持车间5S整洁,记录生产、质量、设备数据,反馈现场异常。
带班师傅,学徒
7千-1.2万/月
生产管理1-2人月结3-5年学历不限全职
上模调机,负责本班的生产,品质要求。
生产管理包吃交通补助包住1-2人3-5年大专全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理生产跟单化工家居家具
班组长职位JD 负责生产计划落地,严控进度偏差,推动能持续提升。 负责把控产品质量规范,及时处理现场不良品并推动改善。 岗位职责 3、负责员工安全技能培训,排查生产隐患客实设备日常保养 见场管理细节。负责看板可视化,夯实5S现场标准,迭代4、 负责技能培训,搭建人才梯队,打造高绩玫稳定团队。 任职资格 职位亮点 年龄28-45岁,大专及以上学历 2年在中型企业担任班组长岗位、有生产乳胶等制造行业经验优先:3年以上中型企业同等岗位工作经验,至少 熟练使用OFFICE、Excel等办公软件 3、 让睡眠更加舒适和健康利:双通道发展体系,与公司共享增长红利 情:和我们一起把事业做进千家万户的梦乡 定义者梦:成为睡眠科技的引领者与健康生活方式的 乐:高效工作之余感受家庭般的快乐与温暖
跟单文员
5-6千/月
生产跟单/文员1-3年高中不需要出差跟单经验ERP系统经验文员经验EXCEL经验月休四天
【岗位职责】 1. 跟进客户订单进度,协调各部门确保订单按时交付; 2. 负责订单资料的整理、录入及归档,保证信息准确完整; 3. 处理订单执行过程中的异常情况,及时反馈并协调解决方案; 4. 与生产、仓储、物流等部门保持沟通,确保各环节顺畅衔接; 5. 协助完成客户对账及售后跟进相关工作。
其他生产营运人员5-10年本科液压设计液压设备SolidWorks
岗位职责:摊铺机、压路机、搅拌车等工程设备液压设计 或有志于从事该领域者亦可 1. 承担液压系统的设计、参数计算、元件选型及图纸绘制工作,确保系统符合性能与安全标准; 2. 参与液压元器件的选型、采购及到货验收,保障所用部件的质量与匹配性; 3. 处理液压系统在安装、调试与运行阶段的技术故障,提供必要的现场技术支撑。 要求: 1、机械工程、流体传动与控制或相近专业本科及以上学历; 2、熟练操作CAD、Solidworks等软件,精通二维、三维制图工具; 3、能独立完成液压系统相关设计图纸的编制; 4、具备较强的沟通协作能力与团队意识,工作认真负责,有工程机械行业经验者优先。
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