因公司业务发展需要，新招财务人员 岗位职责： 1. 承担日常会计核算任务，涵盖收入确认、费用报销审核、固定资产折旧等相关工作； 2. 编制各类财务报表，保障报表数据准确且按时提交，包括资产负债表、利润表及现金流量表； 3. 办理各项税务申报事项，如增值税、企业所得税、个人所得税及附加税费，确保符合税务规范； 4. 负责应收应付账款管理，跟进往来账目，及时解决账务异常情况； 5. 参与成本核算工作，配合开展成本控制与预算编制相关事务。 任职要求： 1. 掌握系统的会计专业知识，了解会计准则及相关税收法律法规； 2. 熟悉财务软件操作及常用办公软件应用； 3. 具备较强的财务分析水平，可独立完成账务处理与报表制作； 4. 拥有良好沟通技巧和团队协作意识，能高效对接内外部工作事项； 5. 工作细致、责任感强，能在高强度工作节奏中保持工作精准度。

1、需具备财务、经济、金融类相关专业背景 2、掌握AI应用及视频剪辑技能 3、自律性强，积极进取，具备吃苦耐劳精神 4、听从指导安排，踏实完成各项任务

岗位职责： 1、负责业务人员提成的计算与核对。 2、熟练操作金蝶ERP系统进行数据处理。 3、协助与其他部门之间的对接与沟通工作。 任职资格： 1、财务、会计、经济类相关专业大专及以上学历，持有会计初级职称，具备会计从业资格； 2、掌握金蝶财务软件的基本应用； 3、具备较强的自主学习与工作能力，态度认真，细致严谨，责任心强； 4、具备良好的职业道德和团队协作意识，优秀的沟通表达及问题分析能力。 职位福利：五险一金、加班补助、全勤奖、包吃、节日福利、高温补贴

开送货单，应收应付款统计，月底盘存，日常流水账记录

财税公司~不是金融公司噢~ 财税公司~不是金融公司噢~ 岗位职责 1、负责小规模及一般纳税人全盘账务处理与税务申报复核工作 2、负责月度会计凭证的整理装订，以及会计资料的归档与保管 3、负责企业所得税季度预缴及年度汇算申报工作 4、负责企业工商年报及年度汇算清缴相关事务 5、配合完成客户所需的其他财务支持工作 任职资格： 1、财会类或相关专业背景 2、具备外账处理经验，有代理记账行业从业经历者优先 3、工作细致认真，责任心强，勤奋踏实，具备良好的职业道德 4、思路清晰，学习能力突出，具备独立分析问题和归纳优化工作的能力 福利待遇： 1、完善的公司福利体系（双休、法定节假日、全勤奖、月度团建、国内公费旅游等） 2、广阔快速的成长发展平台 3、系统化的培训机制与清晰的职业晋升通道

工作内容: 1、全面主持公司财务相关事务，可独立开展记账、报税、结转、审核等全套会计流程。 2、组织编制公司财务预算，并对预算执行过程进行审核与监督； 3、审核收入、费用及成本的实际发生情况，开展分析工作，有效管控各项支出与运营成本； 4、负责公司日常资金收支的管理与核对工作； 岗位要求： 1、财会类、财务管理等相关专业背景； 2、具有财务数据统计实际操作经验； 3、熟悉会计法规、税收政策，具备良好的成本管控、风险防范及财务分析能力； 4、熟练操作财务软件及Office办公工具； 5、具备较强的学习韧性与抗压性，能按时保质完成工作任务； 6、拥有良好的职业操守，较强的组织协调、沟通交流与执行落实能力。 工作时间：单双休，8:30-17:30

岗位职责: 代理记账 代理记账 1. 承担日常会计核算工作，保证账务记录清晰、准确无误。 2. 编制并核对财务报表，如资产负债表、利润表及现金流量表等。 3. 办理各项税务申报事务，确保税费缴纳及时且符合规定。 4. 开展成本数据分析，支持财务管理流程的优化与改进。 5. 协助完成财务审计任务，配合内外部审计并提供所需资料。 任职要求： 1. 掌握会计准则及相关税收法规，具备扎实的财会专业基础。 2. 熟悉财务软件及常用办公软件操作，具有较强的数据处理能力。 3. 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，能独立应对财务问题。 4. 责任心强，具备保密观念，工作态度严谨细致。 5. 持有会计类相关资格证书者优先考虑。

岗位职责：1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求：1.财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力5.无不良信用及财务违规记录，能接受基础加班及阶段性高强度工作

1. 负责仓库账务团队的日常运作管理，监督并指导组员高效完成账务信息的录入与处理，保障账务系统数据的精准性与时效性。 2. 审核各类仓储物流单据，确保运单、发票、对账单等资料内容准确、齐全且符合规范要求。 3. 按周期与客户开展对账工作，排查并核实账目差异，妥善处理账务异常问题，如数据不符、错账调整等，确保账实相符。 4. 跟踪应收账款回款进度，主动推进欠款催收，有效控制逾期风险，提升资金回收效率。 5. 统筹发票的开具、复核、寄送及归档管理，确保发票操作合规、信息无误并按时交付。

岗位职责 - 财务核算与管理 负责日常财务核算，包括编制记账凭证、登记资金日记账、核对银行账目，确保账实相符。 协助客户进行研发费用会计核算、账务调整及代理记账，审核财务报表与报告。 管理发票购进、开具、缴销及报税工作，完成社保、个税、印花税等申报。 - 项目申报与资质维护 负责国家级高新认定、软件著作权、专利等项目材料的制作与申报，跟踪政策研究与方案设计。 提供高新资质常年顾问服务，包括定期维护、培训授课及财务数据审核。 - 行政与人事支持 协助办理员工入职、离职手续，管理人事档案及考勤，核算并发放工资。 负责行政文件、印章保管及证照年检，处理日常费用报销与行政事务。 - 审计与客户沟通 对接审计事务所，复核财务数据以保证审计报告准确性，解答客户日常财务问题。 配合商务部门进行合同管理，跟踪收付款进度及执行期任务确认。 任职要求 - 学历与专业背景 全日制专科及以上学历，财务管理、会计、审计等相关专业，优秀应届毕业生可放宽。 持有初级会计职称、会计从业资格证者优先，有审计事务所或工业企业经验者优先。 - 经验要求 1年以上财务工作经验，熟悉一般纳税人与小规模企业财务核算，应届生需具备实习经验。 有项目申报、研发费用核算或行政财务综合经验者优先。 - 综合素质 年龄20-35周岁，逻辑清晰、沟通流畅，能熟练使用Office及财务软件。 做事细心严谨，可接受出差，具备团队协作精神与抗压能力。 所需技能 - 专业技能：财务分析、审计、成本核算、税收筹划、研发费用管理。 - 软件操作：熟练使用财务软件（如ERP）及Excel、Word等办公工具。 - 软技能：项目申报、政策研究、客户沟通、行政协调、票据与费用管理。

宁波市海曙区自带做旧青砖280块，泥瓦工工人1个，自带工具（280块做旧青砖费用详聊）

宁波市余姚市招泥瓦工、工地小工/杂工

招聘：糖水铺店长 招聘岗位：店长 职位要求：18−30岁之间，工作认真负责，吃苦耐劳，服从管理，有经验者优先 薪资范围：薪资4600，其余面议 工作时间：9:30～21:00，月休4天 工作氛围好，公司前景广阔，期待各位的加入！

【年后开工新人奖5000！】 【年后开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，工作在苏州不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

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岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4.工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

岗位名称：前台扫描员；4米6~9.6司机；财务；快递送件员。 岗位要求：1. 前台扫描员：掌握扫描设备操作；负责快递包裹的扫描与记录；服务态度良好，沟通顺畅。2. 4米6~9.6司机：持有有效驾驶执照；熟悉交通规则，驾驶安全；物流或快递行业经验优先考虑。3. 财务：处理日常账务，记录账务；熟悉财务软件操作；具备财务知识背景。 薪资待遇：具体薪资面议，福利待遇好。广东中山地区薪资水平根据公司政策和市场情况而定，具体面议。

岗位职责： 1、日常账务处理：负责审核整理原始凭证、编制记账凭证、处理账务、编制财务报表； 2、税务申报合规：按公司和财务相关部门要求按时完成纳税申报，所得税汇算清缴、核定；准确填写年报及其他报表； 3、档案管理：整理、归档会计凭证、账册及各类合同，确保财务资料的安全与完整。 任职要求： 1、会计相关专科及以上学历； 2、企业会计或记账公司相关经验1年以上； 3、熟悉会计操作、核算流程管理；具有财务软件使用经验； 4、诚实敬业、细致严谨，团队协作能力。

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4.工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

1. 日常记账：负责多家门店及中央厨房的日常经营收支录入，审核各类原始凭证。 2. 经营分析：按月生成单店及整体经营分析报表，包括但不限于：毛利率、食材成本率、人工占比、水电能耗、库存周转等关键指标，协助管理层发现盈亏点。 3. 税务与开票：负责公司月度、季度纳税申报，年度汇算清缴；管理发票的开具。 4. 资产与成本：协同库管、采购核对存货成本，定期参与门店和中央厨房的盘点，确保账实相符。 任职要求： · 大专及以上学历，财务、会计相关专业，持会计证。 · 2年以上餐饮、零售或供应链行业会计经验，熟悉连锁门店多主体核算者优先。 · 熟练使用财务软件及Excel（基础函数）。 · 责任心强，沟通顺畅。 薪酬福利： · 月薪5000-8000元 + 月度绩效奖金 · 单休（餐饮行业作息） · 公司快速发展期，有上升通道 工作地点： 成都市金牛区中新路（总公司/中央厨房办公室）

岗位职责： 1、财税“管家+规划师”：日常协助企业梳理账务、清晰报税、规范发票管理，保障财务合规运行；同时结合企业实际经营状况，研究并落实税收优惠政策，助力企业降低成本、实现节税目标。 2、ERP系统“指导员”：熟悉用友、金蝶、SAP等主流财务系统者，负责搭建适配企业的财务模块，指导团队完成数据录入与报表生成，提升整体工作效率；持续监控系统数据准确性，及时发现并处理常见问题。 3、经营“参谋”+风险“把关人”：通过分析成本结构、现金流状况及盈利预测等经营数据，输出简明直观的分析报告，为管理层决策和融资提供支持；同步识别潜在财务风险，如合同涉税隐患、资金管控漏洞，并在应对税务稽查或审计时提供有效协助。 任职要求： 1、专业基础扎实：本科及以上学历，财务、会计、税务等相关专业背景；持有中级会计师、注册税务师、CPA等资质者优先；具备3年以上财务工作经验，熟练操作用友U9、金蝶K/3WISE、SAPS/4HANA等主流ERP系统，有系统上线经验或核心模块管理经历者更佳。 2、具备实操能力：掌握国家财税法规政策（如企业所得税、增值税等），了解初创企业在资金、合规、流程方面的典型难题，能独立解决复杂财税问题；擅长财务数据分析，能够挖掘业务背后的问题并提出可行建议。 3、学习力强、沟通顺畅：关注行业动态及最新财税政策，乐于了解财务自动化、智能记账等新兴工具；与创业者交流时，能将专业知识转化为通俗表达，确保信息有效传递；抗压能力强，适应快节奏工作环境，具备良好的团队协作意识；熟练使用Excel（含数据透视表、常用函数）进行数据处理，能独立制作PPT展示分析成果。

[任职职责] 1、负责已合作客户的资料对接与日常维护，及时解答客户关于税务、工商等方面的咨询； 2、针对代账服务到期客户，主动沟通续费事宜，并挖掘潜在增值服务需求（服务对象均为现有老客户）； 3、协助外勤团队推进客户业务办理流程，同步跟进进度并及时向客户反馈最新情况。 [任职要求] 1、接受应届毕业生，无相关经验亦可，具备内账或外账实操经验者优先录用； 2、对工商注册、财税服务领域有较强兴趣，愿意在该行业长期发展； [薪资福利] 1、薪酬构成：基本工资+岗位工资+绩效工资+补贴+提成+突破奖等，综合底薪4000~6000；综合收入范围6000-11000 2、享受业绩达标激励（完成考核目标即发放现金奖励） 3、定期组织文体活动、聚餐、团队建设及旅游安排 4、培训体系：包含新人入职培训+成长进阶培训+专项拓展训练 5、享有法定节假日、年休假、婚假等各类带薪假期（更多福利持续优化中……）

岗位职责： 1、审核各类财务报表，确保其真实性、客观性与清晰性，并定期向总经理呈报财务管理工作进展； 2、组织落实企业各项财务收支的核算与管理，开展收支分析、预测、预算编制及执行过程中的控制与监督，牵头编制并按时提供财务会计报告； 3、依据现行财务制度，优化完善企业会计核算体系、内部控制机制及整体财务管理体系，统筹财务核算与财务分析工作； 4、牵头制定公司财务管理相关制度与规范，推动财务政策落地实施，健全财务监控机制，监督检查各项财务制度的执行情况； 5、协助管理层完成重大投资项目和经营活动的风险评估、过程指导、持续跟踪及财务风险防控工作； 6、参与公司融资事务，主导设计融资方案，并与银行及其他金融机构进行沟通对接； 7、跟进项目款项执行进度，及时向上级反馈项目成本动态与资金使用状况； 8、组织年度财务审计工作，统筹税务筹划安排，对公司税收事项实施规范化管理； 9、实施对各公司核算工作的交叉审计； 10、负责工程项目成本报表与项目资金报表的审查与核实； 11、承担公司财务报表的编制与报送任务，涵盖本部报表、汇总报表、合并报表，以及关联交易与集团内部往来的核对统计、子公司报表协调管理、决算审计协作等相关工作； 12、负责金蝶财务系统中账务模块与报表模块的信息化操作，完成报表、账簿等资料的打印、归集与装订； 13、组织实施往来款项清理，重点推进不良债权的清收处理； 14、负责与合作单位开展对账及税务结清工作； 15、承担部门内部团队的组织与管理工作； 16、协同三家外部中介机构，配合开展内控体系建设与实施。 任职要求： 1、年龄30-45岁，财务、会计、财税等相关专业，本科及以上学历； 2、具备系统的财务专业知识，熟悉账务处理流程及财务管理实务； 3、掌握国内会计准则、审计规范、税务法规及相关财务监管政策； 4、熟练操作各类财务软件及办公应用工具，计算机应用能力强，工作认真细致，职业素养良好； 5、擅长处理流程化工作内容，具备较强的学习能力和独立作业能力； 6、责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作精神； 7、需具备一定团队管理经验。

前言： 你或许曾深耕于创业服务领域，但日复一日的会计工作已无法满足你的职业追求，渴望突破自我、实现跃迁。那么，欢迎加入易创，打破常规，开启职业生涯的新篇章。 一、岗位职责 1、为初创及成长型企业提供创业政策解读与财务咨询服务； 2、独立评估企业的基础信息、经营水平、财务数据及税务风险，精准把握客户诉求，输出个性化解决方案； 3、持续提升服务体验，巩固客户关系，促进客户留存与转化。 二、任职资格 1、具备相关领域工作经验，熟练掌握一般纳税人全盘账务及税务操作流程； 2、掌握最新财税法规，能够灵活运用专业知识解决实际问题； 3、拥有扎实的财务分析能力与良好的沟通协作素养。 工作福利： 1、公司为全体在职员工搭建广阔的发展平台，提供冲击高薪的通道，工作内容充满趣味与挑战！我们尊重每一份创意，鼓励你大胆表达、勇于创新！ 2、工作时间8:30-11:30；13:00-17:00，周末双休，倡导高效工作，拒绝无效加班； 3、依法缴纳五险一金，提供餐补、高温补贴、全勤奖励，每季度组织部门团建，节日福利丰富多样； 4、严格执行国家休假制度，包含陪护假、育儿假，年假按司龄与工龄叠加，享受更长休息时间； 5、每年享有国内外团队旅行机会； 6、提供免费年度健康体检； 7、办公环境温馨宜人，配备茶水间、吧台、微波炉、冰箱、咖啡机，让忙碌之余也能享受片刻放松时光。

岗位职责： 1.负责公司日常财务流程的执行与监督。 2.完成每月及每年的账务核算与结账工作。 3.确保各类财务资料真实、准确，符合相关法规要求。 4.承担月度纳税申报及年度工商、税务等相关事务处理。 5.统筹园区整体财务运作，落实财务管理与监督职责。 6.办理员工社保变更手续，维护员工人事档案。 7.具备旅游行业财务背景者优先考虑。 任职要求： 1.具有良好的职业道德，为人正直，工作严谨、踏实。 2.熟悉常用办公软件及财务系统操作。 3.掌握扎实的税务理论知识，并具备实际操作经验。 年龄要求：30-45岁之间

岗位职责： 1.担任项目现场负责人，带领团队成员，协同项目经理推进拟上市公司IPO、上市公司年报审计、资产重组及企业并购等项目执行； 2.独立实施审计程序，编制审计工作底稿，并完成审计报告的撰写工作； 3.依据事务所质量管理体系，复核团队成员的工作底稿，保障审计报告的合规性与准确性； 任职资格： 1.全日制本科及以上学历，具备两年以上证券期货类会计师事务所从业经历； 2.对审计工作具有高度热情与职业认同感； 3.有担任项目现场负责人经验者优先考虑。 当前所内承接项目均聚焦于资本市场IPO及上市公司相关业务，项目激励优厚，诚邀有志投身IPO领域发展的专业人士加入！

一、工作职责： 以海外子公司及财务相关审计事务为核心，兼顾其他审计任务，具体包括但不限于： 1. 独立执行各类专项审计项目，如运营审计、合规性审计等，针对企业经营活动中存在的潜在风险与问题，提出切实可行的优化建议； 2. 开展多项事前价格审核工作，涵盖固定资产、软件系统、福利物资等采购类项目的前期价格评估； 3. 审计成果输出与后续跟进：独立编制审计报告，并对审计发现问题的整改落实情况进行持续追踪。 二、任职要求： 1. 本科及以上学历，会计、财务、审计等相关专业背景，具备3年以上相关工作经验； 2. 具备企业或会计师事务所中涉及海外子公司审计的实际经验，例如母子公司（欧美等地区）合并财务报表审计经历，或在企业中参与过跨国财务或审计相关工作； 3. 英语读写及口语能力优秀（大学英语六级或同等水平），掌握德语者优先录用； 4. 熟知企业内部审计流程及相关控制机制； 5. 具备较强的分析判断能力，工作态度严谨踏实，责任心强，具备良好的沟通协调能力。

对接较复杂客户，提供PLUS服务，需要掌握【高新企业 、进出口】相关操作全流程 底薪+绩效+季度绩效，综合收入每月12-15k~ 1、独立完成中小企业代理记账全部过程，能够独立完成税务申报和账务处理业务; 2、根据评估结果排查并核实风险点，对企业账务和税务进行风险管理; 3、能根据客户需要对所代理的企业提出合理的财务规划和经营指导; 4、热爱财务会计工作，工作认真细致，具有一定的凭证审核和处理账务疑难问题能力; 5、能协助企业完成企业的年检和审计工作; 6、承担上级安排的其他工作。 岗位要求: 上班时间:朝九晚六、双休、法定节假日 1、大专及大专以上学历，财会相关专业优先。 2、2年及以上财务工作经验，了解财务制度。 3、能处理一般纳税人、小规模全套账目流程，有代理记账行业行业经验，独立完成记账报税报表工作。 4、具备较好的学习能力、沟通理解能力及执行力。 5、熟练使用Excel，掌握并应用基础函数。

1.负责现金日常管理和银行账务处理工作。 2.负责公司各项业务费用、采购成本的账务处理。 3.完成上级主管交办的其他出纳工作。 任职要求： 1.具备相关出纳工作经验，熟悉基本的出纳操作及账务处理流程， 2.工作认真负责，执行力强，具备较强的时间管理能力和逻辑思维能力。 3.优秀的沟通表达能力和协调能力，能够有效地与其他部门合作，推进公司业务。

岗位职责： 1.构建并优化成本控制体系，全面负责基地成本管理工作，开展合理性评估，发现问题及时协调处理。 2.组织推进公司财务预算编制，监督与辅导各部门完成预算制定，提供项目执行建议，落实预算管控措施。 3.负责财务团队内部管理（含人员配置与培养发展），设计并推动实施绩效考核机制。 4.制定财务管理相关制度与流程，推动制度落地执行，并结合企业实际发展需求提出修订方案，持续完善管理体系。 5.结合经营现状建立财务预警系统，实施动态跟踪，审核业务合同、日常支出及资金拨付、银行融资事项，统筹资金计划安排。 6.负责税务规划及政府补贴申报，配合完成高新技术企业认定工作，维护与外部机构及政府部门的良好关系。 任职要求： 1.统招本科及以上学历，财务类相关专业，具备中级会计师或以上职称。 2.至少五年在300人以上制造型企业工作经验，三年以上同岗位履职经历，具有绩效体系搭建与推行经验，具备高企申报及事务所审计背景者优先考虑。 3.具备扎实的成本管控与分析能力，熟悉国家财政、税务、会计等相关法律法规。 4.具有较强的财务分析能力与创新思维，有ERP系统实施上线经验。 5.具备良好的职业道德，工作认真细致，拥有出色的沟通协调能力、责任感与主动性。