
财务负责人
1.5-1.6万元/月
CFO3-5年硕士
岗位内容:
1. 负责财务部门的整体运作,统筹监督各项会计事务执行;
2. 保证企业财务信息真实、完整,满足法律法规及行业规范要求;
3. 具备扎实的财务管理与战略规划实操经验;
4. 带领团队开展工作,设计并实施能力提升培训方案;
5. 年龄范围为22至35周岁;
任职要求:
1. 会计或财务相关专业,统招211本科或研究生学历(含应届及往届毕业生);
2. 具备上市公司从业经历,熟悉投融资全流程操作;
3. 熟知财务报告编制标准及相关国家财税法规;
4. 熟练掌握信息化系统及数字化管理工具,具备良好沟通协调与团队引领能力;
5. 精通数字化平台及信息管理系统应用;
6. 本次招聘接受应届毕业生申请,需毕业于211或985高校;
7. 不满足条件者请勿提交申请;
福利待遇:
1、社保: 转正后办理五险一金;
2、食宿:提供免费工作餐,安排人才公寓入住,房间配备独立卫浴、空调等生活设施;
3、其他: 每年组织健康体检、发放节日礼品、开展多样化团队建设活动;
供应链金融负责人
1.4-2.8万元/月
CFO5-10年本科
岗位职责
客户开发与维护
1. 负责中业、国有企业及大型集团类重点客户的拓展,推动中企云链供应链金融核心产品(如云信、电子债权凭证、保理融资等)的市场应用;
2. 深入挖掘客户在供应链金融、账期管理优化、资产流动性提升等方面的实际需求,提供个性化服务方案;
3. 与财务部门、采购体系及管理层建立并维持长期稳定的合作关系;
4. 定期开展客户回访,跟进项目执行进度,保障服务质量和客户体验。
资源整合与协同推进
1. 联合银行、保理机构、信托公司等金融合作方,共同制定供应链金融服务模式;
2. 配合银行对公条线实施联合营销,促进业务批量落地;协调内部产品、风控与运营团队,持续优化客户支持流程;
市场研究与策略落实
1. 开展区域央市场调研,掌握行业发展方向与竞争格局,制定精准化市场推广策略;
2. 参与行业交流活动、政策解读会议等,增强中企云链品牌知名度与专业形象;
3. 汇总整理客户反馈信息,为产品迭代升级提供有效建议。
任职要求
基本条件
1. 学历要求:本科及以上学历,金融、经济、市场营销等相关专业优先考虑;
2. 工作经验:具备5年以上银行对公业务、供应链金融或大型B2B销售背景,熟悉企业信贷、贸易融资等操作流程;
3. 客户资源:拥有中业、国有企业、大型集团或政府平台类客户资源者优先录用;
4. 行业理解:熟悉应收账款融资、供应链金融运作机制,对金融科技发展有浓厚兴趣。
核心能力
1. 具备优秀的商务谈判技巧和客户管理能力,可独立对接企业高层决策人员;
2. 市场洞察力强,能快速识别客户需求并推动解决方案高效落地;
3. 具有良好的跨部门协作意识,能够与产品、技术、风控团队顺畅沟通配合。
加分项
1. 有供应链金融平台或金融科技企业工作经验者优先;
2. 熟悉区块链技术、电子债权凭证等新型金融工具的应用场景。
诚聘财务负责人
8000-10000元/月
CFO5-10年大专
岗位职责:
1. 主导公司财务战略的规划与实施,统筹财务管理及内部控制体系运作,组织筹措运营资金,保障企业财务目标的顺利达成。
2. 运用会计核算与财务管理方法,为管理层决策提供数据支持,配合总经理推进公司整体战略,并牵头财务战略方案的制定与落地。
3. 组建并优化财务组织架构,构建科学、系统、贴合建筑类企业实际的财务核算机制与监控体系,实现高效的内部管控。
4. 编制资金运作计划,监督资金使用情况、预算执行及决算流程,确保资金使用的安全性与高效性。
5. 牵头对重大工程及经营行为进行财务风险评估,实施全过程跟踪管理,强化财务风险防范与控制。
6. 维护与银行、工商、税务等职能部门的良好协作关系,积极争取政策支持,切实保障企业合法权益。
7. 深度参与公司重大事项的可行性分析与决策过程,就生产经营、业务拓展及对外投资等提供专业的财务意见与支持。
8. 审核各类财务报表,编制并提交财务管理工作报告,保证信息披露的真实、准确与合规。
9. 定期或根据需要向总经理汇报公司财务状况、经营成果、收支执行及预算进展,并提出针对性改进策略。
10. 推进团队专业化建设,负责人员培养与发展,健全部门管理制度和绩效考核体系。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,财务、会计、金融或相关专业背景
2. 十年以上财务领域从业经历,其中至少五年以上在建筑行业担任财务管理职务,熟悉施工类企业财务全流程管理。
3. 精通国家财税法律法规,具备出色的职业判断力及丰富的财会项目处理经验。
4. 掌握建筑行业税务筹划实务(如增值税、企业所得税等),具有扎实的税务合规与风险应对能力。
5. 熟悉建筑企业资金运作模式,擅长资金计划安排、预算管控及成本精细化管理。
6. 具备较强的财务数据分析能力,能通过数据洞察经营短板并提出有效改善建议。
7. 拥有良好的沟通协调素质,可独立对接银行、税务、审计等外部单位并保持顺畅协作。
8. 品行端正、责任感强,具备优良的职业道德和集体协作意识,适应高强度工作节奏。
9. 熟练使用财务软件及常用办公工具,具备推动财务信息化建设的实际能力
财务总监
1.2-1.5万元/月
CFO3-5年本科财务管理业财融合
岗位职责:
1、参与公司经营战略与业务目标的制定,全面负责财务条线的战略设计、目标拆解及执行推进;
2、统筹财务团队日常运作,开展组织建设、人才培育、绩效管理与专业能力提升工作;
3、建立并持续优化财务管理制度与流程,主导年度/季度财务规划、预算管控及税务策略安排;
4、为管理层提供精准财务报表与深度运营分析,输出数据化决策支持与财务解决方案;
5、牵头开展成本预测、控制、核算、分析与评估,保障利润指标顺利实现;
6、对接金融机构,主导融资接洽,策划并落地实施融资计划;
7、深入业务一线,推动财务与业务协同发展,助力业务板块提升收入与优化盈利结构;
8、带领团队高效完成账务处理、财务报告编制等重点工作,构建健全的财务内控体系,确保合规高效运转。
任职要求:
1、本科及以上学历,财务、会计、金融等相关专业背景;
2、具备3年以上财务总监或同级别管理岗位工作经验;
3、持有CPA、CMA或中级会计师及以上资质者优先考虑;
4、兼具电商行业与生产制造行业财务经验者优先录用;
5、有成功推动业财融合并实现收入增长的实际案例者优先(面试需说明具体实践);
6、能提供曾主导的财务优化、成本降低或业绩提升的具体成果证明。
财务总监
5000-10000元/月
CFO1-3年大专财务负责人财务总监
1、负责日常财务核算、账务处理及税务申报工作,确保账目清楚、数据无误。
2、编制各类财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表),按期开展财务分析,为管理决策提供有力支持。
3、监控成本管控与预算执行情况,提升资金使用效益。
4、健全内部管控机制,识别潜在财务风险并提出应对方案。
5、对接内外部审计、税务、银行等相关机构,确保企业依法合规运行。
6、年龄不超过45岁,具备财务团队管理经验,能合理分配任务并指导下属高效完成工作
财务总监
8000-15000元/月
CFO5-10年本科税务管理成本管理资金管理高新技术企业集团公司会计中级职称
岗位职责:
1、财务战略规划:制定并落实企业财务战略与目标,确保财务发展方向与公司整体经营战略相协同。
预算与财务规划:组织编制年度预算及财务计划,涵盖资金预测、现金流管理等内容,为管理层决策提供数据支持与分析依据。
2、资金管理与风险控制:统筹公司资金运作,优化资金使用效率,负责融资安排、投资管理及日常资金运营,建立相应的风险防控机制。
3、财务报告与分析:按时编制各类财务报表,如资产负债表、利润表、现金流量表,开展定期财务分析,解读经营成果与财务状况。
4、税务管理与合规:严格执行国家税收法规,准确完成各项税务申报与缴纳工作,积极应对税务稽查,协助解决涉税争议事项。
5、资本运作与投资决策:参与企业融资、并购重组及对外投资等重大事项,进行可行性研究、财务测算与风险评估。
6、内部控制与审计配合:健全财务内控体系,规范业务流程,保障财务活动合法合规,配合内外部审计顺利实施。
7、风险管理与保险:识别并评估企业面临的市场、信用、操作等各类风险,制定应对策略和保险配置方案,降低潜在损失。
8、团队管理与领导:带领财务团队高效运作,明确工作目标与分工,实施绩效考核,推动人员成长与团队能力建设。
9、股东和投资者关系管理:维护与股东及投资方的良性互动,及时披露财务信息,解答财务相关疑问,增强信任与透明度。
任职要求:
1、本科及以上学历,会计、财务管理等相关专业,具备中级会计师或以上职称(持有CPA或高级会计师资格者优先),具有5-8年制造业财务管理工作经历,其中至少3年财务管理岗位经验。
2、具备优秀的沟通协调能力与逻辑分析能力,能够适应高强度工作环境。
3、熟悉国家财经政策、税务法律法规及相关监管要求。
财务负责人
1.2-2万元/月
CFO3-5年本科财务分析成本管理会计中级职称CPA中国注册会计师
岗位职责:
1、制定并实施公司财务战略,统筹财务管理体系建设;
2、领导财务团队开展工作,优化财务制度与内控机制,提升财务运营效能;
3、深度参与企业重大经营决策,提供专业的财务数据支持与决策建议;
4、组织编制资金计划与年度预算,监督资金使用及预决算执行情况;
5、对投资项目的融资方案进行成本测算与可行性分析;
6、统筹运营资金筹措,保障战略发展资金供给,审核重大资金支出事项;
7、主导重大投资和经营活动的财务风险评估、过程监控及风险防控;
8、对接银行、工商、税务等外部机构,妥善处理相关事务,保障公司权益;
9、审定各类财务报表,定期呈报财务管理工作总结与报告。
任职要求:
1、会计类专业本科及以上学历,持有中级会计师或以上职称,具备注册会计师资格者优先;
2、八年以上制造业财务管理工作经历,其中至少三年担任同等职务;
3、精通国家财经法规、会计准则及税收政策,具有较强的财务分析水平;
4、具备优秀的统筹协调能力与沟通能力,能有效解决复杂财务事项;
5、品行端正,作风严谨,具备良好的职业操守和抗压能力。
福利待遇:
五险、单双轮休、全勤奖、话费补贴、节日福利、团队建设、包食宿等。
财务总监(咨询管理)
8000-12000元/月
CFO3-5年大专财务分析
岗位职责
1. 为公司中高端合作客户提供专业的税务咨询、税务风险管控、税务筹划等专项服务,结合企业实际运营情况设计合法合规且高效优化的税务解决方案。
2. 针对复杂的财税问题提供精准解答与政策解析,涵盖税收优惠申报、涉税风险识别、账务处理规范化指导等高阶支持服务。
3. 协助客户解决各类税务疑难事项,推动企业财税管理体系完善,有效降低税务合规风险。
4. 持续跟进最新税收法律法规动态,并组织内部专业知识培训与经验交流,提升团队整体专业水平。
5. 维系优质客户关系,提供持续性的技术支撑,增强客户信任度与品牌美誉度。
任职要求
1. 大专及以上学历,具备中级会计职称/税务师/注册会计师资格者优先,具有大型企业财税管理背景者优先考虑。
2. 精通国家税收政策、纳税申报流程及税务筹划方法,具备扎实的实操经验。
3. 具备良好的专业分析能力、表达沟通能力以及应对复杂问题的解决能力。
4. 工作细致认真,责任感强,具备较强的保密意识和职业道德素养。
福利待遇:
1、保底薪资+提成+奖金+工龄工资,收入上不封顶。
2、缴纳五险一金,享有年终奖、13薪、各种节假日礼品等多项奖金福利。
3、工作时间8:00-12:00,14:00-18:00(夏时令14:30-18:30),周末双休,法定节假日正常休息。
4、满一年额外享有5-10天的带薪年假,另享有婚假、产假、陪产假、育儿假、丧假等假期。
5、公司提供学习津贴、培训基金、体检基金、形象基金等多项补贴
财务总监
6000-16000元/月
财务总监3-5年大专
岗位职责:
1. 全面负责公司财务战略规划、预算管理及资金运作,支撑公司营收目标达成
2. 建立健全财务内控体系与合规管理体系,保障抖音直播业务音浪结算、主播分成、税务筹划等关键环节高效合规
3. 主导财务数字化建设,推动财务系统与直播平台、MCN管理系统深度对接,提升财务数据实时性与决策支持能力
4. 统筹融资、资本运作及投资者关系管理,配合公司规模化扩张及行业头部地位巩固
5. 搭建并培养专业化财务团队,赋能各分公司(郑州、商丘、扬州、广州)财务协同与业财融合
任职要求:
1. 本科及以上学历,财务、会计、金融等相关专业,具备CPA或CMA资格者优先
2. 8年以上大型互联网/直播/MCN机构财务管理经验,其中至少5年团队管理经验
3. 精通直播行业收入模型、音浪分账逻辑、主播财税处理及平台结算规则
4. 具备敏锐的商业洞察力与跨部门协同能力,能深度参与公司战略决策
5. 认同“让遇见更值得”使命,愿投身新媒体助力中原文化经济振兴事业
电商财务负责人
1.5-3万元/月
CFO3-5年大专财务分析成本管理税务管理
【岗位职责】
1、全面负责公司财务管理工作,主导年度、季度及月月度预算的编制与执行,结合业务发展策略,建立科学的预算管理机制,细化分解预算目标,动态监控执行进度,适时优化调整,保障预算与经营节奏协同一致。
2、深度掌握公司运营流程与商业模式,依托业务数据开展财务预测,研判财务趋势,为战略规划与业务拓展提供有力的财务依据,促进财务与业务的紧密联动。
3、组织财务报表的编制、复核与分析工作,准确反映企业财务状况、经营成果及现金流情况,深入剖析数据背后的经营问题,输出高质量的财务分析报告。
4、主导成本控制体系建设,构建覆盖全流程的成本管理框架,规范成本核算路径,拆解成本结构,识别降本潜力,制定切实可行的管控措施,助力提升盈利能力。
5、协同各业务部门,针对运营过程中的财务事项给予专业反馈与指导,完善业务端财务管控节点,推动流程合规化、高效化,支撑业务目标顺利实现。
6、熟悉电商领域税收政策及相关法律法规,统筹公司税务管理工作,科学设计税务方案,防范涉税风险,完成税务申报、汇算清缴等事务,合理降低税负成本。
7、建立健全财务管理制度与内部控制体系,统一规范会计核算、资金运作、费用审批等关键环节,确保财务工作依法依规、运行顺畅。
8、领导财务团队建设,承担人员培养、绩效评估与团队管理职责,持续提升团队专业素养,带领团队高效达成各项财务任务。
【任职要求】
1、专科及以上学历(能力突出者可适当放宽条件)
2、具备5年以上财务管理工作经历,其中至少3年在电商行业担任财务总监或同等管理岗位,深入了解电商运营模式、财务特性及业务流程。
3、具有扎实的预算管理、财务分析和成本控制能力,能独立完成预算编制、财报出具与深度分析,精准把握成本关键点,为经营决策提供有效支持。
4、精通电商相关税收政策、增值税及企业所得税法规,拥有丰富的税务筹划实践经验,能够有效规避风险并优化整体税负。
5、具备良好的业务洞察力,能快速理解业务逻辑,实现财务与业务的双向协同,善于从财务视角提出具有建设性的业务优化建议。
6、具备出色的组织管理、沟通协调与问题应对能力,能够统筹全局,带领团队高效运转,抗压性强,责任心强
财务总监
8000-13000元/月
财务总监3-5年学历不限
一、战略与经营
1. 配合总经理制定公司中长期经营战略,从财税、资金、投融资维度出具财务可行性方案。
2. 牵头年度全面预算编制、落地管控、复盘考核,把控整体盈利目标。
二、财务管理与内控
1. 搭建财务核算制度、审批流程、内控制度,规范账务、报销、成本核算。
2. 全流程成本管控:采购成本、生产成本、运营费用管控,压降不合理开支。
3. 月度/季度出具财务分析报表、经营分析,预警亏损、毛利异常、费用超标。
财务总监(电商行业经验)
1.5-3万元/月
财务总监3-5年本科高级会计师CPA注册税务师电商
一、岗位信息
岗位名称:电商财务总监
工作地点:廊坊市
汇报对象:总经理 / CEO
招聘人数:1 人
二、岗位职责
1.全面负责公司电商全盘财务管理,搭建适配多平台(抖音、天猫、京东、拼多多等)的财务核算、内控、预算及经营分析体系。
2.统筹资金管理、成本管控、利润分析,通过数据驱动经营决策,提升整体盈利水平与运营效率。
3.负责税务筹划与合规管理,在合法合规前提下优化税负,确保公司严格遵守国家及地方财税政策,有效防范税务风险。
4.主导财务报表、经营分析、大促复盘、库存及现金流管理,为业务扩张、战略决策提供专业财务支持。
5.搭建并管理财务团队,完善流程制度,推动跨部门协同,保障财务工作高效、规范、有序运行。
三、任职要求
1.本科及以上学历,财务、会计相关专业,具备大型规模化企业财务全盘管理经验,体系化思维与管控能力突出。
2.深度熟悉电商行业,精通平台结算、推广费、达人佣金、退换货、物流仓储等全链路财务逻辑,能快速上手并赋能业务。
3.精通税务筹划与合规管控,具备成熟的税务优化方案落地能力,确保公司财税合规、风险可控、税负合理。
4.具备极强的数据分析、经营判断与跨部门推动能力,抗压性强,适应电商行业快速发展节奏。
5.中级以上职称,CPA / 税务师优先;有京津冀区域电商、直播电商、品牌电商经验者优先。
四、我们提供
极具竞争力的薪酬(面议)+ 年终激励 + 五险
带薪假、节日福利、定期团建
核心管理岗位,直接参与公司经营决策,发展空间广阔
稳定平台、扁平化管理、工作氛围简单高效
有意者可直接投递简历,我们将尽快安排面试。
财务总监
1.5-2.4万元/月
财务总监5-10年大专高级会计师金融投融资经验
4S店财务总监招聘启事
岗位:财务总监
特别重要说明
仅限有汽车4S店/汽车经销商财务全盘管理经验者投递!无4S店行业经验者请勿投递,非行业经验不匹配!
岗位职责
1. 财务体系搭建与管理:全面负责4S店整体财务统筹工作,建立、完善门店标准化财务管理制度、内控流程,规范新车销售、二手车、售后维保、金融保险、精品装潢等全业务线财务核算体系,规避财务及经营风险。
2. 预算与成本管控:主导门店年度、季度、月度财务预算编制、落地跟踪与复盘分析,精准管控整车库存、配件耗材、运营费用、人力成本等各项开支,优化成本结构,提升门店整体盈利水平。
3. 资金与税务管理:统筹门店资金收支、现金流管控、资金调度工作,保障资金安全与正常运营;熟悉汽车行业税务政策,负责税务筹划、报税、汇算清缴、税务稽查对接工作,合规降低税务成本。
4. 财务分析与经营决策:定期出具财务报表、经营分析报告,拆解营收、毛利、库存周转、回款等核心数据,精准研判门店经营状况,为管理层销售策略、库存调控、运营规划提供专业财务决策支撑。
5. 外联与团队管理:负责对接银行、税务、审计、车企厂家财务对接等外部机构,维护良好合作关系;搭建财务团队架构,统筹财务人员工作安排、培训考核,提升团队工作效率。
6. 账务合规与审计:统筹全盘账务处理,确保账务真实、合规、准确,配合内外部审计、厂家财务核查工作,整改财务问题。
任职要求
1. 经验硬性要求:5年以上汽车4S店财务全盘管理经验,3年以上4S店财务总监/财务负责人同岗经验,熟悉单店及经销集团财务运作模式,精通汽车行业全业务财务流程。
2. 学历与证书:财务、会计、财务管理相关专业大专及以上学历,持有中级会计职称,拥有CPA证书者优先。
3. 专业能力:熟练掌握汽车行业财税政策、库存核算、返利结算、厂家对账、金融保险账务处理;精通各类财务软件、进销存系统,具备极强的成本管控、财务风控、数据分析能力。
4. 综合素养:具备优秀的统筹管理、沟通协调、问题解决能力,原则性强、严谨负责、廉洁自律,熟悉4S店运营逻辑,能精准匹配门店经营需求。
5. 其他:无不良从业记录,具备良好的职业操守,可独立统筹门店所有财务相关工作。
薪资福利
1. 薪资:15000-30000元/月(根据个人行业经验、能力面议,资深者薪资可谈)
2. 福利:五险一金、带薪年假、节日福利、年终绩效奖金、门店业绩分红、定期团建、带薪培训、稳定晋升通道、办公环境优越。
工作地点
瀍河回族区九都东路与桂圆路交叉口东50米
联系方式
联系人:谢经理
联系电话:
欢迎资深4S店财务管理人才投递,携手共赢!
财务总监
1-1.2万元/月
财务总监10年以上本科房地产/建筑
岗位职责:
1. 全面负责公司财务战略规划、预算管理及资金运作,支撑建筑施工项目全周期财务管理
2. 主导财务核算体系优化,确保符合建筑业财税政策及会计准则要求
3. 统筹税务筹划与风险管控,重点应对工程结算、分包抵扣、异地预缴等施工行业税务难点
4. 牵头融资管理与资本运作,拓展银行授信、供应链金融等多元化融资渠道
5. 搭建财务分析模型,为投标决策、项目盈亏测算及成本动态监控提供数据支持
任职要求:
1. 具备建筑施工单位CFO或财务总监岗位经验,熟悉EPC、PPP等模式财务运作
2. 精通建筑业“营改增”政策、建造合同准则及地方性财税监管要求
3. 具备大型施工项目全周期财务管理经验,能独立处理跨区域税务统筹
4. 持有注册会计师(CPA)或高级会计师职称者优先
5. 具备优秀的跨部门协同能力,能有效对接工程、合约、采购等业务条线
会计学历不限
岗位职责:
1. 负责全盘账务处理,包括凭证审核、账簿登记、期末结账及财务报表编制(资产负债表、利润表、现金流量表等)
2. 统筹税务申报与缴纳工作,确保增值税、企业所得税、个税等各项税款及时准确申报
3. 协同完成年度审计、汇算清缴及内外部财务检查,提供合规性资料与说明
4. 优化总账核算流程,完善会计科目体系与财务内控机制,提升账务处理效率与准确性
5. 配合预算管理,开展财务分析,为管理层提供经营决策支持数据
任职要求:
1. 财会类相关专业,学历不限,持有初级会计职称,具备中级职称者优先
2. 具备3-5年总账会计或全盘账务工作经验,熟悉制造业/商贸业/服务业等行业账务特点者优先
3. 熟练使用用友、金蝶等主流财务软件及Excel函数,具备较强的数据处理与分析能力
4. 责任心强,细致严谨,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5. 遵守财经法规,职业操守良好,无不良从业记录
财务经理
6000-12000元/月
财务经理10年以上本科总账核算税务管理风险控制中级会计师高级会计师CPA注册税务师CMA制造业线下零售物流生活服务医药
全日制本科以上学历,公司总账,外账及纳税筹划经验丰富,中级以上证书,具有制造业方面的经验。
主办会计
5000-8000元/月
会计3-5年大专总账会计会计初级职称
岗位职责:
1. 负责企业财务账目管理及税务合规相关工作;
2. 保证财务数据记录的准确性与及时完成;
3. 监督并执行日常财务流程的规范运作;
4. 承担公司账务核算及各项纳税申报任务。
任职要求:
1. 熟练操作财务软件及Office办公工具,熟悉云账房等系统者优先考虑。
2. 具备扎实的会计专业知识,了解各类税务基础知识,拥有全盘账务处理经验,具备自主学习能力。
3. 拥有良好的沟通协调能力与团队合作意识,工作态度严谨、细致认真。
4. 统招大专及以上学历,会计、财务管理等相关专业毕业;具有相关行业会计工作经验者优先。
残疾人友好说明:
本岗位为残疾人友好型职位,欢迎符合任职条件且能胜任会计工作的残障人士积极投递,公司提供公平就业环境与必要的工作支持,依法维护劳动者各项合法权益。
上班时间:
上午8:30-12:00 / 下午1:30-5:30(冬季)
2:00-6:00(夏季)
福利待遇:
双休、五险、法定节假日休息,
带薪年假、病假等;咖啡,下午茶、团建活动多多,明确的晋升途径。
会计1-3年大专弹性工作制应收应付资金管理房地产/建筑
岗位职责:
1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表,确保数据准确及时
3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作
4.参与公司成本费用审核与分析,提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改意见
任职要求:1.财会类相关专业,学历不限,持有初级会计职称优先
2.具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则
3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件
4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力5.无经验可培养,欢迎踏实肯学的应届毕业生投递
财务经理
1-1.6万元/月
财务经理/主管1-3年大专会计中级职称
岗位职责 (一)财务数据分析与报表管理 1、负责编制企业财务三大报表,并基于报表开展多维度数据分析:包括工厂生产成本、营收利润、资产周转等财务数据拆解,采购环节成本结构、供应商合作效益等采购公司数据分析,以及 C 端业务相关财务数据的对接催要、汇总合并,形成数据洞察报告。 2、主导经营报表体系从 0 到 1 搭建,结合制造业生产经营特点设计报表模板,定期输出经营分析报告,重点分析生产效率、产能利用率、库存周转、成本控制等核心指标,为管理层决策提供数据支撑。 3、牵头预算管理全流程,组织各部门编制年度 / 季度预算,跟踪预算执行进度,分析预算与实际差异,提出成本优化、资源调配建议,确保预算落地执行。 (二)税务与政策合规管理 1、统筹企业税务筹划工作,研究制造业相关税收政策,合理规划增值税、企业所得税等税种申报,降低税务风险,优化税负结构。 2、负责高新技术企业研发费用加计扣除全流程管理:梳理研发项目台账,规范研发费用归集、核算,对接税务机关完成备案与申报,确保充分享受政策红利。 保障财务合规性,监督企业税务申报、缴税流程规范执行,配合税务稽查、内部审计等工作。(三)团队与财务管理统筹 1、搭建并管理财务团队,明确团队成员岗位职责,组织业务培训与技能提升,提升团队整体专业素养与工作效率。 2、制定财务部门工作规划与年度目标,合理分配工作任务,跟踪工作进度,确保财务各项工作有序推进。 3、主动发现财务工作及业务环节中的潜在问题(如成本漏洞、数据异常、流程卡点等),牵头制定解决方案并推动落地,持续优化财务工作流程。 4、及时向管理层汇报财务状况、经营分析结果、预算执行情况及重大财务事项,确保汇报的准确性与时效性。 (四)其他核心工作 1、对接内外部财务相关工作,包括与银行、税务、审计机构、供应商、C 端业务合作方的财务沟通协调。 2、参与企业重大经营决策,从财务视角提供专业建议,支持生产扩张、设备更新、供应链优化等业务发展。 任职要求 (一)硬性要求 1、本科及以上学历,财务、会计、金融等相关专业。 2、持有中级经济师证书,同时具备中级会计师及以上证书者优先。 3、5 年以上制造业财务工作经验,其中 3 年以上财务管理岗位经验,具备经营报表从 0 到 1 搭建经验者必备。 4、熟练掌握财务三大报表编制逻辑,具备扎实的财务数据分析能力,能独立完成工厂、采购、C 端等多维度财务数据整合与分析。 5、精通制造业税务筹划逻辑,有高新技术企业研发费用加计扣除全流程操作经验,熟悉相关税收政策与申报流程。 6、具备预算管理实操经验,能有效组织预算编制、执行跟踪与差异分析。 (二)软性要求 1、主动性强:无需过度督促,能主动对接跨部门数据需求、挖掘财务潜在问题、推进工作落地。 2、执行力突出:能高效落实各项财务工作任务,确保报表编制、分析报告、税务申报等工作按时保质完成。 3、汇报沟通能力:具备清晰的逻辑思维,能简洁明了地向管理层汇报财务情况与分析结果,跨部门沟通顺畅。 4、数据分析与规划能力:善于从复杂数据中提炼核心结论,具备前瞻性工作规划意识,能合理安排团队工作优先级。 5、团队管理能力:具备良好的团队领导与协作能力,能激发团队积极性,提升团队工作效率与专业水平。 6、问题解决能力:面对财务风险、流程漏洞、数据异常等问题,能快速定位原因,制定可行解决方案并推动解决。
急聘会计沟通岗+双休+无责底薪+提成+社保
4000-8000元/月
会计1-3年学历不限税务会计财务分析结算会计会计初级职称代账公司
岗位描述:
1。办理内资及外资企业注册、变更、注销等相关业务;
2。协助企业完成各类年审手续(含营业执照年审、开发资质年审及其他相关证照年审);
3。承接各类资质审批事项(涵盖前置与后置审批,如自营进出口权、食品流通许可、医疗器械经营许可等);
4。为客户提供专业工商咨询支持;通过线上方式及时响应并解决客户在税务操作中的疑问;
5。对接政府部门及客户,协调处理代理流程中的各类问题;依托网络渠道开展全流程销售工作,包含客户沟通、跟进维护及签约落地;
6。项目办结后,及时联动会计部门与客户,推进后续手续安排;
7。规范整理工商档案资料,持续跟踪政府最新政策动态,完善并更新公司信息数据库;
8。配合上级完成其他临时交办任务。
任职要求:
1。年龄22-40岁,熟练操作计算机及常用财务软件;
2。具备线上沟通经验,语言表达清晰,拥有良好沟通技巧和服务意识;
工作时间:
8:30-12:00 14:00-18:30,双休+法定节假日
薪资福利:
1。月度薪酬结构:无责任底薪4000元+奖金+开单奖励+提成
2。每季度开放晋升调薪通道;
3。享受带薪年假+国家规定节假日正常休假
4。每月组织茶话会、聚餐、团建等丰富员工活动
工程监理专员
4000-6000元/月
监理工程师1-3年学历不限
岗位职责:
1、编制监理方案:依据工程项目实际需求,制定监理实施方案,明确监理工作范围、内容、目标及实施进度等要素。
2、现场监督管理:依照监理方案,对工程的设计、施工、验收等各阶段开展实地监督与管理。
3、审查项目资料:对工程相关文件资料进行核查,确保其真实有效、完整齐全。
4、推进工程进度协调:及时对接各方参与单位,沟通协调意见与需求,推动项目按计划有序实施。
5、解决工程争议:在项目执行过程中如发生争议,应及时介入处理,保障各方合法权益。
6、把控工程质量:对施工质量实施全过程监督,确保工程质量符合设计规范和标准要求。
7、配合竣工验收:在项目验收阶段,协助相关单位开展验收工作,确保项目达标通过。
任职要求:
1、具有两年以上工程监理或相关领域工作经验,熟悉质量安全管理体系,熟练操作常用办公软件。
2、学历不限,思路清晰、反应敏捷,具备较强环境适应能力,拥有良好的沟通协调能力与服务意识。
3、具备良好的团队合作意识,能承受一定工作压力,责任心强,工作积极主动。
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