招聘强弱电主管，工作地点为市区旅游景点。薪资待遇为上海五险一金，月薪12000左右，8小时工作制，做五休二。任职要求：持有效电工证，男女不限，45岁以下。岗位职责包括：相关专业设施设备台账梳理；全区域用电安全检查落实；各类活动用电对接、查验及相关技术要求定制落实；配电相关维修维保及检测合同技术要求编写及维保工作监管；弱电系统相关维修工作安排；电气系统专业及二装工作技术支持；年度工作计划编制；S级活动过程保障及跟进检查工作。 招聘二装主管（装修管理岗），工作地点为市区旅游景点。薪资待遇为上海五险一金，月薪12000左右，8小时工作制，做五休二。任职要求：男女不限，45岁以下。岗位职责包括：租户二装工程类图纸审核；租户二装日常巡视检查；租户二装隐蔽工程查验；租户二装竣工查验及问题提报；租户二装监管文件编写存档。

招聘：物业工程主管薪资：5000-6000元/月岗位职责：1、能编写物业项目的工作指导书，以及项目的服务计划，编制项目的预算；2、全面负责物业项目的人员管理、财务管理、物品管理和各项现场管理；3、能及时向各部门传达公司各项工作会议的精神及颁布的制度，督促严格执行；4、落实人员做好物业内楼宇管理、日常维修、清扫保洁、绿化养护、门卫保安、卫生消毒、车辆管理及依法制止违规装修和违章搭建等具体管理服务工作；5、根据公司和物业项目业委会的要求，主持、审查、签订对外的各项经济合同；6、审批房屋、公共设施的维修、养护计划和业主/租户装修申请，组织维修人员按时保质完成各项任务，并检查督促业主/租户按规定进行装修；7、对业主/租户之间在物业使用中发生的争议进行协调；8、定期向业委会报告物业维修、更新的收支账目，接受审核；9、接受街道和房地产管理部门的指导和监督，配合做好社区管理工作。任职资格：1、身体健康，形象佳，****～***，男女皆可；2、大专以上学历，物业管理专业更佳；3、五年以上高档住宅物业（5万元/平方米市场售价）工作经历，精通物业服务各项工作的具体内容、标准、程序；4、有全国物业管理经理资格证书或物业管理师证书；5、有上海、北京、重庆、深圳或海外从业经历；6、英语优秀者优先；7、五大行物业从业者优先。工作时间：

招聘强弱电主管，工作地点为市区旅游景点。薪资待遇为上海五险一金，月薪12000左右，8小时工作制，做五休二。任职要求为持有效电工证，男女不限，45岁以下。岗位职责包括：相关专业设施设备台账梳理；全区域用电安全检查落实；各类活动用电对接、查验及相关技术要求定制落实；配电相关维修维保及检测合同技术要求编写及维保工作监管；弱电系统相关维修工作安排；电气系统专业及二装工作技术支持；年度工作计划编制；S级活动过程保障及跟进检查工作。 招聘二装主管（装修管理岗），工作地点为市区旅游景点。薪资待遇为上海五险一金，月薪12000左右，8小时工作制，做五休二。任职要求为男女不限，45岁以下。岗位职责包括：租户二装工程类图纸审核；租户二装日常巡视检查；租户二装隐蔽工程查验；租户二装竣工查验及问题提报；租户二装监管文件编写存档。

招聘强弱电主管，工作地点为市区旅游景点。薪资待遇为上海五险一金，月薪12000左右，8小时工作制，做五休二。任职要求：持有效电工证，男女不限，45岁以下。岗位职责包括：相关专业设施设备台账梳理；全区域用电安全检查落实；各类活动用电对接、查验及相关技术要求定制落实；配电相关维修维保及检测合同技术要求编写及维保工作监管；弱电系统相关维修工作安排；电气系统专业及二装工作技术支持；年度工作计划编制；S级活动过程保障及跟进检查工作。 招聘二装主管（装修管理岗），工作地点为市区旅游景点。薪资待遇为上海五险一金，月薪12000左右，8小时工作制，做五休二。任职要求：男女不限，45岁以下。岗位职责包括：租户二装工程类图纸审核；租户二装日常巡视检查；租户二装隐蔽工程查验；租户二装竣工查验及问题提报；租户二装监管文件编写存档。

招聘强弱电主管，工作地点为市区旅游景点。薪资待遇为上海五险一金，月薪12000左右，8小时工作制，做五休二。任职要求：持有效电工证，男女不限，45岁以下。岗位职责包括：相关专业设施设备台账梳理；全区域用电安全检查落实；各类活动用电对接、查验及相关技术要求定制落实；配电相关维修维保及检测合同技术要求编写及维保工作监管；弱电系统相关维修工作安排；电气系统专业及二装工作技术支持；年度工作计划编制；S级活动过程保障及跟进检查工作。 招聘二装主管（装修管理岗），工作地点为市区旅游景点。薪资待遇为上海五险一金，月薪12000左右，8小时工作制，做五休二。任职要求：男女不限，45岁以下。岗位职责包括：租户二装工程类图纸审核；租户二装日常巡视检查；租户二装隐蔽工程查验；租户二装竣工查验及问题提报；租户二装监管文件编写存档。

做五休二，薪资9~1*15,项目地址：浦东新区云樱路198弄，节日福利、高温补贴都有，联系人：（）。一、岗位职责：1、负责小区内设备设施的管理；2、负责编制组织并实施小区内公共设备年度保养计划和电梯、安防、给排水系统、配电系统等设备设施当年的养护计划；3、负责小区设备及设备房钥匙、计量器具、维修工具的管理；4、负责工程人员的培训；5、负责对小区内的设备应急突发事件的协调处理并进行记录、汇总；对突发事件原因进行分析，总结；6、负责整理公共设施设备维修、整改单据，；7、负责对居家、公建维修单据的统计汇总，公共事业费账单的报修汇总，月底完成质量记录汇总。二、岗位要求：1、多年物业工程管理相关工作经验，具有良好的团队管理及沟通协调能力；2、熟悉各类机电设备的操作规程及维护技能，有一定基础维修培训能力；3、良好的服务意识及沟通能力，有长远的职业发展规划。能承受一定的工作压力4、有过高端物业项目经验5、可以和业委会熟练交流，处理复杂投诉6、能够有大龄技工管控能力，多人团队管理能力7、可以熟练操作电脑，制定工作计划和预算8、大专及以上学历，年龄28-45之间

招聘强弱电主管，工作地点为市区旅游景点。薪资待遇为上海五险一金，月薪12000左右，8小时工作制，做五休二。任职要求：持有效电工证，男女不限，45岁以下。岗位职责包括：相关专业设施设备台账梳理；全区域用电安全检查落实；各类活动用电对接、查验及相关技术要求定制落实；配电相关维修维保及检测合同技术要求编写及维保工作监管；弱电系统相关维修工作安排；电气系统专业及二装工作技术支持；年度工作计划编制；S级活动过程保障及跟进检查工作。 招聘二装主管（装修管理岗），工作地点为市区旅游景点。薪资待遇为上海五险一金，月薪12000左右，8小时工作制，做五休二。任职要求：男女不限，45岁以下。岗位职责包括：租户二装工程类图纸审核；租户二装日常巡视检查；租户二装隐蔽工程查验；租户二装竣工查验及问题提报；租户二装监管文件编写存档。

招聘强弱电主管，工作地点为市区旅游景点。薪资待遇为上海五险一金，月薪12000左右，8小时工作制，做五休二。任职要求：持有效电工证，男女不限，45岁以下。岗位职责包括：相关专业设施设备台账梳理；全区域用电安全检查落实；各类活动用电对接、查验及相关技术要求定制落实；配电相关维修维保及检测合同技术要求编写及维保工作监管；弱电系统相关维修工作安排；电气系统专业及二装工作技术支持；年度工作计划编制；S级活动过程保障及跟进检查工作。 招聘二装主管（装修管理岗），工作地点为市区旅游景点。薪资待遇为上海五险一金，月薪12000左右，8小时工作制，做五休二。任职要求：男女不限，45岁以下。岗位职责包括：租户二装工程类图纸审核；租户二装日常巡视检查；租户二装隐蔽工程查验；租户二装竣工查验及问题提报；租户二装监管文件编写存档。

招聘启事：黄浦滨江世博园项目物业工程主管一、工作地点上海市苗江路678号黄埔滨江世博园项目二、岗位要求：1.专业资质：优先考虑暖通专业或者强电专业2.技术能力：•能够熟练读懂并理解电气、暖通、建筑图。•具备制定并执行保养计划的能力。3.管理能力：•具备优秀的团队管理能力，能够合理分配工作任务。•能够有效监督和指导团队成员的工作，确保各项维修任务按时、高质量完成。4.工作经验：•具有商业物业工程类管理工作经验。•担任过领班或主管岗位。•有大型商业综合体、高档住宅小区等物业项目工作经验者优先。三、工作时间，做五休二，工作时间为9点-17点30分。四、薪资待遇：税前10000元，十三薪，按照国家要求缴金。五、年龄在50岁以下联系人：余工联系电话：

上海市普陀区招泥瓦工、工地小工/杂工、贴砖、油漆工

找贴砖师傅 今天来

要求有责任心。工作简单。包住不包吃。年龄要求45至59岁。太小的不要

上海市崇明区招工地小工/杂工

上海市崇明招工地小工/杂工

设备运维管理，日常报修消单。

1、参与制定物业管理实施方案，监督、指导各项目区域工程管理的贯彻实施； 2、组织制定各类设备设施管理规定及操作规程； 3、督促检查各项目的工程管理、安全教育和业务培训、技术指导； 4、参与对各类设施设备的安装、调试及物业竣工验收、接管验收工作； 5、向相关部门提交物业相关的合理化建议； 6、组织物业重大工程的技术攻关及设施、设备的重大事故抢修工作； 7、需持有高低压电工证，持高级电工证者优先。 8、该职位为相融物业派遣职位（项目地址昆山）

岗位职责： 1、全面主持工程条线日常工作，负责对人员进行业务技术培训、考核工作； 2、负责小区的供水、供电、消防、弱电系统等设备设施运行与日常维修保养工作； 3、按机电设备的操作、管理规程，日常维修保养计划，以及各类管理制度推进工作； 4、根据设备运行状态，及时调整设备的运行方式，达到节能降耗之目的； 5、负责工程改造项目施工的监督及竣工验收工作； 6、负责工程部月度工作计划、设备检修计划制定及分解，推进实施； 7、完成上级领导交代的其他事宜。 任职要求： 1、专业要求：管理类专业，物业管理专业更佳 2、工作经验：专业工作经验三年以上，或同等职位工作经验两年以上 3、计算机技能：熟练使用Windows、Office系列办公软件

J38LJ0158 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

J38LJ0155 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

薪酬：10K-12K/月(具体面议，能力定薪！) *核心要求： *物业公司经验3-5年(必需) *曾任主管/副经理(必需) *具备团队管理经验(带过团队)

厨房的制冷设备，和餐饮设备，维护维修

招聘全职万能工，年龄50岁以内，超龄者请勿投递。工作地点在浦东张江附近。做五休二，工作时间8:30-17:30。薪资待遇为税前6500元/月，另有高温费、年终奖。要求持有高低压证，具备相关工作经验，需提供简历。 招聘全职空调工，年龄55岁以内，超龄者请勿投递。工作地点在上海市浦东新区张江附近。做五休二，工作时间8:30-17:30。薪资待遇为税前6000元/月，另有高温费、年终奖。要求持有低压证、空调证，具备相关工作经验。 招聘兼职白班空调工，年龄50岁以内，超龄者请勿投递。工作地点在浦东张江附近。工作时间（9月）为双号白班，做一休一，8:00-20:00。薪资待遇为5000元，另有高温费，需自己有交保记录。要求持有低压证、空调证。 招聘兼职白班维修工，工作地点在杨浦百联又一城。工作时间（9月）为双号白班，做一休一，9:30-21:30。薪资待遇为4800元，另有高温费，需自己有交保记录。要求持有低压证，具备相关工作经验。

1井号[庆祝][庆祝][庆祝]急招招聘：浦东新区张江大学，招四名做一休一维修工程师傅（兼职），需要高、低压证（有空调证优先），9月单、双号班，年龄52岁以下，交接班时间9:00-21:00兼职工资5500元。2井号张江高科地铁附近，要求高低压电工证，单号，7：30---19点3全职，兼职都可以，工资待遇5000-*-5500元一个月，急招[玫瑰]（3井号）张江广兰路地铁站附近，路招聘兼职物业综合维修数名：要求40-45周岁或以下，持高低压电工证，白班做一休一工作时间12小时7:30-19:30本月单双号亦可，薪资5000-5500（3）岗位名称:空调工工作地点:浦东广兰路地铁附近，高档人才公寓（近2号线广兰路地铁站附近）工作时间:做五休二，（8：30-17：30）薪资待遇:5500元/月.不交金单位多给1000--1500元一个月要求:1、45岁以下，精神面貌服务意识良好，有责任心，持制冷证上岗。联系老师工作地址：浦东新区

静安区天目西路火车站附近全职综合维修（物业，无住宿）时间：做五休二8小时（歪礼拜休息）待遇：5.5-6k，高温费，节假日，饭补另外再算要求：53岁以下，持高低压证，开具无犯罪记录证明。以上联系：郑先生

招聘物业管理员：年龄：50岁，60岁 （退休人员）；作息：接受歪礼拜（工作日休一天，周末休一天）；工作经验：1年以上物业岗位工作经验；工资：3000-4000元（根据小区规模） 工作地点：虹口区 ；优先录取：距离近、党员、上海人

物业公司直聘以下岗位： 岗位1：项目负责人，要求具有物业管理师、中级工程师及以上等级证书，并获得过省及以上（政法部门颁发）物业管理个人奖项。薪资（税前）8000-10000元/月，交五险一金，做五休二。 岗位2：领班2名，强电、暖通给排水专业，要求有带班经验。薪资（税前）7000-8000元/月，交五险一金，做五休二。 岗位3：全职技工，强电、暖通给排水各2名，做五休二，交五险一金，薪资（税前）6000-7000元/月。 岗位4：电梯安全员2名，做五休二，交五险一金，薪资（税前）6000-7000元/月，要求有特种设备安全员A证。 岗位5：兼职技工，做一休一（12小时），强电、暖通给排水专业各10名，薪资5000-5500元。 要求：年龄55岁以内，面试需带有高、低压电工证，空调、锅炉等相关岗位证书。工作地点在虹桥机场T1航站楼附近。

静安区天目西路火车站附近全职综合维修（物业，无住宿）时间：做五休二8小时（歪礼拜休息）待遇：5.5-6k，高温费，节假日，饭补另外再算要求：53岁以下，持高低压证，开具无犯罪记录证明。以上联系：郑先生

招聘物业工程维修人员，工作地点位于漕河泾（宜山路苍梧路）附近。 岗位一：综合维修工，需持有低压证。 岗位二：高压工，需持有高低压证。 岗位三：空调工，需持有制冷证及低压证。 岗位四：锅炉工，需持有G1、G3证。 要求年龄53岁左右，具备相关物业工程维修经验。薪资待遇为税前5.5k，缴纳五险一金。工作时间做五休二，8:30-17:00。有意者可报名。

招工程：工资面谈，包吃住，手机号

岗位：工程主管薪资：面议工作地址：徐汇区汾阳路；班次：8小时班次（做五休二）一、岗位职责1.统筹项目高低压配电、给排水、消防设施、电梯、公共照明、风机水泵、弱电监控等全套设施设备日常巡检，制定巡查计划，督促技工按时开展设备维保。2.牵头设施设备台账建立完善图纸、设备资料；建立设备运行档案。整理工程各类报事记录、维修工单、设备运行记录，工程运行数据、能耗报表、设施隐患清单。3.受理业主/公区报修派单，合理安排工程技工上门处置，跟踪维修闭环，把控维修完成时效与质量，协调业主沟通。4.管控校公共能耗，合理降本。5.完成设施设备季度、年度保养计划落地，留存维保影像、纸质记录；迎接供电、消防、住建等主管部门检查。6、服从项目经理工作安排，按时完成工作任务。二、任职要求:1、3年及以上大型物业工程工作经验;2、给排水、强电、弱电、暖通、房修等相关专业，持有低/高压电工证;3、熟悉办公楼宇或园区(给排水、强电、暖通)日常维修保养工作流程;4、具备设施设备常见故障判断及维修，熟悉设施设备常规保养的操作步骤及注意事项；能看图；5、熟悉物业工程安全作业的规范，熟悉物业突发性事故处理流程;6、具备良好的口头表达能力及理解能力，责任心强，工作认真仔细。联系人：范经理