招聘加油员数名，，年龄20-45岁，身体健康，服务态度好，懂电脑，服从工作安排，有经验者优先考虑。薪资为底薪加提成，范围3000-4000元，工资准时发放。上班时间为上一天休一天。工作地址位于思南县双塘街道办事处高速出口双塘加油站。

岗位职责： 1.负责车辆外观清洗、内饰清洁及打蜡抛光等标准化洗车作业 2. 检查车辆外观状况，及时发现划痕、破损等问题并如实反馈 3. 规范使用洗车设备、清洁剂及工具，做好日常维护与保养 4.保持洗车工位整洁有序，落实安全操作规范与环保要求 5.配合店长完成客户引导、基础咨询及简单售后协助工作 任职要求： 1.吃苦耐劳，责任心强，能适应户外及轮班工作环境 2.无经验者可培训上岗，有洗车或汽车服务行业经验者优先 3.身体健康，无传染性疾病，能胜任体力劳动 4. 具备基本沟通能力，服从管理，注重服务细节 5.学历不限，初中及以上文化程度

招募地陪人员！ 地址遵义

在公司指定平台软件，完成手机语音、视频聊天任务 【工作要求】 1、年满23周岁 3、宝妈、主播均可 4、不限工作地点，在家即可完成 5、无任何押金报名费培训费等等不收取任何费用 立即报名 6、工资日结，平台自提 工作内容：在公司指定平台软件，完成手机打字、语 音、视频聊天任务 薪资待遇：1.文字聊天按条计费，接视频、语音按分钟 计费，高额礼物高收入 文字聊0.1-0.3条 语音聊0.5-1元-分钟 视频聊1.25-2.75元一分钟 2.工资日结，平台自提

上门洗车师傅招募运营操作策划方案 一、项目基础定位 本项目为平台与洗车师傅商业合作模式，非劳动关系，秉持多劳多得、按劳结算原则；面向各小区定点招募合作洗车师傅，分底薪考核制、无底薪自由提成制两类合作档位，统一平台管理、地推拓客+上门洗车双线作业，按规则结算收益、，权责清晰、自主创收。 二、合作模式双档位规则（核心执行标准） 档位1：带底薪合作（月薪3500-8000，含考核） 1. 考核硬性标准：每日完成4辆洗车服务基础考核单量，未达标纳入月度业绩核算 2. 薪资结算规则 - 月度实际提成总收入低于3500元：按真实业务提成金额结算 - 月度实际提成总收入超出3500元：基础底薪足额保障，超额提成全额发放 - 结算周期：每月统一周期对账结算工资 3. 约束要求：严格遵守平台制度，每日完成基础洗车考核，同步开展小区地推引流拓客 档位2：无底薪合作（无考核，纯多劳多得） 1. 无每日洗车单量考核，接单数量、作业时间自主安排 2. 结算周期：，资金到账灵活 3. 收益规则：全部收益按洗车提成、拓客奖励据实结算，上不封顶 四、小区人员招募布局规划 1. 名额管控：单个居民小区限定招募1-3名合作洗车师傅，避免区域内部抢单、客源冲突 2. 招募人群：能自主外出作业、愿意地推引流、服从平台管理，踏实肯干务工人员 3. 招募方式：小区公告张贴、业主群宣传、线下地推招募、老师傅推荐裂变 4. 入职流程：咨询了解→选定合作档位→阅读合作协议→→平台登记建档→领取工具物料→正式上岗 五、日常工作业务操作规范 1. 核心两项工作 - 上门洗车服务：按订单准时上门，规范清洗作业，保证服务质量 - 地推引流拓客：日常在负责小区推广洗车服务，开发新客户、锁定长期订单 2. 责任划分准则 因洗车师傅个人操作失误、服务态度、私自违规、人身安全、财物损坏等自身原因引发的纠纷、赔偿、安全事故，全部由本人自行承担责任，平台不承担相关连带责任。 3. 统一管理要求 全体合作人员必须服从平台统一调度、服务标准、接单规则、奖罚制度，违规按平台条例处置。 六、薪资核算&提现落地流程 1. 每日台账：系统自动记录洗车单数、拓客数据、服务评价，数据实时可查 2. 带底薪核算：月底统计全月总提成，对比3500底薪标准核算最终工资，统一发放 3. 无底薪提现：，师傅自主后台发起提现，平台审核后快速到账 4. 提成公示：每日、周期业绩公开透明，有据可依，杜绝克扣 七、人员筛选与淘汰机制 1. 入职筛选：明确告知合作性质、考核规则、，认可规则方可合作 2. 能力适配原则：项目凭个人服务、拓客实力获取收入，业绩偏低、消极怠工、拒不服从管理人员，终止合作资格 3. 淘汰标准：长期不达标、恶意拒单、违规投诉多、破坏小区秩序，直接解除合作 八、招商运营推广动作 1. 运营商负责片区整体管控、小区点位铺排、人员招募面试 2. 统一宣传话术、招募海报、合作协议范本，标准化对外讲解 3. 日常巡检小区作业情况，协调客诉、规范服务形象 4. 老带新激励，鼓励在职师傅推荐新人入驻，扩充片区服务人力 九、合作须知公示文案（可直接张贴使用） 小区上门洗车师傅火热招募 合作模式：商业合伙合作，多劳多得，实力创收 入职：500元，累计服务2000单，未达标 小区名额：每小区限1-3人，名额有限 【两种合作任选】 1. 保底底薪档：月薪3500-8000元，每日考核4单洗车量，按月结算，业绩不足按提成发，超额全额算 2. 自由提成档：无每日考核压力，接单自由，三天即可自主提现 日常工作：上门洗车+小区地推拓客，增收渠道双保障 责任说明：个人自身原因造成一切问题，由本人自行承担 管理要求：遵守平台规章制度，服从统一安排 薪资透明、结算准时，肯干就能增收，能力决定收入 十、风险与合规提醒 1. 全程明确商业合作关系，书面协议写明非劳务、非劳动关系， 2. 提前书面告知，双方签字确认留存凭证，避免经济争议 3. 安全责任、服务责任逐条列明，入职人员知情确认 4. 所有薪资核算、提现、均走平台线上记录，留档备查

岗位职责： 1.负责车辆外观清洗、内饰清洁及基础打蜡养护工作 2.协助完成汽车装饰件安装、贴膜、脚垫铺设等学徒任务 3.规范使用洗车设备与清洁耗材，保障作业安全与车辆无损 4. 配合店长完成客户接待、需求沟通及服务流程跟进 5.保持工位整洁，定期维护工具设备，遵守门店操作规范 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和学习意愿者优先 2.吃苦耐劳，能适应站立作业及户外天气变化 3.无不良记录，服从管理，具备基本沟通能力 4. 有汽车相关经验或兴趣者可提供带教培养 5.遵守职业操守，注重细节，责任心强

本工作不需要任何经验，公司全程不收取任何费用，平台监督，欢迎大家报名尝试 工作内容模式：主要是以图片文案的形式来介绍这个图文带货。图片文案我们提供 工作要求： 1：地区不限，年龄不限，男女不限，时间不限 2:自备实名抖音号无违规就行，有无粉丝都可以 3:工作时间:有时间就做，没有时间可以不做的 4:工作地点:地点不限

岗位职责： 负责短视频内容整理和发布。 手机就可以操作，不限时间不限地点 任职要求： 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣 2、适合大学生、宝妈，灵活就业，兼职等人群 有专人培训，小白也可以，不会收取任何费用。PS:收费的都是骗子

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招聘机修人员，年龄要求18至55周岁，男女不限，学历不限。招聘人数为5名。薪资范围为5000至10000。工作地址位于德江县乌江中路。

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贵州铜仁德江诚招两名安装工人，负责地面墙面大理石、楼梯、厨房台面及整体橱柜的安装。技术不熟练者请勿联系。

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加油站招聘岗位：加油员（若干名）任职要求1.，高中及以上学历，身体健康，能适应倒班、轮班制度；2.做事踏实肯干，服务意识好，待人热情，服从站内管理；3.无不良记录，责任心强，能遵守加油站安全操作规范；4.有加油站、服务行业相关工作经验者优先。岗位职责1.负责车辆引导、加油操作，严格执行安全作业流程；2.做好现场卫生清洁，维护站内现场秩序；3.协助非油品商品推销、简单收银工作；4.落实站内消防安全、日常巡检等基础工作。薪资福利薪资面议，底薪+绩效提成，节日福利，包食宿（以站点实际为准）。工作地点：张家川县城内联系电话：

岗位职责： 1、按照加油服务规范要求，主动、热情地为顾客提供加油服务。 2、负责岗位范围内设备设施和现场环境的维护、保养和清洁工作。 3、负责岗位范围内的安全管理，发现不安全因素和危及加油站安全的时候，及时组织汇报。 4、能熟练使用站内消防器材，熟悉加油机的性能特点和操作技能，熟练使用并能排除一般故障。 5、熟悉非油销售、进货、理货工作及当期的促销政策和营销活动，熟悉发卡、充值等加油卡业务流程和操作规范。 6.以上工作内容有专人带教。 7、有责任心，有担当，有团队精神。能适应倒班、夜班工作 8.薪资待遇，，综合工资4000左右 9.男女不限，年龄22-38岁 期待您的加入，感兴趣随时电话联系，电话联系！

平坡加油站招聘加油员，18到35岁，男女不限，要求身体健康，责任心强，工资面议，联系电话

加油员薪资福利:综合工资5500元左右，长白班工资3500元，待遇面议工作地址:呼伦贝尔市自治旗呼伦贝尔路卓达城市花园东侧约150米中国国际能源天淼加油站

招加油员2名，工资3000年龄：30—45岁具有良好沟通能力详询：（）【电话咨询时，请一定说明在，谢谢！】

1.铜仁印江军训9.1开始，一期5天，最低15天，带得好正好带一个月，工资210(表现优异20)，07迷彩服有时间的滴滴联系电话()不要被高工资迷惑，时间长才是道理[勾引]

外包工招募启动，年龄介于18岁至55岁之间。提供按天计算工时、按月发工资、包住以及工作餐等优厚待遇。现正面向铜仁地区招聘数名工人。

招聘工作人员10名。要求大专及以上学历，专业不限，年龄在25-40周岁，条件优异者可放宽至45周岁，在碧江万山有稳定住所。薪资待遇：试用期1-3个月，月薪3900元/月，缴纳保险；转正后缴纳养老金。招募流程：提交报名申请，等待面试通知，9月15日参加岗前培训，9月20日办理入职。

找个洗车工兼职全职都行

招聘公告：弘盛广场诚聘勤杂工一名，月薪范围3500至3800元，每月休息四天，享受节假日及年假休假制度，工作地点位于贵州铜仁。

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具备吃苦耐劳品质，听从指挥，口齿清晰，五官端正，擅长沟通，具备团队精神，能高效完成任务，年龄介于25至45岁之间，有工作经验及退伍军，贵州铜仁地区寻求合适人选。

把边的来一个。现在来还是300元一个班，下班拿钱。联系电话

找几个人。

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2.按照技术标准完成车辆保养、检测及零部件更换工作 3.使用专业检测设备进行数据读取与分析，出具维修方案 4.配合质检人员完成维修质量验收，确保出厂车辆符合安全标准 5. 保持工位整洁与工具规范管理，遵守车间安全操作规程 任职要求： 1.热爱汽车维修行业，责任心强，具备良好的服务意识 2.熟悉主流车型结构及常见故障处理流程 3.能独立完成常规维修任务，动手能力强 4. 持有汽车维修工职业资格证者优先 5.吃苦耐劳，适应快节奏工作环境