都江堰市招装修工长/装修工地现场管理

招聘：应用工程师 购买社保 四川省成都市双流区

都江堰市招装修工长，家装， 工作地点都江堰，要求在都江堰有住宿，懂装修，有经验优先

成都市招工长/工程师，年龄：45岁以下！成都有固定长住地，南门华阳附近优先！施工经验丰富、全面，理解能力强！综合能力协调能力强，了解各工种施工工艺，能够合理安排项目施工、人员组织计划等，懂施工成本过控！组织项目竣工验收。带证优先！

需要人员持有一级房建带高级职称，高级工程师建筑专业

招聘：服务工程师 薪资：4000-10000/月 无

岗位名称：材料验收管理工程师；工程管理顾问；视频制作检测师（岗位职责相关内容决定的岗位名称可能并不唯一，可根据实际需求进行调整）； 岗位要求：1. 年龄35岁以下，身体健康；2. 学历不限，具备工程管理（最好是装修工程）经验；3. 有勤奋好学的精神，能快速适应新工作环境，并能够三天内到岗上班。 薪资待遇：具体薪资未提供。但由于原文并未提供详细的薪资待遇信息，因此在精简内容中无法给出具体的薪资内容。

职位详情 绿化工长 4000-5500元/月 招1人 简阳成都天府国际机场 职位详情 任职资格： 1、大专及以上专业毕业，园林园艺、景观及相关专业，持园林绿化技术高级工证书； 2、具有5年以上绿化工程现场施工管理经验，对CAD熟悉； 3、熟悉掌握园林植物的绿化、植物习性、养护和栽植；熟悉园林施工流程； 4、具备强烈的团队意识和沟通协调能力，且具备一定的组织指挥和管理能力； 5、责任心强，有吃苦耐劳的工作精神。 项目地点：简阳 岗位职责： 1、负责现场植物绿化施工管理工作，协助现场施工组织设计及编制现场施工方案； 2、熟悉施工图纸，能提出图纸问题协助参与项目组织的图纸会审，编制施工技术措施及方案，准确提出分段工作面的周工作计划； 3、按施工进度提出植物的需求计划，协助负责人按施工组织设计制订具体的植物施工计划、植物材料计划，并认真组织实施工作，并做好工作日志； 4、对现场植物施工班组进行管理，合理安排工种，保质保量的完成施工生产任务； 5、对现场工人的种植技术给予指导和监督，对现场工人进行定期技术培训，提高工人的生产技能； 6、能独立完成植物搭配，并做好后期植物养护的施工管理工作； 7、负责解决施工中出现的绿化技术问题，把控绿化效果； 8、执行安全法规、规程，落实安全措施施工，做到安全生产、文明施工； 9、负责现场植物竣工后的收方工作，对甲方提出的现场问题进行协商解决，对业主提出的要求进行合理协调，完成植物竣工图的绘制。

1.具有职称林业中级工程师及以上。 2.对林业项目有5年左右工作经验。 3.能独立完成相关林业项目。

成都市金牛区招水电工长，要求大专及以上建筑工程相关专业毕业的，有六年以上工作经验，专业能力强，身体健康，30岁左右，无不良嗜好，有良好职业道德素养，抗压强，能吃苦，有上进心，做事细心负责任，有担当，干过成都TOD的最好。提供市场化薪酬待遇。

成都市新都区招工地清洁，工资日结，每天300左右

1. 根据既定策略执行交易操作，监控市场动态并调整交易计划； 2. 协助完成交易数据的整理与分析，支持策略优化； 3. 配合团队完成交易系统的测试与维护工作

成都市招电焊

站点直招--高薪+车子住宿+可预支工资 全程不收取任何费用，站点直接面试，面试通过之后当天办理入职。安排站点，宿舍要求:18-50周岁身体健康无案底岗位职责: 1.及时接受客户外卖订单(不熟悉路线有老骑手带跑，外卖软件自带导航); 2.接到外卖订单后及时前往商家拿取外卖，及时送到客户手中;薪资福利 1有车自带，无车公司安排; 2.公司提供:员工宿舍，购买保险; 3.补贴高温补贴、高峰补贴、夜宵补贴，五星好评奖励、恶劣天气补贴、优秀骑手奖，站点单王奖，满勤奖等其他补贴福利奖励:不定期员工聚餐，异乡团队就你第二个温暖的家! 4.综合薪资:8000元-14000元以上 系统派单30-40单以上多劳多得，上不封顶。雨季、假期容易爆单，单量增加，补贴增加。 5.站点覆盖区域:各区域就近安排 6.工作时间:每天有效工作8小时 空闲时间休息自由安排!本工作时间自由，不约束，干的多拿的多

当天办入职，当天上班，提供住宿，公司配车，有师傅带，系统派单 18-48周岁优先咨询了解或者直接投递简历，立即回复！ 工资 平均每单7-10块钱左右，跑的越多挣的越多 新手一般前期7000-8000左右 后期一般工资在9000以上（上不封顶） 职位要求 会骑电动车，会看导航，无犯罪记录 温馨提示 本信息属于官方直招，有车可自带车入职，没车公司配车辆

4-唐山工人医院新院招工长兼技术员一名，镶砖、吊顶、铝板安装的活，联系：

1，要求身体健康，无不良嗜好，有集体荣誉感，做事细心负责任，有担当，抗压强，有上进心；2、大专及以上建筑工程相关专业毕业的，拥有7年及以上现场施工经验，施工技能及管理经验突出；3、有干过成都TOD完整项目经验的最好，和五冶成都建工合作过熟悉的；4、提供市场化薪酬待遇。

招，两名吊么吊烂，货多，大单， 联系电话

万达夜市小吃招小时工长工。

公司做局改业务，上海市市区招同时具备装修c(水电，木工，油工，安装，工长)各工种复合师傅，可先加微。

一、工作地点：吉林省白城洮南市 二、核心职责： 1. 统筹管理： - 编制年度养殖生产方案，跟进生产目标落地执行； - 组织人员安排、绩效评估及团队培养（管理20-50人团队）； - 管控饲料、兽药等投入品使用，提升养殖产出效益。 2. 技术保障： - 监管防疫操作规范落实，减少疫病发生概率； - 推广先进养殖工艺，提高存活率与出栏质量。 3. 合规运营： - 执行环保、消防及安全生产相关法规要求； 三、任职要求 - 硬性条件： 1. 具备5年以上大型猪场运营管理经历； 2. 精通养殖各环节流程（配种、育肥、防疫、出栏等），可独立建立标准作业程序； - 素质要求： 能承受高强度工作压力，接受长期驻场封闭管理； 具备高度责任感，确保突发情况时可即时到场处置； 沟通协调能力强，有效联动兽医、饲养员等岗位协作。 - 加分项： 掌握自动化养殖设备运行与维护经验。

招聘岗位：助理工程师 岗位职责： 1.负责产线各类设备的维护管理与优化升级； 2.负责产品重大不良的分析及良率改善； 3.负责工艺参数的管理及改善执行； 4.负责新的生产设备及原材料的评估、引进，新产品的从研发到生产的推动； 薪资结构： 1.薪资待遇：固定工资（2500-4900，根据个人学历以及工作经历）+加班工资+倒班津贴（每天50）+绩效奖金（0-500）+激励津贴+年终绩效奖金（根据公司业绩和个人绩效），税后工资5000-8000元/月； 2.上班方式：上六休一；白班：8点半-20点半；夜班：20点半-8点半，每天16点休息时间40分钟； 3.每月工资在次月15日发放；每年根据职级和绩效进行调薪。 二、招聘要求： 1.年龄：18-28岁 2.学历：大专，机械与自动化、电气自动化、应用电子技术、机电一体化、电子信息工程、数控技术、机电工程 3.能接受倒班和无尘服 三、吃住情况 a.餐饮条件：包吃包住 b.住宿条件：提供公寓式6人间宿舍，水费免费。配套设施齐全（空调、彩电、热水器、洗衣机、独立卫浴、24小时热水、） 四、员工福利： 1.入职当月购买五险一金(按照成都市最高标准12%购买) 2.年度不少于一个月工资的年终奖 3.礼金:节日慰问金100元/次&生日慰问礼金100元/次&结婚贺金600元 4.班车:免费班车(上下班班车) 5.体检:年度体检(，凭票)，

需全面负责生产规划、过程控制、效率改进、成本管控及团队建设等各项工作，确保制造中心高效、稳定、合规运转。（统筹管理制造部、包装、材料、设备等部门） 学历要求：本科及以上，机械制造、工业工程、电气自动化、材料科学与工程等相关理工科专业背景，硕士优先。 年龄要求：35-48岁，具备扎实的管理积淀与行业理解力，能适应制造业快节奏工作环境。 职业品质：责任心强，富有事业心与成本管控意识，具备出色的抗压能力、判断力及问题应对能力；坚持质量为本、安全第一的管理理念，恪守职业道德，具备良好的协作精神与领导力。 具有10年以上制造业生产管理经历，其中至少5年担任制造中心/生产部总监、厂长等同等级岗位，有新能源、汽车零部件、电子制造、高端装备等行业经验者优先，熟悉流水线作业与定制化生产等多元生产模式的运作体系。 具备完整的生产全流程管理实践，精通生产计划编制、现场作业管理、设备运维、供应链联动、品质监控、成本分析等关键环节，曾主导产能扩展、效率提升或降本增效项目并实现明显成效（如产能增长、生产效率提高、单件成本下降等）。 具备新厂建设、产线规划设计、设备选型调试、团队组建及投产运行全过程管理经验者优先。 需具备生产运营整体把控能力、质量与安全管理能力、成本控制与团队带教能力、跨职能协同与持续改进能力； 具备出色的跨部门协作水平，可高效联动研发、销售、采购、品质、物流等职能部门，协调处理生产中的技术瓶颈、供应保障、订单调整等事项，保障生产体系平稳运行。

岗位职责： 1、客户全流程技术对接：全权负责对外暖通客户全流程技术洽谈、咨询答疑与专业方案宣讲，精准挖掘客户需求，用专业技术讲解打动客户、建立信任，全力推动合作达成。 2、暖通方案独立设计：独立完成暖通项目负荷计算、设备选型、图纸绘制、方案编制等全流程实操设计工作，熟练把控行业技术规范，高效输出优质、合规、可落地的设计方案。 3、技术研发协助配合：协助公司完成暖通技术研发、产品更新迭代相关工作，结合专业经验提供技术方案建议，助力产品与技术优化升级。 4、技术品质把控：参与暖通技术与项目品质管控工作，落实方案技术审核、标准校验，全程把控项目技术质量，保障技术落地合规达标。 5、项目技术跟进：负责项目前期技术交底、需求对接，及时解决项目推进中的各类技术问题，做好全流程技术支撑服务。 任职要求： 1、大专及以上学历，建筑环境与能源应用工程、供热通风与空调工程等暖通相关专业，专业基础扎实。 2、暖通技术功底深厚，精通暖通系统设计、设备选型、施工规范等专业知识，技术实操能力强。 3、熟练使用 CAD、天正暖通等设计软件，能独立高效完成暖通方案设计工作。 4、对外沟通及专业宣讲能力突出，逻辑清晰、表达流畅，擅长专业技术讲解与商务洽谈。 5、具备技术研发协助思维与品质管控意识，能主动配合完成技术升级、产品迭代及品质把控工作。 6、工作认真负责、执行力强，有暖通技术对接、方案设计相关工作经验者优先。

岗位职责: 1. 协助市场团队挖掘风电后市场中具备潜力的技术改造商业机会，策划匹配的商业化路径； 2. 提供风电后市场的技术支持，协同市场开展必要的客户现场交流与拜访； 3. 设计风电后市场技改项目整体解决方案，撰写相关技术文档与方案材料； 4. 统筹内外部资源，推进技术改造方案的执行与落地； 5. 调研行业实际需求，开发上游协作伙伴，丰富公司后市场技改产品线； 6. 根据现场实际需求，优化配套零备件，持续迭代设备设计方案。 任职要求: 1. 本科及以上学历，机电、自动化、电气、机械等相关专业背景； 2. 具备5年以上风力发电机组运维、技术支持或研发相关工作经验； 3. 掌握风机各部件运行原理及产品特性，熟悉产业链上下游厂商及不同品牌的技术差异； 4. 有风电整机或电控部件生产企业技术研发经历者优先； 5. 具备优秀的语言表达与技术文档编写能力，团队合作意识强，沟通顺畅，责任心高； 6. 有主导或深度参与过技术升级、备件开发、技术创新项目并取得实际成果者优先； 7. 工作地点：成都。

风场运维负责人 核心职责： 1. 组织并带领团队开展风机现场巡检与日常维护，确保设备稳定运行。 2. 落实公司标准化运维流程，按时完成数据记录、采集及相关报告编制。 3. 负责与现场业主及协作单位对接沟通，统筹安排项目人员开展运维作业。 任职要求： 1. 学历与专业：大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先。 2. 工作经验：年龄35岁以下，具有一年以上风电运维管理岗位经验；能力突出者可适度放宽条件。 3. 其他素质：具备较强的沟通协调能力，工作认真负责，能接受公司统一调配。 待遇福利 * 五险 / 商业保险 / 提供住宿 / 生日福利 / 节日福利 / 年终奖 / 证书补贴 / 生活用品补贴 / 各类奖励 地址：全国各地 休息：因行业特性，每三个月享受20天带薪休假，往返路费由公司报销。

成都市成华区招工长/工程师(采矿工程师)

岗位职责： 1. 负责整理和汇总各类机械设备管理相关的报表资料； 2. 负责填写公司所需的机械设备安全管理类报表； 3. 针对报表中发现的问题与不足，及时向相关单位反馈并跟踪整改落实情况； 4. 制定区域年度大型机械设备安全培训方案； 5. 组织开展大型机械设备安全管理相关培训工作； 6. 策划并实施大型机械设备事故案例的警示教育活动； 7. 建立并维护大型机械设备台账，确保信息定期更新； 8. 对大型机械设备的档案管理、安装拆除、使用运行、维护保养及进出场过程进行安全监管； 9. 组织开展大型机械设备安全专项检查，具备登高作业能力，可攀爬塔吊； 10. 评估各项目大型机械设备的安全运行状态，及时发出预警并推动整改落实。 任职要求： 1. 统招大专及以上学历，机械类、工程管理等相关专业； 2. 具备5年及以上工作经验，其中至少3年在大型工程项目现场从事机械管理工作，有中建系统工作经历者优先； 3. 持有相关资格证书者优先考虑。

基本要求： 1. 具备1至3年相关工作经验，有LCD显示面板行业背景者优先考虑； 2. 大专及以上学历，电子、机械、机电、自动化、电气等理工科类专业优先； 3. 具备基础英语读写能力，能够理解技术文档及相关资料； 4. 能够适应倒班工作制，并按规定穿戴无尘服作业； 岗位职责： 1. 负责生产线各类设备的日常维护、运行管理及持续优化升级； 2. 主导重大产品质量问题的分析，并推动良率提升改善措施； 3. 负责工艺参数的设定、监控与改进实施； 4. 参与新生产设备和原材料的评估与导入，推动新产品从研发阶段向量产阶段转化； 薪资福利： 1. 薪酬结构：固定薪资（2500-3900元，依据学历与经验核定）+加班费+倒班补贴（每日50元）+绩效奖金（0-1000元）+激励津贴+年终绩效奖金（结合公司效益与个人表现），综合税后月收入约5000-9000元； 2. 工作时间：六天工作制，白班8:00-20:00，夜班20:00-8:00，每日设有两次各40分钟休息时段； 3. 薪资发放时间为次月15日，年度根据职级晋升及绩效考核结果进行调薪； 4. 六险一金：依法缴纳五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金），企业额外提供商业保险保障； 5. 餐饮福利：每月发放餐补600-800元，公司设有综合多功能活动区，配备台球、羽毛球、乒乓球等文体设施

职位描述： 我们将招聘一名生物化学相关领域的博士，加入团队开展前沿科研项目。主要职责包括实验方案设计与实施、数据整理与分析、论文撰写，以及协同团队推动研究进展。 任职要求： 已取得或即将取得生物化学、分子生物学、结构生物学等相关专业博士学位。 具备蛋白质相关实验操作背景，掌握常规生化及分子生物学实验技术。 有在国际学术期刊发表研究成果的经历。 拥有较强的英文读写能力，能够独立完成实验工作。 工作踏实细致，善于交流，具备良好的团队合作意识。