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**岗位59** 门店经理 | 三丰地产招聘10名，待遇4000元/月+5%-12%门店总业绩提成，带薪年休假、公司提供免费住宿、节日慰问、生日会、进修培训、内部晋升、公司年度旅游，上班时间自由灵活 | 地址：三丰地产总部（柳树亿达超市2楼），工作地点创佳城店/金沙店/上城名筑店/吾悦广场店就近安排 | 电话：

399.岗位：店长；地址：同上；招工信息：招聘店长，25-50周岁，身体健康，品行端正，有超市/零售门店管理相关工作经验者优先，底薪4000元/月，试用期3个月；电话：

招聘：店长（民谣店长）薪资：6000-20000元/月有2年以上民谣酒馆店长工作经验者优先

店长薪资福利:工资面议

1.全面负责门店日常运营管理，统筹门店各项事务，对接监管部门，保障门店合规经营。 2.精通咖啡拉花与各类饮品制作，严格把控产品出品品质，确保口感与颜值稳定统一。 3.负责门店员工培训、带教及团队管理，优化服务流程，提升服务质量与运营效率。 4.负责门店日常排班、物料管理、成本控制及营收目标达成，做好门店经营数据分析。 5.维护门店环境卫生、设备维护与安全管理，提升顾客消费体验。 6.处理顾客咨询与投诉，维护客情关系，提升门店口碑与复购率。 7.配合执行品牌营销活动，根据门店情况优化运营方案，推动业绩增长。

石林鑫双龙购物广场阿诗玛西路店,主管，高中以上学历，年龄18-45岁，月薪2500-3500元；岗位职责：具备良好的沟通协调能力和服务意识；有零售行业经验者优先；能适应轮岗制工作安排，吃苦耐劳，责任心强；熟练使用基础办公软件；服从管理，具有团队合作精神，能承受一定工作压力；联系人：李师，电话：，地址：石林县鹿阜街道龙泉社区巴江商业中心北区2-1号

高薪诚聘 1、生鲜连锁门店店长5⃣名 2、店员10名 3、外场运营经理2名 4、流量操盘手2名 5、电商运营经理2名 6、营销经理5名 要求： 1.有一定经验，从事过生鲜、粮油等优先 2.年龄45岁以下 3.薪资待遇面谈 4.事业专线： 诚邀各路大侠，共谋生鲜大事业

409.岗位：店长；地址：京东家电东川体验店/东川百大海信智享家；招工信息：招聘店长2名，有家电经验者优先，底薪2000+提成+绩效+奖金；电话：

昆明市官渡区招工地打磨工

岗位2：招鲜花操作日结短期工 要求：18-40 岁。纯手工活；手脚灵活，不累 要求：- 【工作内容】 修花、修叶子、粘纸箱，打包等工作 上班时间:9:00-23：00 工资:15元/小时，综合工资：182元/天左右， 上班地址：新螺蛳湾矣六云龙村附近 工资待遇：，第3天开始日结 报名:

西坝路来一组长干司机带指挥，管住不管吃，联系电话

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招聘华信源新天地 1⃣店长：2名 2⃣导购：6名 ⚠有工作经验者优先 有韧劲吃苦耐劳者优先 ☎联系电话：

收银员收银，

底薪3500+提成+工作时间:9:00-19:0011:00-21:00月休4 工作内容:接待办单装车等店内日常工作完成车辆清洗整备 要求：踏实认真有主动性 不要应届生 要有毕业证

招聘：店长 薪资：4500 - 8000 服从管理，有一定的销售经验，懂电脑，具有吃苦耐劳精神，有行业从业经验者优先，退伍军。

【诚聘店长】寻找踏实靠谱、用心做事的你任职要求年龄25–40岁，男女不限身体健康，精力充沛诚信正直，热情大方，性格开朗做事干练高效，沟通力强认真负责，有团队意识薪资福利底薪+门店分红，多劳多得工作氛围轻松，长期稳定发展靠谱好岗，诚意招人有意向欢迎私信咨询，期待你的加入！工作地点:西山区昌源南路电话:（）

【酒水促销员招聘】 薪资：12000-30000元/月（底薪+提成 可日结） 地点：昆明市西山区区摩登壹号 职责：店内酒水促销、客户接待、活动执行 要求：18-40岁，热情开朗，接受排班 福利：带薪培训+节日福利

营业员，理货员

岗位职责：听从安排，踏实肯干、积极性高、有责任心，

18 到 35 岁，需要有责任心，耐心，服务好，形象佳，有经验者优先能长期稳定的，工资底薪加提成加奖金，具体奖金要看表现如何定奖金金额，表现好业绩好满一年可奖励一两个月工资，

主管 工作地址:嵩兰馨苑39栋碧桂园天樾斜对面延 有较强的的综合管理协调能力和执行力2年以上中大型生鲜超市服务管理从业经验 25-45岁高中以上学历

店长，4000-7000 元，[岗位要求] 年纪 20-35 岁之间，形象气质佳，性格开朗，工作细心，具有较好的客户沟通能力和组织协调能力，

招聘：店长 薪资：5500元以上/月 1.制定并执行销售计划，完成门店营收目标及成本管控指标xa;2.负责公司航站楼餐厅日常运营管理，包括人员调度、服务质量监督及顾客满意度提升；xa;3.协调内外部资源，优化成本控制与供应链管理；xa;4.定期分析经营数据，提出改进方案以提升整体业绩；xa;5.定期培训员工，提升服务技能和服务质量，建立积极向上的团队氛围；xa;6.定期巡查卫生安全标准，落实食品安全法规及消防安全规范。（联系人xff1a;冯老师）xa;1.大专及以上学历，2年及以上餐饮行业管理经验，有餐饮品牌工作经验及团队组建经验者优先；xa;2.熟悉餐饮流程及门店管理，具备良好的团队管理与沟通协调能力；xa;3.具备较强的市场敏感度和数据分析能力，能独立完成运营分析与策略制定；xa;4.有责任心，抗压能力强，能够在快节奏环境中保持高效工作；xa;5.沟通表达流畅、严谨，具备一定的商务谈判能力。xa;