职位详情 1，负责数据订单处理与管理 2，确保数据流程的顺畅执行 3，坚决执行公司策略，有一定的执行力和学习力 任职要求: 1，具备出色的抗压能力 2，能在快节奏的环境中保持高效率的状态 3，责任心是工作第一要素。 无责底薪：4800+提成+奖金(缴纳五险) 工作时间：朝九晚五(午休一个半小时)周末双休，节假日正常放假

岗位职责： 1.负责日常运营数据的收集、整理与基础分析，支持业务决策 2. 协助策划并执行线上/线下运营活动，提升用户参与度与转化率 3. 维护和优化运营渠道（如社群、公众号、平台后台等），保障信息及时准确触达 4.跟进项目进度，协调内外部资源，确保运营任务按时高质量交付 5.监测竞品动态与行业趋势，定期输出简明有效的运营建议 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强 2. 熟悉常用办公软件及基础数据分析工具 3.学习能力强，能快速适应多任务协作环境 4. 有运营相关实习或项目经验者优先 5. 学历不限，专业不限，欢迎踏实肯干的新人加入

岗位职责: 1.负责品牌在多个市场领域的品类运营工作。 2.协同团队协作，增强品牌产品的市场竞争力。 3.通过市场数据分析，优化运营方案，提升品牌影响力与市场份额。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识，能高效协同团队成员推进工作。 2.可独立开展工作任务，注重执行过程中的细节把控。 3.拥有扎实的数据分析及问题应对能力，能根据市场动态及时调整策略。 岗位职责: 1.承担数科传媒方向的品类运营职责。 2.配合团队共同提升产品在市场中的竞争实力。 3.基于数据洞察，持续优化运营策略与执行路径。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力与团队融合意识。 2.能自主完成工作目标，对细节保持敏锐关注。 3.具备良好的数据解读能力和实际问题解决能力

铜仁市德江县招光伏安装

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招聘内墙粉刷师傅，工作时间为点工，约10天左右。工作地点位于重安乡下，凯里周边。

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岗位职责： 1.负责为公司账户资金交易提供市场分析策略建议，和交易策略方案。 2.监控市场动态：及时调整交易策略以应对市场变化； 3.每日记录交易日志，统计分析交易数据并周期性复盘反思，提出交易改进方案，参与交易团队的咨询讨论，提供市场见解和操作建议。 4.实现公司资金账户整体资产升值。 任职要求： 1. 大专及以上学历，金融、经济、财会、证券、投资理财等相关专业优先；条件优秀者可放宽专业限制。 2.熟悉股票、期货，基金、债券、理财、大类资产配置等基础投资知识； 3.具备基础市场行情分析、理财方案梳理、投资逻辑讲解能力； 3. 能为公司提供合规投资咨询、资产配置建议、理财规划服务； 4. 了解金融行业监管规则，具备合规意识与风险意识。 5.有投资咨询、股票、基金、银行、期货、财富管理、财会审计相关从业经验优先； 6.品行端正，诚实守信，无金融行业不良从业记录； 7.积极主动、学习能力强，愿意长期深耕金融投资行业。 8.有投资理财实盘经验、擅长行情复盘与逻辑解读； 薪资待遇 1.薪资结构：底薪+提成+达标奖金+季度晋升机制 2.高额提成，综合薪资上不封顶 福利待遇 1、生日福利，节日福利，定期团建、下午茶； 2、朝九晚六、周末双休、享受国家法定假期、弹性工作时间； 3、提供内部免费系统性专业学习，形式多样（讲座、三方合作论坛以及到知名金融机构参观、学习）； 4、公司提供月度、季度及年度，团队及个人个性化的嘉奖计划， 5.、公司临近地铁口，高端写字楼，办公环境佳，团队氛围好。

招聘：运营支持薪资：4500-6500元/月【岗位职责】一、人事管理1.招聘配置：根据业务发展需求，制定并执行招聘计划，负责岗位发布、简历筛选、面试安排、背景调查及入职办理等全流程招聘工作；维护招聘渠道（**平台、本地人才市场、校企合作等），建立人才储备库；2.员工关系管理：负责劳动合同签订、续签、变更与解除手续办理；处理员工入职、转正、调岗、离职等人事异动；建立并维护员工档案，确保信息完整、合规可查；3.薪酬福利执行：协助制定薪酬体系与绩效考核方案，负责每月考勤统计、薪资核算、社保公积金缴纳等日常操作；4.培训与绩效协助：组织新员工入职培训（企业文化、制度流程、安全规范等），协助各部门开展业务培训；配合运营副总推进绩效考核落地，收集汇总考核数据；5.劳动合规：确保用工符合《劳动法》《劳动合同法》等法律法规要求，防范劳动用工风险，处理劳动争议与纠纷；对接人社部门，完成劳动用工备案、年检等工作。二、行政管理6.办公环境与资产管理：负责办公场所的日常管理（卫生、安全、绿植、物业对接等）；管理办公固定资产与低值易耗品，建立台账，定期盘点，控制行政支出；7.会议与活动组织：负责公司级会议的安排（场地、议程、纪要）、团建活动、年会等活动的策划与执行；8.制度与流程建设：协助制定并完善公司行政管理规章制度（考勤制度、出差制度、办公用品领用制度等），推动制度落地执行；9.证照与外联事务：负责公司营业执照、食品经营许可证等各类证照的办理、年检、变更；对接物业、街道、工商等外部单位，维护良好公共关系；10.日常行政支持：负责公文收发、快递管理、差旅安排、车辆调度等日常行政事务，保障公司日常运营有序进行。【任职要求】1.学历要求：大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先；2.经验要求：2年以上人事行政综合管理工作经验，有初创企业或中小型企业人事行政一体岗位经验者优先；3.专业知识：熟悉招聘、员工关系、薪酬福利等人事模块实操流程；熟悉行政后勤管理基本方法；了解《劳动法》《劳动合同法》等常用劳动法律法规；4.技能要求：熟练使用Office办公软件（Excel、Word、PPT），熟悉至少一种HR管理系统或OA系统；具备基本的公文写作能力；5.能力要求：具备较强的沟通协调能力、多任务处理能力

招聘：零售运营管培生薪资：面议工作地点：合肥市,芜湖市,市,马鞍山市,淮北市,铜陵市,安庆市,宣城市职位类别：卖场经理/店长学历要求：本科及以上专业要求：工商管理硕士,经济与贸易类,工商管理类,市场营销,电子商务类,连锁经营管理,市场营销类,电子商务招聘人数：20人岗位职责：①门店提供多岗位选择：商品运营、数字化运营（小红书、社群、、视频内容）、市场营销岗位等②两条路径成长：①连锁经营管理人才-店长，②专家型人家-数值化运营专家、会员营销专家③1对1带教，完善的人才培养计划、优先晋升通道，陪伴快速成长任职要求：1、富有激情，热情主动，阳光干练；2、具有较强的快速学习能力和团队协作意识；3、思维敏捷，富有创新意识，可塑性强；4、新媒体运营、工商管理、连锁运营、电子商务，市场营销等专业优先福利待遇：法定福利：养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、法定假日基础福利：年节福利、员工体检、餐费补贴、租房补贴、话费补贴、驻外补贴核心福利：导师带教、月度内部竞聘机会、E-learning在线学习平台、定期能力提升培训、内部推荐特色福利：女性关怀假、孕期关怀、生育福利、员工生日福利、宝宝生日福利发展通道：?清晰路径：签约后1年成为销售专家，2年成为店副，最快3年成为店总?全面支持：双导师制（业务+HR）全程带教，孩子王大学专属培训课程。?回报激励：具有竞争力的薪酬（基本薪资+绩效奖金+超额激励）+完善的福利保障+广阔的发展空间薪酬福利：养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险住房公积金午餐补助带薪年假生日礼物其他待遇公司简介：关于“孩子王”孩子王创立于2009年，是一家数据驱动的，基于用户关系经营的创新型新家庭全渠道服务平台，是中国母婴童商品零售与增值服务的品牌。以“让每个童年更美好”为使命，致力于成为中国新家庭的首选服务平台，采用重度会员模式，通过“科技力量+人性化服务”，全渠道为消费者提供一站式商品解决方案、育儿成长服务及社交互动。截止2021年10月，孩子王在全国20省份（含直辖市），170个城市范围内拥有500家大型全数字化实体门店（含筹建），单店面积平均3000平米。服务超3800万中国新家庭，是中国母婴童行业龙头

没有套路，请认真看，双向选择最重要！拒绝面饼！ 【薪资待遇】 底薪3300+全勤200+提成 【福利待遇】 1.公司提供免费午餐，每周2-3次下午茶 2.享受周末双休，法定节假日正常休假，平衡工作和生活，保障充足休息时间 3.老板大气好说话，办公室氛围轻松融洽，同事沟通协作顺畅，提供良好的工作环境 【上班时间】 上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，周末双休，法定正常休 【任职要求】 男女不限，学历不限，接受无经验小白，只需要会电脑基础操作就可以哦，入职后都有专人指导，手把手带新，感兴趣的快来跟我聊聊吧！

公司直招！ 表现优秀者如通过考核可获得晋升运营主管 可以负责团队运营管理或负责分公司的运营 如： 总部设立在深圳、福田分公司、龙华分公司、坂田分公司的运营 工作范畴:产品运营与管理团队的工作内容，负责一定规模的团队运营，前期需对产品与推广方案以及渠道进行岗位熟悉1一2个月，获取运营与管理的基础经验。 要求：应届毕业生无经验均可，积极上进，努力好学，态度良好，没有不良习性。 工资待遇：综合薪资6000-8000 无责任底薪4000十全勤200+300奖金+提成 月均三个月后综合收入有望过6000/8000元，免费提供一年两次的国内外旅游度假。 一经录用公司提供免费住宿 要求：思维敏捷，谈吐得体，积极好学，

万屯混几天临时工。

岗位职责： 1.负责网吧网络设备（路由器、交换机、防火墙等）的日常维护与故障排查 2. 管理服务器及终端电脑系统，保障软硬件稳定运行，及时更新安全补丁 3.监控网络使用情况，防范非法访问与网络安全风险，保障用户上网合规安全 4.协助处理客户技术咨询与基础操作问题，提升用户体验与满意度 5.配合店长完成设备台账管理、耗材申领及日常巡检记录 任职要求： 1.熟悉Windows/Linux操作系统及常见网络协议，具备基础网络排障能力 2. 有网吧、网咖或小型IT运维相关工作经验者优先 3. 具备责任心与服务意识，能适应轮班及节假日工作安排 4.学历不限，计算机、网络工程等相关专业背景更佳 5. 持有网络管理员、CCNA或计算机等级考试证书者优先

益禾源冷库明天需找5一7个零工，主打鸡窝菜，有空的请联系

明天需要两名临时工15/小时，能来的联系

白班临时工1，胡时忠

售卖机审核，根据客人拿了什么，然后勾选对应商品多少数量，内容简单轻松，一单一结，一单8到15秒左右，时间自由，可随时做

招工100块钱一天加班费是15块钱一个小时，有想去的联系这个电话号码要的是成年人，

岗位职责： 1. 负责线上平台日常运营管理，包括内容更新与数据监控 2. 分析运营数据，定期输出优化建议并推动执行 3. 负责团队培训与管理，提升员工专业能力与服务水平;收集分析运营数据，提出优化建议，推动运营效率提升。 任职要求： 1. 具备线上运营管理相关经验，熟悉主流运营工具与平台逻辑 2. 具备基础数据分析能力，能独立完成运营效果复盘 3. 沟通协调能力强，责任心强，具备良好的执行力与学习能力 4. 学历不限，有相关行业经验或项目成果者优先 薪资待遇：无责4500+ 200全勤+300补贴 工作时间：每天上午9.30-11.30。下午13:00-17:00不加班、周末固定双休,法定节假日正常放假。

岗位职责： 1、协助公司负责人的日常运营、维护与管理工作； 2、协助公司负责人团队建设管理，营销与推广业务产品方案的制定与实施； 3、策划、执行推广方案与促销，并逐一落实，达成目标。 任职要求： 1、大专及以上学历，计算机、广告、市场营销、电子商务管理等相关专业； 2、有运营经验及团队管理经验优先； 2、能够熟练使用office办公软件；  3、性格外向活络，成熟进取，具备较强的责任心、沟通写作能力； 6、有团体合作精神，能主动承担工作，能服从公司安排，有敬业精神和较强的责任感。

岗位:平台运营专员，电脑操作员 招聘要求: 1、23 - 48岁，大专及以上学历，热爱学习，思维敏捷，具备简单电脑操作能力，适应能力强，具备一定的抗压能力； 2、熟悉电子市场运作，沟通能力强，无经验者可先培训学习 薪资福利:综合工资5000元/月，有责底薪+分红，法定节假日放假+下午茶+团建+部门聚餐+节日员工福利+机动上班时间 联系方式:杨总（微信同号） 公司地址:桔山富康国际商务公馆写字楼

岗位职责: 1. 负责习国酒业日常运营管理工作，保障公司制度与流程的顺利实施。 2. 与团队成员密切配合，推动部门目标及工作任务的达成。 3. 充分运用公司提供的各类资源，促进个人成长与团队整体能力提升。 任职要求： 1. 拥有较强的沟通表达能力，能与团队成员及管理层保持高效沟通。 2. 能在既定工作时段内完成职责任务，无需加班，不涉及电话沟通。 3. 具备良好的协作意识，可快速适应团队环境并积极发挥自身作用。

工作职责 一、全面运营管理 1.制定桶水整体运营战略、年度/季度/月度运营计划，并对执行结果负责。 2.持续分析运营数据，优化运营模式，为公司的战略决策提供支持。 二、服务与质量管理 1.建立并监控客户服务标准与流程，提升客户体验。 2.处理重大及疑难客户投诉与突发事件，维护公司品牌形象。 三、团队与绩效管理 1.制定各岗位的绩效考核方案（KPI），并监督执行，激发团队活力 2.负责部门内部培训与人才梯队建设，培养核心骨干。 任职要求： 1.本科及以上学历，市场营销、供应链管理、企业管理等相关专业优先。 2.至少8年以上快消品、饮用水或相关行业运营管理经验，其中5年以上全面运营团队管理经验。 3.备市场分析能力和策略规划能力，能根据市场变化快速调整销售策略。 4.优秀的谈判技巧、销售技巧和客户关系管理能力。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：自由安排 工作时段：任意时段 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-10-25 不谈虚的，活动可预付经费保障执行！最低最高预付500-2万元，可签订预约协议，你能承办多大规模的活动就提多少预算，实力说话！ 公司主营9月开学季线上评选项目：如“最美新生”“最美军训照”“与录取通知书合影”等主题评选，同步开展新生初识大学与关爱留守儿童结合的公益行动。 现面向全国招募项目负责人，独立组织并落地执行活动。 活动可提供：优秀志愿者证书、校园大使认证、社会实践证明、实习证明、单场志愿时长累计15小时以上；每场活动基金会支持补贴1000-10000+元（活动周期7-10天，按周结算）！！！

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：自由安排 工作时段：不限定具体时段 结算方式：按周结算 招聘截止时间：2025-10-25 不谈虚的，活动支持预付经费保障执行！预付金额范围500-20000元，根据活动规模确定，可签订预约协议。你能策划多大规模的活动，就提多少预算，实力决定回报！ 公司主营9月开学季线上评选项目，包括“最美新生”“最美军训照”“与录取通知书合影”等主题评选，同步开展结合新生入学体验与关爱留守儿童的公益行动。 现诚招项目负责人，独立承办活动落地执行！ 参与即可提供：优秀志愿者证书、校园大使认证、社会实践证明、实习证明，单场活动累计志愿时长15小时以上。 每场活动基金会补贴额度为1000-10000+元，活动周期7-10天，费用按周发放！

宝，你还在为找工作需要工作经验而烦恼吗？ 公司接受小白，杜绝加班，可以提供实习证明，签三方协议，工作简单易上手，想要在公司有更快、更广的发展，就来加入我们公司！ 悄悄告诉你：公司老板人超好，工作氛围简单轻松！ 福利待遇 1.提供实习证明、签三方协议盖章 2.基础薪资：底薪6000，转正8000+ 3.免费提供员工宿舍，宿舍家电齐全，环境干净整洁 4.公平公正公开的晋升制度，有专业的系统培训，一对一培训 岗位职责： 1.公司针对无经验者，前期可以学习（市场运营-人事-运营管理）逐步适应公司的企业文化和工作岗位，从而全面的了解公司的运作和流程； 2.学习结束后根据个人能力和意向量身制定职业发展规划，可以往部门管理方向发展， 3.综合能力和可塑性较强者，有机会往中高层管理层发展，甚至可以独当一面，带领自己的团队开拓新的市场。 岗位要求: 1.大专及大专以上学历，可接受在校实习生 2.年龄18-30，不分男女 3.有责任敢担当，有较强的实习个人价值的愿望，愿意依靠自己实现自己的人生理想 3.有良好的团队合作精神，善于自我激励和激励他人

诚招对健康、美容护肤感兴趣的小伙伴，更期待遇到对这方面感兴趣的有创业想法，敢拼敢干的朋友一起成长，一起进步，一起创业

运营管理岗 岗位职责： 1.负责公司资产运营管理，并制定相应的运营管理计划和策略，确保资产的安全与效益最大化； 2.负责对不同的资产进行评估和风险控制，评估资产的价值和潜在风险，制定相应的维护和管理计划； 3.负责制定公司的资产策略，包括投资策略、管理策略等，并不断地优化和调整策略以适应不断变化的市场环境； 4.负责上级对公司的绩效考核工作； 5.其他交办的工作 岗位要求： 1.基本要求：40周岁及以下。 2.学历职称：本科及以上学历学位，计算机、通信、信息技术或经济类、法律类相关专业。 3.从业经验：具有3年及以上资产运营和管理工作经验。 4.综合能力： （1）政治过硬、原则性强、遵纪守法、立场坚定； （2）熟悉组织策划公司资产及产权管理、资产运营、房产租赁等业务领域国家政策和行业发展概况；有较强的沟通组织协调能力；（3）熟悉国有资产管理、采购招投标等相关政策、法律法规和工作流程； （4）有较强的团队协作能力、沟通能力、组织协调能力、公共关系事务能力和技巧。